Nutidens arbejdsliv er tegnet og udtænkt af mennesker fra fortiden. De har lært os, at mennesker kan måles og belønnes uafhængigt af tanker og følelser. Og at mennesker i organisationer skal udvikles, optimeres og kontrolleres. Den tilgang har sat sine spor. Vi lever i dag et arbejdsliv, hvor vores hjerter er adskilt fra vores hjerner. Hvor udbrændthed og meningsløshed er udbredt. Lederskabet er i ubalance.
LOUISE SPARF er co-founder af Restart Agile Company, Bestyrelsen GENTÆNKT og Salon Højbro Plads samt stifter af vandrefællesskabet Ledere i livspause. Hun rådgiver bestyrelser, virksomheder og ledere om nye veje til vækst og mentalt bæredygtige arbejdspladser. Louise er desuden klummeskribent, debattør og vært på podcastserien Det meningsfulde arbejdsliv. I en ung alder gjorde Louise kometkarriere i techbranchen og var ansvarlig for flere hundrede medarbejdere og en milliard-portefølje. Derfor er hun i dag tidligere vice president, direktør og CEO i både private og offentlige organisationer. Louise er uddannet cand.it i Business IT ved IT-Universitetet i København og bachelor i informationsvidenskab ved Det Informationsvidenskabelige Akademi. www.makeworkmeaningful.dk/louise-sparf/
Louise Sparf har i årevis levet den klassiske lederdrøm med fine titler, stort ansvar og flotte lønchecks. I dag har hun en anden drøm: at få lederskabet tilbage i balance. For kun mennesker i nutiden kan skabe en ny forståelse af vækst og virksomhedsledelse og ændre arbejdslivets strukturer fra travlhed, møder og kontrol til pauser, nærvær og hjerte. Lederskabet i balance kaster et kritisk blik på arbejdslivets udfordringer og viser vejen til et regenerativt lederskab, hvor fokus er på det livgivende og opbyggende. Bogen henvender sig især til ledere, men kan læses af alle med interesse for ledelse, mennesker og erhvervsliv.
LOUISE SPARF
MINDRE KONTROL MERE HJERTE
OM REGENERATIV LEDELSE OG VEJEN MOD DEN FEMTE INDUSTRIELLE (R)EVOLUTION
”Lederskabet i balance er pligtlæsning for ledere, der gerne vil arbejde med regenerativ ledelse. Bogen sætter turbo på bevægelsen væk fra siloorienterede hierarkier og henimod nærværende økosystemer. Louise er en pioner inden for dansk erhvervsliv og en stærk stemme for fremtidens ledelse.” ANNEMARIE MEISLING, SENIOR DIRECTOR, CORPORATE AFFAIRS, CHR. HANSEN
”Louise Sparf går smukt foran – på alles vegne – i bestræbelsen på et bæredygtigt liv i balance.” HANNE STORM EDLEFSEN, DIREKTØR FOR ENERGIØER I ENERGINET
LOUISE SPARF
”En sjælden gang imellem læser man noget, man ville ønske, man selv havde skrevet, hvis man kunne. Min varmeste anbefaling.” ERICK THÜRMER, CEO OG FABRIKANT
”Et fantastisk bidrag til den regenerative ledelsesbevægelse i Danmark. Louise har begået en flot og personlig skildring af den transformation, vores tilgang til ledelse er nødt til at gennemgå, hvis ikke vi vil køre os selv og vores planet i sænk. Et must-read for alle, der vil bidrage til en verden i trivsel.” LAURA STORM, PIONER OG YOUNG GLOBAL LEADER
”Lederskab i balance burde være pensum på enhver ledelsesgang. Den pinpointer problemerne i en fartblind kultur og anviser vejen til et afbalanceret, moderne og resilient arbejdsmarked.” ASBJØRN POULSEN, KREATIV STRATEG
”Louises bog er en ærlig fortælling om de bydende nødvendige møder og modige livspauser, vi skal tage med os selv – og med andre – i en tid, hvor den enkelte leders ansvar accelererer, og kontrolfølelsen forsvinder.” CHRISTINE CLEEMANN, HEAD OF MAERSK LEADERSHIP INSTITUTE
Omslag: Simon Lilholt / Imperiet
Foto: © Huset Mydtskov