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Noviembre/November 03, 2013 EDICIÓN QUINCENAL

BIWEEKLY EDITION

No. 57

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Noviembre/November 03, 2013 • No. 57 • Year 2

Editor in Chief: Ettore Sabatella Executive Editor: Carlo Sabatella Managing Editor: Sandra Figueiredo Art Director: Mario Carpio Sales Executive: Yurubi Urbaneja Contributors:

Grecia Romero

Maria Sabatella

Dr. A. De Diego

Jackie Zambrano

María A. Pulgar

Cristina Rutherford

Nancy Clara

Elizabeth Sanchez Vega

Devorah Sasha

Anne Michael-Anthony

Mike Rodriguez

Online Digital Magazine www.doralfamilyjournal.com E-mail: info@doralfamilyjournal.com Address: 10773 NW 58 ST. PMB # 96 MIAMI, FL. 33178 Ph: (305) 300.4594

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Doral Family Journal publication is owned and operated by Sabatella’s USA, LLC and is printed by:

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We should get involved! By Ettore Sabatella

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et’s face it. Sometimes voters’ decisions are right on the money. Other times, they wish they could start all over again. The best example is Congress. During the debate over the government shutdown and the debt ceiling, polls show 60% of the voters would like to replace every single member of congress. Another example of a government going south is the Obamacare debacle. This paper predicted back in September that signing up on a government website was going to be a long and arduous process, full of glitches. The reality has shown that to say the system has had glitches is an understatement.

But how can a city spend seven hours talking about the Trolleys? About the proper way of communicating internally on scheduled events and externally about situations (such as the Trolley), and on how to replace the Mayor’s assistant? How can a Mayor of a city call a special meeting because he showed up on a Saturday at 8am and the event was at 8pm instead? A special meeting? Really? Fortunately, Doral’s reserves are still healthy but if the Mayor continues burning away time and money in special meetings that are anything

That’s at the federal level. The state and county levels of governments have also shown plenty of embarrassing moments. Recently there have been plenty of scandals, from Governors having extra-marital affairs, to state representatives being suspended for kickbacks. Two years ago here in Miami-Dade we recalled the County Mayor for mishandling the Marlin Stadium finances. Whether the money came from tourists’ taxes or not, that’s beside the point. They also work hard to earn their money. And in more than one occasion commissioners have been accused of corruption. And then is Doral.

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Not too long ago, Doral was an exemplary municipality in Miami-Dade. Other cities wanted to be just like it. Yes, there were political feuds, and too many complaints about police giving out speeding tickets. But our problems were nothing compared to other cities in the county. Doral was among the top municipalities, at the level of Coral Gables and Aventura. Now it’s embarrassing. That’s the only way to describe it.

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The political feuds that we have witnessed since the summer are starting to claim victims. Most notably the Doral Trolleys. For the first time since 2008, our trolley system was suspended by county inspectors. Millions of tax-payers money have been invested in this free service. Should we blame Doral employees? Not if they are not directly responsible for the Trolley’s maintenance. Was it just a simple oversight? Maybe. The reality is it never happened before. They called in the responsible party, corrected the issue and moved on.

things that are being drowned in politics. Maybe our taxes are being put to good use. But they have kept it to themselves. The city, from the outside looking in, is on standby. Nothing is being done. They cannot even put together something as basic as a state of the city address. To blame an administrative assistant would be ludicrous. How can a city do a 180 degree turn so quickly and under our noses? Except for a group of new directors, most of the same employees from previous years are still working in Doral. That makes us believe that the problems certainly reside in lack of leadership. We have been told the morale amongst employees is at its lowest point ever. Should we blame them? We too share some of the blame. Year after year, less and less people get involved in their communities and voters are not checking candidates’ credentials. Even for the most popular of all elections, when we pick the United States president, less people are showing up to vote. President Obama got less votes in the 2012 elections (65,917,257) than in the 2008 election (69,499,428). And his popularity has plummeted, especially after what has transpired with the botched launch of Obamacare.

but special, we are going to see that reserve disappear little by little in front of our very eyes. At least ten thousand dollars of OUR money are being spent every time the Mayor decides to have one, seven in the last four months. There should be a penalty for calling special meetings without proper cause. Besides, top executives’ hours are wasted while they sit at the chambers waiting to be called to the podium. And for what we can tell, they don’t even have a proper place to keep working away from their desks like other municipalities do.

And in Doral it is obvious that we rushed to the polls without doing a thorough examination of the candidates. Our politicians’ job approval -especially that of the Mayor- must be in the single digits. Many rumors are floating around about recalling the Mayor, even recalling the council all together. But the bottom line is that this government is paid by us to provide services. Doral cannot continue with traffic problems, or streets getting flooded every time it rains a little harder than usual. Those should be the priorities, not putting FPL lines underground at a cost of millions of dollars to please those who will move to Grand Floridian, or to bring the Miss USA pageant.

When this whole feud between Boria and Carrollo started it was almost theatrical, something that funny could not be happening. The Mayor himself called it a soap opera. But eleven months have gone by with a new administration and there is very little to show in Doral. Maybe they have done a lot of positive

It’s about time that our politicians face the wrath of the people. This year when on the 150th anniversary of Lincoln’s Gettysburg address, let’s keep in mind those memorable words… that this government of the people, by the people, for the people, shall not perish from the earth. It shall not perish if we get involved.

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Debemos involucrarnos! Por Ettore Sabatella

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eamos realistas! A veces, los votantes toman sus decisiones en base al dinero. En otras ocasiones, les gustaría empezar todo de nuevo. El mejor ejemplo de eso, es el Congreso. Durante el debate sobre el cierre del gobierno y el tope de la deuda, las encuestas mostraron que el 60% de los votantes quiere sustituir a cada miembro del Congreso. Otro ejemplo del gobierno que va en caída es el debacle del Obamacare. En este periódico se predijo en septiembre que inscribirse en la página web del gobierno iba a ser un proceso largo y arduo, lleno de problemas técnicos. La realidad ha demostrado que decir que el sistema ha tenido problemas técnicos es un eufemismo. Eso es a nivel federal, mientras que a nivel de los gobiernos estatales y municipales también hemos visto varios momentos embarazosos. Recientemente ha habido un montón de escándalos, desde Gobernadores que tienen relaciones extramaritales, hasta Representantes Estatales que son suspendidos por sobornos. Hace dos años, por ejemplo, los votantes decidieron retirar al Alcalde del Condado Miami-Dade por el mal manejo de las finanzas del Marlins Stadium. Si el dinero provenía de los impuestos recolectados a los turistas o no…, no viene al caso. También trabajan duro para ganar su dinero! Y en más de una ocasión los comisionados han sido acusados de corrupción. Y luego está Doral. No hace mucho tiempo, Doral era un municipio ejemplar en Miami-Dade. Otras ciudades querían ser como esta. Sí…, hubo disputas políticas, y también muchas quejas sobre la policía en cuanto a las multas por velocidad. Pero nuestros problemas no eran nada en comparación con otras ciudades del Condado. Doral se encontraba entre las mejores municipalidades, al nivel de Coral Gables y Aventura. Ahora es vergonzoso. Esa es la única manera de describirlo lo que esta pasando. Las disputas políticas que hemos presenciado desde el verano han empezando a reclamar víctimas. En particular los Trolleys de Doral. Por primera vez desde 2008, nuestro sistema de tranvía fue suspendido por los inspectores del condado. Millones del dinero de los contribuyentes se han invertido en este servicio gratuito. ¿Debemos culpar a los empleados de Doral? No, si no son directamente responsables del mantenimiento de los trolleys. ¿Era sólo un simple descuido? Puede ser. La realidad es que nunca ocurrió antes. Llamaron a la parte responsable, corrigieron el problema y siguieron adelante.

Pero, ¿cómo puede una ciudad pasar siete horas hablando de los Trolleys? Sobre la forma correcta de comunicarse internamente en los eventos programados y sobre situaciones externas (tales como el tranvía), y sobre la forma de sustituir al asistente del alcalde? ¿Cómo puede un alcalde de una ciudad convocar a una reunión especial porque se presentó un sábado a las 8 am y el evento era a las 8 pm en su lugar? Una reunión especial? ¿De verás? Afortunadamente, las reservas de Doral siguen estables, pero si el alcalde sigue quemando tiempo y dinero en reuniones especiales que no tienen nada de especial, vamos a ver que la reserva desaparecerá poco a poco delante de nuestros propios ojos. Por lo menos diez mil dólares de nuestro dinero se gastan cada vez que el alcalde decide tener una reunión especial…, siete en los últimos cuatro meses. Debería haber una sanción por llamar a reuniones especiales, sin causa justificada. Además, las principales horas de los directores se desperdician mientras se sientan en las salas de espera para ser llamados al podio. Cuando comenzó la esta disputa entre Boria y Carrollo era casi teatral, algo tan gracioso que pensabamos que no podía estar ocurriendo. El mismo alcalde lo llamo un melodrama. Lo cierto es que ya han pasado once meses con la nueva administración y hay muy poco que mostrar en Doral. Tal vez se ha hecho cosas positivas pero están ahogados en la política. Tal vez esten usando bien nuestros impuestos. Pero mientras esta situación sigue, el resto de la ciudad, sigue en espera. No se está haciendo nada. Ni siquiera pueden armar algo tan básico como el Estado de la Dirección de la Ciudad. Y culpar a un asistente administrativo sería ridículo. ¿Cómo puede una ciudad hacer un giro de 180 grados con tanta rapidez y bajo nuestras narices? A excepción de un grupo de nuevos directores, la mayor parte de los empleados de años anteriores siguen trabajando en Doral. Eso nos hace creer que los problemas, sin duda reside en la falta de liderazgo. Nos han dicho que la moral de los empleados se encuentra más baja que nunca. ¿Deberiamos culparlos a ellos? Nosotros también compartimos parte de la culpa. Año tras año, cada vez menos personas se involucran en sus comunidades y los votantes no están comprobando las credenciales de los candidatos. Incluso en la más popular de todas las

elecciones, cuando escogimos al presidente de los Estados Unidos, menos personas se presentaron a votar. El presidente Obama obtuvo menos votos en las elecciones de 2012 (65.917.257) que en las elecciones de 2008 (69.499.428). Y su popularidad ha caído en picada, sobre todo después de lo que ha ocurrido con el lanzamiento fallido del Obamacare. Y en Doral, es obvio que nos lanzamos a las urnas sin hacer un examen a fondo de los candidatos. La aprobación del trabajo de nuestros políticos debe ser de un solo dígito. Ahora, hay muchos rumores si se está planeando hacerle un recall al alcalde, incluso a todos los del consejo. Pero la conclusión es que este gobierno es pagado por nosotros para proveernos servicios. Doral no puede continuar con los problemas de tráfico, o con las calles inundadas cada vez que llueve un poco más de lo habitual. Estas deberían ser las prioridades, no poner las líneas de FPL bajo tierra a un costo de millones de dólares a favor de quienes pasarán a Grand Floridian, ó para traer el certamen de Miss USA. Ya es hora de que nuestros políticos se enfrenten al descontento de la comunidad. Este año, en conmemoración del 150 aniversario del discurso de Gettysburg pronunciado por Lincoln, vamos a tener en cuenta aquellas palabras memorables: “Que el gobierno del pueblo, por el pueblo y para el pueblo, no desaparezca de la faz de la tierra”. Es decir, esto no desaparecerá sino nos involucramos.

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Special Council Meeting ordered by Mayor Boria Newsroom

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here was an Emergency Council Meeting held on October 23, 2013, at 9:00 AM ordered by Mayor Luigi Boria with the intention of discussing the issue of the Doral Trolleys which had been out of service on the previous Friday. This Special “Emergency” meeting which lasted a total of seven hours of major drama which included Councilwoman Ana Maria Rodriguez calling in from Dominican Republic and remaining on the phone for the duration of the meeting. According to the City Manager and Vice Mayor Rodriguez Aguilera as well as Councilwoman Rodriguez and Councilwoman Fraga, the items on the agenda could have been addressed and handled administratively. At one point, Councilwoman Fraga clearly frustrated stated, “This is a ridiculous meeting”. Vice Mayor Rodriguez pointed out that she had requested management to look into the costs of these meetings and it was outrageous.

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Mayor Boria took charge of the meeting immediately reminding the Council that he was the Mayor and the Chair and was the only one that could allow anyone to speak. He specifically wanted the City Manager not to speak which is now the normal demand of the Mayor during the meetings. During this meeting, however, he also elaborated that as the Charter states, “the Mayor is spokesperson for the City”, and that that meant that he (Mayor Boria) was the only only allowed to speak. The City Attorney corrected the Mayor and pointed out that all Charter appointed members and council could speak and that the City Manager had an obligation to address certain items and inform the council of any information that he felt necessary.

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The back and forth banter continued with the Council members trying to steer the meeting back on track. “Let’s move forward.” Councilwoman Ruiz stated, and so the meeting did move forward with the Chamber packed with media and cameras. Presentation on the Swimming Pool Matter Councilwoman Ruiz brought up for discussion of swimming pool. Mr. Ricardo Rodriguez addressed the council regarding the matter. It should be noted that Mr. Rodriguez requested a translator (also at a cost to the city), however, since Councilwoman Rodriguez was on the line

live from the Dominican Republic (also at a cost to the city), the City Clerk served as interpreter. Mr. Rodriguez explained that currently they have a great swimming team that practices at the Miami Springs swimming pool, and that there may be a possible closing of that pool. He explained at length the children involved in the swimming program and the challenges they face since there is no public pools available in Doral. The Council discussed this item and agreed that there is a definite need to have a public pool in Doral. The areas of the JC Bermudez Park or even the new park at 114th have ample space to build a pool. After much discussion, the Council agreed to look at this item in further detail as to the specifics of this project and place on future agenda. The Doral Trolley The topic of the Doral Trolley was addressed and members of the Miami Dade inspections team responsible for shutting down the trolley system were present to answer questions and address the subject. They reported that they took responsibility for the shut down which was due to the inspection sticker not being up to date. They further stated that the trolleys were not unsafe and that they were fully operational by Saturday. The council did discuss and agreed that the current five year agreement that was now in place with Limousines of South Florida for maintenance would be looked at and when it was due for renewal, bids would go out and other maintenance companies would be looked at. The Assistant City Manager also addressed the sequence of events that took place, the process, and the response from staff. Vice Mayor Bettina Rodriguez Aguilera stated that to have called an emergency meeting for issues that had already been resolved or that could be resolved through the administrative process was again wasteful. The Mayor called her statement “out of order” and quickly silenced the Vice Mayor. OTHER TOPICS MAYOR WANTED TO DISCUSS AT EMERGENCY MEETING

Invitation sent out by Public Affairs Department for the Vice Mayor “Women Empowering Rights Symposium”

The Mayor brought to the attention of the council an invitation that the Vice Mayor had sent out via the Public Affairs Department for a Symposium that she was holding. He felt that it was “unfair” that her invitation was sent out and did not go through council but that he had been reprimanded for his event, FarmShare. Vice Mayor addressed the topic and clearly stated that the two were very different. “The Farm share event was an event that you were having at a City Park using City dollars to fund and did not have Council approval. What I am doing is totally different, this symposium is not costing the city any money and is directly linked the Resolution that was approved and passed by the Council supporting the UN Campaign ‘Orange Day’ to end violence against women and girls. To completely different issues.” A video was shown of the meeting and the council approving and passing the Resolution. After a long discussion regarding the use of the City seal and logo, it was, once again reiterated the circumstances in which the logo and/or the seal can be used. Erroneous Scheduling on Calendar of an Event The City Clerk office scheduled an event of the Philippines Nurses’ Association of South Florida which was to be held on Saturday, October 19th at 8:00 PM for 8:00 AM instead. The Mayor was upset because he was at the event at 8:00 AM and it disrupted his schedule. The City Clerk apologized, she said she realized that it had been erroneously scheduled that same morning. At which point, herself and her staff reached out to contact the council immediate, unfortunately the Mayor was already at the location of the event. She further explained that the original invitation had had a different time and date and when rescheduling on calendar, it was simply mistakenly scheduled. Again, she gave her apologies to the Council. It should be noted that there have been a total of fifteen (15) Special Council Meetings since December 2012, at a cost of tax payer dollars of approximately $10,000. That concluded the seven (7) hour long Special “Emergency” Council Meeting. Next regular scheduled Council Meeting will be held at the Government Center on November 13, 2013 at 6:00 PM.

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Heroes among us

Honoring the Veterans that work for the City of Doral By: Maria Alejandra Pulgar

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Our gratitude to the City of Doral Public Information, Human Resources, Code Compliance and Police Departments for their diligent support and cooperation for the completion of this story

eterans Park is located in the heart of NW 33rd Street in Doral. With its peaceful design, cozy atmosphere, well-kept lawn and ship shaped playground it is a favorite among the youngest of the residents of the city and of those that look for a quiet place to spend lunch hour. The park is a few blocks away from the Southern Command and was inaugurated on November 1, 2010 to honor all Veterans residents of the City of Doral, for their sacrifice defending our freedom serving in all armed forces, at home soil and abroad. At the entrance there is a beautiful Veterans Memorial, with the Star Spangled Banner waving proudly, surrounded by the flags of the five service branches: Army, Navy, Coast Guard, Air Force and Marine Corps. The pavers in the entrance bear inscriptions of many residents that have donated bricks to honor family members and friends for their past and present service. It is inspiring to read those brief and heartfelt messages. Veterans Park will be the location for the City of Doral Veterans Day commemoration next Monday November 11th at 10 am. November 11 was set to be Veterans Day in remembrance of the Armistice that ended World War I in 1918 “at the 11th day, of the 11th month, at the 11th hour”. President Gerald Ford signed the Law in 1975 to establish the annual observance of this holiday. In Doral, we have many residents that are Veterans and served in Vietnam, Korea, Iraq, Afghanistan and many other destinies where the armed forces have required them. And among those Veterans that are around us every day there are several City of Doral employees that, after active armed service, continue to ensure the peace and wellbeing of our citizens by working in the

Police Department and the Code Compliance Department of our city. Here are their stories: CHIEF RICHARD BLOM At age 18 signed up for the U.S. Navy and served during Vietnam War in Okinawa, Japan, Guam, Philippines and Vietnam. After almost 4 years of service, was honorably discharged in 1973. Right after that, he joined the Miami Police Department and since that time has been working hard to provide protection and ensure the safety of the citizens of the County and now leads the Police Department of the City of Doral.

OFFICER RENE GARCIA A decorated Veteran from the United States Marine Corps, Officer Garcia performed active duty service from April 1989 to 1993 and active reserve service until July 2006, when he was honorably discharged as a Staff Sergeant. During his service he was deployed to Southwest Asia in Operation Desert Shield/Desert Storm and also to Somalia. He was activated in support to Forward Operation’s Noble Eagle/Enduring Iraqi Freedom. He is trained in Marine Combat Infantry, Ordnance, Field Artillery, Naval Artillery, Close Air Support, and Counter terrorist. He received the National Defense Service Medal (2 Stars), Sea Service Deployment Medal, Southwest Asia Service Medal (3 Stars), Combat Action Medal, Kuwait Liberation Medal, Navy Unit Commendation Medal, Marine Good Conduct Medal (2 Stars), Armed Forces Reserve Medal, Selected Marine Corps Reserve Medal, and Meritorious Mast. OFFICER JANSSY HERNANDEZ Enrolled in the U.S. Navy at age 19 during Gulf War, he was stationed in Pearl Harbor, Hawaii on the Naval Ship USS Reeves. Their goal was to “be battle ready at any time”. Officer Hernandez credits his years in the Navy for his ability for teamwork, his knowledge of security, patrol and rescue procedures and his commitment to help and protect those in need. He has proudly served in the City of Doral Police Department for almost 6 years. OFFICER DAMIAN MARKOWYCZ Officer Markowycz served in the US Army Military Police Corps for seven years, until October 2011. During that period he was deployed 1 year to support Operation Iraqi Freedom, with the main mission of training the Iraqi Police Force and Route Clearance Missions. OFFICER DAVID GONZALEZ A member of the US Air Force Reserves for 9 years, Officer Gonzalez was trained

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in England, Germany and Italy as a fire fighter, specialized in structural fires, aircraft crash fires and rescue. In 1982 he was assigned to the 482 Tactical Fighter Wing in the Homestead Air Force Base and was honorably discharged with the rank of Staff Sergeant in 1986. ADAM TEMPLE The current Director of Code Compliance of the City of Doral was a member of the US Navy for 5 years, until 2006. He served onboard of the USS Constellation, which launched initial air strikes during Operation Iraqi Freedom, and was deployed to Bahrain, Kandahar and Bagram, Afghanistan and other locations in the Middle East during Operation Enduring Freedom. A decorated Veteran, Adam Temple received a Purple Heart, Global War on Terrorism Service Medal, National Defense Service Medal, Navy Unit Commendation Medal and several other recognitions for his service. Upon his return, Mr. Temple assisted in establishing the First Veteran Student Organization in the University of Miami and currently maintains life time memberships to the Veterans of Foreign Wars, American Legion y AMVETS organizations. LUIS RIESGO City of Doral Code Compliance Officer Luis

Riesgo was a member of the US Coast Guard for 4 years, performing missions related to migration interdiction, search and rescue operations, law enforcement, boarding, port security and environmental response. He served as a liaison to the Preventions/Marine Safety Department and during his time of service was awarded many accolades including: the Humanitarian Service Medal with 1 Bronze Star and the Coast Guard Presidential Unit Citation for the Hurricane Katrina relief efforts in the Gulf of Mexico. He also received the National Defense Medal, the Global War on Terrorism Service Medal, the Coast Guard “E” Ribbon, the Meritorious Unit Commendation with 2 Gold Stars and several other important recognitions for his service. FERNANDO EXPOSITO Code Compliance Officer Fernando Exposito was active in the US Marine Corps Infantry between 1996 and 2000. He was stationed in Okinawa, Japan and Pusan, South Korea and spent 6 months on the USS Wasp patrolling the Mediterranean Sea. He also conducted operations in the Black Sea, Israel, Turkey, Greece, France, Italy, Spain and Portugal, and was awarded the National Defense Service Medal, the Navy and Marine

Corps Achievement Medal, Sea Service Ribbon and several other recognitions. Currently Mr. Exposito serves in the US Army Reserves with the 482th Civil Affairs Battalion and has trained soldiers for combat deployment to Afghanistan. He attended the Army Airborne School in Georgia and has been awarded the Army Parachutist Badge. RICARDO ALARCON Code Compliance Officer Ricardo Alarcon has been part of the US Army Reserves since 2010 and is still active. He is the winner of the 758th Engineer Company Best Warrior and the 841st Engineer Battalion Best Warrior Competitions and a Commandants List Graduate from the Warrior Leadership Course last June. Thanks to those who have served in the armed forces, we citizens are able to live free and in peace in our home soil. Freedom is not free, and there have been many that did not come back from duty, but for those who did, after serving with honor and dedication, Veterans Day is the day to show appreciation for their job well done. When you see one of these silent heroes that walk among us, still protecting the welfare of our City, do not forget to say “Thank you for your service!”

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Héroes entre nosotros

Conozca a los Veteranos que trabajan para la Ciudad de Doral Por Maria Alejandra Pulgar

Nuestro agradecimiento a los departamentos de Información, Recursos Humanos, Normas y Procedimientos y Policía de la Ciudad de Doral por su diligente colaboración y apoyo para la realización de este reportaje.

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l Veterans Park está ubicado en el corazón de la calle 33 de Doral. Su diseño sencillo y su atmósfera acogedora, su césped bien cuidado y su hermoso parque infantil en forma de barco lo hacen el parque favorito de los residentes más jóvenes de la ciudad y de aquellos que buscan un remanso de quietud donde pasar un rato a la hora del almuerzo. Unas pocas cuadras separan el parque del Comando Sur. Fue inaugurado el 1 de Noviembre del 2010 en honor a todos los Veteranos residentes de la Ciudad de Doral, como reconocimiento a su sacrificio al servir en las Fuerzas Armadas para defender la libertad, dentro y fuera del territorio de los EEUU. En la entrada hay un hermoso monumento a los Veteranos, donde la Bandera Nacional ondea orgullosamente, rodeada por las banderas de las cinco Fuerzas Armadas: Ejército, Marina, Guardia Costera, Aviación e Infantería de Marina (Marine Corps). Los ladrillos del suelo de la entrada, donados por muchos residentes, tienen inscripciones grabadas en homenaje al servicio de familiares y amigos. Es muy inspirador leer esos breves y sentidos mensajes. En el Veterans Park la Ciudad de Doral realizará la conmemoración del Día de los Veteranos el lunes 11 de Noviembre de 2013 a las 10 am. El 11 de Noviembre fue designado Día de los Veteranos en recuerdo del Armisticio que selló el fin de la Primera Guerra Mundial en 1918 “a las 11 horas, del 11vo día del 11vo mes”. El Presidente Gerald Ford firmó en 1975 la ley federal estableciendo la conmemoración oficial anual de este día de fiesta en honor de los miembros de las Fuerzas Armadas de los EEUU. En Doral muchos residentes son Veteranos que sirvieron en Vietnam, Corea, Irak, Afganistán y muchos otros destinos donde las fuerzas armadas los han requerido. Más aún, hay entre nosotros otro grupo de Veteranos quienes, después de haberse retirado del servicio activo en las Fuerzas Armadas, continúan sirviendo a la comunidad y asegurando la paz y el bienestar, pues trabajan como empleados de los Departamentos de Policía y de Normas y Procedimientos (Code Compliance) de la Ciudad de Doral.

Estas son sus historias: JEFE DE POLICÍA RICHARD BLOM Se enlistó en la Marina a los 18 años y sirvió durante la Guerra de Vietnam en Okinawa (Japón),

Guam, Filipinas y Vietnam. Después de casi 4 años de servicio, fue dado de baja honorablemente en 1973. Inmediatamente después de su retiro ingresó en el Departamento de Policía de Miami y desde entonces ha trabajado fuertemente para proteger y garantizar la seguridad de los ciudadanos. Actualmente lidera el Departamento de Policía de la Ciudad de Doral. OFICIAL RENE GARCÍA Es un Veterano Condecorado del United States Marine Corps. El Oficial García estuvo en servicio activo desde Abril 1989 hasta 1993 y luego en reserva activa hasta Julio 2006, cuando recibió la baja honorablemente, con el rango de Sargento. Durante su servicio, fue enviado al Suroeste de Asia durante la Operación Escudo del Desierto/ Tormenta del Desierto y también a Somalia. También fue como apoyo en la Operación de Avance Águila Noble / Libertad Duradera Iraquí. Está entrenado en Combate de Infantería, Artillería, Artillería de campaña, Artillería Naval, Soporte aéreo y Contraterrorismo. Entre los numerosos reconocimientos recibidos cuenta con la Medalla al Servicio Nacional de Defensa (2 estrellas); Medalla al Despliegue de Servi-

cio en el mar; Medalla al Servicio del suroeste de Asia (3 estrellas); Medalla a la Acción del combate; Kuwait Liberation Medal; Medalla a la Unidad Naval; Medalla de Buena Conducta (2 estrellas); Medalla de la Reserva de las Fuerzas Armadas Medalla; Medalla de la Reserva del Cuerpo de Infantería y Meritorious Mast. OFICIAL JANSSY HERNÁNDEZ Entró en la Marina a los 19 años durante la Guerra del Golfo. Estuvo destinado en Pearl Harbor, Hawaii en el Buque de la Armada USS Reeves. El objetivo era “Estar listos para la batalla en cualquier momento.” El Oficial Hernández atribuye sus habilidades de trabajo en equipo, sus conocimientos sobre seguridad, procedimientos de patrullaje y rescate y su compromiso a ayudar y proteger a los más necesitados a sus años en la Marina. Ha sido oficial de policía de la Ciudad de Doral casi por 6 años. OFICIAL DAMIÁN MARKOWYCZ El Oficial Markowycz sirvió en el Cuerpo de Policía Militar del Ejército durante siete años, hasta Octubre 2011. Durante ese periodo estuvo destinado por un año como apoyo a la Operación Libertad Iraquí, con el objetivo principal de entrenar a las fuerzas policiales de Irak y a las misiones de seguridad en carreteras. OFICIAL DAVID GONZÁLEZ Como miembro de la Reserva de la Fuerza Aérea de los Estados Unidos durante 9 años, el Oficial González fue entrenado en Inglaterra, Alemania e Italia, especializándose en el combate de incendios estructurales y en rescate durante incendios y accidentes de aviones. En 1982 fue asignado a la 482 Tactical Fighter Wing en la base aérea de Homestead y fue dado de baja honorablemente con el rango de Sargento Mayor en 1986. ADAM TEMPLE El actual Director de Normas y Procedimientos de la Ciudad de Doral, fue miembro de la Marina de los EE.UU. durante 5 años, hasta 2006. Sirvió a bordo del USS Constellation, que lanzó los ataques aéreos iniciales durante la Operación Libertad Iraquí, y fue enviado a Bahréin, Kandahar y Bagram, Afganistán y otros lugares de Oriente Medio durante la Operación Libertad Duradera.

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Adam Temple recibió entre otras condecoraciones y reconocimientos el Corazón Púrpura, las medallas del Servicio de Defensa por la Guerra Global contra el Terrorismo, la Medalla de Servicio Nacional y varios otros recono-

cimientos por su servicio. Una vez retirado de la Marina, el Sr. Temple ayudó a establecer la primera organización estudiantil Veteranos en la Universidad de Miami y actualmente mantiene las membresías de por vida en la Organización de Veteranos de Guerras Extranjeras, la Legión Americana y la organización AMVTES. LUIS RIESGO Actualmente labora como Oficial de Cumplimiento de Normas y Procedimientos para la Ciudad Doral. Fue miembro de la Guardia Costera por 4 años realizando misiones relacionadas con control y rescate de inmigrantes; patrullaje; control y embarque y seguridad portuaria y protección del medio ambiente. Se desempeñó como enlace con el Departamento de Prevención y Seguridad Marítima y

durante su tiempo de servicio recibió numerosos galardones incluyendo: la Medalla de Bronce de Servicio Humanitario con 1 Estrella y el Reconocimiento Presidencial a la Guardia Costera por los esfuerzos de ayuda después del huracán Katrina en el Golfo de México. También recibió la Medalla de la Defensa Nacional, la Medalla por Servicios durante la Guerra Global contra el Terrorismo y el Premio al Mérito con 2 estrellas de oro, entre otros importantes reconocimientos. FERNANDO EXPÓSITO El oficial de Cumplimiento de Normas y Procedimientos de Doral Fernando Expósito estuvo activo en el US Marine Corps entre 1996 y 2000. Asignado a Okinawa, Japón y a Pusan, Corea del Sur. Expósito pasó 6 meses a bordo del USS Wasp patrullando el Mar Mediterráneo y realizando operaciones en el Mar Negro, Israel, Turquía, Grecia, Francia, Italia, España y Portugal. Fue reconocido con la Medalla Nacional del Servicio de Defensa; las Medallas al Logro de la Marina y del Marine Corps y varios reconocimientos adicionales.

Actualmente el Sr. Expósito sirve en la Reserva del Ejército de Estados Unidos y pertenece al 482th batallón de Asuntos Civiles. Ha capacitado a los soldados para el despliegue de combate a Afganistán y asistió a la Escuela de Paracaidismo del Ejército en Georgia donde fue galardonado con la insignia de paracaidista del ejército. RICARDO ALARCÓN Aún continúa activo en la Reserva del Ejército desde 2010. Actualmente se desempeña como Oficial de Normas y Procedimientos en la Ciudad de Doral. Es el ganador de las competencias Best Warrior como miembro de al 758va Compañía y del 841vo Batallón de Ingenieros y se graduó del Curso de Liderazgo Warrior el pasado mes de Junio en la Lista del Comandante. Gracias a todos los hombres y mujeres que han servido en las Fuerzas Armadas, nosotros los ciudadanos podemos vivir libres y en paz en suelo Americano. La Libertad no se obtiene gratuitamente y ha habido muchos que nunca volvieron de sus misiones, pero para aquellos que si regresaron después de haber servido con mística, honor y dedicación, el Día de los Veteranos es el día en que todos les debemos mostrar agradecimiento por haber hecho un buen trabajo. Cuando se encuentre a alguno de estos héroes que están entre nosotros, protegiendo el bienestar de la Ciudad, por favor recuerde decirles: “¡Gracias por sus servicios!”

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After one year:

Juan Carlos Bermudez breaks the silence (Part II) By: Maria Alejandra Pulgar

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n our previous edition we presented the first part of an interview with the First Mayor of Doral, Juan Carlos Bermudez, where he addressed his observations, concerns and advice after the first year of the current council. Here is the second and final part of this very interesting conversation with the person who had the responsibility of leading and shaping the city. “Residents became more reactive than proactive” “I think residents became more reactive than proactive, because we had a government that was very open and transparent. Remember we had something that was very rare in Miami-Dade County government, much less government across Florida, where every contract was on the internet, the follow up of projects was available to the public, we transmitted our meetings live, we created a lot of things that were very good and residents as they had a very well-run government felt comfortable and you could see it. People came to City Hall and were allowed to speak, even those who disagreed with me. There were people who insulted me when I was a Mayor during public comments portion and I let them speak, that is democracy. I only requested they be respectful. People felt comfortable enough to speak openly. Now the time has come for the residents to be more proactive and to express their point of view to this Council, in a respectful manner.” “The strong mayor form of government works when you have a very good and honest mayor” “We have a hybrid form of government where the mayor nominates the manager and the advisory boards, with the exception of the charter review board. Also the mayor nominates the city attorney. The mayor’s role, delineated in the charter, is very specific. He or she is supposed to be the voice of the city. The powers the mayor has are specific: First of all, preside over city council meetings; the mayor can nominate the manager but needs 3 votes to be able to have the manager approved. He can nominate the city attorney but also needs 3 votes to have the attorney approved . He can name advisory boards or committees but also needs 3 votes to have the approval of the names submitted to the council. The administrator’s role is to run the city day to day. The mayor is the person that represents the City after the policy decisions are made by the elected body and essentially leads the council by chairing

the meetings The mayor’s vote is the same as everybody else’s. There are other cities where you have a “strong mayor” form of government, where the mayor is also the administrator. The closest example is Hialeah. There are other cities where the mayor has less power, which is a “council– manager” form of government, where the mayor simply leads the meetings, and nomination of the manager comes from the council. Doral is kind of a mix of both types of governments. The charter committee created a hybrid for Doral. I think the charter reads “MayorManager-Council form of government”, because the mayor nominates the manager. I once got criticized by my council for saying this but it is the truth: in order to govern in Doral any mayor, anybody actually, not only the mayor, you need 3 out of 5. If you don’t have three votes you can’t move any issue. I don’t care if you are the mayor, the vice mayor or anybody on the rest of the council. Whoever you are you need three votes and, in fact, even if the staff recommends something and goes in front of the council and if it doesn’t get three votes the staff recommendation doesn’t get approved. With the new incorporations there was a movement to create a hybrid form of government to give the mayor a little bit more influence, like in Palmetto Bay, Miami Lakes, Doral, but still focused on getting the council agreement for moving public policy forward. I think it was important that we created a five seat council, because it was much more reasonable to have three votes out of five than four out of seven. Our style of government was created to have a

balance and I think it is a good thing. I think the strong mayor form of government works when you have a very good and honest mayor. I think the strong manager form of government works if the manager is a person who understands he has to manage and let policy makers create the public policy. This form of government is a mix between both, which is good, because it gives a balance, everybody participates and it is a balance between a dedicated professional administrator like the city manager and an elected body which is the council.” “A successful elected official is only a reflection of how successful that community is” “Doral’s growth is inevitable because we are right in the middle of Miami-Dade County. The issue becomes how do we grow. We need to make sure, now more than ever, that growth looks at not only the roads and the traffic, which is a major issue, always has and always will be because we are right in the middle of Miami-Dade County. And second of all: the quality of life: green areas, parks; we have to make sure the combination of our charter schools and new schools are enough to provide quality education for our kids. Also the cleanliness of the city, the code compliance, has to be maintained. That is why I think Doral is appealing as a brand new city. Growth is inevitable, is not necessarily something bad as long it is done the right way and makes sense for the community. Whatever growth it is, even if you are seeking annexation, it has to be done for the betterment of the city, have a purpose, be part of the master plan. You have to stick to the master plan. The branding of the city, the logo, we focused on it when we started. Those are things that should not be changed, those are things that took a lot of work and thought from the city. To come in to office and say “we have to change everything” does not make any sense. To come in and say “we have to make it better” that makes sense and I agree with it because it is logical. I will give you an example. The police station on 97th avenue, they decided to use a facility that was already built as opposed to building a new station. People came and asked me what I thought about that decision and I told them I do not necessarily disagree with the administrator’s recommendation. I see his argument, it is logical, is not a bad recommendation. Those are things that make sense. I might even say “I may have not agreed with it but is not a bad idea”.

With growth we can’t say “keep on growing” without having a plan. Sticking to the master plan we created is very important. There you see parks being built, roads being built and schools before the units are to be permitted. We are still the only city that started without a park and need more green space. No offense to Mayor Boria, but really, there was a lot of hard work done for nine and a half years. When we started this city there wasn’t one park. There wasn’t one basketball court. There are not that many cities that started with Zero. Today we have wonderful parks. Mayor Boria was given a great city. All I ask is - focus on making it better. Don’t focus on changing everything. I would be the first resident to applaud you if you focus on making it better. But I can’t let you say that change for change’s sake is best for the community because it isn’t. I have said that to him personally. Parks are the perfect example. We do need more parks, no doubt about it. The park approved for the Northwest quadrant of the city at Islands at Doral. That park should be getting built. I think and now I am being a little bit biased, and I would speak only on my behalf but surely on behalf of the residents. I always had a saying when I was a Mayor that we were going to build this house “not from the top down but from the bottom up”. We left this council a great foundation upon which to build the house. When I was first elected the first thing I did was name a number of committees that look into things like the city seal, transportation plan, etc. We took those ideas and we built this from the ground up. Building a city from the top down doesn’t make sense. A successful elected official is only a reflection of how successful that community is; it’s not the other way around.” “I am not against the press coverage” “I think news coverage is not bad, because people know what is going on. When I was Mayor, there were many occasions where, for example, I had councilmembers going after me and my family personally, but I kept it out of the papers because the image of the city needed to go first and that was very important. I received threatening phone calls, my wife was harassed by a certain council member, it was something that I never went to the press and played the phone call. It is good that there is a local press, television, radio and The Herald is reporting because people know what is going on. What is not good when you have little newspapers started by people just for political purposes. That is not good, that is not really true journalism it is just created for political and probably monetary interests. My suggestion to those people is go get a job, don’t depend on politics for your living. I think that we came a long way and I think there are a lot of good things that we did as a team. The city has a great foundation: We built a great house

and you just need to make it nicer, you didn’t need to knock down the house and rebuild it. One of the good things about living in this country is that when governments change, you really should keep a lot of the directors. For the manager to change is very normal when a new administration comes in, the police chief the same thing; However, I think that the biggest concern is that a lot of the people that helped to build this city from the day to day and had a lot of institutional knowledge have left. We still have very good employees in the city and it is important that we leave the hiring to the manager. Manager Carollo should be the one that hires, that is what the charter says and that is the way it should work. When politicians are involved in the hiring and the firing it can lead to political favors and that is not right.” “It is worth fighting for it” “With all the hard work that was done, and not all of what we worked for the past 12 + years, not only when I was mayor but during the incorporation process, it is worth fighting to keep our city. Despite the fact that in my case I still have people who harass me and attack me, I was one of many who helped to start the city and God blessed me, with the voters, with the honor of being the First Mayor and I am not going to move. I have raised my daughters here and hope to continue to live here and contribute for a long time. I suppose that if I moved out of Doral I would not have to have this guy, this ex-councilmember writing things about me in the papers, this councilwoman harassing me, this police officer filing false lawsuits against me, but in the long run, I think it is worth fighting for, because we built a great city, we built a great place to live. And there are two choices: Either walk away and accept the fact that all the hard work that was done

will change and go down the drain or stay and say: no, I am not going to let you change everything. I’ll support you as long as you to make it better, but if you try to make it something that is not good for the city then I am going to disagree with you. I think this city and our community is worth fighting for. I made the decision, and that is why I am speaking to you today after one year, that the time has come to fight for this community. And that is not because I disagree with against anybody in particular; not the Mayor, not a councilperson. It is because I believe we must be vigilant and protect our city from anyone who just wants to take our city and wants to be elected in order to make money or just move their personal agenda forward and to destroy all the hard work that we’ve done. Doral is worth fighting for. We all worked too hard to build it to let it be destroyed. It is worth it to keep working for Doral. “I am not going to say I won’t. I am not going to say I would” “I would never say “never”, but I do not prefer to run again. I prefer not to run again in Doral. Unfortunately I still have one remaining lawsuit from my time as mayor, and it became clear to me the other day that the main reason that lawsuit was filed was because certain councilmembers are afraid I may run for mayor in 2016. I prefer not to run again, but if the candidates for mayor are people that I don’t believe are ethical they are running for elected office for the wrong reason I have the right to consider it. Whether I run or not, definitely once again I am going to support people who I think are honest and decent. I think we have a great danger facing our city. I think we need to be very careful on who we elect. I think there is going to be an effort next year again by those outside interests to put people on that council to get rid of Vice Mayor Rodriguez Aguilera and Councilwoman Ana Maria Rodriguez in order to put people in there to help whoever wants to be mayor in 2016. I think we need to be careful that we elect people for the right reasons, even if we decide to keep them in those positions. I am very happy to see that Bettina Rodriguez Aguilera, Ana Maria Rodriguez and Christi Fraga have brought a sense of balance to the Council. I think the three of them working together has been very good for the community. I may not agree with them all the time, but I think the three of them have shown that they have the best interest of the community at heart. And I am glad that the three of them are there, working day to day to at least bring some balance.”

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Un año después:

Juan Carlos Bermúdez rompe el silencio (Parte II) Por Maria Alejandra Pulgar

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n nuestra edición anterior presentamos la primera parte de la entrevista con el Primer Alcalde de Doral, Juan Carlos Bermúdez, donde habló de sus preocupaciones, observaciones, y sugerencias para el actual Concejo. Esta es la segunda y última parte de esta interesante conversación con la persona que tuvo la responsabilidad de liderar el proceso de incorporación y el diseño de las instituciones de esta ciudad. “Los residentes se volvieron más reactivos que proactivos” “Creo que los residentes actualmente son más reactivos que proactivos, porque se acostumbraron a que el gobierno que teníamos era abierto y transparente. Recuerdo que establecimos algo que era poco usual en el gobierno del Condado de Miami-Dade, mucho menos en otros municipios de Florida, y es que cada contrato estaba en internet y el seguimiento de los proyectos estaba disponible para el público; además nuestras reuniones se transmitían

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en vivo. Creamos una cantidad de cosas que eran muy buenas y la gente tenía un gobierno muy bien dirigido.” “La gente llegaba al Ayuntamiento y se les permitía hablar, incluso a los que no estaban de acuerdo conmigo. Hubo gente que me insultaba cuando yo era Alcalde durante la sección de comentarios públicos y yo los dejaba hablar; eso es democracia. Yo sólo pedía que fueran respetuosos. La gente se sentía cómoda para hablar. Ha llegado el momento en que los residentes deben ser más proactivos al expresar sus punto de vista, pero siempre manteniendo el respeto”. “Los gobiernos con ‘Alcalde Fuerte’ funcionan cuando se tiene un alcalde honesto” “Tenemos una forma híbrida de gobierno, donde el Alcalde nomina al Administrador y los miembros de los comités (Advisory Boards), con la excepción del Comité de revisión de la Carta Constitutiva (Charter).” “Asimismo, el Alcalde nomina al Abogado de la Ciudad (City Attorney). El papel de Alcalde en Doral, definido en la Carta Constitutiva, es muy específico: el Alcalde es el vocero y representante de la ciudad”. “Las atribuciones del alcalde son específicas: presidir las reuniones del Concejo Municipal; nominar al Administrador, pero necesita 3 votos para poder aprobarlo. También nomina al Abogado, pero también necesita 3 votos a favor. Puede nominar juntas o Comités, pero también necesita 3 votos para tener la aprobación de los posibles miembros presentados al Concejo.” “Entretanto, se supone que el Administrador debe ejecutar las funciones del día a día de la ciudad. El Alcalde representa las decisiones legislativas del Concejo, y, esencialmente, lidera el Concejo durante las reuniones”. “El voto del Alcalde es igual a los demás. Hay otras ciudades en las que tienen una forma de “Alcalde Fuerte” en el gobierno, donde el alcalde es también el administrador. Por ejemplo, Hialeah. Hay otras ciudades donde el alcalde tiene menos poder, que es una forma de “Concejo-Administrador”, donde el alcalde simplemente dirige las reuniones, nombra un administrador y las decisiones vienen de todo el Concejo.” “Doral es una especie de mezcla. La Carta Constitutiva define un gobierno mixto para Doral. Creo que dice: ‘la forma de gobierno será Alcalde-Administrador-Concejo’.” “Una vez fui criticado por decir esto, pero es la verdad: para gobernar en Doral, quienquiera que sea el Alcalde, necesitará 3 votos de 5. Si no los obtiene, no se aprueba la moción. No importa si usted es el Alcalde, el Vice Alcalde u otro Concejal. Quienquiera que usted sea necesita 3 votos; de hecho, si algún

miembro del personal de la ciudad presenta una propuesta al Concejo y no obtiene 3 votos, la recomendación no es adoptada.” “Con las nuevas incorporaciones municipales, en aquel momento hubo un movimiento para crear una forma híbrida de gobierno y dar al alcalde un poco más de influencia, como en Palmetto Bay, Miami Lakes, Doral, pero con el enfoque de buscar siempre el consenso de la mayoría del Concejo para poder seguir adelante. Por ello, se crearon 5 puestos, pues resulta mucho más razonable lograr al menos 3 votos de los 5 que 4 de 7. Esto fue creado para tener un equilibrio y creo que fue muy buena idea.” “Creo que los gobiernos con ‘Alcalde Fuerte’ funcionan cuando se tiene un Alcalde honesto. Creo que la forma de gobierno de ‘Administrador Fuerte’ funciona si el administrador es una persona que entiende que tiene que manejar la continuidad operativa de la Ciudad y dejar al Concejo decidir sobre las pólizas públicas.” “Nuestra forma de gobierno es una mezcla entre los dos, lo cual es bueno. Todos participan y es un equilibrio entre un Administrador profesional dedicado a operar la ciudad y un cuerpo elegido por los residentes, representado por el Concejo.” “El éxito de un funcionario electo es reflejo del éxito de la comunidad” “El crecimiento de Doral es inevitable porque estamos en el centro de Miami-Dade. El asunto es cómo se lleva a cabo ese crecimiento. Tenemos que asegurarnos, ahora más que nunca, que haya mejoramiento no sólo en las calles, por el tráfico que es un tema importante, siempre ha sido y siempre será. Y en segundo lugar, en la calidad de vida: las zonas verdes, parques. Hay que asegurarse que las escuelas serán suficientes para proporcionar una excelente educación a nuestros niños. También la limpieza de la ciudad, el cumplimiento de las normas y procedimientos, deben mantenerse.” “Por eso creo que Doral es atractiva como ciudad joven. El crecimiento es inevitable, no es necesariamente algo malo, siempre que se haga de la manera correcta y que tenga sentido para la comunidad. Sea cual sea el crecimiento, incluso si se quiere expandir el territorio, esto debe hacerse para beneficiar a la ciudad, con un propósito, y debe corresponder al Plan Maestro. Es fundamental.” “Durante mi administración nos enfocamos mucho en crear la imagen de la ciudad, en el logo por ejemplo, esas son cosas que no deben cambiar porque implicaron gran cantidad de trabajo de muchas personas. Decir “tenemos que cambiar todo” no tiene ningún sentido.” “Sin embargo, decir ‘tenemos que mejorar lo que tenemos’, si tiene sentido y estoy de acuerdo, pues puede tener lógica. Por ejemplo, cuando se deci-

dió utilizar las instalaciones ya construidas para la estación de policía en la avenida 97, la gente me preguntaba mi opinión y yo decía que no necesariamente estaba de acuerdo con la recomendación del administrador. Pero pensé en su razonamiento y no es una mala recomendación. Esas son las cosas que tienen sentido. Incluso podría decir ‘Yo no he estado de acuerdo con él, pero no es una mala idea’.” “No podemos decir ‘vamos a seguir creciendo’ sin tener un plan. Cumplir con el Plan Maestro que hemos creado es muy importante. En ese Plan hay parques en construcción. Seguimos siendo la única ciudad que se fundó sin un parque”. “Sin ofender al alcalde Boria, pero en 9 años y medio realmente se hicieron bastantes obras. Cuando comenzamos en esta ciudad no había un parque. No creo que haya muchas ciudades que comiencen realmente desde de cero. Hoy tenemos maravillosos parques. Al alcalde Boria se le confió una gran ciudad. Lo único que le pido es que se enfoque en mejorarla.” “No debería enfocarse en cambiar todo. Yo sería el primer residente en aplaudirlo si se enfoca en lograr mejoras. Pero no puedo dejar que diga que cambiar por cambiar es lo mejor para la comunidad, ya que no lo es. Se lo he dicho personalmente.” “Puede sonar parcializado, pero me gustaría hablar no solamente por mi sino seguramente reflejando el sentimiento de muchos residentes: La base estaba allí para construir la casa. Cuando fui Alcalde muchas veces repetí que íbamos a construir esta casa, no de arriba hacia abajo, sino de abajo hacia arriba. Cuando me eligieron la primera cosa que hice fue nombrar a una serie de comités para ocuparse de todos los aspectos, desde decidir el Escudo de la Ciudad (City Seal), como definir el plan de transporte de la ciudad, etc. Tomamos esas ideas y construimos esto desde la base. Construir una ciudad de arriba hacia abajo, no tiene sentido. El éxito de un funcionario electo es sólo un reflejo del éxito de esa comunidad, no es al revés”. “Yo no estoy en contra de la cobertura de prensa” “Creo que tener cobertura de noticias no es malo, porque así la gente sabe lo que está pasando.” “Cuando era Alcalde, hubo muchas ocasiones en las que, por ejemplo, tenía concejales que me atacaron a mí y o a mi familia, pero lo mantuve fuera de los periódicos, porque la imagen de la ciudad tenía que ir primero y eso fue muy importante. Recibí llamadas telefónicas amenazantes; mi esposa fue acosada por un determinado miembro del Concejo, y yo nunca fui a la prensa a publicar esas llamadas telefónicas”. “Yo no estoy en contra de la cobertura de prensa. Veo lo que la mayoría de la prensa y los canales de televisión locales están informando y creo que es bueno porque así la gente sabe lo que está pasando.” “Malo es cuando aparecen pequeños periódicos iniciados por personas con fines políticos. Eso no es bueno, no es prensa, es sólo intereses políticos y probablemente monetarios. Mi sugerencia a esa gente es que busque un trabajo, no dependan de la política por el resto de su vida.”

“Por mi parte creo que llegamos muy lejos con nuestro trabajo e hicimos una gran cantidad de cosas buenas.” “Tenemos bases sólidas. Se construyó una gran casa y simplemente había que hacerla más agradable, sin necesidad de derribarla y reconstruirla.” “Una de las cosas buenas de vivir en este país es que cuando los gobiernos cambian, la mayoría de los funcionarios públicos se mantienen. Normalmente se cambia el administrador porque es muy normal, debido a que entra un nuevo gobierno; lo mismo con el jefe de la policía. Pero creo que la mayor preocupación es que muchas de las personas que ayudaron a construir esta ciudad día a día y tenían bastante conocimiento institucional se han ido.” “Aún quedan muy buenos empleados en la ciudad y es importante que dejemos su contratación en manos del administrador. El Administrador Carollo debe ser quien contrate. Eso es lo que dice la carta constitutiva y que es lo que debería ser.” “La participación de los políticos en la contratación y el despido se convierte en muchos casos en una cuestión de favores políticos y eso no es lo correcto”. “Vale la pena luchar por esto” “Con todo el trabajo que se hizo, que no fue todo divertido ni fácil en los últimos 12 años o más, no sólo cuando era Alcalde sino durante el proceso de incorporación, y a pesar de que todavía hay gente que me acosa y me ataca, yo fui uno de los muchos que trabajaron para crear esta ciudad y Dios me bendijo con el honor de ser el Primer Alcalde; yo no me voy a mudar de aquí. Mis hijas crecieron aquí y espero continuar viviendo y contribuyendo aquí por mucho tiempo. ” “Me imagino que si me mudara de Doral ya no tendría a ese ex-concejal escribiendo cosas sobre mí en los periódicos; esa concejal acosándome; ese policía acumulando falsas demandas en mi contra; pero a largo plazo, creo que vale la pena luchar por esto, porque hemos construido una gran ciudad, un gran lugar para vivir.” “Hay dos opciones: Marcharse y aceptar la realidad de que todo el trabajo duro que se hizo cambiará y se irá por el desagüe o quedarse y decir: ‘No, yo no

voy a dejar que cambie todo. Yo te apoyo, siempre y cuando sea para mejorar, pero si tratas de hacer algo que no es bueno, entonces voy a enfrentarte’. Creo que vale la pena luchar por esta comunidad, al menos es mi opinión.” “Tomé la decisión y por eso me dirijo a ustedes hoy, después de un año porque pienso que ha llegado el momento de luchar por esta comunidad. Y eso no es contra nadie en particular, ni el Alcalde, ni las Concejales. Es en contra de cualquiera que sólo quiera llegar a nuestra ciudad y ser elegido con el fin de ganar dinero o promover su agenda y destruir todo el trabajo duro que hemos hecho. Vale la pena luchar por ello.” “Todos trabajamos muy duro para construirlo como para rendirnos y dejar que se destruya. Hay que seguir trabajando por Doral. “ “No voy a decir que no lo haré. No voy a decir que si” “Nunca digas ‘nunca’, pero prefiero no hacerlo. Yo no quiero ser candidato nuevamente.” “Mi objetivo no es volver a lanzarme pero el otro día, mientras enfrentaba por desgracia una demanda remanente contra mi persona de mi época como Alcalde, me quedó claro que la única razón por la que se interpuso esa demanda se debió a ciertas personas del Concejo, que quieren evitar que me postule a la alcaldía en el 2016.” “No estoy diciendo que lo haré, pero si los candidatos a la Alcaldía son personas con las que no estoy de acuerdo y que no creo que son tengan ética y se están postulando por razones no apropiadas, yo tengo el derecho a lanzarme, y tengo el derecho a considerar la posibilidad. No voy a decir que no lo haré; no voy a decir que sí. Pero voy a decir esto: sea o no candidato, definitivamente no dudaré en apoyar una vez más a las personas que creo que son honestos y decentes.” “Creo que tenemos un gran peligro en nuestra ciudad. Creo que tenemos que ser muy cuidadosos a quienes elegimos. Creo que se va hacer un esfuerzo el año que viene por parte de intereses externos para introducir gente en ese Concejo y deshacerse de la Concejal Rodríguez Aguilera y la Concejal Ana María Rodríguez, a fin de poner allí a quienes puedan ayudar a quien quiera que sea que busca ser Alcalde en 2016”. “Tenemos que tener cuidado y elegir a la gente por las razones correctas, incluso si decidimos mantenerlos en las posiciones que ocupan.” “Estoy muy feliz de ver que Bettina Rodríguez Aguilera, Ana María Rodríguez y Christi Fraga han dado un sentido de equilibrio en el Concejo. Creo que las tres trabajando juntas ha sido muy bueno para la comunidad.” “No estoy de acuerdo con ellas todo el tiempo, pero creo que las tres han demostrado que tienen el mejor interés de la comunidad en el corazón. Y me alegro de que están allí, trabajando día a día para procurar un poco de equilibrio.”

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Understand the benefits of permanent life insurance

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ermanent life insurance can provide you and your family with longstanding benefits that ultimately provide a greater sense of protection and financial security. Here’s an overview of the ways that a permanent life insurance policy can be a valuable option for you and your family. While the primary purpose of life insurance is to protect loved ones in the event of your death, permanent life insurance offers other financial benefits that may be extremely helpful with everyday expenses. One of the larger financial perks of purchasing a permanent life insurance policy is the cash value accumulation component, which guarantees1 cash value accumulation on a tax-deferred basis. This cash accumulation is often referred to as a “living benefit” since it is a benefit you can enjoy during your lifetime. As long as your premiums are paid, the cash value that builds in your policy accumulates on a tax-deferred basis and can be borrowed against2 generally income tax-free.

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That money can be accessed via policy loans for virtually anything, such as funding a child’s college education, supplementing your retirement income as the life insurance needs decrease, or even ensuring the continuation of a personal business you’ve worked hard to build. Moreover, some permanent life insurance policies may be eligible for dividends3 which may be used to help pay premiums or purchase additional insurance.

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STAY SAFE AND SECURE Unlike permanent life insurance, which is in place for your entire life, term life insurance generally provides a tax-free death benefit for a specific length of time. When the term expires, so does your protection. While you may be able to renew it, your health may have changed and the rates may be higher. While term insurance may initially offer more affordable premiums, permanent life insurance provides a lifetime of protection and value. Your premium stays the same regardless of your age or health conditions, and the policy is more likely to be in force when your family needs it most. NOW IS THE TIME It’s always a good time to protect your family. But it’s even more important to make sure they’re protected when other assets can’t be counted on. That’s why permanent life insurance is so valuable—its cash value is guaranteed to accumulate each year, regardless of the economic environment. This educational, third-party article is provided as a courtesy by Frank F. Malpartida, Agent, New York Life Insurance Company. To learn more about the information or topics discussed, please contact Frank Malpartida at (305) 798 7500 or via e-mail: ffmalpartida@ft.newyorklife.com

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Ana, Maye and Fernando:

Three Young talents from Doral to the world By María Alejandra Pulgar Photos: Nicole Buitrago y DFJ

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na and Maye Osorio, and Fernando Belisario are beginning to reap the fruits of their hard work, focus and preparation as well as of the courage to follow their intuition and make sound decisions to take advantage of all the talents, resources and opportunities that life has given them. They are only 20, 19 and 18 years old, but are already professionals with a style of their own. However, they still retain the gift of wonder that lives in the soul of children. Their achievements are the kind of good things that happen and are worth sharing. Seeing them reach their goals brings joy and satisfaction not only to their families but to the entire community that has seen them grow up. Talking to them is like listening to their songs: a three-voice harmony, full of rhythm and joy. They know each other so well that complete each other sentences, and the conversation flows, commenting on their heritage, activities, recent successes, future projects and shared dreams. All three were born in Venezuela and have lived in Doral for as long as they can remember. The Osorio sisters are daughters of Mariela Poza and singersongwriter Fernando Osorio, a Latin Grammy winner. Fernando’s parents are Cristina and José Luis Belisario, creators of the popular band ‘Acuarela Tropical’; his mother also directs the “Coral Peregrina Cantar de los Cantares” and is the founder of a famous musical education institution in Doral. Music has surrounded them at home since childhood. It was a matter of time for their inherited talents to flourish in that fertile soil. They have many beautiful and funny memories, like when Fernando played drums with his mom’s pots in the kitchen, or when at age 6 he gave his mom a CD wrapped in a piece of paper where he had written the names of ‘his songs’; or when Ana interrupted his dad during an interview and climbed on his lap, or when Maye worried when his dad participated in Career Day, until she realized that all her classmates thought he was “the coolest dad”. She says: “It was terrific because we had a special father, he was different. My dad is the ultimate person, changing people’s life with his music, doing what he loves to do.” They are lifelong friends, which have grown up and shared experiences together. The evolution of that friendship resulted in an extraordinary collaboration and synergy, where they have joined talents to compose, sing and produce both their own songs and covers of pieces from their favorite singers. “There is nothing cuter than seeing them taking this journey in life together” says Fernando’s mom, Cristina. And Maye adds: “My dad says the same, that for some reason we’re in this together and we like the same things. So we need to harness that energy we have together; I think that is what the video transmits. We have always gotten along, we have the same dreams and it is super nice to share your life with people who dream with you”.

THE VIDEO THAT LED THEM TO LOS ANGELES The trio made ​​a video with their cover of the song Royals by Lorde. This post in YouTube has opened many doors for them and gave them the opportunity to be invited to appear before thousands of people a month

ago during an event in the Convention Center in Los Angeles, California. “This was something totally unexpected,” said Maye. “We had wanted for so long to do a cover for this song, which to me is a great song and we started to get ready. We wanted it to sound the way it would if we had written it. We found that idea original, because it was a cover with many harmonies.” Ana shares that after several attempts, the final version was filmed in one take. And Fernando adds “we wanted it to show all our emotions”. That night the video went in YouTube. During that same week they were hired to sing at the event in Los Angeles. Part of the event’s activities included a fashion show and they wanted to use the song Royals. Ana and Maye’s uncle told the organizers about the cover sung by his nieces; he sent them the video and they liked it so much they decided to hire them on the spot. “My uncle calls me and tells me they we’re paying for the flight, the hotel and the gig. We just needed to say yes. And I did at once! I could not believe it” says Ana and relives the excitement of the moment along with Maye, who says “I could not believe we got this.” In three weeks, the cover of “Royals” by Ana, Maye and Fernando reached more than 3000 views. “If you think about it is like 1000 a week,” says Fernando, who wept with emotion when Ana broke the news of the trip to California. “When we told Maye we hugged and jumped and were super happy, it was like a dream” tells Ana. Once in Los Angeles, it all happened really quickly. Besides Royals, they had prepared two more songs: American Boy by Estelle and Diego Torres’ Color Esperanza. They ended up singing American Boy. “In the little room where we got to expect, we could hear the people outside; that energy gets inside you. Once we were onstage, we looked at each other and thought, ‘Here is where we belong, this is our place’” says Ana. “The reaction of the audience was very positive; People even wanted to take pictures with us after” says Maye. This success, they had hoped and dreamed for a long time, came by surprise. “I knew it would happen, but not so soon. In my mind it is as if it all just happened. And we will continue just getting ready, developing material, writing and recording songs.” THE PARALLEL UNIVERSE OF MUSICIANS Fernando Belisario plays guitar, bass, drums, piano and trumpet. Surrounded by instruments all his life, he spares no praises for his parents and their unconditional support for his music career. “Their support has been huge! Since childhood I have always had music around me. My mom and dad always had musical instruments in the house, because they played (with Acuarela Tropical) all over Miami basically. They arrived at dawn and I asked: What were you doing? “Working”, was their answer. And doing what? “Singing”. Their support has always been very good. Music has always been in my house all the time” Fernando learned from his family’s example that music

Community | Comunidad seeing the success that has begun to arrive and that mastering both languages makes ​​ them very special, he is seriously considering the possibility of writing in both languages .​​ “Making music in Doral is an opportunity, many people are bilingual and everyone hears all kinds of different music” says Fernando. “In my house I have learned to love all genres: salsa, merengue; we had our rap phase; our reggaeton phase; pop / rock , everyone has something different to offer.”

can be a profession to raise a family, that everything is possible as long as you want to take the risk, and that it takes effort and dedication. “Yes, you can live from making music”. However, along with his work as musician, Fernando is studying Sound Engineering “in order to learn how to produce our music”. The Osorio sisters’ home also had the example of music as a profession and they give credit to the support of their parents. Ana studies theater and Maye studies music. They make a perfect harmony to express their feeling of gratitude for their family: Ana says: “It was important for us. My dad is an artist too, musician, composer. He has been a perfect guide”. Maye: “Dad, along with my uncle (Eduardo Osorio) and with Juan Carlos ( Perez Soto ) too. They did this all this time ago and still remain dreamers like us. They say the most important thing is that ... “ Ana: “that one has to follow their dreams, because they make you happy. You still have to make things right with your feet on the ground. “ Maye: “My mom knows how it is, that this career…” Ana: “is not that easy, but if you have the passion and love to do it you can reach your dreams, achieve the goal you want.” Laughing they say that music is like a parallel universe “but full with the funniest people” says Ana “It’s exciting but sometimes scary, because suddenly you do not know where you’ll be in a year, but that’s the fun , because this only happens once and you have to live life to the fullest. I could not imagine myself doing anything else.” THE STRENGTH OF BEING FULLY BILINGUAL At nearly 21 years old, Ana has achieved great things, including a role in the production of ‘Santa Diabla’ in Telemundo. Mastering both Spanish and English makes a big difference for their work, a great strength she shares with her sister Maye and with Fernando. “It is all thanks to our parents, who reinforced the use of Spanish at home always” says Maye. “Thanks to them I speak good Spanish.” Although their compositions are often coming first in English, Ana and Maye have original material in Spanish “is almost inevitable, you cannot ignore your Hispanic Heritage. We were born in Venezuela all three and you cannot just ignore where you come from”, says Ana. “I am still exploring that door,” says Fernando, “at first the idea was to compose in English only. “After

PROJECTS AND ACKNOWLEDGMENTS Upon returning from Los Angeles, Ana , Maye and Fernando have finally come to the realization of the commitment they have slowly made with their family , their fans and themselves, to work together as a team and produce high quality material . “The pieces of the puzzle are falling into place,” says Ana,” and we feel that we are on the right track.” “Each of us is different as a musician, but when we got together, we have a ‘new flavor’ “says Maye. And Fernando adds “this trip to Los Angeles was a door where I came and saw me in the spotlight, I realized that we have to take ourselves seriously because everyone else is taking us seriously.” The results were not a stroke of luck but the result of much effort. They have been writing together for nearly four years and almost inadvertently have matured as a group. The success of the video and their professional presentation in Los Angeles just came to show them that they are on track to achieve their goals. “It was like someone was giving us a round of applause, to show us that we are on track” says Fernando. The next steps are to name the trio and start recording the material they already have done. This is the short-term project: to produce their first album together. Meanwhile, they continue to create and continue to dream of reaching farther and farther. They dream that in the not too distant future they will be giving the acceptance speech of a major award. They want Grammys. Ana wants Emmys, Tonys and an Oscar. “The other day I started to make a list of all the people who gave me a hand in this and concluded it is really important, because I do not want to imagine a person who helped you there thinking ‘he did not say my name.’ One has to thank everyone” says Fernando and Maye adds: “people always say something inspiring when they receive an award. I would advocate for the preservation of Fine Arts Departments at schools. It is always the first thing that is cut, when schools are having financial problems, and they are very important, because there is where people express themselves.” Ana, Maye and Fernando are proud alumni from Ronald Reagan / Doral Senior High School and their appreciation for their fine arts teachers is deep; they credit them as part of the most influential people for the success they have today. Maye summarizes: “Professor Alvaro Bermudez taught us to play the guitar. And then Mrs. Alicia Romero, was my singing teacher and Mr. Alexandro Madruga, gave me the opportunity to sing for the first time, in public my

original songs; that was thanks to him. I owe a lot to these three teachers. The art department of Reagan is incredible.” SOCIAL NETWORKS AS A TOOL FOR SUCCESS “Thanks to YouTube we went to Los Angeles. This generation we have it too easy for the world to hear us, with the use of social networks” says Ana. “At the same time it can be bad, because you can see all the competition you have. The important thing is that what you do is different, not trying to copy others. That is what makes you stand out from others” Maye concludes. “We had a long talk about it before making the video,” says Fernando “We had so much time playing and composing and did not have a video on YouTube. It is no coincidence that the first video we do brings us all this. Thank God it happened, because we understood!” “The universe is telling us that we are on track, we’re not making mistakes and that everything is flowing. We feel we are doing things right. Each piece of the puzzle is like a step that tells us to keep going. I get to see everything we have done and what is

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coming and I feel it is the right thing” says Ana. Maye completes the thought, “it also very humbling. It makes you feel that you are going to allow the world to see what we have to offer. The goal is for the world to hear the music and art that is within us, and that when people want to do the same things, they can see it is possible. In conclusion, we are extremely grateful for doing what we like, and that we have the support. Seeing that people believe in us, that makes you feel that they too are seeing what you are seeing, the big picture and it is very beautiful.” To receive updates on the upcoming productions of Ana, Maye and Fernando and to see the video that brought them from Doral to Los Angeles visit their YouTube channel: www.youtube.com/osorioMaye

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Tres jóvenes talentos de Doral para el mundo Por María Alejandra Pulgar Fotos: Nicole Buitrago y DFJ

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on apenas 20, 19 y 18 años respectivamente, Ana y Maye Osorio y Fernando Belisario están comenzando a cosechar los frutos del trabajo constante, el enfoque y la preparación, además de la valentía para seguir la intuición y tomar decisiones acertadas para aprovechar todos los talentos, recursos y oportunidades que la vida les ha proporcionado. Son unos profesionales con estilo propio, pero aún conservan su capacidad de asombro y su alma de niños. Sus logros son de las cosas buenas que suceden y vale la pena resaltar. Verles llegar a sus metas llena de alegría y satisfacción no solamente a sus familias sino a toda la comunidad que les ha visto crecer. Conversar con ellos es como escuchar sus canciones: una armonía a tres voces, llena de ritmo y alegría. Se conocen tanto y tan bien que se completan las frases entre ellos y la conversación fluye, comentando sobre sus orígenes, actividades, triunfos recientes, proyectos futuros y sueños compartidos. Los tres nacieron en Venezuela y han vivido en Doral desde muy pequeños. Las hermanas Osorio son hijas de Mariela Poza y del cantante y compositor Fernando Osorio, ganador del Grammy Latino; los padres de Fernando son Cristina y José Luis Belisario, creadores de la popular banda Acuarela Tropical; ella dirige la Coral Peregrina Cantar de los Cantares y es la fundadora de una conocida institución de educación musical de Doral. La música ha rodeado estos muchachos en sus casas desde pequeños y era cuestión de tiempo para que el talento heredado floreciera en suelo tan fértil. Tienen recuerdos hermosos y graciosos, como cuando Fernando tocaba batería con las ollas o cuando a los 6 años le regaló a su mamá un CD envuelto con un papelito donde había escrito los nombres de ‘sus canciones’; o cuando Ana interrumpió a su papá durante una entrevista para sentársele en las piernas; o cuando a Maye le daba pena cuando su papá participaba en Career Day, hasta que se dio cuenta que todos sus compañeros pensaban que era “the coolest dad”: “Era buenísimo porque teníamos un papá diferente. Mi papá es lo máximo, le cambia la vida a la gente con su música, haciendo lo que le gusta hacer.” Han sido amigos toda la vida, han crecido y compartido juntos. La evolución natural resultó en una colaboración y una sinergia extraordinarias, donde los tres talentos se han juntado para componer, cantar y producir tanto sus propios temas como versiones de sus cantantes favoritos. “No hay nada más lindo que ver que la vida los lleva por este camino juntos”, comenta Cristina la mamá de

Fernando. Y Maye completa: “Mi papá dice lo mismo, que por alguna razón estamos en esto los tres y nos gusta lo mismo. Así que tenemos que aprovechar esa energía que tenemos juntos, creo que eso es lo que transmite el video. Siempre nos hemos llevado bien, tenemos los mismos sueños y que lindo es compartir con gente que sueña contigo” EL VIDEO QUE LOS LLEVÓ A LOS ÁNGELES El trio hizo un video con su versión de la canción Royals de Lorde, un post de YouTube que les ha comenzado a abrir puertas cada vez más grandes y les brindó la oportunidad de ser invitados para presentarse ante miles de personas hace un mes durante un evento en el Centro de Convenciones de Los Ángeles, California. “Esto fue algo bien inesperado” explica Maye. “Hacía tiempo queríamos hacer una versión de esta can-

ción, que para mí es un temazo y la empezamos a montar. Queríamos que quedara como la habríamos escrito nosotros. Nos pareció una idea original, no había una versión con tantas armonías.” Ana cuenta que después de varios intentos lograron la versión final en una sola toma “queríamos que se viera en vivo”; Fernando completa: “y que se viera la emoción.” Esa misma noche estaba el video en YouTube. En la misma semana los contrataron para cantar en el evento en Los Ángeles. Parte de las actividades del evento incluían un desfile y querían utilizar la canción Royals. El tío de Ana y Maye comentó a los organizadores sobre la versión que cantaban sus sobrinas, les envió el video y les gustó tanto que decidieron contratarlos. “Mi tío me llama y me dice: les estamos pagando el vuelo, el hotel, el toque. Díganme que si pueden. Y yo de una vez le dije que sí. No lo podía creer” cuenta Ana y revive la emoción del momento junto con Maye que dice “parecía mentira que nos salió esto.” En 3 semanas la versión de “Royals” de Ana, Maye

y Fernando alcanzó más de 3000 visitas “si te pones a pensarlo es como 1000 a la semana” dice Fernando, que lloró de la emoción cuando Ana le dio la noticia del viaje a California. “Cuando le dijimos a Maye nos abrazamos todos súper felices, era como un sueño” cuenta Ana. Una vez en Los Ángeles todo pasó rápidamente. Además de Royals, llevaban preparadas dos canciones más: American Boy de Estelle y Color Esperanza de Diego Torres. Finalmente cantaron American Boy. “En el cuartico donde nos pusieron a esperar se escuchaba la energía de la gente afuera, esa energía se te mete dentro. Una vez frente al público nos mirábamos entre nosotros y pensábamos “Aquí pertenecemos, este es nuestro lugar” “dice Ana. “La reacción del público fue muy positiva, después la gente se quería tomar fotos con nosotros” cuenta Maye. Es que este éxito, aunque esperado y soñado, les ha tomado por sorpresa. “Yo sabía que iba a suceder, pero no tan pronto. En mi mente es como que acaba de pasar. Vamos a seguir construyendo, componiendo”. EL UNIVERSO PARALELO DE LOS MÚSICOS Fernando Belisario toca guitarra, bajo, batería, piano y trompeta. Rodeado toda la vida de instrumentos, no escatima en elogios para sus padres por su irrestricto apoyo a su carrera musical. “¡Su apoyo ha sido gigante! Desde pequeño siempre he tenido música a mí alrededor. Mi mamá y mi papá siempre tenían instrumentos musicales en la casa, porque ellos tocaban (con Acuarela Tropical) por todo Miami básicamente, y llegaban de madrugada y yo les preguntaba: ¿Que estaban haciendo? “Trabajando” ¿Y haciendo qué? “Cantando”. El apoyo de ellos siempre ha sido muy bueno. La música siempre ha estado en mi casa.” Fernando aprendió con el ejemplo familiar que la música como profesión y medio de vida es posible y que implica esfuerzo y dedicación. “Si, se puede vivir de la música.”. Sin embargo, para complementar su trabajo Fernando estudia Ingeniería de Sonido “para poder producir nuestra música.” Las hermanas Osorio también han tenido en casa el ejemplo de la música como profesión y dan crédito al apoyo de sus padres. Ana estudia Teatro y Maye estudia Música. Hacen un contrapunto perfecto para expresar este sentimiento de agradecimiento a su familia: Ana dice: “Para nosotras ha sido fundamental. Mi papá es artista también, músico, compositor. Él ha sido un guía perfecto” Maye completa: “Papá, junto a mi tío (Eduardo Osorio) y junto a Juan Carlos (Pérez Soto) también. Ellos

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LA FORTALEZA DE SER COMPLETAMENTE BILINGÜES A sus casi 21 años, Ana ha logrado grandes cosas, incluyendo un papel en la producción Santa Diabla de Telemundo. Dominar tanto el español como el inglés es un gran diferenciador para su trabajo, una gran fortaleza que tienen tanto ella, como su hermana Maye y Fernando.

ANA OSORIO “Eso es gracias a nuestros padres, que nos reforzaron el español en la casa siempre” dice Maye. “Gracias a ellos lo hablamos bien”. Aun cuando muchas veces las composiciones les salen primero en inglés, Ana y Maye tienen material original en español “es casi inevitable, no puedes ignorar lo del español, lo latino. Somos nacidos en Venezuela los tres y no puedes ignorar ese origen” dice Ana. “Yo aún estoy explorando esa puerta” explica Fernando, “al principio la idea era solo componer en in-

gles”. Después de ver el éxito que ha comenzado a llegar y que el dominar los dos idiomas les hace muy especiales están considerando seriamente la posibilidad de componer en los dos idiomas. “Hacer música en Doral es una oportunidad, hay mucha gente bilingüe y todo el mundo escucha todo tipo de música diferente” dice Fernando. “En mi casa he aprendido a amar todos los géneros: salsa, merengue; tuvimos nuestra fase de rap, de reggaetón, de Pop/Rock, todo el mundo tiene algo diferente que ofrecer.” PROYECTOS Y AGRADECIMIENTOS A su regreso de Los Ángeles Ana, Maye y Fernando han finalmente caído en cuenta del compromiso que poco a poco han adquirido con su familia, con sus admiradores y consigo mismos al trabajar juntos y producir en equipo tanto material de alta calidad. “Las piezas del rompecabezas van cayendo en su sitio”, dice Ana, “y sentimos que estamos en el camino correcto”. “Cada uno de nosotros es diferente como músico, pero cuando nos juntamos tenemos como un ‘new flavor’” dice Maye. Y Fernando añade “este viaje a Los Ángeles fue una puerta donde yo entré y me vi en el centro de atención, me di cuenta que tenemos que tomarnos en serio porque todo el mundo nos está tomando en serio.” Porque los resultados no han sido cuestión de suerte, sino consecuencia de mucho esfuerzo. Ellos han estado componiendo juntos desde hace casi 4 años y prácticamente sin darse cuenta han madurado como grupo. El éxito obtenido con el video y con la presentación profesional en Los Ángeles simplemente vino a demostrarles que están bien encaminados para lograr sus metas. “Fue como que alguien nos estaba dando un aplauso, para demostrarnos que vamos por buen camino” dice Fernando. Los próximos pasos son ponerle un nombre al trio y comenzar a grabar el material que ya tienen listo. Este es el proyecto a corto plazo: producir su primer disco en conjunto. Mientras tanto siguen creando y siguen soñando con llegar cada vez más lejos y con poder en un futuro no muy lejano estar dando el discurso de aceptación de algún premio importante. Quieren Grammys. Ana quiere Emmys, Tonys y un Oscar. “El otro día yo me puse a hacer una lista de toda la gente que me ha dado una mano en esto y hay que hacer la lista, porque no me quiero imaginar a una persona que te ayudó ahí pensando ‘no dijo mi nombre’. Uno tiene que dar las gracias a todo el mundo” dice Fernando y Maye agrega “la gente siempre dice algo así inspirador cuando recibe un premio y yo diría que a las escuelas nunca se les quiten los departamentos de arte, porque siempre es la primera cosa que quitan cuando los colegios están pasando por problemas económicos y son muy importantes, porque es donde la gente se expresa.” Ana, Maye y Fernando son orgullosamente egresados de Ronald Reagan/Doral Senior High School y su aprecio por los profesores Bermúdez, Romero y Madruga son profundos, tanto que les acreditan como parte de las personas más influyentes en el éxito que tienen hoy en día. Maye lo resume así: “el Profesor Álvaro Bermúdez nos enseñó a tocar la guitarra. Y

FERNANDO BELISARIO luego Mrs. Alicia Romero, fue mi profesora de canto y Alexandro Madruga, me dio la oportunidad de cantar por primera vez en público mis canciones originales; eso fue gracias a él. Les debo muchísimo a esos tres personajes. El departamento de arte de Reagan es increíble.” LAS REDES SOCIALES COMO HERRAMIENTA PARA LOGRAR EL ÉXITO “Gracias a YouTube fuimos a Los Ángeles. Esta generación la tenemos demasiado fácil para que el mundo nos escuche con las redes sociales” dice Ana. “Al mismo tiempo puede ser malo, porque puedes ver toda la competencia que tienes. Lo importante es que lo que hagas sea diferente, sin intentar copiar a los demás. Eso se destaca” completa Maye. “Nosotros tuvimos una larga conversación sobre eso antes de hacer el video” dice Fernando “Llevábamos tanto tiempo tocando y componiendo y no teníamos ni un video en YouTube. No es coincidencia que con el primer video nos pasara todo esto. ¡Gracias a Dios que pasó, porque entendimos!” “El universo nos dice que vamos por buen camino, que no estamos cometiendo errores y que todo fluye. Sentimos que estamos haciendo las cosas bien. Cada pieza es como un paso que nos dice que sigamos adelante. Me pongo a ver todo lo que hemos hecho y lo que viene y siento que es lo correcto,” dice Ana. Maye completa la idea: “también te hace sentir honrado porque vas a mostrarle al mundo lo que tienes para ofrecer. El objetivo es que el mundo escuche la música y el arte que está dentro de nosotros y que la gente que desee hacer las mismas cosas pueda ver que es posible. En conclusión: estamos súper agradecidos por hacer lo que nos gusta, por tener el apoyo que tenemos y al ver que la gente cree en nosotros eso te hace sentir que ellos también lo están viendo, que están viendo el cuadro completo y que es muy hermoso.” Para estar al tanto de las próximas producciones de Ana, Maye y Fernando y para ver el video que los llevó de Doral a Los Ángeles visiten su canal de YouTube www.youtube.com/osorioMaye

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como una vez hicieron esto también siguen siendo soñadores como nosotros lo somos. Dicen que lo más importante es que…” Ana: “que uno tiene que seguir sus sueños, porque así uno es feliz. Claro tienes que hacer las cosas bien hechas, con los pies en la tierra.” Maye: “Mi mamá también sabe cómo es esto, como es la carrera artística que no es que sea…” Ana: “no es que sea fácil, pero si tienes la pasión y el amor para hacerlo cualquier persona puede llegar a su sueño, a la meta que quiera.” Entre risas comentan que la música es como un universo paralelo “pero de gente más divertida” dice Ana. “Es emocionante, pero a veces da miedo porque de repente no sabes dónde vas a estar en un año, pero eso es lo divertido, porque esto solo pasa una vez y la vida la tienes que vivir al máximo, es así. Yo no me podría imaginar haciendo otra cosa.”

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Teletón USA 2013 La solidaridad apuesta al futuro de los niños Por Nancy Clara

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uando la solidaridad no tiene límites, traspasar las fronteras geográficas se hace en un abrir y cerrar de ojos, así es como el “Teletón” comenzó en Chile y lleva mas de17 años recaudando fondos en México, posee una larga historia que reúne más de 21 centros de rehabilitación infantil donde se atienden a miles niños con problemas neuromusculares esqueléticos con tratamientos y diagnósticos reservados. Gracias a Teletón, los niños que son acogidos en estos centros, además de recibir tratamientos de rehabilitación también cuentan con todo el apoyo psicológico integral tanto para ellos como para la familia que los acompañan garantizando que el proceso de recuperación sea mucho mas fácil y digno para todo los que se tiene que lidiar con el flagelo de estas enfermedades. Cabe destacar, que los niños con autismo y con cáncer también saldrán beneficiados con el Teletón USA. Doral Family Journal conversó en forma exclusiva con Ana Laura Gallardo, quien es la promotora del programas de recaudación Teletón USA y quien nos comentó con lujo de detalles como se está organizando la campaña de este año; “Desde hace 5 años se comenzó a hacer esta colecta en Estados Unidos pero, el dinero que se recaudaba iba a México, para ser distribuido en los diferentes centros de atención”, nos comenta muy entusiasmada con esta nueva etapa. En diciembre del 2012, se dio inicio a una nueva etapa y se realizó por primera vez el Teletón USA que comenzó a recaudar fondos en forma conjunta con la cadena de televisión hispana Univisión por lo que se decidió hacerlo en Miami. De esta manera, el dinero que se recaudé será utilizado para más de 2000 niños que no poseen los recursos para sus tratamientos dentro de los Estados Unidos. Ana Laura transmite el amor en lo que hace por la fundación, a través de sus ojos, a través de sus manos, muestra con orgullo y hasta con lágrimas en los ojos los avances y logros que han tenido millones de niños con diagnósticos pesimistas y reservados, donde ella misma comprueba como el amor por lo que uno hace, mueve montañas, alcanzando las metas y por sobre todas las cosas apostando a los niños que son el futuro del universo e irónicamente son los mas desprotegidos en casos extremos. Para ellos, esta la fundación no posee límites ni diagnósticos pesimistas ya que cualquiera que sea la condición por la cual ingrese un paciente, será atendido con todo el amor del mundo; para que todos los niños tengan derecho a una vida digna y plena”, nos sintetiza la productora general de este mega evento. La idea de Teletón surge en Chile y el queridísimo presentador Don Francisco es quien da comienzo a esta maravillosa cruzada de

recaudación de fondos para el bienestar de los niños. Hace 17 años atrás, se lleva la idea a México y desde el primer año contó con el apoyo del público, una de las actrices que apoya fuertemente esta campaña es la cantante Lucero quien el primer año traspasó todo tipo de metas ya que el público mexicano respondió ciento por ciento al pedido de fondos, logrando recaudar cifras nunca antes vistas en un programa de televisión. El Teletón USA dura 24 horas, y durante estas horas, diferentes artistas de la cadena hispana mas grande de Estados Unidos, estarán desfilando por los diferentes estudios de televisión y radio promoviendo las donaciones vía telefónica o por la pagina web. Con el dinero que se recaudó el año pasado que superó la meta estimada de 7 millones de dólares ascendiendo a 15,3 millones de dólares, el 10% fue donado a varias instituciones que ayudan a encontrarle la cura a las enfermedades neuromusculoesqueléticas. Por ejemplo, al Miami Childrens Hospital se le donó $300 mil dólares, que lo están utilizando para construir un pabellón para transplante de médula ósea; el resto del

dinero se esta utilizando para construir el primer centro de rehabilitación infantil Teletón en San Antonio Texas, ya que allí fue donado un terreno y ya ha comenzado la construcción. Se espera que la obra estará terminada a principios del 2015. Este centro contará con todos los servicios de rehabilitación para niños y un lugar especial para que los padres puedan hospedarse mientras dure el tratamiento de su hijo. “Para poder acceder a estos servicios no se necesitara ningún seguro médico, ni estatus migratorio, ni nada en absoluto. Solo poseer una condición diagnosticada por un médico y que nunca haya sido tratada por otro centro” nos afirma Ana L. Gallardo. CÓMO PARTICIPAR Hay diferentes maneras de participar y hacer donaciones al Teletón. “Al ser una fundación organizamos una campaña que se llama “Ángeles guardianes” que consiste en llevar a las escuelas alcancías en forma de cerditos y les damos una charla explicativa a los niños acerca de cómo ahorrar dinero en esa alcancía para después donarla a otros niños que necesitan de su ayuda. De esta forma estamos concientizando a los niños de apoyar desde pequeños estas causas, además de colaborar en forma voluntaria para quienes lo soliciten”, explica Ana. Otra manera consiste en donar es a través de una tarjeta de crédito o débito, y su transacción puede ser realizada en cualquiera de las terminales electrónicas y podrá solicitar un recibo deducible de impuestos. También existe el programa de recaudación a través de los pequeños negocios que quieran donar. A partir de $300 dólares se les dará un reconocimiento por parte de Teletón que podrán mostrar en su negocio. CAMINATA EN DORAL POR LOS NIÑOS El próximo 23 de noviembre se estará realizando una caminata organizada en la colaboración con las voluntarias de la fundación Mercedes Delgado Mabel Guerra, la Ciudad del Doral y el apoyo de Univisión para recaudar fondos para concientizar a la comunidad acerca de las diferentes enfermedades que sufren los niños discapacitados y a su vez, las diferentes alternativas de rehabilitación que tienen para poder curarse. El slogan que posee la Fundación es tan bello como real y reza “El amor y la ciencia al servicio de la vida”. Y el 13 y 14 de diciembre, es el gran día del Teletón USA, en el que cada uno de nosotros podrá poner su granito de arena, y seremos parte de los “Héroes con Corazón”. Para más información, puede acceder a www.teletonusa.org

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Por Tailleen Arias

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Todo Cambia…

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ien dice la gran composición del mito viviente, Mercedes Sosa, TODO cambia… “Cambia lo superficial, Cambia también lo profundo, Cambia el modo de pensar, Cambia todo en este mundo”… Un grupo de más de 200 jóvenes de apartadas ciudades del mundo, se reunieron en Italia este pasado mes de Octubre, para hacer una legendaria gira por 5 ciudades de Italia y juntos recordarle al mundo que la Tolerancia, la hermandad y el dialogo TODO lo puede cambiar. En el 10mo Encuentro de la Orquesta Pequeñas Huellas, este fue el ejemplo que estos jóvenes, embajadores de la paz, entregaron al mundo. Representando a los Estados Unidos, un grupo de 25 chicos del Doral de la orquesta SIMANOF entre las edades de 5 a 16 años viajaron a Torino donde durante mas de 40 horas de intensa practica junto a otros chicos de países como Groenlandia, Italia, España, Argentina, Algeria, Colombia, Venezuela prepararon un magnifico repertorio para llevar un mensaje de paz.

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Es extraordinario ver como tantos jóvenes que no comparten un mismo idioma o cultura logran acoplarse tan intensamente y de forma tan hermosa. El ejemplo más marcado del éxito de esta hermandad fue la pacífica y amigable convivencia entre jóvenes de diferentes religiones, Católicos, Cristianos, Judíos, Musulmanes, entre otras. En esta convivencia lograron ser ejemplo para miles de personas, mostrando que se puede vivir en armonía con una actitud abierta y disponible, sin prejuicios. El mejor ejemplo lo es un joven y talento compositor invitado de Algeria, Nabil Hamai. Nabil nos comenta “En esta orquesta, Pequeñas Huellas, no hay nacionalidad todos somos una gran familia. No existe ricos ni pobres, todos somos iguales” La Creadora y fundadora de Pequeñas Huellas, Sabina Colonna-Pretti invito a Nabil a componer una canción para representar la religión musulmana. “Ésta canción Madih Dini es un himno Musulman” nos comenta muy emocionado Nabil. También confiesa que el inicio de su composición es de una melodía existente compuesta por un autor desconocido. La segunda parte de su composición fue una inspiración en Maurice Ravel, luego en vivo recibe una inspiración y desarrolla la melodía que canta. En esta melodía Nabil le pide a Allah que bendiga a todas las familias presentes y a sus amigos. No muchos imaginan el esfuerzo que pasan muchos de estos músicos para alcanzar ser parte de este proyecto. Comenzando por la falta de fondos para que algunos llegaran a Italia. Gracias a unos maravillosos Ángeles que pusieron su granito para que se obtuvieran los pasajes, aparecieron los fondos. Y como bien dice Susan Siman, foundadora de Simanof y responsable

de que esto fuera posible, “TODO POR LOS NINOS”… El director de la orquestas de Groenlandia, también nos maravilló con anécdotas de su grupo. Ron Davis Álvarez, de origen Venezolano, es un director ejemplar logra que todo fluya y hace que los chicos puedan creer. Lo singular de este grupo es que los chicos solo hablan groenlandés. Todos estos chicos de Groenlandia son huérfanos, miembros de la casa de niños huérfanos de Uummannaq. Chicos muy tímidos y callados no aceptan caricias ni acercamientos físicos. El cambio en estos chicos fue sorprendente, poco a poco

comenzaron a compartir sonrisas y compartir con los otros músicos. Otra interesante historia, nos la presenta el director de la Orquesta de Argentina, Sergio Román Jurado, Director-general at Sistema de Orquestas Juveniles e Infantiles de Jujuy Argentina. Es digno resaltar que fue Sergio quien creo todos los arreglos del encuentro. Acompañado por 12 de sus estudiantes de diversos lugares de la provincia, de lugares pocos accesibles, de muy pocos recursos y de pueblos campesinos lograron robarse el corazón de todos los presentes y muchos aplausos fueron recibidos gracias al maravilloso grupo de percusionistas que impactaron con la solemne ejecución de instrumentos andinos. Nos comparte Sergio, que los chicos de convenirte en una gran familia, “vienen con mucho esmero y amor a los ensayos que luego se trasladan a lugares como Italia”, comenta. A pesar de cualquier obstáculo, cuando las misiones tienen propósito poderoso todo siempre al final es un éxito. Y así fue este el caso. El primer concierto fue en la cuidad de Torino, donde más de 1,300 personas fueron deleitadas por una armonía de querubines que bajo la batuta del Margherita Pupulin inició el concierto magistral, donde se observó la experiencia para manejar a los jóvenes que, con cada nota y realce lograban dar a la noche un toque especial y mágico que fue de agrado de todos los asistentes. Con una platea de pie y aplaudiendo sin parar culminó la noche del jueves, en la hermosa ciudad de Revello. El programa incluía la Misa Criolla de Ariel Ramírez para voz solista y orquesta, acompañada por el tenor Luis Rigou, un programa enteramente dedicado a la espiritualidad en el mundo. Hinmos Espirituales Hebreos, Arabe, Australiano, Sudafricano y Latinoamericano crearon una gran mística y experiencia espiritual de alta elevación. El tercer concierto cerró con broche de oro la gira en el área de Pidemont, este fue el la cuidad de Saluzzo una hermosa ciudad construida sobre una colina con

Ya cayendo la noche, los jóvenes marcharon a la plaza de la iglesia de Santa Clara, en donde compartieron hermosos momento de hermandad, haciendo música y disfrutando de sus nuevos amigos. Pocas horas quedaba antes de partir hacia Roma, muy temprano en la mañana y llenos de ilusión salieron todos hacia la Ciudad Eterna, Roma. Ciudad que en el transcurso de su historia, que abarca tres milenios, fue una de las primeras grandes metrópolis de la Humanidad. La Orquesta, Pequeñas Huellas se dirigía a la cuidad donde las civilizaciones antiguas, las más importantes nacen y en la cual se influenció la sociedad, la cultura, la lengua, la literatura, el arte, la arquitectura, la filosofía y la religión. Con invitación personal del Vaticano, Se preparaban para tocar en una iglesia desborda de asistentes. Mientras el Papa Francisco les ofrecía una bendición especial al grupo de jóvenes invitados. En el discurso al Parlamento de Torino, en el 1861, exponen que Roma es la única ciudad que no tiene memorias exclusivamente municipales; toda la historia de Roma, desde el tiempo de los Césares hasta la actualidad, es la historia de una ciudad cuya importancia se extiende infinitamente más allá de su territorio. Nuestros hoy embajadores de la Paz, tienen la certeza de que este concierto que finalizo en Roma con una bendición tan especial, también se extenderá más allá de su territorio con su música y su ejemplo… Tal como el nombre de la orquesta Pequeñas Huellas… Cada uno de nosotros tenemos el deber de poner nuestra pequeña huella. Con compasión y tolerancia aceptarnos los unos a los otros para que este mundo sea mejor y así crear un mundo en el que TODO CAMBIA!

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hermosa vistas a una vasta llanura en donde recibieron más de 1,700 personas. En horas de la madrugada salieron cuatro autobuses de 60 personas camino a la maravillosa y mágica cuidad de Asis. Donde los chicos tuvieron el honor de cantar en la Iglesia Santa Maria Magiore, creada en el siglo once y lugar donde San Francisco de Asis fuera bautizado. En este extraordinario lugar, durante el concierto, se recibió un sublime regalo, un impresionante atardecer. Varios de los asistente repentinamente giraron para mirar hacia la puerta donde observaron la bella vista del llano y un atardecer precioso anaranjado que arropaba la cuidad de Asis. Entre la imagen y las voces angelicales de los jóvenes, se experimentaba gran paz. “Así debe ser el cielo”, nos comparte una de las acompañantes.

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Fashion | Moda

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Moda Otoño Invierno 2013 Por Alicia Faccio

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a estamos sintiendo estos días que refrescan y ya pensamos sacar nuestra ropa más abrigadita y de colores más propios para esta temporada. Que tal si le damos una ojeadita al closet y vemos que podemos añadir para actualizar!! Pues les diré que siguen las líneas asimétricas en las telas inclusive en ropa de ejercicios. Debemos recordar que las lineas ayudan en la ilusión óptica para lucir mas espigadas, delgadas y añadir estatura. Como de costumbre, los tonos grises, marrón y color vino añaden elegancia en la temporada. En este conjunto de pantalón y chaqueta es interesante ver como se podrá intercambiar el pantalón para uno “strech” mas casual y con botines. Bufandas y mas bufandas… Las seguiremos viendo en esta temporada, que aparte de cubrirnos del viento, accesorizan con sus bellos colores y estilos. El estilo animal print o cheetah no quiere irse de las pasarelas en esta temporada, por su sensualidad, elegancia y discretamente atrevido contraste con accesorios dorados y negros se verá espectacular. Un simple vestido de color otoñal en esta época con un toque de accesorios mas de vestir, añadirán un toque elegantísimo si desea salir de la oficina e irse directamente a un coctel. Para el caballero, siempre existirán las opciones con chaquetas de tonos grises, marrones

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y azules, combinados con corbatas resaltando y contrastando el color y dandole menos o mas formalidad. Así como las chaquetas de cuero, combinadas con pantalones de mezclilla. No podemos olvidar los viajeros frecuentes con sus chaquetas de botones corte cuadrado para dar un toque de elegancia clásica. En cuanto al calzado, seguirán las botas de todo tipo, cortas y largas, medias de malla, mas bufandas y muchos cinturones. Los conjuntos de piel, estarán luiciéndose en esta temporada en tono negro, marrón, y color vino tinto. Usenlos con medias y añadan un toque chic con una mini cartera “clutch” a la hora de vestir y un buen accesorio al cuello. No olviden las botas o los mini botines... A la hora del cocktail o de las fiestas, las telas con brillo estarán “In”, tanto en vestidos largos como en cortos. Veremos inspiraciones de las décadas de los 60,70 y 80 en estas prendas de vestir con escotes en halter, hombros al descubierto y el siempre clásico “strapless”... A prepararse y lucir bellas para estas fiestas y hasta la próxima con más!!

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Nutrition | Nutrición

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Conexión: Alimentación y Estado de Animo! Cómo comes: te sientes, y cómo te sientes: Actúas Por: Valentina Corral V-fit-Vfabulous@live.com

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abía usted que el estado de ánimo tiene una estrecha relación con lo que comemos? Nuestra dieta puede determinar nuestro estado anímico en forma clara. A la par que nos harán sentir bien, también hace que tengamos una buena actitud hacia los demás y nos motive para lograr nuestros objetivos y lograr el “éxito” en todas las áreas de nuestra vida. Si “Somos lo que comemos” entonces no cabe duda que si comemos alimentos vivos, nutritivos y coloridos, estaremos felices, llenos de vitalidad y saludables. Tenemos que utilizar las herramientas de la naturaleza que son: los alimentos naturales y saludables para entonces lograr una salud óptima. Nuestra salud es uno de nuestro gran tesoro, y como esperamos tener confianza de que lograremos una vida exitosa, sino le damos la prioridad que requiere? Del cuidado que le prestemos a nuestra salud también dependerá nuestro estado emocional. Una buena Alimentación= Una buena salud= Cerebro sano= estabilidad emocional= éxito. Ven la conexión: Cómo comes: te sientes, y cómo te sientes: Actúas. Nuestra alimentación es sumamente importante para nuestro cerebro, ya que manipula y controla sus neurotransmisores. No puede ser más claro, es decir, sí queremos tener felicidad tendremos que consumir los alimentos que nos produzcan este balance en estos neurotransmisores. Los Neurotransmisores son mensajeros químicos que liberan las neuronas para comunicarse con otras neuronas en nuestro cerebro y así lograr sus funciones en nuestro sistema nervioso. Muchos de estos neurotransmisores son producidos en nuestro cerebro, otros los necesitamos consumir por medio de suplementos, los alimentos compuestos por aminoácidos, vitaminas y minerales, encontrados en la proteína y carbohidratos complejos. Las vitaminas y los minerales como el complejo B, C, E, hierro, selenio y magnesio, tienen una función súper importante en la producción y mantenimiento de estos neurotransmisores. Si no hay suficiente de ellas, puedes llegar a sentirte triste, algo enojado y sin claridad mental. Si logramos corregir estas deficiencias, logramos balancear nuestro sistema nervioso, para así corregir el estado de ánimo, sueño, apetito, y concentración.

La “serotonina” es un neurotransmisor que está íntimamente relacionada con nuestro estado emocional. Se ha mostrado que lleva poca serotonina lleva a la depresión, incremento del apetito por los carbohidratos (comidas rica en almidón), problemas con el sueño, problemas con el control de la ira, el desorden obsesivo-compulsivo, y el suicidio. Si se ajusta este neurotransmisor mediante la alimentación adecuada, los desbalances en el sistema nervioso pueden ser modificados como lo son: el estrés y los problemas emocionales. Una alimentación nutritiva y balanceada es la cura. En cambio una alimentación restringida es la ruina, ya que si limitas mucho alimentos de tu dieta; como las grasas y los carbohidratos, en muchos casos como para bajar de peso, puedes llegar a desbalancear estos neurotransmisores y provocar los síntomas mencionados arriba. Debemos consumir vitaminas, minerales, fibra, y nutrientes como, los vegetales, las frutas y los granos integrales. Estos a la vez que nos producen serotonina en el cerebro; nos ayudan a estar felices. Aléjense de los carbohidratos simples, aquellos que engordan y nos enferman, encontrados en la harina blanca, galletitas, papa, dulce, cereales azucarados, chocolates, caramelos, entre otros y solo producen placer momentáneo. Algo que no pueden olvidar, es que tienen que controlar las porciones. Por más sano que sea un alimento, si es consumido en grandes cantidades, también tendrá muchas calorías, que acumuladas resultaran en subidas de peso. Asi que coman estos alimentos y ejercítense a diario. Entiendo que mucha gente se sienta desconcertada de que mejorar la alimentación es difícil. Cuando se tiene un trabajo de tiempo completo, o cuando se tiene hijos y hay que mantenerlos, entre otras prioridades; mejorar la alimentación puede sonar como un reto inalcanzable. Pero poco a poco una mejor opción que tomemos a la hora de elegir nuestros alimentos puede producir un mejoramiento que a la larga mejorará nuestra salud. Por ahora les daré unas opciones nutritivas para elevar su serotonina: • Banana con mantequilla de

maní natural; • Avena orgánica con almendras y tantita miel; • Sandwich de pan integral (whole-grain) tostado con media manzana y mantequilla de almendra, puedes regarle tantita miel, • 1 taza de zanahoria con nueces o mantequilla de maní. • Arroz integral con salmón y espárragos. • Leche caliente con cocoa y stevia (substituto de azúcar saludable). • Una taza de yogurt griego con una cucharadita de miel y arándanos (blue-berries), • Medio maduro (plátano verde) con queso mozzarela bajo en grasa y un toquecito de miel, • 1 taza de Honey cheerrios de miel con leche de almendra y canela, • Media taza de queso cottage bajo en grasa, una cucharadita de germen de trigo y una mini cajita de pasas (de 100 calorías), • Galletitas integrales con rodajas de pavo bajas en sodio con un toque de mostaza dulce, • 1/4 de taza de frutos secos con nueces, • 1/2 pan de pita rellena con humus y un poco de espinaca. • 1 taza de sopa de calabaza con trocitos de queso mozarela y una tostada integral. Espero que estos platos rápidos y funcionales puedan ayudarlos a aumentar su serotonina. Una manera saludable para que se sientan felices, sanos y con ganas de seguir adelante con sus objetivos. No se olviden que mejorar su nutrición mejorará su vida entera y la de los que los rodea.

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¿A quién le confías tu dinero? No todos los asesores de inversiones son confiables Por: Jean C. Setzfand

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ermíteme hacerte esta pregunta: si supieras que tu asesor financiero puede ganar comisiones en función de tus decisiones, ¿te haría confiar menos en su asesoramiento? Nos da que pensar, ¿no? La gran mayoría de los asesores financieros que conoces (incluso aquellos a quienes les pagas honorarios) no te deben a ti, un inversionista individual, ninguna lealtad. Como resultado, pueden recomendarte inversiones riesgosas, de tarifas altas, que podrían costarte más dinero y producirles mayores comisiones a ellos. En mayo, AARP les preguntó a 1,425 personas que invierten en un plan de jubilación en el lugar de trabajo si les importaba este conflicto de intereses. Las cifras resultaron abrumadoras. Casi ocho de cada diez de estos consumidores dijeron que estaban al menos “relativamente preocupados” acerca de este potencial conflicto. Un asombroso 93% de los encuestados dijo pensar que todo asesoramiento que reciban debería tener como prioridad su mejor interés. Sin embargo, tal y como están hoy las reglas, la mayoría de los asesores son libres de poner sus propios intereses en primer lugar, sin siquiera dejarte saber que en realidad están velando por sus jefes. Parte del problema para los consumidores es que no existe un deber estándar que se aplique a todos los asesores y a todos los clientes, sino que varía. Los asesores de inversionistas en el lugar de trabajo —por ejemplo, inversionistas en planes 401(k) y 403(b)— pueden tener un tipo de deber, mientras que las personas que asesoran a los inversionistas individuales (inversores en IRA y fondos mutualistas) tienen otros deberes, en función del tipo de credenciales que tengan y del tipo de inversiones que vendan. Permíteme clarificar: algunos asesores tienen una lealtad clara (una “obligación fiduciaria”) para con sus clientes. Se los conoce como “asesores de inversión registrados” (porque están registrados ante la SEC (Comisión de Bolsa y Valores de EE.UU.)) y operan sobre la base de una tarifa por servicio. Es decir, les pagas un porcentaje de los activos que administran y, a cambio, estos asesores están obligados a poner tus intereses por encima de los propios. (Si es que vale o no la pena pagarles esa tarifa es otra cuestión. Tocaré este tema en un momento). Los reguladores federales, como el Departamento del Trabajo y la SEC, están tratando de desenredar las cosas al imponer el estándar de oro (la obligación fiduciaria) a todos los asesores, sin lagunas jurídicas.

Naturalmente, la industria de los fondos mutualistas —que administra e invierte unos $20,000 millones de millones de activos de jubilación de los estadounidenses— lo rechaza con cierto éxito. ¿Y ahora qué? Si el Gobierno no puede protegerte de asesores inescrupulosos conflictivos, ¿qué puedes hacer para protegerte tú solo? • Primero, pregúntale a tu asesor si es un fiduciario. • Si no es fiduciario, pregúntale a tu asesor las tarifas asociadas con la inversión que está recomendando y cómo se comparan con las de otras inversiones. Averigua si recibirá una comisión si eliges la inversión. • Si es fiduciario, tal vez estés pagando una tarifa de administración además de las tasas que cobran los fondos de inversiones que elijas. Con el transcurso del tiempo, esas tarifas se comen la mayor parte del saldo de tu cuenta. A menos que el asesor le gane constantemente al mercado al menos tanto como lo que pagas en cargos, estarás perdiendo muchísimo dinero. • Si no quieres elegir entre asesores conflictivos o altos honorarios, considera invertir en fondos indexados a través de una firma de corretaje en internet. Los fondos indexados automáticamente invierten en sectores amplios del mercado, como el promedio industrial Dow Jones. Ganan dinero cuando el mercado está en alza y lo pierden cuando está en baja. Pero, debido a que no tienen que pagarle a un administrador de fondos estelar para elegir acciones para el fondo, sus tarifas suelen ser muchísimo más bajas que los fondos administrados de manera activa. Ese es mi granito de arena y te lo ofrezco gratis. Jean C. Setzfand es vicepresidenta del equipo de Seguridad Económica del grupo de Educación y Divulgación de AARP. Lidera los esfuerzos educativos y de difusión de AARP destinados a ayudar a los estadounidenses a alcanzar la tranquilidad económica durante la jubilación. Puedes contactarla por correo electrónico, en jsetzfand@aarp.org

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By Grecia Romero

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The blue sky and great weather of November is already here! Fabulous festivals, great music, delicious food and fun learning activities are included on the list so get ready to enjoy the events in our list. 500th Ponce de Leon Anniversary Celebration Concert at Ronald Reagan- Doral Senior High SchoolNovember 9th at 8:00 pm. The City of Doral Cultural Affairs Advisory Board invites all residents to enjoy an evening of Flamenco Dancers, Opera Singers, Broadway Voices, and surprises from countries such as Spain, Puerto Rico, Dominican Republic, America and Cuba feature in this free concert. Due to seating limitations, early arrival is encouraged. For more information about this event visit www.cityofdoral.com Heart and Sold- Flamenco Performance from November 8th to 10th at the Black Box Theater, South Miami-Dade Cultural Center. This exciting an authentic flamenco show offers a retrospective of flamenco dance styles with solo and group performances, colored with castanets, shawls and fans. Be part of the audience and witness the vast array of emotions and feelings express through this experience. Tickets are $25 in advance and $30 on the day of the show. Information and tickets at www.smdcac.org Family Day at Coral Gables MuseumNovember 9th from 2:00pm to 4:00pm. Families are invited to the opening tour of the museum’s newest exhibit “Concrete Paradise: The Miami Marine Stadium.” A session to learn, build and play with Brick4kidz presented by Greater Miami Youth Symphony with dancers from the

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Thomas Armour Youth Ballet will be also offered that day. Join the Museum every second Saturday for free admission, kids’ activities and performances! www. coralgablesmuseum.org Free Lecture: “Who Made the Everglades” at the Deering Estate at Cutler: November 14th at 7:00pm. The Archaeological Society of Southern Florida and Deering Estates presents different free lecture on the 2nd Thursday of each month. In November, Dr. Michele Williams will be responsible to guide this walk back in time to explore the geological and cultural history of the Everglades, the role of early Native Americans and initial tree island formations. Don’t miss this opportunity to learn more about our region. For more information on the Deering Estate’s educational and cultural programs, please visit www. deeringestate.org Miami Dade Public Library Celebrates Thanksgiving and the International Games Day at the Library on November 16th with stories, activities, crafts, games and more. See the schedule below. Celebrate Thanksgiving: a variety of educational and fun activities to celebrate this important Holiday. Coconut Grove Branch at 3:30pm and Kendale Lakes Branch at 4:00pm. Children all ages are invited. International Games Day: come play board games, video games, group activites and more celebrating with other teens. Activities will be offered at Virrick Park Branch all day long, Miami Beach Regional at 3:30pm and Hispanic Branch at 4:00pm. Additional information about any of the event listed go to www. mdpls.org . 2nd annual Redland Fish Fry & Seafood Festival: November 16th & 17th from 10:00 am to 6:00 pm, at the Fruit & Spice Park. Delicious seafood and incredible live stage performances by local bands will create the best family atmosphere for this great event. Children and youth’s activities will include pony rides and complete sessions of interactive fishing (knot tying, fish identification and casting), free workshops on the fundamentals of kayak fishing and more. Admission is $8 for adults and free for children ages 11 and under. For more information, please visit www. fruitandspicepark.org or call 305-247-5727. 9th Mad Hatter Arts Festival: November 16th & 17th from 10:00am to 5:00pm at The Barnacle Historic State Park and along the sidewalks of Main Highway Coconut Grove. This two day festival offers a variety of activities, art work, music, food, contests, and great entertainment for the entire family. Bring your family, a blanket and your picnic and enjoy the movie under the stars along Biscayne Bay on Saturday evening at 7:00pm for screening of the classic

“Alice in Wonderland”. Don’t forget to wear a mad hat! More information at www.madhatterartsfestival.com South Florida International Auto Show at the Miami Beach Convention Center, from Nov. 8th to 17th. More than 1,000 of the industry’s latest vehicles for the upcoming year are on display with popular exhibits including classics cars celebrating nostalgia of the 50s. Ride & Drive events, including Camp Jeep will also be back. Auto-lovers will also enjoy the Auto Show Mall, Motorcycle Mall, and famous exhibits of Bentley, Ferrari, Lamborghini, Lotus, Maserati and Rolls-Royce and Memory Lane. Aditional information and prices www.sfliautoshow. com Miami Turkey Trot: Get ready to burn off calories even before taking Thanksgiving dinner participating in this traditional family race. The run will take place the morning of Thanksgiving Day, Nov 28nd at the Tropical Park located at 7900 SW 40 Street including 5K, 10K, and Kid’s run competitions. Everyone from 2 years of age on up can run or walk, so no excuses! Visit www.miamiturkeytrot.com for pre-registration. Santa’s Enchanted Forest: From now to January 5th, 2014; the largest Christmas Theme Park in the world is open! Come and feel the excitement of the Holiday Spirit with over 100 carnival rides, festive Christmas music and shows, games, entertainment, beautiful lights decorations, a petting zoo, pony rides and the South Florida’s tallest Christmas tree! More information visit www.santasenchantedforest. com French Spice: 4th edition. If you haven’t done so before, experience the taste of France from Bistro to Gourmet restaurants celebrating the diversity of Miami during all November this year. French Spice, a fine dining promotion, offers specially priced threecourse lunches and dinners in different locations throughout Greater Miami. Visit www. frenchspicemiami.com for more details. Don’t forget to come back next edition!

las, y vestimentas originales. Forme parte de la audiencia y experimente las emociones y sentimientos expresados a través de esta experiencia. Los boletos cuestan $ 25 en pre-venta y $ 30 el día del show. Información en www. smdcac.org Día de la Familia en el Museo Coral Gables - 09 de noviembre de 2:00pm a 4:00pm. Todos están invitados al tour de inauguración de la nueva exhibición “Paraíso de Concreto: El Estadio Marino de Miami”. También se ofrecerá una sesión para aprender, construir y jugar con el grupo Brick4kidz de la Sinfónica Juvenil de Miami y bailarines de Thomas Armour Youth. La entrada al museo es gratuita el segundo sábado de cada mes. www.coralgablesmuseum.org Charla Gratuita: “¿Quién hizo los Everglades?” en el Deering Estate en Cutler: 14 de noviembre a las 7:00pm. La Sociedad Arqueológica del Sur de la Florida y Deering Estates presenta conferencias gratuitas el segundo jueves de cada mes. En noviembre el presentador

será el Dr. Michele Williams quien dirigirá este viaje en el tiempo para explorar la historia geológica y cultural de los Everglades y el papel de los primeros Nativos Americanos. No se pierda la oportunidad de aprender más acerca de nuestra región. Para obtener más información sobre los programas educativos y culturales del Deering Estate, visite www.deeringestate.org Miami Dade Public Library celebra el Día Acción de Gracias y el Día Internacional de los Juegos en la Biblioteca el próximo 16 de noviembre con historias, actividades, manualidades, juegos y mucho más. Vea los horarios y lugares abajo:. Acción de Gracias: una variedad de actividades educativas y divertidas para celebrar este importante día de fiesta. Coconut Grove Branch a las 3:30 pm y Kendale Lakes Branch a las 4:00 pm. Se invita niños de todas las edades. Día Internacional de Juegos: participa de juegos de mesas, videojuegos, actividades de grupo y mucho más celebrando con otros adolescentes. Las actividades se ofrecen en Virrick Branch Park durante todo el día, Miami Beach Regional a las 3:30 pm y Hispanic Branch a las 4:00 pm. Información adicional sobre estos eventos www.mdpls.org 2do. Festival Anual del Pescado y Mariscos: 16 y 17 de noviembre de 10:00am a 6:00 pm, en el Fruit & Spice Park. Exquisitos platillos de pescados y mariscos y presentaciones de música en vivo con bandas locales crearan el mejor ambiente familiar para este evento. Actividades para niños y jóvenes incluyen paseos en pony, sesiones completas de pesca interactiva (como hacer nudos, identificación de peces, etc), talleres gratuitos sobre los fundamentos de la pesca en kayak y mucho más. La entrada cuesta $8 para adultos y gratis para niños de 11 años o menos. Para más información, llame al 305-247-5727 o visite www.fruitandspicepark.org Mad Hatter Festival de Artes: El próximo 16 y 17 de Noviembre de 10:00am a 5:00pm en el Barnacle Historic State Park de Coconut Grove será el Festival de Artes “Locura de Sombreros”. Como todos los años, este festival ofrece una gran variedad de entretenimiento incluyendo música, comida, concursos, obras de arte y más. Venga con su familia, una manta y un picnic para disfrutar de la película “Alicia en el País de las Maravillas” bajo las estrellas de Biscayne Bay el dia sábado a las 7:00pm. No olvide llevar un sombrero loco!. Más información en www.madhatterartsfestival.com South Florida International Auto Show: Del 8 al 17 de noviembre más de 1.000 de los últimos vehículos de la industria para el próximo año se exhibirán en este evento incluyendo: Motocicletas Comerciales, Bentley, Ferrari, Lambor-

Por Grecia Romero ghini, Lotus, Maserati, Rolls-Royce y Memory Lane. Se incluye una colección de autos clásicos para celebrar la nostalgia de los años 50. Miami Beach Convention Center- Información adicional y precios www.sfliautoshow. com Miami Turkey Trot: Prepárese para quemar calorías incluso antes de la cena de Acción de Gracias participando en esta carrera familiar. Esta actividad se llevará a cabo la mañana del Día de Gracias, 28 de noviembre en el Tropical Park ubicado en 7900 SW 40 Street e incluye competencias de 5K, 10K y distancias cortas para niños. Si tiene al menos 2 años de edad ya puede participar caminando o corriendo, ¡no hay excusas! Visite www.miamiturkeytrot.com para inscripciones. Santa Bosque Encantado: Desde ahora y hasta el 5 de enero de 2014, el parque temático de navidad más grande del mundo abre sus puertas ofreciendo más de 100 juegos mecánicos para todas las edades, música, espectáculos, carnaval, decoraciones de luces y hasta el Árbol de Navidad más alto del Sur de Florida. Para más información, visite www.santasenchantedforest.com Especies francesas 4ta Edición: Si no lo ha hecho antes, aproveche probar el sabor de Francia este mes con la promoción “Especies Francesas” y celebre la diversidad de Miami con los mejores restaurantes gourmet. Por precio especial, tres platos de comidas y cenas en diferentes lugares de la Gran Miami. Visite www.frenchspicemiami.com para más detalles. ¡Los esperamos la próxima edición con mucha más diversión!

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El cielo azul y el buen clima de noviembre ya están aquí. Fabulosos festivales, buena música, deliciosa comida y divertidas actividades culturales son algunos de los atractivos de la lista de eventos que les presentamos a continuación, así que prepárese a disfrutar junto a su familia: Concierto de Celebración: 500 Aniversario de Ponce de León en el Ronald Reagan Doral Senior High School, 09 de noviembre a las 8:00pm. La Junta Asesora de Asuntos Culturales de la Ciudad de Doral invita a todos los residentes a disfrutar de una noche de bailarines de flamenco, cantantes de ópera, voces de Broadway y presentaciones de países como España, Puerto Rico, República Dominicana, Estados Unidos y Cuba reunidos en este concierto gratuito. Por limitaciones de asiento se recomienda llegar temprano. Para obtener más información acerca de este evento visite www. cityofdoral.com Presentación de Flamenco Alma y Corazón del 8 al 10 de noviembre en el Black Box Theater, del Centro Cultural de Miami-Dade. Este emocionante y auténtico espectáculo de flamenco ofrece variedad de estilos de baile con actuaciones individuales y colectivas, con castañue-

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Social Security | Seguro Social

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Social Security Serves Those Who’ve Served By Maria Diaz

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n November 11, we honor our Nation’s veterans for their service to America. What better time than now to tell you — and for you to help spread the word — about the many benefits and wealth of information Social Security has available for veterans and military personnel? Social Security recognizes those who put their lives on the line for our freedoms. Members of the armed forces receive expedited processing of their Social Security disability applications. The expedited process is available for any military service member who became disabled during active duty on or after October 1, 2001, regardless of where the disability occurs. Some dependent children and spouses of military personnel may also be eligible to receive benefits. Visit our website designed specifically for our wounded veterans: www. socialsecurity.gov/woundedwarriors. There, you will find answers to a number of commonly asked questions, as well as other useful information about disability benefits available under the Social Security and Supplemental Security Income (SSI) programs. Please pay special attention to the fact sheet available on that website, Disability Benefits for Wounded Warriors. You’ll also find a webinar that explains the faster disability process available to wounded warriors. The program covers general information about Social

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Security disability benefits as well as topics unique to wounded service members. The online video is less than three minutes and a great introduction to disability benefits for veterans and active duty military. On the same webpage, you’ll also find links to useful Veterans Affairs and Department of Defense websites. The requirements for disability benefits available through Social Security are different than those from the Department of Veterans Affairs and require a separate application. Military service members are covered for the same Social Security survivors, disability, and retirement benefits as everyone else. Although the expedited service is relatively new, military personnel have been covered under Social Security since 1957, and people who were in the service prior to that may be able to get special credit for some of their service. To learn more about Social Security for current and former military service members, read Military Service and Social Security. It’s available in our digital library at www.socialsecurity.gov/pubs. But first, take a look at the wounded warrior page at www.socialsecurity. gov/woundedwarriors. The webinar, factsheet, and pertinent links will brief you on everything you need to know to “maneuver” your way through the Social Security process.

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Community | Comunidad

MDFR celebrated the grand opening of Doral North Station #69

November/Noviembre 03, 2013

Miami-Dade Fire Rescue (MDFR) celebrated the grand opening of Doral North Station #69 on Thursday, October 31, 2013. Miami-Dade County Commissioner Sally Heyman, Commissioner Jose “Pepe� Diaz, City of Doral Mayor Luigi Boria, Vice-Mayor Bettina RodriguezAguilera, and Councilwoman Sandra Ruiz joined Fire Chief Dave Downey in the opening celebration. The 12,038-square-foot, triplebay facility accommodates advanced life support units. The station will house the following trucks; Hazardous Materials, Technical Rescue, Rescue, and Battalion. The new station can accommodate up to 12 firefighters per shift and a separate dormitory for a battalion chief. Station #69 is located at 11151 N.W. 74 Street. During the ceremony, the fast-food chain Chick-fil-A was present as an opening sponsor delighting every guest with their menu.

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The faces of Halloween in Doral

November/Noviembre 03, 2013

You may have seen some ghosts, goblins, witches, ghouls and princesses running around Halloween night. For children, it was a night of imagination overdrive, an opportunity to pull on a new person. Here are some of the faces of Halloween in our community!!

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www.doralfamiyjournal.com

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“The Atlantic Doral” inaugurado oficialmente

November/Noviembre 03, 2013

El pasado 24 de octubre se realizó la gran apertura de “Atlantic Doral”, al cual se acercaron varios invitados especiales. “The Atlantic Doral” está ofreciendo espaciosos apartamentos de 1,2 y 3 habitaciones con lujosas terminaciones y cocinas inspiradas en “Chefs” con topes de granito y electrodomésticos de acero inoxidable. Además de una decoración espectacular y magnificas amenidades que incluyen Gimnasio, Sala de Cine, Piscina, Parque para Perros, Salas de conferencias y mucho más. Si esta interesado en rentar un lujoso apartamento, no deje de visitar a “The Atlantic Doral” ubicado en la 10500 NW 74 St, en Doral FL

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