i ï i i i i l gr
;.i||H
't A
m
tilburgs hogeschoolblad 23 mei 1980 jaargang 17 - nummer 30
.mm .•.liili;iii*:: ÊP
B
Motie van de Bullen brengt Hogeschoolraad weer rond de tafel Als de HSR donderdag aanstaande in meerderheid achter een motie van de buitenuniversitaire leden gaat staan en als ook het KvB zich min of meer in die motie kan vinden, dan kan dat het einde van de nu al twee maanden aanslepende bestuurskrisis betekenen. De raadsvoorzitter heeft de leden opgeroepen om in principe donderdag te vergaderen, naar aanleiding van het verzoeningswerk van de Bullen. Deze buitenuniversitaire leden wer den eind april door de fraktievoor zitters gevraagd een bijdrage te leveren aan de oplossing van de be stuurlijke problemen. De Bullen for muleerden in h u n motie een aantal voorstellen gericht a a n het K ollege van Bestuur. Om de problemen in de toekomst te beperken zou het kollege er goed aan doen om bijvoorbeeld de aan stelling van een ombudsman of de instelling van een kommissie van goede diensten voor te stellen. Ver der vragen de Bullen van het kol lege een notitie waarin de prakti sche betekenis met name v a n het begrotingsrecht van de r a a d wordt uitgelegd. Het kollege wordt tevens verzocht, om op korte termijn, het totale personeelsbeleid in de raad aan de orde te stellen en dit n a a r aanleiding van de verschenen Nota van de Projektgroep Personeelsbe leid. Het zou wezenlijk zijn dat het kollege in de beleidsvoorbereiding
van meet af a a n nadrukkelijk zelf participeert en de uitvoering van het beleid scherp in de gaten houdt. In de motie wordt het K ollege v a n Bestuur gevraagd in de toekomst ook duidelijker beleidslijnen ten aanzien van centrale beleidsvraag stukken a a n te geven. De leden van buiten de hogeschool hebben nogal wat kritiek op het funktioneren van het bestuurlijk apparaat. Zo werd volgens hen het feit dat vele raads leden tevens in de hogeschool wer ken wel eens uit het oog verloren. Over de praktische realisatie van de Struktuurregeling bestaat er nog verschil van mening tussen de r a a d en het K ollege van Bestuur, terwijl e r „ ten aanzien van belangrijke be leidspunten, zoals het begrotingsbe leid en het sociaal beleid, te veel sprake is geweest van een ad hoc beleid." De Bullen zijn v a n mening dat raadsleden in h u n dagelijks werk op de K HT geen hinder mogen onder
Vrijdag 9 mei kenhuisbeleid komst a a n de voorzitter van
huisraad, drs. F. Vissers, sprak ter gelegenheid daarvan over ,Besturen in de gezondheidszorg. W a t is dat?' Hij merkte onder meer op niet al leen een kursus Ziekenhuisbeleid te organiseren m a a r eveneens met spoed te starten met een aangepaste en zorgvuldig geprogrammeerde kursus voor bestuursleden in de ge zondheidszorg. Dr. G. A. K ool, medisch direkteur van het Diaconessenhuis in Heem stede en deelnemer a a n de Cursus Ziekenhuisbeleid gaf zijn visie over de taak van de manager in de ge zondheidszorg. Hij verklaarde zich voorstander van een radikale de centralisatie van de gezondheids zorg in Nederland. Prof. dr. H. Tiddens (foto rechts) gaf als direktexir van de Cursus Zieken huisbeleid zijn visie op het ,Onder wijzen en Besturen'. De kursus Zie kenhuisbeleid heeft tot doel een wetenschappelijke basis die ten grondslag dient te liggen a a n het leidinggeven in de gezondheidszorg te verbreden en te verdiepen.
werd de Cursus Zie middels een bijeen K HT afgesloten. De de Nationale Zieken
y
\
if
vinden van h u n optreden als raads lid, dat alle relevante informatie in het bestuurlijk proces voorhanden moet zijn en dat raadsleden voor zichtig moeten omspringen met h u n ambtelijke (voor) kennis. Tenslotte stelt de motie ook nog „ dat de organisatie van de KHT dusdanig zou dienen te worden herzien dat in dat kader de adviserende funktie van de sekretaris van de hogeschool en de diensthoofden duidelijk tot uiting komen." Nieuwsgierig n a a r de reaktie van het K ollege van Bestuur op deze motie kon bij het ter perse gaan alleen het gekozen lid Vermeulen worden bereikt. Die wilde in per soonlijke n a a m wel een reaktie kwijt, binnen het K ollege van Be stuur was hierover nog geen over leg. Vermeulen vindt de motie nauw aansluiten bij zijn eigen inbreng in zijn brief van 21 april. Hij vindt de motie in het algemeen aanvaard baar, de kritiek op het K ollege v a n Bestuur moet men niet betrekken op de personen, m a a r op de struk turen van de beleidsvoorbereiding, waarin dat Kollege van Bestuur bin nen de hogeschool moet funktione ren. E.V.
■ iif«rfï' ■
1 \jk
1 ^'1'
1
Mr. W. S chouten nam onlangs afscheid als voorzitter van het Stichtings bestuur. Beslist niet happig gaf hij toch een interview. Pagina 8 en 9.
Illegalen zitten nog steeds legaal in Maranatha. Krachten voor steun worden gebundeld, maar de toekomst is zwart Pagina 4.
Theologen vroegen zich af wat de rol van de levensbeschouwing kan zijn in de bejaarden verzorging. Pagina 3.
Philips
Vervolgens reikte de rektor van de KHT, prof. dr. J. van Dijck (foto links), de certifikaten uit a a n de deelnemers van de kursus. verschijnt wekelijks
kreeg ook de aandacht van onze prof. De Jong, die samen met prof. Douben en De Roos een rapport publiceerde in opdracht van de Unie BLHP. Volgens deze ekonomen zijn de reorganisatieplannen van Philips noodzakelijk, maar die plannen zullen niet beletten dat de problemen blijven. Zie pagina 7.
wTwm
l^tionar .Reaktionair' is een rubriek waarin reakties van lezers worden geplaatst
Ongenoegen Tilburg, 19 mei 1980 Geachte redaktie, In het THB nr 29 jaargang 17, plaatste u een laaghartige persoonlijke aanval op vijf van onze Surinaamse medestudenten aan de KHT, ingezonden door N Sewcharan In deze brief stelt Sewcharan onder andere dat het ingezonden stuk ,SSKS IV in het THB nr 26 jaargang 17, onder aanvoering van genoemde vijf door hem met zorg geselekteerde studenten is geschreven Deze vijf studenten waren mede ondertekenaars van het stuk en met de aanvoerders, noch zijn wij door hen gemanipuleerd Uit de veertien ondertekenaars van
i'^v>^$ -^ ^xA^?;:
tilburgs hogeschoolblad weekblad van de katholieke hogeschool tilburg redaktie annemiek decock (hoofdredakteur), peul spapens eddie vaes angela lodder (assistente) medewerkers toine asselbergs twan qeurts, frans godfroy clemens graafsma, nel marquet. véronique nas tymen troisky, jace van de ven, hans opbreek wiebe zwaga officiële mededelingen buro kommunikatie cartoonist ad van haandel fotografie rien siers, t i l b u r g druk drukkerij J J a van der wee bv, tilburg abonnementen voor niet hogeschoolleden f 15 — per jaargang advertentie acquisitie a p p lodder kopij alle kopij moet uiterlijk op donderdag de week voor het verschijnen In het bezit van de redaktie zijn redaktie-adres/advertenties hogeschooilaan 225, tilburg telefoon (alleen voor thbl 662277 en
662506
Intern 2277 en 2506 kamer 207 en 203 (gebouw b) foto service foto s tn dit nummer kunnen worden besteld è ƒ 3 50 per foto in het formaat 1 0 x 1 5 om telefonisch 013-551109 of by de redaktie landelijk samenwerkingsverband gemeenschappelijke universitaire persdienst (gupd) waarbij verder aangesloten folia civitatis (amsterdam), ad valvas (vu amsterdam), quod novum, (rotterdam), universiteitskrant groningen, wagenings hogeschoolblad utrechts universiteitsblad mare (lelden), thd nieuws (delft), th berichten (eindhoven) en tht nieuws (twente)
SSKS IV' heeft Sewcharan alle .blanke' personen gelicht en deze tot aanvoerders gebombardeerd Wij nu van onze kant - de overgebleven .gekleurde' personen - delen Sewcharan mee. zijn rascistisch gedoe meer dan beu te zijn Zo IS het dus Sewcharan, die zijn brief begint met een manipulatie, zijn groepje heeft blijkbaar altijd raciale tegenstellingen bij de hand Zoals m het artikel .CRM wil SSKS ontmantelen', THB nr 23, ten aanzien van de rol die dit groepje speelde in de tragedie rond de Surinaamse welzijnsstichting werd opgemerkt', wordt de verdeel en heerspolitiek van Suriname weer gehanteerd'. Nu echter zijn dat geen Hindoestanen en Creolen, maar blanken tegenover gekleurden Van de overige feitelijke onjuistheden, laster en leugens waar de brief van Sewcharan bol van staat, beantwoorden WIJ allereerst die opmerkingen welke direkt betrekking heeft op hen) medestudenten (voorzover overigens ook maar een insinuatie in de brief direkt betrekkin g heeft op hen) Studeren ze met korrupte studiebeurzen? Geen van de vijf studeert met een EEG-beurs of welke andere Surinaamse studietoelage dan ook of heeft er ooit een gehad Hebben ze blanke partners? Drie van de vijf met, twee anderen wonen samen (interessant voor THB-prive) Vormen zij een reaktionaire kapitalistische kliek? De meest reaktionaire daad van twee van de vijf is geweest het met ons ondertekenen van het in .Reaktionair' THB nr 26 geplaatste stuk .SSKS IV' De drie anderen zijn bij voorgaande gelegenheden door Sewcharan o s afgeschilderd als links radikaal naar aanleiding van hun werk in de redaktie van het Surinaamse blad .Blaka Bakra' Je weet dus nooit hoe de wind waait bij Sewcharan c s De uit de koloniale tijd geërfde politiek in Suriname heeft steeds de raciale verschillen gebruikt om de werkelijke maatschappelijke tegenstellingen te verdoezelen De sociale bovenlaag is allang met meer blank, maar multi raciaal, hetgeen uit slechts een bijzin te midden van een halve pagina .blank hier, gekleurd daar' wordt vermeld door Sewcharan De alleen voor blanken toegankelijke klubs bestaan alleen in Sewcharan's verbeelding Alhoewel raciale verschillen van oudsher kunstmatig tot tegenstellingen zijn verheven, stelt Sewcharan juist dat raciale tegenstellingen ontkend worden Hij is dan ook altijd bereid ,deze tegenstellingen tussen verschillende groepen' tot in het absurde tot uitgangspunt te nemen Zie de rol van Sewcharan c s met betrekking tot het welzijnswerk onder de Sunnamers in Noord-Brabant. zoals beschreven in THB nr 23 en zie de manipulatie waarmee hij ons van de .blanke' Surinaamse studenten heeft gescheiden ,Een geëmancipeerd samengaan van de verschillende etnischekulturele groepen' zal door dit soort handelingen met gerealiseerd worden In dit licht bezien vragen we ons af wie de bewustwording van de Sunnamers in Nederland remt. onze vijf medestudenten of Sewcharan c s Tenslotte vragen we ons af hoe het mogelijk is dat de THB-redaktie tot plaatsing van Sewcharans brief is overgegaan De brief 'is op geen enkele manier een reaktle op de voorgaande diskussie in het THB welke de gang van zaken bij de Surinaamse welzijnsstichting in Noord-Brabant betrof, en hoort dan ook in het geheel met thuis in de rubriek .Reaktionair' onder de misleidende titel .SSKS V' In geval de
redaktie hoe dan ook een dergelijke laaghartige persoonlijke aanval op vijf Surinaamse studenten aan de KHT had willen opnemen in haar blad. dan had ZIJ hiervoor zelf haar redaktionele nek moeten uitsteken Dan was zij degene geweest die zich gerechtelijk zou moeten verantwoorden en met Sewcharan, voor wie zo iets volstrekt geen nieuwigheid is Plaatsing van de brief door het THB in .Reaktionair' is daarmee dubbel onfatsoenlijk geweest
daartoe zouden moeten hebben nu die informatie eindelijk in hun bezit IS, onverminderd van kracht blijft Het bezwaar van mr Backbier dat de studenten met tijdig op de hoogte kunnen worden gebracht van een verschuiving van de uiterste inleverdatum voor de stemformulieren, IS ons inziens met relevant In afwachting van uw reaktie verblijven wij, hoogachtend. D. J. Mulders Joop de Kort F. A. de Jong M. J. F. M. Daniels
Hoogachtend. 1 2 3 4 5 6 7 8
K Raglioebarsing 8 Sumter R. Khemradj 8 Balradjsing J. Strijit 1. Ramrattansing E. Sordani J. Bay Nath 8ah
Groepering: Psychologen Actie Groep SFR/SPW Progressieve Ekonomen Fraktie FR/FEW, SFR/SEW Konstruktief HR Progressieve Studenten Fraktie HR
NASCHRIFT REDAKTIE Het lag niet in de bedoeling van de redaktie om de bewuste brief te plaatsen Door een misverstand is dat zowat drie weken na datum toch gebeurd De redaktie betreurt dan ook de publikatie van een insinuerend persoonsgericht schrijven dat niets meer met de oorspronkelijke diskussie te maken had en dat alleen maar kwetsend wou zijn voor bepaalde personen De redaktie heeft daarom besloten de bovenstaande reaktie alsnog te publiceren maar sluit hierbij beslist alle verdere grievende polemieken - dit blad zeker onwaardig - uit ADC
Te laat I Aan
Kollege van Bestuur
Tilburg. 1 mei 1980 Mijne Heren. Tot dinsdag 29 april had geen enkele student het verkiezingsnummer van THB ontvangen De studenten zijn dus met in de gelegenheid geweest zich middels dit verkiezingsnummer op de hoogte te stellen van wat de onderscheidene (groeperingen van) kandidaten voor HR en (S)FR hen te zeggen hadden WIJ zijn van mening dat een dergelijke stagnatie in de kommumcatie naar studenten toe het onmogelijk maakt op een zinvolle wijze verkiezingen te houden voor de sluiting op 1 mei. zeker gezien het feit dat op 30 april (Koninginnedag) de posterijen en de hogeschool buiten bedrijf waren Op grond van dit alles verzoeken wij u dringend a de uiterste inleverdatum voor de stemformulieren te verschuiven van 1 mei 1980 naar bijvoorbeeld 15 mei 1980. b alle kiezers persoonlijk daarvan op de hoogte te stellen middels een schrijven (gezien het feit dat deze week de laatste kolleges gegeven worden zal een mededeling .ad valvas het gros van de studenten met meer bereiken). c de reaktie van de sekretaris van het stembureau, mr J J M E Backbier, IS voor ons ten enen male onbevredigend, daar ons punt dat studenten die nu bij gebrek aan informatie omtrent de diverse groeperingen met hebben gestemd, ons inziens alsnog de gelegenheid
P S De ondertekenende groepen zijn de enige die in dit korte tijdsbestek bereikt konden worden
Te laat II Aan mr J J M E Backbier. sekretaris Stembureau Tilburg. 28 april 1980 Geachte Heer Backbier, WIJ schrijven heden 28 april 1980 Tot op de dag van vandaag heeft geen enkele student het verkiezingsnummer van THB ontvangen De studenten zijn dus met in de gelegenheid geweest zich middels dit verkiezingsnummer op de hoogte te stellen van wat de onderscheidene (groeperingen van) kandidaten voor HR en (S)FR hen te zeggen hadden (en dus nog steeds hebben) Wij zijn van mening dat een dergelijke stagnatie in de kommunikatie naar studenten toe het onmogelijk maakt op een zinvolle wijze verkiezingen te houden voorde sluiting op 1 mei, zeker gezien het feit dat op 30 april (Koninginnedag) de posterijen en de Hogeschool buiten bedrijf zullen zijn Op grond van dit alles verzoeken wij u dringend a eivoor zorg te dragen dat het genoemde THB-verkiezingsnummer ten snelste de studenten bereikt, b de uiterste inleverdatum voor de stemformulieren te verschuiven van 1 mei 1980 naar bijvoorbeeld 8 mei 1980, c alle kiezers persoonlijk daarvan op de hoogte te stellen middels een schrijven (gezien het feit dat deze week de laatste kolleges gegeven worden zal een mededeling ,ad valvas' het gros van de studenten met meer bereiken) In afwachting van een snelle reaktie van uw kant, tekenen wij. hoogachtend, D. J. Mulders, Psychologen Aktie Groep, studentengroepering SFR/SPW
Te laat III Geachte redaktie, Ondergetekenden, allen raadsfrakties, willen bij deze ons misnoegen kenbaar maken omtrent de manier waarop de THB-redaktie zich van haar taken
(Vervolg op pagina 6)
rwwmt
Rol van de levensbeschouwing In de bejaardenverzorging
„Ik denk wel eens, ik wou dat Onze Lieve Heer me maar kwam lialen" Onlangs organiseerde de kommissie ,Perspel<:tieven voor Theologen' van de Theologische Fakulteit een drietal gespreksavonden rond ,Omgaan met bejaarden en levensbeschouwing'. Aan de hand van een uitwisseling van ervaringen en meningen rond dit onderwerp wilde zij de vraag aan de orde stellen naar de rol van levensbeschouwing in de bejaardenverzorging. Jan Verhoeven, lid van de kommissie, keek nog eens terug. De volgende alledaagse situatie kan zich voordoen in een bejaardentehuis in Tilburg of vi^aar dan ook. Een bejaardenverzorgster komt bij een zieke bejaarde binnen om de kamer schoon te maken. Op een gegeven moment zegt de bejaarde: „Ik denk wel eens, ik wou dat Onze Lieve Heer me m a a r kwam halen." Even later voegt hij of zij daar aan toe; „Ik zie het niet meer zo zitten, juffrouw, ik heb er genoeg van." Hoe zal de bejaardenverzorgster reageren?
TE BERDE GEBRACHT door: Jan Verhoeven Het is mogelijk dat ze het druk heeft met h a a r werk en daarom geen tijd heeft om er serieus op in te gaan. Ze zal de kwestie misschien (moeten) afdoen met: „Ach, u moet het niet zo zwaar inzien." Het is ook mogelijk dat ze h a a r werkzaamheden stopt, een stoel neemt en gaat zitten voor een gesprek. „Dus u wilt eigenlijk dood?" zou ze kunnen zeggen. De bejaarde zou kunnen reageren met: „Ja, nu u dat zo z e g t . . . dat weet ik eigenlijk niet." Misschien blijkt dat de bejaarde wil praten over dood, of dat hij of zij zich gewoon eenzaam voelt in de nu al zo lang durende ziekte en van de bejaardenverzorgster troost en ondersteuning vraagt. Er kan een intens gesprek ontstaan. Het is ook mogelijk dat de bejaardenverzorgster niet echt op de opmerkingen van de bejaarde ingaat, omdat ze het zelf moeilijk vindt om over dood of eenzaamheid te praten. Speelt levensbeschouwing een rol in de bejaardenverzorging? Hoe gaan bejaarden om met levensbeschouwing? Zijn er problemen op dat vlak? Wordt daar door de bejaardenverzorging in de hulpverlening op in gegaan? Zo nee, waarom
niet? Wordt het simpelweg niet onderkend, zijn er ,strukturele' barrières (bijvoorbeeld als wegens tijdgebrek geen aandacht aan deze zaken kan worden gegeven), of liggen er barrières in de bejaardenhulpverleners zélf, omdat men het moeilijk vindt over levensbeschouwelijke zaken te praten? Op die vragen moest een antwoord worden gegeven.
Bejaardenverzorging Enkele jaren geleden vond een soortgelijk onderzoek plaats in het algemeen maatschappelijk werk. Een theoloog maakte gedurende enige tijd deel uit van een team welzijnswerkers en onderzocht of en in welke mate levensbeschouwelijke vragen een rol spelen in het maatschappelijk werk. Eén van de konklusies die men aan het einde van het onderzoek gemeenschappelijk trok was dat mensen op het vlak van levensbeschouwing en geloof vaak talloze vragen en problemen hebben, dat die vragen en problemen ten grondslag kunnen liggen aan andere, meer ,zichtbare' problemen, m a a r dat dat vaak door welzij nwerkers niet of onvoldoende onderkend wordt, of dat het niet echt in de hulpverlening betrokken wordt. De kommissie ,Perspektieven voor Theologen' gaf destijds mede aanzet tot dit onderzoek. Zij vroeg zich nu af hoe deze kwestie zou liggen in de bejaardenverzorging. De avonden waren opgezet in samenwerking met enkele mensen uit de bejaardenverzorging zelf: professionele bejaardenverzorgsters en vrijwilligers, leerling-be jaarden verzorgsters, wijkverpleegkundigen, maatschappelijk werkers, theologiestudenten en -docenten, andere belangstellenden en natuurlijk bejaarden zelf. Op basis van een uitwisseling van de eigen verhalen over ervaringen, vragen en problemen rond het omgaan met bejaarden en levensbeschouwing werden een viertal diskussiepunten aangehouden. 1. Levensbeschouwing en geloven: wat bedoel je daarmee? Levensbeschouwing en geloven werden vaak door elkaar genoemd: W a t hebben ze met elkaar te maken? W a t bedoel je eigenlijk met levensbeschouwing en wat met geloven? Dat waren vragen die opkwamen. Levensbeschouwing, zo werd in de gesprekken gezegd, heeft te maken met: „Hoe sta ik in het leven, hoe kijk ik daar tegenaan?" Voor hulpverleners k a n dit betekenen:,,Waarom doe ik dit werk eigenlijk?" Als mensen praten over hun geloof, wat betekent dat dan voor h u n leven? Tijdens de gesprekken kwam
men tot: geloven als vertrouwvol in het leven staan, of geloven als een houvast willen hebben. Angst en schuldgevoelens kunnen hierbij dan een rol spelen. Al pratende kwam men tot de konklusie dat levensbeschouwing en geloven alles met elk a a r te maken hebben en dat het niet alleen kerk-gebonden is. 2. Levensbeschouwing en geloven: praat je erover en hoe? Men ontdekte dat, wil je met elkaar, bijvoorbeeld een bejaarde en een bejaardenverzorgster, hierover praten, je elkaar serieus moet nemen, want het gaat om kwetsbare zaken. In de
gesprekken bleek in dit opzicht ook een verschil in generatie: jongeren praten er anders over dan ouderen en beleven het ook verschillend. Is het dan toch moge ijk dat je in de hulpverlening hier met elkaar over praat? Dat bleek van veel faktoren afhankelijk. Er moet bijvoorbeeld de wil en het vertrouwen zijn om n a a r elkaar te luisteren. Het is ook mogelijk dat er een taboe heerst om over deze zaken te praten. „Godsdienst? Dat moet ieder m a a r voor zichzelf weten!" Dan is een gesprek niet mogelijk. Men ontdekte ook dat levensbeschouwing en geloven vaak ter sprake komen n a a r aanleiding van een krisissituatie, bijvoorbeeld als iemand in de omgeving dood gaat. Toch was de ervaring van veel gespreksdeelnemers dat het niet eenvoudig is als bijvoorbeeld jongeren en ouderen met elkaar over h u n belevingen en visies op dit gebied wil-
len praten. Met name jongere hulpverleners voelen zich in dit opzicht vaak machteloos. 3. Levensbeschouwing en geloven: „Er verandert zoveel!" Het geloof zoals dat in de kerk beleefd werd en wordt is in enkele tientallen jaren sterk veranderd. Ouderen voelen zich soms in de steek gelaten, reageren agressief, voelen zich .genomen', lijden eraan, of zeggen juist: „Het is goed zo." M a a r ook op het vlak van waarden en normen in het algemeen is er veel veranderd en verandert er nog steeds veel. ,,De jeugd trouwt tegenwoordig niet meer", zei iemand en gaf daarmee tevens aan dat hij de veranderingen niet meer kon volgen. Hoe gaan hulpverleners hiermee om in de hulpverlening? Is een gesprek mogelijk? 4. Levensbeschouwing en geloven: bij bejaarden vooral met betrekking tot eenzaamheid, sterven en dood. Praten over levensbeschouwing en geloven in de omgang met bejaarden betekent vooral praten over eenzaamheid en sterven. Ook dat bleek op de avonden en daar is dan ook veel over gepraat. Bij dit onderwerp bleek trouwens dat het niet alleen een zaak is waar bejaarden
veel mee bezig zijn, m a a r ook anderen. Een bejaardenverzorgster vertelde dat het telkens weer opnieuw indruk op h a a r maakte als er iemand overleed. Ook hier: is in de hulpverlening een gesprek hierover mogelijk?
Doen Aan het einde van de tweede avond kwam als centrale vraag n a a r voren: „Hóe praat je met (bejaarde) mensen over levensbeschouwing en geloven?" Daarbij werd de wens geuit om zo konkreet mogelijk op die vraag in te gaan. Tijdens de derde en laatste avond is dat gebeia-d. Bij een zestal zinnen die in een gesprek tussen een bejaarde en een bejaardenverzorgster door de bejaarde gezegd kunnen worden werd aan de (Vervolg op pagina 4) t h b 30 - 23 mei 1980
Slachtoffers van de 1-novemberwet in Maranatha
„De politie loert op ons. We zijn bang" terwijl ook terdege rekening wordt gehouden met de angsten die onder de asylzoekers heersen. Dagelijks vindt er overleg plaats waarin de laatste ontwikkelingen worden weergegeven. „De kwestie is, of de jongens zelf met de aktie door willen gaan", zegt Wilfried Kok. „Het is hün aktie. Er moet een einde komen aan de illegale arbeid, m a a r de 1-novemberwet mag niet worden uitgevoerd als een strafwet voor illegale arbeiders en wel met terugwerkende kracht." Ondanks de aktiebereidheid van de illegalen en van vele Nederlanders ziet het er voor de n a a r schatting 20.000 illegalen in Nederland niet bepaald rooskleurig uit. Men houdt het erop dat van de overgangsregeling, die op 27 mei afloopt, slechts een paar honderd illegalen gebruik kunnen maken. Al die andere duizenden, die stuk voor stuk jarenlang hebben meegebouwd aan onze weiwelvaartsstaat, moeten terug om in het vaderland met grote problemen als werkeloosheid en geen in-
Terwijl de zon zomers straalt en uitnodigt om toch vooral niet binnen te blijven, was het maandag 19 mei angstvallig stil rond de Maranathakerk waar sinds 2 mei een aantal illegale gastarbeiders asyl hebben gevonden. Slechts een spandoek, treurig in elkaar gezakt, herinnert de passant eraan wat er gaande is. De deuren worden angstvallig op slot gehouden en dat is toch een vreemde zaak voor een kerk. Maar er is alle reden voor, want Staatssekretarls Haars van Justitie heeft de politie toestemming gegeven om vanaf 19 mei de asylkerken bij het vervolgingsbeleid van illegalen niet langer meer te ontzien. Binnen proberen de asylzoekers opgewekt een praatje gaande te houden m a a r de stemming is in mineur. Er wordt gefluisterd in plaats van opgewekt gelachen, hoewel er enige reden tot optimisme is. De burgemeesters van Amsterdam, Rotterdam en Tilburg hebben in een teleg r a m aan minister De Ruiter van Justitie aangedrongen op tijdig overleg over de openbare orde, indien tot werkelijk ingrijpen tegen illegale buitenlanders wordt overgegaan. Maandagavond ook, boog de Tilburgse gemeenteraad zich over de problematiek van de illegalen n a a r aanleiding van een brief die het Steuncomité ,Illegalen' had geschreven en waarin onder meer om financiële steun werd gevraagd. De Wethouder van Sociale Zaken, M. van Puijenbroek zegde toe dat onderzocht zal worden hoe de illegalen in M a r a n a t h a financieel ondersteund kunnen worden. Verder wordt een kort geding overwogen met als inzet de erkenning van het kerkelijk asylrecht. Parochieraden en kerkbesturen in Brabant zijn opgeroepen om zich in te zetten voor de slachtoffers van de 1-novemberwet en op Tweede Pinksterdag wordt in Tilburg een manifestatie gehouden uit solidariteit met de illegalen die in ons land verblijven. Illegalen, M a r a n a t h a en aktie voerende sympathisanten hebben zich dus niet laten intimideren door de nieuwe stap van Haars. Studentenpastor Wilfried Kok zegt dan ook over het verlenen van asyl aan illegalen in Maranatha: „Vorige week woensdag hebben wij besloten om door te gaan. Kijk, wij zoeken geen konfrontatie met de overheid. De overheid konfronteert ons met een maatregel die volkomen in strijd is met de overgangsregeling die inhoudt dat tot uiterlijk 27 mei illegale werknemers onder bepaalde voorwaarden alsnog gereguleerd kunnen worden. Haars is n u met dubbele data gaan werken en dat betekent volgens mij bestuurlijke onkunde. De Staatssekretarls is iemand die al zo vaak een tik op d'r neus heeft gehad, dat ze nu een soort prestigestrijd is begonnen. Ze wil blijkbaar nu laten zien wie de baas is." Wilfried Kok k a n zich ook opwinden over de grote mate van rechtsongelijkheid die door het beleid van Haars is ontstaan: „De wetgevendeen uitvoerende macht werken, m a a r als daarnaast geen ruimte is voor
rechtsprekende macht, dan is er hier sprake van een regeling die niet thuishoort in een rechtsstaat. Daarom vechten wij ook de uitspraak aan van de Raad van Kerken, waarIn wordt gezegd dat de rechtsstaat gerespekteerd moet worden wanneer een wet of regeling langs demokratische weg tot stand is gekomen." M a r a n a t h a heeft dus gekozen voor de harde aktie, in die zin dat er geprotesteerd wordt. Bij de konkrete uitvoering van dat protest staat de veiligheid van de illegalen voorop,
komen gekonfronteerd te worden. Daarbij komt dan nog dat de Marokkanen die in Maranatha verblijven, bang zijn om in Marokko last te krijgen met de politie. Eén van hen vertelt: „Wij zijn aktievoerders en dat weet de Marokkaanse iwlitie ook. Daarom lopen wij het risico om bij terugkeer gearresteerd te worden. In ieder geval wordt ons paspoort afgenomen. En waarom moet dit toch zo gebeuren? J a r e n hebben wij in Nederland gewerkt. Wij moeten voor familie of gezin zorgen. Wij hebben toch het recht om hier te blijven. Het enige wat we krijgen is angst als dank. W a t moet er toch van ons in de toekomst worden. Slapen kunnen we niet, omdat we bang zijn. We kunnen en willen niet te-, rug. De politie loert op ons. We staan met de r u g tegen de m u u r . . . " Er verblijft slechts één illegale Turk in Maranatha. Hij zwaait met een Turkse krant en wijst op de zware kop op de voorpagina: ,Zwarte dag voor de illegalen in Nederland'. P. S.
Vervolg van pagina 3
Omgaan met bejaarden en levensbeschouwing deelnemers gevraagd: „Hoe zou u daarop reageren?" Er ontstonden intensieve gesprekken waarin als het ware geoefend werd in het praten over levensbeschouwing en geloven. De meeste deelnemers vonden deze laatste avond dan ook het meest boeiend.
met elkaar gesproken over ,Omgaan met bejaarden en levensbeschouwing'. De gesprekken hadden op de eerste plaats al ,nut' in zichzelf: de meeste deelnemers vonden het zinvol er met elkaar over gesproken te hebben en een aantal mensen zeiden dat ze ,het mee zouden nemen n a a r h u n werksituatie'. Vervolgens: uit de deelnemers heeft zich aan het einde van de derde avond een groepje gevormd die onderzoekt in hoeverre de gesprekken voortgezet kunnen worden. En tenslotte zijn er de konklusies die de kommissie ,Perspektieven voor Theologen', die de avonden organiseerde, trekt met
Nut Drie avonden lang hebben allerlei mensen die op enigerlei wijze betrokken zijn bij de bejaardenverzorging (en d a a r horen niet op de laatste plaats de bejaarden zelf toe) 4
betrekking tot het onderwijs a a n de Theologische Fakulteit en de beroepsmogelijkheden voor afgestudeerde theologen te onderzoeken en de resultaten hiervan te vertalen n a a r adviezen voor het onderwijsbeleid. De afgelopen jaren heeft ze zich in dit opzicht bezig gehouden met pastoraal werk, vormingswerk, onderwijs, kinderbescherming en de journalistiek. Wellicht kunnen theologen ook funktioneren als begeleiders van hulpverleners voor wat betreft de rol van de levensbeschouwing in de hulpverlening, de theoloog als ,2e-lijnswerker'. Jan Verhoeven
Kongres Vredespedagogiek
„Zullen we het vandaag misschien eens over de vrede hebben" Afgelopen 10 mei was het precies veertig jaar geleden dat de Duitsers Nederland binnen vielen. Op die dag organiseerden de Stichting Vredesopbouw en het Instituut voor Pedagogische en Andragogische Wetenschappen van de Rijksuniversiteit te Utrecht een open dag over vredesonderwijs. Maar aan de open deur was een driedaags symposium vooraf gegaan. Een internationaal gezelschap van pedagogen, leraren, basiswerkers en professoren had zich daar gebogen over de manier waarop ,de vrede' via een eigen pedagogiek in het normale onderwijspatroon kan worden ingebouwd. Er is in Nederland op het gebied van de vredespedagogiek al flink wat tijd verloren gegaan sedert Herman Molkenboer in 1880 zijn kollega's in het onderwijs opriep'om mee te werken aan het .toekomstig geluk der menschheid'. Daarbij stond hem m a a r één ding voor ogen: ,de toenadering en verbroedering aan te hweeken tusschen de verschillende natiën door een harmonische opvatting van grondbeginslen der opvoeding.' Maar toen zag in Nederland niemand dat zo zitten. Daar was de eerste wereldoorlog voor nodig. Voor het eerst begon men kleine onderzoekjes te doen n a a r de vredeskwaliteit van schoolboekjes. Maar hoe dan ook, de vredesopvoeding bleef in hoofdzaak beperkt tot de kinderliteratuur en het kinderspeelgoed. Maria Montessori was met haar onderwijssysteem waarvan de .opvoeding tot vrede' een inherent deel uitmaakte, beslist een uitzondering. En toen kwam de tweede wereldoorlog en de vredesopvoeding in Nederland kreeg een dreun die eigenlijk pas vanaf de jaren zestig kon worden verwerkt. Hoewel er ook in Nederland al in 1948 een afdeling van Pax Christi kwam. werd pas met de oprichting van Vredesopbouw in 1960 de eerste schuchtere stap gezet n a a r een vredespedagogiek die op de noden van de Nederlandse samenleving is afgestemd. In 1962 gooide professor B. Róling met de start van het Polemologisch Instituut van de Rijksuniversiteit van Groningen, zijn akademisch gewicht in de schaal, verschillende kerken van Nederland bundelden hun krachten in het Interkerkelijk Vredesberaad in 1967. en aan de Katholieke Universiteit van Nijmegen werd een Studiecentrum voor Vredesvraagstukken opgezet. In 1969 liet ook de overheid - onder druk van de vredesbewegingen - zich niet meer onbetuigd en het Nederlands Instituut voor Vredesvraagstukken zag het licht. In de jaren zeventig kwam het denken over vredesopvoeding en vredesonderwijs plots in een stroomversnelling: de ontwikkelingen in het buitenland, met name in de Duitse Bondsrepubliek svaren d a a r a a n beslist niet vreemd. Vooral het Insti-
t u u r voor Vredesvraagstukken pakte de zaak ,samen met Vredesopbouw. duchtig aan. Er kwamen pakketjes voor onder meer het lager beroepsonderwijs die elk een bepaald aspekt van konflikten behandelen:
pen Pas vanuit dat inzicht kan worden bijgedragen aan de oplossing van problemen als geweld, onderdrukking, schaarste en armoede, en van konflikten die meestal voortkomen uit de grote tegenstellingen tussen oost en west, noord en zuid. Aan Rob Aspeslagh van het Nederlands Instituut voor Vredesvraagstukken de vraag n a a r de noodzaak van vredesopvoeding. „We leven nu eenmaal in een wereld vol konflikten. Sommige zijn klein, voorbijgaand, vreedzaam. Andere zijn ernstig, slepend, gewelddadig. Vredesopvoeding is nodig omdat we leven in een wereld waar tegenstellingen over de landsgrenzen heen worden uitgevochten, met wapens en zetbazen, met geld en grondstoffen. Veiligheid is juist door de vemietingskracht en de ekonomische kwetsbaarheid nergens te vinden. Het is in de wereld van van-
Aanstaande zaterdag 25 mei wordt in Tilburg in de Stadsschouwburg een vredesdag georganiseerd. Wie daarnaast meer informatie wenst over vredesonderwijs en vredespedagogiek kan terecht bij: 1 STICHTING VREDESOPBOUW Parkstraat 9 3581 PA Utrecht, telefoon 03031 69 25. Publiceren onder andere .Vredesopbouw' een maandblad voor vredesvraagstukken. 2 NEDERLANDS INSTITUUT VOOR VREDESVRAAGSTUKKEN Antwoordnummer 1275 2500 XK 's-Gravenhage, telefoon 070 - 46 94 12. Publiceren pakketten van onder meer vredesonderwqs in het lager beroepsonderwijs. 3 VAKGROEP WIJSGERIGE EN HISTORISCHE PEDAGOGIEK INSTITUUT voor Pedagogische en Andragogische Wetenschappen van de Rijksuniversiteit Utrecht Telefoon 030-53 48 80.
daag een kwestie van overleven geworden. Maar vrede komt niet vanzelf. We zullen de mensen tot vrede moeten opvoeden. De vragen die we ons daarbij stellen is of we dat ook willen en of we dat ook kunnen. Het antwoord ligt besloten in één van de belangrijkste uitgangspunten van de opvoeding: de hoop dat het kind eens als het volwassen is geworden zich daadwerkelijk k a n en zal inzetten voor de vrede. Daarom werken mensen in Nederland aan de opvoeding tot vrede. Ze doen dat voor verschillende groepen kinderen vanaf kleuters tot volwassenen. Ze doen dat met verschillende methodes. Ze doen dat uit hoofde van hun beroep of als vrijwilliger. Ze zijn bij elkaar niet met velen, m a a r hun werk is er niet minder om." ADC.
Pais wil extra geld in '80 binnenhalen De ministerraad is het met minister Pais eens dat studenten aan universiteiten en hogescholen voortaan ƒ 150,— a a n inschrijfgeld moeten gaan betalen in plaats van de huidige ƒ 100,—. Besloten is een wetsontwerp daarvoor voor advies n a a r de Raad van State te zenden. Minister Pais wil verder studenten die langer dan 5 jaar aan een universiteit of hogeschool ingeschreven staan kollegegeld laten gaan betalen. Pais wil dit extra geld nog in 1980 binnenhalen. De wetsontwerpen waarin de voornemens van de bewindsman zijn neergelegd zouden nog voor eind mei bij de Tweede Kamer moeten liggen. Het is dan nog aan het parlement en aan de senaat om te bepalen hoe snel de wetsontwerpen door de Kamers gesleurd kunnen worden. De verschillende instellingen hadden al in een brief aan de minister laten weten dat hij uiterlijk 1 april duidelijkheid had moeten scheppen over
geweld, vooroordelen, ongelijkheid, en er kwam een maandblad voor vredesvraagstukken dat het vredesonderwijs in de praktijk volgt.
Een uurtje vrede? Vredesonderwijs is beslist geen nieuw vak. Op school worden vragen van oorlog en vrede meestal behandeld bij de lessen van geschiedenis, aardrijkskunde, maatschappijleer of zelfs Nederlands en natuurkunde. In de praktijk wordt via projektonderwijs geprobeerd samen met een groep of klas een inzicht te krijgen in de maatschappij: hoe ze nu is, hoe ze zo is geworden. Dat is een belangrijk aspekt van het vredesonderwijs: om de huidige toestand te kunnen inschatten, moet je de bestaande verhoudingen begrij5
de voorgenomen verhoging van de inschrijfgelden van 100 tot 150 gulden, omdat de administratieve afwikkeling anders in een chaos gaat ontaarden, waarvan in de eerste plaats de beursstudenten de dupe zijn. Indien de beide wetsontwerpyen vroeg genoeg bij de Tweede Kamer zouden zijn ingediend om eind mei wetskracht te hebben, dan hadden de bureaus inschrijving het met veel kunst- en vliegwerk nog wel kunnen rooien. Nu worden de wetsontwerpen pas eind mei aan de Kamer voorgelegd. Zelfs al is de Tweede Kamer bereid de wetsontwerpen met spoed te behandelen, dan moet daarn a de Eerste Kamer er zich nog over uitspreken en dat lukt nooit meer voor het zomerreces. Dat betekent dat de wetten op zijn vroegst in augustus door de beide Kamers kunnen zijn aangenomen en in het Staatsblad zijn gepubliceerd. GUPD t h b 30 - 23 mei 1B80
Vervolg van pagina 2 gekweten heeft ten aanzien van de verkiezingen. Wat is er aan de hand? Ten eerste moest de kandrdaatsstellingstermijn verlengd worden omdat niet voor alle belangstellenden evenveel gelegenheid was geweest om via THB kandidaten op te roepen. Ten tweede kwam het verkiezingsnummer van THB veel te laat uit. Bij de meeste mensen kwam dit nummer pas op 29 april of 1 mei aan. (de sluitmgsdatum was 1 mei om 17.00 uur) En dat, terwijl de kandidaten hun kopij reeds op 14 april ingeleverd hadden. Bij navraag hoe het kon dat het verkiezingsnummer zo laat uitkwam werd de verantwoordelijkheid van de één naar de ander doorgeschoven. Wij vinden de laatstverantwoordelijke de redaktie van THB. Al met al is veel informatie te laat aangekomen waardoor, naar onze mening de opkomst ten nadele is beïnvloed. Om dit zoveel mogelijk te ondervangen heeft het de frakties veel tijd en moeite gekost om de sluitingsdatum verschoven te krijgen naar 16 mei. Dit kost ook het stemburo weer ekstra tijd en moeite. Toch zien wij dit als lapmiddel omdat het uiteindelijk resultaat, nog steeds naar onze mening, door deze marvoevres waarschijnlijk (nog) lager uit zal vallen dan normaal te verwachten v*ras. Wij hopen dat dit soort zaken zich in de toekomst niet meer zullen herhalen. Progressieve ekonomen fraktie Progressieve ekonometristen fraktie De nieuwe eclectici Psychologen aktiegroep Konstruktief Progressieve studenten fraktie Recht vooruit Waarbij aangetekend wordt dat geen andere frakties op deze korte termijn bereikt kon worden.
NASCHRIFT VAN DE REDAKTIE 1 Het verkiezingsnummer valt onder de verantwoordelijkheid van Buro Kommunikatie. Het THB helpt bij de technische realisatie voor zover daar tijd en ruimte voor is. Dit jaar kwamen de afspraken voor die technische assistentie tussen buro kommunikatie en het THB laat (maar niet te laat) tot stand, mede omdat volgens ons Buro Kommunikatie onze problemen door onderbezetting (één vakature, één zieke) niet op zijn juiste waarde heeft geschat. Daardoor werd ook tussen het inleveren van de kopij en het zetwerk op de drukkerij tijd verloren. 2 Ondanks deze late start rolde het verkiezingsnummer van 25 april op donderdag 24 april van de persen en werd het nog dezelfde namiddag aan de balie in gebouw B gedeponeerd, maar voor verzending moest het verkiezingsnummer zoals gebruikelijk en zoals ook dit jaar afgesproken, wachten op het gewone THB, dit om de portokosten te drukken. 3 Bij de realisatie van het gewone THB waren enkele korrektieproblemen (een gezet interview moest na lezing op vraag van de geïnterviewden grondig herzet worden), zodat dit
nummer niet vóór vrijdagmiddag postklaar was. Vroeger kon men op de post voor verzending terecht tot vrijdagavond. Onlangs werd deze regeling gewijzigd en nu moet het blad vóór vrijdagmiddag op de post wil men het zaterdag (in Tilburg) of maandag (elders) In de bus krijgen. 4 Wij hebtien de indruk dat ondanks alles ook de post er ditmaal een uiterst trage bedeling op nahield. Besluit: Het laattijdig verschijnen is volgens ons te wijten aan een samenloop van omstandigtteden. De start was wat aan de late kant en bijkomende obstakels zorgden dat het blad niet tijdig bij de hogeschoolbevolking kwam.
Dienst weigeren 's-Hertogenbosch, 25 april 1980 Geachte redaktie. Na het artikel ,Hoge straf voor principiële keuze' van T. Weggemans (THB 18 apnl) te hebben gelezen, resten mij enige vragen en opmerkingen, die ik graag aan de schrijver van bovengenoemd artikel wil voorleggen. Op de eerste plaats moet me van het hart dat de heer Weggemans toch niet zo principieel is, als hij wel wil doen voorkomen. Hij heeft zijn ,geweten gekneed totdat het in het keurslijf van de wet ,paste', en was dus niet principieel genoeg om deze wet terzijde te schuiven en het daaraan verbonden risico van 18 maanden celstraf op zich te nemen. Voorts beklaagt de heer Weggemans zich over de geringe beloning die hij voor z'n werk ontvangt. Had hij echter verwacht meer te lerdienen dan een ,gevrone' soldaat? Zeer zeker zou dan de W D M , terecht, in opstand komen tegen deze nieuwe vorm van diskriminatie. Een belangrijk punt uit het artikel, dat duidelijk fout door de schrijver wordt weergegeven, is dat hij stelt dat ,de mate van erkenning van gewetensbezwaren afgelezen kan worden aan de straffen die opgelegd worden aan dienstweigeraars, die op grond van hun principes tot keuzes komen, die net niet in de wet passen. Het moet toch echter ook de heer Weggemans duidelijk zijn, dit blijkt trouwens ook uit de genoemde voorbeelden, dat het hier niet meer gaat om gewetensbezwaren, maar om tegen de vervangende dienstplicht gerichte principiële bezwaren. Het raakt derhalve kant noch wal te stellen dat dit nu de maatschappelijke erkenning is van gewetensbezwaren tegen militaire dienst. Deze gewetensbezwaren worden, terecht, ten volle erkend; de principiële bezwaren tegen vervangende dienstplicht echter, wederom terecht, niet. Tot slot wil ik nog opmerken dat het wel erg zielig is een psychiater af te schilderen als één of andere joker, die geen belangrijkere vragen kan verzinnen dan de in het artikel genoemde. En ook het ontwijken van de vraag waarom er in het proces tegen de dienstweigeraars gebruik werd gemaakt van een met kogelvrij glas beschermde rechtszaal, getuigt niet van een reëel inzicht in de materie. B. W. A. Bongers, Tweede Hambakendreef 53, 5231 CB 's-Hertogenbosch
Ernst & Whinney is een multinationaal accountantskantoor gevestigd in Den Haag en Amsterdam.
MEN HOEFT NIET GROOT TE WEZEN OM GOED TE ZIJN Dat bewijzen dagelijks legio van onze collega's die zelfstandig werkzaam zijn in de accountantspraktijk. We voelen er ons zelf ook bij horen met ons team van 80 man. Men kent elkaar nog. Met zo'n relatief kleine club wordt de werksfeer in belangrijke mate nog door uzelf bepaald. Kan nog. Men moet goed wezen om groot te zijn. Want met een team van 15.000 mensen, wereldwijd, waarvan 4.000 in Europa, ben je groot. We zijn dus groot èn klein. Dat roept bijzondere verplichtingen op en stelt bijzondere eisen aan onze medewerkers. Want makkelijk is het niet de ene dag een multi-nationale controle af te wikkelen en de volgende dag met de typische problemen van de kleine onderneming geconfronteerd te worden. Dat is een wereld van verschil. Hierop bekwaam en effectief kunnen inspelen eist meer dan bekwame medewerkers. Het eist een juiste houding, integriteit en flexibiliteit. Natuurlijk hoeft men het niet allemaal alleen op te knappen maar staat onze auditors een team van specialisten op het gebied van belastingen en bedrijfsadviezen, nationaal en waar nodig internationaal, ter beschikking. Toch, dat is geen gemakkelijke zaak bij Ernst & Whinney; wél fascinerend. Vanwege de opening van ons nieuwe kantoor in Amsterdam hebben wij behoefte aan een bekwame (aankomende)
bedrijfseconoom die snel door kan stoten tot een van de sleutelposities in onze controlesector. Plaatsingsmogelijkheden in Den Haag of Amsterdam, in onderling overleg te regelen. Ons intern opleidingspakket is afgestemd op de nationale en internationale eisen die onze cliënten ons stellen. Het is dusdanig ingericht dat uzelf eigenlijk uw eigen promotiekansen bepaalt: in functie van uw praktische prestaties. Ook de externe studiebegeleiding is afgestemd op de Nederlandse situatie en u kunt op onze aktieve steun rekenen voor een snelle voltooiing van uw post-doctorale accountancy studies. Dat is uw èn ons belang! Honorering en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig internationale normen. Uw sollicitatie wordt graag tegemoet gezien door Mr. J. M. van der Beek. Wanneer u eerst meer telefonische informatie wilt hebben, belt u gerust Marianne Spaans onder telefoonnummer 070-8149 81.
Ernst &Whinney Koningin Julianaplein 10 2595 AA 's-Gravenhage Telefoon 070-814981
Rapport van Prof. Douben, De Jong en De Roos
Pessimisme over reorganisatie Pliilips beidsplaatsen door een geraffineerde afvloeiingspolitiek. De 1500 arbeidsplaatsen die nu in Eindhoven, Heerlen, Stadskanaal en Winschoten zullen verdwijnen betekenen geen duidelijke afwijking van de lijn die al jarenlang zichtbaar is. Het is in de Nederlandse en Europese Philips-bedrijven sedert een tiental jaren een ,vertrouwd beeld'. Toch is de rentabiliteit van het concern blijven dalen. De kommissie kan niet konkluderen dat de huidige reorganisatie met zekerheid tot een rendabele produktie in de verschillende vestigingen zal leiden. Alleen de huidige verliezen zullen daardoor ingeperkt worden. Maar in relatie tot de verliezen van de totaliteit der beide hoofdindustriegroepen wordt betwijfeld of de reorganisatie vruchtbaar zal zijn. „Er blijven nog te grote negatieve resultaten bestaan om toekomstige reorganisaties uitgesloten te achten." De kommissie meent ook dat in het verleden duidelijke fouten zijn gemaakt bij investeringsplannen en de uitvoering daarvan met name bij de glasfabrieken in Eindhoven en Winschoten. Of de overheveling van de speciaal glasfabriek vanuit Eindhoven n a a r Winschoten nu een einde zal maken
Drie ekonomen, professor Douben (Nijmegen), De Jong (Tilburg) en De Roos (Rotterdam) hebben in opdracht van de Unie BLHP (Unie van beambten, leidinggevend en hoger personeel) het licht laten schijnen over de reorganisatie-plannen bij EIcoma en Glas van N.V. Philips. In tegenstelling tot de industriebond FNV, die deze reorganisatie afwijst, komt de kommissie van drie tot de konklusie dat reorganiseren onontkoombaar is, maar dat dit nog geen garanties biedt voor een rendabeler produktie in de betrokken vestigingen. Volgens Uniewoordvoerder Ger van Os is Philips veel te optimistisch geweest bij de presentatie van h a a r plannen. Het kwaad zit dieper. De unie wilde wel eens weten welke de achtergronden waren van het schuiven met mensen en de afvloeiingspolitiek. Daarom werden .hooggekwalificeerde deskundigen, die een echt onafhankeliik standpunt kunnen innemen' aangezocht om de plannen van Philips te toetsen. Volgens Douben, De Jong en De Roos is reorganisatie onvermijdelijk als een onderneming verliezen vaststelt die geen incidenteel, m a a r een struktureel karakter hebben, waardoor de kontinuïteit en de rentabiliteit wordt bedreigd. Dit is duidelijk het geval in de vestigingen Winschoten, Stadskanaal en Heerlen/Maastricht: de bedrijfsverliezen zijn er stniktureel en nemen in omvang toe. Philips wil nu de niet meer konkurrerende fabrikage-aktiviteiten overbrengen n a a r gebieden waar zij wel konkurrerend kunnen worden verricht, en wil de fabrikagekostprijs verlagen door rationalisatie en konsentratie van aktiviteiten. De kommissie vindt deze maatregelen onontkoombaar en dat is dan jammer voor de verloren arbeidsplaatsen. In betere tijden, de vijftiger en zestiger jaren, kon Philips gedreven door de krappe arbeidsmarkt in Eindhoven en gesteimd door de toenmalige regionale industrialisatiepolitiek met subsidies, uitzwermen over Nederland. Mechanisatie en vertraging van het groeiritme in het voorbije decennium waren de oorzaken van een teruglopende personeelsbezetting in deze gedecen-
traliseerde bedrijven. Zij werden te klein om nog efficiënt te kunnen werken, terwijl transportkosten, infrastruktuur relatief zwaarder gingen drukken. De kommissie: „Het is niet onmogelijk dat zich in de toekomst op wereldschaal hetzelfde proces zou kunnen voordoen als in Nederland, zodat Philips, met het overbrengen van werk naar andere delen van de wereld waar goedkope arbeid beschikbaar is, bezig is de fouten, in het verleden in Nederland gemaakt, te herhalen." Al kon deze reorganisatie, om op middellange termijn arbeidsplaatsen in Nederland te houden, positief beoordeeld worden, toch heeft de kommissie ook kritiek op deze plannen. De afgelopen tien jaar verdwenen bij Philips-Nederland bijna 25.000 ar-
aan het verlies is volgens de kommissie twijfelachtig. Toch krijgt Philips van de kommissie ook lof toegezwaaid met name voor h a a r „reële financiële offers ter wille van het behoud van arbeidsplaatsen in Nederland." Door het niet zonder risico overplaatsen van rendabele produkties uit Eindhoven n a a r Heerlen wordt een regio met de zwakste werkgelegenheidssituatie gesteund. Aan de overplaatsing van werknemers moet de grootst mogelijke zorg worden besteed. Maar de kommissie is er thans nog niet van overtuigd „dat alle beschikbare middelen zijn aangewend om deze personele herstrukturering optimaal voor te bereiden." Philips moet dan ook konkrete afspraken maken met groepen en individuele werknemers over de gevolgen van de reorganisaties. Nu bestaan hierover nog te veel twijfels en dat kan een soepel verloop van de reorganisaties sterk afremmen. Met het oog op het behoud van de werkgelegenheid in Nederland moet Philips zich verzetten tegen een evenredige spreiding van werkgelegenheid van het concern over andere Westeuropese landen. „De initiatieven die vanuit Nederland zijn ontplooid en de know-how die er is gekonsentreerd rechtvaardigen handhaving van een sterke positie van Philips binnen de Nederlandse ekonomie en een substantiële bijdrage aan de werkgelegenheid van dit land." Maar om dat te bereiken moet de konkurrentiepositie van het concern en d? rentabiliteit sterker en groter worden. Dat betekent volgens de kommissie dat de herstruktureringsplannen, zoals door Philips op 17 januari 1980 bekendgemaakt, ekonomisch noodzakelijk zijn. Het voorkomen van gedwongen ontslag zal daarbij niet gemakkelijk zijn en is slechts mogelijk bij voldoende inzet van de kant van de onderneming en bij voldoende bereidheid van de betix)kken personeelsleden om ander werk of een andere vestiging te aanvaarden. Bij die mutaties moeten de vakbonden zorgvuldig toezien. Ondanks dit alles wil de kommissie betrokkenen aansporen tot open overleg met Philipö. „Wanneer de betrokken vakbonden daarin een breuk zouden laten ontstaan, zal dat de personeelsbelangen nog meer schaden dan nu door de herstruktureringsplannen reeds het geval is." E.V.
Minderheden-gericht onderwijs en onderzoek ook aan KHT
Op 1 mei sloot de Surinaamse en Antilliaanse gemeenschap samen met Bureau Buitenland de cyklus Kulturele Overheersing van Nederland in Suriname en de Nederlandse Antillen af. Zowel organisatoren als studenten en andere belangstellenden die trouw de donderdagavondlezingen en diskussies hadden gevolgd, waren het erover eens dat dit ergens een follow-up zou moeten krijgen. Aan het eind van de avond zonderden enkele Tilburgse Surinamers en Antillianen zich af en werkten aan de redaktie van een kommuniqué dat na afloop aan de voltallige groep werd voorgelegd. Hierna het kommuniqué dat een-
parig werd aangenomen en dat aan het presidium van de Hogeschoolr a a d werd gestuurd. „De deelnemers aan de door Bureau Buitenland van de Katholieke Hogeschool georganizeerde cyklus ,Kulturele Overheersing van Nederland in Suriname en de Nederlandse Antillen' brengen ter gelegenheid van de afsluiting van deze serie de volgende punP3n onder de aandacht van de hogeschoolgemeenschap. Onderzoek en onderwijs aan de KHT hebben nimmer serieuze aandacht besteed aan de problemen van de bevolking in de regio laat staan aan de problemen en de leefsituatie van minderheidsgroepen in de regio. 7
zoals Surinamers, Antillianen en andere migranten. Incidentele aktiviteiten, zoals deze cyklus, brengen echter aan het licht dat er juist hier een enorme taak ligt voor een universiteit die haar maatschappelijke funktie ernstig neemt. Wij vinden het dan ook noodzakelijk dat deze aandacht er wel komt initiatief neemt faciliteiten binnen en dat de Katholieke Hogeschool het het onderwijs- en onderzoeksprogramma te ontwikkelen, in samenspraak met betrokken groeperingen aan de hogeschool, in dit geval met Surinaamse, Antilliaanse en andere buitenlandse studenten." ADC. thb 30 - 23 msi 1380
Het eindelijke Schouten-interview
„De WUB en de demokratisering dal is natuurlijk allemaal wel practitig, maar wat de uitvoering betreft zitten h universiteiten in de kinderziekten" Oegstgeest. Mei, 1980. Het huis in de rij bij het bloemenplantsoen is ruim en rustig. Je ziet dat de zeven dochters het huis uit zijn. - Ik dacht dat u zou afbellen? - Waarom zou ik? - Komt u dan m a a r eens binnen kijken. Binnen wordt Tito met respekt ten grave gedragen. Eerbied. Ontzag. De laatste der echte helden. Eerst boterhammetjes en koffie en dan met spijt, maar hoffelijk, toch m a a r die televisie af. Het begint erg slecht. De mini taperecorder valt niet in de smaak. - Als u dat ding aan laat kan ik niet praten. Doet u dat nou m a a r lekker ouderwets, ik ga boven wel papier halen. - Dit is geen luiheid, maar ik werk niet anders. Bovendien haat ik het om mensen slecht te citeren. Hier geraken we uit. Het ding mag aan blijven. Als geheugensteun. - U weet overigens dat ik weinig animo heb voor dit gesprek. Ik ben teleurgesteld over het fenomeen het Hogeschoolblad, dat volgens het statuut van het blad het belang van de Hogeschoolgemeenschap moet dienen. Bedoeld wordt daarmee (de financiële middelen komen voor honderd procent uit 's rijks kas) het belang van de Gehele hogeschoolgemeenschap, en niet alleen m a a r van een klein groepje mensen daaruit! Ik heb enige tijd geleden navraag gedaan n a a r het aantal mensen dat bij de uitgave is betrokken en n a a r de financiën welke met de uitgave zijn gemoeid. Schrik was het gevolg! Het blad biedt n a a r mijn mening ruimte aan te onbenullige bijdragen, weert kennelijk berichtgeving van
feiten welke niet in het eigen verkrampt aandoende opvattingen en gedragingenpatroon passen, en wekt nogal eens de indruk en zelfs meer dan dat, overtuigingen van anderen als minderwaardig, en voor
(ongezonde) spot in aanmerking komend te beschouwen. Dat een man als prof. v.d. Burg - de voorzitter van de Kommissie over de demokratizering enz. - niet be-
reid was een interview in het blad toe te staan, omdat hij het blad van onvoldoende niveau achtte, spreekt toch ook wel boekdelen en moet een teken aan de wand zijn. Ik weet dat het Kollege van Bestuur en n a a r ik heb begrepen sedert kort ook de Hogeschoolraad, volledig aandacht aan dit punt besteden en wil hen met deze mededeling niet voor de voeten lopen, m a a r veeleeer een steun in de r u g geven. Het gaat om een belangrijk stuk imago van ,Tilburg', dat gelukkig in het geheel niet klopt met de werkelijkheid! - Wat stoort u daar dan zo in? - Mr. W. Schouten: De hele sfeer zoals die uit het blad spreekt. Aan de hogeschool is er trouwens een sfeer-probleem. Gelukkig alleen m a a r in bestuurlijke kringetjes. Als ik wel eens door de gangen liep en ik zag dat hoogleraren en grote groepen studenten duidelijk opgewekt en ontspannen bezig waren, dan dacht ik vaak: als nou diezelfde opgewekte sfeer ook in die bestuurlijke kringetjes wat meer gekoesterd zou worden in plaats van de indruk te wekken zich met gemartelde en gekwelde geesten door het leven te moeten slepen, dan zou dat het imago van Tilburg ook n a a r buiten toe sterk ten goede komen. - Even terug naar die sfeer ... - Mr. W. Schouten: Het gaat me om de toon van sommige bijdragen. Je kunt natuurlijk van zo een formule
zeggen wat je wilt, m a a r het is een bescheiden vertaling van een beeld, zoals ik dat heb. En dat is niet mijn mening alleen, dat is een communis opinio onder al diegenen op wier oordeel ik prijs stel. Ik zie wel hier en d a a r tekenen van beterschap, m a a r ik blijf het toch opwoeien omdat ik ervan overtuigd ben dat er krachten aan het werk zijn die het niet meer voor algemeen gebruik aantrekkelijk willen maken. - U had het eerder al over kleine groepen mensen. Wie zijn dat dan? - Mr. W. Schouten: Als u mij een vraag stelt moet u ook zelf het antwoord geven als u dat weet. - Ik ben gekomen om u vragen te stellen. Bovendien weet ik het niet. - Mr. W. Schouten: Het gaat om een klein handjevol mensen, m a a r dat weet u toch ook. - Nee ik weet nu heel specifiek niet wie u bedoelt. Ik heb wel vermoedens. - Mr. W. Schouten: Nou, die heb ik ook. - Op wie doelt u dan? Op de linkse groepen binnen de Hogeschoolraad? - Mr. W. Schouten: Nee, d a a r denk ik niet aan. Ik denk aan eenlingen die verhoudingsgewijs het deeg te veel verzuren.
Kinderziekten - Nu we toch bij die Hogeschoolraad zitten. Ik neem aan dat u de huidige bestuurskrisis heeft gevolgd. - Mr. W. Schouten: De WUB en de demokratizering dat is natuurlijk allemaal wel prachtig, m a a r de universiteiten zitten wat de uitvoering betreft in de kinderziekten. En Tilburg is voor wat dat betreft een vmiversitaire instelling waar dat heel hevig gaat. Daar spelen twee faktoren mee die belangrijk zijn. Het is een kleine gemeenschap: iedereen kijkt over de deur bij iedereen binnen. Het andere punt is de inhoud van het pakket van fakulteiten: sociale wetenschappen in hoofdzaak. Dat is natuurlijk toch heel wat anders dan een universiteit of technische hogeschool met beta-vakken. Daarbij komt natuurlijk ook dat de doorstroming niet overmatig groot is. Een aantal mensen hebben zo de smaak te pakken gekregen van dat besturen dat ze van geen ophouden weten. En d a a r heb ik eigenlijk weinig waardering voor. Ik vind dat als je de neiging krijgt om niet voor de volle honderd procent stuwend en renoverend, m a a r in elk geval n a a r het inzicht van het overgrote merendeel van een gemeenschap als de hogeschool is, vruchtbaar werkzaam te zijn, sta dan op.
Eind vorige maand nam mr. W. A. Schouten afscheid a!s voorzitter van het Stichtingsbestuur van de hogeschool. IHij was dat zeven jaar lang. Het heeft een half jaar geduurd vooraleer we een interview konden krijgen: niet opportuun vanwege (ie inkorporatie-theo!ogen-ja, inkorporatie-theologen-nee impasse en bovendien was het wantrouwen groot. Ook nu nog is mr. Schouten beslist niet happig. Het zal een gesprek met voorwaarden worden: zondqr voorvisie geen publikatie. Akkoord? Akkoord! Ik zelf had in Tilburg ook het gevoel dat ik n a zeven jaar moest opstappen, omdat het niet goed is, dat men een Stichtingsbestuur begint te identificeren met een toevallige voorzitter. \ - Goed. U zegt die kinderziekten moesten er komen. Die mogen er ook zijn, want die WUB is nu eenmaal een experimentele wet. Hoe schat u de huidige toestand in? - Mr. W. Schouten: Dit wil ik er wel over kwijt. Het is een kwestie van leiding, het is een kwestie niet van vandaag of morgen maar van jaren, het is een kwestie van vertrouwen geven, van delegeren a a n het Kollege van Bestuur. Maar wat gebeurt er? Bepaalde heren en dames willen alles zelf doen. Kijk m a a r n a a r de mensen die namens de Raad in het kollege worden aangewezen. Ik heb er drie meegemaakt: Daniels, Van den Heuvel en nu Vermeulen. Als ze er een jaar zitten, dan komen ze allemaal tussen de h a m e r en het aambeeld te zitten, want dan merken ze dat de mooie verhalen waarmee ze zijn afgevaardigd, n a a r het te luid klinkend oordeel van een klein gedeelte van de Raad, onverenigbaar zijn met de eisen die worden gesteld a a n een redelijk goed bestuurder, stelling het dagelijks bestuur moet Ik denk echt dat er nog te weinig zijn die begrijpen dat je in zo een instelling het dagehjks bestuur moest delegeren n a a r een p a a r mensen die je moet vertrouwen. Je kunt toch niet met zijn vijfentwintigen alles tot in details besturen. Maar hoe gaat dat in Tilburg? Speciaal in Tilburg! Er is onvoldoende respekt en vertrouwen in het Kollege van Bestuur. Maar het kollege moet het centrale p u n t zijn: die wikken en wegen en het dagelijks bestuior als professie voeren. Maar wat gebeurt er hier? Een klein gedeelte van de Raad wil de hele boel van A tot Z, tot in details regelen.
Stoeltje verwisselen - De relatie tussen de Raad en het Stichtingsbestuur is een hele tijd erg gespannen geweest en is nu nog be-
slist niet goed. Hoe kijkt u er tegen aan als de Raad zegt: wij willen iemand bij jullie vergaderingen hebben zitten. - Mr. W. Schouten Dat is bestuurszucht. Dat is stoeltje willen verwisselen. In beginsel is het natuurlijk juist: er moet openbaarheid zijn, maar je moet het niet tot in het extreme doorvoeren, want dan maak je het onwerkbaar omdat dan wantrouwen als uitgangspunt wordt aangenomen. - Maar waarom kan de voorzitter van de Raad de vergaderingen niet bijwonen? - Mr. W. Schouten: Op zich is dat onzin. Vanwege dat wantrouwen. Je kunt de parallel trekken met een rijksinstelling tussen het funktioneren van een minister en van een universiteitsraad. De voorzitter van een universiteitsraad mag krachtens de wet de vergaderingen van het Kollege van Bestuur bijwonen, m a a r niet die op het departement. - Ja, maar de minister wordt wel door het parlement gekontroleerd... - Mr. W. Schouten: Die kontrole is er in feite op allerlei manieren op uitbundige wijze, onder meer door de uiterst nauwe samenwerking met het Kollege van Bestuur dat toch aanspreekbaar is door de Raad. - Iets anders is de onvrede van de Raad met de dubbelfunktie van de sekretaris. Hoe vond u dat als Stichtingsbestuur? - Mr. W. Schouten: Iedereen, ook het Kollege van Bestuur en de Hogeschoolraad waren d a a r sterk voorstander van. Er is tevoren ook schriftelijk overleg over geweest met het presidium. U mag de brief van 19 oktober 1976 meenemen, waarin de voorzitter van de Hogeschoolraad, de heer Backx, met deze dubbelfunktie instemde, op voorwaarde dat één van de leden van het Kollege van Bestuur steeds bij de vergaderingen van het Stichtingsbestuur aanwezig zou zijn. En iedereen plukt er sedertdien de goede vruchten van behalve kennelijk weer enkelingen. - Waarom vroeg u dat toen? - Mr. W. Schouten: De hele zaak hobbelde. Het Stichtingsbestuur had
toen een extern sekretariaat en dat werkte niet bevredigend. En zo kreeg het kollege ook nog ruimere toegang tot de faits et gestes van het Stichtingsbestuur die overigens m a a r beperkt zijn. - Goed, maar dan komt er zo een sekretaris. Een krachtige persoonlijkheid - no nonsense approach hard werken, dossierskennis, enz, maar die zijn macht maximalizeert... - Mr. W. Schouten: ... nee, dat doet hij n i e t . . . Daar zijn het Kollege van Bestuur en het Stichtingsbestuur toch zeker zelf bij. - Ik denk het wel. Hij blijft binnen zijn bevoegdheid, maar hij maximalizeert zijn bevoegdheid. En nu beginnen de poppen te dansen. De Raad vindt het bestuur ziek, juist omdat er onder meer die dubbelfunktie is ... - Mr. W. Schouten: Zou het kunnen zijn omdat sommigen in de gaten hebben dat hij zwakke broeders in de gaten heeft. Voor mij staat vast dat de heer Hopman een aantal uitstekende kwaliteiten in niet alledaags-ogende kombinatie in zich verenigd. - Maar begrijpt u dan de houding van de Raad niet? U moet in het Stichtingsbestuur toch gepraat hebben over die eis tot ontkoppeling.
hecht, verwerpt, etc? Vond u dat een aantal mensen leuk bezig waren? Hoe wordt daar rekening mee gehouden? - Mr. W. Schouten: Nou, optimaal. Wet is wet. Maar er zijn natuurlijk nogal eens periodes geweest waarin besluiten genomen werden die kant noch wal raakten. Meestal lag dat wel buiten de taak van het Stichtingsbestuur en zat er het kollege mee. Dan spelen natuurlijk de verhoudingen tussen kollege en raad. En als er dan een kollege zit dat ruggegraat heeft en weerwerk biedt, dan heb je de poppen aan het dansen. Maar privé heb ik wel eens gedacht: ,laat die wet m a a r snel veranderen'. - Zou het misschien kunnen zijn dat u wat moeite hebt met die vorm van demokratizering of heb ik dat verkeerd? - Mr. W. Schouten: Potentieel funktioneert het wel, alleen het vraagt de inzet van allen. Een gemeente krijgt het gemeentebestuur wat het verdient. Een land krijgt de regering die het verdient. Dat hangt in grote mate af van de manier waarop de mensen van hun rechten gebruik maken. Dat is bij een hogeschool ook zo. W a t dat betreft heb ik in die Tilburgse periode wel wat geleerd. Als alle zinnige figuren die tot spreken bevoegd zijn zo lang hebben gewerkt aan een wet, wie zal ik dan zijn om . . .
Seksistisch
- Mr. W. Schouten: Kijk er zijn natuurlijk best andere oplossingen denkbaar, die funktie valt of staat niet met Hopman. Maar er moet m a a r eens een ,ho' worden gezegd tegen onredelijke verlangens, welke tot op het bot uitgezocht geen enkele reële betekenis hebben. Nijmegen heeft nooit anders gedaan. - Maar hoe keek u nu als Stichtingsbestuur tegen zo esn Raad aan die besluiten neemt, goedkeuring
- Bij het signatuurbesluit legde het Stichtingsbestuur het advies van de Raad naast zich neer en besloot tot het behoud van de ,K'. Hoe liggen de banden tussen het Stichtingsbestuur en de bisschopp2n? - Mr. W. Schouten: Die banden liggen er haast niet. Wel voor het Curatorium natuurlijk. - Kom nou? - Mr. W. Schouten: Nee. Dat is een misverstand. Het Stichtingsbestuur is volstrekt autonoom. Het wordt benoemd door de bisschoppen en heeft verder - met alle respekt - geen boodschap aan de bisschoppen. - Ais er zo een man als Van Schaaijk wordt aangezocht dan neem ik toch aan dat daar op voorhand overleg met het bisdom wordt gevoerd? - Mr. W. Schouten: Nee, wel met de Hogeschoolraad. Met de bisschoppen op voorhand niet. - Laat ik het dan anders formuleren. In hoeverre vertegenwoordigt zo een Stichtingsbestuur dan de belangen van een bepaalde. Zuidelijke, katholieke groep?
- Mr. W. Schouten: Nou, het zuiden is een belangrijk element in die totaliteit van Nederland. Maar het Stichtingsbestuur streeft ernaar een landelijke onderwijsinstelling te representeren. U kunt dat aflezen uit de namen van de mensen die in de loop der jaren als lid zijn toegetreden.
- Maar wel allemaal katholiek? - Mr. W. Schouten: We hebben wel gepraat over het voorstel-Bergsma om m a a r een geest van open oecumene te streven. Er is toen ook een dominee bijgekomen. - Hoe liggen die mensen politiek? KVP? - Mr. W. Schouten: Nog zo een verhaal. Van Wijnbergen is n a a r ik meen PPR, Van den Akker meen ik, is DS '70. - Maar zitten er PvdA-mensen tussen? - Mr. W. Schouten: Ik denk het niet. Maar in beginsel kan het. Natuurlijk! - De vrouwen zijn op dit ogenblik ook zoek. Een gezellig mannenclubje?
- Mr. W. Schouten: Vind ze m a a r eens de vrouwen die hier in Nederland geschikt zijn voor dat soort baantjes. J e vindt ze weinig. De Gardeniersen lopen dun, m a a r ze zijn zeer welkom. - Dat is flauwekul natuurlijk. Zoek eens naar mannen die ervoor geschikt zijn. Dat is een seksistische opmerking hoor. Annemiek Decock
Ifïp
Autoverzekeringen hogeschool personeel
boekhandel gianotten b.v. ^j-
heuvel 43 5038CS teL013-682991
u I l H I t ^ pfötvertDemelaan205037AElBl013-682991
Katalogusprijs
NIEUW BIJ GIANOTTEN:
f „ „ .. ,.
Kwaliteit van de arbeid Een sociologische verkenning. Verslag van de bedrijfssociologlsche studiedagen 1978. Onder redaktie van J.J.J. van Dijck, J. A. P. van Hoof. A. L. Mok en W. F. de Nijs. 265 biz. ƒ39,50
Bruto-premie AR met ƒ200,— eigen risiko
9.000,— 12.000.— 15.000,— 20.000,— 25.000,—
ƒ 805,— „ 935,— „ 1070,— ,. 1335,— „ 1570,—
■k Overname no claim tot 40 % •k Inklusief groene kaart
Bruto-premie WA f „ „ .. ,.
330.390,410.470.500,-
k S chade-afwikkeling casco: binnen d r i e dagen
Beeld van een goede vriendschap
EINDHOVENSCH AS S URANTIEKANTOOR BV
Bundel opstellen aangeboden aan prof. mr. B. de Goede bij zijn afscheid als hoogleraar staats- en administratief recht aan de R.U. te Leiden. 343 bIz. ƒ65,—
TELEFOON 040-444200 EN 444201 Lid: N.V.A. MAKELAAR IN AS S URANTIËN - Gevolmachtigde: EDENS TRAAT 39
De Vakbondsstaat door prof. dr. M. A. C. van Meerhaeghe. Op kritische wijze worden onder de loep genomen onder andere Vakbond, overheidsuitgaven, gelijkheidsutopie, vermogensdeling etc. 160 bIz. ƒ29,50
Olympische S portbibliotheek bv Akkoord, het is niet gemakkelijk u te vinden
De markt van welzijn en geluk door Hans Achterhuis. De schrijver van .Filosofen van de derde wereld' beschrijft de voortdurende uitbreiding van de welzijnszorg die iedereen tot willoze slaaf maakt^ .objekten van zorg', niet meer in staat om zelf nog problemen op te lossen. Een nieuwe vorm van totalitaire staat dreigt te ontstaan. 271 biz. ƒ 32,50
Toch kennen wij u goed: U bent een charmante jonge vrouw. U woont in Tilburg of omgeving, en u weet zeer goed wat u wilt: Een gevarieerde aktiviteit (in de vakantietijd en ook later als parttime job) voor een nieuw idee op sport- en kultuurgebied.
Nouwens verhuizingen
U bezit goede kontaktuele eigenschappen en hebt zelfvertrouwen.
Erkend Rijksverhuizers
Wij bieden een werkkring met goed inkomen en grondige inwerkperiode.
Internationale Verhuisonderneming en
Wij zijn blij met uw telefoontje.
opslag van inboedels verpakkingen overzee
Benit u geïnteresseerd, bel dan 020 - 449878 of 420844 Of schrijf aan Olympische S portbibliotheek Kasteellaan 112 - 1082 EJ Amsterdam
Lage Witsiebaan 102-112-136, Telefoon 013-670526-674796, Tilburg
Moet je in deze tijd met een bepaald inkomen nou welof geen huis kopen? Die hele warwinkel van aftrekposten, rentes of speciale kredieten, daar kom je haast niet uit Hoeft ook eigenlijk niet, Iaat Finac dat maar doen. Finac is namelijk een volstrekt onafhankelijk voorlichtingsbureau voor financiering. Absoluut objectief. Finac geeft adviezen, overlegt met u wat in uw speciale geval het beste is en ontwikkelt een budgetplan. Misschien klinkt het u ongeloofwaardig in de oren, maar er zijn voor u géén kosten aan verbonden. Dus wat let u. Onstelefoonnummen030«319747.Onsadre8:MaUebaaft75,358lCX7 Utrecht. 10
officieel KOMMUNIQUE VAN HET KOLLEGE VAN BESTUUR 29 APRIL 1980
2 Onderzoekpool Op basis van het advies van de toewijzingskommissie onderzoek pool heeft het kollege 0,8 formatieplaats uit deze pool toegeweaen aan de vakgroepen strafrechtswetenschappen en privaatrecht. Bij de begrootingsaanvragen voor 1981 zullen de vakgroepen in de gelegenheid gesteld worden aanvragen in te dienen voor 0,9 formatieplaats uit de pool.
1 Privacykommissie Het kollege heeft aan dr. J. Bergsma op diens verzoek ontslag verleend als lid van de privacykommissie en heeft tot zijn opvolger benoemd drs. J. M. H. van de Koppel. 2 Decoratieve objekten KHT Als aanvulling op de bestaande regeling voor de dekoratie-kommissie heeft het kollege een beheersregeling dekoratieve objekten KHT vastgesteld en aan het hoofd DBH de verantwoordlelijkheid voor het feitelijke beheer van bedoelde objekten opgedragen. 3 Bestuurlijke problemen Het kollege heeft een uitvoerige reaktie vastgesteld op de nota van de drie frakties uit de Hogeschoolraad. KORT VERSLAG VAN DE VERGADERING VAN HET STICHTINGSBESTUUR 25 APRIL 1980 1 Het Kollege van Bestuur heeft het Stichtingsbestuur ingelicht over de bestuurlijke problemen die zijn gerezen binnen de Hogeschoolraad en het Georganiseerd Overleg als gevolg van het terugtreden door een drietal frakties van de raad en van de ABVAfraktie in het GO. Het Stichtingsbestuur heeft hiervan met bezorgdheid kennisgenomen m a a r ziet, mede gelet op het advies van het kollege terzake, geen aanleiding thans daarin te treden. Met genoegen is kennisgenomen van de pogingen om tot een oplossing te komen, zoals die - naast die van de raadsvoorzitter - door de buiten-universitaire leden zullen worden ondernomen. Namens de drie zogenaamde ,dissidenten' raadsfrakties werd een memorandum a a n het Stichtingsbestuur aangeboden door mevrouw M. Ermen. 2 Met waardering is kennisgenomen van het rapport ,Voorstel tot inrichting van een studierichting taaien Uteratuurwetenschap', dat werd toegelicht door het kollege en de sekretaris v a n de subfakulteit i.o. Bijzondere aandacht werd gevraagd voor de uitwerking van de samenwerking met de overige (sub)fakulteiten. Van harte werd ingestemd met de door de minister toegestane start van de werving van de eerste vier hoogleraren. 3 Minister Pais heeft de bestxu-en van de drie bijzondere instellingen uitgenodigd voor overleg over h u n gevoelen omtrent het voorontwerp W W O '81 en het kroondocentenbeleid op 6 mei aanstaande. Het Stichtingsbestuur zal daarbij rekening houden met de opmerkingen die daaromtrent zijn gemaakt vanuit de Hogeschoolraad, m a a r betreurt het dat het afgesproken overleg met een delegatie van de raad niet is doorgegaan. Aan de minister zal worden voorgesteld om een gemengde technische kommissie in te stellen ter uitvoering van de ter sprake gebrachte punten; van de zijde van Tilburg zullen daarin de heren Verster en Loevendie worden aangewezen, met ambtelijke steun van de sekretaris. KOMMUNIQUE VAN HET KOLLEGE VAN BESTUUR 6 MEI 1980 1 Inschrijving 1980/1981 In verband met de aanstaande behandeling door de Tweede Kamer van een eventuele verhoging v a n het inschrijfgeld en van het vervallen van de vrijstelling kollegegeld staat het kollege op het standpunt, d a t bij doorvoering daarvan zal worden nagegaan of een navordering ten aanzien van de desbetreffende studenten noodzakelijk zal zijn. Aan de reeds vastgestelde data voor verzending van inschrijvingspakketten en voor de start van de inschrijving zelf op 3 juli 1980 dient op praktische gronden de hand te worden gehouden.
AFSCHEIDSRECEPTIE DE HEER J. TH. BACK Per 1 juli 1980 zal de h e e r J Th. Back, M a a s l a n d s t r a a t 17, als eerste gebruik makend van de VUT-regeling, de Katholieke Hogeschool Tilburg, n a een dienstverband van 20 j a a r gaan verlaten. In de loop van die jaren heeft de heer Back, voor velen bekend als ,Ome J a n ' in zijn funktie van beheerder van het diktaten- en kantoorartikelenmagazijn vele studenten en ook medewerk (stJers van de Katholieke Hogeschool geholpen. Zijn grote populariteit en bekendheid werden nog eens bevestigd door zijn eerste plaats in de verkiezingspoll, welke eind 1979 door het Tilburgs Hogeschoolblad werd gehouden. De afscheidsreceptie is op 4 juni a a n s t a a n d e vanaf 16.00 u u r in de Portrettenzaal van de Katholieke Hogeschool Tilburg.
GEVRAAGD GROEPSBEGELEIDERS Steeds meer worden wij in ons dagelijks leven betrokken bij de ontwikkelingsproblematiek en vragen wij ons af wat d e verbanden zijn tussen het gebeuren in onze direkte omgeving en omstandigheden w a a r i n mensen in de Derde Wereld moeten leven en werken. Opnieuw wil Buro Buitenland d a a r o m een Leergang Ontwikkelingsproblematiek organiseren -'ie tot doel heeft de deelnemers een beter inzicht te geven in de diepere oorzaken v a n het ontwikkelingsvraagstuk, iets w a a r v a n wij hopen d a t d a t in een bewuster mtiatschappelijk h a n d e l e n tot u i t i n g zal komen. Tijdens d e leergang, die loopt van september 1980 tot en m e t april 1981, zullen de deelnemers zich in verschillende werkgroepen bezighouden met: of de problematiek m e e r in het algemeen, of meer in het bijzonder met een onderdeel d a a r v a n . Daarbij zal een gtx>te zelfwerkzaamheid gevraagd worden. Voor de begeleiding van deze groepen zoekt Buro Buitenland mensen die:
11
- zich v a n u i t studie, of (vrijwilligers) werk al eerder met dit vraagstuk hebben beziggehouden, en a n d e r e n in dit proces v a n inzichtverwerving en bewustwording willen begeleiden. - liefst ervaring hebben als deelnemer of begeleider met groepswerk. Het IS de bedoeling om deze begeleiding, indien mogelijk, door twee mensen p e r groep te laten gebeuren. Naast een zekere bekendheid met het thema, met groepswerk en het hebben van een dosis enthousiasme wordt verwacht d a t zij zich voorbereiden op het begeleiden van groepen. De voorbereidingsbijeenkomsten zullen plaatsvinden in de tweede helft v a n mei. Dit vroege tijdstip is noodzakelijk om ook de begeleider mee te laten d e n k e n over de opzet van de komende leergang. Zowel bij de voorbereidingen voor, als gedurende de leergang zullen zij ondersteund worden door in eerste instantie Buro Buitenland, m a a r ook indien nodig, het IVO en de sektie maatschappijleer van de Sociale Fakulteit. W a n n e e r u belangstelling heeft, neem d a n k o n t a k t op met: - René Spitz of H a n s Smies Buro Buitenland, gebouw D, k a m e r 39, Katholieke Hogeschool, Tilburg, Hogeschoollaan 225, Tilburg, telefoons 013 - 662238.
BESLUITENLIJST FAKULTEITSRAAD 13 MAART 1980 Indienen v a n voorstellen De reglementenkommissie zal gevraagd worden een voorstel uit te werken betreffende het indienen van voorstellen in een vergadering van de r a a d . Kommissie Spirituele Vorming De raad heeft het jaarverslag van de Kommissie Spirituele Vorming en een aanvullende notitie van de kommissie besproken en besluit: - het K u r a t o r i u m voor t e stellen de n a a m ,spirituele vorming' te veranderen in ,spiritualiteit'; - er mee in te stemmen d a t de kommissie een inbreng zal hebben in het ,primair aanbod'; - te proberen de v a k a t u r e s in de kommissie op te vullen, met n a m e zal drs. M a a s benaderd worden voor deze kommissie. Voorts heeft de raad diverse suggesties g e d a a n voor de kommissie, die de kommissie v a n n u t k u n n e n zijn bij het verder bepalen van h a a r beleid. Zinvolheid v a n Lat^n en Grieks De kommissie vooropleiding zal gevraagd worden b i n n e n niet al te lange tijd met een voorstel te koinsn hoe een bespreking over de zinvolheid van Latijn en G n e k s b i n n e n de Theologische Fakulteit i n t e r n verder geëntameerd moet worden. Als termijn geldt uiterlijk 1 oktober 1980. De kwestie moet b i n n e n de fakulteit zo breed mogelijk besproken worden, in vakgroepen, jaargroepen etc. Het diskussiemateriaal dat enkele jaren geleden op tafel is geweest, zal hierbij geraadpleegd worden. Formatieplan De r a a d geeft het b e s t u u r w a t suggesties en overwegingen mee bestemd voor de door het b e s t u u r ingestelde adviesgroep formatieplan. Deze adviesgroep bestaat uit prof. dr. H. H. Berger, prof. dr. H. M. M. Boeracker, mej. M. A. C. de Kaardt, prof. dr. W . Logister en d r s . H. G. P. Beumkens. De adviesgroep zal vóór einde m a a r t een voorstel uitwerken voor een bijstelling v a n het formatieplan op kortere termijn. De groep dient een goed zicht te hebben op d e belasting v a n d e tifzonderlijke docenten en op de wensen en mogelijkheden van d e vakgroepen. Zij moet p r i m a i r n a g a a n of door een herverdeling v a n t a k e n in nieuwe behoeften k a n worden
voorzien. Zij dient verder rekening te houden met de reeds in de begroting opgevoerde en in beginsel goedgekeurde uitbreidingen en t r a c h t e n ook de prioriteit van de uitbreidingen te bepalen. Een bijzonder aspekt van a a n d a c h t voor de adviesgroep zijn de konsekwenties van de afschaffing van het lektoraat. Tenslotte zal de groep ook rekening h o u d e n met de personele behoeften bij bibliotheek en b u r e a u . Reglement v a n orde De r a a d gaat akkoord met het voorstel van het b e s t u u r om overeenkomstig het voorstel van de kommissie reglementen in het reglement van orde een artikel inzake schorsing toe te voegen. Examens Op 11 m a a r t 1980 slaagde de heer A. M. van Heers uit Etten-Leur voor het kandidaatsexamen theologie. Op 21 m a a r t 1980 slaagde Mevrouw D. Nijman-Beitzel uit Moergestel voor het doktoraal-I examen Theologie. Op 26 meiart 1980 slaagde de heer A. A. M. van Wezel uit 's-Hertogenbosch voor h e t doktoraal examen Theologie, specialisatie Basispastoraat. Zijn skriptie: Van gezeglijkheid n a a r autonomie. Over pastor worden m ontmoetingen met lichamelijk gehandicapte jongeren" kwam tot stand onder leiding van drs. W. Claessens en drs. A. Wouters. Op 23 april 1980 slaagde de heer J. van d e r Ligt uit Liempde c u m laude voor het kandidaatsexamen theologie.
UITWISSELING VOOR PSYCHOLOGIESTUDENTEN MET WARSCHAU Als uitvloeisel van een studiereis van dertig psychologiestudenten n a a r Polen in 1978 zal in het studiejaar 1980/1981 voor de eerste keer een uitwisseling v a n veertien dagen tussen de subfakulteit Psychologie van Tilburg en die van W a r s c h a u georganiseerd worden Momenteel vindt de voorbereiding hiervan p l a a t s onder auspiciën van Buro Buitenland. In het k a d e r van die voorbereiding legde enkele m a a n d e n geleden de dekaan van de psychologische fakulteit van W a r s c h a u een werkbezoek van enkele dagen af a a n de Tilburgse subfakulteit. In april is een delegatie vanuit Tilburg, bestaande uit drs. J a n Grosfeld, J a n J o a n k n e c h t en Gerrit Fieret, in W a r s c h a u geweest om a l d a a r besprekingen te voeren om te komen tot een invulling van de uitwisselingsp l a n n e n . Een en a n d e r heeft geleid tot het volgende resultaat; 1 In september a a n s t a a n d e zullen 14 Poolse psychologiestudenten n a a r Tilburg komen, vergezeld van twee wetenschappelijk medewerkers. Zij zullen hier twee weken verblijven. In deze periode zullen zij deelnemen a a n een algemeen i n t r o d u k t i e p r o g r a m m a , twee driedaagse seminars e n enkele exkursies. De bezoekende groep zal zich richten op twee vakgebieden, namelijk één subgroep op de psychologie v a n arbeid en organisatie en een subgroep op klinische psychologie. Het ligt in de bedoeling deze studenten te huisvesten bij de Tilburgse studenten die zich opgeven voor het bezoek a a n de fakulteit in W a r s c h a u . 2 Van 26 april tot en met 9 mei 1981 zullen 14 studenten v a n de Tilburgse subfakulteit, plus twee medewerkers, W a r s c h a u bezoeken. Een onderdeel v a n h e t reisplan is in ieder geval een één- (wellicht twee) daags bezoek a a n K r a k a u . De s t r u k t u u r van het p r o g r a m m a d a a r is gelijk a a n die voor de Poolse groep; over de specifieke i n h o u d k a n pas beslist worden als definitief bekend is hoe de samenstelling (naar interesse) v a n de groep is. Tijdens h e t bezoek v a n bovenvermelde delegatie is zoveel mogelijk informatie verzameld over de fakulteit en mogelijke ekskursies. Hieruit k a n d a n t.z.t. een p r o g r a m m a - i n h o u d worden samengesteld. Alle psychologie-studenten die in het bezit zijn van het k a n d i d a a t s diploma k u n n e n n u Inschrijven voor deelname a a n deze uitwisseling. W a t zijn de voorwaard e n voor deze inschrijven? 1 Deelname a a n de inhoudelijke voorbereiding v a n het verblijf (Vervolg op p a g i n a 13) t h b 30 - 23 mei 1980
WJIW
Welke afstuderende bedrijfseconoom m/v denkt aan een marketingfunctie bij Uniiever? Een goed idee, gezien het aantal boeiende mogelijkheden binnen het concern. Een korte toelichting maakt dat snel duidelijk. Van het totale pakket merkartikelen in Nederland neemt Unilever een fors deel voor haar rekening. VeePnamen zullen u bekend in de oren klinken, zoals Blue Band, Becel, Omo, All, Unox, Iglo en tientallen anderen. Marktleiders vaak, die hun plaats op het winkelschap snel verruilen voor gebruik in het huishouden. Om deze produkten op hun levensweg adequaat te kunnen begeleiden, beschikt Unilever over een 40-tal zelfstandige werkmaatschappijen in Nederland, elk verantwoordelijk voor haar eigen produkten. (Achter de schermen klopt daar het hart van een hooggekwalificeerd marketingapparaat, waarin alle activiteiten rond de produkten gecoördineerd, begeleid en bijgesteld worden vanaf de fase voor introduktie tot en met consumptie.)
Mocht u een marketingfunctie bij een van onze ondernemingen ambiëren, dan krijgt u een bijzonder boeiende job. U bent dan namelijk betrokken bij het concipiëren en uitvoeren van beleidsplannen, die de levensloop van een produkt bepalen. Van bestaande, maar ook van gloednieuwe. U werkt nauw samen met onder andere produktontwikkeling, produktie, inkoop, marktonderzoek, het reclamebureau en de bedrijfseconomische afdeling. Een uitstekende, eigen marketingopleiding in de vorm van seminars traint u daarbij in de specifieke kanten van uw functie. Als deze korte schets uw belangstelling wekte, willen wij u graag ontmoeten. Oriënterend wederzijds en geheel vrijblijvend uiteraard. Een afspraak voor dat eerste gesprek maakt u met drs. K. de Boer 010-644248.
Unilever omvat een indrukwekkend aantal werkmaatschappijen. In 75 landen staan haar medewerkers midden in het dynamische marktgebeuren van alledag. Dit biedt de goede manager hoogst interessante kansen In een veelzijdig concern. Indien ubehoefte heeftom geïnformeerd te worden over andere mogelijkheden bij Unilever, dan kunt u vanzelfsprekend eveneens contact opnemen. Belt u dan: 010-644232.
V
Uil Unilever
Een iiitfiodiging voor jonge economen me het vrije beroep van accountant ambiëren. Moret & Limperg xs een van de grote accountantsmaatschappen met 25 kantoren in Nederland en 20 in het buitenland. Moret & Limperg is actief op velerlei gebieden zoals certificeren van jaarrekeningen, adviseren met betrekking tot bedrijfseconomische aspecten, waaronder financieringsvraagstukken, organisatie- en automatiseringsadviezen, en E.D.P.-auditing. Functie Na een periode waarin u als trainee bij verschillende typen cliënten wordt ingezet, kunt u met een grote zelfstandigheid gaan opereren in de algemene accountantspraktijk.
praktijk gerichte interne cursus; gedurende de eerste jaren vindt een intensieve begeleiding plaats. Arbeidsvoorwaarden Naast vanzelfsprekend een goed salaris en een miodern pakket secundaire voorwaarden, waaronder volledige vergoeding van studiekosten wordt bij de uitwerking van ons sociaal beleid veel aandacht besteed aan aspecten rond de werksfeer zoals overleg en begeleiding.
uit te"^ schrijven naar het Hoofd Sociale Zaken, drs. J. Koelewijn, Moret & Limperg Registeraccountants, Sir Winston Churchill-laan 370, 2285 SJ Rijswijk, bij wie u ook telefonisch nadere inlichtingen kunt inwinnen op telefoonnummer 070 - 94 92 50. Van de definitieve selectieprocedure zal een psycho-technisch onderzoek deel uitmaken.
Indien u de uitdaging van een combinatie van een gevarieerde praktijk met de postdoctorale opleiding aandurft nodigen wij u
Opleiding Naast de noodzakelijke postdoctorale accountancy-opleiding volgt u een sterk op de
MORET &
LIMPERG 12
BB-
In werkgroepen, door middel v a n literatuurstudie, referaten, e d 2 Betaling van een eigen bi)drage van ƒ 450 - waarvan ƒ 100,- te betalen vóór 1 september 1980 Dit bedrag is nog niet definitief, enige wijziging blijft nog mogelijk 3 In het bezit zijn van het k a n d i d a a t s d i p l o m a psychologie op het moment van inschrijving 4 Principiële bereidheid om in de periode 14 9 1980 tot 27-9-1980 een Poolse student (e) te huisvesten. Dit geldt met name voor de deelnemers die m Tilburg wonen Vergoeding voor logies en ontbijt ƒ 90,Men k a n inschrijven tot uiterlijk 30 mei 1980 en wel op d e volgende manieren a BIJ Buro Buitenland, Katholieke Hogeschool, Postbus 90153, 5000 LE Tilburg, b door in te tekenen op de lijst die hiervoor o p h a n g t m de koffiekamer van gebouw G Medewerkers worden verzocht een formulier a a n te vragen bij Euro Buitenland BIJ o v e n n t e k e n i n g zal er een selektie plaatsvinden Deze wordt uitgevoerd door en valt onder de verantwoordelijkheid van het Buro Buitenland De selektie zal plaatsvinden door middel van lotmg BIJ de prijs (ƒ 450,-) v a n deze reis is inbegrepen - reiskosten v a n en n a a r Polen per trein, - overnachtingen Cin studentenslaapplaatsen), - d n e maaltijden per dag, - tram- en buskosten m Warsc|iau en overige reiskosten (ekskursies), - visumkosten, met uitzondering van transitvisum DDR C2 x DM5), - reisverzekering (categorie B), - twee culturele evenementen Ctheater o i d ) Voor nadere inlichtingen k a n m e n terecht bij het Buro Buitenland, gebouw D, k a m e r 46, telefoon 662236 Hier ligt ook de informatie welke IS verzameld over de fakulteit psychologie te W a r s c h a u ter inzage (In dit p r o g r a m m a blijven wijzigingen voorbehouden), KOLLOQUIUM Katholieke Hogeschool Subfakulteit Psychologie Woensdag 28 mei 1980 m G-814 A a n v a n g 14 30 u u r Prof d r Norbert Freedman Director Clinical Behavior Research Unit Deparment of Psychology State University of New York Prof d r Norbert Freedman is verbonden a a n de State University van New York en heeft veel publikaties op zijn n a a m staan, betreffende onderzoek n a a r bewegingen en gebaren bij klinische groepen m verschillende klinische situaties zoals interview- en therapeutische situaties
INTRODUKTIE-BIJEENKOMST OP 29 MEI 1980, 16.00 UUR IN K-30 Omdat vooral de projektmatige opzet van de lerarenopleiding maatschappijleer een vroegtijdige i n b r e n g van de studenten zeer wenselijk m a a k t en omdat wij belangstellenden willen informeren over de mogelijkheden om leraar maatschappijleer te worden, houden wij een m t r o d u k t i e bijeenkomst op 29 mei a a n s t a a n d e te 16 00 u u r in K-30 Als je je met betrekking tot maatschappijleer en de lerarenopleiding n a d e r wilt oriënteren. Als je l e r a a r wilt worden en tijd en energie hebt om een k u r s u s van 800 u u r op jaarbasis te doen. Als je overweegt de lerarenopleiding als tweede afstudeeraktiviteit te kiezen m het k a d e r van je sociologie-studie of als bijvak m het k a d e r v a n je rechtenstudie Kom d a n n a a r de introduktiebijeenkomst of l a a t weten dat je bent verhinderd en een aparte afspraak wilt m a k e n De bijeenkomst staat open voor studenten en afgestudeerden u i t alle studierichtingen a a n de KHT. MEDEDELINGEN • Per 1 juni a a n s t a a n d e zal mevrouw M Houtepen in dienst treden als sekretaresse ten behoeve v a n de vakgroep sociolo-
gie van het sociaal en k u l t u r e e l welzijn en de vakgroep algemene sociologie (sektie BOTS en sektie OSLO) • Door de American Council of Learned Societies is a a n prof dr H Adriaansens een ,fellowship' toegekend waardoor deze de gelegenheid heeft om vanaf 15 a u g u s t u s 1980 tot 15 mei 1981 zijn onderzoek ,Voluntarism and Welfare State' voort te zetten a a n de Harvard University (USA) • Het subfakulteitsbestuur heeft drs B Bierkens voorgedragen als opvolger van drs P van Harberden m het Overlegorgaan Sociale Fakulteit/Sociale Akademies/ Sociaal Pedagogische Opleidingen • Drs L V l a d i r heeft zich teruggetrokken als lid van de landelijke voorbereidmgskommissie Post Akademisch Onderwijs Planologie Het subfakulteitsbestuur heeft geen opvolger voorgedragen e Het b e s t u u r heeft drs J Hagen a a r s en d h r R Luijkx (laatstgenoemde met ingang v a n 1 9-'80) bereid gevonden om toe te t i e d e n tot de Stuurgroep Buro Buitenland ter opvolging van drs L Vladar en d h r J Elich, die beiden h u n zetel in de stuurgroep t e r beschikking h a d d e n gesteld • Het b e s t u u r heeft drs P van Harberden voorgedragen als opvolger van drs H van der Pas in de Advieskommissie Audiovisueel C e n t r u m • Algemene Onderwijskommissie De Algemene Onderwijskommissie (AOC) komt op donderdag 25 mei om 15 00 u u r m vergadering bijeen m K 30 Op de agenda staan onder meer de volgende onderwerpen - eindrapport van de werkgroep ,Avondopleiding' - n o t a ,Hoger Onderwijs' - n o t a ,Naar optimaal onderwijs' (commentaar van het Onderwijs Research C e n t r u m op enkele KHT-nota's over het onderwijsbeleid en suggesties voor een uitwerking hiervan op (sub ) fakultair niveau ORGANISATIE VAN HET EKONOMIE-ONDERWIJS De Subfakulteitsraad heeft m zijn vergadering van 1 mei jl het navolgende besloten ten aanzien van het ekonomie onderwijs in de basisopleiding 1 Het vak ekonomie blijft een verplicht vak in de basisopleiding (een semester in de propaedeuse en een semester m het tweede j a a r ) , evenals de a n d e r e ,ondersteunende vakken' wijsbegeerte, psychologie en geschiedenis 2 De vakgroep ekonomie wordt m de gelegenheid gesteld om het ekonomie onderwijs m de basisopleiding volgens twee v a r i a n t e n a a n te bieden, de zogenaamde ,gespreksgroepenvariant' (Horbach) en de zogenaamde ,kollege-variant' (Smulders) 3 Het kollege rooster zal zodanig worden samengesteld dat ook werkstudenten in de gelegenheid zijn om te kiezen voor de ,gespreksgroepenvan a n t ' 4 De sub 1 tot en met 3 genoemde regeling g a a t m vanaf het studiejaar 1980/1981 Het bovenstaande besluit dient ertoe om op zo redelijk mogelijke wijze een einde te m a k e n a a n de inmiddels r u i m een j a a r bestaande onduidelijkheid en onzekerheid met betrekking tot de organisatie van het ekonomie onderwijs m de basisopleiding van onze subfakulteit BIJEENKOMST WERKSTUDENTEN Op dinsdag 6 mei jl is er op initiatief v a n de onderwij skoördinator een bijeenkomst v a n werkstudenten uit de basisopleiding georganiseerd Centraal t h e m a vormde het eindrapport van de werkgroep ,Avondopleiding' De bijeenkomst werd bijgewoond door een tiental werkstudenten alsmede door het Subfakulteitsbestuur, en kele docenten, de onderwijskoördinatie en medewerkers van het Subfakulteitsbureau Het was de bedoeling van het b e s t u u r om de resultaten van deze bijeenkomst te betrekken bij de s t a n d p u n t bepaling ten aanzien van de aanbevelingen uit het eindrapport v a n de werkgroep ,Avondopleidmg' HERORDENING D-I PROGRAMMA Op 19, 20 en 21 mei a a n s t a a n d e zal het Subfakulteitsbestuur overleg voeren met de vakgroepen over de invulling van het nieuwe D-I p r o g r a m m a N a a r aanleiding
van een gedachtenwisseling in de vergadering v a n de Subfakulteitsr a a d van 1 mei jl hebben b e s t u u r en raad er bij de vakgroepen schriftelijk ten zeerste op aangedrongen om m d e m a t e w a a r i n d a t mogelijk IS, studenten te betrekken bij het voorbereiden van de p r o g r a m m a voorstellen De algemene onderwijskommissie (AOC) heeft het b e s t u u r inmiddels de suggestie gedaan om m a a n s l u i t i n g op het overleg met de vakgroepen een gedachtenwisseling met een afvaardiging v a n de tweedejaarsstudenten over de invulling van het nieuwe D-I p r o g r a m m a te organiseren Het b e s t u u r heeft deze suggestie overgenomen en zal k o n t a k t opnemen met de vertegenwoordig (st)ers van de tweedejaars studenten in de Subfakulteitsraad, de algemene onderwij s-kommissie en de onderwijskommissie basisopleiding EVALUATIE BASISOPLEIDING De studenten die de evaluatieformulieren nog niet terug hebben gestuurd worden verzocht dit vóór 20 mei te doen Er k u n n e n nog twee studenten zitting nemen m de evaluatiekommissie Belangstellenden k u n n e n zich melden bij d r C W Vroom of bij mevrouw S W a g e m a k e r s Formulieren en n a m e n van studenten voor de evaluatiekommissie s v p inleveren in gebouw K, k a m e r 14 of 6 Dr. C. W. Vroom KANDIDAATS GESCHIEDENIS Het t e n t a m e n geschiedenis II (tweede j a a r g a n g SCW) wordt door de heer Van Puijenbroek mondeling afgenomen Degenen, die nog geen afspraak hebben g e m a a k t voor d a t u m en tijdstip worden verzocht zich zo spoedig mogelijk in verbinding te stellen met de heer G Boomaars v a n het Buro Examens
werkdagen per week zal vergen Deelname a a n de projektgroep is s k n p t i e v e r v a n g e n d voor staatsrecht, administratief recht of provincie- en gemeenterecht, mits de deelname kwalitatief en kwantitatief voldoende is De projektgroep wordt begeleid door Frans de Jongh, Willem Konijnenbelt en Margriet Overkleeft Voorwaarde voor deelneming is dat men vóór 1 september a a n s t a a n d e het D 1 t e n t a m e n staatsrecht heeft behaald óf h e t t e n t a m e n provincie- en gemeenterechtOpgave vóór 1 juli bij Manjke H o m m a n , k a m e r B 1017, telefoon 662254 TENTAMEN STAATS- EN ADMINISTRATIEF RECHT C l EN C2 EXAMEN Te bestuderen stof Cl a De Goede, Beeld van het Nederlandse bestuursrecht, 3e d r u k b Belinfante, Beginselen van Nederlands staatsrecht, 7e d r u k (beide boeken dienen m h u n geheel bestudeerd te worden) c De uitgereikte stencils n r s 1 tot en met 17, behalve - stencil 4, regeringsstelsels D a a r v a n wél bestuderen * P a r l e m e n t a i r stelsel Engeland * Rechtsstelsel Rule of Law - stencil 6, blz 9-12 (verdragenrecht) - stencil 7, grondrechten I - stencil 8, grondrechten II d s vervangen door een kort overzicht over de vnjheid van drukpers) - stencil 9, bijlage 2 (overdruk uit Elzinga). N B De overgebleven stncils zijn, gebundeld, uitgegeven, met aanduiding van de antwoorden op de gestelde vragen Verkrijgbaar op het diktatenmagazijn C2 Hetzelfde als Cl, bovendien Asser-Scholten, Algemeen deel, hoofdstuk I RepetitiekoUeges Dagstudenten dinsdag 27 mei 1980, CZ 40 / AZ 13, 9 00 u u r Avondstudenten woensdagavond 21 mei 1980, AZ-4, 19 00 u u r REPETITIEKOLLEGE
VAKGROEP STAATS- EN ADMINISTRATIEF RECHT RepetitiekoUeges C l en C2 examens De repetitiekoUeges voor de dagstudenten vinden plaats op dinsdag 27 mei a a n s t a a n d e in AZ-4 en CZ-40, a a n v a n g 9 00 u u r Hieronder is aangegeven welke groepen m welke zalen tezamen zullen worden gerepeteerd Tussen haakjes is aangegeven door wie het repititie kollege zal worden verzorgd - AZ-4 (M Overkleeft) groepen 7, 8 en 10 - A-13 (F de J o n g h , H Tilborghs) groepen 1, 9, A, B D en F - CZ 40 (W Konijnenbelt, J Willems) groepen 2, 3, 4, 4, 6, C E. De kolleges worden dus verzorgd door de docenten die eerder de werkgroepen hebben geleid ledere groep wordt d u s (mede) door de eigen docent gerepeteerd
PROJEKTGROEP KAMPEERVERORDENING BIJ voldoende belangstelling zal m het k u r s u s j a a r 1980/1981 een projekt k a m p e e r v e r o r d e n m g onder h a n d e n worden genomen, waarbij een ontwerp v a n een Gemeentelijke k a m p e e r v e r o r d e n m g wordt gemaakt op basis van de ontwerp Kampeerwet Hiervan k a n door maximaal 12 studenten worden deelgenomen De groep komt wekelijks twee u r e n bijeen, m de slotfase misschien drie u r e n Dan wordt gedurende het eerste semester bestudeerd het beleidsterrein (kampeerbeleid, relatie met ruimtelijke ordening, n a t u u r - en landschapsbescherming, openbare orde en dergelijke) en de wetgevingsproblematiek m het algemeen, in het tweede semester wordt de verordening zelf opgesteld Men k a n m e t volstaan met het bijwonen v a n de wekelijkse sessies van de projektgroep, thuis zal veel moeten worden voorbereid Vaak zullen t h u i s deelo p d r a c h t e n moeten worden verricht, die vervolgens in de groep worden besproken Men moet erop r e k e n e n dat het deelnemen a a n het projekt minstens twee volle
13
Dinsdag 10 juni worden v a n 14 30 tot 15 45 u u r en van 18 00 tot 17 15 u u r in AZ-7 en AZ-8 repetitiekoUeges strafrecht C l gegeven door resp drs A van Kalmthout en mevrouw m r W. Oudshoorn Het IS wenselijk van te voren schriftelijk bij genoemde docenten op te geven welke vragen bij de bestudering v a n de l i t e r a t u u r gerezen zijn Voorts wordt degenen, die de enquête strafrecht eerste j a a r s nog niet hebben ingeleverd vriendelijk verzocht dit alsnog te doen door inlevering of o p s t u n n g n a a r bovengenoemde docenten, k a m e r B 928 TENTAMENDATUM RECHTSBESCHERMING De eerstvolgende t e n t a m e n d a t u m voor het vak rechtsbescherming IS door de fakulteitsraad bepaald op woensdag 11 j u n i 1S80; de d a a r o p volgende t e n t a m e n gelegenheid is dinsdag 19 a u g u s t u s 1980. Schriftelijke opgaaf bij Buro Examens tenminste twee weken tevoren
DOKTORAAL EKONOMIE Toegepaste Bedrijfsekonomie Op woensdag 3 september a a n s t a a n d e nemen de kolleges Toegepaste Bedrijfsekonomie een a a n v a n g Voor deelname a a n deze kolleges dient m e n het Kandidaatsexamen te hebben behaald en voor deelname zijn ingeschreven. Vervolgens wijzen wij u erop, d a t een belangrijk gedeelte v a n de kolleges Toegepaste bedrijfsekonomie uit werkkoUeges b e s t a a n Alle deelnemende studenten dienen daartoe in groepen te zijn ingedeeld omdat een werkgroep gedurende h e t gehele semester niet v a n samenstelling k a n wijzigen is h e t noodzakelijk d a t reeds vooraf a a n zoveel mogelijk voorwaarden voor een goed funktioneren van de groep wordt voldaan
Een dezer voorwaarden is een zodanige kombinatie van personen d a t een reële samenwerking tot stand k a n komen Om a a n deze voorwaarden te voldoen verzoeken WIJ u zoveel mogelijk zelf uw werkgroep samen te stellen Daarbij gelieve u het volgende in acht te nemen - een groep bestaat uit 8 tot 10 personen, - een groep moet, gelet op vertegenwoordigde keuzevakken, zo gevarieerd mogelijk van samenstelling zijn De n a m e n van de door u samengestelde werkgroep verzoeken wij u vóór vrijdag 22 a u g u s t u s a ns t a a n d e schriftelijk door te geven aan de sekretaresse (kamer B-629, telefoon 2315) Zij die op genoemde d a t u m nog m e t tot een groep behoren, zullen dor ons m groepen worden ingedeeld TENTAMEN VOORTGEZET BOEKHOUDEN TESTIMONIUM I Het t e n t a m e n voortgezet Boekhouden testimonium I zal worden verschoven n a a r donderdag 29 mei a a n s t a a n d e De oproep voor dit t e n t a m e n volgt nog KANDIDAATS EKONOMIE EN EKONOMETRIE Algemene Leer en Geschiedenis van de Ekonomie II Op het diktatenmagazijn is een samenvatting gedeponeerd v a n de kolleges (.Inleiding tot de empirisciie makro ekonomie' van d r A B T M van Schaik Dit d i k t a a t bestaat uit vijf hoofdstukken I De p r o d u k t i e s t r u k t u u r van de Nederlandse ekonomie in h e t begin van de jaren zeventig Il Een n a d e r e analyse v a n de produktiestruktuur III Schets v a n een empirisch conjunktuur struktuurmodel v a n de Nederlandse ekonomie IV De ontwikkelingen a a n de aanbodzijde van de Nederlandse ekonomie V De makro ekonomische gevolgen van arbeidstijdverkorting. DOKTORAAL EKONOMIE Vakgroep Organisatie v a n Arbeid en Bedrijfsleven Op 9 mei IS een bijeenkomst belegd met de afstudeerders voor het vak Organisatie van Arbeid en Bedrijfsleven S t u d e n t e n die genoemd vak als eerste of tweede afstudeervak g a a n kiezen doch niet op de bijeenkomst aanwezig waren, wordt verzocht zich alsnog op te geven (kamer B 504/505). PROPEDEUSE EKONOMIE Op 27 juni a a n s t a a n d e zal er een extra gelegenheid zijn voor h e t afleggen v a n een t e n t a m e n voor de onderdelen W i s k u n d e 1, Statistiek 1, en Wijsbegeerte 1 De s t u d e n t k a n een keuze m a k e n uit eén van de bovengenoemde onderdelen Deze e x t r a h e r k a n s i n g geldt alleen voor die studenten die bij een eerste poging in j a n u a r i 1980 voor d a t onderdeel niet meer d a n een 5 (vijf) h e b b e n behaald De s t u d e n t dient vóór 31 mei bij Buro Examens te hebben opgegeven voor welk onderdeel iu) t e n t a m e n zal afleggen. VAKANTIE DRS. W . VAN ELLINKHUIZEN In verband met vakantie van d r s W v a n Ellinkhuizen is het niet mogelijk in de periode 16 j u n i tot 7 juli Dl-tentamen af te leggen in het vak Bednjfsekononiie voor algemeen-ekonomen, sociaalekonomen en de bestuurswetenschappelijke studierichtingen (Tiemstra)
y***^^-.
*'i*i>''^
TENTAMEN .ALGEMENE KENNIS EN WETENSCHAPSLEER' Het schriftelijk t e n t a m e n voor het onderdeel .Algemene k e n n i s en wetenschapsleer' v a n het i n h a a l p r o g r a m m a 1979/1980 zal worden afgenomen op dinsdag 10 juni 1980 V m Aanmelden tot 30 mei a a n s t a a n d e bi) Buro Examens, mejuffrouw W. de Kleermaeker. t h b 30 - 23 mei 1980
Aan de bedrijfeeconoom (pi/v) die zich wil specialiseren maar niet langer kan wachten met zijn/haar carrière. U hebt besloten om nu aan uw carrière te gaan werken, maar wilt u verder specialiseren. Bij Price Waterhouse & Co kunt u studeren en carrière maken combineren. En met studeren bedoelen wij de post-doctorale studie accountancy. Plus ons eigen interne opleidingsprogramma. Vooral dit laatste is van belang. Zo zult u uit de directe top van onze maatschap een mentor toegewezen krijgertdie u begeleidt. Die interne opleiding van Price Waterhouse & Co is internationaal gericht en gerenommeerd. Vandaar de hoge Icwaliteit van ons werk. Vandaar ook de hoge lovaliteit van onze potentiële managers. Want doorstroming naar de top vindt bij Price Waterhouse & Co altijd plaats uit eigen mensen. Price Waterhouse & Co is een internationaal accountantskantoor met vestigingen over de hele wereld. In Nederland hebben we een vestiging in Den Haag en Amsterdam. We willen graag 'ns met u praten over ons vak, onze firma, uw mogelijkheden. We geven meteen al een comfortabel salaris en natuurlijk
14
uitstekende studiefaciliteiten. Overuren krijgt u terug in de vorm van extra vrije dagen. We hebben een vriendelijke regeling voor auto- en lunchkosten. Ervaring in het buitenland opdoen behoort ook tot de mogelijkheden. Kom 'ns praten over uw specifieke mogelijkheden. Een afspraak is zo gemaakt. Bel de heer H.A. Hubée of Drs. E.J. de Haas bij Price Waterhouse & Co telefoonnummer 070-949303. U kunt natuurlijk ook schrijven naar Price Waterhouse & Co, Postbus 79, T ^
2280 AB Rijswijk.
Ifice \ \/aterhouse & Ca
v^^
houdoe A , < ^ X \ ^ ^ ^ ^ ' ^ ^ ^ ^ R meldt u dat u i n beroep zult ko men bij h e t Ambtenarengerecht als u w verzoek wordt afgewezen of als u geen antwoord hebt ont vangen vóór 1 juni 1980. U bewaart drie fotokopieën of doorslagen v a n d e brief. Binnen één m a a n d n a ontvangst van h e t antwoord of n a 1 juni moet u een klaagschrift hebben gestuurd n a a r h e t Ambtenarengerecht v a n het gebied w a a r uw werkgever is gevestigd. Het klaagschrift ondertekenen en een girobetaalkaart van ƒ 7,50 bijvoegen. Zelf twee fotokopieën bewaren. Meer informatie: Stichting Ombudsvrouw, Postbus 18520, 2502 EM Den Haag. Telefonisch: 070 - 554513 (maandag tot e n m e t vrijdag v a n 11.00 t o t 15.00 u u r ) .
Gelijk loon voor ambtenaressen De premie AOW/AWW behoort tot h e t brutoloon van iemand i n loondienst en komt voor rekening van d e werknemer. De werkgever is verplicht de premie AOW/AWW in t e houden en af te dragen. De Overheid vermeldt d e salaris sen van d e a m b t e n a r e n altijd ex klusief AOW/AWWpremie. Dit geldt niet aJIeen voor a m b t e n a r e n , m a a r voor iedereen die verzekerd is k r a c h t e n s het Algemeen Burger lijk Pensioenfonds CABP) e n t.z.t. een ouderdomspensioen zal genie ten van het ABP in Heerlen. Alleen bij d e jaaropgave van h e t salaris i n j a n u a r i is d e premie AOW/AWW in h e t b r u t o b e d r a g begrepen. H e t bedrag a a n afge dragen premie staat a p a r t op d e jaaropgave vermeld. Sinds 1973 m e r k t de ABPverzeker de vrouw d i e m e t een ABPver zekerde m a n is getrouwd, d a t ze duizenden guldens m i n d e r loon krijgt omdat voor h a a r geen, of minder, premie AOW/AWW wordt gestort door h e t orgaan v a n h e t Rijk waarbij ze i n dienst is. E r wordt voor h a a r namelijk alleen gestort voorzover voor h a a r m a n nog niet d e m a x i m u m premie is gestort. Deze korting op h a a r loon is i n strijd met artikel 119 van het EEGverdrag, d a t al sinds 1962 rechtstreeks geldt i n Nederland. Deze korting op h a a r loon is d a n ook i n strijd met de Richtlijn .Ge lijk loon voor m a n n e n en vrou wen', w a a r a a n Nederland al lang zijn wetgeving dus ook die voor a m b t e n a r e n h a d moeten aan passen. Op h e t ogenblik procedeert m e vrouw m r . H. SnijdersBorst u i t Den Haag over d e premie AOW/ A W W t e r zake van h a a r in 1978 genoten inkomen. V a n de uit s p r a a k v a n h e t Ambtenarenge recht i n Den Haag (zaak n r . AW 1979/438) i s hoger beroep aange tekend bij d e Centrale Raad van Beroep i n Utrecht, die vermoede lijk a a n het Hof van d e Europese Gemeenschappen i n Luxemburg een prejucidiële ( = op een uit spraak vooruitlopende) beslissing zal vragen. N a d e beslissing door het Hof v a n Justitie verwijst d e Centrale Raad v a n Beroep weer n a a r het Ambtenarengerecht voor een definitieve uitspraak. Het hele verloop zal n o g tenminste é é n j a a r i n beslag nemen. Inmiddels strijkt het Rijk jaarlijks tientallen miljoenen guldens op door, i n strijd met het Verdrag e n Richtlijn, het loon van de met een a m b t e n a a r gehuwde a m b t e n a r e s te korten met een deel van h e t bedrag van de AOW/AWWpremie. Als alle m e t een a m b t e n a a r g e huwde ambtenaressen g a a n pro cederen om alsnog d i t stuk loon te krijgen, zal de regeling wel spoedig aangepast worden. W é l moet bedacht worden dat storting door het Rijk van d e AOW/AWW premie van de vrouw een aanslag premieheffing voor h a a r m a n één of twee jaar l a t e r tot gevolg heeft, bij welke a a n s l a g h a a r premie gedeeltelijk a a n d e m a n wordt teruggegeven. De weg om gelijk loon te krijgen is simpel. Als op de jaaropgave van het loon over 1979 geen of een te laag be drag is ontvangen, s t u u r t u e e n brief n a a r h e t salarisbureau d a t de jaaropgave heeft gezonden. I n deze brief verzoekt u om alsnog de premie AOW/AWW over h e t j a a r 1979 af te dragen. Daarbij ver
door bijvoorbeeld politieke prioriteit voor basisbehoeften.
Vermelha, G e n t ) . Ook zijn losse handtekeningenlijsten op t e vra gen bij Tulipa Vermelha. Het adres - Verandering v a n d e betrekkinin Nederlajid is: Postbus 12039, gen tussen arme en rijke landen 1100 AA Amsterdam ZO; het adres Internationale ontwikkelingsstrain België iS: Postbus 334, 9000 | tegie; demokratisering v a n i n - Gent. ternationale organisaties. Meer informatie: Nederlandse Vereniging voor een Nieuwe Internationale Orde Leliegracht 21, 1016 GR Amsterdam Telefoon 020 - 227502 Postgironummer: 5453.
GEEN IMPERIALISTIESE INTERVENTIE IN
WHJ-Soos Sinds het najaar van 1979 is e r i n Tilburg een werkgroep homofiele jongeren aktief. De bedoeling van deze W H J is jongens en meisjes met homofiele gevoelens over h u n eerste angsten heen te helpen en hen gelegenheid te bieden o m .gelijkgeaarden' te ontmoeten. Onze belangrijkste aktiviteit is een soos w a a r je wat k u n t praten, een pilske vatten of wat dansen; kortom gewoon (eindelijk) je zelf zijn. Heb je belangstelling? De d e u r is elke zaterdag vanaf 20.00 u u r ge- STEUN HET REVOLUTIONAIRE opend. Het adres is Molenstraat 100 i n Tilburg. VOLKSVERZET I Tot ziens. GIR0:2936572 WHJ
■
EL SALVADOR KOMITEE NEDERLAND POSTBUS 5004 G * TILBURG TEL 013 354577
803»,
Solidariteit met Portugal \\\»
I I \' (,l 1 I Jl^^^\Alll)Ir,l HNrUKk! 1 i \ i ;
Nieuwe Internationale Orde De Nederlandse Vereniging voor een Nieuwe Internationale Orde wil d r u k uitoefenen op d e samenleving e n a a n d a c h t vragen voor d e noodzaak van een rechtvaardige internationale samenleving. De vereniging gaat e r van uit d a t dit doel niet te bereiken is zonder s t r u k t u r e l e veranderingen i n d e rijke landen, i n d e arme landen en in d e betrekkingen tussen d e rijke en a r m e landen. De NlO-vereniging wil geen b l a u w d r u k aanbieden voor een nieuwe wereldorde, m a a r voortd u r e n d a a n d a c h t vragen voor d e problemen van n u en van d e toekomst, zoals ekonomische wereldverhoudingen, mensenrechten e n basisbehoeften, bewapening, wetenschap en technologie, millieu. De vereniging kiest daarbij steeds voor de i n armoede levende meerderheid v a n d e wereldbevolking. De verwezenlijking van een rechtvaardiger samenleving heeft konsekwenties voor ieders persoonlijke levensstijl. De vereniging streeft e r n a a r d a t elk individu zich rekenschap geeft v a n deze konsekwenties. De NlO-vereniging wil veranderingen bewerkstelligen door: - politieke d r u k uit t e oefenen op regering en i n t e r n a t i o n a l e organisaties, zoals d e Verenigde Naties. - mee te werken a a n d e bewustwording van individuen en groepen i n d e samenleving met betrekking t o t maatscfaappelijke vraagstukken. - ondersteuning van politieke a k ties v a n u i t basisgroepen. - het doen v a n onderzoek e n h e t m a k e n van beleidsvoorstellen t e r ondersteuning v a n politieke a k ties. - het toegankelijk maken van kennis over maatschappelijke vraagstukken voor een zo breed mogelijk publiek. - het uitgeven v a n een tweemaandelijks tijdschrift, d e ,N10Kroniek' en verschillende publikaties. Een Nieuwe Internationale moet betrekking hebben op:
Orde
- V e r a n d e r i n g i n de rijke l a n d e n Absolute noodzaak tot herstrukt u r e r i n g e n heroriëntering; verandering van levensstijl, materiële konsumptie omlaag; b e tere verdeling; demokratisering. - Verandering i n d e arme l a n d e n A a n d a c h t voor ontwikkelingsprocessen e n i n t e r n e verhoudingen
De huidige rechtse regering S a C a m e i r o van Portugal zet d e aanvallen op de landhervorming, één van d e belangrijkste verworvenheden van d e Anjerrevolutie v a n 25 april 1974, in hoog tempo door. In Portugal zelf groeit d e beweging onder brede lagen v a n d e bevolking t e r verdediging van d e landhervorming. Ook in Nederland en België zet Tulipa Vermelha de solidariteitsakties m e t d e Portugese landhervorming voort; zowel de briefkaartenaktie a l s d e handtekeningenaktie.
Filmliga HARMONIE-BIOSKOOP DINSDAG 27 MEI AANVANG: 22.45 UUR .OSENNI MARATHON' (HERFSTMARATHON) Regie: Georgi Danelia Met: Oleg Basilasjvlli, N a t a l i a Goendareva, Galina Voltsj'ek, Evgeni Leonov, Nikolai Krioetsjkov USSR 1979 - 98 min. kleur
Begin dit j a a r is e r i n verschillende Nederlandse bioskopen een Russische filmweek gehouden. Eén van de d a a r gepresenteerde films, ,SIBERIADE' IS onlangs door de Liga vertoond. N u een iets gemakkelijkere film u i t dat pakket. De film ,HERFSTMARATHON' voldeed h e t best aan d e doelstelling van een dergelijke officiële filmuitwisseling: h e t bevorderen v a n begrip e n vriendschap tussen d e volkeren. Danelia's film toont immers a a n d a t d e dagelijkse b e slommeringen van d e russen soms verbazingwekkend weinig verschillen van de onze. ledereen kent i n zijn omgeving vast wel zo'n m a n als Andrei Boezykin. O p het topp u n t v a n zijn professionele k a r rière - a l s vertaler en docent moet hij zijn kostbare tijd ook nog eens verdelen tussen een echtgenote, een jongere vriendin, volwassen kinderen, kollega's en vrienden. Zijn leven is een marathon tegen d e klok - een horloge met ingebouwde wekker - e n hij k a n slechts op de been blijven bij de gratie v a n g r o t e e n kleine leugens. Een Rus, die geen nee k a n zeggen, heeft h e t moeilijk i n e e n maatAls gevolg van d e suksesvolle eerschappij waar verantwoordelijkste briefkaartenaktie die medio '79 heidsgevoel en beleefdheid belangvan start ging, hebben tienduizenrijke deugden zijn. Daniela en zijn den k a a r t e n Portugal bereikt: proscenarioschrijver Alexander Volotestkaarten n a a r de Republikeinse din h o u d e n i n d i t opzicht h u n Garde en het Ministerie van Landlandgenoten een satiriese spiegel bouw en Visserij, en s t e u n k a a r t e n voor. Menige buitenlandse bezoen a a r de landbouwkoöperaties. ker zal met veel plezier de situatie Zeker n u de aanvallen op de landh e r k e n n e n w a a r i n zijn welzijn a l s hervorming i n Portugal verhevigd voorwendsel wordt gebruikt om de doorgaan begint Tulipa Vermelha ene vodka-toast n a d e a n d e r e u i t een tweede (vervolg) k a a r t e n a k t i e . Ook n u weer zijn setjes m e t 16 te brengen; de ijzeren beleefdheidsn o r m e n verhinderen d a t wie d a n verschillende (niet voorbedrukte) ook zich k a n onttrekken a a n een k a a r t e n verkrijgbaar. Elk setje zeer spoedige d r o n k e n s c h a p . Heel gaat vergezeld v a n een lijst m e t aardig i n d e film is ook het konadressen i n Portugal en met tekstakt door Andrei heeft m e t e e n ten i n d e Nederlandse en PortuDeense professor d i e voortdurend gese taal. Tevens is e r een handtekeningenlijst bijgevoegd i n h e t komt opdagen e n flink wat steentjes a a n d e satyre bijdraagt. Beide k a d e r van de h a n d t e k e n i n g e n a k t i e . heren zwabberen door h e t leven, Voor deze aktie, die ook medio m a a r vergeten nooit elke ochtend '79 v a n start ging, zijn al bijna met elkaar e e n stukje t e g a a n 3.000 h a n d t e k e n i n g e n i n Nederland trimmen. en België ingezameld. Deze zijn inmiddels in drie paginagrote adDe vormgeving v a n d e film, d i e vertenties i n progressieve PortuDanelio zelf e e n tragikomedie gese dagbladen gepubliceerd. Monoemt, is bepaald modern en menteel zijn al weer de eerste tienheeft niets t e m a k e n m e t d e tallen h a n d t e k e n i n g e n binnen voor heroïek v a n menige So vj et-film een vierde advertentie. uit h e t verleden. E r is zelfs e e n Setjes briefkaarten zijn t e veropen einde, dat suggereert dat d e krijgen door storting van ƒ 7,50 op hoofdpersoon, o n d a n k s een ernpostgiro 2465235 t.n.v. Tulipa Verstige krisis w a a r i n iedereen h e m m e l h a - Amsterdam (of door storin d e steek lijkt t e laten, nooit i n ting v a n 120 BF op rekening staat zal zijnom een keuze t e ma979-4514768-05 ten n a m e van Tulipa ken. Een dubbelleven is immers IS
mnmn lll u lll u ■ ||C| ZONDAG 25 MEI M a r a n a t h a , 11.00 u u r : Viering van het Pinksterfeest rond de Schriften. MAANDAG 26 MEI Kultureel Sentrum, 14.30 uur: Brabants Koperspel. Een blazerskwintet met zowel moderne a l s oude werken voor twee trompetten, trombone, hoorn e n bastuba. DINSDAG 27 MEI Filmliga. Harmoniebioskoop, 22.45 u u r : .Osenni Marathon* (Herfstmarathon) USSR 1979. Regie; Georgi Danelia. WOENSDAG 28 MEI Kultureel S e n t r u m . Filmhuis. 20 30 u u r : .Nazi's gibt's die noch'. Ulrich Reinweber BRD. .Dingen die niet voorbij gaan', Philo Bregstem (1970) Nederland. DONDERDAG 29 MEI Katholieke Hogeschool. 16.00 u u r : Promotie drs. R. Th. J . de Ridder. Kultureel Sentrum, 20.30 uur; Festival of Fools: Companyia Albert Vidal. Een mime presentatie voor drie akteurs, een pianist en een belichter. VRIJDAG 30 MEI Kultureel Sentrum, 20.30 uur: Festival of Fools: Tukaq Teatret. Een maskerspel van eskimo's; een mengeling van m o d e m t h e a t e r en oude eskimotradities. Kultureel Sentrum, 22.30 u u r : Festival of Fools: Katie Duck, Tristan Housinger en Sean Bergin. Improvisaties met d a n s , cello, saxofoon e n d e menselijke stem. ZATERDAG 31 MEI Stadsschouwburg, 20.15 u u r : Dansafdeling van d e Tilburgse Muziekschool presenteert het avondvullend dansgebeuren ,Stadscentrum' o.l.v. Els Smulders. Kultureel S e n t r u m , 20.30 u u r : Festival of Fools Speciaal.
juni DINSDAG 3 JUNI Theseus, Bredaseweg 167. 21 00 u u r : De laatste film v a n dit seizoen: ,De geest van de Bijenkorf' van Victor Erice.
tentoonstellingen KULTUREEL SENTRUM Tot e n met 3 juni: .Nude theory, fotoos'. Grote thema-tentoonstelling met n a a k t studies v a n onder a n d e r e Ralph Gibson en Manuel Alvarez. KULTUREEL SENTRUM Van 29 mei tot en met 28 juni: Zeefdrukken van Ineke Calls. NEDERLANDS TEXTIELMUSEUM Tot en met 9 juni: ,Kasuri'. Zeldzame o u d e J a p a n s e Ikatweefsels, door een speciale afbindtechniek fragmentarisch geverfd, w a a r d o o r figuratieve e n geometrische figuren ontstonden.
aantrekkelijk, zolang je charmes toereikend zijn o m een trouwe echtgenote en een ongeduldige maitresse aan het lijntje te h o u d e n . Ook Leningrad blijkt i n de beelden van Sergei Vronsky een fotogenieke sad met een eigenzinnig k a r a k ter; d e vele beweegbare bruggen vormen een rijke bron voor smoesjes als Andrei weer eens ergens te laat arriveert. De gedachten d a t ook in Leningrad de b r u g wel eens open is. als dat zo uitkomt, levert misschien een grotere bijdrage a a n de o n t s p a n n i n g i n d e wereld d a n menig hooggestemde konferentie. t h b 30 - 23 mei 1980
Vaste-Brief WAARDE LEZERS EN HEER VEN Lang heb ih gezocht om de juiste pen te vinden om mijn woede te beschriiven, mijn ontsteltenis neer te pennen: Een vulpen knapte dra af. Ball-points van de merken Bic 'on Linea Recta stroomden leeg van verdriet. Enkel een kroontjespen hield stand. Wat sloeg mij en mijn schrijfgereedschap zo teneder? In het THB van 9 mei schreef heer Ven - nadere aanduiding lijkt me overbodig - een neo-Bataafs volkslied voorafgegaan van een stuk ophemeldelarij van de schrijver zelve. De diepere zin achter een .Rood-witblauw'-tentoonstelling bij de aula kon hij niet op papier krijgen. Daarom liet hij zich maar .verleiden' tot het schrijven van een volkslied dat opgewekt en fier gezongen dient te worden. En waarom kreeg hij niet meer op papier? Omdat de expositie volgens hem diskutabel is, aldus schrijft hij.
Vrouwenkopjes De afgelopen weken hebben een aantal vrouwen op de sociale fakulteit (aanstaande derde- en vierdejaars en eventuele afstudeersters) de kopjes bij elkaar gestoken om een vrouwenprojekt leven in te gaan blazen. Een projekt, waar uiteraard ook niet-sociologiestudentes aan deel kunnen nemen. Om gezamenlijk tot een onderwerpkeuze en een programm a te komen, is het belangrijk vóór september bijelkaar te komen. Verder is het gezien de puinhoop op de sociale fakulteit rond die hele D-1-opzet nodig, vooraf van gedachten te wisselen over studiebelasting, mogelijke kompensatieregelingen enz.
Maar wat hij niet vermeld zijn de enorme bedragen die hij voor openingen en dergelijke opstrijkt. Sinds André van Duin niet langer opent en Prins Bemhard zich heeft toegelegd op de model vliegtuigbouw is het toch een publiek geheim dat heer Ven nummer één staat op de openings top tien. Insiders weten te vertellen: ,Ga maar naar Sjaak, die opent raak'. Genoeg. Dan maar als dekmantel een nieuw volkslied geschreven dat - hoe is het mogelijk - op 30 april overal in Amsterdam te horen was. Zelfs de fantastische mikrofoon van de Rooie Haan registreerde. ME-ers liepen zingend de revolutie tegemoet. Een lied als doping. Geen sex, geen drugs maar een neo-Bataafs volkslied. Boven alles uit galmde de stem van de dichter, gewapend met esn immense peperkoek en een veldfles, gevuld met Oranjebitter. „ ... Die Fahne und der Schwaru nach oben..." Heer Ven, waar sta je? Paul
Spapens
Tachtig procent daarvan komt uit de Derde Wereld en dat zijn er dan dus 88.000. De percentages per werelddeel zijn: Afrika 65%,Nabijeen Midden-Oosten 15%, Noord- en Zuid-Amerika 8%, Zuid-Oost-Europa 6% en Zuid-Oost-Azië 6%. De meeste buitenlandse studenten in Frankrijk kiezen een technisch beroep. Eén op de negen studenten krijgt een beurs van de overheid, m a a r die zijn niet gelijk verdeeld. Van de studenten aan het Institut Universitaire de Technologie krijgt de helft een beurs, terwijl de belangrijk geachte verbreiding van de Franse beschaving blijkt uit de gemiddeld één op de negen buitenlandse studen-
ten in de letteren een beurs krijgt. Overigens geeft de Franse ontwikkelingspolitiek steeds meer de voorkeur aan hoger onderwijs in de Derde Wereldlanden zelf dan dat talentvolle buitenlanders n a a r Frankrijk worden gehaald. Er bestaan al samenwerkingsprogramma's op dit gebied met Venezuela, Mexico, China en Nigeria.
Studierichting l(oningssGttap I
heid, te groeten, maar zelfs die beleefdheid is geen noodzaak in de bijzondere omstandigheden waaronder Prinses Beatrix in Leiden vertoeft. Zij verblijft hier als studente, niet als Prinses. Het is echter, wil Prinses Beatrix haar studietijd als gewoon studente kunnen doormaken, noodzaak dat iedere opvallende belangstelling achterwege blijft. Geen samenscholingen van wachtenden wanneer haar ergens geparkeerde auto toont dat zij hier of daar verblijft, geen nazien op straat, geen aandacht vestigen op haar verschijning."
Ter gelegenheid van het sprookje dat voor de teevee werd opgevoerd en dat je gemakshalve kunt omschrijven als ,hoe een koningin prinses en een prinses koningin werd', publiceerde zusterblad Folia Civitatis een aardig artikel over de studententijd van Beatrix; koningin Beatrix. Het werd een verhaal van een prinses die vooral gewoon wilde zijn. „De prinses is n a a r het schijnt voornamelijk gewoon geweest. Ze heeft gewoon in Leiden gewoond, ze heeft er gewoon gestudeerd, ze was gewoon lid van de Vereniging voor Vrouwelijke Studenten en ze heeft uiteindelijk gewoon h a a r doctoraal gehaald. Zó gewoon was alles wat met prinses Beatrix te maken had, dat men met des te meer zekerheid beseft dat het hier wel degelijk om een bijzonder meisje ging." Een studente tegen wie je gewoon moest doen. En ,u' zeggen, dat wel. Er moest in ieder geval gewoon worden gedaan. Zo plaatste het Leidsch Dagblad in september 1956 een op- Beatrix woonde ook gewoon ooggetuige mej. roep, of liever een komman- volgens Blok: ,,De bedoeling van de do, aan de plaatselijke beprinses was: gewoon doen. volking: En dat is ook wel geslaagd. ,,De dagelijkse aanwezigheid Er was natuurlijk wél altijd van Prinses Beatrix stelt de een rechercheur in huis, het Leidenaar voor esn pro- ging tenslotta om de kroonbleem: wat moet hij doen als prinses, m a a r verder was het hij de kroonprinses op straat eigenlijk niets bijzonders, zotegenkomt? De oplossing is als ze d a a r woonde. Haar vrij eenvoudig: Doe gewoon. vertrekken? Die waren ingeHet is een vorm van beleefd- richt zoals je dat bij de mees-
Studierictiting koningssciiap il
te meisjesstudenten zag: van die rieten meubeltjes en zo'n halfhoog boekenkastje. Daarop stond dan de grammofoon. Ze boetseerde heel aardig en in h a a r kamer stonden dan ook allerlei dingen die ze zelf had gemaakt. Ze had het helemaal zelf laten inrichten. Helemaal volgens h a a r eigen smaak." En afgezien van een rechercheur en het voor een studente toen betrekkelijk ongewone bezit van een eigen auto met gereserveerde parkeerplaats, kende Beatrix een doorsnee studentenleven. Een studievriendin: „Iedereen kwam d a a r langs, op weg n a a r kollege of n a a r de club, en als je dan floot, stak ze h a a r hoofd uit het raam. Het leven van meisjesstudenten speelde zich toen veel meer dan nu af op de kamer en omdat Beatrix wat ruimer behuisd was kwam de vriendenkring vaak bij haar. Ze was erg gastvrij. Door bezoeken die er werden afgelegd heeft ze ook wel gezien hoe anderen woonden, op zolderkamertjes met een hospita op sloffen. Net als de anderen kookte Beatrix ook wel eens h a a r eigen potje, ze ging ook wel eens n a a r de Chinees. En ze deed zelf h a a r boodschappen, het is beslist niet waar dat ze niet weet wat het geld waard is." Het aanschouwelijk maken van de leerstof in de veelal privaat gegeven kolleges, leverde de hoogleraren niet zoveel problemen op. In een prinsesseleven gebeuren n u eenmaal meer dingen die juridisch interessant zijn, dan in het leven van een gewone sterveling. Zo kreeg de prinses de kneepjes van het Romeins recht door professor Feenstra uitgelegd aan de hand van de transakties rond het toen juist aangeschafte Drakensteyn, en bracht de hoogleraar Fischer h a a r de beginselen van het Oud-Hollands recht bij door middel van het testament van Willem de Zwijger.
Buitenianders studeren in Frankrijk Uit het laatste n u m m e r van Hommes et Migrations, een tweemaandelijks Frans tijdschrift, dat zich in het algemeen bezighoudt met gastarbeidersproblematiek, blijkt dat Frankrijk een populair studieland is geworden. In 1973 waren er 66.000 studenten met een vreemd paspoort, m a a r verleden jaar waren er dat al 108.000.
16
thb 30 • 23 mei USO