Análisis jurídico del caso de María vs. Universidad de Caldas: retrasos en el Grupo Interno de Control Disciplinario, negación inicial de la tutela y la posterior revocatoria de la Corte que tutela derechos fundamentales (debido proceso, igualdad, vida libre de violencias, educación y dignidad). El texto examina la aplicación de la Política de Género institucional, la obligación de actuación oficiosa, los plazos procesales en casos de violencias basadas en género (VBG) y las medidas de protección exigidas a la universidad. Reflexiona sobre el precedente que descarta la “congestión” como excusa y su impacto en la administración de justicia y la protección efectiva de víctimas.
