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Colombia | Edición 97 | Febrero 2026 COntigo
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En este mes celebramos a cada uno de ustedes. Su trabajo en equipo y su pasión por lo que hacen son una inspiración para todos. ¡Muchas gracias por ser parte del #TeamRSM!

8 AÑOS




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6 AÑOS




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2 AÑOS






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2 AÑOS Senior C | BPO













1 AÑO








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Asistente B | Auditoría

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Asistente B | BPO



1 AÑO






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1 AÑO 1 AÑO








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Julian Alejandro Cardona Lota
Ascendió a Senior Financiero
BPO | Bogotá

Karen Contreras
Ascendió a Semi Senior Financiero
BPO | Bogotá
Queremos celebrar este logro deseando que este sea la invitación para seguir creciendo en RSM.




























































3 cualidades que te definen
Tranquilidad, felicidad y realismo.
Asistente B Contable Team BPO


3 hábitos infaltables en tu día a día
• Ejercicio, gymnasio de preferencia.
• Manualidades (Tejer, pintar, dibujar, Disfraces, etc.).
• Lectura y peliculas, soy amante a ambas por igual y las practico a diario.

1 habilidad oculta que pocos conocen
Soy muy bueno en las manualidades, me gusta realizar manillas, tejer y dibujar.



Totalmente crossover, facilmente puedo pasar de una cancion de Black Eyed Peas, a una cancion de Julio Jaramillo o Alci Acosta y recorriendo musica bailable de Sonora Dynamita y tal vez terminar con un rock del estilo de Avenged Sevenfold.


El lugar más interesante que has visitado hasta ahora
No podria elegir alguno en particular, he visitado la piedra del peñol con sus vistas espectaculares, playa blanca y el acuario en santamarta una sensacion unica, las ruinas de armero, un lugar lugubre pero interesante, he recorrido el rio magadalena con todas sus novedades y paisajes, a pesar de todo no se podria elegir alguno, todos son unicos en su estilo.

Si tu equipo de trabajo fuera una serie o película, ¿cuál sería?

24 horas para sobrevivir jejeje a pesar del caos con mis equipos de trabajo se realizan actividades adecuadamente, algunas en tiempos otras corriendo pero al final del dia cumpliendo.
Sueño con una finca lejos de la gran ciudad donde todo a la vista sea color verde, donde se respire aire puro y se sienta la tranquilidad del dia a dia, donde brille el sol y el aroma de la lluvia con el suelo te inunde, un lugar de paz y armonia

¿Qué emoji te representa mejor en el trabajo y por qué?
El emoji de ogro o demonio, me gusta el caos y disfruto el terror.

El mejor consejo que nos puedes dar

¿Qué es lo más curioso que te ha pasado trabajando en RSM?
Desde experiencias paranormales cuando me quedaba hasta tarde en mis primeros dias donde te sientes observado, sientes pequeños ruidos que no sabes de donde vienen, eventos de disfraces en las cuales tambien me diverti, me rei volviendo a ser niño con la oportunidad de ser creativo y hasta momentos de recreacion e inolvidables con muchos compañeros de trabajo riendo.
El que mucho corre pronto para, al final del dia la vida es un constante y entre mas la aceleres, mas rapido se te pasa y no habras disfrutado su recorrido.
RSM Campus se traslada a una nueva plataforma diseñada para apoyar mejor el aprendizaje continuo, el crecimiento profesional y el intercambio de conocimientos en toda la red.
Esta transición forma parte de nuestro compromiso de modernizar la experiencia de aprendizaje y reforzar nuestra capacidad para apoyar a las firmas miembro con soluciones de desarrollo escalables, conformes y alineadas con el negocio.

Para facilitar la transición, tenga en cuenta las siguientes fechas clave:
Del 23 de febrero al 10 de marzo
La plataforma actual de RSM Campus seguirá estando accesible únicamente para la descarga de certificados y el acceso a los registros históricos de formación. Durante este periodo, no se podrán procesar nuevas actividades de aprendizaje ni solicitudes de usuarios.
Del 10 al 31 de marzo
La plataforma actual se cerrará por completo.
31 de marzo
Lanzamiento oficial de la nueva plataforma RSM Campus.
Si tienes alguna inquietud comunicate con nuestra Brand Champion angie.saavedra@rsmco.co
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Curso corto Elaboración de Presupuestos Empresariales
48 horas

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Análisis del Sistema de Administración del Riesgo y Lavado de Activos y Financiación del
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En un entorno cada vez más cambiante, hablar de innovación se ha vuelto frecuente. Sin embargo, también es común que este concepto se confunda con el de mejora continua. Aunque ambos son fundamentales para el crecimiento de las organizaciones, no significan lo mismo ni generan el mismo impacto. Entender sus diferencias es clave para avanzar de forma estratégica y sostenible.
¿Qué es innovar?
Innovar implica crear algo nuevo o aplicar una idea de manera diferente, generando un cambio significativo en la forma en que hacemos las cosas. No se trata solo de tener buenas ideas, sino de convertirlas en soluciones que aporten valor, ya sea a nuestros clientes, a nuestros procesos internos o a la organización en general.
La innovación puede manifestarse de muchas formas:
- Nuevos productos o servicios.
- Nuevas maneras de atender a los clientes.
- Nuevos modelos de negocio.
- Uso creativo de la tecnología.
- Cambios culturales que transforman la forma de trabajar.
Innovar, en esencia, es atreverse a cuestionar lo establecido y explorar alternativas que antes no se habían considerado.
Las mejoras se enfocan en optimizar lo que ya existe. Buscan hacer los procesos más eficientes, rápidos, económicos o seguros, pero sin cambiar su esencia.Son ajustes incrementales que ayudan a perfeccionar el desempeño diario.
Las mejoras son indispensables, ya que sostienen la calidad y la eficiencia. Sin embargo, por sí solas, no siempre generan una ventaja competitiva a largo plazo.
¿Por
La confusión surge porque ambos conceptos buscan resultados positivos y suelen convivir en el día a día. La diferencia clave está en el nivel de cambio:
- Mejorar es hacer lo mismo, pero mejor.
- Innovar es hacer algo diferente para lograr un impacto distinto. Ambas son necesarias, pero cumplen roles distintos. La mejora mantiene el sistema funcionando; la innovación lo transforma.
¿Por
Porque el entorno no se queda quieto. Las necesidades de los clientes evolucionan, la tecnología avanza y los modelos de negocio cambian. En este contexto, innovar no es una opción, es una necesidad.
Las organizaciones que fomentan la innovación: -Se adaptan mejor al cambio. -Encuentran nuevas oportunidades de crecimiento. -Anticipan riesgos en lugar de reaccionar tarde. -Aumentan el compromiso y la motivación de sus equipos.
Un mito común es pensar que innovar es responsabilidad exclusiva de ciertas áreas o roles. En realidad, la innovación nace muchas veces de quienes viven los procesos día a día.
Una pregunta, una observación o una idea sencilla pueden ser el inicio de un cambio significativo. Innovar no siempre implica grandes proyectos; a veces empieza con: -Cuestionar por qué hacemos algo de cierta manera. -Proponer una alternativa distinta. -Conectar ideas de áreas diferentes.

La invitación es clara: sigamos mejorando lo que hacemos, pero también atrevámonos a innovar. A equivocarnos, a aprender y a proponer. Cada aporte cuenta y puede convertirse en el motor de un cambio relevante. Innovar es construir el futuro, y ese futuro se crea con las ideas y el compromiso de todos.
Cápsula de BienEstar
04 Febrero 2026 04 Febrero 2026 Día
¡Prevenir también es cuidarnos!
El cáncer es una de las principales causas de enfermedad a nivel mundial, pero muchos casos pueden prevenirse.
La clave está en el autocuidado, los hábitos saludables y la prevención diaria.
Datos que nos invitan a actuar
▪ Una parte significativa de los casos de cáncer está relacionada con hábitos poco saludables.
▪ Dormir mal, el estrés constante, el sedentarismo y una alimentación desordenada afectan el sistema inmunológico.
▪ La prevención comienza mucho antes de un diagnóstico.
Cuidarte hoy hace la diferencia mañana.

Pequeñas acciones, grandes impactos en tu salud:
• Dormir bien
• Dormir entre 7 y 8 horas favorece la regeneración celular y fortalece las defensas.
• Alimentación saludable
• Consumir frutas, verduras y alimentos naturales reduce riesgos y mejora la energía diaria.
• Actividad física
• Moverse al menos 30 minutos al día ayuda a controlar el estrés y protege el cuerpo.

• Salud mental
• Organizar el tiempo, hacer pausas y gestionar el estrés también es prevención.
• Cuidado del entorno
• Un ambiente limpio y sostenible es parte de una vida saludable.
Desde el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) desarrollamos de manera permanente campañas visuales, actividades preventivas y espacios de sensibilización, enfocadas en el bienestar integral.
Estas acciones están pensadas por y para cada uno, porque prevenir es:
• Informarnos.
• Crear hábitos sanos.
• Cuidarnos de forma consciente.
La prevención es un acto de amor propio.
El autocuidado no es un lujo, es una responsabilidad con nuestra vida.
Desde el SG-SST seguimos trabajando para acompañarte y promover entornos de trabajo saludables.
Cápsula de Ortografía
Abría / Habría Ósea /
Abría: es del verbo abrir. Ella abría la puerta.
Habría: es del verbo haber. Él habría venido.
Ósea: de hueso. La estructra ósea.
O sea: es de decir. o sea, vas a venir.
Hecho: es del verbo hacer. He hecho el cierre contable.
Echo: es del verbo echar. Echo los datos al sistema.
Cápsula de Redacción
Conoce cuándo usar comas (y cuándo no)
Coma en enumeraciones
Regla: Se usa coma para separar elementos de una lista.

Uso incorrecto
Compré manzanas peras uvas y naranjas.
Necesitamos papel lápiz borrador y regla.

Uso correcto
Compré manzanas, peras, uvas y naranjas.
Necesitamos papel, lápiz, borrador y regla.
Coma antes de conectores
Regla: Se coloca coma antes de conectores adversativos.

Uso incorrecto
Quería salir pero estaba lloviendo.
Estudió mucho aunque no aprobó.
Tip:

Uso correcto
Quería salir, pero estaba lloviendo.
Estudió mucho, aunque no aprobó.
Si al leer en voz alta haces una pausa natural breve, probablemente necesitas una coma… pero no siempre.


Serie HBO
Un siglo antes de los eventos de "Juego de tronos", cuando la línea Targaryen aún ocupa el Trono de Hierro, dos héroes improbables vagan por Poniente: un joven caballero, ser Duncan "el Alto" y su escudero Egg.

Series, literatura, música y más!


Libro Estreno 17 de febrero
Película Estreno 14 de febrero
Tras reunirse con el presidente addeus Ross, Sam se encuentra en medio de un incidente internacional y deberá descubrir los motivos detrás de una conspiración global.
lloran
GISÈLE PELICOT conmovió al mundo al renunciar al anonimato en su batalla contra su marido y sus 50 agresores. Ha sido nombrada la persona más destacada del año en Francia y la mujer más influyente de 2025 por e Independent, y homenajeada por Time.
Podcast
Este es un espacio seguro dedicado a explorar y romper, juntos, con los estigmas y estereotipos que rodean la salud mental. Junto a mi gran amigo y productor, Dani Posada, traeremos conversaciones sinceras con amigos extraordinarios y entrevistas con expertos que nos ofrecerán consejos y herramientas para transitar la vida y, por supuesto, nuestra salud mental.





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Libreta
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La primera carta de “San Valentín” registrada, fue escrita en 1415 por Carlos de Orleans a su esposa mientras estaba preso en la Torre de Londres.
En Japón, el 14 de febrero las mujeres regalan chocolate a los hombres, y un mes después, el 14 de marzo, se celebra el “White Day”, cuando ellos devuelven el detalle.
Hay una tradición curiosa en Dinamarca, se envían cartas anónimas llamadas “gaekkebrev”. Si adivinas quién la envió, ¡ganas un huevo de Pascua más tarde!
Corea del Sur hay celebración… ¡cada mes!
Además del 14 de febrero y el “White Day”, el 14 de abril celebran el “Black Day”, donde los solteros comen fideos negros.
En algunos países, la presión social del día San Valentín ha generado incluso un aumento en rupturas amorosas justo antes o después del 14 de febrero.



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