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Bollettino interno della Sezione Sindacale Aziendale INNOCENTI luglio 1969 3 1 3 caric
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UNITI ABBIAMO LOTTATO UNITI ABBIAMO VINTO UNITI DOBBIAMO CONTINUARE QUESTO NON E' UNO SLOGAN, QUESTA E' UNA REALTA' CHE TUTTI I LAVORATORI HANNO VISSUTO E VOGLIONO CONTINUARE A VIVERE IN FUTURO Siamo a i4glio, fa caldo e i lavoratori pensano già, noi aggiungiamo più che giustamente, alle ferie che si sono ampiamente meritate dopo undici duri mesi di lavoro e di fatica. Purtroppo, molti padroni approfittano di questi momenti di stasi per riservarci delle amare sorprese. E' capitato proprio a noi della Innocenti che a luglio del '67 è stato aumentato il prezzo della mensa a L. 100, è capitato quest'anno l'attacco contro i lavoratori della FIAR, della Magnetofoni Castelli, della Philips ed è stata solo per la pronta reazione unitaria di tutti i lavoratori della categoria se i padroni non sono andati oltre. E' necessario quindi non distogliere mai la nostra attenzione dai problemi del lavoro se non si vogliono correre seri pericoli. Questo per il presente; per quanto concerne il prossimo futuro, cioè al rientro delle ferie, due grossi impegni ci attendono: La lotta per il rinnovo del contratto di lavoro. Le elezioni per il rinnovo della Commissione Interna e del FIAMLI. Per il primo impegno non c'è da farsi soverchie illusioni di facile
e semplice soluzione del problema. La categoria dei metallurgici è una grande ed importante categoria che fa politica economica nel paese e quindi è prevedibile, come del resto è sempre stato, che i padroni terranno duro fino in fondo. D'altro canto se guardiamo la bozza orientativa enunciata dai sindacati, e seguiamo i vari dibattiti unitari intorno al problema rivendicativo, si può capire subito dalla concretezza delle richie-
ste che andremo ad avanzare, che non sono briciole, ma richieste di valore, e che lo scontro sarà forte. Ci aspetta quindi un periodo di lotta dura, ma noi siamo certi che la nostra categoria, forte delle esperienze di lotta di questi ultimi anni, saprà essere all'altezza della situazione. Secondo impegno il rinnovo della Commissione Interna e dei consiglieri del FIAMLI. segue in
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VERSO IL RINNOVO DEL CONTRATTO Lunedì 16 giugno u.s. si è tenuta un'assemblea unitaria per la consultazione tra i lavoratori della Innocenti onde definire la piattaforma rivendicativa per il rinnovo del contratto nazionale di lavoro. A tale consultazione ha partecipato un buon gruppo di lavoratori, operai ed impiegati, che hanno espresso senza reticenza alcuna le loro opinioni in proposito. Quello che è emerso dal dibattito si pu sintetizzare nei seguenti punti: 1) Consistenti aumenti salariali da
valutarsi intorno al 20 % delle paghe di fatto, da farsi in misura uguale per tutti, inoltre si chiede l'eliminazione della quinta categoria operai. 2) Raggiungimento delle 40 ore settimanali nell'arco del prossimo contratto ricalcolando i salari in base all'orario di settore, fissazione di limiti per il lavoro straordinario e pagamento degli stessi a partire dall'orario di settore, nonchè una regolamentazione dei lavosegue in