Der demografische Wandel stellt das Gesundheitssystem vor immense Herausforderungen – und das nicht nur in Deutschland. Prognosen der Weltgesundheitsorganisation (WHO) zufolge werden bis 2030 weltweit zehn Millionen zusätzliche Fachkräfte im Gesundheitswesen benötigt. Parallel dazu erwartet die WHO, dass bis 2030 rund 150 Millionen Arbeitsplätze von Beschäftigten, älter als 55 Jahre, besetzt sein werden. Es gilt also, mit der immer knapper werdenden Ressource Fachkraft im Gesundheitsbereich schonend und nachhaltig umzugehen. Helfen kann da die Digitalisierung. Smarte Technologien und KI haben das Potenzial, Routineaufgaben in Klinik, Praxis und Verwaltung zu vereinfachen oder gar ganz zu übernehmen und so dem Menschen mehr Freiraum für die wirklich wichtigen Tätigkeiten zu geben, die den Patienten zugutekommen. Zudem unterstützen digitale Anwendungen bei Kommunikation, Diagnostik und Behandlung. Wie genau das funktioniert und was Digital Health bringt, erfahren Sie auf den kommenden Seiten.
