VIONA-OPROEP VOOR EEN STUDIEOPDRACHT 08/10/2020 De reactiestrategieĂŤn van sectoren en bedrijven in Vlaanderen op de terugval en het herstel van het arbeidsvolume ten gevolge van de coronacrisis
1. Kenmerken van het onderzoek VIONA-luik : Beleidsuitdaging Onderzoeksdoeleinde: Beschrijvend en verklarend Gewenste methodologie: Kwantitatief Soort opdracht: Studie
2. Probleemstelling Beleidscontext De wereldwijde uitbraak van Covid 19 brengt een al even ongeziene schok mee op de Belgische en Vlaamse arbeidsmarkt. Het is een crisis met verschillende gezichten, en niet elke sector is op een zelfde manier getroffen. Sommige sectoren bleven lange tijd op slot of werden met een beperkte capaciteit opnieuw opgestart (retail, horeca, culture sector,‌); andere konden relatief ongehinderd hun activiteiten continueren, zij het in de context van een economische crisis. De gevolgen voor de interne en externe arbeidsmarkt van het geleden omzetverlies, de verplichte sluiting van bedrijven en de bedrijven die op de rand staan van het faillissement zullen de volgende maanden snel duidelijk worden. Er zijn drastische maatregelen getroffen om bedrijven, werknemers en zelfstandigheden financieel bij te staan. In de sfeer van tewerkstelling is de belangrijkste maatregel de tijdelijke werkloosheid door overmacht (momenteel tot 31 december 2020), die een historisch hoogtepunt bereikt; maar het is uiteraard niet het enige middel dat door bedrijven werd aangewend in reactie op de pandemie: minder flexibele tewerkstelling, minder studentenarbeid, terugval in aanwervingen, meer gedwongen