Ai lavoratori ed alle loro famiglie
Buona Pasqua In 4° nostra intervista con l'on. Filo Vigorelli pres. della M.M. ANNO XIV N.6 28 MARZO 1964
Parole chiare
PERIODICO QUINDICINALE DEI LAVORATORI DELL'A.T.M. - MILANO
• i accordi Raggiuntei prim TRATTATIVE AZIENDALI
Bisogna essere pienamente coProseguono con una certa regolascienti delle proprie affermazioni o- rità le trattative sulle rivendicaziom gni qualvolta si scrive su un organo da tempo presentate dai sindacati di stampa letto da un pubblico ete- all'A.T.M. Come demmo notizia lo reogeneo pronto a trarne conclusio- scorso numero. Si è entrati nel vivo ne differenziate, per suscitare nel delle trattative avendo superato le contempo un utile dialogo. pregiudiziali sollevate dalla DirezioLa "Voce dell'A.T.M." giornale dei ne tendenti a far ulteriormente pretranvieri per tradizione: ha sempre cisare le singole posizioni dei sindacercato di raccogliere nelle proprie cati. pagine tutti quei problemi inerenti Nell'ultima riunione si sono presi alla categoria che, si badi bene, non in esame i problemi relativi al rego'sono esclusivamente di carattere e- lamento promozioni si sono acquisiconomico ma anche di carattere sa ti due concetti di fondo: Tutti i laciale, politico, ricreativo e infine cul- voratori hanno diritto all'avanzamenturale. to tramite promozioni od avanzaE' in questo contesto che il nostro menti. Riconoscimento che il pre• giornale informa e divulga le notizie sente regolamento è quello previsto fra i suoi lettori nell'intento di co- dall'art. 15 del 18. Diritto dell'inseristituire un valido elemento di demo- mento della rappresentanza del Percrazia e di moralità informativa per sonale nella Commissione paritetica, lo sviluppo della maturità della clas- presieduta dal Direttore. se operaia. La discussione prosegue anche suSarebbe a nostro avviso una fun- gli altri punti in discussione, come zione mutilata e partigiana se que- si ricorderà, le parti hanno convesto importante organo dei lavoratori nuto di costituire due gruppi di trattranvieri si limitasse a trattare un tative allo scopo di affrontare ed actipo di problemi (anche se rivestono celerare le trattative stesse. Le riquasi sempre una primaria impor- vendicazioni sono state così suddivitanza) e non cercasse la sua natura- se. Il primo gruppo di trattazione: le completezza in tutte quelle notiregolamento promozioni zie che la società nostra pone diretcostruzione case per i lavoratori. tamente alla classe lavoratrice. Al secondo gruppo: Forse che i tranvieri non fanno prmzini Seg. Princ. e op. Provetto politica? Oppure non si interessano e rep. Vigilanza di cultura, di sport, del caro vita e criteri di scelta del personale deldi tutti quei problemi direttamente la M.M. e suo inquadramento intrinsechi nella vita sociale? -- condizioni di lavoro del personale Certo che no, nessuno è pronto ad - - qualifiche CEC affermarlo, anzi è proprio vero il organigrammi contrario perchè la nostra categoria — assunzioni è per eccellenza una categoria matuorganico ra cosciente e responsabile; questa relazioni sociali è una delle ragioni per cui il giornasistemazione lavoratrici - ufficio le "Voci dell'A.T.M. ' è considerato propaganda molti un organo ufficiale dei tranda Allo stato attuale delle trattative vieri, un giornale al quale tutti pos- è prematuro esprimere un giudizio sono (anzi debbono) scriverei pro- sulle stesse anche se, e ciò è positiPii pareri sui problemi che interessa- vo, la discussione continua e non apno t lavoratori. paiono come nel passato posizioni I compiti che aspettano ad un gior- della controparte rigide che spesso nale come il nostro sono molteplici hanno causato la rottura delle trate di varia natura; il contenuto è tative. senz'altro criticabile sia per la poA nostro parere occorre non solo vertà di espressione, sia per la ca- ricercare al vertice di unificare le rirenza di collaboratori diretti. chieste, ma discutere con i lavoraNoi della Redazione ci rendiamo tori, informarli sull'aumento delle conto di queste deficenze e più volte trattative al fine di creare quella aabbiamo rivolto il nostro caldo invi- spettativa e quella tensione, necesto a tutti per una collaborazione più saria in tutte le lotte, che ne acceconsistente, continua e democratica, la soluzione. m nessun modo abbiamo posto limi- leri E' due anni che i lavoratori preti e veti di sorta agli articoli; mai mono per ottenere un regolamento ci siamo rifiutati di pubblicare uno delle promozioni ed avanzamenti che scritto di un qualsiasi lavoratore ne renda attuabili le dichiarazioni della tanto meno abbiamo discriminato gli stessa Commissione Amministratriscritti perchè di provenienza politica ce che riconosce a tutto il personale non gradita. Se vi è stata in noi una il diritto allo sviluppo della carriera. tematica costante e fortemente senSono state costituite commissioni tita è stata proprio quella di dare al di studio miste (fra Sindacati e Digiornale una autonomia completa, rezione); da parte della CGIL è stauna Redazione unitaria dove siano ta presentata una bozza di regolarappresentate le varie ideologie e mento approvata anche dall'UIL. Docorrenti sindacali. (Continua in 2' pag.) Siamo disposti a ricevere consigli e critiche da tutti, ma non si fraintenda però, non siamo disposti (nesRiceviamo e pubblichiamo suno escluso) a ricevere ordini da chicchessia o ad orientare il nostro giornale per la simpatia di questo o la U.I.L. sul rinnovo quest'altro. Il nostro scopo è stato e rimane quello di essere al servizio dei lavoratori al solo fine di dare il delle C.I. nostro contributo alla soluzione dei problemi, elevando la coscienza e dando la possibilità di avere un proIn data 14-3 u.s. il Sindacato prio giornale di fabbrica capace di Prov. UIL ha chiesto alla alesprimere se stessi con le loro idee, tre due CO.SS. della CGIL e con le loro capacità e la loro dialetdella CISL l'apertura di un tica contribuendo in tal modo a rafdialogo per concordare le moforzarne l'unità. dalità afferenti il rinnovo delFedeli a questi principi (e sfidiamo le CC.II. all'A.T.M. il cui manChiunque a contestarli) noi riteniadato è ormai scaduto a norma 0 di dover ancora una volta pubdell'art. 9 dell'Accordo naziob2,1licamente lanciare un appello a tutnale 26-11-1947. ti i lavoratori a tutti i nostri rappreDetta notizia c'è stata diretsentanti degli organismi affinchè la tamente comunicata dalla Seloro collaborazione sia spontanea e greteria della UIL con lettera convinta. « per conoscenza ». Ci sentiamo di dover lanciare que(Continua in 2' pag.)
8 Marzo nel mondo
Notizie dalla C. 1. A.
Portiamo a conoscenza delle C.I. la seguente lettera inviataci dal Serizio Personale: « Poichè la vendita dei generi alimentari ha incontrato largo favore fra il personale dipendente, per cui non sono più sufficienti i soli giorni di retribuzione per dare la possibilità agli interessati di fare acquisti necessari per sè e pe': ie lori famiglie, sentito il Reparto Vigilanza, a parziale rettifica della disposizione contenuta nel foglio in data 11 settembre 1962, sì ritiene di poter autorizzare che tale vendita avvenga altresì all'interno dei rispettivi luoghi di lavoro, oltre che nei giorni di retribuzione, anche nel giorno precedente e susseguente la corresponsione dell'acconto e del salde. S'intende, però, che le vendite non devono essere effettuate durante le ore di lavoro, ma solo prima dell'inizio, durante l'intervallo e doUna nostra collega di Budapest riceve un'omaggio floreale po il termine del lavoro.
da un passeggero in occasione della festa della donna Con le retribuzioni del mese di aprile verrà corrisposta l'indennità kilometrica relativa al 1963. Unitamente all'indennità kilometrica verranno corrisposti, agli aventi diritto, i ratei del premio di rendimento relativi agli anni precedenti, non corrispondenti a causa di « sinistri » non definiti all'epoca del pagamento del i endimento. L'indennità kilometrica viene calmare la mano agli speculatori ed imporre precise misure atte a ferma- colata dividendo i km. percorsi dai re l'incessante corsa al rialzo dei veicoli delle singole gestioni (per i bigliettari i km. percorsi da tutte le prezzi. Questa, nella sostanza, la confe- gestioni) per il numero totale delle renza stampa tenuta dalla C.d.L. sa- giornate di presenza e moltiplicando bato 14 marzo. Dopo una breve intro- rì risultato per le giornate di presenduzione del compagno De Carlini, il za totalizzate da ogni singolo lavosegretario Camerale compagno Bru- ratore. Si avrà così il numero dei no Di Pol ha illustrato ai giornalisti km. annui individuali che andranno le proposte della C.d.L. atte a fron- moltiplicati per il valore stabilito teggiare il caro-vita ed ha posto in per ogni km. rilievo la preoccupazione e il forte Questi i dati dell'indennità kiloscontento che serpeggia fra i lavora(Continua in 2' pag.) metrica per il 1963:
Le proposte della C. d. L. contro il caro vita Il costo della vita è in continuo aumento, il fenomeno determinato da una struttura produttiva e distributiva che permette il crearsi di personali posizioni privilegiate di potere, sono alla base dell'artificioso e costante aumento dei prezzi che ha raggiunto forme esasperate. Questo fenomeno investe l'economia dei lavoratori i quali vedono sfumare gli aumenti ottenuti a prezzo di dure lotte dall'incessante aumento del caro-vita. E' necessario che, come per il caro-affitto, i lavoratori unitariamente manifestino per fer-
LA SITUAZIONE POLITICO ECONOMICA (intervista' con il comp. TORTORETO;4 della fed. del P.S.I.) Uno dei problemi di maggiore at- nell'ottobre scorso dai quattro partitenzione per i lavoratori è senza dub- ti della maggioranza di centrosinibio quello relativo alle misure go- stra e largamente approvato dai sinvernative atte a fronteggiare l'at- dacati, dal PCI, e soprattutto dalle tuale sfavorevole congiuntura eco- masse, che l'avevano rivendicato con nomica. Abbiamo voluto intervistare grandi e giuste agitazioni. Questa uno dei massimi esponenti della Fe- misura fu ed è interamente diretta derazione Milanese del P.S.I. su que- contro i grandi proprietari di case, sto argomento di interesse generale a tutto netto vantaggio dei lavoraponendogli le domande che giornal- tori. L'aumento delle tasse di immatrimente si pongono i tranvieri. Gentilmente il compagno Tortoreto ha colazione delle auto e la restrizione della durata delle vendite rateali risposto all'intervista. D. — Quali sono a tuo parere le hanno determinato una riduzione, conseguenze dirette sui lavoratori per ora limitata, della occupazione delle misure anticongiunturali già in alcune grandi fabbriche automobilistiche. A nostro avviso bisogna prese dal Governo? R. — Le recenti misure anticon- che la programmazione economica, giunturali del governo sono rivolte a che dovrebbe iniziare dal prossimo due scopi: contenere alcuni consu- luglio, risolva nel modo seguente mi e procurare allo Stato nuove en- questa e altre situazioni di recessiotrate fiscali, per affrontare con le ne o stasi: favorendo cioè la produzione di altri beni che soddisfino i medesime alcuni compiti urgenti. Desidero ricordare qui che la pri- bisogni collettivi, lungamente comma di queste misure anticongiuntu- pressi e trascurati dai governi cenrali fu il blocco degli affitti, voluto tristi e dal « miracolo economico »,
per esempio producendo più mezzi ferroviari e tranviari per soddisfare il bisogno di trasporto. Intanto bisogna investire le nuove entrate e il recente prestito USA in modo giusto, per esempio nella edilizia popolare. D. — Vorremmo sapere come procede la discussione sullo statuto dei lavoratori nelle fabbriche e quali possibilità reali vi sono per la sua realizzazione. R. — La approvazione in sede legislativa di una legge denominata « statuto dei diritti dei lavoratori nelle fabbriche », o simile, rientra nel programma dell'attuale governo. Tale legge è allo studio del governo, e dei sindacati, noi abbiamo studiato a fondo questo problema, predisponendo il materiale necessario: si tratta di materia molto complessa, che darà luogo a scontri violenti sul terreno sindacale e parlamentare con la destra. Bisogna ora riguada(continua in 2' pagina)