Näringslivsnytt
Nyheter från Katrineholms kommun, enheten Näringsliv. Nr 5 2026

Emmy Lönn, Exsma Golv AB; ”Så länge jag får göra det på mitt sätt så löser jag det”
![]()
Nyheter från Katrineholms kommun, enheten Näringsliv. Nr 5 2026

Emmy Lönn, Exsma Golv AB; ”Så länge jag får göra det på mitt sätt så löser jag det”
Näringslivsnytt tas fram av näringslivsenheten på Katrineholms kommun och innehåller nyheter, uppdateringar och goda exempel från Näringslivet. Vilket är en del i arbetet med att skapa en positiv utveckling för Katrineholm genom bland annat ett bättre företagsklimat, fler etableringar och ökad sysselsättning.
Näringslivsenheten
Samhällsbyggnadsförvaltningen, Trädgårdsgatan 1
Zana Zgog
Näringslivsutvecklare 0150-568 29 zana.zgog@katrineholm.se
Vikoria Åberg Löfvenborg
Näringslivsutvecklare 0150-56866
viktoria.aberglofvenborg@katrineholm.se
Övriga kontaktuppgifter Kommunsens växel 0150-570 00
katrineholm.se/naringsliv samhallsbyggnadsforvaltningen@ katrineholm.se
Foto:
Katrineholms Kommun om annat inte anges
Företagsstödjande aktörer Nyföretagarcentrum
Almi Företagspartner
Sörmlands entreprenörsförening
Leader Sörmland
Ung Företagsamhet
+Katrineholm
För snart tre år sedan fick jag möjligheten att börja arbeta som näringslivsutvecklare. Ett uppdrag som periodvis varit intensivt, men som sällan känts som ett jobb i traditionell mening.
Att få bidra till utvecklingen av den kommun där jag och min familj lever och verkar har betytt mycket för mig. Det har varit både meningsfullt och motiverande att få följa och vara en liten del av allt som händer här. Dessutom har ingen dag varit den andra lik.
Under de här åren har jag fått vara med i många intressanta sammanhang. Jag har fått träffa många av er företagare och fått ta del av era satsningar, utmaningar och drivkrafter. Hur ni genom att starta och utveckla era idéer inte bara sätter människor
i sysselsättning, utan även bidrar till att sätta Katrineholm på kartan.
Alla som känner mig vet hur stolt jag blir när jag i något sammanhang stöter på produkter och tjänster som har sitt ursprung från Katrineholm. Så som när familjen besöker djurparken i grannregionen där ett Katrineholms-företag tillverkat bänkarna i Bamses värld, ett annat producerar mat som serveras på Nobelmiddagen, ett tredje levererar komponenter till en internationellt ledande aktör inom jordbruksteknik eller att ett fjärde tillverkar fronterna till Sveriges snabbtåg. Det är konkreta påminnelser om den företagsamhet som finns här.
Så även om det i höst väntar nya utmaningar för mig och jag återgår till rollen som ideell ambassadör för Katrineholm, utan den dagliga förmånen att möta er företagare, kommer jag fortsatt att vara mäkta stolt över näringslivet här och allt bra som händer och görs i Katrineholm.
Stort tack för ett fint samarbete och mitt varmaste lycka till för fortsatt utveckling och framgång i era företag.

Zana Zgog
Näringslivsutvecklare Katrineholms kommun
När Emmy Lönn startade eget företag 2023 var det långt ifrån ett spontant beslut. Efter flera år i golvbranschen och en stark övertygelse om att hon ville göra saker på sitt eget sätt tog hon steget till eget. I dag driver hon Exsma Golv med utgångspunkt från gården i Björkvik. Det som började som en egen satsning har på kort tid vuxit till ett etablerat företag och en uppskattad aktör i regionen.
– Så länge jag får göra det på mitt sätt så löser jag det, säger Emmy Lönn grundare av Exsma Golv AB.
Emmy Lönn växte upp i Malmköping och trivdes aldrig riktigt i skolmiljön.
– Jag behövde göra något praktiskt. Skolan handlade väldigt mycket om att man skulle passa in i en mall, och det gjorde inte jag.
Medan många jämnåriga lockades av fester och nöjen valde Emmy ofta ett annat liv.
– Jag var inte som alla andra. När andra skulle festa ville jag hellre vara hemma med mina djur.
Istället för att fortsätta studera började hon tidigt att arbeta. Först i sin mammas handelsträdgård och därefter tillsammans med sin bonuspappa som drev
byggföretag. Där fick hon för första gången prova på byggoch hantverksyrket på riktigt och var bland annat med när Lida gård öppnade.
– Jag målade fönstren där och lade golv. Det var väldigt lärorikt.
Från några timmar i veckan till åtta år i yrket
2015 fick Emmy möjlighet att börja arbeta några timmar i veckan hos golvläggaren Tess på hennes firma Tess Golv. Det som började som några timmar resulterade i en fast anställning, som varade i 8 år.
- Jag fick otroligt bra stöd av Tess som gav mig frihet under ansvar och lärde mig mycket om både yrket och hur man tar ansvar för sitt arbete.
Samtidigt utbildade hon sig vid sidan av arbetet och genomförde över 5 600 timmar som vuxenlärling.
Under åren byggde hon också upp ett starkt kontaktnät och ett gott rykte i branschen.
– Många känner igen mig eftersom jag har jobbat länge. Jag har även haft förmånen att få behålla kunder genom åren och samarbetar också med större byggföretag som rekommenderar mig vidare.
Steget till eget företag
När arbetsplatsen genomgick förändringar som ledde till att samtliga medarbetare sades upp, såg Emmy möjligheten att istället starta eget. Samtidigt stod hon och sambon inför ytterligare ett stort steg i livet, att ta över svärfars gård.
– Jag behövde få företaget att fungera för att kunna få lånelöfte. Det gav mig mycket motivation att jobba hårt.

Att starta företag innebar att börja från grunden. Maskiner skulle köpas in, firmabil investeras i och allt kring företagandet läras in, men det hårda arbetet gav resultat.
Tack vare sitt etablerade rykte fick hon uppdrag direkt från start och verksamheten växte snabbt.
Starkt varumärke och rosa firmabil
Idag arbetar Emmy med både privatpersoner och företag runtom i stora delar av Sörmland. En eller två timmar resväg till ett uppdrag är inget hinder även om hon i första hand försöker hålla sig inom länets gränser.
Verksamheten omfattar i princip allt inom golv- och
våtrumsarbeten, med undantag för kakel och klinker. Uppdragen varierar från stora mattläggningar till avancerade badrumsprojekt där precision, planering och yrkesskicklighet sätts på prov.
– De svåraste jobben är badrum med många vinklar och vrår. Då måste man tänka till ordentligt och allt måste bli rätt. Känslan när arbetet är färdigt är dock svår att slå. När man drar den sista tätningen och ser att allt blivit precis som det ska, då är man väldigt nöjd.
Hon minns också sitt allra första uppdrag som egen företagare.
– Mitt första jobb var åt Per Morberg och det minns jag väldigt väl. Jag kände mig liten och visste att allt måste bli perfekt. Nu känner vi varandra och faktiskt ska jag tillbaka dit igen för ett nytt uppdrag.
Valet av material är också en viktig del av hennes arbete och hon försöker välja produkter som är hållbara.
I en mansdominerad bransch har hon ibland mött fördomar.
– Visst finns de där, särskilt när man är både ung och tjej. Men det är inget jag inte kan hantera.

Som en tydlig markering valde hon dessutom en rosa firmabil.
– Jag blev så trött på att branschen är så manlig, säger hon med ett leende.
Hårt arbete som lönar sig
Idag kombinerar Emmy företagandet med rollen som mamma. Vardagen är intensiv och administrationen tar sin tid.
– Bokföring och fakturering tar mycket tid, men jag gillar att ha koll på mina egna siffror och gör därför mycket av arbetet själv.
Våren har varit ovanligt hektisk med mycket jobb. Trots det är planen att hitta tid för återhämtning även om semestern blir relativt kort.
– Jag ska vara ledig en vecka. Men semester för oss innebär mest att vi jobbar här hemma på gården.
Om framtiden
Emmy vill fortsätta utveckla verksamheten utan att tumma på kvaliteten eller sitt goda rykte. På sikt finns också tankar på att växa.
– Om rätt person dyker upp skulle jag gärna anställa någon. Just nu har jag för många bollar i luften för att hinna ta in någon, men ambitionen finns absolut.
När hon ser tillbaka på resan känner hon framför allt stolthet över att det hårda arbetet har gett resultat. Något som hon också fick ett extra kvitto på tidigare i våras när hon tilldelades Carl Elmroths stipendium, en utmärkelse som varje år delas ut av Rotary till en ung och framgångsrik entreprenör i Katrineholm.
– Det är roligt att se att hårt jobb faktiskt lönar sig och att det finns olika vägar att ta.


Ni driver Lightfinder, berätta om det?
Lightfinder är ett tech-bolag som bland annat arbetar inom flygindustrin och gör datadrivna analyser för att öka flygsäkerheten. Företaget har gått jättebra och när vi själva fick barn kände vi att vi ville ge tillbaka och bidra till barn och unga. Därför har vi valt att återinvestera en del av företagets vinster i initiativ som ger samhällsnytta. Två exempel på det är Allie och Boosta Sommaren.
Berätta om Allie?
Vi startade Allie förra året och driver det tillsammans med Josefina Klevbrant. Det är en digital plattform som underlättar samverkan mellan olika aktörer som jobbar med barn och unga. Plattformen har tagits emot väldigt väl, så det känns jätteroligt.
Vad är Boosta sommaren?
Boosta Sommaren är ett lokalt ungdomsinitiativ i Katrineholm med premiär nu i sommar, där unga får möjlighet till sitt första sommarjobb samtidigt som de bidrar till en mer levande och positiv stadsmiljö. Projektet bygger på ett enkelt men meningsfullt koncept: ett mindre ungdomscrew cyklar runt i Katrineholm med
en specialbyggd lådcykel och möter människor vid exempelvis parker, sommaraktiviteter och offentliga mötesplatser. Under dagarna säljer de enklare fika och dryck.
Vad vill ni uppnå med projektet?
Det viktigaste är egentligen inte försäljningen. Boosta Sommaren handlar om att ge unga arbetslivserfarenhet, gemenskap och stolthet. Vi vill skapa något som både känns meningsfullt för ungdomarna och samtidigt bidrar till en positiv stämning i Katrineholm.
Vad vill ni skicka med till företagen i Katrineholm?
Vi vill visa att det finns enkla sätt för lokala arbetsplatser att stötta unga i kommunen. Lokala företag kan boka en tid med Boosta Sommaren på boostasommaren.se/boka. Vid den överenskomna tiden cyklar ungdomarna till arbetsplatsen och säljer fika till medarbetarna. Besöket blir ett uppskattat avbrott i arbetsdagen samtidigt som ungdomarna får möjlighet att träna service, ansvarstagande, kundbemötande och entreprenörskap i verkliga situationer.

AI skapar stora möjligheter för företag, men också nya utmaningar. Desinformation, manipulerat innehåll och AI-genererade fejknyheter blir allt vanligare och kan påverka både företag, kunder och samhällsdebatten. För att kunna navigera i dagens digitala landskap krävs kunskap om hur information kan påverkas, spridas och användas.
Nu erbjuder Linköpings universitet en kostnadsfri MOOC-kurs som ger en aktuell överblick över riskerna med AI och desinformation samt verktyg för att kritiskt granska information och fatta välgrundade beslut. Kursen är på cirka 10 veckor, motsvarande 3 timmars studier per vecka och inga förkunskaper krävs.
Kursen genomförs online med fyra träffar på plats på Campus Katrineholm:
• 17 september kl. 17.00–19.00
• 8 oktober kl. 17.00–19.00
• 5 november kl. 17.00–19.00
• 26 november kl. 17.00–19.00
Plats: Campus Katrineholm, Vita huset, Drottninggatan 18
Examination: Kursen ger inga högskolepoäng, men den som vill kan genomföra ett kunskapstest och erhålla diplom. Mellan träffarna tar du del av inspelade föreläsningar och studerar självständigt via kursens digitala plattform.
Anmäl dig senaste måndag 7 september; Anmälan till kurs: AI, risk och fejknyheter: Navigera i den digitala djungeln
Ta chansen att stärka din digitala kompetens och få bättre förståelse för hur AI påverkar informationsflöden, affärsbeslut och omvärldsbevakning.
Varmt välkomna önskar Campus i Katrineholm

Är du en stolt företagare och ambassadör för Katrineholm?
Du som driver företag vet vilken betydelse platsen har för både människor och verksamheter. Därför söker vi fler stolta ambassadörer som vill vara med och lyfta fram allt det som gör Katrineholm till en attraktiv kommun att bo, arbeta och driva företag i.
Kommunen vill lyfta positiva berättelser från invånare, företagare och föreningsliv för att stärka vi-känslan och få fler att rekommendera Katrineholm till andra. Som Stolt Ambassadör får du möjlighet att dela med dig av ditt engagemang, inspirera andra och bidra till en positiv bild av kommunen.
Tillsammans bygger vi stolthet, framtidstro och stärker Katrineholms attraktivitet för invånare, besökare, nya medarbetare och företag.
Vill du vara med och sätta Katrineholm på kartan? Läs mer och anmäl ditt intresse: katrineholm.se/ stoltambassador

Lena Sundqvist och Erica Börjesson, Nyföretagarcentrum Västra Sörmland.


Pernilla Wallstedt, Katrineholms fastighetsservice och Håkan Persson, Sjöholms gård.


Driver du ett mindre företag eller funderar på att starta? Kanske vill du utveckla
din verksamhet vidare? Då är Lilla
Näringslivsdagen för dig!
Den 30 september bjuder
Nyföretagarcentrum Västra
Sörmland, i samarbete med Almi och
Sparbanksstiftelsen, in till en inspirerande och lärorik eftermiddag på D11
Workspace. Programmet pågår kl. 14.00–16.30.
Under eftermiddagen samlas mikroföretagare från hela Västra Sörmland för att nätverka, dela erfarenheter och få konkreta verktyg för att växa som företagare. Oavsett om du precis har startat eller har lång erfarenhet av företagande är detta en mötesplats där du får nya perspektiv, värdefulla kontakter och inspiration till nästa steg.
Eventet är kostnadsfritt, men antalet platser är begränsat. Välkommen att anmäl dig via länken eller maila erica.borjesson@nyforetagarcentrym.se. Ange eventuell allergi, då vi bjuder på fika.
Vill ni utveckla ert företag och stärka er konkurrenskraft? Nu kan små och medelstora företag i Sörmland söka Affärsutvecklingscheckar 2026, ett finansieringsstöd från Region Sörmland och Almi. Stödet riktar sig till företag med en omsättning på 1–50 miljoner kronor och kan användas för utvecklingsinsatser som stärker verksamhetens långsiktiga tillväxt, omställningsförmåga och produktivitet.
Checkar kan sökas inom områdena:
• Försvar och beredskap
• Kompetensförsörjning
• AI
Ta chansen att investera i företagets framtid, läs mer och ansök på: https://www.almi.se/regioner/ sormland/utvecklingscheckar/

Under våren har Komvux genomfört flera yrkesutbildningar i nära samverkan med lokala arbetsgivare, med tydliga resultat. En av utbildningarna var inom livsmedel, där 16 av 17 elever fick sommarjobb på Kronfågel. En annan var inom lokalvård och där har 5 av 8 elever fått arbete eller vikariat inom Region Sörmland.
Exemplen visar hur utbildning i nära samarbete med näringslivet snabbt kan leda till jobb och säkerställa rätt kompetens för verksamheterna.
En av deltagarna, Narjess Lassoued, som nu arbetar med lokalvård på Kullbergska sjukhuset, beskriver hur utbildningen både stärkt hennes självförtroende och språkutveckling i arbetslivet.
Även inom livsmedelsutbildningen vittnar deltagare om en snabb väg in i arbete och vidare studier, där både arbete som truckförare och planer på fortsatt utbildning inom storkök har blivit verklighet.

Komvux samarbetar dessutom med social- och omsorgsförvaltningen i en kombinationsutbildning inom vård och omsorg, där studier varvas med yrkespraktik för att möta branschens kompetensbehov.
Komvux kan skräddarsy utbildningar utifrån de behov som efterfrågas av näringslivet. Vi söker fler arbetsgivare som vill vara med och påverka framtidens utbildningar och säkra sin kompetensförsörjning. Är ditt företag intresserat av samarbete? Kontakta Komvux rektor AnnaLena Karlsson för dialog om möjligheterna.
Har ni en idé som kan stärka företagande, innovation eller samverkan? Genom Leader Södermanland finns möjlighet att söka 10 000–100 000 kronor i småstöd för projekt inom insatsområdet Ett hållbart näringsliv för att främja utveckling på landsbygden.
Stödet riktar sig till projekt där minst två parter samarbetar och där resultatet skapar långsiktig nytta för flera företag eller en hel bransch. Exempel på insatser som kan få stöd är kompetensutveckling, innovation, nya samverkansformer, produktutveckling samt miljö- och klimatfrämjande aktiviteter.
Observera att stödet inte kan användas till investeringar.
Läs mer om villkor och ansökan här: leadersodermanland.se/smastod

10 september
Miljölunch | Katrineholms kommun
15 september
Besöksnäringsdag | Katrineholms kommun
30 september
Lilla Näringslivsdagen
12 oktober
Save the date - Lunchföreläsning AI
Katrineholms kommun använder Telge Inköp AB som upphandlingsorganisation för sina upphandlingar. Telge Inköp byter annonseringsverktyg och nya upphandlingar annonseras sedan slutet av mars 2026 istället via: Clira eSource
För att kunna ta del av upphandlingar och lämna anbud behöver du registrera ett leverantörskonto i Clira eSource. Guider för hur du kommer igång, lämnar anbud och använder systemet finns här: https://www.clira.io/for-leverantorer
Vid tekniska frågor eller frågor om hur systemet fungerar kan du använda supportikonen när du är inloggad i Clira eSource eller kontakta support på telefon 08–15 80 01.
För frågor kopplade till en specifik upphandling hänvisas till funktionen ”Frågor och svar” i den aktuella upphandlingen. Det säkerställer snabb och korrekt återkoppling.
För att inte missa någon upphandling rekommenderas att du kontrollerar båda systemen tills övergången är helt genomförd.
Clira eSource – nya upphandlingar från och med slutet av mars 2026 Mercell TendSign/Opic – upphandlingar publicerade före mars/april 2026
Inom områdena nedan planerar Katrineholms kommun upphandlingar. Några upphandlingar annonseras inom kort och andra har längre startsträcka. Listan uppdateras regelbundet och objekt kan tillkomma eller försvinna beroende av ekonomiska förutsättningar och ändrade behov.
OBS att upphandlingen måste vara annonserad för att synas i TendSign och e-source (se information om nytt annonseringsverktyg ovan).
• Auktorisationssystem för parkeringsappar
• Trä- och byggvaror
• Sorteringsrobot till biblioteket
• El-cyklar, cyklar och cykelreparationer
• Kart- och mättjänster
• Socionomtjänster
• Sportutrustning, gymnastik- och idrottsmateriel
• Glass (till kioskverksamheter)
• Entreprenadmaskintjänster
• Hisservice
• Skafferiavtal våren 2027

Det finns möjlighet att löpande anmäla sitt intresse att bli leverantör i avtalen för Tekniska konsulter i ett så kallat Dynamiskt inköpssystem, DIS. Systemet är öppet för nya leverantörer under hela giltighetstiden och antalet leverantörer begränsas inte. Det är ett flexibelt system som ökar möjligheterna att få in nya produkter och lösningar till upphandlande organisationer. Frågor om att ansluta sig till DIS skickas till dis@telge.se

27 augusti