Agosto 2026
nectados
Cultura que protege
Tips básicos de
seguridad
¡Tu seguridad nos importa!
Herramientas:
Usar únicamente candados asignados para cajas de herramientas y no utilizar los de LOTOTO para esto.
Carga:
No subir escaleras con carga sin sujetarse del pasamanos. Mejor utilizá el ascensor de ser posible.
Aseo personal:
Lavate las manos de manera constante y evitá contagios.
Enfermedades respiratorias:
Si te sientas enfermo, recordá utilizar siempre una mascarilla. Están disponibles en diversas áreas. Entre estas, consultorio médico.
COLOPLAST
te responde
NUEVO
Ahora contamos con una plancha en nuestra cafetería para preparar
omelets o huevos al minuto. Acércate y probalos
Así somos
Celebramos los aniversarios de nuestra gente 8
8
Años
Años
Jomaira Alfaro Quiros
Daniela Chacón Sanabria
Quality Assistant 1 Quality
5
Años Angie Melissa Brenes
Complaint Handler Quality
5
Años Byron Fallas Camacho
Maintenance Technician 3Maintenance Engineering
Maintenance Technical Leader Maintenance Engineering
5
5
Años
Años
Ivonne Brenes Ramirez
Jose Gomez Guillen
Training Operator - Training CAR
Warehouse Operator 2 Main Warehouse
5
5
Años
Años
Wilson Cerdas Diaz
Nairovi Leiton Barquero
Material Handler 2Standard
Operator 2 - Sensura
5
5
Años
Años
Davidson Cerdas Robles
Ramsés Marín Alvarado
Technical Operator 2Sensura
Quality Process SupervisorQuality
14
8
Años
Años
Monika Małkowska Senior Finance Controller Finance Department
Jurgen Salazar Ramirez
5
8
Años Mackeline Mejía Madrigal
TST Vision Specialist 1Operations Development
Años Maria Laura Segura
Validation Technician 1- Quality
Jr Quality Engineer Quality
5
6
Años
Años
Fabian Mendez Ramirez
Estefanie Solano Madriz
Production Support EngineerStandard
Production Assistant 1Standart
5
5
Años
Años
Isaac Meneses Montero
Jean Carlos Ulloa Claudel
Technical Operator 2 - Flex
Maintenance Technician 3 Maintenance Engineering
8
5
Años
Años
Karol Miranda Solado
Anjerson Villalobos Quesada
Trainer 2Training CAR
Maintenance Technician 3Maintenance Technician
6
Años Jose Montoya Arias Maintenance Technician 1Maintenance Engineering
Gracias por aportar talento, dedicación y espíritu colaborativo a cada paso del camino.
Lanzamiento del
nuevo Onboarding Reconocemos a Bryan Villalta por su pasión en el desarrollo y lanzamiento de este proyecto Coloplast Airlines: Tu viaje hacia el éxito: Nuestro programa Onboarding Experience está diseñado para brindar a cada nuevo colaborador una experiencia de integración completa, guiándolo desde su primer día y acompañándolo durante sus primeros 90 días en la organización. Más que un proceso de incorporación, es una experiencia diseñada para que cada persona despegue con seguridad, conecte con nuestro propósito y alcance su máximo potencial desde el inicio de su trayectoria en Coloplast.
💙
LEARNING MONTH 2026: Liderando con Impacto En julio dimos inicio a Learning & Development Month 2026, una experiencia de desarrollo en la que más de 30 líderes fortalecen habilidades clave como planificación, inteligencia emocional, conversaciones difíciles, delegación, colaboración y liderazgo del cambio. A través de talleres y Leadership Challenges, los participantes llevan lo aprendido a la práctica y desarrollan nuevas herramientas para generar un impacto positivo en sus equipos y en el negocio. La experiencia continuará durante las próximas semanas y culminará en septiembre. Juntos, lideramos con impacto.
Sala Poás, más preparada para nuestro desarrollo Dimos un importante paso para fortalecer nuestras capacidades de aprendizaje y desarrollo: la Sala Poás pasó a ser de uso exclusivo del área de Entrenamiento. Esta iniciativa representa una mejora significativa para nuestros programas de capacitación. Recientemente se instaló en la sala un equipo de cómputo de alto valor, destinado a brindar una mejor experiencia de aprendizaje y apoyar las necesidades de entrenamiento del sitio. A partir de ahora, únicamente podrán ingresar: Personal del área de Entrenamiento. Personas que cuenten con autorización previa de Luis Morales o Karen Pérez. Por esta razón, no reservaremos la Sala Poás para reuniones ni otras actividades, como sucede con las demás salas disponibles. Agradecemos su comprensión, apoyo y colaboración en la implementación de esta nueva gestión. Estamos convencidos de que este proyecto aportará un gran valor al desarrollo de nuestros equipos y contribuirá a seguir fortaleciendo nuestras oportunidades de aprendizaje. ¡Gracias por ser parte de esta mejora y por apoyar esta importante iniciativa!
Dimos inicio al programa de embajadores de sensura! El programa fue creado con un objetivo identificar a los colaboradores que ya representan lo mejor de nuestra cultura, aquellos que realmente viven nuestros valores, creen en nuestro propósito y generan una influencia positiva dentro de sus equipos. Espera el lanzamiento para todos los Value Stream! Animate a hacer el cambio!!!
Turno A
Turno B
Turno C
Nos preparamos para el cierre de nuestro proceso de desempeño Iniciamos la etapa final de nuestro proceso anual de evaluación de desempeño. Durante los próximos meses, colaboradores y líderes tendrán conversaciones para revisar los resultados alcanzados, reconocer logros, compartir aprendizajes e identificar oportunidades de desarrollo. ¿Cómo podés prepararte? Revisá tus objetivos, reuní ejemplos de tus principales contribuciones y preparate para participar en una conversación con apertura, escucha y respeto. Fechas importantes Estas conversaciones se estarán completando/finalizando entre el 10 y el 15 de noviembre, de acuerdo con el proceso correspondiente. Una oportunidad para seguir creciendo La evaluación de desempeño es una oportunidad para reconocer lo que hemos logrado y construir juntos las prioridades para el próximo período.
Conmemoramos el Día de la Persona Negra y la Cultura Afrocostarricense Hoy celebramos el invaluable aporte de la comunidad afrocostarricense a la historia, la identidad y el desarrollo de nuestro país. Su legado vive en nuestra cultura, nuestras tradiciones, el arte, la música, la gastronomía y, sobre todo, en los valores y diversidad que enriquecen a Costa Rica.
¡Feliz Día de la Cultura
Afrocostarricense!
¡Celebramos a las
mamás de Coloplast!
Participa en nuestra trivia y demuestra cuanto sabes sobre las mamás
Podrás ganar: Tarjeta de regalo en Waltmart de 20mil colones
Celebramos a quienes nos inspiran cada día Escanea el código QR, Responde la trivia y participa en el sorteo
Queremos presentarte nuestras redes sociales, que también son tuyas. Este es un espacio donde compartimos nuestra cultura, celebramos nuestros logros y mostramos al mundo lo que nos hace únicos. Además, nos ayudan a atraer el mejor talento para seguir creciendo juntos. ¡Síguenos y no te pierdas ninguna novedad, historia o iniciativa!
@coloplastcr
Tus ideas pueden hacer la diferencia Conocé el nuevo Sistema de Ideas Coloplast A partir de ahora contamos con el Sistema de Ideas Coloplast, un espacio para compartir propuestas que nos ayuden a mejorar nuestra productividad y nuestros procesos.
¿QUÉ IDEAS ESTAMOS BUSCANDO? Menos desperdicio
Procesos más ágiles
Mayor calidad
Más productividad
Reducción de scrap
Reducción de movimientos y retrabajos
Reducción de defectos y tiempos de paro
Incremento de producción
¿TENÉS UNA IDEA? ¡COMPARTILA! Shift Coordinator Supervisor
Líder Técnico Equipo de Mejora Continua
Acercate a cualquiera de ellos y compartí tu propuesta.
Tu idea puede generar un gran impacto.
Las ideas implementadas recibirán reconocimiento según el impacto generado en nuestros procesos.
Seguimos
construyendo juntos
cultura que protege y una comunidad que inspira. una
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