5,000 EJEMPLARES, 2014, Vol. 4 • Año 1
evento
La Revista
Exito rotundo:
Conferencia de Liderazgo de la Mujer Latina
La Mujer como
Impulsadora de Cambios Sociales
Reiki: Sabiduría Ancestral para Tiempos Modernos
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2014, Vol. 4 • Año 1
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La Revista
Contenido
Conferencia de Liderazgo de la Mujer Latina Por Sagrario Ortiz
Conozcamos el Consulado de El Salvador
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Recursos de la Mujer Económicamente Activa. Por Iliana Sepúlveda
Consejos para Mejorar la Apariencia de las Ojeras. Por Melissa Loyola
12 NoviEMBRE 2014
La Revista Directora Editora
Sagrario Ortíz Virginia Bergés
Diseño & Jeannette Abreu Diagramación www.jeannetteabreu.com Redactores en Sagrario Ortíz este número Presidenta Fundadora Myriam Figueroa Vice-Presidenta Virginia Bergés Iliana Sepúlveda Melissa Loyola Milagros Meléndez-Vela Raúl Ríos Paulina Escobar Stella Bonds Rosalía Fajardo Fotografía Fuente Externa Foto de Portada Ernesto Rivera
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Por Milagros Meléndez-Vela
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Reiki: Sabiduría Ancestral para Tiempos Modernos. Por Paulina Escobar
¿Necesitas un Intérprete? Tu Hijo No es la Mejor Solución Por Virginia Bergés
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Juntas reflejan El poder de la Mujer. La Mujer Como Impulsadora de Cambios Sociales. Por Raúl Ríos
Vol. 4 Año 1
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La Mujer Latina en la Moda. Por Stella Bonds
Criando un Hijo Especial: Usted no está solo. Por Rosalía Fajardo
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Vol. 4, Nov. 2014
En Portada De izquierda a derecha: Iliana Sepúlveda, Marisol Flamenco, Rosalía Fajardo, Lic. Keny López de Zuleta, Stella Bonds, Carmen Vargas, Adela Hinostroza
Editoral
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n este año lleno de retos y desafíos, nos complace presentar la cuarta edición de la Revista El Poder de Ser Mujer. Nuestro equipo de trabajo sigue firme en el compromiso de trabajar en pro de la mujer hispana. Con mucho entusiasmo proyectamos la continuidad de esta iniciativa para el 2015. La Revista El Poder de Ser Mujer es un vehículo de información, educación y comunicación que busca generar un espacio donde mujeres y hombres del área metropolitana pueden compartir su visión y conocimientos de manera integral. Nuestro objetivo es que la comunidad latina pueda verse reflejada en sus capacidades desde distintos temas de interés actualizados. Creemos firmemente que la unión hace la diferencia; transitamos actualmente un contexto histórico social sin igual; los latinos somos una minoría que crece a
Mensaje de la
El Poder de Ser Mujer
pasos agigantados numéricamente en Estados Unidos. Tenemos la responsabilidad y el reto concreto de lograr la representación en posiciones de liderazgo social, político y económico; de esta forma lograremos impactar concretamente en nuestras comunidades y sus necesidades. Agradecemos inmensamente el apoyo incondicional de nuestras familias, y del grupo de personas que desde su inicio apoyan este proyecto. Agradecemos a nuestros patrocinadores que permiten que la distribución de la revista sea gratuita para los lectores. Les invitamos a ser parte de esta iniciativa compartiendo sus ideas. Este espacio es suyo. Con todo nuestro amor, Sagrario Ortíz Presidenta y Fundadora en El Poder de Ser Mujer Escritora y Conferencista
editora
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l objetivo principal de la revista El Poder de Ser Mujer es contribuir al empoderamiento de la mujer. Este principio se centra en el trato equitativo de hombres y mujeres en el ámbito laboral, en el respeto de los derechos humanos y la no discriminación, en la promoción de la salud, la educación y la seguridad de la mujer y en su desarrollo empresarial. Los artículos que presentamos en este número reflejan cabalmente este objetivo. Las autoras y autores de los artículos han escrito sobre temas de gran interés para la mujer. La lectura de sus contribuciones nos permite ampliar nuestro conocimiento sobre leyes que
protegen a la mujer, programas de desarrollo femenino, iniciativas en el ámbito económico que benefician a la mujer, y temas sobre educación y protección infantil que perfeccionan nuestro rol de madres y educadoras. Destacamos también la trayectoria profesional de las mujeres que se suman a la iniciativa 1er Foro Situación de la Mujer Latina en el Área Metropolitana. El empoderamiento de la mujer es y debe ser un esfuerzo conjunto de las mujeres y los hombres para lograr vivir en una sociedad más justa que ofrezca mayores oportunidades para todos sus ciudadanos. Virginia Bergés Editora El Poder de Ser Mujer
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Conferencia de Liderazgo de la Mujer Latina Por Sagrario Ortíz
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n un sábado maratónico, el 25 de octubre se realizó en la ciudad de Springfield, Virginia la Conferencia de Liderazgo de la Mujer Latina. La iniciativa El Poder de Ser Mujer y Multicultural Family Services convocaron alrededor de 300 mujeres quienes participaron activamente en el evento. El objetivo de la conferencia fue Empoderar a la Mujer Latina para que desarrolle su máximo talento y potencial.
Group, Adela Hinostroza, líder comunitaria de Baltimore, Suyapa Hernández, activista de los derecho de los trabajadores, y Carmen Hernández, Directora de proyectos de la Organización Impact Silver Spring. El objetivo de este panel fue acercar a las asistentes a los recursos de sus comunidades, por último tuvimos el panel político, el cual contó con la participación de la Cónsul General del Salvador Keny López de Zuleta, la Cónsul saliente de Colombia Libia Mosquea, Leni González de la Organización LULA, Ingrid Vaca, Co-Founder de
La conferencia incluyo los siguientes talleres: la Mujer en las Artes, impartido por Liliana Robenson Presidenta de Etnika Foundation; Cómo aprender a defender nuestros derechos, impartido por Dilcia Molina de la Clinica del Pueblo; Mujer libre de Stress, impartido Grupo de asistentes a la Conferencia de Liderazgo de la Mujer Latina. por Paulina Escobar, quien es entrenadora de la Organización Dreamer’s Mom, e Ignacia S. salud; El Poder de la Moda, impartido por Stella Moreno, Ceo The Moreno Group; en este panel Bonds, Diseñadora profesional, y Empodérate y se trató la importancia que tenemos los Latinos toma Acción, impartido por Sagrario Ortiz, entre dentro del marco político de los Estados Unidos. otros. El evento tuvo lugar en el hotel Confort Inn, con La Conferencia incluyó tres paneles; el primero una jornada de 10 de la mañana a 7 de la noche. fue de emprendimiento y lo integraron: Cely Argueta como moderadora, Marisela Vilamil, Al finalizar la jornada se premiaron a varias Angela Neira, Mirlis Reyes, Maria Rodriguez, Mujeres por su labor y lucha por su comunidad, Adrienne Kay. El objetivo de este taller fue dar de las cuales podemos mencionar a Leni González a conocer las oportunidades que tiene la Mujer de la Organización LULA, Carmen Vargas, de Latina para desarrollarse. El segundo panel fue la Organización Chantilly Group Foundation, de Liderazgo Comunitario; aquí se dieron cita: Carmen Hernández, de la Organización Impact Carmen Vargas, Presidenta de la Organización Silver Spring, Marisela Villamil, SBTC, and Ángela que trabaja con Jóvenes y Mujeres Chantilly Neira, LEDC.
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Conozcamos el Consulado de El Salvador
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Recursos de la Mujer Económicamente Activa
Por Iliana Sepúlveda*
en todos sus miembros. Tomar un enfoque de género significa aceptar que existen roles y normas sociales que difieren entre hombres y mujeres, y elaborar as mujeres han demostrado programas enfocados a cerrar ser elemento clave dentro del de- la brecha de oportunidades para sarrollo socio-económico, no so- generar bienestar social. lamente por sus esfuerzos en el mantenimiento del hogar y la fa- El empoderamiento personal milia, sino también como profe- muchas veces empieza con un sionales y contribuyentes activas empoderamiento financiero en en el mundo privado y público. el que las mujeres generan recurTener una participación económi- sos propios, lo que les da el decamente activa aporta beneficios recho de decidir las prioridades para las mujeres, sus familias, las familiares para la distribución de empresas y las comunidades. Es- su riqueza. Evidencia de progratar empleada aumenta la autoes- mas de transferencia monetarias tima de las mujeres y ayuda a las condicionadas originadas por orfamilias a obtener mejores están- ganismos multilaterales, tienden dares de vida. a favorecer a las jefas de familia como receptoras, ya que esto Como sociedad, el rol de la mu- asegura que los recursos se dirijer se encuentra en una etapa de girán a educación, salud y bienestransición con un papel de parti- tar social. cipación económica mucho más activo, así como un empodera- Entonces, ¿Cómo generamos miento individual y familiar. Es empoderamiento financiero importante resaltar los grandes entre las mujeres en nuestra beneficios que conlleva el cons- región? Hay tres estrategias bátruir un ambiente de igualdad sicas que se pueden abordar: 1)
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Administrar mejor los recursos existentes, 2) Ingresar al mercado laboral, 3) Convertirse en emprendedora y empresaria. 1. Definir las prioridades y contar con un presupuesto de ingresos y gastos es el primer paso para administrar mejor los recursos existentes. Existen obligaciones, como el pago de servicios o gastos en salud, que muchas veces van al principio de la lista. Sin embargo, podemos elegir un objetivo aspiracional con un periodo definido y dirigir a este una parte del presupuesto mensualmente para alcanzarlo. Piensa, ¿Qué harías con un ingreso extra? Lo primero que venga a tu mente, define cuánto dinero necesitarías para obtenerlo, haz un plan de ahorro, apégate a él y verás cómo los objetivos aspiracionales son alcanzables. 2. Muchas veces se necesita tener un trabajo para poder obtener otro. ¿Cómo dar el primer paso de conseguir el primer trabajo, cuando se ha estado fuera
La revista El Poder de Ser Mujer se convierte en una publicación de interés para las profesionales hispanas.
del mercado laboral por tanto tiempo? La clave está en definir lo que queremos hacer y no tener miedo de tocar puertas. El capital social, las redes personales y de la comunidad, ayudan de gran manera en la búsqueda de oportunidades para inclusión al mercado laboral. Platica con tus conocidos, coméntales que estás buscando trabajo y muy posiblemente alguien te podrá recomendar o avisarte cuando encuentren oportunidades. Cursos de capacitación técnica y profesional, y dominio del inglés también son estrategias que pueden acercarte a oportunidades laborales concretas.
3. Finalmente, uno de los temas más populares, dada la rigidez del acceso al mercado laboral, es el convertirse en emprendedora y eventualmente empresaria. Si tienes una idea innovadora, o si identificas una necesidad o problema que pudieras resolver, existen instituciones en la región que te pueden ayudar a definir qué tan viable sería el empezar un negocio, buscar mercado potencial y comenzar a operar con los menores recursos posibles. Las mujeres emprendedoras tienen características únicas en cuestión de acceso a recursos, disposición de tiempo, apoyo familiar y motivación al emprendimiento; al entender mejor estas
diferencias nos aseguramos de tener más éxito en los esfuerzos empresariales de las mujeres en la región. Las mujeres con participación económica: contribuyen al desarrollo económico y social mejorando estándares de vida. La sensibilización en asuntos de igualdad de género, sus relaciones socio-económicas y de empoderamiento profesional son fundamentales para entender las opciones que las mujeres tienen para ingresar al mercado laboral, incrementar su autoestima y motivación, no solamente como parte fundamental de su familia, sino también como personas dueñas de su destino.
*Iliana Sepúlveda dirige el departamento de Empoderamiento de la Mujer en BIZLAC Centro Hispano de Desarrollo Empresarial. Obtén más información sobre cómo convertirte en emprendedora en www.bizlac.com, contacto: iliana@bizlac.com
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Consejos para Mejorar la Apariencia de las Ojeras
Por Melissa Loyola
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nas de las mayores pesadillas de belleza de nosotras las mujeres son las ojeras. Como experta en el área cosmética, deseo compartir algunos consejitos de belleza que pueden mejorar la apariencia de nuestra piel alrededor de los ojos. Primero recomiendo un buen tratamiento de ojeras. Uno de estos tratamientos es el serum de ojos o un tratamiento de ojos que sea de textura de gel. Estas dos texturas ayudan mucho a eliminar la acumulación de líquido retenido debajo de los ojos. La manera en que se aplica el tratamiento de ojos determina sus resultados. Es conveniente que al aplicar el producto se haga un
poquito de presión con los tres dedos del centro de la mano y por debajo de los ojos empezando desde la esquina de los ojos cerca de la nariz y luego ligeramente hacia la esquina de afuera de los ojos cerca de la oreja, de esta forma se ayuda mucho a distribuir el exceso de líquido acumulado debajo de los ojos.
ción. Se debe empezar desde la esquina debajo de los ojos cerca de la nariz hacia afuera de los ojos con dirección hacia la oreja, pero solo cubrir el área debajo de los ojos.
Luego con la misma brocha usar el iluminador. Este va a difundir en la esquina de los ojos afuera tratando de formar una “ >” . CoSegundo, para ayudar a quitar- mo si fuera el símbolo de mayor nos los círculos negros se puede o menor, solo que la abertura utilizar un corrector de ojeras, un será para el ojo y la cerrada será iluminador de ojos y por supues- para la dirección de la oreja. to una brocha de corrector de Estos consejos sencillos se poojeras. tencializan cuando mantenemos Siempre es recomendable usar la disciplina de llevar una rutina el tratamiento de ojos primero y de vida que incluya alimentación después inmediatamente aplicar sana, ejercicio y descanso, tomar el corrector de ojeras con la bro- agua, evitar fumar y disfrutar plecha. Siempre en una misma direc- namente la vida. Melissa Loyola, Senior Makeup Artist & Beauty Consultant @ MELISSA MAKEUP ARTISTRY
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Contribución de “El Tiempo Latino”
Juntas reflejan El poder de la Mujer A Sagrario Ortiz y Myriam Figueroa las une la pasión por motivar a las mujeres latinas
Por Milagros Meléndez-Vela
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l destino las juntó. Ocurrió después de leer un artículo publicado en El Tiempo Latino en marzo de 2014. Desde entonces la argentina Myriam Figueroa y la dominicana Sagrario Ortiz no se han separado. Ahora forman un dúo dinámico con la única misión de motivar a las mujeres hispanas del área metropolitana a levantar su autoestima y superarse.
La dominicana Sagrario Ortiz (izq.) y la argentina Myriam Figueroa lideran la revista, programa radial y movimiento El Poder de Ser Mujer.
e incentivarlas para que aumenten su autoestima, inviertan en su futuro y se mantengan saludables.
todo y no me acostumbraba a mi nueva vida”, expresó la mujer que emigró a Virginia después de casarse con un estadounidense.
Ortiz, quien estudió mercadeo en su natal República Dominicana, dedicándose a interactuar en conferencias de superación, emigró a Estados Unidos hace cuatro años, al área de Maryland, donde vive con su esposo e hijos.
Cuando conoció a Ortiz empezaron a hacer planes para trabajar juntas y comenzaron a soñar, “Pude sentir su fuerza de liderazgo”, expresó Figueroa. “Hubo química”, dijo
“Al llegar aquí me di cuenta que los inmigrantes, especialmente las mujeres vivían las mismas situaciones y a veces peores que “Cuando en marzo yo leí un artí- las que se experimentan en nuesculo sobre Sagrario anunciando tros países”, dijo al señalar que un evento de mujeres, me dije a por esa razón decidió hacer un mí misma ‘¿quién es esta mujer programa de radio dedicado a la que sola, de la nada, está organi- mujer. zando una conferecia de tal mag- Para Figueroa captar la energía nitud?. Quiero conocerla’. Por de Ortiz, a través de la nota de eso me inscribí al evento”, expre- El Tiempo Latino, y conocerla en só Figueroa, quien ahora codirige persona fue crucial. “Me cambió al lado de Ortiz el movimiento El la vida”, dijo Figueroa. Poder de Ser Mujer. Hasta entonces Figueroa — En ese entonces Ortiz había con- quien había trabajado como favocado a la conferencia “El Po- cilitadora de terapias de mujeres der de Ser Mujer”, un sueño que en su natal Argentina— no había partió del programa radial sema- encontrado un espacio donde nal del mismo nombre que Ortiz desarrollarse en este país. dirigía junto a una colega. “Tenía tres años aquí y quería reEl objetivo era reunir a mujeres gresarme a Argentina. Extrañaba hispanas del área metropolitana
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Ortiz. “Era como si nos hubiéramos conocido desde siempre. Hasta compartimos el mismo día de cumpleaños, el 14 de abril”, agregó. En los meses siguientes el dúo llevó a cabo círculos de mujeres y talleres. Ambas elaboraron una revista y continuaron con el programa radial pero ya no en una emisora sino vía internet. Y como si fuera poco, el próximo sábado 25 de octubre realizarán la Conferencia de Liderazgo para la Mujer Latina en un hotel de Springfield, Virginia. “Éste es un esfuerzo tremendo pero que vale la pena”, dijo Ortiz, quien confesó que sin los esposos de cada una de ellas apoyándolas en todos los detalles “no lo podríamos hacer”, sonrió.
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La Mujer Como Impulsadora de Cambios Sociales
Cada día la mujer cree más en sí misma. Deja atrás paradigmas sociales que la limitan y camina hacia un futuro brillante y prometedor.
pulsando activamente a nivel mundial su filosofía de servicio incondicional a los huérfanos, pobres y moribundos. La madre Teresa fue beatificada por el papa Juan Pablo II, recibiendo el título de beata Teresa de Calcuta.
Por Raúl Ríos*
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l rol de la mujer abarca grandes responsabilidades e impulsa cambios radicales en las leyes y en las costumbres para para lograr una transformación permanente en busca de una sociedad más justa y equitativa. A lo largo de la historia mujeres fuertes, idealistas y luchadoras han logrado a través de su trabajo tenaz muchos de los grandes cambios que benefician a millones de mujeres en la mayoría de los países.
Podríamos mencionar a Rigoberta Menchú, la primera mujer indígena que recibió el premio Nobel de la Paz; ella dijo: “soy hija de la miseria y la desigualdad social, soy un caso ilustrativo de la marginación, por ser Maya y mujer; he sobrevivido al genocidio y la crueldad”.
Mencionaríamos a Eleonor Roosevelt, “la primera dama del mundo”, como la llamó el presidente Truman; después de la 1ra guerra mundial Eleonor Sería imposible mencionar a todas las grandes he- Roosevelt logró cambiar el título de los “Derechos roínas que forjaron la historia y que en la actuali- del Hombre” por el de “Derechos Humanos” pordad impulsan cambios radicales que determinan el que consideró que el primero excluía a las mujeres. presente y el futuro de la condición de la mujer en El documento de mayor consenso de la historia de la sociedad. la humanidad pasó a llamarse “Carta Universal de los Derechos Humanos”. Su frase más célebre fue: Sólo por mencionar algunas, podríamos hablar de “el futuro pertenece a quienes creen en la belleza La madre Teresa de Calcuta. Se le reconoce por la de sus sueños”. tenacidad y el amor con que se dedicó a suplir las necesidades de las personas más desafortunadas; No podríamos olvidarnos de Indira Gandhi, primeEn el 1950 creó en Calcuta, India, la orden religiosa ra ministra de la India, reconocida como una de las Misioneras de la Caridad. Esta orden continúa im- mujeres más inteligentes y valiosas del siglo XX.
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Decidió reformar y modernizar a su país, industrializándolo y tratando de darle educación a más de 600 millones de personas. Otra mujer que con el simple acto de negarse a ceder un asiento en el autobús dio origen al fin de la segregación racial en EE.UU fue la mujer afroamericana Rosa Park, costurera de profesión; llamada “la madre de los movimientos de libertad.” Grandes mujeres como estas son las que cambiaron la historia y le dieron la oportunidad a millones de consolidarse no solo como protectoras y columnas de sus hogares sino como líderes inspiradores, tenaces y entregados en pro del progreso y el avance de una sociedad más justa y equitativa. Afortunadamente el rol de las mujeres evolucionó a lo largo de la historia para hacer más grandes y mejores aportes a la sociedad en todos los ámbitos sociales. La misma entrega y pasión que demostraron a lo largo de miles de años al cuidar y proteger la especie, demuestran cada día en todos los campos de la ciencia, las artes, la política, la música, el periodismo y los movimientos sociales. Sin duda alguna, aún hay muchas luchas por llevar a cabo, pero la sociedad descansa sobre hombros de mujeres que poseen sueños de grandezas, tesón y valentía al igual que las mujeres que lograron grandes cambios sociales. Las luchas que aún faltan por llevarse a cabo están germinando en el corazón de alguna mujer que logrará que sus sueños se conviertan en grandes hazañas que cambiarán el mundo, o simplemente sus propias vidas y la de los seres que la rodean. Este es un tiempo en que cada mujer tiene que creer un poco más en sí misma, en sus sueños y objetivos. Dejar atrás los paradigmas sociales y caminar hacia un futuro brillante y prometedor para cada una como seres maravillosos que son. La mujer tiene un potencial grandioso y un propósito en este periodo de la historia. Ese propósito es personal y depende de cada una descubrirlo y desarrollarlo, pero con la firme convicción de que es capaz de desarrollarlo. ¡Que nada ni nadie le haga pensar lo contrario, ¡Usted tiene capacidades infinitas! * Raúl Ríos es estratega de negocios, licenciado en Administración de Empresas y Máster en Mercadotecnia. Es el creador del Programa de Capacitación de Emprendedores “Planea, Ejecuta y Gana” en formato DVD; junto a Fabián Ramírez escribió el libro y audio-libro de Educación Financiera y Superación Personal 7Siete. www.raulriosinternational.com / www.libro7.com
Reiki: Sabiduría Ancestral para Tiempos Modernos
Por Paulina Escobar*
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iversas enfermedades tienen orígenes sicosomáticos: tienen un origen sicológic0 y se manifiestan de forma fisiológica; Su causa radica en el manejo que se tiene de las emociones, el estrés y de las experiencias de vida. Cada día hay más reconocimiento y validación de muchas terapias y modalidades de enfoque holístico. Todas ellas en general están orientadas a fortalecer la capacidad propia de sanar del cuerpo y a restaurar el balance perdido en algún momento. El Reiki es una de ellas y una muy buena opción para alcanzar la paz corporal y
espiritual pudiendo ser utilizada tamente al nivel y profundidad en conjunto con cualquier trata- donde es requerida. El practicante sólo la canaliza libremente a miento médico. través de la imposición de maReiki es una técnica ancestral, nos, permitiéndose ser sólo un originada en el Oriente, que trata puente de amor para despertar a la persona en su totalidad; in- la propia capacidad de sanar del cluyendo su cuerpo, emociones, que la recibe. mente y espíritu. Se basa en la idea de que la “energía universal Reiki se caracteriza por ser simde vida” fluye a través de nuestro ple, natural y seguro, pudiendo ser aprendido y aplicado por cuerpo manteniéndonos vivos. cualquier persona. Es de naturaSi nuestra “energía universal de leza espiritual, no tiene ningún vida” está baja hay más posibili- dogma y no es una religión. dad de que desarrollemos alguna enfermedad o nos sintamos es- Ha demostrado ser efectivo en tresados. Si está alta o equilibra- cualquier enfermedad o probleda, estaremos y nos sentiremos ma, creando siempre efectos beneficiosos en la persona, desfelices y más saludables. pertando gran sensación de paz, La energía Reiki posee una inte- seguridad y bienestar en la perligencia propia llegando exac- sona. *Para comunicarse con Paulina Escobar, y obtener más información sobre sesiones de Reiki y cursos para aprender Reiki, dirijase a Viva Wellness Solutions Tel.: 703-877-9686,
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Comunicando
¿Necesitas un Intérprete?
Tu Hijo No es la Mejor Solución
los niños no tienen capacidad de guardar la confidencialidad necesaria.
Por Virginia Berges*
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ograr una comunicación efectiva en idioma inglés constituye una acuciante necesidad para los inmigrantes hispanos. La solución de problemas a través de la obtención de servicios sociales puede ser difícil y muchas veces imposible cuando se carece del conocimiento del inglés. Requeridos de ayuda, muchos inmigrantes recurren a personas poco capacitadas, y peor aún, a sus propios hijos, para que hagan las veces de intérpretes. Podemos ver padres que acuden con sus hijos a citas en la escuela, en los departamentos de ayuda social, en bufetes de abogados, e incluso en hospitales y exigen a los niños que interpreten conversaciones sobre temas que requieren un conocimiento y una terminología que los niños desconocen; obligan a sus hijos a participar en conversaciones sobre temas de carácter tan delicado y confidencial que es contraproducente que sean comentados frente a los niños ya que les causan confusión, o porque
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Podría pensarse que los servidores públicos se niegan a usar a los niños como “traductores”, pero, lamentablemente, con frecuencia los empleados trabajan bajo presión, ignoran totalmente el idioma de los padres, y aceptan el rol de los niños como intérpretes; pasan por alto el daño emocional que pueden causar a los niños, y el grave riesgo de dar o recibir una información errada debido a la incapacidad de los menores de entender y trasmitir su contenido. La irresponsabilidad de los adultos es tal que incluso llegan a culpar a los niños si algo va mal por no haber podido transmitir la información correctamente. Es conveniente saber e informar a los inmigrantes que las personas con conocimientos limitados de inglés están en pleno derecho de solicitar un intérprete calificado cuando visiten oficinas de servicio público. A nivel nacional el Titulo VI de la Ley de Derechos Civiles de 1964 prohíbe que entidades que reciben asistencia financiera federal discriminen a las personas debido a su raza, color o nación de origen, y requiere de las entidades facilitar a sus usuarios servicios de interpretación para personas
Grupo de participantes en el entrenamiento para Interpretes Comunitarios que ofrece Senior Service America Inc. Con fondos de la AARP Foundation. En el centro, Rita Monroy, coordinadora del proyecto, y Virginia Bergés redactora de este artículo.
En las escuelas, junto al título VI se aplica la Ley a Ningún Niño se le deja Atrás del 2001 (Ley NCLB) que especifica que los padres de los estudiantes tienen derecho a los servicios de interpretación -si no conocen el idioma inglés- para hablar con los El Estado de Maryland específicamente cuenta profesores y la administración de la escuela. además con el artículo 10-1101-1104 que obliga a las organizaciones que reciben fondos estatales a pro- Evidentemente, no hay ninguna necesidad de recuveer intérpretes sin costo, y formularios traducidos rrir al amigo, al vecino, a un empleado sin destreen la lengua que hable más de un 3 por ciento de la zas de interpretación ¡y mucho menos a nuestros población del estado, como lo es el idioma español. hijos! para lograr comunicarnos en inglés cuando necesitemos servicios comunitarios. Es nuestro deDe esta manera, se asegura que la persona que re- recho solicitar un intérprete y asegurarnos de que quiera servicios sociales, legales, médicos o educa- estamos comunicando adecuadamente nuestras tivos, entre otros, obtenga una interpretación que necesidades y de que estamos entendiendo claraofrezca confidencialidad, imparcialidad, respeto y mente lo que se nos dice. El Título VI es un recurso un entendimiento de su cultura. valioso al alcance de todos. con limitado conocimiento de inglés a fin de que estas logren comunicarse adecuadamente expresando sus necesidades y entendiendo los términos del servicio que necesitan.
Programas en instituciones educativas, oficinas de Fuentes: bienestar público, transporte, empleo, vivienda, National Standards of Practice for Interpreters in Health Care. Nanutrición e incluso recreación que reciben fondos tional Council of Interpreting in Health Care. 2005 federales están en la obligación de acatar la dis- Federal Coordination and Compliance Section. Civil Rights Division. posición del Título VI. En caso de que no haya un U.S. Department of Justice personal que conozca el idioma del solicitante (sea Kelly, Nataly & Zetzche, Jost. Perigee Book. New York. 2012. Found este idioma el Español o cualquier otro) la orga- in Translation. How Language Shapes our Lives and Transforms the World nización puede comunicarse por teléfono al banco Marjory MA, and Rubio-Fitzpatrick, Lourdes, MA, LPC, de intérpretes para que el usuario hable con al- Brancroft, DAPA. The Community Interpreter. A Comprehensive Training guien que conozca su idioma. Manual.2011. * Virginia Bergés es especialista en Comunicación, Divulgación Pública y Desarrollo Comunitario. Es Organizadora Comunitaria de Impact Silver Spring para el área de Gaithersburg y miembro del equipo de trabajo del Gilchrist Center for Cultural Diversity. Vol. 4, Nov. 2014
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La Mujer Latina en la Moda
Por Stella Bonds
Modelo- Vanessa Arias / Photographer- Dave Mcinstosh
la sensualidad con la sexualidad y no mezclar los dos porque es catastrófico. El mostrar más piel y tener escotes muy atrevidos corresponde a ir de acuerdo a las medidas y las proporciones del cuerpo. Se obliga a tener en cuenta el corte del vestido y se debe observar un recato de elegancia que la a moda se convertido en una mezcla de esti- da el mismo cuerpo; entonces conocer las medidas los en donde muchas reglas se han quebrado y se de éste es la clave para saber qué mostrar y hasta combinan flores con cuadros o se llevan colores donde mostrar. fuertes, que son mas moda europea, pero ahora Esto es importantísimo para el éxito de una muaceptados en el nuevo mundo. jer en su apariencia personal y en su conquista del
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mundo. La apariencia está muy cerca del éxito en el trabajo, en la vida personal y últimamente en la proyección como mujer. La elegancia no se basa en una falda que tapa siempre la rodilla, o el vestido largo, muy de moda en esta temporada, que descubre totalmente los senos para pensar que es un vestido sensual. La elegancia de una mujer y de la Este es un tema de importancia ya que ponerle la belleza latina es saber combinar estos dos medios parte sensual es muy dado en la mujer latina, pero de sensualidad con un toque sutil de elegancia para es aquí en donde no se debe perder el concepto de ser la perfección de la belleza.
En América” la moda está de moda” y es debido a que hoy en día se tiene una mayor aceptación a las tendencias de las diferentes culturas que integran este país y con ello nuestra alegría latina que en relación a la europea también es colorida y un poco atrevida.
Stella Bonds, Director Fashion Designer • 202.285.7017 http://www.stellabonds.com • http://www.union206.com http://www.photohispanagroup.com • http://www.latinopinionbaltimore.com
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COLOM BIANAS
FAJAS
Criando un Hijo Especial:
Usted no está solo
los que vivimos en Estados Unidos y criamos un hijo especial.
Por Rosalía Fajardo
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l nacimiento de un niño con una discapacidad, o el descubrimiento de que nuestro hijo(a) tiene una discapacidad, tiene efectos profundos en nosotras como madres y en nuestra familia. Nos sentimos con el mundo a nuestro pies y muchas veces pensamos ¿por qué a mí?, . En este artículo voy a proporcionar información valiosa para poner el mundo de nuevo en su lugar y más bien poder mirar el cielo poder ver la luz al final del túnel. ¿Qué pensamos e imaginamos cuando por primera vez escuchamos el diagnóstico? En primer lugar no podremos pensar en la discapacidad con las imagines que traemos de los países donde crecimos; allá la palabra discapacidad significa “Inservible , vergüenza, carga, tristeza sin final” y muchos adjetivos más para describir todo lo contrario al significado que esta palabra tiene para
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tenga doce años de edad, cuando tenga veintiún años de edad? ¿Qué va a suceder a este niño cuando yo no exista?” Entonces se presentan otras preguntas: “¿Aprenderá algún día? ¿Irá a la universidad? ¿Tendrá la capacidad de amar, reír y realizar todas las cosas de una vida regular? también el miedo del rechazo de la sociedad, miedo acerca de cómo los hermanos y hermanas serán afectados, preguntas de si habrá más hermanos o hermanas en esta familia, y preocupaciones acerca de si el esposo y la esposa amarán a este niño. Estos temores casi pueden paralizar a algunos padres.
Al saber que su niño puede tener una discapacidad, la mayoría de los padres reaccionan en formas que han sido compartidas por todos los padres quienes antes que ellos también han estado enfrentados con esta desilusión y con este desafío enorme. Una de las reacciones iniciales es la negación —“Esto no puede estar sucediéndome a mí, a mi hijo y a toda nuestra familia.” La negación rápidamente se combina con la frustración, que puede dirigirse hacia el entorno que nos rodea. Esta frustración o enojo nos puede afectar intensamente en nuestra relación con nuestra inmediata familia, el esposo (a), Entonces viene la culpabilidad —culpabilidad y preocupación los otros hijos etc. acerca de si los mismos padres El miedo es otra respuesta inme- han causado el problema: “¿Hidiata; tener un diagnóstico com- ce alguna cosa para causar esto? pleto y algún conocimiento de ¿Estoy siendo castigado por algo los prospectos futuros del niño que hice? ¿Me cuidé debidamenpuede ser más fácil que la incer- te cuando estaba embarazada? tidumbre. Sin embargo, en cual- ¿Acaso mi esposa se cuidó en quier caso, el miedo al futuro es debida forma cuando estuvo una emoción común: “¿Qué va a embarazada?” En cuanto a mi suceder a este niño cuando ten- concierne, recuerdo pensar que ga cinco años de edad, cuando seguramente yo debí ser más vi-
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gilante con los cuidados médicos, salir de la oficina más temprano, comer a horas etc. Muchos sentimientos de reproche y remordimiento pueden derivarse del objetar las causas de la discapacidad. Confusión también marca este período traumático. Como un resultado de no entender totalmente lo que está sucediendo y lo que sucederá, la confusión se manifiesta a través de la pérdida del sueño, la inhabilidad para tomar decisiones, y una sobrecarga mental. En medio de tal trauma, la información puede parecer alterada y distorsionada. Usted va escuchar palabras nuevas que nunca escuchó antes, términos que describen algo que Usted no puede entender. Ud. quiere saber qué significa todo esto, y sin embargo pareciera que usted no puede encontrarle sentido a toda la información que está recibiendo. A menudo los padres simplemente no están receptivos a la información que el profesional está tratando de comunicar acerca de la discapacidad de su niño.
reto al orgullo personal de muchos padres y un desafío a su sistema de valores. Esta sacudida a sus expectaciones previas puede crear una reluctancia a aceptar al niño como una persona de valor en desarrollo.
La siguiente recomendación es buscar INFORMACION ¿Por dónde comenzar? Eso es precisamente con los que quiero concluir contándoles que no estamos solos, que existe una ley federal única en el mundo que garantiza el desarrollo y un futuro alentador para nuestros hijos especiales y que los padres deben de aprender a conocer y entender. Esta Ley garantiza la educación para individuos con discapacidades se llama IDEA por sus siglas en Ingles.
El rechazo es otra reacción que experimentan muchos padres. El rechazo puede ser dirigido hacia el niño o hacia el personal médico o hacia otros miembros de la familia este rechazo, que se experimenta en la depresión inicial que sigue después del diagnósti- Enterarse, educarse plenamente en los derechos que asisten co. a nuestros hijos para recibir una Padres, después del periodo educación pública apropiada y inicial después del diagnóstico gratuita nos prepara para la viviene la pregunta ¿Y ahora qué da. Algunos padres virtualmente sigue? ¿Cómo debo preparar- buscan “toneladas” de informame para este viaje? Mi primera ción; otros no son tan persistenrecomendación es tratar de en- tes. No tenga temor de hacer contrar otro padre de un niño preguntas. Aprender cómo formular preguntas es un arte que con una discapacidad, preferiblehará su vida mucho más fácil y le mente uno que nos lleve una miayudará a entender y aceptar los llas más adelante en el recorrido, retos que va enfrentar para espara que nos brinde ese apoyo pecialmente a convertirse en el emocional que necesitamos, pe- primer y más importante abogaro después de este periodo lo do de su hijo. Usted puede lograr que sigue es encontrar todos los que todos los recursos que exisrecursos disponibles que están ten en este país sean efectivos La Desilusión de tener un niño en todas los lugares de Estados para un futuro de vida indepenque no es perfecto presenta un Unidos. diente y plena para su hijo (a). Para obtener recursos e información sobre el tema de este artículo, puede comunicarse con Rosalia Fajardo a través de Rfajardo@ MulticulturalFamilyEducation. Com, llamando al 1866 202 2659, o escribiendo a Multicultural Family and Education Center, 6373 Little River Turnpike 2nd Floor, Annandale, VA 22312. Visite la página web: www.MulticulturalFamilyEducation.com
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