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El municipio de Ceiba firmó acuerdos colaborativos con la Autoridad de Redesarrollo Local para Roosevelt Roads (LRA) que permitirán mejoras en infraestructura, áreas verdes y mantenimiento. Las acciones buscan fortalecer la seguridad, accesibilidad y condiciones operacionales en zonas de alto tránsito dentro de la base.
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¿Cómo te ves?
No todo es como se ve. Si le preguntan a la or, “¿Quién es la abeja?”, dirá: “La que solo extrae de mí lo que tengo. Se lleva mi polen y no me da las gracias”. Si le preguntan a la abeja reina: ¿Quién es?, responderá muy segura: “Una colaboradora del panal”.
Si le preguntan al pequeño niño, contestará con sencillez: “Ella pica muy fuerte”. Si la misma pregunta se la haces al café, dirá: “Endulza mi amargura”.
Pero si fuéramos justos y nuestro cuestionamiento fuera directamente con ella (la abeja, la protagonista principal de nuestro dilema), estoy segura de que parte de su respuesta sería: “Doy lo mejor de mí, lucho por llevar bendición y, aunque produzco miel, si mi aguijón abraza, muero. Me siento indefensa y en ocasiones débil, pero sigo produciendo”.
Depende de quién te vea, desde qué lugar te juzgue y lo que está exigiendo que entregues; así será en la manera que hable de ti.

Así somos las mujeres, como una abeja reina. La abeja reina es la hembra fértil, madre de toda la colmena, responsable de la puesta de huevos (hasta 1500-2000 diarios) y de la cohesión social mediante feromonas.
Con una vida de dos a cinco años, es más grande que las obreras y su desarrollo se logra alimentando a la larva exclusivamente con jalea real.

En la Biblia, había una mujer llamada Débora, que signi ca abeja, dice en Jueces 5:7: “Ya quedaba poca gente en las aldeas de Israel, hasta que Débora surgió como una madre para Israel”. Algunos la reconocen como madre, como profeta y otros como jueza.
Este mes de marzo, donde somos honradas, te advierto que cada quien tendrá una forma de verte y está bien; lo importante es cómo tú te ves y, más importante, cómo te ve Dios. Proverbios 31:10: “Mujer ejemplar, ¿dónde se hallará? ¡Es más valiosa que las piedras preciosas!”


A tu salud
Mi Mejor Amigo
San Juan, Carolina, Cataño, Loíza, Canóvanas, Río Grande, Trujillo Alto, Ceiba, Luquillo, Fajardo, Naguabo, Humacao, Caguas, Vieques y Culebra

Este mes de marzo, donde somos honradas, te advierto que cada quien tendrá una forma de verte y está bien; lo importante es cómo tú te ves y, más importante, cómo te ve Dios.




Suplemento Especial: Mujeres Sobresalientes 2026
S1-S28
POR SI NO LO SABES


Elizabeth Blackwell fue la primera mujer en los Estados Unidos en obtener un título de medicina, en 1849, abriendo el camino para generaciones de mujeres en la ciencia y la salud.
CEIBA - Como parte de los esfuerzos dirigidos a impulsar el desarrollo de los terrenos de la antigua base naval Roosevelt Roads, el municipio de Ceiba rmó varios acuerdos colaborativos con la Autoridad de Redesarrollo Local para Roosevelt Roads (LRA) que permitirán realizar trabajos claves en infraestructura, seguridad y mantenimiento dentro de la zona.
Los acuerdos fueron suscritos por el alcalde de Ceiba, Samuel Rivera Báez, y el director ejecutivo del LRA, Carlos Ríos Pierluisi, como parte de una estrategia para continuar preparando áreas prioritarias para su activación y uso futuro.
A través de esta colaboración, el municipio realizará trabajos de limpieza y acondicionamiento de edi cios,
mantenimiento de áreas verdes, mejoras eléctricas, instalación de luminarias, reparaciones de carreteras y trabajos de plomería. Estas acciones buscan fortalecer la seguridad, accesibilidad y condiciones operacionales en sectores de alto tránsito dentro de Roosevelt Roads.
“El desarrollo de estos terrenos es fundamental para el futuro económico de Ceiba y de toda la región. Nuestro compromiso es continuar trabajando junto al Gobierno de Puerto Rico y al LRA para transformar esta zona en un motor de desarrollo, oportunidades y actividad económica para nuestra gente”, expresó el alcalde.
Rivera Báez añadió que las iniciativas forman parte de una visión más amplia de su administración para integrar los terrenos de Roosevelt Roads al desarrollo


El municipio realizará trabajos de limpieza y acondicionamiento de edi cios, mantenimiento de áreas verdes, mejoras eléctricas, instalación de luminarias, reparaciones de carreteras y trabajos de plomería.


del municipio, creando condiciones adecuadas para atraer inversión, fortalecer el turismo y mejorar la calidad de vida de los residentes.
Por su parte, el director ejecutivo del LRA destacó la importancia de esta colaboración para adelantar trabajos esenciales en la zona. “Estos acuerdos colaborativos con el municipio de Ceiba permitirán atender necesidades de infraestructura dentro de Roosevelt Roads y continuar creando las condiciones para su transformación. Al mismo tiempo que plani camos proyectos de gran escala, buscamos promover la actividad económica con mejoras como la limpieza y el acondicionamiento de algunos edi cios. Los trabajos que se realizarán fortalecerán nuestra capacidad para traer inversión y apoyar nuevos proyectos y oportunidades para la región este”, comentó Ríos Pierluisi.
Según se explicó, se espera que las mejoras contribuyan a crear un entorno más seguro, ordenado y funcional para visitantes, turistas y usuarios que acceden a Roosevelt Roads, particularmente en áreas de alto uso vinculadas al terminal de lanchas, al mejorar la visibilidad, la accesibilidad y las condiciones generales de tránsito y operación.

CAROLINA - Una noche donde se combinan la cultura, la música en vivo y las artes para promover el bienestar total de los ciudadanos es lo que promueven las Noches de Galería y Mercado Artesanal en Carolina. El evento, que se llevará a cabo el viernes, 20 de marzo, desde las 6:00 p.m. en la Plaza de Recreo Rey Fernando III, es abierto al público para el disfrute de las familias.
El Gobierno Municipal Autónomo de Carolina invitó a residentes y visitantes a disfrutar de una nueva edición de la iniciativa que abre las puertas del Distrito Cultural de la ciudad para celebrar el arte, la música, la gastronomía y el emprendimiento local.
Durante el evento, el público podrá disfrutar de una velada especial con oportunidades para apoyar los productos
agrícolas, los emprendedores carolinenses y a los artesanos locales.
Según explicó el alcalde de Carolina, José Carlos Aponte, uno de los principales atractivos de la noche será el acceso gratuito a los museos del Distrito Cultural de Carolina, permitiendo que familias puedan recorrer estos espacios culturales y conocer más sobre el patrimonio











Durante el evento, el público podrá disfrutar de una velada especial con oportunidades para apoyar los productos agrícolas, los emprendedores carolinenses y a los artesanos locales.
con lo mejor de la gastronomía típica puertorriqueña.
artístico e histórico de la ciudad. El Museo de Historia y Arte de Carolina, el Museo Galería de los Gigantes, el Museo Casa Escuté y la antigua casa alcaldía recibirán al público con guías turísticos como parte del circuito cultural que rodea la plaza pública.
Como parte de la experiencia, también se llevará a cabo el Mercado Guayabas, donde los visitantes encontrarán una variada selección de frutas y plantas de cosecha local, café, quesos, panes, galletas, árboles frutales, mermeladas y jugos, además de productos artesanales como carteras, piezas en barro, juegos, joyería y medicina natural. Asimismo, habrá un mercado artesanal con piezas creadas por artesanos locales, así como kioscos de comida
La velada culminará con el espectáculo musical de “A Son de Guerra”, un tributo a Juan Luis Guerra y 440.
Aponte explicó que las Noches de Galería forman parte de los esfuerzos del Gobierno Municipal de Carolina para fortalecer el acceso a la cultura, promover el turismo interno y apoyar a emprendedores, agricultores y artesanos que forman parte del desarrollo económico y cultural de la ciudad. La entrada a la actividad y a los museos es gratuita.



TRUJILLO ALTO - La gobernadora de Puerto Rico, Jenni er González Colón, y el presidente ejecutivo de la Autoridad de Acueductos y Alcantarillados (AAA), Luis R. González Delgado, anunciaron el sábado, 14 de marzo la culminación del proyecto de dragado del embalse Carraízo.
Asimismo, adelantó la asignación de fondos para una segunda fase enfocada en la mitigación y control de sedimentos en el lago.
“Esta iniciativa forma parte de nuestro compromiso de transformar y fortalecer el sistema de agua potable del área metropolitana. Luego de 27 años sin realizarse un dragado en el lago Carraízo, hoy culminamos un proyecto que aumenta la capacidad del embalse y fortalece la infraestructura de nuestro sistema de agua ante sequías y otros retos climáticos que enfrentamos”, expresó González Colón.


la Planta de Filtración Sergio Cuevas en Trujillo Alto.
Los trabajos, que comenzaron en junio de 2024, incluyeron la movilización de equipo especializado de dragado, la implementación de controles de erosión y sedimentos, mejoras en las áreas de disposición del material dragado y la restauración de áreas impactadas por la obra.



El proyecto de dragado representa una inversión total de $106.8 millones de fondos federales de FEMA, CDBG-DR y de la AAA.
Se informó que se recuperaron aproximadamente 2 millones de metros cúbicos de capacidad de almacenamiento, volumen que se había perdido durante décadas debido a la acumulación de sedimentos y desperdicios.
El embalse Carraízo suple agua potable a 171,387 familias en los municipios de San Juan, Carolina, Canóvanas, Trujillo Alto, Gurabo, Loíza y Juncos, a través de
González Delgado precisó que con los trabajos se lograron añadir 550 millones de galones de agua al sistema, lo que representa más de cinco días adicionales de abasto para los abonados que dependen de este sistema. “Carraízo es un componente crítico de nuestro sistema y recuperar su capacidad de almacenamiento nos permite responder mejor a eventos de sequía y asegurar continuidad en el servicio para miles de ciudadanos”, añadió el presidente de la AAA.
Durante los trabajos de dragado también se removió una gran cantidad de desperdicios sólidos acumulados en el lago durante años, incluyendo gomas, vehículos y enseres. Estos materiales, además de ocupar espacio que debería estar disponible para el almacenamiento de agua, impactaban negativamente el ecosistema y retrasaban los trabajos.

La gobernadora anunció que, como parte de los esfuerzos para proteger la inversión realizada, la agencia se encuentra trabajando en la plani cación de una segunda fase del proyecto enfocada en la mitigación y control de sedimentos en el embalse Carraízo. Este proyecto se encuentra actualmente en su etapa de plani cación y ya cuenta con una fecha proyectada de apertura de subasta en abril de 2029.
“Caguas Responde” fortalece la preparación de la policía municipal
CAGUAS - El municipio de Caguas culminó el módulo de capacitación “Caguas Responde”, un esfuerzo formativo dirigido a proveer a los policías municipales herramientas actualizadas, humanas y basadas en evidencia para mejorar la calidad del servicio que ofrecen a la ciudadanía.
El adiestramiento, fundamentado en el modelo de Cuidado Informado en Trauma (TIC), busca promover un modelo de seguridad pública más sensible, consciente y efectivo. Durante el módulo, los agentes desarrollaron competencias esenciales como la comprensión del trauma y sus manifestaciones, la neurobiología asociada, técnicas de intervención seguras y estrategias para evitar la retraumatización en sus interacciones diarias.
“El módulo ‘Caguas Responde’ atiende una necesidad fundamental en la labor policial: fortalecer la capacidad de nuestros agentes para intervenir con sensibilidad, seguridad y e cacia en situaciones donde el trauma está presente. Este esfuerzo rea rma nuestro compromiso como administración municipal de contar con una policía más preparada y cercana a las necesidades reales de nuestra gente”, expresó el alcalde de Caguas, William Miranda Torres.
El alcalde destacó el compromiso demostrado por los o ciales durante el proceso formativo y el impacto positivo que este adiestramiento tendrá tanto en la comunidad como en el bienestar del propio personal.
Siguen los trabajos en la marginal Baldorioty de Castro en dirección a Carolina


SAN JUAN - La Autoridad de Carreteras y Transportación (ACT) informó que se estarán realizando trabajos de repavimentación en la PR-26 (Expreso Baldorioty de Castro) desde el km 0.0 hasta el km 8.75, entre los municipios de San Juan y Carolina. Esto, como parte del proyecto de rehabilitación de pavimento y mejoras de seguridad en dicha vía, bajo una inversión de $37,470,704.
Las labores, que comenzaron el lunes, 16 de marzo, se espera que culminen el
viernes, 27 de marzo. Según se detalló, el horario de trabajo será de 10:00 p.m. a 5:00 a.m. Durante este período se realizará el cierre de un carril en la marginal del Expreso Baldorioty de Castro, especí camente entre el km 3.1, frente a la calle Julián Pesante, hasta el km 3.9, en dirección de San Juan hacia Carolina, por lo que se mantendrá un carril disponible para el tránsito.
La agencia exhortó a los ciudadanos a plani car sus rutas con anticipación y utilizar la aplicación Waze para reducir posibles retrasos en el tiempo de viaje.
Asimismo, solicitó a los conductores reducir la velocidad, mantenerse atentos a las señales y seguir las instrucciones de los dispositivos de control de tránsito que se instalarán en el área, con el n de garantizar la seguridad de todos.


El programa también contribuye al bienestar emocional de los agentes, quienes adquieren destrezas para manejar el estrés, prevenir el desgaste profesional y responder de manera regulada ante situaciones de alta presión.


LOÍZA - La Cámara de Representantes aprobó la Resolución Conjunta 153, de la autoría de la representante Carmen Medina, la cual viabiliza el traspaso de título de la antigua escuela elemental Emiliano Figueroa al municipio de Loíza para el desarrollo de proyectos de impacto social.
La antigua escuela elemental, localizada en la carretera PR187 en el sector Piñones del barrio Torrecilla Baja en Loíza, fue uno de los cientos de planteles escolares clausurados en el 2017, como parte del plan scal implementó el Departamento de Educación.
en desuso, el espacio sea rescatado para servicios directos, actividades, programas y proyectos bene ciosos para la comunidad.


Debido al cierre de este plantel escolar, el municipio de Loíza inició gestiones para obtener la titularidad de las instalaciones para el bene cio de la comunidad y evitar el vandalismo y deterioro del edi cio. Se espera que, con el traspaso de la escuela

La medida, la cual se aprobó unánimemente, ordena al Comité de Evaluación y Disposición de Propiedades
Inmuebles, creado por la Ley 26-2017, según enmendada, mejor conocida como “Ley de Cumplimiento con el Plan Fiscal”, a evaluar el traspaso de la escuela, de manera que se puedan proveer los servicios públicos de forma accesible a estas comunidades y de manera inmediata.
HUMACAO - El Coro de la Universidad de Puerto Rico, Recinto de Humacao, fue galardonado en España con el premio ‘Golden Diploma Level I’ en la categoría G2. Este reconocimiento fue otorgado durante el Festival Coral CANTAQUERA, celebrado en Antequera.
El evento internacional se llevó a cabo del 12 al 16 de marzo, y la ciudad acogió a más de 350 cantantes de 10 países. El festival reunió a coros, directores y público de diferentes ciudades del mundo bajo el lema: “INTERKULTUR, cantar juntos une a las naciones”.
La agrupación puertorriqueña fue dirigida por el profesor Germán
Peña Haddock. Durante el evento, compartieron interpretaciones musicales e intercambios culturales, y participaron en diversos concursos internacionales. El Coro de la UPR Humacao también se presentó en el Concierto de la Amistad del Festival Coral CANTAQUERA, llevando la música de Puerto Rico a este encuentro internacional.
Además, el coro puertorriqueño se volvió viral en las redes sociales, ya que, durante su estadía en España, los integrantes salieron a los balcones de su hospedaje para cantar junto a la bandera de Puerto Rico, sorprendiendo a quienes caminaban por las calles de Málaga, España.

















RÍO GRANDE - El municipio de Río Grande celebró la dedicación, el compromiso y el liderazgo de las mujeres trabajadoras, reconociendo su contribución en áreas como la salud, la educación, el servicio público y el trabajo comunitario.
Como parte del encuentro, el alcalde de Río Grande, Ángel “Bori” González Damudt, entregó proclamas a las mujeres homenajeadas, entre las que guran Leticia Rosario, Marilys Villalongo, Aleilanie Ruiz Montes, Marinés Torres Rodríguez, Elsa García Dávila, Odalys Márquez Santiago, Damaris Martínez, Lourdes Báez, Yolanda Guzmán, Catherine Ortiz, Jocelyn Acosta, Stephanie Santos, Fabiola Carrasquillo y Carmen de Jesús Rivera.
“Cada una de nuestras mujeres trabajadoras representa esfuerzo, valentía y la capacidad de transformar con su trabajo el servicio a nuestra gente. Este homenaje re eja







el impacto positivo que generan en nuestra comunidad”, expresó la primera dama, Joannie Romero.
El evento contó con la participación especial de Ninoska Álvarez “Nina Lash”, quien ofreció una charla de empoderamiento, motivando a las asistentes a reconocer su valor y fortalecer su con anza personal y
profesional. Además, las participantes disfrutaron del taller “Endulzando Procesos, Compartiendo Historias”, dirigido por Joannette Medina, donde aprendieron técnicas de decoración de bizcochos, mientras compartieron experiencias y re exiones sobre la importancia de la paciencia, el apoyo y la esperanza en cada proceso de la vida.
“Reconocer y apoyar a nuestras mujeres trabajadoras es reconocer el corazón y el futuro de nuestro municipio. Su dedicación y liderazgo inspiran a todos y fortalecen nuestra comunidad”, manifestó el alcalde.


PRESENCIA 19 al 25 de marzo de 2026 www.presenciapr.com


FAJARDO - En el marco de la conmemoración del Mes Internacional de la Mujer, el municipio de Fajardo celebró la actividad “Mujeres que Transforman”, donde se reconoció la trayectoria, liderazgo y aportación de cinco mujeres fajardeñas que han impactado positivamente a su comunidad.
La actividad, realizada en la Casa Cultural Joaquín Mouliert y organizada por la O cina de la Primera Dama de Fajardo, reunió a familiares, amigos, líderes comunitarios y ciudadanos para reconocer a varias mujeres que, a través de su ejemplo, dedicación y compromiso, inspiran y aportan al desarrollo social del pueblo de Fajardo.
Las homenajeadas fueron María M. Cruz, Zaida Feliciano, Gladys Montes, Dianolis Rodríguez y la sargento Luz M. López, quienes, según se relató, han dejado una huella signi cativa en la comunidad a través de su servicio, liderazgo y compromiso con el bienestar de los demás.
El evento contó con la presencia del alcalde de Fajardo, José Aníbal “Joey” Meléndez Méndez; la primera dama de Fajardo, Yarenis López De Jesú; y los senadores del Distrito de Carolina, Héctor Joaquín Sánchez y Marissa Jiménez.
También estuvo presente un representante de la o cina del presidente de la Cámara de
Representantes, Carlos “Johnny” Méndez, la primera dama emérita de Fajardo, Diana Méndez de Meléndez, y miembros de la Legislatura Municipal de Fajardo junto a su presidenta, Migdalia Canales.
Durante la actividad se destacó el valor y la aportación de la mujer en la construcción de una sociedad más justa, solidaria y llena de oportunidades, reconociendo el impacto que cada una de las homenajeadas ha tenido en diferentes espacios de la vida comunitaria.
“Hoy celebramos la grandeza de la mujer fajardeña. Estas cinco mujeres representan el esfuerzo, la dedicación y el amor por su comunidad que distingue a nuestra ciudad. Su ejemplo nos inspira a continuar trabajando por un Fajardo de progreso, oportunidades y bienestar para todos”, expresó Meléndez Méndez.
Por su parte, la primera dama de Fajardo destacó que la actividad busca honrar historias de vida que inspiran a nuevas generaciones. “Reconocer a estas mujeres es reconocer la fuerza, la sensibilidad y el compromiso que tienen las mujeres para transformar positivamente nuestras comunidades. Cada una de ellas representa una historia de perseverancia que merece ser celebrada”, expresó López De Jesús.



“El éxito de cada mujer debe ser una inspiración para otra. Somos más fuertes cuando nos apoyamos”.
Serena Williams
Tenista estadounidense
Presencia • 19 al 25 de marzo de 2026 • www.presenciapr.com
n el mes de marzo, mes en el que se conmemora el Día Internacional de la Mujer, el suplemento especial Mujeres Sobresalientes 2026 reconoce la trayectoria, el compromiso, la determinación y el talento de mujeres profesionales que, desde distintos espacios de servicio, han aportado al desarrollo social y económico de Puerto Rico.
A través de la historia, las mujeres han demostrado que su liderazgo, sensibilidad, voluntad y capacidad de trabajo son motores de cambio en la sociedad.
En esta edición especial, reconocemos a mujeres que han marcado la diferencia a través de su trabajo en áreas fundamentales como la salud, la educación, organizaciones sin nes de lucro y el servicio público. Más allá de sus logros profesionales, sus historias son ejemplos de vocación, entrega, fuerza, perseverancia, amor al servicio y propósito.
En el Periódico Presencia, felicitamos y honramos a cada una de las mujeres destacadas en este suplemento y, de igual manera, a todas aquellas que continúan aportando con pasión y entrega al bienestar y progreso de nuestra sociedad, demostrando que las mujeres tienen el poder de ser agentes de cambio en cualquier rol que ejerzan. Que sus historias, que transforman y visibilizan el rol y los aportes de la mujer en el país, sigan inspirando a otras mujeres a con ar en sus capacidades para alcanzar su desarrollo pleno y construir sus propios caminos con convicción.
A todas, nuestra felicitación, admiración y respeto.
En esta edición especial, reconocemos a mujeres que han marcado la diferencia a través de su trabajo en áreas fundamentales como la salud, la educación, organizaciones sin nes de lucro y el servicio público.
Presidenta del Periódico Presencia
La presidenta del periódico Presencia, Diana M. Cámara Santiago, fue reconocida el viernes, 6 de marzo, por el Senado de Puerto Rico como parte del grupo de Mujeres que Transforman 2026, resaltando su liderazgo empresarial y aportación en los medios de comunicación.
Cámara Santiago cuenta con una trayectoria laboral de más de 30 años en el campo de las comunicaciones, donde ha trabajado en agencias de publicidad, radio y medios impresos, aportando signi cativamente al desarrollo de los medios de comunicación con su visión empresarial, liderazgo, innovación y compromiso.
Estudió en la Universidad del Sagrado Corazón e inició su carrera en agencias publicitarias. Su crecimiento profesional evolucionó rápido gracias a su desempeño, experiencia y capacidad para liderar proyectos de envergadura, lo que la llevó a convertirse en vicepresidenta de Ventas del periódico El Vocero durante 10 años.
Posteriormente, asumió la encomienda que recibió de parte de Dios de crear, presidir y administrar un periódico regional dirigido a atender las necesidades informativas del noreste de Puerto Rico. Así, se convirtió en la fundadora del Periódico Presencia,
noreste. Además, ha participado en varios proyectos radiales, donde ha contribuido con su experiencia y conocimiento.
Pero más allá de su labor empresarial en los medios, se ha destacado por su compromiso de servicio al prójimo, participando en iniciativas comunitarias y brindando apoyo a diversas organizaciones. Especí camente, su trabajo la llevó a formar parte del Comité de Patronos de Carolina, recibir el Premio Gigante 2016-2017, ser líder al servicio público en la Cruz Roja Americana, obtener el Premio Altruismo de la Cruz Roja Americana y recibir una distinción como mujer destacada del este por la Iglesia Ekklesia de Fajardo.
También se desempeñó como vicepresidenta del Family Readiness Group de la unidad 755th Transportation Company de la Guardia Nacional y recibió la medalla de oro por el apoyo incondicional a los soldados y sus familias. Además, trabaja activamente en apoyo a diversas entidades sin nes de lucro, iglesias, colegios y actividades de pueblos en ayuda a los más necesitados.



hace 13 años, uno de los proyectos más signi cativos de su carrera y que ha logrado consolidarse como el primer medio regional en el noreste.








Al día de hoy, Cámara Santiago continúa liderando con una visión estratégica el periódico, lo que ha impulsado su alcance y distribución, destacándose como una plataforma informativa que resalta el acontecer de la región
Las personas que la conocen la describen como una líder emprendedora, decidida, comprometida y visionaria, cualidades que han sido fundamentales para el crecimiento de Presencia, que ella identi ca como “un periódico nacido del corazón de Dios”. Su carácter rme, el liderazgo y la determinación para alcanzar lo que se propone son complementados con un corazón noble, agradecido con Dios y guiado por la fe. Para ella, Dios es primero en todo y su trabajo responde a un propósito mayor.
Y es que su vida es testimonio de fortaleza, resiliencia, amor y fe, así como lo describe un pensamiento que la de ne:

“Una guerrera puede llorar en medio de su circunstancia, pero así mismo seca sus lágrimas y se vuelve a levantar. No se hace esclava de las malas noticias porque sobre ella reposa una palabra que se cumplirá”.
Educadora y fundadora de organizaciones sin nes de lucro
La trayectoria de la doctora Ruth “Ruty” Reyes Ramos es un ejemplo de vocación por el servicio, compromiso con la educación y liderazgo comunitario. A lo largo de su vida profesional ha asumido múltiples roles: maestra, administradora de hospitales, profesora universitaria, exdirectora del Registro Demográ co de Puerto Rico, directora de Salud del municipio de Caguas, investigadora en educación, conferenciante internacional, líder comunitaria, productora radial y participante activa de los medios de comunicación; siempre guiada por un mismo propósito, impactar positivamente a las comunidades.
Nació en Salinas y fue criada en el pueblo de Patillas, lugar que marcó profundamente su vocación de servicio y ayuda a los más desventajados. Desde pequeña, Reyes Ramos conoció lo que es el servicio a los demás, cuando a sus cuatro años, junto a su mamá y abuela, distribuyó agua a los trabajadores en la nca de su papá. A temprana edad, también comprendió la importancia de la educación como herramienta de transformación, lo que la llevó a iniciar su carrera profesional como maestra en el barrio Quebrada Arriba de Patillas.
Su preparación académica incluye estudios en diversas instituciones de Puerto Rico, entre ellas, la Ponti cia Universidad Católica de Puerto Rico (PUCPR), la Universidad Interamericana de Puerto Rico (UIPR), la Universidad de Puerto Rico (UPR) y Puerto Rico Junior College. También amplió su formación académica fuera de la isla en instituciones como Columbia University en Nueva York, Storrs University Connecticut y Bridgeport University Connecticut. En España, realizó estudios en el Colegio de Doctores y Licenciados en Filosofía y Letras y en Ciencias.
A lo largo de su formación, se especializó en áreas como educación, administración, supervisión, consejería
Es fundadora de nueve organizaciones de base comunitaria, entre ellas la Fundación de Autismo Ruth Reyes Ramos y Los Buenos de Patillas Inc.












psicológica y currículo, conocimientos que posteriormente aplicó en múltiples responsabilidades profesionales. Su trayectoria laboral comenzó en el sistema de educación, donde se desempeñó como maestra de escuela elemental y maestra en la Escuela Nocturna en Patillas, y luego asumió otras posiciones relacionadas con la educación.

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También fue supervisora de español y profesora universitaria en diversas instituciones como la Ponti cia Universidad Católica de Puerto Rico, la Universidad Interamericana de Puerto Rico, la Universidad Ana G. Méndez y la Universidad de Puerto Rico.
Reyes Ramos también desarrolló una carrera exitosa en el servicio público. Entre sus responsabilidades se destacó en posiciones como administradora de Salud en Patillas, administradora de programas en el Departamento de la Familia, en la región de Guayama, directora ejecutiva del Registro Demográ co de Puerto Rico y directora de programas en la O cina de Recursos Humanos del municipio de San Juan.
La doctora añadió que luego se desempeñó como directora de Salud del municipio de Caguas, donde impulsó importantes iniciativas de salud comunitaria, incluyendo la implementación de la Reforma de Salud y el diseño del programa de prevención “Caguas Ciudad Saludable”, alineado con la visión de la Organización Mundial de la Salud.
Además de su labor en la administración pública y la educación, la doctora Reyes


Ramos ha dedicado gran parte de su vida al trabajo comunitario. Es fundadora de nueve organizaciones de base comunitaria, entre ellas la Fundación de Autismo Ruth Reyes Ramos y Los Buenos de Patillas Inc., organización que desarrolló la iniciativa Sister Cities de Bethlehem, Pensilvania. Además, fundó Guardarraya Unidos por el Patrimonio Cultural (GUPE) y otras cinco fundaciones en el pueblo de Patillas.
Su compromiso con la causa del autismo surgió tras una encomienda del fenecido alcalde de Caguas, William Miranda Marín, cuando comenzaron a discutirse en Puerto Rico temas relacionados con esta condición.



Desde ese momento, decidió dedicar gran parte de su vida a la educación y orientación de las familias sobre el diagnóstico y los servicios disponibles para las personas con autismo.
Con ese propósito, se capacitó en Estados Unidos y se integró a organizaciones especializadas como la Sociedad de Autismo de Estados Unidos y de Inglaterra. También ha visitado instituciones en España y, durante los últimos años, ha llevado su mensaje educativo a diversos países de América Latina.
Actualmente, ofrece mensualmente conferencias virtuales sobre autismo dirigidas a comunidades de El Salvador y continúa educando en Puerto Rico a familias, profesionales y legisladores municipales en pueblos como Patillas y Guayama sobre la importancia del diagnóstico temprano y el acceso a servicios.
Asimismo, como parte de su labor, publica artículos en revistas locales e internacionales
relacionadas con el autismo y participa semanalmente en programas radiales comunitarios, redes sociales y espacios televisivos educativos.
“Mi proyecto de vida y legado: el autismo”, aseveró.
Para ella, la familia es la razón de su existencia, pues los ama con su vida. Su losofía de vida es ser “humanista fundamentada en el amor”.
“El ser humano debe conocerse holísticamente y amarse. La mujer, en particular, debe aprender de autoconocimiento, conexión a su fe, autocuidado, amarse, valorarse, estudiar, crecer y superarse. Ya poseemos valentía y espíritu de servicio. Poseemos un sexto sentido para captar lo que afecta a las personas a nuestro alrededor y mostrar sensibilidad, ternura y empatía”, puntualizó Reyes Ramos como consejo de inspiración a otras mujeres.

• Premio Mujer Extraordinaria de Puerto Rico otorgado por el Senado de Puerto Rico
• Educadora Mundial otorgado por la Honorable Academia de Educación Mundial


• Placas como maestra
• Premio como supervisora de Español
• Premio Manuel A. Pérez como servidora pública y Automatización del Registro Demográ co del país
• Premio como servidora pública del Municipio Autónomo de Caguas. (Implantar la Reforma de Salud y diseñar el Programa de Prevención en Salud “Caguas: Ciudad Saludable” de la Organización Mundial de la Salud)
• Premio Mujer de Puerto Rico, Organización de Sociología de Washington DC
• Premio Mujer de Salud en Puerto Rico, Organización de Cardiólogas de Puerto Rico

• Varios doctorados en el campo de la educación
• Varios doctorados Honoris Causa
• Premios de las comunidades
• Publicación del periódico Primera Hora en portada: Manos que ayudan a las comunidades
• Premio de ‘Puerto Rico Voluntary Organization Active in Disaster’ (PRVOAD)
• Premio del Maratón Sureste de Patillas
• Premiación de la organización Los Buenos de Patillas Inc. por el alcalde de Bethlehem, Pensilvania, ‘Sister City Initiative’ (alianza comunitaria para Puerto Rico desde Patillas)
• Reconocimiento del municipio de Guayama por la labor de lantropía y el autismo, proyecto que lleva el nombre de la doctora Ruth Reyes Ramos
• Premio Mujer Comprometida con el Deporte otorgado por la presidenta del Pabellón de la Fama del Deporte en Patillas



A lo largo de su trayectoria como líder comunitaria, la doctora Ruth “Ruty” Reyes Ramos ha impulsado nueve iniciativas dirigidas al desarrollo social, educativo y cultural de las comunidades del sur de Puerto Rico. Su trabajo se ha desarrollado principalmente a través de organizaciones comunitarias y alianzas internacionales que buscan mejorar la calidad de vida de las familias, fortalecer la identidad cultural y promover oportunidades de desarrollo para los residentes de Patillas y otros municipios. Tres de los nueve proyectos para bene ciar a las comunidades son: ciudades hermanas entre Patillas y Bethlehem, Pensilvania, Los Buenos de Patillas y la Fundación de Autismo Ruth Reyes Ramos Inc.
El proyecto más reciente es el acuerdo de ciudades hermanas entre Patillas y Bethlehem, Pensilvania, iniciativa que surgió gracias al trabajo de la doctora Reyes junto a líderes comunitarios de ambas ciudades. Como parte de este proceso, se organizó una campaña comunitaria para que Patillas fuera escogido como ciudad hermana de Bethlehem, en la que se enviaron decenas de encuestas desde el municipio para respaldar la candidatura. Finalmente, el acuerdo fue rmado o cialmente el 20 de septiembre de 2024 por los gobiernos municipales de ambas ciudades.
A partir de este acuerdo, se han promovido diversos intercambios culturales entre Puerto Rico y Estados Unidos. Entre las actividades realizadas se incluyen ceremonias de izamiento de bandera, eventos culturales dedicados a la cultura puertorriqueña y celebraciones del Mes de la Herencia Hispana en la ciudad de Bethlehem. Además, líderes comunitarios de Patillas han participado en actividades culturales organizadas en Pensilvania como parte del fortalecimiento de los lazos entre ambas comunidades.
Dentro de esta alianza se han propuesto además proyectos educativos y empresariales que incluyen programas de mentoría para emprendedores, intercambios estudiantiles, eventos deportivos entre comunidades y diversas iniciativas orientadas al desarrollo económico y turístico.


El acuerdo también ha propiciado delegaciones y visitas o ciales entre las dos ciudades. En diciembre de 2025, una delegación de líderes comunitarios de Bethlehem visitó el municipio de Patillas durante seis días con el propósito de fortalecer proyectos de educación, turismo y desarrollo económico. Estas visitas buscan crear oportunidades de colaboración entre organizaciones, comunidades y líderes locales.

Otra de las organizaciones impulsadas por Reyes Ramos es Los Buenos de Patillas, fundada en el 2010 con el objetivo de promover el desarrollo social y económico del municipio. A través de esta organización, se han desarrollado múltiples proyectos comunitarios dirigidos a atender necesidades urgentes de la población.
Entre las iniciativas más destacadas se encuentra un proyecto de infraestructura comunitaria en el sector Marín Bajo, donde se instaló un sistema de agua ltrada que funciona con energía solar y eólica. Este proyecto bene ció aproximadamente a mil familias que enfrentaban problemas de acceso a agua potable.
En el 2022, la organización también desarrolló el proyecto de ayuda alimentaria “Cajitas de Amor”, un programa dirigido a apoyar a las familias necesitadas. En esta iniciativa,



participaron 125 voluntarios que, durante cinco meses, distribuyeron alimentos semanalmente a familias de las comunidades. Durante el programa se entregaron alrededor de 80,000 compras y más de 160 galones de leche y yogur, convirtiéndose en uno de los esfuerzos comunitarios más amplios realizados por la organización.
La organización Los Buenos de Patillas también ha impulsado programas de ayuda médica y apoyo a pacientes con enfermedades graves, mediante la recaudación de fondos para costear tratamientos fuera de Puerto Rico. A través de estos esfuerzos, se ha coordinado atención médica para pacientes en hospitales ubicados en ciudades como Boston, Texas, Pensilvania y Minnesota, ofreciendo además acompañamiento a las familias durante los procesos de tratamiento.
Como parte de su compromiso con la salud comunitaria, la organización también ha coordinado clínicas de salud y actividades de orientación médica, llevando servicios de salud a comunidades con recursos limitados.
Por otra parte, la Fundación de Autismo Ruth Reyes Ramos Inc. es una organización sin nes de lucro creada para apoyar proyectos educativos, comunitarios y de salud social en Puerto Rico. Registrada en el área de Guayama y presidida por la doctora Reyes, la fundación sirve como una plataforma para canalizar iniciativas dirigidas a la educación y el bienestar de las comunidades.
Entre sus principales enfoques se encuentran programas de educación y orientación comunitaria, que incluyen charlas, talleres y actividades formativas dirigidas a familias
y residentes sobre temas relacionados con el desarrollo humano y el bienestar social. La fundación también colabora con proyectos de ayuda social y salud comunitaria, entre ellos clínicas médicas, apoyo a pacientes con condiciones graves y recaudación de fondos para tratamientos especializados fuera de Puerto Rico.

Además, se han distribuido ayudas esenciales para familias de bajos recursos, incluyendo generadores eléctricos, ropa, zapatos y otros artículos de primera necesidad, especialmente en comunidades del sureste de Puerto Rico.


Entre sus próximos planes está ampliar el programa radial de servicio público “Programa Salud Emocional y Salud Mental” de la emisora X610 AM en el cual es productora, desarrollar el Proyecto de Autismo del municipio de Guayama, desarrollar el Proyecto Sister City para Puerto Rico y desarrollar varios proyectos para las escuelas públicas de Arroyo, Guayama y Patillas.
Su labor re eja palabra y acción, por eso la frase que la caracteriza es “amor es energía en acción”.
Estos proyectos re ejan el compromiso de la doctora Reyes Ramos con el desarrollo social, la educación comunitaria y el bienestar de las familias, consolidando un legado de servicio enfocado en fortalecer comunidades y crear oportunidades para las generaciones futuras.






La historia de Yahaira Enid Romero López es testimonio de valentía, perseverancia y liderazgo en el campo de la salud. Desde muy joven sintió una inclinación por las ciencias y sabía que quería estudiar algo relacionado con ese ámbito.
En su cuarto año de escuela superior, una trabajadora social le habló sobre el campo de la Tecnología Médica, despertando en ella una curiosidad que con el tiempo se convirtió en vocación.
A los 16 años tomó un curso de asistente de laboratorio y trabajó durante seis meses en un laboratorio de Vega Baja. Aquella experiencia temprana le permitió observar de cerca la labor de los profesionales del área y comprender la importancia de su trabajo dentro del sistema de salud. Ver el trabajo del tecnólogo médico rea rmó su decisión de estudiar esa carrera y, eventualmente, alcanzar uno de sus mayores sueños: tener su propio laboratorio.
Criada por su madre, quien la levantó como madre soltera, Romero López aprendió desde pequeña el valor del sacri cio y la fe. Ese entorno familiar forjó en ella una fuerte ética de trabajo y una profunda convicción de que la perseverancia es clave para salir adelante.
“Mi mamá trabajaba el doble para que no pasara necesidades. Hubo momentos difíciles en los que la congregación de la iglesia nos ayudó, pero nunca dejó de luchar”, relató Romero López. Ese ejemplo marcó profundamente su carácter resiliente y su forma de enfrentar los desafíos, convirtiéndose en una motivación constante para superarse académica y profesionalmente.
Impulsada por ese deseo de crecimiento, cursó un bachillerato en Tecnología Médica en la Universidad de Puerto Rico, Recinto de Ciencias Médicas. Posteriormente, revalidó su preparación ante la American Society for Clinical Pathology (ASCP), obteniendo su licencia profesional.
Desde hace 16 años es propietaria del Laboratorio Avanzado Emmanuel, donde lidera un equipo que hoy brinda servicios a comunidades en Dorado, Ciales, Manatí y Toa Alta. Con el paso del tiempo, el laboratorio se ha consolidado como un espacio de servicio y compromiso con la salud de los pacientes que acuden en busca de diagnósticos con ables.
“Monté estos negocios con mi entonces esposo, Víctor. Después del divorcio, continuamos colaborando como socios y compañeros de trabajo”, añadió. Esa relación profesional permitió que el proyecto empresarial continuara creciendo y fortaleciéndose.
Uno de los momentos más difíciles de su vida llegó en 2024, cuando Víctor fue diagnosticado con un tumor cerebral. Romero López asumió entonces la administración total del negocio mientras enfrentaba un fuerte impacto emocional.


Hace once meses, él falleció, una pérdida que describe como devastadora. “Caí en una pequeña depresión, pero busqué ayuda profesional y me apoyé en mi familia, mi equipo y mi pareja, uno de mis pilares. Sin ellos no habría podido seguir”, compartió. El acompañamiento de su círculo cercano fue fundamental para sobrellevar ese proceso y retomar su enfoque en el trabajo.


























Esa experiencia también transformó su liderazgo dentro de la empresa. “Mi equipo es mi familia; cuando ellos se sienten valorados, eso se re eja en el trato al paciente”,
profesional fue para en es sienten López, propósito de es y

Para Romero López, el ambiente de trabajo es clave para ofrecer un servicio humano y de calidad. Su visión empresarial también está profundamente ligada al propósito de servir. “Ser empresaria no es solo administrar, es inspirar y continuar un legado”, puntualizó.


Una gura clave en su trayectoria ha sido Sheila Otero, propietaria de Maxbilling, speaker, mentora de negocios y autora. “Somos amigas hace años y hemos crecido casi en paralelo. A través de ella, entendí la importancia del networking: conectar, crear relaciones y evolucionar constantemente”, expresó Romero López.
Su excelencia profesional ha sido reconocida en diversas ocasiones. En 2011, el Colegio de Tecnólogos Médicos de Puerto Rico la nombró Tecnóloga Médica del Año. Más adelante, en 2023, recibió también un reconocimiento del Senado de Puerto Rico por su contribución al campo de la salud.
Más allá de los premios, uno de los aspectos que más la llena de orgullo es el impacto de su trabajo en la vida de las personas.
“Somos un pilar fundamental en la detección, la prevención y el tratamiento de enfermedades”, a rmó. Mirando hacia el futuro, le gustaría continuar expandiendo sus laboratorios y fortalecer los servicios que ofrece, además de compartir su testimonio con otras mujeres.
“Los procesos difíciles siempre serán el comienzo de algo hermoso”, concluyó.


Directora del Departamento de Servicios al Ciudadano y de los Centros de Servicios Municipales del Municipio Autónomo de Carolina
En el éxito de un gobierno municipal existen servidores que no siempre buscan protagonismo, pero cuya labor sostiene el bienestar cotidiano de miles de familias. En Carolina, una de esas piezas clave del municipio es Marisol Correa Villegas, quien por más de tres décadas ha dedicado su vida al servicio público.
Con 36 años de experiencia al servicio de la ciudad, la actual directora del Departamento de Servicios al Ciudadano del Municipio Autónomo de Carolina ha procurado desempeñar su labor con empatía, respeto y entrega. A lo largo de su trayectoria, ha demostrado que el compromiso social y la sensibilidad hacia las necesidades de la gente son pilares esenciales para fortalecer el trabajo gubernamental en la ciudad.
Su historia profesional también re eja la evolución de los servicios municipales en Carolina. Correa Villegas mencionó que sus primeros pasos dentro del gobierno municipal comenzaron como coordinadora de servicios en el Departamento de Educación Municipal. Posteriormente, amplió su experiencia al integrarse al Departamento de Recreación y Deportes, donde continuó desarrollando su vocación de servicio.
Consciente de la importancia de una preparación académica sólida para atender las diversas necesidades de la ciudadanía, decidió ampliar su formación profesional y completó una maestría en Salud Pública en la Universidad de Puerto Rico y, posteriormente, una segunda maestría en Trabajo Social en la Universidad Ana G. Méndez. Según explicó, ambas áreas de estudio le han permitido comprender de manera más amplia las realidades sociales que enfrentan muchas familias y responder de forma integral a los servicios municipales que se ofrecen a los ciudadanos, desde los recién nacidos hasta los carolinenses de la tercera edad.
Actualmente, como directora del Departamento de Servicios al Ciudadano y de los Centros de Servicios Municipales, Correa Villegas encabeza una gestión centrada en atender con prontitud y sensibilidad las necesidades de la comunidad. Desde esa
posición, procura que los servicios lleguen de manera efectiva a quienes más los necesitan.
Al re exionar sobre su vida personal, se describió como una mujer realizada en múltiples aspectos. Durante cerca de tres décadas ha compartido su vida con su esposo, Eliel De Jesús Pizarro, y se siente profundamente orgullosa de su hija, Elimar De Jesús Correa, su unigénita, quien recientemente culminó su carrera universitaria en Terapia Ocupacional.
Sin embargo, su compromiso comunitario trasciende el hogar y la o cina. Su visión del servicio público se fundamenta en la idea de que el ciudadano no debe sentirse como un peregrino en busca de ayuda, sino que el gobierno debe actuar como un vecino, presente y accesible.
A lo largo de su carrera también ha tenido que enfrentar momentos complejos. Recordó que su labor en el Departamento de Servicios al Ciudadano ha coincidido con algunos de los episodios más difíciles en la historia reciente de Puerto Rico. Desde el impacto devastador de los huracanes Irma y María en 2017, hasta la incertidumbre global provocada por la pandemia del COVID-19, Correa Villegas destacó que junto a su equipo logró garantizar que la ayuda llegara a las comunidades carolinenses, lo que demostró parte de su liderazgo.


Para ella, el servicio es una de las formas más nobles de activismo comunitario. Aseguró que los logros alcanzados son re ejo de la con anza y el respeto que recibe tanto de sus compañeros de trabajo como de la comunidad, y entiende que la única manera de honrar esa con anza es mediante el trabajo arduo, la responsabilidad y la honestidad.
En un momento en que Puerto Rico necesita mujeres empoderadas, sensibles y comprometidas con el bienestar colectivo, Correa Villegas continúa demostrando que el liderazgo también se construye desde la empatía, el compromiso y la vocación de servicio, inspirando a otras mujeres a aportar al país desde la nobleza del corazón.


Mi mamá
ELIMAR DE JESÚS CORREA HIJA DE MARISOL CORREA VILLEGAS
Mi mamá es esposa, hija, hermana, sobrina y prima. La describo como una mujer trabajadora, aventurera, ‘fashionista’, plani cadora de viajes, lectora, cocinera, bailarina, amante de los deportes y un ejemplo a seguir.
Desde pequeña, cuando me pedían que mencionara alguna mujer que fuera un modelo a seguir, muchos esperaban que la respuesta fuera el nombre de alguna gura política o celebridad; sin embargo, siempre pensé en mi madre.
Mi mamá es un ser humano muy especial, a quien le debo mi vida, ya que sin ella no sería quien soy hoy. Es una mujer que muchos llamarían “fajona”, porque ha trabajado arduamente para llegar a donde se encuentra. Cuando joven, partió de su hogar en el barrio Martín González de Carolina para cursar estudios en la Universidad de Puerto Rico, recinto de Cayey, donde se graduó de un bachillerato en Ciencias.
Al regresar, tuvo algunos trabajos antes de llegar al municipio de Carolina, donde comenzó su carrera profesional. Siempre quiso continuar sus estudios en algo que le apoyara a su crecimiento profesional y personal, y lo logró en el 2018, con una maestría en Trabajo Social.
Pude observar de cerca lo que fue esto para ella: cursar una maestría mientras trabajaba, mantenía una casa junto a mi papá y a una adolescente en su último año de escuela superior. Llegaba tarde a casa para estar con nosotros un tiempo y luego sentarse en su computadora a estudiar y realizar trabajos de la universidad. Después se levantaba temprano al día siguiente para ir a trabajar. No fue fácil, pero lo logró. Ante todo, es una mujer que mantiene la paz y busca ayudar a otros sin esperar nada a cambio. Mi mamá es alguien que abraza, que cuida y que da aliento en momentos difíciles. Ella es el ejemplo vivo de una mujer luchadora, amorosa, humilde y exitosa. También es el re ejo de aquellas mujeres que la criaron y de los valores de nuestra familia.
La amo con todo mi corazón, me alegra y enorgullece muchísimo que se le reconozca no solo por su trabajo, sino también por su esencia.
Presencia • 19 al 25 de marzo de 2026 • www.presenciapr.com
Para Joyce Negrón Vázquez, el servicio no es solo una responsabilidad, sino una vocación que ha guiado cada etapa de su vida. Nacida y criada en Corozal, creció en un hogar donde la solidaridad con la comunidad formaba parte del diario vivir. De sus padres, Ángel Negrón e Irma Vázquez, comerciantes y servidores de su pueblo, aprendió el valor de ayudar a los demás.
“Desde pequeña aprendí el valor de servir y hoy puedo decir con orgullo que el servicio es mi vocación y mi ministerio”, a rmó. Es la tercera de cinco hermanos y su historia familiar también ha estado marcada por momentos difíciles, entre ellos la pérdida de uno de sus hermanos a causa del COVID-19.
Negrón Vázquez se describe como una mujer sencilla que, sin importar el lugar en el que se encuentre, procura llevar siempre la Palabra de Dios. Su familia ocupa un lugar central en su vida. Es madre de tres hijos y abuela de cuatro nietos, todos ministros del Señor.
En el plano académico, cursó sus estudios en las escuelas públicas de Corozal y posteriormente en la Universidad Interamericana de Puerto Rico. Luego continuó su preparación en el ámbito ministerial, obteniendo un bachillerato en Capellanía y una maestría de la International Academy of Chaplaincy en Florida. Actualmente, asiste a la Iglesia Mi Refugio en Naranjito, donde rea rma diariamente su vocación de servicio.
“¡Amo servir!”, expresó.
Su trayectoria en el servicio público comenzó en 1986, cuando inició labores en el municipio de Corozal. Allí trabajó bajo dos administraciones municipales como ayudante del alcalde y administradora de la ciudad, desempeñándose en iniciativas dirigidas a atender las necesidades de las comunidades. Durante ese período, se destacó, particularmente, en la atención a poblaciones vulnerables, entre ellas personas sin hogar y que enfrentaban problemas de adicción.
“Me destaqué en la atención a los más desventajados, en especial adictos y deambulantes, trabajando junto a pastores, entidades y voluntarios para apoyar su rehabilitación. Logramos impactar a muchas familias con actividades comunitarias y programas de salud. También impulsamos proyectos pastorales como ‘Corozal para

Cristo’, uniendo iglesias y comunidades de todo el municipio”, compartió.
con la Comunidad del Senado de Puerto Rico, donde coordina ferias de servicios, visitas a comunidades e iniciativas de impacto social.




En esa labor, colaboró con pastores, organizaciones comunitarias y voluntarios, con el propósito de apoyar procesos de rehabilitación y brindar acompañamiento a quienes atravesaban momentos difíciles.
En 2017, fue designada directora de la O cina de Base de Fe e Impacto Comunitario en el Senado de Puerto Rico bajo la presidencia del licenciado Thomas Rivera Schatz. A través de la o cina se desarrollaron diversas iniciativas dirigidas a apoyar a comunidades vulnerables y fortalecer el trabajo de organizaciones de base de fe, lo que le permitió desarrollar proyectos signi cativos de impacto social.
Entre los proyectos impulsados se encuentran la inauguración de la Capilla del Senado como sala de meditación, así como la iniciativa “Un Abrazo de Amor en Acción de Gracias”, mediante la cual se ofrecen alimentos y apoyo a personas sin hogar y a quienes enfrentan problemas de adicción. Además, se atienden las necesidades de pastores y las organizaciones sin nes de lucro en toda la isla.
Posteriormente, colaboró con la senadora Keren Riquelme y, desde febrero de 2025, dirige la O cina de Asuntos Públicos y Enlace

Asimismo, participa en el desarrollo de la iniciativa “Senado Contigo”, mediante la cual el presidente del Senado y los legisladores visitan los municipios para reunirse con alcaldes y canalizar necesidades con las agencias correspondientes.
A lo largo de su trayectoria, también ha tenido la oportunidad de colaborar en proyectos impulsados por la gobernadora dirigidos a organizaciones de base de fe, esto por su cercanía con pastores, sacerdotes y líderes comunitarios del país.
Para
Para Negrón Vázquez, cada una de estas experiencias forma parte de una misión mayor, lo que a rma diariamente con los lemas “Dios es bueno en todo tiempo”, “nací para servir” y “el servicio es mi vocación”.
“Todo lo que hago, lo hago para la gloria y honra del Señor, convencida de que sin su presencia nada es posible. Mi vida es testimonio de que servir es amar y que el verdadero liderazgo comienza con la humildad”, puntualizó.

incluso a quienes le han hecho daño, re ejando el carácter de Cristo en cada gesto.


Su compromiso, integridad y deseo genuino de ayudar muestran la nobleza de su vocación. Dios la ha llevado de su mano a lugares de honra, perfeccionando su imperfección con gracia.
Como madre, nos ama intensamente a los tres, aun con nuestras personalidades distintas y los retos que cada uno representó. Nos corrigió con paciencia, sin castigos impulsivos, guiándonos con fe, ejemplo y ternura. Como abuela, ha sido un refugio de cariño, dejando huellas eternas en sus nietos con cada abrazo, palabra y enseñanza.
También honramos su entrega como servidora pública. Su compromiso, integridad y deseo genuino de ayudar muestran la nobleza de su vocación. Dios la ha llevado de su mano a lugares de honra, perfeccionando su imperfección con gracia. Mami, gracias por despojarte de todo para darnos todo. Te celebramos, te honramos y damos gracias a Dios por tu vida maravillosa.
Nuestra mamá siempre ha sido una madre atenta, pendiente de cada necesidad y dispuesta a buscar soluciones aun cuando no las tiene a la mano. Su corazón generoso y su di cultad para decir “no puedo”, muestran la grandeza de su amor.
Como hija de Dios, ama profundamente a Jesucristo, y esa relación la hace una mujer perfectamente imperfecta, embajadora de su amor en la tierra. Ama, perdona y sirve,






Ama, perdona y sirve incluso a quienes le han hecho daño, re ejando el carácter de Cristo en cada gesto.

Joyce Negrón Vázquez es reconocida por sus compañeros de trabajo como una mujer de luz, cuyo carácter humilde, servicial y amable deja una huella profunda en quienes la rodean. Su trato respetuoso y lleno de cariño re eja los valores que la distinguen como una persona de buenos sentimientos, compasiva y siempre dispuesta a tender la mano a los demás.
Como parte de sus cualidades, sus compañeros resaltaron su gran sentido de responsabilidad, energía positiva y constante disposición para ayudar. Añadieron que compartir labores con Negrón Vázquez es una experiencia enriquecedora, pues su actitud contagia entusiasmo y motiva a otros a dar lo mejor de sí. Su ejemplo inspira con anza y crecimiento, especialmente en otras mujeres que ven en ella un modelo de esfuerzo, compromiso y superación.
Como servidora pública, Negrón Vázquez se distingue por su dedicación inquebrantable hacia las comunidades, particularmente hacia las personas más necesitadas. Para ella no existen barreras cuando se trata de ayudar; siempre busca soluciones, tocando las puertas necesarias hasta lograr resultados. Su empatía y vocación de servicio re ejan un liderazgo genuino basado en la solidaridad y el compromiso. Además, como madre, amiga y compañera, Negrón Vázquez demuestra una sensibilidad extraordinaria. Su capacidad de compartir conocimiento, liderar con el ejemplo y transformar positivamente la vida de otros la convierten en una mujer sobresaliente que sirve de inspiración a otros.
Ejemplo de vocación de servicio y sensibilidad por los necesitados







WANDY SOTO TOLENTINO
Durante este mes de marzo, cuando en Puerto Rico se celebra el Mes de la Mujer, tenemos una valiosa oportunidad para re exionar sobre los avances logrados, los retos pendientes y la labor constante que debemos continuar en favor de la igualdad de derechos en nuestra sociedad. Este mes no solo conmemora el Día Internacional de la Mujer, sino que también representa una rea rmación del compromiso de nuestra sociedad con la seguridad, la justicia y el bienestar de las mujeres en todos los ámbitos de la vida.
En el Senado de Puerto Rico, hemos estado comprometidos desde el inicio en continuar haciendo justicia por la mujer puertorriqueña. Hemos trabajado en el desarrollo de políticas públicas que buscan proteger y expandir sus derechos, incluyendo proyectos de ley que fortalecen la protección de poblaciones vulnerables, promueven la equidad salarial y amplían servicios de salud y justicia social que impactan de manera positiva a las mujeres y sus familias.
Como cuerpo legislativo, hemos impulsado medidas dirigidas a reforzar leyes contra la violencia doméstica y a brindar apoyo integral a las víctimas. Entre ellas se incluyen enmiendas a la Ley 54, enfocadas en ampliar la protección y la prevención de la violencia de género. Estas leyes no solo contemplan penas más severas para los agresores, sino que también implementan mecanismos de protección más efectivos para las víctimas, asegurando que tengan acceso a recursos adecuados y oportunos. Entre estas iniciativas se destaca la “Ley Keishla Madlane”, que tipi ca como asesinato en primer grado cualquier asesinato contra una mujer embarazada, y la ley que exige adiestramientos sobre violencia doméstica a jueces y juezas dos veces al año.
Asimismo, hemos promovido programas de capacitación
empresarial y microcréditos, con el objetivo de proporcionar a las mujeres herramientas que les permitan alcanzar la autosu ciencia económica.
Además, hemos impulsado políticas que establecen la igualdad de derechos para todos los ciudadanos como un principio fundamental en todas las esferas gubernamentales. Estas iniciativas no solo buscan aumentar la representación femenina en posiciones de liderazgo, sino también promover un ambiente laboral de respeto e igualdad. Al crear un cambio cultural dentro de las instituciones públicas, se sienta un ejemplo que también puede replicarse en el sector privado.
Como miembro de la mayoría del Senado, me llena de orgullo ver cómo nuestro pueblo ha con ado en la capacidad y profesionalismo de las mujeres puertorriqueñas, eligiendo cada vez más mujeres para ocupar cargos políticos de relevancia. Hoy contamos con 12 senadoras, entre ellas una vicepresidenta, una gobernadora en La Fortaleza, una presidenta del Tribunal Supremo, una secretaria de Justicia, múltiples jefas de agencias gubernamentales y un sinnúmero de mujeres profesionales liderando importantes posiciones en la empresa privada. Este avance es resultado del esfuerzo, la perseverancia y la valentía de generaciones de mujeres que han luchado por la igualdad y la justicia.





También he impulsado proyectos y eventos como “Mujer Alza Tu Vuelo”, enfocado en el empoderamiento y apoyo emocional de sobrevivientes de violencia, con énfasis en educación y recursos comunitarios. Asimismo, realizamos actividades para destacar la labor de puertorriqueñas exitosas que han roto esquemas, sirviendo de inspiración a otras mujeres, especialmente a las jóvenes, para que se atrevan a perseguir sus sueños y ocupar espacios de liderazgo. Otras iniciativas incluyen la Resolución del Senado 56, que evalúa y mejora los servicios del Departamento de la Familia, y mi apoyo al Proyecto del Senado 215, que declara el 22 de enero como el “Día de la Mujer en la Aviación”, honrando el legado de mujeres puertorriqueñas pioneras en un campo históricamente dominado por hombres.
Al re exionar sobre el impacto del Mes de la Mujer en Puerto Rico, es evidente que hemos logrado avances signi cativos gracias a líderes comprometidos, pero especialmente gracias a mujeres que, a lo largo de los años, se atrevieron a alzar su voz, dar un paso rme y exigir cambios que nos permitieran ser visibles y escuchadas. Todos estos esfuerzos nos han permitido construir un empoderamiento femenino que, décadas atrás, parecía imposible.



Como presidenta de la Comisión de Familia, Mujer, Personas de la Tercera Edad y Población con Diversidad Funcional e Impedimentos, he promovido iniciativas con un impacto directo e indirecto en la vida de las mujeres puertorriqueñas. Entre estas, destaca el Proyecto del Senado 812, que fortalece la protección contra el acoso y hostigamiento sexual en el deporte mediante protocolos y mecanismos con denciales de denuncia, promoviendo entornos más seguros para mujeres y niñas atletas.


que, décadas atrás, parecía imposible.
Aun así, persisten desafíos, especialmente la violencia doméstica, un mal social que afecta a nuestro pueblo. Si conoces algún caso de violencia doméstica, sin importar quién sea la víctima, repórtalo, incluso de manera anónima. Tu acción puede salvar una vida y contribuir a erradicar este problema que tanto nos aqueja.
acción alcanzando construiremos una
Los retos persisten, y es crucial mantener acia un futuro donde las mujeres continúen alcanzando la igualdad plena. Te exhorto a participar activamente en los esfuerzos del Senado y apoyar políticas en favor de la mujer, porque solo así construiremos una sociedad más justa y de igualdad para todas las puertorriqueñas.

La trayectoria de Lydia I. Rivera Denizard es símbolo de liderazgo femenino, integridad y servicio. A lo largo de su carrera, ha demostrado que el compromiso con la comunidad, la sensibilidad social y la vocación pública pueden convertirse en herramientas poderosas de transformación. Su nombre se ha vinculado estrechamente con importantes iniciativas dentro del Municipio Autónomo de Caguas, dejando una huella signi cativa tanto en la historia de la ciudad como en el desarrollo del servicio público en Puerto Rico.
Rivera Denizard es hija de Juan Rivera y Lydia Denizard, y hermana de Lucy. Desde temprana edad, cultivó un profundo amor por su ciudad natal. Ese vínculo con su comunidad, así como los valores inculcados en su hogar, marcaron el rumbo de una vida dedicada al servicio y al bienestar colectivo.
Por más de 30 años ha estado comprometida con el servicio público, ocupando posiciones de responsabilidad que le han permitido hacer aportaciones signi cativas a la cultura, a la administración pública y a la calidad de vida de los ciudadanos.
A lo largo de esos años, el apoyo de su familia ha sido uno de los pilares que ha sostenido su compromiso con la vida pública y su dedicación al servicio comunitario. Sus hijos, Juan José y Denise; Pedro Manuel y María Isabel, así como sus nietos Pedro, Paola y Andrés, son su mayor tesoro y representan una fuente constante de amor, alegría e inspiración.
Realizó sus estudios elementales, intermedios y superiores en el Colegio San José de Villa Blanca, institución que contribuyó a cimentar

su formación académica y cristiana. Allí no solo adquirió conocimientos, sino también valores que han guiado su desempeño profesional y personal a lo largo de su vida. Posteriormente, continuó su preparación universitaria en la Universidad de Puerto Rico, recinto de Río Piedras, donde obtuvo un bachillerato en Comunicaciones con especialidad en Relaciones Públicas, disciplina que le permitió desarrollar habilidades clave para el trabajo institucional y el manejo de proyectos de carácter social.


Juventud, adscrita a la O cina del donde como o cial de prensa. En ese






iniciativas dirigidas a de las adicciones, un área


Su trayectoria profesional comenzó en la O cina de Asuntos de la Juventud, adscrita a la O cina del Gobernador, donde se destacó como o cial de prensa. En ese espacio, tuvo la oportunidad de trabajar de cerca con iniciativas dirigidas a fortalecer la participación y el desarrollo de la juventud puertorriqueña. Se desempeñó como directora de Comunicaciones en el Departamento de Servicios Contra la Adicción, función que ejerció durante una década. En esa posición, su labor estuvo orientada a comunicar y promover programas enfocados en la prevención y el tratamiento de las adicciones, un área de gran sensibilidad social.

A lo largo de esos años, el apoyo de su familia ha sido uno de los pilares que ha sostenido su compromiso con la vida pública y su dedicación al servicio comunitario.
Posteriormente, amplió su experiencia en el campo de los recursos humanos, donde fungió como supervisora de Servicios al Empleado durante cuatro años. Esa etapa le permitió profundizar en el conocimiento de las dinámicas laborales y en la importancia de atender la salud emocional y el bienestar de los trabajadores, fortaleciendo así su sensibilidad hacia las necesidades de la clase trabajadora.






el campo de los recursos humanos, donde Empleado durante cuatro años. Esa etapa le y el bienestar de los trabajadores,
En el año 1997, inició una nueva etapa respondiendo al llamado del fenecido alcalde la visión de una ciudad educadora, solidaria y anzó su


En el año 1997, inició una nueva etapa profesional al integrarse al equipo de trabajo del Municipio Autónomo de Caguas, respondiendo al llamado del fenecido alcalde William Miranda Marín. Junto a él, compartió la visión de una ciudad educadora, solidaria y culturalmente vibrante. Ese momento a anzó su carrera en el servicio público que, con el paso de los años, se convertiría en uno de los pilares de su trayectoria.




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Presencia • 19 al 25 de marzo de 2026 • www.presenciapr.com
Lydia I. Rivera Denizard
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Durante sus primeros años en el municipio, recibió la encomienda de desarrollar el acervo histórico y cultural de la ciudad. Como parte de esa responsabilidad, lideró la creación de la Red de Museos de Caguas, iniciativa que hoy alberga importantes colecciones de artistas de la ciudad y de la Región Centro Oriental. Este proyecto se ha consolidado como una referencia nacional en la promoción de la cultura puertorriqueña y en la preservación del patrimonio histórico de la ciudad. En el año 2005, fue designada administradora de la ciudad de Caguas, convirtiéndose en la primera persona en ocupar dicha posición en el municipio bajo la Ley 81 de 1991, conocida como la Ley de Municipios Autónomos de Puerto Rico. Su nombramiento representó un hecho histórico al ser también la primera mujer en desempeñar ese cargo. Esta designación marcó un precedente dentro de la administración pública municipal y simbolizó el reconocimiento a una trayectoria caracterizada por la e ciencia
El legado de Rivera
Denizard no solo se distingue por su capacidad administrativa y su visión estratégica, sino también por el profundo humanismo que ha caracterizado cada una de sus gestiones.



administrativa, la sensibilidad humana y el compromiso con el servicio público.
Bajo la incumbencia del alcalde William Miranda Torres, fue nombrada vicealcaldesa del municipio de Caguas, convirtiéndose
en la primera mujer en ocupar ese cargo en la historia de la ciudad. Desde esa posición ha servido durante más de una década con entrega, liderazgo y un profundo sentido de responsabilidad hacia las comunidades cagüeñas.



Bajo la incumbencia del alcalde
William Miranda
Torres, fue nombrada vicealcaldesa del municipio de Caguas, convirtiéndose en la primera mujer en ocupar ese cargo en la historia de la ciudad.
La gestión que ha realizado en el municipio se ha distinguido por impulsar una visión centrada en el bienestar integral de las comunidades. A través de su trabajo, ha promovido la innovación en los servicios públicos, la integración de la ciudadanía en los procesos gubernamentales y el fortalecimiento de iniciativas que contribuyen al desarrollo social y cultural de la ciudad.
Además, Rivera Denizard ha representado internacionalmente a Caguas en diversas actividades profesionales. Ha participado en encuentros organizados por entidades como el Centro Iberoamericano de Desarrollo Estratégico Urbano (CIDEU), la
Federación Latinoamericana de Ciudades, Municipios y Asociaciones (FLACMA) y la Organización Mundial de Ciudades y Gobiernos Locales Unidos (CGLU). Su participación en eventos celebrados en ciudades como Madrid y Barcelona, así como en países como Costa Rica y Corea, ha permitido compartir experiencias y fortalecer redes de colaboración internacional en el ámbito de la gestión municipal.
Como parte de su trayectoria, también ha asumido responsabilidades adicionales dentro de importantes iniciativas institucionales. Entre ellas, presidió la Comisión del Nuevo Milenio entre 1998 y 2000, así como la Comisión del 50 Aniversario del Estado Libre Asociado en el año 2002.
El legado de Rivera Denizard no solo se distingue por su capacidad administrativa y su visión estratégica, sino también por el profundo humanismo que ha caracterizado cada una de sus gestiones. Para ella, el servicio público va más allá de la administración de recursos o la ejecución de programas; representa un compromiso genuino con la justicia social, la equidad y la empatía hacia los ciudadanos.
Quienes la conocen destacan su cercanía con la gente y su disposición constante para escuchar. Su o cina, siempre abierta, se ha convertido en símbolo de accesibilidad, solidaridad y respeto hacia toda persona que acude en busca de orientación, apoyo o simplemente de una palabra de aliento.

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PREMIOS Y RECONOCIMIENTOS
• Candidata al Premio Manuel A. Pérez (1995), por la Administración de Salud Mental y Contra la Adicción
• Reconocimiento por su solidaridad y apoyo emocional a las víctimas del huracán Hortense (1997)
• Reconocimiento de la Asociación de Mujeres Profesionales de Puerto Rico (1998)
• Candidata nuevamente al Premio Manuel A. Pérez (2002), Municipio de Caguas
• Reconocimiento Mujer Destacada (2002), Cámara de Representantes
• Reconocimiento del Ministerio de Cultura de Cuba con la Placa Conmemorativa Jornada Cucalambeana (2003)
• Reconocimiento Caguas Ciudad Cultural (2006)
• Reconocimiento del Senado de Puerto Rico (2010) como una de las Mujeres Más Destacadas del País
• Teniente Coronel Honorí ca de la Policía de Puerto Rico (2015).
• Reconocimiento por su participación en el IX Congreso Latinoamericano de Ciudades y Gobiernos Locales (2015)
• Mujer Destacada del Distrito de Humacao (2023), otorgado por el Senado de Puerto Rico


Quienes la conocen destacan su cercanía con la gente y su disposición constante para escuchar.



Trabajar junto a la vicealcaldesa, Lydia I. Rivera Denizard, ha sido para nosotros una experiencia muy valiosa y signi cativa. Como empleados que compartimos con ella el día a día en la o cina, podemos decir con sinceridad que su forma de liderar, su trato humano y su compromiso con el trabajo hacen una gran diferencia en el ambiente laboral y en la manera en que se llevan a cabo las responsabilidades dentro del municipio. Para muchos de nosotros, no solo es una líder administrativa, sino también un ejemplo de respeto, dedicación y servicio.


Desde el primer momento en que comenzamos a trabajar con la vicealcaldesa, algo que llamó mucho nuestra atención fue su trato hacia cada uno de los compañeros de la o cina. Rivera Denizard es una persona que siempre demuestra respeto, amabilidad y consideración hacia todos. No importa cuál sea el puesto que ocupe cada empleado; ella trata a todos con la misma dignidad y cortesía. Ese tipo de actitud crea un ambiente de trabajo donde todos nos sentimos valorados y motivados a dar lo mejor de nosotros cada día. Otra cualidad que apreciamos mucho es que siempre está dispuesta a escuchar. En muchas o cinas, los empleados sienten que sus opiniones o preocupaciones no son tomadas en cuenta, pero con la vicealcaldesa sucede lo contrario. Ella se toma el tiempo para escuchar a su equipo, para conocer nuestras ideas, nuestras inquietudes y nuestras sugerencias. Esa disposición para dialogar crea un ambiente de con anza donde cada persona se siente libre de expresarse y de aportar al trabajo que realizamos.
Además, la vicealcaldesa entiende que el trabajo en equipo es fundamental para lograr buenos resultados. Siempre nos recuerda que cada persona en la o cina tiene un papel importante que cumplir y que todos somos parte de un mismo objetivo: servir a la comunidad de la mejor manera posible. Gracias a su forma de pensar y de dirigir, se ha desarrollado un espíritu de colaboración entre los compañeros de trabajo, donde nos apoyamos mutuamente para cumplir nuestras responsabilidades.
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Otro aspecto que queremos destacar de Rivera Denizard es el ejemplo que da a los demás. Para nosotros, su liderazgo no se basa únicamente en dar instrucciones, sino en demostrar con acciones cómo se debe trabajar. Su compromiso con sus responsabilidades es evidente en la forma en que organiza su tiempo, en su puntualidad y en la dedicación que muestra hacia cada tarea. Ver ese nivel de responsabilidad nos inspira a nosotros también a esforzarnos más y a mantener un alto nivel de compromiso con nuestro trabajo.
También admiramos mucho su transparencia. La vicealcaldesa siempre procura mantener una comunicación clara y abierta con el equipo. Nos informa sobre los proyectos que se están desarrollando, sobre las metas que se desean alcanzar y sobre las decisiones que se toman en bene cio de la o cina y de la comunidad. Esa claridad nos permite trabajar con mayor seguridad y con anza, porque sabemos que estamos siendo guiados por una persona honesta que cree en hacer las cosas correctamente.
Además de su liderazgo dentro de la o cina, también vemos su compromiso con la comunidad. Para nosotros es muy importante saber que nuestro trabajo contribuye al bienestar de las personas, y la vicealcaldesa
constantemente nos recuerda el valor de servir con dedicación y responsabilidad. Su vocación de servicio es evidente en cada proyecto y en cada esfuerzo que realiza para mejorar la calidad de vida de los ciudadanos.
Como empleados, sentimos orgullo de formar parte de un equipo dirigido por una persona como Rivera Denizard. Su forma de liderar demuestra que es posible dirigir con rmeza, pero también con humanidad y empatía. Ella nos ha enseñado que el respeto y la honestidad son valores fundamentales en cualquier lugar de trabajo.
Para nosotros, trabajar junto a la vicealcaldesa ha sido una experiencia que nos ha permitido crecer profesional y personalmente. Su trato respetuoso, su liderazgo claro y su compromiso con el bienestar de los demás la convierten en una líder que deja una huella positiva en quienes tenemos la oportunidad de trabajar a su lado. Sin duda, su ejemplo nos motiva a continuar desempeñando nuestras labores con responsabilidad, orgullo y dedicación al servicio de nuestra comunidad.

La vicealcaldesa entiende que el trabajo en equipo es fundamental para lograr buenos resultados.












LCDO. HÉCTOR M. LÓPEZ MARCANO
DIRECTOR DE LA OFICINA DE GESTIÓN Y REGISTRO DE BIENES INMUEBLES MUNICIPIO AUTÓNOMO DE CAGUAS
Abrir camino para otras mujeres en la administración pública es algo que Lydia I. Rivera Denizard ha hecho de manera natural a lo largo de su trayectoria. Su liderazgo ha demostrado que la rmeza en la toma de decisiones puede ir siempre acompañada de sensibilidad humana y un profundo sentido de servicio.
Durante décadas de trabajo en el gobierno municipal de Caguas, Rivera Denizard se ha distinguido por su inteligencia, su disciplina y su compromiso cívico, cualidades que la han convertido en una gura respetada dentro y fuera de la administración pública.
Más allá de los cargos que ha ocupado, su mayor aportación ha sido servir de ejemplo. Con su trabajo constante, ha evidenciado que las mujeres pueden liderar con determinación, construir consensos y aportar una visión profundamente humana a la gestión pública. Su trayectoria ha abierto puertas y ha inspirado a otras mujeres a participar activamente en el servicio público, entendiendo que gobernar también es escuchar, acompañar y trabajar incansablemente por el bienestar colectivo.
En Lydia I. Rivera Denizard se conjugan la fortaleza de carácter, la vocación de servicio y un amor genuino por su ciudad. Esa combinación la ha convertido en una mujer de Estado, en el sentido más amplio de la palabra: una líder comprometida con su gente y con el progreso de Caguas. Abrir camino para otras mujeres, en su caso, no ha sido un discurso, sino una obra construida día a día con trabajo, ejemplo y dedicación.


KARIANA VEGA MEDIOS@PRESENCIAPR.COM
La historia de Puerto Rico no puede contarse sin reconocer el papel fundamental de las mujeres en la lucha por la justicia, la equidad y la participación plena en la sociedad. A lo largo de los siglos, las mujeres han enfrentado barreras sociales, políticas y económicas, logrando avances signi cativos que marcaron diferentes momentos históricos en la defensa de sus derechos.
El derecho al voto para la mujer fue uno de los avances más signi cativos en la lucha por la igualdad. Este derecho se formalizó en dos etapas. La primera etapa fue en el año 1929, para las mujeres alfabetizadas, y
en el 1935 se logró el sufragio universal, sin importar si sabían leer o escribir. El derecho al voto para las mujeres marcó en la historia uno de los principales avances en la lucha hacia la igualdad democrática en Puerto Rico. Esta conquista fue el resultado del trabajo incansable de mujeres líderes sufragistas. En la historia de esta lucha se destaca la labor de Ana Roqué de Duprey, quien fue pieza estratégica para alcanzar este derecho, ya que en el 1917 fundó la Liga Feminista Puertorriqueña, que luego se convirtió en la Liga Social Sufragista. También fue educadora y feminista que abogó por la participación política femenina.
Otro de los hitos importantes en la historia de la lucha fue la participación de mujeres en los movimientos obreros y nacionalistas a principios del siglo 20. La fuerza laboral

femenina estaba concentrada en la industria del tabaco y la aguja, caracterizada por bajos salarios, largas jornadas y condiciones insalubres. En medio de ese panorama de desigualdad, guras como Luisa Capetillo defendieron derechos laborales, la educación y la emancipación femenina, desa ando normas sociales conservadoras de su época. Su activismo no solo impulsó la organización sindical, sino que también sentó las bases para futuras conquistas legales que reconocieron la dignidad y los derechos de la mujer trabajadora en Puerto Rico. Décadas más tarde, esa lucha obrera se convirtió en avances concretos dentro del marco legal. El 13 de marzo de 1942 se aprobó la Ley Número 3, conocida como la “Ley de Madres Obreras de Puerto Rico”. Esta legislación garantizó la licencia por maternidad y prohibió el despido por razón de embarazo.
En el ámbito político, el nombramiento y elección de mujeres a cargos públicos marcó nuevos capítulos en la historia del país. En
Décadas más tarde, en 2001, Sila María Calderón hizo historia al convertirse en la primera mujer gobernadora de Puerto Rico, demostrando que las mujeres podían ocupar la posición política más alta del país. Calderón fundó el Centro para Puerto Rico, que ofrece capacitación, asistencia técnica y mentoría para fomentar el empresarismo femenino, logrando crear muchos negocios.
En el caso de los municipios del noreste, las primeras mujeres en convertirse en alcaldesa en sus municipios fueron Dolores Sánchez de Sánchez en Loíza (1941-1945), Engracia González Mulero en Culebra (1946-1949), María Socorro Pérez de Gaos (1960-1968) en Fajardo, Isabel Díaz Hernández (1961-1964) en Trujillo Alto, Alejandrina Ríos de Figueroa en Luquillo (1972-1976), Manuela Santiago en Vieques (1984-2001), Guadalupe Álvarez (19851986) en Cataño, Blanca Medina (19881992) en Río Grande, Irma Pedraza de Ortiz en Ceiba (1993-1996), Maritza Meléndez Nazario en Naguabo (2008-2012), Lornna Soto Villanueva en Canóvanas (2014 al presente) y Rosamar Trujillo Plumey en Humacao (2025 al El derecho al voto para las mujeres marcó en la historia uno de los principales avances en la lucha hacia la igualdad democrática en Puerto Rico.










Cada derecho conquistado ha sido fruto de organización, sacri cio y visión de futuro. Aunque se han logrado avances importantes, la lucha por la equidad salarial, la erradicación de la violencia de género y la representación justa continúa. Reconocer estos momentos históricos no solo honra a quienes abrieron camino, sino que inspira a las nuevas generaciones a seguir construyendo un país más justo e inclusivo para todas las mujeres.
Cada






derecho conquistado ha sido fruto de organización, sacri cio y visión de futuro.




LAS PIEDRAS - La Cooperativa de Ahorro y Crédito Las Piedras celebró el tradicional Certamen de Arte 2026, un evento que reunió talento joven de escuelas públicas y privadas de la región, en los niveles elemental, intermedio y superior. Bajo el lema “La Cooperación; Une e Inspira”, los estudiantes plasmaron su creatividad en obras llenas de color, ingenio y mensajes que re ejan el valor de la unión y el trabajo colaborativo.
El jurado, compuesto por los profesores de arte Ángel M. Vega, José Camacho y Kaliany Serrano, tuvo la responsabilidad de evaluar cada pieza y escoger a los nalistas, una tarea retadora debido al alto nivel de talento demostrado.
En el nivel elemental, el primer lugar fue otorgado a Sebastián Morales Báez, estudiante de quinto grado de la Academia Bilingüe Visión Educativa, por su destacada interpretación del tema del certamen. El segundo lugar recayó en Dalianys Soto Díaz, también de la Academia Bilingüe Visión Educativa y estudiante de cuarto grado, mientras que el tercer lugar fue para Sara V. Roselló Rodríguez, estudiante de cuarto grado de la Escuela S.U. Asunción Lugo, quien sorprendió al jurado con su creatividad.
fue reconocida por la originalidad de su propuesta artística.
En el nivel superior, el primer lugar fue otorgado a Adriana Díaz Santana, estudiante de undécimo grado del Colegio San Antonio Abad, por su obra de notable dominio técnico. El segundo lugar lo alcanzó Michael A. Vega Vélez, estudiante de undécimo grado de la Academia Cristiana Cohélet, mientras que el tercer lugar fue para Claudia M. Torres Vidaurre, también de undécimo grado, representando a la Escuela Especializada Anita Otero Hernández.
Los ganadores recibieron medallas y premios en efectivo, mientras que todos los participantes fueron reconocidos con regalos y certi cados de participación, resaltando así su esfuerzo, dedicación y pasión por el arte.
El evento fue organizado por los Comités de Educación y Juventud de la Junta de Directores de la Cooperativa.
La ceremonia se llevó a cabo en el Coop Las Piedras Convention Center, donde gerenciales, empleados y miembros de la Junta rea rmaron su compromiso de apoyar el desarrollo artístico de la juventud y continuar creando espacios que inspiren la creatividad en la comunidad.


En el nivel intermedio, el primer lugar lo recibió Isabella J. Pérez Zayas, estudiante de sexto grado de la Escuela Anita Otero Hernández, cuyo trabajo sobresalió por su composición y mensaje. El segundo lugar fue para Sebastián Nieves Rosario, estudiante de sexto grado de la Academia Bilingüe Visión Educativa, y el tercer lugar lo obtuvo Mía G. Villegas Jiménez, estudiante de octavo grado, quien








¿Quién cuida a la mujer
DRA. LAURIE C. SÁNCHEZ MAMBRÚ
PSICÓLOGA CONSEJERA
El despertador suena cuando todavía está oscuro. Antes del primer café ya ha pensado en el desayuno, en las mochilas, en el correo que quedó pendiente y en lo que no puede olvidar hoy. Cumple en el trabajo, sostiene en el hogar y muchas veces también es el apoyo emocional de todos. Pero cuando nalmente se acuesta, agotada, surge una pregunta silenciosa: ¿quién la sostiene a ella?
En el Día Internacional de la Mujer celebramos logros, liderazgo y resiliencia. Sin embargo, también es importante hablar de algo que no siempre se menciona: el cansancio acumulado que muchas mujeres llevan en silencio mientras intentan equilibrar trabajo, familia y su propia salud emocional.
La ciencia lo con rma. La Organización Mundial de la Salud ha señalado que las mujeres presentan mayores niveles de ansiedad y depresión, en parte relacionados con la carga desigual de responsabilidades de cuidado. Aun cuando

trabajan a tiempo completo, siguen asumiendo mayormente la organización del hogar. Esa “doble jornada” no solo agota el cuerpo; también sobrecarga la mente.
La American Psychological Association reportó que las mujeres experimentan niveles más altos de estrés percibido, especialmente aquellas que combinan empleo formal con responsabilidades familiares. Y el estrés constante no es inofensivo: afecta el sueño, la concentración, el estado de ánimo e incluso la salud cardiovascular. No se trata de falta de fortaleza; se trata de exceso de responsabilidades.
laborales sensibles) actúa como factor protector frente al agotamiento, según UN Women.
También sabemos, desde la evidencia psicológica, que intervenciones como la terapia cognitivo-conductual y las prácticas de mindfulness ayudan a reducir ansiedad, pensamientos de culpa y autoexigencia excesiva. Muchas mujeres no necesitan “ser más fuertes”; necesitan dejar de exigirse como si fueran inagotables.
El autocuidado no es egoísmo. Es prevención. Dormir mejor, delegar, decir “no” cuando es necesario y buscar ayuda profesional cuando sea necesario son decisiones responsables. El verdadero empoderamiento no es poder con todo; es reconocer que también se necesita apoyo.
Más que romantizar el sacri cio, necesitamos normalizar el bienestar. Crear espacios donde la mujer no tenga que elegir entre ser exitosa o estar emocionalmente sana.


Hablar de balance no signi ca hacerlo todo perfecto. En la práctica clínica vemos que el equilibrio tiene más que ver con apoyo, límites claros y permiso para descansar. Estudios internacionales destacan que el apoyo social (pareja, familia y entornos



En el Centro T-apoyamos se acompaña a cada mujer que siente el peso de tener que sostenerlo todo. Brindamos orientación profesional basada en evidencia para fortalecer su bienestar emocional y recordarle algo esencial: también merece ser cuidada. Porque cuando una mujer está emocionalmente saludable, no solo se fortalece ella; se fortalece todo lo que toca.
Fuentes: American Psychological Association, World Health Organization y UN Women

El estrés constante no es inofensivo: afecta el sueño, la concentración, el estado de ánimo e incluso la salud cardiovascular.

El síndrome de Down es una condición genética en la que la persona presenta un cromosoma adicional o una parte extra de un cromosoma. Esta variación modi ca el desarrollo del cuerpo y del cerebro desde etapas tempranas, por lo que puede in uir en el aprendizaje, la comunicación, el tono muscular y otros aspectos de la salud. Aun así, el per l de habilidades y necesidades no es igual en todas las personas.
Esta condición se relaciona con los cromosomas, que son estructuras celulares donde se organiza el ADN. En la mayoría de los casos, existe una copia extra del cromosoma 21, motivo por el que también se denomina trisomía 21.
Por lo general, no es hereditaria: suele aparecer por un error aleatorio durante la división celular en el desarrollo fetal. Aunque no se conoce una causa única, se ha observado que la edad materna se asocia con un mayor riesgo, especialmente a partir de los 35 años.
Las manifestaciones varían entre individuos. Es frecuente que exista discapacidad intelectual leve o moderada y que algunos hitos del desarrollo se alcancen más tarde, como el inicio del lenguaje. También pueden presentarse rasgos físicos como rostro aplanado, ojos con inclinación hacia arriba, cuello corto, manos y pies pequeños, hipotonía y laxitud articular. Además, algunas personas pueden tener problemas de salud asociados, entre ellos pérdida auditiva, apnea del sueño, infecciones de oído, alteraciones visuales, cardiopatías congénitas, di cultades digestivas, problemas en la parte superior de la columna y tendencia al aumento de peso.
El diagnóstico puede realizarse durante el embarazo o después del nacimiento. En la etapa prenatal, se emplean pruebas de detección, que estiman la probabilidad de la condición, y pruebas diagnósticas,


que con rman o descartan la presencia de alteraciones cromosómicas mediante el análisis de células fetales. Tras el nacimiento, el diagnóstico inicial suele basarse en signos clínicos y se con rma con un cariotipo, que identi ca cromosomas adicionales en una muestra de sangre.










En cuanto a los tratamientos, no existe una intervención única aplicable a todos los casos. El abordaje se organiza según las necesidades de cada persona y combina seguimiento médico con apoyos educativos y terapéuticos. En los primeros años se priorizan programas de intervención temprana, con terapia del habla, terapia ocupacional y sioterapia, orientadas a fortalecer la comunicación, la autonomía y el desarrollo motor. En el ámbito escolar, pueden requerirse ajustes y apoyos, aunque muchas personas asisten a aulas regulares con adaptaciones.
En los últimos años, la idea central del manejo ha incorporado tratamientos que buscan mejorar la calidad de vida y potenciar habilidades especí cas, sin plantearse como una “cura” del síndrome de Down. Entre las líneas más relevantes se encuentran los programas de estimulación y rehabilitación basados en evidencia, con uso de tecnología (teleterapia, aplicaciones para lenguaje y cognición y herramientas de comunicación aumentativa y alternativa), así como intervenciones personalizadas apoyadas en evaluaciones del per l neurocognitivo. También se investiga el uso de estrategias farmacológicas dirigidas a funciones concretas, como atención, sueño o ciertos aspectos del aprendizaje, siempre bajo supervisión especializada y con criterios de seguridad. A esto se


suma el avance en la detección y el tratamiento temprano de comorbilidades frecuentes (cardiopatías, apnea del sueño, problemas auditivos y visuales), porque su control oportuno impacta de forma directa en el desarrollo y el rendimiento funcional.
El seguimiento continuo con equipos multidisciplinarios sigue siendo el eje del abordaje, ya que permite ajustar intervenciones, prevenir complicaciones y sostener apoyos en cada etapa de la vida.
El 21 de marzo se conmemora el Día Mundial del Síndrome de Down, día designado por las Naciones Unidas para promover la concienciación sobre la condición genética y defender los derechos, la dignidad y el bienestar de las personas con síndrome de Down. Además, es una oportunidad para promover la inclusión, el respeto y la visibilidad de la comunidad.
Fuente: MedlinePlus


La artritis es una condición común en las mascotas, especialmente en los perros a medida que envejecen, aunque no todos la desarrollan. En términos generales, la artritis se re ere a la in amación y al deterioro progresivo de las coyunturas, lo que puede causar dolor, rigidez y limitación de movimiento. Con el paso del tiempo, ese desgaste puede afectar la capacidad del animal para caminar, correr, subir escaleras, saltar o levantarse después de descansar.
En los gatos también puede presentarse artritis, aunque se reporta con menos frecuencia. Esto no siempre signi ca que sea inexistente, sino que en muchas ocasiones es más difícil de detectar, ya que los gatos tienden a ocultar el dolor y a modi car su conducta. Por ejemplo, un gato con artritis puede dejar de brincar a lugares altos, usar menos el rascador, mostrarse irritable al ser cargado o pasar más tiempo acostado. En perros, en cambio, suele ser más evidente observar cojera, di cultad para incorporarse o menor tolerancia al ejercicio.
El desarrollo de artritis puede estar relacionado con varios factores. En algunos casos existe una predisposición hereditaria, como ocurre con la displasia de caderas o de codos en perros de razas grandes, donde la articulación no encaja de forma adecuada y eso acelera el desgaste. También puede aparecer como consecuencia de traumas previos, como fracturas, luxaciones o rupturas de ligamentos. Un ejemplo es la ruptura del
ligamento cruzado anterior en la rodilla, que altera la estabilidad articular y favorece cambios degenerativos. Además, hay situaciones en las que la artritis se asocia a problemas autoinmunes, donde el sistema inmunológico ataca tejidos propios, o a infecciones en las coyunturas, que pueden provocar in amación y daño articular.
Cuando se sabe que una mascota tiene alta probabilidad de desarrollar artritis, por su raza, historial de lesiones o conformación, se pueden implementar medidas preventivas y de manejo temprano. Estas estrategias no garantizan que no la vaya a padecer, pero pueden retrasar su aparición y mejorar la calidad de vida. Una de las medidas principales es mantener a la mascota en un peso adecuado, ya que el exceso de peso aumenta la carga sobre las articulaciones y empeora el dolor y la in amación. También se recomienda establecer rutinas de ejercicio de bajo impacto, como caminatas controladas, natación o actividades moderadas que fortalezcan músculos sin castigar las coyunturas.
En algunos pacientes, el uso de suplementos como glucosamina y condroitina puede servir de apoyo, especialmente en etapas tempranas o como parte de
un plan de manejo. Además, adaptar el ambiente del hogar puede ayudar a reducir el estrés articular. Camas ortopédicas, rampas para subir al sofá o al carro, pisos menos resbalosos y evitar saltos repetitivos pueden contribuir al bienestar del animal.
Existen medicamentos que pueden aliviar la in amación y el dolor asociados a la artritis, pero deben utilizarse bajo supervisión veterinaria. El uso indiscriminado de antiin amatorios o analgésicos puede causar efectos secundarios, incluyendo problemas gastrointestinales, renales o hepáticos. Algunos medicamentos para humanos pueden ser peligrosos o tóxicos para perros y gatos.
Si una persona sospecha que su mascota puede tener artritis, debe llevarla a su médico veterinario de cabecera para una evaluación completa. El veterinario podrá examinarla, recomendar estudios, como radiografías u otras pruebas, y diseñar un plan de manejo que se ajuste a su edad, condición física y necesidades.
Fuente: Colegio de Médicos Veterinarios de Puerto Rico








Existen medicamentos que pueden aliviar la in amación y el dolor asociados a la artritis, pero deben utilizarse bajo supervisión veterinaria.






KARIANA VEGA MEDIOS@PRESENCIAPR.COM
En el emprendimiento de Lucía Nieves Cortés, llamado Snou Arte, cada pieza, aparte de decorar o ser un accesorio, lleva el mensaje de proteger y apoyar las luchas medioambientales.
Nieves Cortés es orfebre, artista, gestora cultural y la creadora de la marca Snou Arte, que trabaja una línea de joyería artesanal con metales y piezas pintadas con acuarela. Collares, pantallas y sortijas son las piezas que destacan en la línea de joyería de esta marca creativa que es también portavoz de la protección del medio ambiente.
Cada uno de sus diseños educa a través del arte y está inspirado por la naturaleza: aves endémicas, ores, motivos botánicos, corales y la vida marina. Su estilo colorido, descrito por la artesana, busca la alegría del Caribe y la diversidad de la naturaleza.
“Me gusta acoplar lo que estoy trabajando con temas que sirvan de apoyo con las luchas medioambientales. También me gusta colaborar con organizaciones para que mi arte sirva como una manera de expresión y comunicación”, comentó.
Snou Arte inició en el 2008, como un taller pequeño en Berlín, pero la historia de la artesana y su amor por las artes se desarrolló mucho antes. Nieves Cortés contó que desde pequeña le apasionaba el arte, por lo que, en el 2003, luego de terminar una carrera en arquitectura, decidió estudiar orfebrería y diseño de joyería en una escuela en Alemania para así formalizar con estudios su pasión y, posteriormente, crear Snou Arte.
La diseñadora tiene formación en orfebrería
tradicional y aprendió a trabajar con diferentes metales como plata, oro, joyería de alta gama y engastes de piedras. A través de un estilo artístico, moderno y contemporáneo, Snou Arte experimenta también con materiales como el acrílico, textil, y plástico. La emprendedora combina metales con otros materiales para experimentar y realizar piezas únicas y diferentes.
La marca es sumamente diversa, ya que ofrece variadas creaciones, productos y experiencias. La artesana resaltó que cada uno de sus productos son piezas resistentes. Mientras, cada detalle y terminación se prepara con detenimiento, garantizando una calidad de excelencia.

“Mis trabajos se ven bien terminados, todas mis piezas las lijo, limo y pulo completamente a mano y para mí es bien importante que todas las piezas se vean con terminaciones impecables”, recalcó.
Las pantallas en acrílicos son el producto más destacado de la marca, ya que cuenta con más de 10 modelos distintos de diferentes colores; son livianas, versátiles y llamativas. Algunos aretes tienen cintas o cordeles de seda y otros son tallados en diferentes metales.
Snou Arte también tiene la línea que trabaja diseños con acuarela. Esta línea tiene bolsos, cartucheras, protectores para los celulares basados en las pinturas realizadas por la artista, cuadros, papelería, postales y calendarios, el producto más reciente incorporado.
“Yo vendo mis obras originales en acuarela, reproducciones de mis trabajos y hago productos con los diseños en acuarelas”, añadió.


Cada uno de sus diseños educa a través del arte y está inspirado por la naturaleza.











Además, cuenta con el proyecto ‘Arte Kit’, a través del cual ofrece talleres, dos veces al mes, en los que imparte clases de diversas técnicas. En el taller, los participantes reciben una caja con todo lo necesario para completar la lección. En estos cursos se mezcla el arte, la ciencia y la educación.



“En el último taller que realicé, enseñamos acuarela. En la cajita, aparte de todos los materiales, tenían ilustraciones de los zumbadores de Puerto Rico. Durante el taller hablamos de los zumbadores endémicos del país y una descripción de la especie en peligro de extinción”, explicó la creadora. Para obtener más información sobre los talleres o adquirir sus productos, puede contactar a la artesana a través de Instagram: @snou.arte o comunicarse por teléfono al 787-360-3555. Nieves Cortés también cuenta con un taller en Hato Rey donde, mediante cita previa, los clientes pueden comprar sus piezas de manera presencial.


Si te gusta el salmón y quieres aprender una manera diferente de prepararlo, a continuación te presentamos una receta fácil de hacer y llena de sabor.
Ingredientes
• 1 lete de salmón cortado en 4 pedazos
• Sazonador total GOYA con pimienta, al gusto
• 1 lata (15.5 oz) de lentejas GOYA
• ¼ taza de cebolla amarilla, picadita
• ¼ taza de pimiento rojo, picadito
• ¼ taza de pimiento cubanela, picadito
• 2 cdas. de aceite de oliva puro GOYA
• 1 cda. de ajo picado GOYA
• 1 cdta. de jugo de limón GOYA
• Sal de mar GOYA y pimienta negra, al gusto
Salsa de tomate y mango con mantequilla
• 2 cdas. de aceite de oliva puro GOYA
• 1 cda. de ajo picado GOYA
• 1 taza de tomates cherry, cortados a la mitad
• 1 taza de mango ‘smoothie’ GOYA
• 2 cdas. de mantequilla con sal
• Perejil fresco, picadito
Procedimiento
1. En un sartén a fuego medio, sofría la cebolla, los pimientos y el ajo en aceite




de oliva por dos minutos. Agregue las lentejas, sazone y cocine dos minutos más. Ponga a un lado y tape.
2. En otro sartén, a fuego medio, agregue un poco de aceite de oliva. Sazone los letes de salmón. Cocine por dos minutos por ambos lados. Retire del fuego, coloque los letes en un plato y tape hasta que se prepare la salsa.
3. Para la salsa, en el mismo sartén del salmón, agregue un poco más de aceite de oliva y sofría el ajo y los tomates por varios minutos. Agregue el mango ‘smoothie’ y lleve a hervir. Agregue la mantequilla poco a poco hasta incorporar. Sazone, agregue el perejil y mezcle.
4. Sirva el lete de salmón sobre una cama de lentejas y bañe con la salsa. ¡Buen provecho!
Busque esta y otras recetas en www.goyapr.com

ENTRETENIMIENTO DEPORTES
“Esta Isla”: Una mirada al Puerto Rico real
MARK NIEVES
CINE GEEK
“Esta Isla” (This Island), ópera prima del dúo directorial formado por Lorraine Jones Molina y Cristian Carretero, es una de esas películas que respiran verdad por cada cuadro.
Producida con menos de un millón de dólares y lmada en los escenarios auténticos de Mayagüez y las montañas del interior, ya ha dejado una huella indeleble en el cine independiente internacional, coronada por su histórica victoria en los Film Independent Spirit Awards 2026 con el Premio John Cassavetes y su exitoso paso por el Festival de Tribeca.
La historia se centra en Bebo (Zion Ortiz), un joven del residencial Columbus Landing en Mayagüez que vive con su hermano Charlie (Xavier Morales) y su abuela Aida (Georgina Borri), soñando con tener un establo de caballos mientras intenta mantenerse al margen del crimen. Cuando ese sueño lo obliga a buscar el apoyo del narcotra cante local, Moreno (Audicio Robles), la película pone en marcha una tragedia que ya se sentía inevitable. La barrera del idioma le cierra a Bebo las puertas del turismo, empujándolo hacia el mismo camino de su hermano. Jones Molina y Carretero no moralizan ni construyen villanos de cartón; simplemente muestran, con mirada casi documental, cómo la falta de opciones
convierte a los jóvenes de la isla en estadísticas de una violencia que en 2025 cobró más de 460 vidas.
El contrapeso llega con Lola (Fabiola Brown), una bailarina de clase alta que desea escapar de sus privilegios y reconectarse con la tierra. La química entre Ortiz y Brown ancla una historia que de otro modo podría resultar abrumadora. Cuando Charlie es asesinado en un tiroteo, Bebo y Lola huyen juntos hacia el interior de la isla, transformando el relato en una ‘road movie’ existencial donde descubren que la libertad imaginada es mucho más incómoda que la real.
Aquí es donde “Esta Isla” encuentra su mejor versión. La cinematografía de Cedric Cheung-Lau captura a Puerto Rico con una intimidad extraordinaria: la luz de los cerros del oeste, el contraste entre condominios de lujo y callejones de bloques grises y la dignidad silenciosa de las comunidades agrícolas del interior. La isla no es un decorado; es un personaje con vida propia.
La película es una carta de amor a Puerto Rico escrita desde adentro, desde ese conocimiento que solo se adquiere creciendo aquí. No hay glamour, no hay la versión de la isla que aparece en los folletos turísticos. Hay algo mucho más valioso: la verdad cotidiana de lo que signi ca vivir en un caserío, de las decisiones imposibles que muchos toman para sobrevivir el día.
JEANC RODRÍGUEZ X: @SBSPORTSMEDIA
SAN JUAN - La Liga de Voleibol Superior Femenino (LVSF) cerró su novena semana de acción con otra demostración dominante de las Cangrejeras de Santurce, quienes alcanzaron su decimonovena victoria consecutiva al derrotar en tres parciales a las Leonas de Ponce en el coliseo Roberto Clemente.
Los parciales del encuentro fueron 28-26, 25-17 y 25-14, resultado que le otorgó a Santurce los tres puntos disponibles para mejorar su marca a 19-0 con 54 puntos acumulados, quedando a solo una victoria de completar una histórica fase regular invicta.
La ofensiva fue liderada por Tamara Otene con 21 puntos, seguida de Andrea


Rangel con 14 y Helena Havelková con 13. Por Ponce, Jordan Wilson fue la única jugadora en doble dígito con 12 unidades.
Santurce cerraba la fase regular el miércoles, 18 de marzo, visitando a las Atenienses de Manatí en el coliseo Juan Aubín Cruz, donde busca completar la temporada perfecta.
Se preparan para recibir a Martín “Machete” Maldonado en Fajardo
FAJARDO - El béisbol volverá a ser protagonista en Fajardo este próximo sábado, 21 de marzo, cuando los Cariduros de Fajardo se enfrenten a los Guerrilleros de Río Grande en el estadio Concepción Pérez Alberto, un encuentro que promete reunir a la fanaticada en una jornada cargada de orgullo, historia y pasión deportiva.



Para quienes somos de aquí y reconocemos cada esquina y cada silencio que retratan estas imágenes, “Esta Isla” no se siente como una película. Se siente como un espejo. La película se estrena comercialmente en Puerto Rico el 19 de marzo. Vayan a verla.
Cali cación: 9 / 10
Durante el juego se recibirá la visita del destacado receptor puertorriqueño Martín “Machete” Maldonado, quien formó parte del equipo campeón Team Rubio y ha sido una de las guras más respetadas del béisbol a nivel internacional. Maldonado tendrá el honor de realizar el lanzamiento de la primera bola, en un emotivo acto que servirá como homenaje a su extraordinaria trayectoria.
El reconocimiento resalta sus raíces en las pequeñas ligas de Fajardo, así como su exitosa carrera en las Grandes Ligas, marcando además una etapa signi cativa con motivo de su retiro del béisbol profesional.




“Recibir en nuestra ciudad a Martín ‘Machete’ Maldonado es motivo de gran orgullo para todos los fajardeños. Su historia es inspiración para nuestra juventud y un re ejo de lo que se puede lograr con disciplina, dedicación y amor por el deporte. Este reconocimiento no solo honra su carrera, sino que rea rma nuestro compromiso de seguir impulsando el desarrollo deportivo en Fajardo”, expresó el alcalde de Fajardo, José Aníbal Meléndez Méndez.
El municipio de Fajardo exhortó a la fanaticada a darse cita al evento para que sea parte del reconocimiento de uno de los grandes del béisbol puertorriqueño.
JEANC RODRÍGUEZ
X: @SBSPORTSMEDIA


JEANC RODRÍGUEZ
X: @SBSPORTSMEDIA
BARCELONETA - Los Llaneros de Toa Baja se proclamaron campeones de la primera edición 2026 de la División B masculina de la Confederación Puertorriqueña de Voleibol (COPUVO), tras imponerse en la serie nal con barrida 3-0 sobre los Ninjas de Barceloneta. El campeonato se de nió el domingo, 15 de marzo en el auditorio Sixto Escobar, donde Toa Baja aseguró el tercer y decisivo
triunfo en un emocionante encuentro que se extendió al máximo de cinco parciales.
Los marcadores del partido fueron 21-25, 20-25, 25-18, 25-21 y 15-12, re ejando la capacidad de reacción de los campeones, quienes vinieron de atrás para sellar la victoria y el campeonato.
Con este resultado, los Llaneros culminan una destacada temporada en la que demostraron consistencia, carácter y alto nivel competitivo en su camino hacia el título
“Un reconocimiento al esfuerzo, la disciplina y el gran nivel de juego que demostraron durante toda la temporada. ¡Felicidades, campeones!”, expresó el presidente de la COPUVO, Ricardo Fernández.
Este campeonato marcó un hito en la historia del torneo, al consagrar a Toa Baja como el primer monarca de la División B masculina de COPUVO.
JEANC RODRÍGUEZ
X: @SBSPORTSMEDIA
CAROLINA - La Liga de Béisbol Superior Doble A reanuda su calendario este n de semana con una intensa jornada de partidos, marcando el regreso de la acción en distintas secciones del torneo.
La cartelera abre el viernes, 20 de marzo a las 7:30 p.m. con los encuentros de Utuado en Cataño y Florida en Dorado, en duelos importantes dentro de la sección Metro.


En la sección Este, Las Piedras (3-1) lidera la tabla, seguido de cerca por Río Grande (3-2) y Fajardo (3-2). Mientras, Loíza (5-4) y Juncos (5-5) se mantienen en contienda, y Gurabo (1-5) busca recuperarse.
En el Sureste, Yabucoa (7-1) domina con autoridad, escoltado por Maunabo (62). Más atrás guran Patillas (3-5), San Lorenzo (3-8) y Humacao (2-6).
LOÍZA - Los Cocoteros de Loíza se encuentran de luto tras el fallecimiento de Edgard Osorio, una gura muy querida dentro de la organización y por toda la fanaticada del pueblo de Loíza.
Osorio fue parte fundamental del equipo durante muchos años, desempeñándose como ‘bat boy’, rol en el que se destacó por su compromiso, humildad y profundo amor por el béisbol.
La expresión o cial fue compartida por Carolina Osorio, hija del apoderado César Osorio, quien resaltó el impacto humano y deportivo de Edgard dentro de la franquicia.
“Despedimos con profundo pesar a Edgard Osorio, una persona muy querida por nuestra fanaticada y por toda la familia cocotera. Durante muchos años fue parte esencial de nuestro equipo como ‘bat boy’, siempre demostrando compromiso, humildad y amor por el béisbol. Su legado vivirá para siempre en la historia de los Cocoteros de Loíza y en el


El sábado, 21 de marzo a las 8:00 p.m., la acción continúa con San Lorenzo en Humacao, Patillas en Maunabo y Barceloneta en Carolina, todos con implicaciones directas en la lucha por posiciones.




La jornada cierra el domingo, 22 de marzo a las 6:00 p.m., cuando Las Piedras visite a Loíza y Vega Alta se mida a Carolina, en enfrentamientos clave para de nir el panorama en sus respectivas secciones.


La sección Central es comandada por Cayey (8-1), seguido de Caguas (7-2) y Comerío (5-4), mientras Cidra (3-6), Barranquitas (3-6) y Aibonito (1-8) buscan escalar
y (1-8) parte, en
Por su parte, en la Metro, Dorado (6-2) encabeza la clasi cación, con Carolina (4-2) y Guaynabo (4-4) en la pelea. Completan la tabla Vega Alta (3-3), Cataño (3-5) y Vega Baja (2-6).
La jornada cierra el domingo, 22 de marzo a las 6:00 p.m., cuando Las Piedras visite a Loíza y Vega Alta se mida a Carolina.

FAJARDO - El béisbol federativo de Puerto Rico se vestirá de gala este próximo viernes, 20 de marzo, cuando el municipio de Fajardo rinda homenaje al destacado lanzador Jean Félix Ortega, tras alcanzar su victoria número 90, consolidándose como una de las guras más sobresalientes en la historia del béisbol en el municipio.
Según se informó, Ortega, quien ha sido pieza clave de los Cariduros de Fajardo, ha demostrado a lo largo de su trayectoria un nivel de excelencia marcado por su consistencia, disciplina y dominio desde la lomita. Además, de un logro personal, su gesta deportiva representa también un


corazón de nuestro pueblo. Gracias por todo, Edgard. Descansa en paz”, expresó.
motivo de orgullo para los fajardeños. La ceremonia de reconocimiento se llevará a cabo previo al encuentro entre los Cariduros de Fajardo y los Halcones de Gurabo, en el estadio Concepción Pérez Alberto.
La organización y su comunidad deportiva recuerdan a Osorio como un ejemplo de entrega y pasión, cuyo legado permanecerá vivo en cada juego y en cada rincón del equipo. de un

“Jean Félix Ortega representa la disciplina, la perseverancia y el compromiso que distinguen a nuestros atletas fajardeños. Su victoria número 90 no solo marca un hito en su carrera, sino que eleva el nombre de Fajardo en el béisbol puertorriqueño. Nos llena de orgullo reconocer su trayectoria y celebrar junto a nuestra gente este gran logro”, expresó el alcalde de Fajardo, José Aníbal Meléndez Méndez.
El municipio de Fajardo invitó a la ciudadanía al encuentro para que sea parte del homenaje que realizarán a uno de los grandes protagonistas del deporte fajardeño.
