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Boletín Zamine Marzo 2026

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MARZO MARZO 2026

BIENVENIDO A BIENVENIDO A BIENVENIDO A ZAM ZAM ZAMINE IINE NE

En ZAMine, cada compañero es parte fundamental de nuestra historia. Este boletín nace como un espacio para reconocerte y mantenernos unidos, compartiendo logros, actividades y oportunidades. Queremos que encuentres aquí un reflejo de lo que somos: una empresa que trabaja con justicia, innovación, seguridad, integridad, orientación al cliente y, sobre todo, en equipo.

IINTRODUCCIÓN NTRODUCCIÓN

CCUMPLEAÑOS UMPLEAÑOS

NUEVOS INGRESOS NUEVOS INGRESOS

AANIVERSARIOS NIVERSARIOS

OPORTUNIDADES LABORALES OPORTUNIDADES LABORALES

AACTIVIDADES CTIVIDADES

PPROGRAMA ROGRAMA

MARZO QUE DEJA HUELLA

CONMEMORACIÓN, AGRADECIMIENTO Y LIDERAZGO

Durante marzo compartimos espacios clave que reflejan nuestra cultura organizacional, destacando el reconocimiento conmemorativo a nuestras trabajadoras en el Día Internacional de la Mujer y la despedida de nuestro Gerente General, Yuji Tanaka, tras una grata etapa de cinco años de liderazgo en la empresa

En el marco del Día Internacional de la Mujer, conmemoramos y valoramos el compromiso, liderazgo y aporte de nuestras trabajadoras en las distintas áreas de la organización. A través de un espacio de reconocimiento y actividades especiales, destacamos el rol fundamental que desempeñan en el desarrollo de nuestros equipos y en la construcción de una cultura basada en el respeto, la equidad y las oportunidades.

Asimismo, este mes también estuvo marcado por la despedida de nuestro Gerente General, Yuji Tanaka, quien culminó una destacada gestión liderando la compañía durante los últimos años En un encuentro junto a gerentes y líderes de nuestras operaciones, compartimos un espacio de reconocimiento y agradecimiento por su liderazgo, compromiso y contribución al crecimiento de Zamine.

Marzo nos deja dos momentos que reflejan lo que somos como organización: reconocer el talento y aporte de nuestras personas, y valorar a quienes han sido parte fundamental de nuestra historia y crecimiento.

BITÁCORA DE RECURSOS HUMANOS

¡Estimado Equipo!

En ZAMINE seguimos comprometidos con la excelencia y el desarrollo integral de cada uno de nuestros trabajadores. Durante este último mes, hemos enfocado nuestros esfuerzos en reconocer el talento que impulsa nuestras operaciones día a día y en fortalecer los programas de bienestar que nos integran como compañía.

Nuestra prioridad absoluta sigue siendo la seguridad y el crecimiento profesional, garantizando que cada miembro del equipo cuente con las herramientas necesarias para alcanzar su máximo potencial en un ambiente de respeto y colaboración mutua.

Considero firmemente que el liderazgo consciente y la empatía son los pilares que transforman un grupo de trabajo en una verdadera familia organizacional, por lo que seguiremos trabajando para brindarles las mejores experiencias laborales, impulsando juntos el futuro de nuestra compañía con la misma pasión de siempre.

NUESTRA PRIORIDAD ABSOLUTA

SIGUE

MARZO

FESTIVO ¡FELIZ CUMPLEAÑOS!

¡Celebramos a lo grande los cumpleaños en ZAMINE! Este mes, extendemos nuestros mejores deseos a aquellos que iluminan nuestras jornadas con su energía. ¡Feliz cumpleaños a nuestros increíbles colegas de marzo! Que este nuevo año les traiga momentos de alegría y éxitos. ¡Brindemos juntos por ellos y por muchos más momentos memorables en ZAMINE!

NUEVOS INGRESOS

¡BIENVENIDOS

A LA FAMILIA ZAMINE!

¡Bienvenidos a la familia ZAMINE! Estamos emocionados de tenerlos con nosotros. Su talento y energía son una adición invaluable. Estamos seguros de que contribuirán significativamente al éxito de nuestra empresa. ¡Que este sea el comienzo de una trayectoria llena de logros y experiencias en ZAMINE!

CÉSAR LUIS PÉREZ DÁVALOS

TÉCNICODEMANTENIMIENTO2-TONLY

JHON ALEXANDER YANA APAZA

TÉCNICODEMANTENIMIENTO3-TONLY

VALERIA CRISTINA PACHAS CASTILLO

Inspector de Soporte al Producto

LUIS GERARDO YUCRA TAIPE

Técnico de Mantenimiento 3 - TONLY

JHONATAN DAVID SOTO BARRIENTOS Técnico Soldador

JULVER RENALDO MARRUFO PALLI

Asistente de Supervisión

RONALDO MIGUEL SALAZAR SALDAÑA Almacenero

DERLY JESUS OROSCO CORONEL Analista de Cumplimiento Legal

YENI ROSSI CALDERON CURO Practicante Preprofesional - Contabilidad

BRAYAN JESUS CASAPIA CATACORA Técnico Soldador

GELBER ANDERSON MONTOYA RODRIGUEZ Analista de SSOMA

ENRIQUE PACHO MARTINOT DE LA PUENTE

Analista de Gestión de Talento

JORGE ROJAS DAVILA

Técnico de Reparaciones

RENZO HUARANCCA JORDAN

Técnico Soldador

EDWIN ESPINOZA CATACORA

Técnico Soldador

EMERSON DANFER COTRINA PEREZ

Técnico de Reparaciones

YORDAN JAMBETH DURAN SUPA Técnico de Mantenimiento 2

FIORELLA ALEJANDRA SAAVEDRA YANQUI

Asistente de Supervisión

PATRICIO PAULO TITO CHACCA Inspector de Soldadura

JAMES BROLY BALCON HUAMAN

TécnicodeMantenimiento2-TONLY

OSCAR AYRTON CHERO HERNANDEZ Almacenero

PAOLA ELIZABETH DEL CARPIO MOGROVEJO

Asistente Administrativo - Soldadura

DIEGO ALONSO QUICAÑA QUICO

Técnico de Reparaciones

MIGUEL ANGEL CARRASCO RAMOS Almacenero

JHOEL BENITO CCALLA CALLA Técnico de Mantenimiento 2

WILMER MENDOZA ACOSTA Técnico Soldador

WALTER SILVA RODRÍGUEZ Técnico Mantenimiento 2

JUAN CARLOS BRAVO PERRY

Operador de Camión Grua - TONLY

ANIVERSARIO LABORAL

¡Gracias por este año laboral juntos!

En ZAMINE, celebramos con orgullo los aniversarios laborales y agradecemos a todos nuestros trabajadores por su dedicación Estamos orgullosos de tenerlos en la familia ZAMINE, construyendo juntos un camino de logros ¡Gracias por ser parte de nuestra historia y futuro!

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

EDWIN OSWALDO CUBA ORBEGOSO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

GABRIEL VIFREDO VEGA MALLQUI

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

VILLY MARCELO CASIMIRO LOMOTE

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

ROGER DANIEL ESPINOZA BANCES

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

WALTER ESPINOZA ZEVALLOS

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

FRANKY EDSON CHAMBI MAMANI

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

DICMAR GARCIA VERA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

SAMUEL ROBERTO PAYE MAMANI

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

WILSON CHARA PALLANI

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

JOB YAVE BERNA HUAYCHO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

VICTOR RAUL ASTUÑAGUE CONDORI EDWIN LIMACHI LAURA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

WILBER HUAMANI APFATA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

FASVINDER PANDURO LOPEZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

GENRY CRUZ ALANOCA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

ELOY JAVIER QUISPE COAQUIRA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

WILBER CCANTUTA CCANQUE

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

MIJAEL ALIXIE HUARCA MERMA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

EDWIN CESAR CHOQUE LARICO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

RUBEN REYNALDO SALCEDO TANTANI

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

FORTUNATO RICARDO CUAYLA FLORES

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

FILIMER DOMINGUEZ SALCEDO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

WILMER ESTACIO MANYA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

MARIA NANCY VASQUEZ LEÓN

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

JHON ANDERSON LABORIANO FLORES

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

LUIS BRYAN PANDO SALAZAR

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

KAREN LISSET ABANTO REQUIZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

LUIS HUMBERTO VASQUEZ VERA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

MELANI DEL PILAR PUMACAJIA GUTIERREZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

EDU MANUELO CHARA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

JEAN MARCELO SEDANO INOCENTE

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

DANIEL AMET APARICIO SANTA CRUZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

RENZO FERNANDO RODRIGUEZ CASTRO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

ELMER RUBEN QUISPE SALAZAR

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

KATYALUZ ROJAS VALERA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

PEDRO ANTHONY ROMERO SALAS

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

FERNANDO ANIBAL BLAS ESCOBAR

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

ALIPIO GUZMAN VELASQUEZ MOSTACERO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

CRISTHIAN GUILLERMO PORTOCARRERO CASTRO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

LUIS RENZO BRIONES CHAVEZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

LUIS MIGUEL ALVAREZ CAMONES

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

EDWIN ALEXANDER JARAMILLO LA ROSA

ANIVERSARIO LABORAL

¡Gracias por este año laboral juntos!

En ZAMINE, celebramos con orgullo los aniversarios laborales y agradecemos a todos nuestros trabajadores por su dedicación Estamos orgullosos de tenerlos en la familia ZAMINE, construyendo juntos un camino de logros ¡Gracias por ser parte de nuestra historia y futuro!

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

DARWIN YOEL PASTOR TERRONES

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

HERNANDO YERALDIN CARRANZA RODRIGUEZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

JULIO CESAR RONDO JARA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

BILLY ROGER CHAVEZ OLANO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

DARWIN YOEL PASTOR TERRONES

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

HERNANDO YERALDIN CARRANZA RODRIGUEZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

MANUEL GARAY CIEZA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

HENRRY EDWIN HUAMANI LACACTA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

ANDRES FABRIZIO TALAVERA AGUILAR

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

CLAUDIO FAUSTINO CARDENAS SALGUEDO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

RAFAEL ANTONIO ROSSELLO CHARAJA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

ELIA MARLENY ANCCA QUIROZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

YOLANDA STEFANIE CARUAJULCA AQUINO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

HENRY STIVEN MORENO HUARAZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

RENZO MANUEL ARELLANO ARELLANO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

RICARDO GABRIEL BURGA GARCÍA

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

YVAN DEYRI PALOMINO MERCADO

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

LUIS RONALDO HERNANDEZ CHILON

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

NAYSHA LESLIY CHACON MALASQUEZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

LUIS GUSTAVO CRIADO CORTEZ

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A:

AGRADECIMIENTO DE AÑO LABORAL A: ELOY JAVIER QUISPE COAQUIRA CHRISTIAN FERNANDO GONZALES IZQUIERDO

OPORTUNIDADES LABORALES

PUESTO: REQUISITOS

TÉCNICO(A) DE MANTENIMIENTO - MINERÍA MARCONA

Educación técnica completa en: Mecánico de Mantenimiento, Mantenimiento electromecánico, Electricidad, Gestión y Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Electricidad Industrial, Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Mantenimiento de Equipo Pesado, Mantenimiento de Maquinaria de Planta, Mecánica Automotriz, Electrónica y Automatización Industrial, Gestión y mantenimiento de maquinaria industrial, Mecatrónica Automotriz y Electrotecnia Industrial

Experiencia mínima de 03 años en mantenimiento de maquinaria pesada y/o camiones de 70 TON de marcas chinas con aplicaciones en minería y construcción

Deseable licencia de conducir AIIB

PUESTO:

TÉCNICO DE SERVICIOS - CAMIONES TRACTO Y VOLQUETES - LIMA SUR 2

REQUISITOS

Educación Técnica completa en Mecánica Automotriz, Mantenimiento de Maquinaria Pesada y/o

Educación universitaria completa en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Mecánica Eléctrica, Ingeniería Mecatrónica o afines

Experiencia mínima de 05 años en Mantenimiento, Monitoreo y Reparación de Camiones Tractos y Volquetes para aplicaciones de transporte pesado, construcción y minería

Deseables cursos en Gestión de mantenimiento y Sistemas eléctricos y electrónicos de vehículos pesados

Deseable contar con conocimientos de Ms Excel a nivel intermedio

Deseable contar con conocimientos de inglés a nivel intermedio

Contar con licencia de conducir A3C.

Disponibilidad para viajar dentro del país

PUESTO:

INSTRUCTOR - CAMIONES TRACTO Y VOLQUETES - LIMA SUR 3

REQUISITOS

Educación Técnica completa en Mecánica Automotriz, Mantenimiento de Maquinaria

Pesada y/o

Educación universitaria completa en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Mecánica

Eléctrica, Ingeniería Mecatrónica o afines

Experiencia mínima de 04 años en entrenamiento de operadores de Camiones Tractos y Volquetes, para aplicaciones de transporte pesado, construcción y minería

Deseables cursos en Normas de seguridad vial y SST

Deseable contar con conocimientos de Ms Excel a nivel intermedio

Deseable contar con conocimientos de inglés a nivel intermedio

Licencia de Conducir A3B o A3C

Disponibilidad para viajar dentro del país.

¡SÚMATE!

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PUESTO:

GERENTE DE CUENTA (KAM) - VOLQUETES Y TRACTOCAMIONES

REQUISITOS

Educación técnica completa en Gestión y Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Mecatrónica, Gestión Automotriz, Tecnología Mecánica Eléctrica o afines y/o

Educación universitaria completa: Bachiller en Ingeniería industrial, Ingeniería Comercial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Mecatrónica, Ingeniería Mecánico - Eléctrica, Administración o afines

Experiencia mínima de 08 años en ventas y gestión comercial B2B para tracto camiones y volquetes

Experiencia mínima de 05 años en configuración de tracto camiones y volquetes

Conocimiento de los mercados de transporte pesado, construcción y minería

Capacidad para reconocer necesidades, negociar con empresas, planificar, presupuestar, construir reportes comerciales y analizar data de mercado

Dominio del idioma inglés a nivel intermedio

Dominio de Excel y herramientas de CRM

Licencia de conducir A1

Disponibilidad para viajar al interior del país

PUESTO:

ALMACENERO - LURÍN

REQUISITOS

Secundaria completa

Experiencia mínima de 1 año en almacenes, despacho y distribución

Deseable curso de BPA o Control de inventarios y almacenes

Deseable curso Excel básico

Disponibilidad para trabajar en Lurín de Lunes a Viernes de 7 am a 5 pm

PUESTO:

INSPECTOR(A) DE SOPORTE AL PRODUCTO - NDT NIVEL I - MINERÍA ICA (OVERHAUL) 6

REQUISITOS

Egresado técnico o universitario en Gestión de Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Mecánica automotriz, Mecánica de producción, Tec mecánica o Electrotecnia industrial, Ingeniería mecánica, Ingeniería mecánica eléctrica, Ingeniería de gestión minera o Ingeniería industrial, o afines

Experiencia mínima 01 año realizando ensayos no destructivos con maquinaria pesada en el sector de minería

Experiencia específica en inspección en palas hidráulicas

Contar con certificaciones vigentes en métodos: VT, PT, MT Nivel II

Conocimientos en Ultrasonido convencional nivel I

Curso de Excel a nivel intermedio

Curso de Inglés básico

Disponibilidad para laborar en régimen 14x7

OPORTUNIDADES LABORALES

PUESTO:

INSPECTOR(A) DE SOPORTE AL PRODUCTO - NDT NIVEL II - MINERÍA ICA (OVERHAUL)

REQUISITOS

Egresado técnico o universitario en Gestión de Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Mecánica automotriz, Mecánica de producción, Tec mecánica o Electrotecnia industrial, Ingeniería mecánica, Ingeniería mecánica eléctrica, Ingeniería de gestión minera o Ingeniería industrial, o afines

Experiencia mínima 03 años de experiencia realizando ensayos no destructivos con maquinaria pesada en el sector de minería

Experiencia en control dimensional

Experiencia específica en inspección de Overhaul de palas hidráulicas

Contar con certificaciones vigentes en métodos: VT, PT, MT, UT Nivel II

Conocimientos en calibración y aplicación de Ultrasonido Phased Array

Curso de Excel a nivel intermedio

Curso de Inglés básico

Disponibilidad para laborar en régimen 14x7

8

¡SÚMATE!

9

PUESTO: REQUISITOS

INSPECTOR DE SOLDADURA CWI - NDT - MINERÍA ICA (OVERHAUL)

Egresado técnico o universitario en Gestión de Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Mecánica automotriz, Mecánica de producción, Tec mecánica o Electrotecnia

industrial, Ingeniería mecánica, Ingeniería mecánica eléctrica, Ingeniería de gestión

minera o Ingeniería industrial, o afines

Experiencia mínima 03 años de experiencia en mantenimiento de procesos de soldadura, realizando ensayos no destructivos con maquinaria pesada en el sector de minería

Contar con la certificación de Inspector de Soldadura

Experiencia específica en inspección de Overhaul de palas hidráulicas

Contar con certificaciones vigentes en métodos: VT, PT, MT, UT Nivel II

Conocimientos en calibración y aplicación de Ultrasonido Phased Array

Curso de Excel a nivel intermedio

Curso de Inglés básico

Disponibilidad para laborar en régimen 14x7.

PUESTO: REQUISITOS

OPERARIO ESMERILADOR - NDT - MINERÍA ICA (OVERHAUL)

Egresado técnico de las siguientes carreras: Soldadura Universal, Mecánica de Producción, Mecánica de Mantenimiento, Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Mecánica Automotriz, Mantenimiento Electromecánico, Mecánico de Construcciones

Metálicas o afines

Experiencia mínima 01 año de experiencia como técnico en soldadura o ayudante de soldadura.

Conocimientos en los procesos de esmerilado

Deseable experiencia en Overhaul de palas hidráulicas

Contar con disponibilidad para trabajar bajo régimen 14x7

¡SÚMATE!
¡SÚMATE!

PUESTO:

ANALISTA DE INNOVACIÓN SOPORTE AL PRODUCTO - MAQUINARIA PESADA - LURÍN

REQUISITOS

Egresado universitario en Ingeniería mecánica, Ingeniería mecánica eléctrica, Ingeniería industrial, o afines

Experiencia mínima 03 años de experiencia realizando proyectos de innovación o mejora continua

Curso en diseño de elementos de máquinas y estructuras mecánicas

Curso de resistencia de materiales y análisis de esfuerzos

Curso en interpretación de planos en sistemas hidráulicos y eléctricos

Conocimiento de Desing Thinking Lean Starup, Scrum

Curso en análisis por elementos finitos

Curso de SolidWorks a nivel avanzado

Curso de Autodesk Inventor a nivel avanzado

Curso en ANSYS o simulación CAD

Curso de Excel a nivel intermedio

Curso de Inglés a nivel intermedio

Disponibilidad para laborar en Lurín de lunes a viernes

PUESTO:

ASISTENTE ADMINISTRATIVO – SSOMA

REQUISITOS

Bachiller o egresado(a) universitario(a) de Psicología, Administración, Ingeniería Industrial, Ambiental, Seguridad Industrial o afines

Experiencia mínima de 1 año en funciones administrativas y/o apoyo en SST – SSOMA

Conocimientos de Microsoft Office (básico a intermedio)

Inglés básico (deseable)

Buen nivel de organización, comunicación, empatía y trabajo en equipo

PUESTO: REQUISITOS

TÉCNICO SUPERVISOR DE ALMACÉN 14

Egresado/estudiante en Administración, Ingeniería industrial, Contabilidad, Economía, Administración de empresas, Administración de negocios, Administración negocios internacionales, Ingeniería empresarial, Ingeniería comercial, Ingeniería de gestión minera o Ingeniería química y/o

Educación técnica: Educación técnica en Administración industrial, Administración, Administración de empresas, Administración de negocios, Administración negocios internacionales, Contabilidad, Economía o Tec mecánica

Curso en Cadena de suministros o gestión de almacenes

Manejo de Excel Avanzado (certificado)

Experiencia mínima de 5 años en logística

Deseable residir en Lurín o en zonas aledañas

ACTIVIDADES MARZO 2026

En el marco del Día Internacional de la Mujer, en Zamine conmemoramos esta fecha con un espacio orientado a reflexionar y valorar el rol de las mujeres dentro de nuestra organización, promoviendo una cultura basada en el respeto, la equidad y las oportunidades.

Durante la jornada contamos con la participación de Mayte Valdivia, representante de Chamberas, quien brindó una charla enfocada en la valoración personal y el desarrollo de las mujeres en el ámbito profesional y personal.

La actividad también incluyó un espacio de integración entre las trabajadoras, donde se realizó un sorteo especial y la entrega de obsequios como gesto de aprecio por su compromiso en las distintas áreas de la compañía.

DÍA DE LA MUJER

CONMEMORACIONES QUE PERDURAN CELEBRAR, VALORAR Y UNIR

ACTIVIDADES MARZO 2026

DESPEDIDA DE TANAKA - SAN

En un encuentro realizado junto a gerentes y líderes de nuestras distintas operaciones, compartimos un grato momento de camaradería para despedir y reconocer a Yuji Tanaka, quien culmina su gestión como Gerente General tras cinco años liderando la organización.

Durante este espacio, se destacaron los principales aportes de su gestión, marcada por el fortalecimiento de nuestras operaciones, el impulso al trabajo colaborativo y su compromiso con el desarrollo de los equipos.

La reunión permitió expresar el agradecimiento de la compañía por su liderazgo y dedicación durante este periodo, así como compartir un momento especial junto a quienes formaron parte de esta etapa.

Desde Zamine Perú, le extendemos nuestro reconocimiento por su valiosa contribución y le deseamos muchos éxitos en los nuevos desafíos que emprenda.

LÍDERES QUE DEJAN HUELLA

HISTORIA, IMPACTO Y CONTINUIDAD

PROGRAMA DE ABRIL

Presentamos el Programa de Abril en ZAMINE, donde detallamos formalmente las actividades, campañas y eventos programados para el próximo mes Destacamos eventos clave y oportunidades que enriquecerán su experiencia en la empresa

Día Mundial de la Salud
Campaña Oftalmologica Surco / Lurín
Charla Día Mundial de la Salud

SÁBADO VIERNES JUEVES DOMINGO

Jueves Santo
Campaña Oftalmologica Surco / Lurín
Evento del día del Trabajador
Viernes Santo
Día del Abogado
Día del Psicologo

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Boletín Zamine Marzo 2026 by ZaminePerú - Issuu