CUENTO
"LAS PERSPECTIVAS ORGANIZACIONALES.
PRÓLOGO Sabias que la organización es un pequeño ser que habita en las distintas empresas, ¿te has preguntado alguna vez, si tiene familia o amigos?. Que esperas para pasar a la siguiente página y conocer la asombrosa historia de "Organ" y sus amigos.
"Organ y sus amigos" Antes de iniciar , quiero presentarme... Mi nombre es "Organ", soy la estructura administrativa más importante de todos los tiempos. Fui diseñado para lograr alcanzar metas y objetivos, mi función es compleja, pero siempre garantizo a las personas una gran satisfacción.Por lo general todos los días me levanto demasiado temprano a realizar todas las funciones a mi cargo. Sí, ya sabes a cuales me refiero, organizar, utilizar diversos recursos tantos humanos, materiales, financieros, informativos y tecnológicos para lograr excelente desempeño.
Hoy me levante muy temprano para ir al trabajo, en la empresa nos han dicho que sería un día decisivo para nosotros, ya que conoceremos a los nuevos empleados. Me emociona conocerlos a todos, debo verme muy elegante y vestirme de acuerdo para la ocasión.
¡Será un fabuloso día!
Ella es "Cultu" la jefa, es muy dedicada y atenta.
Buenas tardes estructuras bienvenidas a nuestra poderosa empresa, nos presentaremos y conoceremos mejor..
Pude notar a todas las estructuras formadas, es asombroso lo diferentes que son.
Hola soy Organ...
Soy Percul...
Soy Holistica.. .
Soy variable...
Conozcamos a las perspectivas. Hoy no me gusta mucho quien soy. Soy Funcionalista:
-Mi deber es encontrar las funciones y los niveles comparables entre todas las organizaciones.
Soy Holística:} Integro patrones cognitivos y conductuales de la cultura organizacional; como ideas, valores e historia.
Soy Interpretativo: -Mi deber es entender como los miembros de una organización crean su propia cultura y esta a su vez los afecta.
Soy Variable: Me enfoco en las expresiones culturales , comportamientos y las practicas que se realizan.
Soy Cognitiva: Estoy llena de conocimientos y estandares aprendidos, los cuales me ayudan a comportarme y relacionarme adecuadamente con los miembros de un grupo.
Soy VHP Siempre estoy al pendiente de lo que la organización desea alcanzar , me gusta escuchar las diferentes historias y relatos verbales, d elas personas que forman la organización.
Soy Cultural: Todos me conocen por entender la ideología, la filosofía, los valores y el eslogan de las empresas. Me identifico por el clima laboral de cada departamento y los colores del uniforme me hacen sentirme parte de la organización.
Soy Subcultura : Estoy llena de conocimientos y estándares aprendidos, los cuales me ayudan a comportarme y relacionarme adecuadamente con los miembros de un grupo.
Así fué como ese día la empresa tuvo un cambio asombroso, el incluir a las perspectivas en nuestro equipo de trabajo, fué la mejor desición que pudimos tomar, cada una de ellas aportan ideas, enfoques, conocimientos y flexibilidad al cambio.
Desde ese día Ogan y sus amigos, lucharon por el bienestar y la concepción de una cultura organizacional. La cual generaría una identidad a la empresa.
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