MÍT ODVAHU PŘEMÝŠLET JINAK O tom, že digitalizace a inovace nejsou jen o technologiích, ale i o kreativním myšlení a týmové práci se rozpovídal Martin Křivánek, který působí ve Skupině ČEZ na pozici projektového manažera v oddělení DigiHub. Přiblížil nám také, proč by se studenti měli vrhnout do praxe už během svého studia. Autor: Barbora Dvořáková Čemu se v rámci skupiny ČEZ věnuje oddělení DigiHub? Naše oddělení je inovativním startupovým prostředím v jedné z největších firem v České republice. Srdce DigiHubu pak představují lidé, kteří se každý den věnují inovacím a projektům, které tyto inovace dodávají. IT je velkou součástí všech našich činností, a i proto formálně spadáme pod ICTS. Mezi hlavní oblasti, kterými se v DigiHubu zabýváme, patří již zmiňované inovace, IoT, strojové učení a celá oblast digitalizace. Všechny tyto sféry spolu velice úzce souvisí, a proto je i naše oddělení postavené na spolupráci. Od určitého nápadu/invence se přes získání a zpracování dat dostáváme k predikcím a modelacím, které následně prezentujeme zákazníkovi. Jaká je vaše úloha coby projektového manažera? Primárně se podílím na oblasti IoT a typickou definicí “projekťáka” lze říct, že zodpovídám za dodávky projektů v daném rozsahu, času a penězích. Co konkrétního si pod tím představit? Mou hlavní rolí v týmu je koordinace expertů, tedy vývojářů, konzultantů, analytiků a s tím spojené projektové řízení (práce s rozpočty, harmonogramy, riziky atd.). Vedle komunikace v rámci interního týmu pak přicházím do kontaktu i s externími dodavateli. Druhá polovina mých úkolů se točí více kolem kreativních aktivit – propojit všechny tyto talenty dohromady a pomocí různých technik naučených ve škole nebo získaných díky předchozím zkušenostem, z nich dostat maximum jejich potenciálu pro řešení daného problému. Workshopy, brainstormingy, pojmenovávání relevantních technologických témat, která se k danému problému a jeho řešení vztahují – to jsou další techniky, které jsou běžnou náplní mého pracovního dne.
„INOVACE JE PRO MĚ ZMĚNA, KTERÁ PŘIDÁVÁ HODNOTU SKUTEČNÝM LIDEM.“ Co vás na vaší práci baví? Jednoznačně to, že každý den přináší nové výzvy a témata k řešení a hlavně to, že náš tým pomáhá zákazníkovi vyřešit určitý problém třeba i takovým způsobem, který by jeho samotného možná ani nenapadl. Každému zákazníkovi tedy sestavujeme inovativní řešení 12 KARIÉRA V DOBĚ PANDEMIE | příloha časopisu EkonTech.cz
na míru a pomáháme mu tím získat přidanou hodnotu. Tou může být například predikce spotřeby, nebo ideálních dopravních podmínek energie od výroby až k zákazníkovi. Jak vypadá ideální kandidát do týmu DigiHubu? Do našeho týmu perfektně zapadne technologický vizionář, klasický “ajťák”, IT nebo business analytik, vývojář, architekt, tester, projekťák... Všechny tyto role najdou v digitalizaci, IoT, AI uplatnění. U nás jsou ale oproti jiným sektorům ozvláštněny zajímavým prostředím energetiky, které v širším kontextu inovací koresponduje s průmyslem 4.0. Řešíme tedy projekty v rámci výroby a distribuce energie, fotovoltaiku, elektromobilitu nebo třeba platformy pro obchodování s energií... Pokud někdo studuje IT, baví ho Java, Céčko, databáze a další podobné oblasti, rádi ho přivítáme v našem týmu. Důležité je určitě i zmínit, že naším hlavním cílem je, aby zákazník dostal kvalitní produkt. DigiHub není místem, kde bychom pracovali jen na interních projektech. Za vším se dá najít koncový zákazník a my víme, že naše práce přinesla užitek někomu, kdo si třeba právě teď doma rozsvítil. Je tedy vaším zákazníkem konečný spotřebitel? Je i není. ICTS je dvorním dodavatelem IT řešení pro celou skupinu ČEZ a její entity, které pak reprezentují koncového zákazníka. Pokud jste například podnikatelem nebo starostou, tak vás nejspíš bude zajímat, jakou máte spotřebu v budovách, které vlastníte, a jak může vypadat predikce spotřeby v čase. Takové řešení Vám může přinést již zmíněný užitek a vy tak dokážete se vším pracovat, nastavit procesy v předstihu namísto toho, abyste jen čekal na fakturu ve schránce. Díky tomu, že začínáme od MVP (minimum viable product), na který se postupně díky těsné spolupráci se zákazníkem nabalují další prvky, vznikne řešení, které je maximálně funkční a ke kterému jsme došli příjemnou cestou, na níž se podíleli všichni. Nejde tedy jen o striktní splnění zadaného úkolu, ale o proces, během kterého vznikne spousta dalších inovativních nápadů a myšlenek.
