Vlaanderen is werk
Vlaamse opleidingsincentives
DEPARTEMENT WERK & SOCIALE ECONOMIE
www.vlaanderen.be/departement-wse
VLAAMSE OPLEIDINGSINCENTIVES Vlaanderen evolueert steeds meer naar een innovatieve kenniseconomie. In die context zijn opleiding en vorming van cruciaal belang. Ze dragen bij aan de productiviteit en competitiviteit van bedrijven en aan de werkbaarheid en loopbaanontwikkeling van hun werknemers. Als u als medewerker in de privésector werk en opleiding wil combineren, zijn er drie opleidingsincentives waarmee de Vlaamse overheid u een duwtje in de rug wil geven: 1. Vlaams opleidingsverlof U hebt als werknemer jaarlijks recht op 125 uren Vlaams opleidingsverlof (VOV). Dat betekent dat u, als u een arbeidsmarktgerichte of loopbaangerichte opleiding volgt, afwezig mag zijn van het werk om die opleiding te volgen of om ervoor te studeren, met behoud van loon. Als u zelf een opleiding volgt en ingaat op een opleidingsvoorstel van uw werkgever, verdubbelt uw recht op VOV en kan u maximaal 250 uren VOV opnemen. vlaamsopleidingsverlof@vlaanderen.be 1700 2. Vlaams opleidingskrediet Werkt u in de privésector of in de socialprofitsector en maakt u gebruik van tijdskrediet om een opleiding te volgen? Dan kan u, bovenop de premie van de RVA, een aanmoedigingspremie ‘opleidingskrediet’ krijgen van de Vlaamse overheid. aanmoedigingspremie@vlaanderen.be 1700 3. Opleidingscheques Met opleidingscheques kan u (een deel van) de kosten van een opleiding betalen. Welke opleiding u met opleidingscheques kan betalen, hangt af van uw scholingsgraad. opleidingscheques@vlaanderen.be 1700
Opleidingsdatabank Kijk in de Opleidingsdatabank Vlaamse opleidingsincentives na of uw opleiding recht geeft op bovenstaande steun: www.vlaanderen.be/opleidingsdatabank
Meer informatie nodig? Surf naar www.vlaanderen.be/opleidingsincentives Departement Werk en Sociale Economie Koning Albert II laan 35, bus 20 1030 Brussel