Skip to main content

Sposa Facts 2-26 NL

Page 1


WEDDING FASHION

Wanneer komt de vibe shift?

WAT BRENGT AI?

De grote BEURS UITGAVE

PERSONEELS WERVING

4.0

Tips van experts

De juiste kanalen Recept voor recruitment EUROPEAN

BRIDAL WEEK

ZO MOOI WORDEN DE AWARDS

MERKEN & ONLINE AANWEZIGHEID

Uw 24/7 businessplatform: Ewhiteshop

Uw 24/7 businessplatform: Ewhiteshop

Het Ewhiteshop-portaal biedt onze handelspartners een gebruiksvriendelijk online platform waarop u:

Het Ewhiteshop-portaal biedt onze handelspartners een gebruiksvriendelijk online platform waarop u:

• Bestellingen kunt plaatsen.

• Bestellingen kunt plaatsen.

• Leverdata in realtime kunt bekijken.

• Leverdata in realtime kunt bekijken.

• Voorraadniveaus kunt controleren.

• Voorraadniveaus kunt controleren.

• Video’s en beeldmateriaal voor uw marketing kunt downloaden.

• Video’s en beeldmateriaal voor uw marketing kunt downloaden.

Alles op één plek – eenvoudig, efficiënt en altijd beschikbaar.

Alles op één plek – eenvoudig, efficiënt en altijd beschikbaar.

Producten & collecties –

Highlights

Producten & collecties –Highlights

Kwaliteitscontrole heeft bij ons de hoogste prioriteit. Elke levering wordt in ons logistiek centrum in Barcelona zorgvuldig gecontroleerd voordat deze naar de winkels wordt verzonden.

Kwaliteitscontrole heeft bij ons de hoogste prioriteit. Elke levering wordt in ons logistiek centrum in Barcelona zorgvuldig gecontroleerd voordat deze naar de winkels wordt verzonden.

Wij bieden een uitgebreid assortiment accessoires – waaronder sluiers, jasjes, handschoenen, haaraccessoires en sieraden. Onze maten lopen van 32 tot 58 in alle collecties – zonder meerprijs voor grotere maten. Speciale lengtes zijn op aanvraag verkrijgbaar. Voor onze retailers is er een exclusieve showroom van meer dan 5.000 m² beschikbaar.

Wij bieden een uitgebreid assortiment accessoires – waaronder sluiers, jasjes, handschoenen, haaraccessoires en sieraden. Onze maten lopen van 32 tot 58 in alle collecties – zonder meerprijs voor grotere maten. Speciale lengtes zijn op aanvraag verkrijgbaar. Voor onze retailers is er een exclusieve showroom van meer dan 5.000 m² beschikbaar.

De collecties Rosa Clará Couture en Aire Atelier bieden bovendien individuele aanpassingsmogelijkheden. Voor spoedbestellingen rekenen wij geen toeslag – een echte service-meerwaarde.

De collecties Rosa Clará Couture en Aire Atelier bieden bovendien individuele aanpassingsmogelijkheden. Voor spoedbestellingen rekenen wij geen toeslag – een echte service-meerwaarde.

Onze merken – uw voordelen

Onze merken – uw voordelen

• Slechts één collectie per jaar.

• Slechts één collectie per jaar.

• Gratis levering bij elke bestelling.

• Gratis levering bij elke bestelling.

• Toegang tot onze jurkenverhuurservice.

• Toegang tot onze jurkenverhuurservice.

• Deelname aan exclusieve trunkshows.

• Deelname aan exclusieve trunkshows.

• Ondersteuning via professionele socialmediacampagnes, hoogwaardige video’s en beelden voor uw marketingcontent.

• Ondersteuning via professionele socialmediacampagnes, hoogwaardige video’s en beelden voor uw marketingcontent.

• Persoonlijke ondersteuning door ons ervaren DACH-team.

• Persoonlijke ondersteuning door ons ervaren DACH-team.

Norddeutschland

Guido Achten

+49 (0)15234054791

guido.achten@rosaclara.es

Belgium-Luxembourg

Werner Papeleu

+32 475 23 11 39

w.papeleu@claragroup.es

Contactinformatie

Süddeutschland und Schweiz

Charly Rettenmeier

+49 (0)176 59132312

charly.rettenmeier@rosaclara.es

The Netherlands

Harry Van Zuthem

+31(0)6 839 666 79 hvzuthem@claragroup.es

Österreich

Peer Melms +34 747788904

p.melms@exponovias.es

SAVE the DATE

BRUIDSCOLLECTIES 2027

In februari ontdekten meer dan 1.000 internationale klanten in Barcelona onze nieuwe collecties 2027. De respons overtrof alle verwachtingen: uitstekende beoordelingen en een gedeeld enthousiasme dat het succes van de lancering bevestigde.

KOMENDE BEURZEN:

SHOWROOM CLARÁ GROUP

22 april - 26 april

Barcelona

Euro Mode Donner bestaat 18 jaar. Dat vierde het team rond Irina en Lisa Donner samen met vele gasten uit de branche met een geweldig feest in het onlangs verbouwde bedrijfspand in Westerburg, onder het motto ‘Disco meets Glam’. Het was een groot succes!

WAAROM UW MERKNAAM GOUD WAARD IS IN HET AI-TIJDPERK

Digitale tools zijn inmiddels onmisbaar om de omzet te verhogen, kosten te verlagen en processen te optimaliseren. Het loont dus om je hiermee bezig te houden. En dat is precies wat we in deze editie doen. Vanaf pagina 38 vragen we ons af wat kunstmatige intelligentie de retail oplevert. Spoiler alert: het draait opnieuw om waar u echt sterk in bent – om echt ondernemerschap en een sterk merk. AI-expert Susanne Deiss maakt in het interview vanaf pagina 44 duidelijk: “AI zal overal in de bruidsmodebranche een must-have worden.”

RECEPT VOOR RECRUITMENT

Ook bij het werven van personeel zijn de spelregels veranderd. Gekwalificeerd personeel vinden wordt inmiddels branchebreed gezien als een grote uitdaging. Lees in het kader van onze coverstory waarmee bedrijven het verschil kunnen maken, welke recruitmentkanalen de grootste successen boeken en welke sollicitatieprocedures bij

de tijd zijn. Vanaf pagina 63 delen een expert en vier bruidsmode-retailers hun belangrijkste tips.

EEN PERSOONLIJKE STATEMENT

Dit zal mijn laatste editie van Sposa Facts zijn. Na 36 jaar vol plezier, inzet en fantastische evenementen in de bruidsmodebranche is het voor mij tijd om afscheid te nemen. De EBW en de BBFW zullen mijn laatste beurzen zijn – en ik kijk ernaar uit u daar nog persoonlijk te ontmoeten. Het was een ongelooflijk mooie tijd. Ik heb enorm genoten van uw professionele reacties – ze hebben Sposa Facts verder gebracht. Ook de bezoeken aan fabrikanten en de vele interviews met designers heb ik echt gewaardeerd. Nu is het tijd om dank u wel te zeggen en het stokje over te dragen aan mijn collega Jitske Kattenberg-Tuk, die Sposa Facts al vele jaren begeleidt.

Susan Lippe-Bernard – Internationaal hoofdredacteur

GEÏNTERESSEERD IN RELEVANT BUSINESSNIEUWS?

Scan de QR-code en ontvang regelmatig onze B2B-nieuwsbrief.

14 CIJFERS

Nagevraagd bij bruiden: vier jij alles op één trouwlocatie?

NEWS UIT DE BRANCHE

18 Nieuwtjes, statements en interviews

19 BRAUT & BRÄUTIGAM MAGAZIN

Award in de categorie huwelijksmagazine

20 BRIDE & SHINE

De dresscosmetics-lijn heeft haar marktaandeel kunnen vergroten.

22 ASSORTIMENTSUITBREIDING

Amelie heeft meer dan 6.000 jurken op voorraad.

24 ELIZABETH PASSION Power voor de bruid

26 WONÀ CONCEPT GROUP

“Zo hebben wij de jurk van Venus Williams ontworpen!”

28 POIRIER

Welke trends zet de fabrikant?

30 DIGEL

Nieuwe showrooms in Düsseldorf en Munchen

32 KISUI

Duidelijke designhandtekening voor 2027

36 ROSA CLARÁ

Dit is er nieuw bij de Spaanse fabrikant

INTERVIEWS

48 DAVID HOTSYRIDZE, MONICA LORETTI

“Personalisatie is een duidelijk concurrentievoordeel!”

TRENDS 2027

75 BUBBLE HEMS

76 KRACHTIG KANT

77 HALTER HALSLIJNEN

78 RUCHES

38 WAT BRENGT

HET AI-TIJDPERK?

Waarom uw merknaam goud waard is

44 AI-EXPERT

SUSANNE DEISS:

“AI zal overal in de retail een must-have worden.”

52 ÉVA VÁRADINÉ TAMÁS, G. WESTERLEIGH

“Wij presenteren 60 gloednieuwe designs!”

54 DICK VAN ZUTPHEN, MODECA

“De B2C-gedreven vraag neemt toe!”

56 SIEGRID HAMPSINK, EBW

“De European Bridal Week verbind en inspireert!”

PERSONEELSWERVING

63 PERSONEELSWERVING 4.0

De belangrijkste kanalen en maatregelen.

66 NAGEVRAAGD

Vier bruidsmode-retailers geven insider tips.

79 SPITS SWEETHEART DECOLLETÉ

80 KANTEN MOUWEN

84 WANNEER KOMT DE VIBE SHIFT?

Zes internationale bruidsmodeontwerpers geven antwoord.

ADVERTORIALS

60 JUSTIN ALEXANDER De Amerikaanse fabrikant viert haar 80ste jubileum

81 MS MODA Maatwerk als succesmodel

96 BIANCO EVENTO presenteert de collectie voor 2027

EN VERDER

94 VAKBEURZENKALENDER

95 COLOFON

T R O U WFEITEN

AANTAL HUWELIJKEN

IN NEDERLAND IN 2025

Januari 3.125

Februari 3.359

Maart 3.499

April 4.788

Mei 9.270

Juni 8.737

Juli 7.231

Augustus 7.594

September 9.267

Oktober 5.521

November 3.874

December 3.986

Totaal 70.251

Bron: CBS

HET AANZOEK

Ruim 90% van de ondervraagde bruiden in Nederland en België geeft aan dat ze het aanzoek graag privé houden. Slechts 10% is blij met publiek tijdens het aanzoek. Daarentegen zou 34% van de bruiden het wel fijn vinden als er een fotograaf of videograaf aanwezig is om het moment vast te leggen.

Bron: Bruidmedia Marktonderzoek

De mening van de bruid

DRESSCODE VOOR DE BRUILOFT? ALLES OP ÉÉN TROUWLOCATIE?

Bron: Bruidmedia Marktonderzoek

Kleur bekennen

Een ruime meerderheid van de ondervraagde bruiden, 84%, geeft aan een witte bruidsjurk te zoeken. Slechts 16% kiest voor een subtiel kleurtje.

Bron: Bruidmedia Marktonderzoek

NOG MEER INFORMATIE over bruidsparen op

BIJNA 30% VAN ALLE HUWELIJKSVOLTREKKINGEN IN 2025 VOND PLAATS OP EEN VRIJDAG. OP SPECIALE DATA, ZOALS VALENTIJNSDAG, TROUWEN MEER MENSEN DAN GEMIDDELD EN LIJKT DE DAG VAN DE WEEK

MINDER VAN BELANG.

Bron: CBS

Rome: fernando.forcini@gmail.com

Essen: jan.brinkman@treschicbridalwear.com michael.loewenstein@treschicbridalwear.com

Coventry: michelle.blackburn@treschicbridalwear.com

Toulouse: gecbridal@gmail.com

UIT DE BRANCHE

Nieuwtjes, statements en interviews uit de bruidsmodebranche

NAGEVRAAGD

HOE VERLIEP DE SEIZOENSSTART BIJ TRÈS CHIC?

“Onze salestour was een groot succes en de start van 2026 is tijdens de inkoopevents in Kaarst en Leipzig, evenals op de ABC-Salon en de Nordbraut, al zeer goed verlopen”, vertellen Jan Brinkman en Michael Löwenstein. “Klanten prijzen onze service achter de schermen. Uiteindelijk draait het niet uitsluitend om de jurk – voor veel retailers wordt goed en vooral betrouwbaar contact en service steeds belangrijker.”

SERVICE TELT

“Wanneer een jurk zeer snel geleverd moet worden, bekijken Cindy en Petra alle mogelijkheden om zelfs het onmogelijke mogelijk te maken. Wie al ervaring heeft met Très Chic weet dat wij betrouwbaar, snel en oplossingsgericht werken”, aldus Brinkman en Löwenstein. “In deze sterk concurrerende markt zijn vooral snelheid en betrouwbaarheid essentieel. Ons magazijn wordt daarom met elke levering aangevuld. Populaire stijlen, maten en prijssegmenten zijn daardoor altijd in ruime mate beschikbaar.”

EUROPEAN BRIDAL WEEK

“We kijken nu al uit naar de beurs in Essen om onze zakenrelaties ook dit jaar een geslaagde collectie voor 2027 en veel innovatieve ideeën te kunnen presenteren”, aldus Brinkman.

Jan Brinkman en Michael Löwenstein van Très Chic Bridal Wear.

BESTE HUWELIJKSMAGAZINE

“Wij zijn erg blij dat ons B2C-magazine Braut & Bräutigam is onderscheiden met de ‘Readly Top Title’ in de categorie Wedding”, aldus Bruidmedia-CEO Rob Klaarenbeek. “De samenwerking met de internetdienst Readly is voor ons zeer belangrijk en deze award laat zien dat onze content goed aansluit bij onze lezers.”

Readly biedt digitale versies van talrijke printmagazines aan tegen een abonnementsvergoeding.

RAINBOW CLUB: Ontmoet het team

Wouter Vanaelst staat als European Customer Service Team Leader aan het hoofd van het team bij Rainbow Club.

“Hij is meertalig en verantwoordelijk voor de volledige dagelijkse klantenservice en de operationele processen”, aldus eigenaar Richard Marsh.

“Ons B2B-portaal is zo ontworpen dat het controleren van voorraden, het plaatsen van bestellingen via ons Europese magazijn en het betalen van facturen heel eenvoudig verloopt. Toch weten we dat persoonlijk contact met een vriendelijk contactpersoon, met wie je in de gewenste taal telefonisch of per e-mail kunt communiceren, onvervangbaar is. Uiteraard kijken ook onze ervaren RC Brand Ambassadors uit naar uw contact.”

CONTACT

Wouter Vanaelst

E-mail: Wouterv@mfbrands.co.uk

Tel: +44 1392 207033

Martine Bosmans / BENELUX

E-mail: Martineb@mfbrands.co.uk

Tel: +32 478 339034

PIQYOURDRESS

Moderne Bridal Fashion

“Nooit eerder hebben we zoveel verschillende stijlen gepresenteerd als dit seizoen. De nieuwe collectie bevat voor het eerst ook tops die met parels zijn geborduurd, evenals volledige jurken – bijvoorbeeld een eenvoudige slipdress die gecombineerd kan worden met verschillende kanten tops, overrokken, riemen, blazers of knitwear”, aldus Gaby Elia van Piqyourdress.

BALLOON DRESS

“Ook de Balloon Dress is bijzonder populair, want dankzij een onderrok kan deze worden omgevormd tot een moderne jurk. En broeken blijven echte bestsellers! Er is nu een nieuwe kanten broek, die samen met een kanten top kan worden gecombineerd tot een zeer modieuze outfit. Daarnaast lanceren we een fit-and-flare kanten rok – een volledig nieuw silhouet voor Piqyourdress”, vertelt de Zwitserse enthousiast.

ALLEEN IN DE BRIDAL STORE

“Retailers waarderen het enorm dat wij onze stijlen online alleen nog in Zwitserland aanbieden. Er wordt volop besteld. Het lijkt erop dat de vraag naar moderne bruidsmode enorm is. Onze looks zijn veelzijdig, modern, casual en sexy”, aldus Elia.

CONTACT

ER ZIJN 70.251

HUWELIJKEN GESLOTEN IN 2025 IN NEDERLAND. DIT IS EEN STIJGING VAN 3% TEN OPZICHTE VAN 2024.

BRIDE & SHINE

VERGROOT

MARKTAANDEEL

De dresscosmetics-lijn Bride & Shine heeft haar marktaandeel verder kunnen uitbreiden. “Met onze cleaners, refreshers en antistatische sprays bedienen wij inmiddels niet alleen bruidswinkels, maar ook maatateliers en weddingplanners. Ook fabrikanten zoals Très Chic, Enzoani, Amera Vera, Lilly en vele anderen gebruiken onze producten”, aldus Jan Brinkman. “Onze producten zorgen voor hoge verkoopcijfers en vragen weinig inspanning bij het adviseren van de bruid.”

CONTACT

Jan Brinkman

Mobiel: (+31) 6 55142288

E-mail: Jan.brinkman@ treschicbridalwear.com

Rosa Clará Cocktail

INTENSE KLEUREN

Rosa Clará Cocktail verjongt haar aanbod aan cocktailjurken. Met een krachtig kleurenpalet zet het merk in op trendy designs die catwalkdetails en verrassende snitten combineren, om zowel de jongste vrouwelijke gast als de moeder van de bruid en de bruidsmeisjes te betoveren.

Bron: CBS

VOOR SNELLE

LEVERINGEN:

AMELIE HEEFT MOMEN -

MEER DAN 6.000 JURKEN OP VOORRAAD.

ASSORTIMENTSUITBREIDING BIJ AMELIE

“Wij hebben het assortiment van onze SaYes- en Bella-collecties uitgebreid. Beide lijnen zijn aangevuld met talrijke nieuwe designs en materialen. De plus-size Bella-lijn is moderner, trendgerichter en jonger geworden”, vertelt Lisa Chen van Amelie. “We hebben veel nieuwe chiffonmodellen opgenomen, want die verkopen momenteel zeer goed.”

CHIFFON

Er worden nieuwe chiffonstoffen van premiumkwaliteit gebruikt.

GLITTERTULE

Daarnaast wordt een nieuwe, transparante glittertule van hoogwaardige kwaliteit toegepast.

REMOVABLE

Er zijn talloze afneembare elementen, zodat bruiden met één jurk verschillende looks kunnen creëren.

CAPES

Capes geven de jurken extra accenten en kunnen veelzijdig worden gecombineerd.

KLEUREN

De jurken keren vaker terug naar klassieke bruidskleuren –een wens die veel bruiden hebben geuit.

FOTOMATERIAAL

Winkels krijgen uitgebreid beeld- en videomateriaal ter beschikking voor gebruik op social media.

IMMEDIATE

Modern & stijlvol

“Voor het merk Immediate bepalen wij alles zelf: van identiteit en design tot productie en marketing”, vertelt eigenaar Guus Metz. “Wij werken uitsluitend met onze eigen ontwerpers – zij kennen het merk als geen ander!

Ons label staat voor inspiratie, creativiteit en de hoogste kwaliteit. Soms zijn we trendsettend, soms trendvolgend – maar altijd met onze duidelijke, eigen signatuur.” Immediate werkt uitsluitend samen met geselecteerde, gespecialiseerde vakhandelaren.

CONTACT

COLLECTION 2027

Explore the new collection at:

European Bridal Week Essen 28.03. - 30.03. Hall 3 Stand 84

Barcelona Bridal Fashion Week 24.04. - 26.04. Hall 1 Stand D421

MAGGIE SOTTERO

Innovatief

CO₂-verfproces

Maggie Sottero presenteert met ‘Adair by Sottero and Midgley’ de eerste bruidsjurk in de geschiedenis van het merk die is vervaardigd met een innovatief CO 2₂-verfproces. De zogenoemde Supercritical Fluid Dyeing (SFD)-technologie vervangt water door kooldioxide als verfmedium en werkt volledig zonder afvalwater.

Duurzaamheidsstrategie

Adair staat symbool voor de duurzaamheidsstrategie van Maggie Sottero: vermindering van afval in de eigen bedrijfsprocessen, investeringen in hernieuwbare grondstoffen en circulaire toeleveringsketens, producten met een lagere milieubelasting (meer dan 170 modellen sinds voorjaar 2026) en ondersteuning van wereldwijde en lokale biodiversiteitsprojecten. Met deze aanpak onderstreept het merk haar inzet voor een meer duurzame toekomst binnen de bruidsmode.

Elizabeth Passion POWER VOOR DE BRUID

“Wij geloven dat een bruidsjurk veel meer is dan een kledingstuk – het is de manifestatie van een droom. Onze nieuwe strategie voor 2027 draagt de titel ‘De kunst van personalisatie’. Ons doel is om elke vrouw in staat te stellen haar eigen verhaal vorm te geven – via modulaire elementen die het karakter van een creatie in een oogwenk kunnen transformeren. Tegelijk vernieuwen wij ons logo en onze merkuitstraling om de passie en het vakmanschap, die in elke naad schuilen, nog sterker te benadrukken”, aldus Julia Sosnowska van Elizabeth Passion.

VISIE & ZIEL

De 2027-collectie is een subtiele liefdesbrief aan moderne klassiekers. Kantsoorten die zacht meebewegen met het lichaam, evenals luxueuze mikado en satijn, die het silhouet op elegante wijze vormgeven, staan centraal. Het seizoen brengt bovendien een terugkeer van expressieve rokken en korsetten met Basque-taille, die het figuur stijlvol definiëren, evenals nauwkeurig uitgewerkte mermaid-silhouetten met een laag geplaatste taille.

SIERAADACCENTEN

De details werken als fijne sieraadaccenten die harmonieus in de stof zijn verwerkt. Parels, kristallen en delicate knoopsluitingen geven de creaties een subtiele glans en verfijnde elegantie, zonder de heldere vorm te overheersen. De esthetiek wordt aangevuld met lichte handschoenen en Carmen-mouwen, hierdoor kan de bruid het karakter van haar look gedurende de dag veranderen.

CONTACT

Venus Williams is getrouwd in een bruidsjurk van WONÁ Concept.

ILONA SHRAMKO, CREATIEF DIRECTEUR BIJ WONÁ CONCEPT

“ZO HEBBEN WIJ DE JURK VOOR VENUS WILLIAMS ONTWORPEN!”

De medeoprichter en creatief directeur van de WONÁ Concept Group vertelt hoe zij de Amerikaanse tennisster Venus Williams aan haar droomjurk hielp.

Venus Williams droeg tijdens haar huwelijk in december 2025 een jurk van WONÁ Concept. Hoe kwam deze samenwerking tot stand??

“Toen Venus op zoek was naar haar look voor het diner, voelde zij zich instinctief aangetrokken tot iets puurs en ingetogen. Ze had Woná al uitgebreid onderzocht en kwam naar ons toe, volledig vertrouwd met onze ontwerpen. Ze was vooral geïnteresseerd in de jurk Leonie. Op het moment dat ze die aantrok, viel er een collectieve stilte in de ruimte. Het leek alsof hij speciaal voor haar was gemaakt. De halterhals omlijstte haar op prachtige wijze en de cummerband-taille gaf het silhouet kracht. Tegelijkertijd wilde Venus een element van transformatie toevoegen – iets onverwachts. Samen hebben we gekeken hoe accessoires de uitstraling van een minimalistische basis konden veranderen. We probeerden verschillende ideeën uit en kozen uiteindelijk voor twee contrasterende opties: een zachte, luchtige cape die romantiek en beweging toevoegde, en een opvallend pareljasje voor een meer architecturaal statement. Door deze gelaagdheid kon de jurk zich in de loop van de avond steeds opnieuw transformeren.”

Wat is het verhaal achter de samenwerking?

“Venus ontdekte ons al vele maanden vóór haar ceremonie. Ze kwam een van onze toen nieuwste collecties tegen – de Venus Collection, wat al als een klein teken voelde. Van daaruit begon ze zich intensiever in het merk te verdiepen en was ze vooral onder de indruk van de diversiteit van onze designs. Wat haar het meest aansprak, was de individualiteit van elke jurk en de vrijheid om verschillende silhouetten te combineren met losse elementen en accessoires. Het ging er niet om één enkele look te kiezen, maar om een complete garderobe te creëren.”

Heeft u Venus persoonlijk geholpen bij het aankleden?

“Tijdens alle pasmomenten werd Venus begeleid door Sylvia, de Head Stylist van onze showroom in New York City. Voor de bruiloft reisde Sylvia naar Florida om Venus op de trouwdag te helpen bij het aankleden – en om ervoor te zorgen dat alles moeiteloos, rustig en volledig in lijn met Venus’ verwachtingen verliep.”

Van welk materiaal is de jurk gemaakt?

“Jurk Leonie is vervaardigd uit luxueuze crêpe, wat het ontwerp zijn heldere structuur en vloeiende elegantie geeft. Deze werd gecombineerd met een delicate cape van tule, versierd met driedimensionale florale elementen. Beide stukken komen uit onze Gemini Collection.”

Waar worden de collecties voor 2027 gepresenteerd?

“Onze komende collecties worden gepresenteerd tijdens de Barcelona Bridal Fashion Week en de New York Bridal Fashion Week.”

CONTACT : sales@wonaconcept.com

POIRIER

ZET TRENDS

De nieuwe Poirier-collecties The Rebel, The Icon en The Collector brengen trends voor elk type bruid.

De GEM Mix-&-Match-collectie is uitgebreid met trendy mini-jurken, zomerblazers, tops, rokken, shorts, blouses en stoffen pantalons. Deze pieces laten zich perfect combineren met nieuwe accessoires zoals handschoenen, manchetten, kragen en handtassen.

THE COLLECTOR Ontworpen voor bruiden die met gevoel kiezen. De designs zijn verfijnd, delicaat en tijdloos – een romantische collectie vol details en emotie.

THE ICON Voor de bruid die gezien wil worden: krachtig, elegant en high fashion. De collectie is ontworpen om een blijvende indruk achter te laten.

THE REBEL Voor de bruid die haar eigen weg gaat:: vrij en fashion-forward. Een collectie met een edgy attitude en pure uitstraling.

SLUIERS

Talrijke nieuwe sluiers, ontworpen met de modernste technische productiemogelijkheden, vullen de collectie aan. Van minimalistische modellen tot romantische sluiers van Frans kant, versierd met parels, strass en borduursels, tot handgeverfde sluiers – het aanbod is uitgebreid en volledig eigentijds.

RANDY FENOLI

In samenwerking met Randy Fenoli werd ook dit jaar een zelfstandige, uitzonderlijke sluiercollectie ontwikkeld.

HANDTASSEN

Volledig nieuw is de handtassencollectie. Gemaakt van hoogwaardige materialen en verkrijgbaar in diverse designs en modellen, zijn deze tassen perfect te combineren met de GEM Mix-&-Match-collectie – evenals met elke bruidsjurk.

ACCESSOIRES

Handschoenen, stola’s, jasje, (over)rokken en lange capes mogen in de nieuwe collectie uiteraard niet ontbreken.

SWAROVSKI

In de nieuwe collectie vindt de retail nog meer sieraden, haaraccessoires, handschoenen, stola’s, sluiers en mini-jurken die vervaardigd of versierd zijn met Swarovski-kristallen en -parels.

B2B-WEBSHOP

De nieuwe collectie is vanaf 1 maart verkrijgbaar in de B2B-webshop en wordt gepresenteerd tijdens de European Bridal Week en de Barcelona Bridal Fashion Week.

JUSTIN ALEXANDER

BIG ON BASQUE

Justin Alexander presenteert tijdens de European Bridal Week en de Barcelona Bridal Fashion Week de herfst/winter 2026-collecties én lente/ zomer 2027-collecties van Justin Alexander, Justin Alexander Signature, Adore by Justin Alexander, Sincerity Bridal, Lillian West, Sweetheart Gowns evenals het private-label sieradenassortiment. Tijdens de London Bridal Week worden uitsluitend de herfst/winter 2026-collecties gepresenteerd.

DIGEL: TWEE NIEUWE SHOWROOMS

Digel versterkt haar nationale en internationale aanwezigheid met twee nieuwe locaties in Düsseldorf en München. Met deze showrooms zet het menswear-bedrijf een duidelijk statement voor groei, internationaliteit en merksterkte in het premiumsegment.

DÜSSELDORF

De nieuwe showroom in Düsseldorf bevindt zich in de directe nabijheid van alle gerenommeerde herenmode showrooms van Duitsland. Op een oppervlakte van 550 vierkante meter – circa 30 procent groter dan voorheen – bieden de merken Digel en Digel Move een exclusieve merkbeleving in een urban lifestyle-omgeving. “Naast de orderactiviteiten zal de locatie voortaan ook worden gebruikt als eventlocatie, Academy en voor VIPklantevenementen. Dankzij de centrale ligging en de internationale uitstraling van Düsseldorf kunnen bovendien meer dan 60 procent van onze exportklanten optimaal worden bediend –met verdere groeipotentie”, aldus CEO Jochen Digel.

MÜNCHEN

De nieuwe showroom in het Lodenfrey Park, omringd door toonaangevende premiumlabels, is een moderne locatie met loftkarakter en industriële uitstraling. “Het is de perfecte plek om het Digel-DNA te presenteren in een authentieke en inspirerende omgeving. München wordt voortaan niet alleen een belangrijke orderlocatie, maar ook een plek voor exclusieve persevents, Academy-formats en klantervaringen”, aldus Digel. Tijdens de modeshow in Alblasserdam presenteerde Justin Alexander ook modellen met een basque waist.

EGLANTINE WAT IS ER NIEUW?

De Franse fabrikant heeft grote plannen voor 2027. Na beursoptredens in Milaan en München vertelt Carine Dammann: “Ook in Barcelona en Essen presenteren wij onze volledige collecties – Eglantine, Anna Isadora, Atelier d’Eglantine, Mix & Match en de bestsellers van de Eglantine Accessoires. Daarbij tonen we twee heel verschillende stijlrichtingen: maximalisme met veel kant, glans en 3D-bloemen, maar aan de andere kant ook een minimalistische lijn met zeer subtiele, rechte lijnen!”

BASQUE TAILLE

“Onderdelen met een zogenoemde basque taille waren al in de vorige collectie een absolute bestseller bij ons. Voor de 2027-collecties zullen we deze uitvoeren in uiteenlopende stoffen”, aldus de bridal fashion expert van Eglantine.

NICE TO KNOW: 5 FEITEN OVER DIANE LEGRAND

De Basque taille wordt ook geïntegreerd in de 2027-collecties van Eglantine.

De naam Diane Legrand is geïnspireerd door Diana, Princess of Wales – ‘Diane’ als eerbetoon aan haar tijdloze elegantie en ‘Legrand’ voor het grootse, edele en bijzondere van elke bruid.

Lisa, dochter van het eigenaarskoppel Irina en Maxim Donner, heeft al meer dan 1.000 bruidsjurken gedragen – haar eerste op 13-jarige leeftijd. Zelfs naar haar eindexamenbal droeg zij een bruidsjurk.

Eigenaar Maxim is opgeleid als ingenieur – maar bruidsjurken hebben toch zijn hart veroverd. In zijn huidige rol combineert hij technische knowhow met de wereld van de bruidsmode.

In 2021 verhuisde Diane Legrand naar Westerburg –een nieuwe locatie die ruimte biedt voor nog meer creativiteit, groei en inspiratie.

Bij Diane Legrand werken 15 vrouwen en 4 mannen: pure vrouwenpower met mannelijke ondersteuning.

BIANCO EVENTO

Uitgebreide nieuwe collectie

Na de succesvolle collectiepresentatie in München staan voor Bianco Evento nu de inkoopdagen in Massy (Île-de-France) en de beurzen in Rome, Essen en Barcelona op de agenda. De 2027-collecties omvatten voor het eerst zowel bruids- als avondjurken.

MASSY

In het Hilton Hotel, op drie minuten loopafstand van Chateauxform Palais des Congrès Paris Saclay en nabij de luchthaven Paris Orly, kunnen bruidsmodezaken op 15 en 16 maart de nieuwe collecties ontdekken.

PARTYJURKEN

Met de 2027-collectie brengt Bianco Evento veel meer dan alleen bruidsjurken op de markt. “Wij breiden de verkoopmogelijkheden voor de vakhandel aanzienlijk uit”, aldus CEO Bartosz Wodecki. “We presenteren het grootste aantal nieuwe bruidsjurkontwerpen in onze geschiedenis, aangevuld met een volledig nieuwe selectie avond- en partyjurken om extra gelegenheden te bedienen en de sell-out te verhogen.”

G OUD

Naast accessoires wordt ook een uitgebreide collectie van echt gouden sieraden geïntroduceerd, evenals een nieuwe lijn zwangerschapsbruidsjurken. “Hiermee bieden we de retail gewilde nieuwe productcategorieen om zich te onderscheiden en nog meer bruiden aan te spreken”, aldus Wodecki. “Ongeveer 95% van ons assortiment is bovendien permanent op voorraad en kan binnen 48 uur worden geleverd.”

KISUI

Duidelijke signatuur

Met de 2027-collectie slaat het Berlijnse bruidslabel Kisui een nieuw hoofdstuk open. Geïnspireerd door sport, beweging en een hedendaags lichaamsgevoel combineert de collectie couture-achtig vakmanschap met een heldere, moderne houding. Ritme, spanning en dynamiek bepalen de silhouetten – sportieve details en grafische structuren ontmoeten fijne kant, hoogwaardige stoffen en zorgvuldig bewerkte textiele oppervlakken.

“De ontwerpen zijn bewust gereduceerd en toch expressief. Draagbare modellen voor de moderne vakhandel staan naast opvallende statement-looks die aandacht trekken en onze signatuur duidelijk zichtbaar maken”, aldus eigenaresse Kerstin Karges. “De collectie richt zich op bruiden die elegantie opnieuw definiëren – zelfbewust, beweeglijk en voorbij klassieke conventies.”

Retailers zijn van harte uitgenodigd om de nieuwe collectie persoonlijk te ontdekken – tijdens de Bridal Assembly in Barcelona of op afspraak in de Kisui-showroom in Berlijn.

Contact sales@kisui.de

DEMETRIOS: COLLECTIES VOOR 2027

Voor 2027 presenteert Demetrios een uitgebreid en zorgvuldig samengesteld portfolio aan bruidsmodecollecties. De lijnen Demetrios, Demetrios Platinum, Alta Moda, Cosmobella, Oreasposa en Destination Romance zijn ontwikkeld om verschillende segmenten van de bruidsmodemarkt aan te spreken, terwijl ze elk een eigen merkidentiteit behouden – geworteld in romantiek, verfijning en zelfvertrouwen.

NIEUW: FLORIANNA

Dit seizoen maakt Florianna by Demetrios zijn comeback: een collectie die op zichzelf staat en exclusief in uitgebreide maten wordt aangeboden en sexy, modieuze designs presenteert. “Elke collectie omvat een bewust samengestelde selectie stijlen en biedt onze inkopers een heldere, gefocuste presentatie. Nieuwe ontwerpen worden gecombineerd met modern geïnterpreteerde bestsellers, waardoor zowel vernieuwing als commerciële kracht wordt gewaarborgd”, aldus Eleni Elias. “Over het gehele portfolio richten de collecties zich op moderne bruiden die kwaliteit, individualiteit en veelzijdigheid zoeken – met prijsklassen van toegankelijk tot luxueus.”

Internationale presentaties

Essen – Barcelona – Athene – Harrogate

PREMIUM BRUIDSSCHOENEN EN ACCESSOIRES, waar uitzonderlijk comfort en moderne elegantie samenkomen.

EUROPEAN BRIDAL WEEK

Hal 3 – Stand 3.A26

BARCELONA BRIDAL FASHION WEEK

Hal P2 – Stand E561 WWW.GWESTERLEIGH.COM

BeyondtheDresses

BeyondtheDresses

At BridalCollective,weoffer:

At BridalCollective,weoffer:

BeyondtheDresses

BeyondtheDresses

Beyond the Dresses

BridalCollectiveHUB

BridalCollectiveHUB

Beyond the Dresses

Bridal Collective HUB

Bridal Collective HUB

At Bridal Collective we offer

At BridalCollective,weoffer:

TheFullCollectiveProgram

At Bridal Collective we offer

At BridalCollective,weoffer:

Anall-encompassingdigitalresource portalprovidingin-depthproduct information,sellingtools,socialmedia andmarketingmaterials,online inventoryandordering,program bookings,andsomuchmore.

Anall-encompassingdigitalresource portalprovidingin-depthproduct information,sellingtools,socialmedia andmarketingmaterials,online inventoryandordering,program bookings,andsomuchmore.

An all-encompassing digital resource portal providing in-depth product information, selling tools, social media and marketing materials, online inventory and ordering, program bookings, and so much more.

Wehaveadedicatedsocialmedia teamin-houseforeachbrandto ensurethebestsocialmediacontent possible. Marketing&DigitalSupport

An all-encompassing digital resource portal providing in-depth product information, selling tools, social media and marketing materials, online inventory and ordering, program bookings, and so much more.

Wehaveadedicatedsocialmedia teamin-houseforeachbrandto ensurethebestsocialmediacontent possible. Marketing&DigitalSupport

We have a dedicated social media team in-house for each brand to ensure the best social media content possible. Marketing & Digital Support

Everyproductthatpassesthrough ourdoorsgetsathoroughinspection beforeitreachesyourhangers.This issomethingwetakepridein. ProductQualityAssurance

We have a dedicated social media team in-house for each brand to ensure the best social media content possible. Marketing & Digital Support

Everyproductthatpassesthrough ourdoorsgetsathoroughinspection beforeitreachesyourhangers.This issomethingwetakepridein. ProductQualityAssurance

Product Quality Assurance

Product Quality Assurance

Every product that passes through our doors gets a thorough inspection before it reaches your hangers. This is something we take pride in.

JustforYouEvents

JustforYouEvents

Every product that passes through our doors gets a thorough inspection before it reaches your hangers. This is something we take pride in.

Just for You Events

Wehostexclusivepartnerevents makingbuyingeventsasenjoyable aspossible.

Just for You Events

Wehostexclusivepartnerevents makingbuyingeventsasenjoyable aspossible.

We host exclusive partner events making buying events as enjoyable as possible.

We host exclusive partner events making buying events as enjoyable as possible.

TheFullCollectiveProgram

Personalizedproductandsalestraining through‘TheFullCollective’program. Thisone-of-a-kindprogramconsistsof salesandproducttrainingsessionswhich canbefoundonourapp,TheFull Collective,aswellasvirtualandin-store training.

The Full Collective Program

The Full Collective Program

Personalizedproductandsalestraining through‘TheFullCollective’program. Thisone-of-a-kindprogramconsistsof salesandproducttrainingsessionswhich canbefoundonourapp,TheFull Collective,aswellasvirtualandin-store training.

Personalized product and sales training through ‘The Full Collective’ program. This one-of-a-kind program consists of sales and product training sessions which can be found on our app, The Full Collective, as well as virtual and in-store training.

It’smorethanjustsales;it’sa symbioticrelationship.Eachofour AccountExecutiveshasadedicated territorytobetterserviceyou. SalesForce

Personalized product and sales training through ‘The Full Collective’ program. This one-of-a-kind program consists of sales and product training sessions which can be found on our app, The Full Collective, as well as virtual and in-store training.

It’smorethanjustsales;it’sa symbioticrelationship.Eachofour AccountExecutiveshasadedicated territorytobetterserviceyou. SalesForce

ClientSuccessandEngagement

ClientSuccessandEngagement

It’s more than just sales; it’s a symbiotic relationship. Each of our Account Executives has a dedicated territory to better service you. Sales Force

It’s more than just sales; it’s a symbiotic relationship. Each of our Account Executives has a dedicated territory to better service you. Sales Force

Client Success and Engagement

It’spersonal(no,really).Witha dedicatedin-houseAccountManager assignedtoyou,thismeansyouknow exactlywhotogoto.We’rehereforyou.

Client Success and Engagement

It’spersonal(no,really).Witha dedicatedin-houseAccountManager assignedtoyou,thismeansyouknow exactlywhotogoto.We’rehereforyou.

It’s personal (no, really). With a dedicated in-house Account Manager assigned to you, this means you know exactly who to go to. We’re here for you.

TerritoryExclusivity

It’s personal (no, really). With a dedicated in-house Account Manager assigned to you, this means you know exactly who to go to. We’re here for you.

TerritoryExclusivity

Territory Exclusivity

Soyouneverhavetoworryabout ourbrandsbeingtoosaturatedin yourlocalmarket.

Territory Exclusivity

Soyouneverhavetoworryabout ourbrandsbeingtoosaturatedin yourlocalmarket.

So you never have to worry about our brands being too saturated in your local market.

So you never have to worry about our brands being too saturated in your local market.

Elegante en romantische jurken, zoals dit voorbeeld uit de 2027-collectie, mogen we bij Rosa Clará ook tijdens het inkoopseizoen verwachten.

CONTACT

NEDERLAND

HARRY VAN ZUTHEM hvzuthem@rosaclara.es +31 6 8396679

BELGIË / LUXEMBURG

WERNER PAPELEU

w.papeleu@rosaclara.es +32 475 23 11 39

ROSA CLARÁ:

NIEUWS VAN DE SPAANSE FABRIKANT

Met het nieuwe hoofdkantoor in Barcelona geeft de Clará Group een krachtig signaal af voor groei, efficiëntie en internationaliteit. Het nieuwbouwpand staat voor een duidelijke toekomstvisie én voor een nog sterkere belofte aan partners wereldwijd: kwaliteit, innovatie en betrouwbaarheid.

1. NIEUWBOUW

Zo gaat het worden!

Met het nieuwe gebouw brengt de Clará Group voor het eerst kantoren, magazijnen en showrooms samen op één centrale locatie. De nieuwe bedrijfsvestiging zal in 2027 worden geopend. Het gebouw bevindt zich in L’Hospitalet de Llobregat (Barcelona) en zal de bedrijfsadministratie, ontwerp- en productieafdelingen evenals de logistiek samenbrengen. Met een totale oppervlakte van 22.000 m² vormt de nieuwbouw een belangrijke stap binnen de langetermijn groeistrategie van de groep. Het stelt de Clará Group in staat haar capaciteit uit te breiden en tegelijkertijd controle, efficiëntie en kwaliteit in alle afdelingen te waarborgen.

2. SNELLE EN BETROUWBARE LEVERINGEN

Hoe wordt de workflow geoptimaliseerd?

Door de uitbreiding van de logistieke capaciteit en de integratie van alle processen binnen één gebouw kan de Clará Group haar werkwijzen aanzienlijk stroomlijnen, reactietijden verkorten en haar belofte van snelle, betrouwbare en consistente leveringen aan handelspartners wereldwijd verder versterken.

3. NIEUWE SHOWROOMS

Hoe worden deze ingericht?

De nieuwe showrooms zijn ontworpen als open, ruime omgevingen waarin de collecties optimaal tot hun recht komen. Op een oppervlakte van 5.000 m² worden royale showroomruimtes gecreëerd die een heldere, vloeiende en comfortabele productpresentatie mogelijk maken. De showroomzones bevinden zich aan beide zijden van het gebouw, wat zorgt voor een evenwichtige rondgang, betere zichtbaarheid en een intuïtieve kennismaking met de collecties door de partners. Elke ruimte is zo ontworpen dat de identiteit van het betreffende merk doelgericht wordt benadrukt.

4. KORTE INTERNE LIJNEN

Hoe worden processen ingericht?

Door alle teams en afdelingen op één locatie samen te brengen, worden fysieke en organisatorische afstanden aanzienlijk verkleind. Deze nabijheid stimuleert directere communicatie, snellere besluitvorming en intensievere samenwerking tussen afdelingen — wat leidt tot efficiëntere werkprocessen en een sterkere focus op gezamenlijke doelstellingen.

5. TOEKOMST

Welke innovaties zijn gepland?

De nieuwe bedrijfsvestiging is een zichtbaar bewijs van de toekomstvisie van de Clará Group: groei, innovatie en internationale consolidatie. Het onderstreept de langetermijninvestering van de groep in medewerkers, infrastructuur en processen en legt de basis voor duurzame stabiliteit — waarbij de Clará Group zich verder positioneert als een sterke, betrouwbare en internationaal georiënteerde speler binnen de bruidsmodebranche.

MARTHA BLANC

De capsulecollectie voor curvy bruiden

Martha Blanc is een capsule-bruidscollectie van de Clará Group, speciaal ontworpen voor curvy bruiden –voor vrouwen die modebewust en zelfverzekerd zijn en precies weten wat zij op hun trouwdag willen dragen.

De collectie wordt aangeboden in EU-maten 34 tot en met 60 – zonder prijsverschillen tussen de maten.

Met een adviesverkoopprijs onder de €2.000 combineert Martha Blanc trendgerichte designs met hoogwaardige stoffen, verfijnde materialen en een sterke focus op pasvorm, comfort en structuur.

De belangrijkste USP ligt in de bijzondere snit- en constructietechniek: elke jurk wordt vanaf de basis zo ontwikkeld dat rondingen op een natuurlijke en flatterende manier tot hun recht komen – dankzij slimme constructies, ondersteunende elementen en uitgebalanceerde proporties.

Retailers die geïnteresseerd zijn in de collectie worden verzocht voor meer informatie en beschikbaarheid contact op te nemen met hun vaste contactpersoon binnen de Clará Group.

Van zoekresultaat naar aanbeveling

Waarom uw merknaam
goud waard is in het AI-tijdperk

De spelregels van het internet zijn veranderd. De tijd dat een handige technische truc u bovenaan in Google bracht, is voorbij. Artificial intelligence (AI) neemt het over en dat vraagt om een vernieuwde blik op uw marketing. Goed nieuws: het draait weer om waar u goed in bent – écht ondernemerschap en een sterk merk.

Tekst: Wulfert Zevenboom
Foto: Freepik, AI gegenereerd
“IN

HET AI-TIJDPERK VOLSTAAT EEN GOOGLEADVERTENTIE OF EEN SLIMME

SEO-TEKST NIET MEER.”

- WULFERT ZEVENBOOM, ONLINE SPECIALIST BRUIDMEDIA

WULFRT ZEVENBOOM

Wulfert Zevenboom is als Online marketeer bij Brautmedia en Bruidmedia verantwoordelijk voor de online strategieën.

DE GEBROKEN BELOFTE VAN HET INTERNET

Decennialang was de afspraak tussen ondernemers en Google helder: bedrijven creëerden hoogwaardige content (websites, blogs, collectieoverzichten) en in ruil daarvoor stuurde Google gratis bezoekers door. Dit principe vormde het fundament van de online-economie. Sinds de introductie van geavanceerde AI-modellen zoals Googles Gemini en ChatGPT is deze dynamiek fundamenteel veranderd. Google transformeert van een zoekmachine die doorverwijst naar een antwoordmachine die zelf antwoord geeft.

AI-GEGENEREERDE ANTWOORDEN KRIJGEN VOORRANG

Een recent rapport van McKinsey toont aan dat inmiddels 44 procent van de consumenten AI-gegenereerde antwoorden verkiest boven het zelf doorklikken van zoekresultaten. Voor de bruidsmodebranche betekent dit een revolutie. Een bruid zoekt niet langer op ‘bruidsmodezaak München’, maar vraagt haar

AI-assistent: “Ik zoek een bruidsmodezaak in Zuid-Duitsland met veel ervaring in curvy maten en persoonlijke service. Waar moet ik naartoe?”. Het antwoord is geen lijst meer met tien blauwe links, maar een concrete aanbeveling – een samenvatting. Dat is de toekomst van de zogeheten ‘zero-click’-zoekopdracht. Klanten krijgen direct een antwoord, zonder uw website te bezoeken. De cruciale vraag voor u als fabrikant of retailer is daarom niet langer: “Sta ik bovenaan?”, maar: “Word ik überhaupt genoemd in dat ene antwoord?”

DE RENAISSANCE VAN BRANDING

Om te begrijpen hoe u in deze nieuwe wereld zichtbaar blijft, moeten we kijken naar hoe marketing zich heeft ontwikkeld. In de jaren ‘90 was ‘branding’ heilig. Maar rond 2004 nam de ‘digitale drie-eenheid’ het over: Google Ads, Social Media en SEO. Ondernemers ruilden het bouwen aan hun merk in voor snelle resultaten via keywords. In het AI-tijdperk volstaat een Google-advertentie of slimme SEO-tekst niet meer. Een sterk merk doet namelijk iets wat AI en algoritmes (nog) niet kunnen: het leeft in het hoofd van uw klanten. Het doel is dat de bruid aan ú denkt vóórdat zij Google om advies vraagt. Of dat wanneer ze de vraag wél stelt, de AI uw naam als logisch antwoord geeft omdat uw merkfundament zo sterk is.

VAN KEYWORD NAAR BELOFTE

Laat u niet afschrikken door het woord ‘branding’. In de kern draait een sterk merk in het AI-tijdperk om één ding: een duidelijke belofte. Als u die belofte helder heeft (“Wij zijn de enige bruidswinkel in de regio met een eigen atelier én avondopenstelling”) en u communiceert dit consequent, dan heeft u het zware werk gedaan.

VAN BELOFTE NAAR ENTITEIT

Vroeger scande Google uw website op keywords. Tegenwoordig beoordeelt AI zogeheten entiteiten: het draait om de vraag wie u bent. AI leest niet alleen uw website, maar het hele internet – van forums en social media tot persartikelen,

“EEN

VERMELDING IN EEN PRINTMAGAZINE IS VOOR AI HET BEWIJS DAT

UW BEDRIJF RELEVANT EN BETROUWBAAR IS.”

-

WULFERT ZEVENBOOM, ONLINE SPECIALIST BRUIDMEDIA

De nieuwe marketingtaal

Deze begrippen moet u kennen

LLM (Large Language Model)

De technologie achter AI. Zie het als een supercomputer die alle teksten van het internet heeft gelezen en begrijpt.

AI Mode

De nieuwste zoekmodus van Google waarin bijna alles direct door AI wordt beantwoord.

AIO (AI Overviews)

De samenvattende tekstblokken die bovenaan de zoekresultaten verschijnen.

Zero-Click Search

Een zoekopdracht waarbij de gebruiker het antwoord direct in beeld krijgt en niet meer doorklikt naar een website.

GEO (Generative Engine Optimization)

De opvolger van SEO. Het doel is niet meer ‘ranken’ op trefwoorden, maar ‘geciteerd worden’ als expert door de AI.

Branded Mention

Elke keer dat uw winkel- of merknaam ergens positief wordt genoemd. Dit is momenteel de allerbelangrijkste factor.

Multimodale zoekopdracht

Een zoekvraag met tekst, foto én stem tegelijk. Denk aan een bruid die een foto van een jurk uploadt en vraagt: “Waar kan ik deze in Nederland kopen?” AI begrijpt nu ook de afbeelding.

Agentic Search

De volgende stap: AI die niet alleen antwoord geeft, maar ook echt iets voor de bruid gaat dóen (bijvoorbeeld een afspraak inplannen of prijzen vergelijken).

vakbladen en reviews. Wanneer uw merknaam (de entiteit) vaak in een positieve context wordt genoemd, koppelt AI deze informatie aan uw bedrijf. Uw reputatie is daarmee de brandstof van AI.

OUDE MEDIA WORDEN

TRUST ANCHORS

In een wereld die overspoeld wordt door AI-gegenereerde teksten, is er een schaarste aan ‘echte’ content. AI kan razendsnel teksten schrijven, maar kan geen trouwjurk voelen, geen sfeer proeven en geen menselijke connectie maken. Hierdoor ontstaat een opvallende trend: ‘ouderwetse’ media worden weer goud waard. Zoals Rob Klaarenbeek, CEO van Bruidmedia, terecht opmerkt: “Magazines bieden diepgang, rust, ruimte voor eigen planning en helpen bruidsparen om samen beslissingen te nemen. Terwijl op social media de aandacht vaak slechts seconden duurt.” Voor de algoritmes van Google fungeren gevestigde platforms als ‘Trust Anchors’ (vertrouwensankers). Een vermelding in een fysiek magazine of op een gerenommeerd platform als www.bruidenbruidegom.nl of www.brautmagazin.de is voor een AI het bewijs dat uw bedrijf écht bestaat en relevant is. Het onderscheidt u van de eendagsvliegen. PR is daarmee geen ‘leuk extraatje’ meer, maar een noodzakelijk onderdeel van uw digitale vindbaarheid.

DE REVOLUTIE VAN HET KIJKEN

Binnen de branche wordt veel gesproken over het ‘praten’ met AI – maar de grootste verandering voor de modebranche is dat AI nu ook kan zien. Multimodale zoekopdrachten betekenen dat AI niet langer alleen bestandsnamen analyseert, maar stoffen, silhouetten, sferen en locaties herkent.

DE KRACHT VAN DE MIX: MERKBEELD ÉN EIGEN BEELD

Voor de zichtbaarheid in AI is de balans in uw beeldgebruik cruciaal. De professionele campagnebeelden van de fabrikanten zijn onmisbaar; ze zijn van wereldklasse en zetten perfect de toon en sfeer van de collectie neer. Blijf deze dus vooral gebruiken om de allure van de merken die u voert te tonen. Toch is er een technische nuance in hoe AI hiermee omgaat. Wanneer exact dezelfde prachtige campagnefoto op vijftig verschillende websites staat, is het voor systemen als

Google Lens lastig bepalen welke winkel in de buurt van de zoeker het meest relevant is. De AI ziet veelal ‘duplicaten’ en kan daardoor soms besluiten om door te verwijzen naar de bron (het merk) of een internationale speler.

UW WINKEL ALS

UNIEK DECOR

Hier ligt een enorme kans voor de retailer om zich lokaal te onderscheiden, zonder afbreuk te doen aan het merk. Door een selectie van ingekochte modellen óók in uw eigen winkel te fotograferen of te filmen, geeft u AI een krachtig signaal. U zegt hiermee eigenlijk tegen het algoritme: “Kijk, dit prachtige merkitem is niet alleen een plaatje, het hangt hier écht, in mijn winkel in Amersfoort, klaar om gepast te worden.” Door unieke eigen beelden toe te voegen aan uw WeddingGuide profiel en socials – naast de officiele merkbeelden – creëert u de ideale mix. U combineert de internationale allure van de fabrikant met de lokale, tastbare realiteit van uw service. En dat is precies de combinatie waar moderne zoekmachines naar op zoek zijn.

CONCLUSIE: TERUG NAAR DE KERN VAN HET VAK

De technologische ontwikkelingen klinken misschien intimiderend, maar eigenlijk is het goed nieuws voor de vakman en vakvrouw. Het tijdperk waarin u het internet kon ‘winnen’ met technische trucjes is voorbij. In het AI-tijdperk winnen de merken met de beste reputatie, de meest authentieke verhalen en de sterkste connectie met de klant. Laten dat nu net de waarden zijn waar onze mooie branche op gebouwd is. Door slim gebruik te maken van de juiste platforms en te blijven investeren in uw merknaam, zorgt u ervoor dat wanneer de bruid van de toekomst haar vraag stelt aan de AI, het antwoord luidt: “U moet absoluut bij [Uw Naam] zijn.”

Doe nu de AI-test!

Voordat u investeert in nieuwe tools of campagnes, is een korte analyse zinvol: welk verhaal vertelt u – en komt dat ook aan bij de nieuwe ‘gatekeepers’ van het internet?

STAP 1: DE SPIEGEL

Beantwoord eerst deze vier kernvragen:

1. Welke concrete belofte doet mijn winkel of merk?

2. Aan wie doe ik deze belofte precies?

3. Hoe creëert deze belofte waarde voor hen?

4. Communiceert mijn marketing (website, socials, Wedding-Guide profiel) deze belofte helder?

STAP 2: WAT ZIET DE AI?

Open ChatGPT of Google Gemini en stel bijvoorbeeld deze vragen: “Welke bruidsmodezaken in [regio] zijn gespecialiseerd in grote maten?”

“Wat zijn de beste winkels voor de merken [merk X / merk Y]?”

“Waar vind ik het beste [uw USP, bijvoorbeeld ‘persoonlijk stylingadvies in een familiale sfeer’]?”

“Vertel me alles wat je weet over [uw winkel- of merknaam].”

STAP 3: DE EVALUATIE

Wordt uw naam genoemd? Gefeliciteerd! U bent een ‘entiteit’.

Wordt u niet genoemd? →Dan is uw online profiel nog niet sterk genoeg gekoppeld aan uw specialisme.

STAP 4: HET ACTIEPLAN

Komt uw naam nog niet direct naar voren? Zie dit als het startschot om uw digitale strategie aan te scherpen.

1. Maak uw Wedding-Guide-profiel compleet.

Upload echte foto’s van uw team en boutique

Voeg een korte video toe met gezicht en stem

Gebruik heldere, specifieke teksten: “Gespecialiseerd in grote maten met eigen atelier”

Dit profiel versterkt uw entiteit direct.

2. Zorg voor trust anchors in gerenommeerde media

Redactionele artikelen, merkverhalen en collectiepresentaties in Bruid & Bruidegom Magazine en op platforms zoals www.bruidenbruidegom.nl zijn bijzonder waardevol. Ze gelden als betrouwbare bronnen en wegen vaak zwaarder dan talloze eigen blogposts.

3. Verzamel reviews met relevante keywords Ideaal zijn zinnen zoals: “Geweldig advies voor mijn boho-jurk in grote maat bij Boutique X.” AI leest dit letterlijk mee.

4. Wees zichtbaar in lijsten en forums

AI zoekt naar consensus. Externe vermeldingen en inhoudelijke reacties op social media zijn extra stemmen voor uw entiteit.

5. Herhaal de test na zes tot acht weken AI leert snel – maar niet in realtime.

EEN INTERVIEW MET AI-EXPERT SUSANNE DEISS

BEDRIJFSADVISEUR

SUSANNE DEISS

is een sparringpartner voor de detailhandel op het gebied van AI – van de eerste stappen tot en met complexe processen.

De expert

Susanne Deiss heeft meer dan 30 jaar ervaring, zowel in postorder- en onlinehandel als in wholesale. Voordat zij zich in 2018 in Hamburg zelfstandig vestigde met haar adviesbureau SD Consulting, was zij Managing Director van Apart Fashion.

Sinds 2023 is kunstmatige intelligentie het zwaartepunt van haar consultancy. Susanne Deiss geeft lezingen, workshops en cursussen, online en offline, in het Duits en Engels en ook op maat voor bedrijven.

Bijna geen enkele andere branche draait zo sterk om emotie en menselijkheid als de bruidsmodebranche. Kan artificial intelligence (AI) ook in dit segment haar sterke punten benutten? Dat kan niet alleen, dat zou zelfs moeten, zegt Susanne Deiss, bedrijfsadviseur met focus op retail en AI-expert. Haar overtuiging: “AI zal overal in de detailhandel een must-have worden.”

TEKST: Stefanie Hütz

HOE ZOUDEN DE EERSTE STAPPEN VAN EEN RETAILER IN DE AI-WERELD ERUIT MOETEN ZIEN?

“Het is aan te raden om het gebruik van AI vanuit het probleem te benaderen: eerst vaststellen wat de grootste zakelijke uitdagingen zijn en pas daarna nagaan of deze taken met AI beter of efficiënter kunnen worden opgelost. Die kans is groot, want er zijn al veel toepassingsmogelijkheden. Een belangrijke succesfactor is in elk geval goed prompten. Een prompt is de vraag of instructie die je aan een AI geeft om het gewenste resultaat te krijgen. Hoe beter de prompt, hoe beter het resultaat. Ik raad aan om dat te leren.”

IN WELKE GEBIEDEN

1 2 3

allemaal met AI-ondersteuning. Ook in klantcommunicatie kun je profiteren van automatisering, bijvoorbeeld bij het beantwoorden van telefoontjes of aanvragen via mail of website. Veel vragen zijn immers standaard en terugkerend. Je kunt de AI trainen in jouw tone of voice en manier van communiceren met klanten. In het beste geval klinken de antwoorden alsof ze door de eigenaar of een teamlid zelf zijn geschreven.”

WELKE MOGELIJKHEDEN

ZIET U IN PROCESOPTIMALISATIE?

MEER INFO

Hier deelt Susanne Deiss gratis informatie over AI in de retail.

VAN DE BRUIDSMODEBRANCHE ZIET U DE GROOTSTE POTENTIE VOOR AI-TOOLS?

“Bij procesoptimalisatie, communicatie, eventplanning en ook in advies. Social media is een startpunt voor velen: ideee n-, script- en beeldgeneratie – dat kan

“Een groot voordeel ligt in het documenteren van interne processen. Hoe verloopt een adviesgesprek? Wat gebeurt er bij binnenkomst van nieuwe goederen? Hoe werkt de kassa-afsluiting? Een handleiding die je online opslaat of uitprint, maakt het dagelijkse werk veel eenvoudiger – vooral bij nieuwe medewerkers of bij uitval door ziekte. In moderne voorraadbeheersystemen is AI vaak al geïntegreerd. Met extra AI-inzet kunnen winkeliers nog diepgaandere analyses maken. Neem inkoopondersteuning:

het loont om te analyseren welke stijlen, kleuren en maten het best verkopen. Op basis daarvan kun je het assortiment aanscherpen. Ook analyse van de balans of van verkoopprestaties biedt optimalisatiemogelijkheden. Je kunt bijvoorbeeld inventarisverschillen tussen filialen opsporen en logica voor afschrijvingen ontwikkelen.”

U NOEMDE ADVIES ALS POTENTIEEL GEBIED. IS DAT GEEN TEGENSPRAAK TUSSEN TECHNOLOGIE EN ROMANTIEK?

“Nee, integendeel. Spraakfuncties kunnen bijvoorbeeld een grote hulp zijn bij internationale klanten. Daarnaast ben ik ervan overtuigd dat met AI in de toekomst zelfs emotioneler in de winkel gewerkt kan worden. Dat kan met avatars, digitale tweelingen van klanten. Het wordt mogelijk om jurken virtueel aan te trekken en dit op een groot scherm in de winkel te tonen. De bruid kan zichzelf van alle kanten bekijken, misschien zelfs

in de trouwlocatie. Zo krijgt ze een beter gevoel bij hoe een jurk staat en kan ze variëren – met of zonder sluier, in verschillende kleuren – zonder alles fysiek te passen. Dat heeft twee voordelen: gemak voor de bruid en minder slijtage van de jurken. Het fysieke passen kan dan beperkt blijven tot een gerichte eindselectie. Ik verwacht dat hier tegen het einde van het jaar al veel mogelijk zal zijn, bijvoorbeeld via tools als ‘SellerPic’, ‘Kling AI’ of ‘Nano Banana AI’.”

OVER TOOLS GESPROKEN: WELKE RAADT U VERDER AAN?

“ChatGPT is wat mij betreft de hoofdtool. Voor onderzoek is Perplexity een goede keuze. Fijn is dat er vaak gratis versies of proefmogelijkheden zijn. Bij ChatGPT raad ik aan om de 20 dollar per maand te investeren. De resultaten zijn in de betaalde versie duidelijk beter en de functies uitgebreider. Die kosten verdien je snel terug.”

TOT SLOT: WELKE IMPLEMENTATIETIPS HEEFT U?

“Belangrijk is om alleen geanonimiseerde gegevens zonder namen in AI te uploaden – in verband met privacy. Daarnaast werkt het goed om in kleine stappen te beginnen, medewerkers mee te nemen en drempels laag te houden. Eén ding staat vast: AI zal net zo in ons dagelijks leven geïntegreerd raken als het internet. Daar is geen weg meer omheen!”

Quick

AI check

Deze drie vragen kunnen essentiële leidraden zijn voor het gebruik van AI:

1

Waar verliezen we vandaag de dag het meeste tijd of geld?

2

Waar loopt het stroef in de customer journey?

3

Welke taken zijn terugkerend en regelgebaseerd, en dus goed te automatiseren?

David Hotsyridze is overtuigd van de mogelijkheden tot individualisering bij Monica Loretti: “Individualisering creëert niet alleen herinneringen, maar versterkt ook de merkpresentie en de emotionele band.”

DAVID HOTSYRIDZE, MONICA LORETTI

“INDIVIDUALISERING IS EEN DUIDELIJK CONCURRENTIEVOORDEEL!”

Hij wordt beschouwd als de sterke man achter het merk Monica Loretti. In dit interview spreekt Davyd Hotsyridze over de mogelijkheden, uitdagingen en de emotionele kracht van individueel gemaakte bruidsjurken.

“Individualisering is allang meer dan een trend – het is een centraal kwaliteitskenmerk”, is David Hotsyridze overtuigd. Bruiden van nu wensen jurken die niet alleen perfect passen, maar ook hun persoonlijkheid weerspiegelen en hun verhaal vertellen. Het bruidsmodemerk Monica Loretti heeft deze ambitie vroeg onderkend en individualisering stevig in haar merk-DNA verankerd: van nauwkeurige maatwerkproductie en flexibele ontwerpaanpassingen tot een transparant, digitaal productieproces zet het bedrijf nieuwe standaarden in de samenwerking met retailers en bruiden.

1

HOE HEBBEN DE MOGELIJKHEDEN VOOR INDIVIDUALISERING BIJ MONICA

LORETTI ZICH ONTWIKKELD?

“In de afgelopen jaren hebben we een duidelijke verschuiving gezien naar sterk gepersonaliseerde bruidsjurken. Ons doel was om dit complexe traject

te vereenvoudigen – zowel door het optimaliseren van individuele bestellingen via ons verkoopportaal als door een duidelijkere communicatie over de creatieve mogelijkheden naar onze partnerwinkels en de bruiden zelf. In het begin was individualisering alleen voorbehouden aan geselecteerde stijlen en merken. Maar nadat we onze systemen hebben geperfectioneerd en elke productiestap hebben geoptimaliseerd, kunnen we deze mogelijkheid aan al onze klanten aanbieden.”

2

WAT MOTIVEERT U OM MAATWERK CENTRAAL TE ZETTEN IN UW MERKFILOSOFIE?

“Wat mij persoonlijk motiveert, is de enorme kracht van onze productie. We beschikken over een eigen topatelier en een groot, hooggekwalificeerd designteam. Ik ben er bijzonder trots op dat onze ontwerpers direct bij het individualiseringsproces betrokken zijn.

Dankzij hun uitgebreide expertise geven zij professionele aanbevelingen over hoe gewenste aanpassingen het beste kunnen worden uitgevoerd. Deze collaboratieve aanpak geeft elke bruidsjurk het prestige en de kwaliteit van een high-end atelier.”

3

WAT BETEKENT

DIT VOOR DE DETAILHANDEL?

“Bruidsmodezaken kunnen de bruid actief betrekken bij het creatieve ontwerpproces. Zo ontstaat een onvergetelijke klantervaring, waarbij de bruid zich echt gezien en gesterkt voelt. Individualisering staat centraal in ons merk, omdat het veel meer is dan een service – het is een duidelijk concurrentievoordeel. Wij zien het als een essentieel onderdeel van onze identiteit en willen dit verhaal delen met klanten over de hele wereld.”

4

WELKE TECHNISCHE UIT-

DAGINGEN WAREN ER BIJ

DE INVOERING VAN HET INDIVIDUALISERINGSPROCES?

“De grootste uitdaging lag minder in de technische uitvoering van het verkoopportaal en meer in duidelijke en efficiënte communicatie. Zelfs een verschil van enkele millimeters in een opmerking kan doorslaggevend zijn. Als je daarnaast rekening houdt met de vele talen, landen, maatsystemen en individuele wensen, wordt duidelijk hoe belangrijk het is dat elke opmerking

gedetailleerd wordt beschreven en vooral correct wordt geïnterpreteerd. Het is een zeer intensief proces, waarbij onze managers als interculturele schakel fungeren tussen bruid, boetiek, design en productie. Dit vraagt om een enorme verantwoordelijkheid, want wij zijn niet alleen verantwoordelijk voor elke naad, maar ook voor het perfect realiseren van de droom van de bruid.”

5

WELKE VORMEN VAN INDIVIDUALISERING ZIJN BIJZONDER POPULAIR?

“Het vaakst vragen bruiden om aanpassingen in de snit van de jurk – bijvoorbeeld het toevoegen of verwijderen van een split, knopen over de hele rug, aanpassingen aan de mouwen, een hogere

halslijn, een bedekte rug of een glitterlaag onder de tule. Dat zijn de klassieke aanpassingen.”

6

ZIJN ER OOK AANVRAGEN DIE U VERRASSEN?

“Eerlijk gezegd is het inmiddels niet meer zo makkelijk om ons met eenvoudige aanpassingen te verrassen! Mouw aanpassingen, extra lagen of gepersonaliseerd borduurwerk behoren al lang tot onze dagelijkse praktijk. Een bijzonder interessante aanvraag was echter een individueel ontworpen sluier met kant in Ierse stijl, geborduurd met narcissen en klavertjes. Juist zulke persoonlijke details maken ons werk zo waardevol!”

HET BESTE KUNNEN WORDEN UITGEVOERD.” – DAVID HOTSYRIDZE, MONICA LORETTI

Met dit ontwerp toont de collectie van Monica Loretti haar vakmanschap op het gebied van kant.

HEEFT U NOG MEER VOORBEELDEN?

“Ja, een bruid wilde elementen uit drie verschillende jurken combineren om een volledig uniek ontwerp te creëren. Wij ondersteunen elk creatief idee – sterker nog, we laten ons erdoor inspireren. Zo merkten we bijvoorbeeld dat onze Amerikaanse partners steeds weer een bepaalde halslijn vroegen. Na analyse van deze feedback werd het model in de volgende collectie aangepast – met groot succes. Iets vergelijkbaars gold voor een andere wens die rechtstreeks vanuit de praktijk in onze collectie is opgenomen: veel bruiden uit West- en Noord-Europa vroegen gericht om ivoorkleurige mesh onder het kant, omdat dit harmonieuzer oogt op lichte huidtinten. Vandaag is deze optie een vast onderdeel van onze nieuwe collecties.”

WELKE PLAATS NEEMT INDIVIDUALISERING NU IN BIJ MONICA LORETTI?

“Voor ons is individualisering een waardevol instrument voor de directe dialoog met bruiden. We analyseren hun wensen en laten deze inzichten in nieuwe collecties doorvloeien. Het is een symbiose tussen ambachtelijke expertise en bruidsdromen.”

TRANSPARANTIE SPEELT EEN BELANGRIJKE ROL IN UW PRODUCTIEPROCES. HOE ZIJN DE REACTIES DAAROP?

“Bruiden en retailers reageren overwegend positief. De mogelijkheid om digitale previews in verschillende productiefasen te zien, creëert vertrouwen bij alle betrokkenen. Het is alsof je een kijkje achter de schermen van het ontstaansproces van de jurk krijgt – inclusief de mogelijkheid om tijdig nog aanpassingen te doen.”

“VISUALISATIE IS EEN GAMECHANGER VOOR DE PERSOONLIJKE BELEVING!”

7 8 9 10 14 12 15 11 13

WAT BETEKENT DIT VOOR DE KLANTTEVREDENHEID?

“Voor bruiden betekent het vooral zekerheid. Ze zien hoe hun droomjurk vorm krijgt en kunnen vroegtijdig kleine wijzigingen doorgeven. Ook voor boetieks is deze transparantie enorm behulpzaam, omdat zij verwachtingen beter

kunnen managen en duidelijker communiceren. We zien zeker een directe invloed op de klanttevredenheid. Vroege visualisatie vermindert onzekerheden en zorgt ervoor dat de visie van de bruid overeenkomt met het eindresultaat. Dat is een gamechanger voor een persoonlijke en coöperatieve ervaring.”

HOE BEÏNVLOEDT DE MADE-TO-MEASUREAANPAK PASVORM, VERMAAKWERK EN RETOUREN?

“Maatwerk maakt momenteel ongeveer 30 procent van onze bestellingen uit, maar we besteden extra aandacht aan dit segment. We zijn ons bewust van het risico: een op maat gemaakte jurk kan niet zomaar worden doorverkocht. Daarom zijn boetieks bijzonder zorgvuldig bij het bestellen en zeer betrokken bij het waarborgen van de tevredenheid van de bruid. Bruidsmodezaken weten bovendien heel goed dat het gewicht van veel bruiden vóór de bruiloft kan veranderen door stress of voorbereidingen.”

WAT IS UW SUCCESRECEPT?

“Maximale communicatie en zorgvuldige precisie. We bespreken elk detail – van exacte maten tot de vraag of naadtoeslagen voor latere aanpassingen moeten worden voorzien. Deze nauwe samenwerking minimaliseert retouren en zorgt voor de perfecte pasvorm.”

IS DE MEERWAARDE VAN INDIVIDUALISERING MEETBAAR?

“Die blijkt heel duidelijk uit onze verkoopcijfers – individualisering is een zeer gewilde service. We zien het ook op social media, wanneer bruiden reageren: ‘Ik had dezelfde jurk, speciaal voor mij met mouwen gemaakt.’ Zulke berichten zorgen voor veel interactie en worden vaak gedeeld. Ook onze regionale agenten en boetieks vragen steeds vaker om content die het ontstaansproces van onze jurken laat zien. Dat bevestigt voor ons dat individualisering niet alleen herinneringen cree ert, maar ook de merkzichtbaarheid en emotionele binding versterkt.”

HOE BELANGRIJK IS DE SAMENWERKING MET BRUIDSMODESPECIAALZAKEN?

“Die is absoluut cruciaal voor het succes van onze individualiseringsstrategie. Onze klanten zijn niet alleen zakenpartners, maar echte merkambassadeurs. Door voortdurende ondersteuning, flexibiliteit en betrouwbaarheid bouwen we langdurige relaties op. In de landen waar we actief zijn, verliezen we nauwelijks partners – velen werken jarenlang met ons samen en worden goede vrienden. Vooral op beurzen is het altijd een plezier om boetiekeigenaars persoonlijk te ontmoeten en feedback te krijgen.”

HOE ONDERSTEUNT U DE DETAILHANDEL?

“Naast individualiseringsopties ook met een snelle beschikbaarheid uit voorraad, een uitstekende pasvorm en hoogwaardige service. Kleine maar belangrijke details zijn voor ons vanzelfsprekend – heeft een boetiek bijvoorbeeld een specifiek stuk kant nodig voor aanpassingen in het eigen atelier, dan stellen wij dat graag ter beschikking.”

STAND 3.A32 - HALL 3

CONTACT US:

WOUTER VANAELST - EUROPEAN CUSTOMER SERVICES

TELEPHONE: +44 (0) 808 281 5606 (FREE PHONE) | EMAI L: SHOES@RAINBOWCLUB.CO.UK

ILSE SPITZER - AGENT FOR GERMANY, AUSTRIA & SWITZERLAND

TELEPHONE: +49 (0) 1714042905 | EMAIL: ILSES@MFBRAN DS.CO.UK

MARTINE BOSMANS - AGENT FOR BENELUX

TELEPHONE: +32 (0) 478339034 | EMAIL: MARTINEB@MFBR ANDS.CO.UK

ÉVA VÁRADINÉ TAMÁS EN

JULIETTA ZAHORÁN-KALÓ, G. WESTERLEIGH

“WIJ PRESENTEREN

60 GLOEDNIEUWE ONTWERPEN!”

Zij runnen samen het bruids- en avondschoenenlabel G. Westerleigh.

Sposa Facts vroeg welke plannen het label heeft voor het komende seizoen.

ÉVA VÁRADINÉ TAMÁS EN JULIETTA

ZAHORÁN-KALÓ

Éva (boven) is directeur en mede-eigenaar van G. Westerleigh, Julietta (onder) is werkzaam als brandmanager.

G. Westerleigh is een familiebedrijf met een geschiedenis van meer dan 30 jaar. Vorig jaar hebben de zussen Eva en Andrea de leiding van het bedrijf overgenomen. Zij zetten het erfgoed van het merk voort en brengen tegelijk een toekomstgerichte bedrijfsstrategie in. Julietta Kaló werkt sinds vijf jaar als brandmanager bij G. Westerleigh en heeft in nauwe samenwerking met de eigenaressen in belangrijke mate bijgedragen aan het versterken van de positie van het label als trendgedreven merk in heel Europa.

handschoenen al een uitzonderlijk positieve respons gekregen.”

3

U STELT UW RETAILPARTNERS OOK EEN GEDRUKTE CATALOGUS TER BESCHIKKING. WAAROM?

NAAST BRUIDSSCHOENEN

EN -ACCESSOIRES OMVAT UW COLLECTIE OOK ACCESSOIRES VOOR MANNEN. WAAR LIGT HET ZWAARTEPUNT VAN DE VERKOOP?

“De kern van onze omzet ligt duidelijk bij accessoires voor bruiden, waaronder bruidsschoenen, sieraden en haaraccessoires. Deze categorieën kennen de sterkste en meest constante vraag. Herenaccessoires vullen het assortiment aan en creëren meerwaarde voor de detailhandel.”

1 2

WAT MOGEN WE DIT JAAR VERWACHTEN?

“Onze collectie wordt gekenmerkt door elegantie met een moderne twist. Parels spelen een centrale rol, net als kanten applicaties, 3D-bloemen en verfijnde texturen. Het kleurenpalet gaat verder dan klassiek ivoor en omvat ook champagne, blush, nude en zelfs rood voor bruidsschoenen voor de afterparty. Verwisselbare bandjes en multifunctionele designelementen zijn eveneens een belangrijk aandachtspunt. Bovendien hebben onze nieuw geïntroduceerde bruids-

“Ondanks digitale tools waarderen inkopers nog steeds een hoogwaardige gedrukte catalogus ter inspiratie, voor gebruik in de winkel en bij inkoopafspraken. Die ondersteunt het verkoopproces, weerspiegelt het premiumkarakter van het merk en vormt een aanvulling op ons digitale aanbod.”

ALLE ACCESSOIRES WORDEN HANDGEMAAKT. WELKE VOORDELEN BIEDT DIT PRODUCTIEPROCES?

“Handwerk maakt een uitzonderlijke aandacht voor detail, een hoogwaardige afwerking en een consistente kwaliteitscontrole mogelijk. Het zorgt ervoor dat elk stuk voldoet aan onze hoge normen op het gebied van duurzaamheid, comfort en esthetiek – wat juist bij accessoires voor zo’n bijzondere dag van groot belang is.”

4 5

G. WESTERLEIGH IS IN 25 LANDEN VERTEGENWOORDIGD – PLANNEN JULLIE VERDERE INTERNATIONALISERING?

“Ja, internationale uitbreiding blijft een belangrijk doel. We zijn voortdurend op zoek naar nieuwe partners en markten en versterken tegelijk onze aanwezigheid in bestaande landen met betrouwbare service, snelle levering en sterke collecties.”

6

WELKE PLANNEN

HEBBEN JULLIE VOOR DE TOEKOMST?

“Onze focus op middellange termijn ligt op duurzame groei, de uitbreiding van ons internationale groothandelsnetwerk en de voortdurende ontwikkeling van innovatieve maar commercieel sterke collecties. Daarnaast werken we aan nieuwe productcategorieën die onze retailpartners nog meer mogelijkheden bieden.”

7

WAT WENST U VOOR HET TOEKOMSTIGE BEURZENLANDSCHAP?

“Beurzen blijven onmisbare platforms waar we langdurige partners opnieuw ontmoeten, waardevolle gesprekken voeren over actuele trends en onze nieuwste collecties presenteren. De feedback die we daar krijgen is voor ons van grote betekenis. Tegelijk maken beurzen het mogelijk om nieuwe partners te ontmoeten, nieuwe relaties op te bouwen en directe inzichten te krijgen in de nieuwste trends in de bruidsbranche.”

8

HEBBEN JULLIE EEN PRESENTATIESTAND OP DE EUROPEAN BRIDAL WEEK?

“Ja! In Essen presenteren we meer dan 400 stuks uit onze huidige collectie, waaronder ongeveer 60 gloednieuwe ontwerpen uit onze Yes I Do-collectie 2026 en enkele nieuwe ontwerpen voor 2027.”

9

WAAROM VERKOPEN

JULLIE ACCESSOIRES

UITSLUITEND VIA DE DETAILHANDEL?

“Wij volgen consequent een groothandelsgericht bedrijfsmodel. Onze retailpartners bieden persoonlijk advies, deskundige passessies en een complete bruidsbeleving die via directe verkoop niet te vervangen is. Wij zien onszelf als een betrouwbare partner die boetieks en online shops ondersteunt in plaats van met hen te concurreren.”

10

WELKE VOORDELEN

BIEDT JULLIE B2B-ONLINESHOP?

“Die stelt bruidsmodespeciaalzaken in staat om op elk moment snel en efficiënt te bestellen. Hij biedt duidelijke productinformatie, eenvoudige nabestellingen, toegang tot het volledige assortiment en snelle levering binnen Europa – meestal binnen twee tot zeven dagen.”

DICK VAN ZUTPHEN, MODECA

B2C-GEDREVEN VRAAG NEEMT TOE!”

Dick van Zutphen, eigenaar van Modeca, licht de nieuwe marketingstrategie van het Nederlandse label toe.

Dick van Zutphen leidt Modeca in de derde generatie. De collecties worden in meer dan 70 landen verkocht.

1

MODECA IS VERHUISD NAAR EEN NIEUW GEBOUW IN OLDENZAAL, WAAR KANTOOR, MAGAZIJN, VERZENDING EN SHOWROOM ZIJN GECOMBINEERD. WELKE VOORDELEN BIEDT DEZE VERHUIZING?

“Er zijn grote voordelen – zowel voor onze retailpartners als voor onze interne processen. Onze nieuwe showroom biedt bruidsmodewinkels de mogelijkheid om de collecties van dichtbij te bekijken. Zo kunnen we bewust tijd nemen om het persoonlijk contact te verdiepen en samen groeikansen te ontdekken. Het samenbrengen van kantoor, magazijn, verzending en showroom op één locatie versnelt onze interne communicatie. Dat versterkt ons team en verbetert de dagelijkse werkprocessen.”

2

MET MODECA, MODECA LUX EN MODECA SILHOUETTE ZETTEN JULLIE DUIDELIJK IN OP DRIE KERNMERKEN. WAT ONDERSCHEIDT DEZE LIJNEN?

“Ons doel is om elk Modeca-merk duidelijk te positioneren voor toekomstige bruiden. De drie-merkenstructuur stelt ons marketingteam in staat om social media en merkcommunicatie gerichter en effectiever in te zetten. Modeca en Modeca Lux zijn onze sterkste designercollecties en staan voor uitzonderlijke ontwerpen en een perfecte pasvorm – jurken die aanvoelen als een tweede huid. Silhouette by Modeca richt zich

daarentegen op modebewuste bruiden met grotere maten en vollere silhouetten – een bijzonder belangrijk segment voor onze B2B-partners. Ook binnen de hoofd-collectie van Modeca zijn er veel ontwerpen die stijl en pasvorm voor een brede doelgroep combineren.”

HET MOTTO VAN JULLIE NIEUWE BROCHURE IS ‘FOREVER STARTS NOW’. HOE WEERSPIEGELT DIT DE HUIDIGE FILOSOFIE VAN MODECA?

“De wereld verandert op veel vlakken, maar het huwelijk blijft! De bruidsbranche moet ook standhouden in tijden waarin vroegere zekerheden geen succes meer garanderen. Het vraagt extra inspanningen om deze bijzondere branche te onderhouden, die uiteindelijk een people business is. Als familiebedrijf met 80 jaar ervaring kennen wij het harde werk met alle pieken en dalen heel goed. Tegelijk weten we dat we een klein maar betekenisvol onderdeel mogen zijn van een van de belangrijkste dagen in iemands leven – een verantwoordelijkheid die ons met grote trots vervult. Deze toewijding zit stevig verankerd in het DNA van Modeca en komt perfect tot uiting in ons motto ‘Forever starts now’.”

“PARTNERSCHAPPEN ZIJN EEN CENTRALE SUCCESFACTOR
VOOR ONZE LANGETERMIJNONTWIKKELING.”
– DICK VAN ZUTPHEN, MODECA

“Modeca is een belangrijk onderdeel van Global Bridal House, waartoe ook de bruidsmodemerken GBS Herve Paris, Libelle, Randy Fenoli Bridal en Lili Pellegrino behoren – samen dragen zij bij aan ons totale succes. Het is onze visie om samen met onze klanten te groeien. We zijn trots op hun successen en vaak voelt deze samenwerking als een echt partnerschap – bijna als een huwelijk. Ons hoogste doel is om eersteklas klantenservice en uitgebreide ondersteuning te bieden, zodat elke ontmoeting onze passie, toewijding en zorg weerspiegelt.” 3

JULLIE BIEDEN RETAILPARTNERS FLEXIBELE INKOOPMOMENTEN –OOK BUITEN DE KLASSIEKE COLLECTIECYCLI. WAT IS DE MEERWAARDE VAN DEZE AANPAK?

“Voor ons is het belangrijk om wereldwijd dichtbij onze partners te staan. Niet alle markten volgen dezelfde inkoopcycli en met een flexibelere aanpak kunnen we beter inspelen op verschillende behoeften. We merken dat veel winkels – net als ons eigen team –persoonlijke ontmoetingen erg waarderen. Direct contact versterkt relaties en bevordert een dieper begrip, wat uiteindelijk voor iedereen tot betere zakelijke resultaten leidt.”

NAAST KLASSIEKE BRUIDSJURKEN WORDEN PARTY- EN SPECIALOCCASION-BRUIDSJURKEN STEEDS BELANGRIJKER. HOE SPEELT MODECA HIEROP IN?

“We hebben geleerd echt naar onze klanten te luisteren en tijd te nemen voor waardevolle gesprekken. We zijn van elkaar afhankelijk en het uitwisselen van ervaringen en kennis is essentieel. Door onze wereldwijde aanwezigheid krijgen we vroeg inzicht in trends, veranderingen en nieuwe kansen. Deze ontwikkelingen (die per land verschillen) bieden groot economisch potentieel. Alles gaat tegenwoordig sneller en de B2C-gedreven vraag neemt toe. Onze partners profiteren daarom van producten die niet alleen tijdens de klassieke inkoopmomenten relevant zijn, maar het hele jaar door.”

WELKE ROL SPELEN PARTNERSCHAPPEN

VOOR HET LANGETERMIJNSUCCES VAN MODECA?

“Partnerschappen zijn een centrale succesfactor voor de langetermijnontwikkeling van Modeca. Open communicatie en een zorgvuldige afstemming op de behoeften van onze partners staan centraal. Een sterke samenwerking stelt ons in staat flexibel op de markt te reageren, nieuwe initiatieven te ontwikkelen en samen te groeien.”

WELKE VISIE HEEFT U OP HET GEBIED VAN MERKONTWIKKELING?

SIEGRID HAMPSINK, EBW

“DE

Al twaalf jaar begeleidt zij als eventdirecteur de European Bridal Week. Nu heeft de EBW de German Business Award gewonnen als ‘Best International Bridal Trade Platform’. Wij feliciteren Siegrid Hampsink en vragen naar de belangrijkste plannen voor de EBW 2026.

1

WAT BETEKENT DE GERMAN BUSINESS AWARD VOOR U?

“De onderscheiding met de German Business Award maakt ons ontzettend trots. Tegelijkertijd is deze award ook een belangrijk signaal van erkenning voor de hele bruidsmodebranche – een erkenning van ondernemende excellentie en innovatiekracht. De EBW ziet het immers als haar missie om mogelijkheden te creëren voor designers en retailers om zich te verbinden en elkaar te inspireren. Voor beurslocatie Essen onderstreept de award bovendien de economische kracht en aantrekkelijkheid van de regio als toonaangevend trefpunt voor internationale beurzen, met name op het gebied van mode en lifestyle.”

2

DE EBW VIERT OOK UITZONDERLIJKE

PRESTATIES MET DE EBW AWARDS. WAT MAAKT

DEZE AWARDS ZO BIJZONDER? “Op zondag 29 maart 2026 komt de internationale bruids- en fashioncommunity samen in de Grand Hall van de Zeche Zollverein in Essen voor een onvergetelijke avond gewijd aan creativiteit, innovatie en passie – de kernwaarden van onze branche. De EBW Awards eren mensen en merken die continu nieuwe standaarden zetten op het gebied van kwaliteit, design en service. Wat de awards extra bijzonder maakt, is het unieke stemsysteem: bij ons bepalen de retailers zelf wie er wint. Elke fabrikant die als exposant

deelneemt aan de European Bridal Week 2026 is automatisch genomineerd. Geregistreerde EBW-retailers kunnen hun stem uitbrengen via de officiële online stemtool. Het is een transparant, branchegericht beoordelingssysteem waarin de stem van de professionals centraal staat.”

3

WAT KAN DE BRANCHE VERWACHTEN VAN DE AWARDUITREIKING?

“De awarduitreiking op zondagavond wordt een absoluut hoogtepunt van de EBW 2026 – een feestelijk, inspirerend en emotioneel evenement binnen het beursprogramma. De indrukwekkende Grand Hall Zollverein, gelegen op het UNESCO-werelderfgoed Zeche Zollverein, vormt de nieuwe locatie en is een van de meest spectaculaire eventlocaties van Essen. Daarnaast wordt de avond omlijst met een exclusief driegangendiner. Naast de feestelijke prijsuitreiking is dit dé gelegenheid om in een elegante en ontspannen sfeer te netwerken.”

Siegried Hampsink nodigt bruidsmodespeciaalzaken uit voor de European Bridal Week.

4

WELKE BEURSBELEVING

BIEDT DE EBW IN HET ALGEMEEN?

“De EBW verbindt business en inspiratie op unieke wijze. Het is een zorgvuldig gecureerd, internationaal B2B-platform dat inkopers, designers en fabrikanten samenbrengt. Bezoekers ontdekken niet alleen de nieuwste collecties in een hoogwaardige setting, maar profiteren ook van een professioneel samengesteld randprogramma met trendpresentaties, fashionshows en uitgebreide netwerkmogelijkheden.”

7

ZIJN DE BELANGRIJKSTE INKOOPBESLISSINGEN IN APRIL NIET AL GENOMEN?

5 6

HOE BELANGRIJK IS FEESTELIJKE HEREN-

MODE VOOR DE EBW?

“Feestelijke herenmode is een groeiend segment dat wij consequent verder uitbouwen. Het stelt retailers in staat om complete oplossingen te bieden voor bruidsparen en andere feestelijke gelegenheden. Tijdens de EBW 2026 presenteren gerenommeerde merken hun nieuwste collecties. Ook accessoires spelen een cruciale rol binnen de herenmode. Denk aan hoogwaardige aanvullingen zoals schoenen, riemen en manchetknopen – essentiële details die de look compleet maken.”

WELKE VERWACHTINGEN

HEEFT U TEN AANZIEN

VAN HET ORDERGEDRAG?

“Wij zien dat retailers steeds selectiever inkopen, maar tegelijkertijd sterker inzetten op kwaliteit, diversiteit en direct leverbare producten. Voor 2027 verwachten we een duidelijke tendens richting weloverwogen bestellingen die zowel actuele trends als langetermijnverwachtingen van klanten meenemen.”

“Niet per se. De European Bridal Week biedt retailers een geconcentreerd platform om alle relevante collecties van internationale merken op één plek te bekijken, direct te vergelijken en nieuwe inspiratie op te doen. Veel inkopers gebruiken de beurs bewust om hun beslissingen te verfijnen, exclusieve collecties veilig te stellen of nieuwe merken te ontdekken. Bovendien heeft niet iedere inkoper of winkel de capaciteit om elke afzonderlijke merkpresentatie te bezoeken.”

HOE COÖRDINEERT DE EBW DE BEURSDATA?

een compact beursconcept waarin de belangrijkste collecties gebundeld worden en bezoekers efficiënt met hun tijd kunnen omgaan. Voor volgend jaar hebben we de beurs bewust begin april gepland om optimale planningszekerheid te bieden en tegelijkertijd een ideale setting te creëren voor orders, netwerken en inspiratie.”

9 8

“De feedback van inkopers toont aan hoe belangrijk een sterk, gecentraliseerd orderplatform is voor de branche. Precies daar speelt de EBW op in. Met een vooruitziende, helder gestructureerde planning creëren we

WAAR KIJKT U PERSOONLIJK HET MEEST NAAR UIT TIJDENS DE EBW?

“Ik ben vooral benieuwd naar de fashionshows, die dit jaar verrassen met een nieuw concept. Daarnaast kijk ik uit naar de presentatie van de nieuwe collecties van internationale topmerken en uiteraard naar de feestelijke awarduitreiking. Maar minstens zo belangrijk zijn het persoonlijke netwerken, de directe uitwisseling met inkopers en fabrikanten en de inspirerende beurssfeer in Essen –samen maken zij de EBW tot een absoluut hoogtepunt in de jaaragenda.”

“DE AWARDUITREIKING OP ZONDAGAVOND WORDT EEN ABSOLUUT HOOGTEPUNT VAN
– SIEGRID HAMPSINK, EBW

HAPPY BIRTHDAY JUSTIN ALEXANDER

De Amerikaanse fabrikant wordt 80 jaar! Dat werd gevierd in Alblasserdam met een grote modeshow, waarbij bruidsmodespeciaalzaken al vroeg kennis konden maken met de nieuwe collectie.

Modeshow ter gelegenheid van het 80-jarig bestaan van Justin Alexander.

In 2026 viert Justin Alexander 80 jaar in de bruidsmode. “Dat is een echte mijlpaal voor ons. Het staat zowel voor continuïteit als voor onze blijvende relevantie in een zich razendsnel ontwikkelende branche”, aldus CEO Justin Warshaw.

EEN BLIK IN DE GESCHIEDENIS

Opgericht in 1946 als T&G Bridal in Brooklyn, New York, door Shirley en Ted, begon het bedrijf aanvankelijk als een onderneming in bruidsaccessoires. “Ook toen al waren partnerschap en precisie onze basis”, zegt Warshaw. Acht decennia later is Justin Alexander

uitgegroeid tot een wereldwijd erkend bruidsmodeportfolio, vertegenwoordigd in meer dan 2.000 speciaalzaken wereldwijd, en tot op de dag van vandaag familiegeleid en designgericht gebleven.

EIGHTY YEARS OF LOVE

De jubileumcampagne eert het erfgoed van het merk en ziet traditie als fundament voor de toekomst. Geïnspireerd door de handgeschreven brieven die Shirley en Ted tijdens de Tweede Wereldoorlog uitwisselden, plaatst de campagne liefde, vakmanschap en partnerschap centraal. Het tijdelijk in te

zetten 80-jarig jubileumlogo integreert Shirleys originele handschrift en onderstreept daarmee authenticiteit en emotionele diepgang. In plaats van verleden en heden van elkaar te scheiden, laat de campagne zien hoe decennialange verfijning het moderne design tot op de dag van vandaag beïnvloedt.

HET JAAR VAN DE EIK

In samenwerking met de International Tree Foundation startte Justin Alexander een langetermijn-milieu-initiatief in het kader van het ‘Year of the Oak’. Hiermee onderstreept het bedrijf zijn inzet voor verantwoordelijke groei –die verder gaat dan alleen product en marketing.

Er hangt een gezellige sfeer in de showroom.

“IK

BEN ONGELOOFLIJK TROTS OP ONZE FAMILIEGESCHIEDENIS. WE STREVEN

ERNAAR ONS VOORTDUREND

generatie begon een nieuw hoofdstuk in de bedrijfsgeschiedenis.

Een designgerichte periode met een vernieuwde creatieve ambitie brak aan. De naam Justin Alexander werd geïntroduceerd en het Amerikaanse hoofdkantoor werd geopend.

De waarden waarop het bedrijf is gebouwd – partnerschap, kwaliteit en de toewijding aan de vakhandel – bleven centraal staan.

Met duidelijk gepositioneerde merkidentiteiten, een groeiend designteam en geïntegreerde marketingstrategieën voor een uniforme wereldwijde uitstraling werd de basis gelegd voor het bedrijf zoals het vandaag bestaat.

2016 – 2021

– Justin Warshaw – CEO / Creative Director

MIJLPALEN

1946 – JAREN 70

In 1946 startte Justin Alexander als T&G Bridal in Brooklyn, NY. Het bedrijf begon met bruidsaccessoires. Daarmee werd de basis gelegd voor de latere toewijding en het vakmanschap in de bruidsmode. Al vroeg hanteerde het bedrijf een inclusieve aanpak, met een divers team en een vrouwelijke oprichter.

JAREN 70 – JAREN 80

De jaren 70 markeerden een beslissende ontwikkelingsstap met de intrede van de tweede generatie.

Halverwege de jaren 80 waagde de familie de stap naar de productie van bruidsjurken. Met de introductie van Sweetheart Gowns werd de officiële stap in de bruidsmodebranche gezet.

1990 – 2008

In 1994 werd, als gevolg van een bedrijfsopsplitsing, de focus verlegd naar Europa. Onder de naam Sincerity Bridal werd de basis gelegd voor internationale expansie. Tot de kerncollecties behoorden Sweetheart Gowns, Sincerity Bridal en Ian Stuart Bridal.

2008 – 2016

Met de toetreding van de derde

Sinds 2016 werd innovatie doelgericht gestimuleerd om de efficiëntie te verhogen en de service voor partners verder te optimaliseren.

Deze fase versterkte de wereldwijde positionering dankzij vooruitgang op het gebied van technologie, digitale infrastructuur en procesoptimalisatie.

2021 – 2026

Dit tijdperk staat voor een versterkte maatschappelijke betrokkenheid met VOW for Girls en de International Tree Foundation, evenals voor gedurfde, consumentgerichte campagnes. Het portfolio werd uitgebreid met nieuwe merken, waaronder Poeza als onderdeel van de Luxury Group, evenals de eerste flowergirl-lijn – een verdere stap richting een meer omvattende lifestylevisie.

ONTDEK DE NIEUWE COLLECTIE

ESSEN · HALLE 3 · 3.E152

BARCELONA · HALLE P1 · B227

PERSONEELSWERVING 4.0 NAGEVRAAGD

Recept voor recruitment

Personeelswerving 4.0: één expert en vier bruidsmodehandelaren delen hun beste tips.

TEKST: Stefanie Hütz

Het vinden van gekwalificeerd personeel geldt inmiddels in alle sectoren als een grote uitdaging. Daarbij lijkt de bruidsmodebranche in vergelijking een oase van gelukzaligheid te zijn. Lees in het kader van onze coverstory waarmee bedrijven zich onderscheiden, welke wervingskanalen de grootste successen opleveren en welke sollicitatieprocedures eigentijds zijn.

PERSONEEL: OVER HET VINDEN EN HET BINDEN

De belangrijkste kanalen en maatregelen om aantrekkelijk te worden voor medewerkers.

EINAR LEICHSENRING is eigenaar van het wervingsbureau Perrcon Job Network, gevestigd in het Duitse Tübingen, dat gespecialiseerd is in recruiting voor de branches fashion, lifestyle en sport. Daarnaast is hij gastdocent aan de hogescholen Texoversum LDT Nagold, International University en DHBW Heilbronn.

In de klassieke modebranche moeten sommige winkeliers tegenwoordig uren of zelfs dagenlang sluiten, omdat ze niet genoeg personeel hebben om de gebruikelijke openingstijden te bemannen. In de bruidsmodebranche is de situatie positiever. Toch zijn de tijden veranderd, zoals HR-specialist Einar Leichsenring bevestigt. In gesprek met Sposa Facts licht hij de belangrijkste elementen van moderne personeelswerving toe.

KEERPUNT IN DE TIJD

De markt is volledig gedraaid, zegt de expert. “Vroeger vroeg men sollicitanten: ‘Wat kun jij voor ons doen?’ Tegenwoordig moeten ondernemers vragen: ‘Wat kunnen wij voor jou doen?’ Het is belangrijk om medewerkers perspectief te bieden, zodat ze zich kunnen ontwikkelen en tevreden zijn –en dat moet weer in balans zijn met de zakelijke noodzaak.” Voorbeelden zijn flexibele werktijdmodellen voor moeders na hun ouderschapsverlof, afwisselende takenpakketten en ondersteuning bij dagelijkse zaken. “Ik ken winkeliers die samenwerken met supermarkten. Medewerkers leveren aan het begin van hun werk hun boodschappenlijstje in en nemen het aan het einde weer mee. Dit soort extraatjes worden gewaardeerd. De meest voor-

komende reden voor een baanwissel is niet het salaris, maar een gebrek aan waardering”, aldus Einar Leichsenring.

MEDEWERKERSAANBEVELINGEN

Welke maatregelen rond personeelswerving leveren het meeste succes op? “Onderzoeken bevestigen dat aanbevelingen van medewerkers de grootste kans bieden om gekwalificeerd personeel te werven”, zegt de expert. Hij geeft meer details: “Gemiddeld gaat 50 procent van de aanbevolen kandidaten op gesprek en 50 procent daarvan wordt aangenomen – dat zijn hoge percentages. De culturele match is via deze weg meestal ook bijzonder goed.” Medewerkers die iemand aanbevelen, worden daarvoor doorgaans beloond. “Als incentive is 500 euro of meer heel gebruikelijk”, aldus Leichsenring. “Meestal wordt een deel uitbetaald bij indiensttreding en het tweede deel na afloop van de proeftijd.”

EEN STERK NETWERK

Medewerkersaanbevelingen vereisen een sterk netwerk. De personeelsbemiddelaar raadt de bruidsmodebranche aan om branchecontacten te onderhouden – met retailcollega’s en leveranciers, maar ook met voormalige medewerkers, leerlingen en stagiairs.

PERSONEELSWERVING 4.0

NAGEVRAAGD

SOCIAL MEDIA EN VACATUREPLATFORMS

Sociale netwerken zijn niet meer weg te denken – ook niet bij recruitment. Einar Leichsenring ziet LinkedIn als koploper, en bij jongeren ook Instagram. “Op TikTok is het lastig om aandacht te krijgen; daar heb je humor en verrassing voor nodig.” Goede resultaten worden bovendien behaald via vacatureplatforms Stepstone en Indeed, en via regionale formats als Dichtbij.

SNELHEID IN HET

SOLLICITATIEPROCES

Sollicitatieprocessen moeten tegenwoordig kort en eenvoudig zijn, benadrukt Leichsenring. Dat betekent: gei nteresseerden moeten gemakkelijk kunnen solliciteren, bijvoorbeeld via een link, QR-code of telefoontje. “Er

moet weinig ingevuld en aangeleverd worden; onepagers zijn inmiddels gebruikelijk en diploma’s of certificaten zijn nauwelijks nog relevant.” Na ontvangst van de sollicitatie is snelheid belangrijk. “Een reactie moet uiterlijk binnen twee tot drie dagen volgen.” Beslissend is het persoonlijke gesprek. Leichsenring vertelt over een winkelier die tegen sollicitanten zegt: “Kom langs, dan maken we een wandeling.”

INVESTEREN IN COMMUNICATIEVAARDIGHEDEN

Empathie en communicatievaardigheden moeten belangrijke criteria zijn –inclusief echt luisteren. Leichsenring raadt aan om teams hier regelmatig in te trainen. Hij is overtuigd: “Als dat ter harte wordt genomen, breken er gouden tijden aan voor mens-tot-mensbusiness in deze digitale wereld.”

Advertentiecampagnes op Instagram en Facebook

Het team van het reclamebureau Hutter & Unger uit Wertingen ontwikkelde een eigen recruitingtool toen het op zoek was naar creatieve talenten voor het bureau. Inmiddels wordt de tool ook aan modewinkeliers aangeboden. De tool is gebaseerd op advertentiecampagnes op Instagram en Facebook. De advertenties op de socialmediaplatformen richten zich bewust op mensen die openstaan voor een overstap, maar niet actief op zoek zijn naar een baan. Zij kunnen spontaan met slechts enkele klikken solliciteren.

Zo werkt het: De eerste klik leidt naar een interactieve landingspagina met informatie over het wervende bedrijf en over de openstaande functie. Na het beantwoorden van enkele filtervragen neemt het wervende bedrijf het proces over en neemt het contact op met de sollicitanten.

1 PERSONEELSWERVING 4.0 NAGEVRAAGD

PERSONEELSWERVING

DOOR DE TIJD

“ONZE MEDEWERKSTERS WORDEN

BIJ DE SAMENSTELLING VAN HET TEAM.”

– MONJA HEFTI, CHEZ JANINE, BUBIKON (ZWITSERLAND)

“Er is veel veranderd. Al 15 jaar runnen mijn zus Janine en ik de zaak die we van onze ouders hebben overgenomen. Vroeger plaatsten we vacatures in kranten, daarna kwamen onlineplatforms zoals ‘JobScout24’. Ons meest recente teamlid hebben we via sociale media op ons attent gemaakt. Vacatures op de homepage vinden we nog steeds effectief. Wie geïnteresseerd is in de branche, bekijkt volgens onze ervaring ook dat kanaal.”

2

DE SOLLICITATIE

“Het sollicitatieproces is bij ons nauwelijks veranderd. We ontvangen een sollicitatie graag per mail, inclusief cv, foto en persoonlijke motivatiebrief. Dat klinkt misschien ouderwets, maar het cv zegt veel over de persoon en haar kwalificaties. Via de foto ontstaat een eerste indruk, zoals een potentiële bruid die ook zal hebben. Sympathie speelt eveneens

een rol. We zijn een familiebedrijf; de persoon moet bij ons passen. De motivatiebrief drukt de interesse in de baan uit. Wie geen persoonlijke woorden kan vinden, heeft waarschijnlijk niet de passie die wij zoeken.”

3

DE VOLGENDE STAP

“Als alles klopt, wordt de sollicitante uitgenodigd voor een persoonlijk kennismakingsgesprek. Bij wederzijdse interesse volgen één of twee proefwerkdagen. Onze medewerksters mogen hun mening geven over de potentiële kandidate en worden zo betrokken bij de samenstelling van het team. Uiteindelijk blijkt pas tijdens de proeftijd van drie maanden of het echt past of niet.”

Monja Hefti, rechts op de foto, runt de bruidsmodewinkel samen met haar zus Janine.
Foto: Zeta
Fotografie by Marlene Zuppiger

PERSONEELSWERVING 4.0 NAGEVRAAGD

Manuela Krieven:

“De focus is bij ons in de afgelopen jaren duidelijk verschoven naar soft skills.”

“DE GROOTSTE RESPONS KRIJGEN WE VIA INSTAGRAM.”

- MANUELA KRIEWEN, BELLELAVIE BRAUTMODE, GEVELSBERG EN HAGEN (DUITSLAND)

1

DE UITDAGING

“Het thema personeelswerving is ook voor ons een uitdaging, maar niet in de klassieke zin van te weinig sollicitaties. Het gaat ons vooral om de match tussen mens, houding en taak. Vakinhoudelijke kennis is belangrijk, maar empathie, fijngevoeligheid en passie voor het vak zijn doorslaggevend. We zoeken geen pure verkoopsters, maar persoonlijkheden die het leuk vinden om vrouwen te begeleiden tijdens een van de belangrijkste momenten in hun leven.”

2

RECRUITING-RECEPTEN

“De grootste respons krijgen we via social media, vooral via Instagram. Daar tonen we niet alleen onze jurken, maar ook ons dagelijks werk, onze waarden en ons team. Sollicitanten krijgen zo een realistisch beeld van hoe het is om bij ons te werken. Ons ‘recept’ is dan ook geen kortetermijnrecruiting, maar het opbouwen van langetermijnrelaties. Persoonlijke aanbevelingen via (voormalige) medewerksters of contacten uit de branche zijn bovendien erg succesvol en passend. Klassieke vacaturesites gebruiken we aanvullend en gericht. Vooral LinkedIn heeft zich voor ons bewezen.”

3

HET SOLLICITATIEPROCES

“Ons sollicitatieproces is persoonlijk en eenvoudig. Een formele map met perfect geformuleerde teksten is voor ons minder belangrijk dan een authentieke indruk. Vaak is een kort bericht met cv voldoende, of zelfs eerst een persoonlijke kennismaking. De focus is de afgelopen jaren duidelijk verschoven naar soft skills: kan iemand goed luisteren? Kan zij goed omgaan met emoties en stressvolle situaties? Past zij als persoon in het team? Heeft zij gevoel voor mode? Proefdagen of een korte meeloopperiode in het dagelijks werk zijn voor beide kanten bijzonder waardevol. Daarnaast vinden we het belangrijk om wederzijdse verwachtingen duidelijk uit te spreken.”

PERSONEELSWERVING 4.0 NAGEVRAAGD

Eén keer per jaar maakt het team van de Creativ-Schmiede een meerdaagse uitstap.

2

RECRUITING-RECEPTEN

“Wij zetten bijna uitsluitend in op social media. Daar laten we ons bewust zien zoals we echt zijn: benaderbaar, creatief en humoristisch. Onze recruitmentvideo’s mogen luchtig, eerlijk en ook een beetje ironisch zijn. Juist dat is een grote succesfactor gebleken.”

3

MENSEN DIE PASSEN

- MMIRIAM HANSELKA, CREATIV-SCHMIEDE, OSTERBERG (DUITSLAND)

1

WAAR HET OM DRAAIT

“Een bruid begeleiden op haar weg naar een trouwjurk vraagt om inlevingsvermogen, geduld en plezier in het deel uitmaken van zo’n persoonlijk moment. Daarom zoeken we bij Creativ-Schmiede minder naar klassieke retailprofielen en vooral naar mensen die een passie hebben voor het thema huwelijk, die van mode houden en open op anderen afstappen. Begrip voor bruiden, enthousiasme voor mooie stoffen en plezier in het omgaan met mensen zijn voor ons belangrijker dan een perfect cv. Vakinhoud kun je leren – houding en passie niet.”

“We zien een interessante ontwikkeling. Er solliciteren allang niet meer alleen mensen uit de verkoop en retail. Steeds vaker krijgen we sollicitaties van mensen die eerder goedbetaalde kantoor- of industriebanen hadden. Mensen die heel bewust zeggen: ik zoek iets dat meer voldoening geeft. Veel van deze sollicitanten geven aan dat voor hen tegenwoordig niet alleen geld en titel belangrijk zijn. Het werken met bruiden, de directe feedback, het samen lachen – dat alles geeft ons beroep een diepgang die je in andere banen vaak mist. Voor ons is dat een duidelijk teken: de bruidsbranche heeft als werkgever enorm veel potentieel.”

4

TEAMBUILDING HIGHLIGHT

“Met ons huidige team van 25 personen maken we elk jaar een meerdaagse uitstap – in 2025 waren we in een finca op Mallorca. Die tijd staat voor waardering en teamgeest.”

MIRIAM HANSELKA
zet in op teambuilding en sociale media.

PERSONEELSWERVING 4.0 NAGEVRAAGD

“VOOR MIJ TELT DE MENS DIE TEGENOVER ME ZIT!”

- DANIEL STRUCK, HOCHZEITSHAUS STRUCK, MONHEIM (DUITSLAND)

1

DANIEL STRUCK

leest geen getuigschriften en bekijkt cv’s alleen vluchtig. Voor hem is het karakter doorslaggevend.

GOED SALARIS, GOED RESULTAAT

“Als onderneming ben je zo goed als je medewerkers – dat geldt vooral bij één-op-één-advies. Voor mij was dat een leerproces. Aan het begin van mijn zelfstandige carrière lette ik erop geen hoge personeelskosten te hebben. Maar goede medewerkers kosten nu eenmaal geld. Sinds vijf jaar heb ik een goed ingespeeld topteam, sindsdien behalen we ongelooflijke omzetten. We hebben een familiale sfeer en dragen de lichtheid en het plezier die daaruit voortkomen uit, zowel in de winkel als via social media.”

RECRUITING-RECEPTEN

23

“Via platforms zoals Indeed, StepStone en Join bleef het aantal goede sollicitaties tot nu toe beperkt. De meeste van mijn huidige medewerkers hebben we via social media bereikt, met story-advertenties op Instagram en TikTok. Daar is het aantal sollicitaties meestal groter en de kwaliteit hoger.”

HET SOLLICITATIEPROCES

“Ik geef veel sollicitanten de kans om zich persoonlijk voor te stellen. Motivatiebrieven en cv’s bekijk ik doorgaans alleen vluchtig en getuigschriften lees ik helemaal niet. Voor mij telt de mens die tegenover me zit in het gesprek. Past het karakter? Kan de persoon ons team vooruithelpen? Verkeerde beslissingen corrigeer ik snel, voordat er onrust ontstaat.”

“We hebben een team met hart”, zegt chef Daniel Struck.

& NEW

Looking for a new opening price-point collection?

Want to achieve up to 4.5x margins on your dress sales? HERE ARE ALL THE DETAILS...

MAGIC Bodyfashion als sterke partner voor bridal retailers

MAGIC Bodyfashion presenteert The Wedding Edit: een compleet bridal assortiment dat speciaal is ontwikkeld om ieder silhouet perfect te ondersteunen op de grote dag. Met een stijlvolle mix van shapewear, solutions en lingerie biedt het merk essentials die comfort, onzichtbaarheid en een optimale pasvorm combineren.

MAGIC Bodyfashion: meer dan 30 jaar bridal expertise

MAGIC Bodyfashion weet precies wat bruiden én retailers nodig hebben voor een perfecte fit.

Daarnaast zet MAGIC Bodyfashion steeds grotere stappen richting duurzaamheid, zodat bridal beauty ook toekomstbestendig wordt.

Waarom MAGIC als bridal partner?

Maatbereik van S tot en met 4XL

Optimale beschikbare voorraad voor onze partners

Eenvoudig bestellen via onze B2B webshop

Aantrekkelijke marges & sell-through

Professionele retailondersteuning: volledig support op alle social media kanalen en templates voor onze partners

Scan de QR-code en ontdek ons bridal assortiment.

BRIDAL FASHION

WAT BRENGT HET KOMENDE INKOOPSEIZOEN?

De nieuwste collecties bruidsmode druppelen binnen. Sposa Facts signaleerde zes trends die u aankomend inkoopseizoen niet mag missen!

BUBBLE HEMS

KRACHTIG KANT

HALTER

HALSLIJNEN

RUCHES

SPITS

SWEETHEART

DECOLLETÉ

KANTEN MOUWEN

TREND 1 BUBBLE HEMS

EEN SPEELSE BALLONZOOM CREËERT VOLUME EN DRAMA.

1. Deze jurk van SAVANNAH MILLER brengt een vleugje drama dankzij de oversized off-shoulder bandjes en volumineuze rok met ballonzoom. 2. De ballonzoom valt extra op door de high-low rok. Van AZUREE BRIDAL.

3. Het klassieke silhouet combineert fantastisch met de speelse bubble hem in deze jurk van LILLY. 4. Asymmetrie heeft de hoofdrol in deze jurk van CASABLANCA.

HET RIJKE SPEL VAN PATRONEN ZORGT VOOR

DIEPTE EN HET ZACHTE

1. Romantiek met een vleugje drama: deze prinsessenjurk van MONICA LORETTI combineert betoverend kant met een trendy accent op de heupen. 2. De mini-parels en kleine pailletten op model Jemma van CASABLANCA glinsteren bij elke stap die wordt gezet. 3. Model Lilith van MODECA LUX is een speelse A-lijnjurk met een bijzondere kanten patroon. 4. Modern en vrouwelijk; deze jurk van ROSA CLARÁ volgt de contouren van het lichaam. 5. Jurk Baby van EGLANTINE heeft een sprankelende laag glittertule onder de kanten rok die zorgt voor extra sparkle.

TREND 3 HALTER

HALSLIJNEN 4

DE KENMERKENDE SNIT

BENADRUKT ARMEN EN SCHOUDERS VOOR

EEN ELEGANTE, MODERNE LOOK.

Minimalisme op z’n best! Deze clean chic jurk van DIANE LEGRAND straalt in al haar eenvoud. 2. Jurk Coralie van CASABLANCA heeft een glamoureuze fit ’n flare snit en krachtige halter halslijn. 3. More is more! Deze jurk van MODECA LUX heeft een dramatische sleep, romantische afneembare mouwen én een moderne halter halslijn van tule. 4. Het glinsterende lijfje met kanten bloemapplicaties speelt de hoofdrol in deze jurk uit de Avec Amour-collectie van TRÈS CHIC. 5. De halter halslijn creëert een optische illusie en versterkt het plunging decolleté. Van MONICA LORETTI.

TREND 4 RUCHES

ZACHT GOLVEND, SPEELS

GELAAGD EN VOL DRAMA: RUCHES CREËREN DIEPTE EN BEWEGING.

1. Jurk Lumina van MODECA LUX heeft een bijzonder patroon van kant. De speelse rok met ruches is de blikvanger. 2. Deze prinsessenjurk uit de Deluxe-collectie van DIANE LEGRAND heeft een glinsterend lijfje en een volumineuze rok met ruches. 3. Jurk Armin van WONA ATELIER is gemaakt van luchtig chiffon. De taille wordt omlijst door dramatische, sculpturale ruches in verschillende vormen en tinten. 4. De ruches vormen een hart op de linkerheup en glijden dan als een waterval over de rok naar beneden. Van DIANE LEGRAND.

TREND 5 SPITS SWEETHEART DECOLLETÉ

EEN VARIANT VAN HET

CATEYE DECOLLETÉ:

1. Jurk Linda is licht en luchtig, met een modern cateye decolleté. Van MODECA LUX. 2. De zichtbare baleinen in het lijfje combineren fantastisch met de volumineuze prinsessenrok. Van MODECA. 3. Het decolleté wordt gevangen in een romantische strik in deze minimalistische jurk uit de Pure-collectie van TRÈS CHIC. 4. Deze sprookjesachtige jurk van DIANE LEGRAND heeft een romantisch decolleté met spitse uiteinden.

TREND 6 KANTEN MOUWEN

ROMANTISCH, KONINKLIJK OF FASHION FORWARD? DE LANGE MOUW VAN KANT IS VEELZIJDIG EN GESCHIKT VOOR IEDER TYPE BRUID.

1. Deze klassieke jurk van AMELIE heeft wijde driekwartsmouwen.

2. Koninklijke allure is zichtbaar in deze jurk van DIANE LEGRAND.

3. Voor de fashionista’s: jurk Fendi van AZUREE BRIDAL heeft trendy pofmouwen en een afneembare rok. 4. Deze betoverende jurk van ELIZABETH heeft een sprookjesachtige kanten lijfje en fantastische mouwen met 3D applicaties.

Bruidsmodespeciaalzaken mogen zich verheugen op exclusieve, nieuw ontwikkelde kantsoorten.

Vaak zijn drie tot vijf gerichte parameters al voldoende om het resultaat te perfectioneren.

MS MODA 2027 MAATWERK ALS SUCCESMODEL

MS Moda zet voor 2027 een duidelijk statement op het gebied van kwaliteit, stijlvariatie en service. Met een indrukwekkende collectie van circa 100 nieuwe modellen belooft het label een frisse impuls voor de retail.

“Onze komende collectie presenteert een volledig nieuwe esthetiek. Retailers mogen zich verheugen op exclusieve, nieuw ontwikkelde kantsoorten en een stilistische breedte die geen wens onvervuld laat”, belooft Artur Lot van MS Moda. “Elke jurk draagt de signatuur van hoogwaardig vakmanschap – een kwaliteitsbelofte die wordt onderstreept door de ISO 9001-certificering, waar we bijzonder trots op zijn.”

PARTNER VAN DE RETAIL

“Bij MS Moda zien wij onszelf als partner van de fysieke retail: alle technisch haalbare speciale wensen op het gebied van snit, details, lengtes of maten realiseren wij flexibel, om elke bruid haar individuele droomjurk te bieden”, aldus Lot. “Voor 2027 zetten wij in op de comeback van de perfecte pasvorm!”

DE VOORDELEN VAN

MADE-TO-MEASURE

Veel retailers aarzelen nog bij het thema maatwerk. Toch liggen de voordelen voor de bruidszaak en de eindklant voor de hand.

Jarenlange expertise

MS Moda kan terugkijken op meer dan drie decennia ervaring in maatwerk. In markten zoals Polen is deze

service al lang de standaard. Ook in Duitsland profiteren talrijke langjarige partners al van de hoge klanttevredenheid.

Geen vermaakkosten

Aanpassingen achteraf in het eigen atelier zijn voor de retailer vaak een aanzienlijke tijd- en kostenfactor. Een op maat gemaakte jurk minimaliseert deze inspanning drastisch, omdat zij al perfect passend in de winkel aankomt.

Geen standaardmaten

Bijna geen enkele bruid komt exact overeen met een confectiemaat.

Wanneer de buste maat 46 vraagt en de heup maat 50, stuit de standaardmaattabel op haar grenzen. Hier biedt het maatwerk van MS Moda de oplossing – inclusief het meenemen van de individuele roklengte, rekening houdend met de hakhoogte.

Flexibel proces

Maatwerk hoeft voor de retailer niet ingewikkeld te zijn. Afhankelijk van de behoefte kunnen tot vijftien maten worden opgenomen – vaak volstaan echter al drie tot vijf gerichte parameters (buste, taille, heup) om tot een perfect resultaat te komen.

KOERSWIJZIGING

BRIDAL FASHION

Wanneer komt de VIBE SHIFT ?

De bruidsmodebranche spreekt al jaren over de Old Money-stijl en Clean Chic. Wij hebben gerenommeerde designers gevraagd wat de branche van de 2027-collecties kan verwachten. Staat de bruidsmode aan de vooravond van het langverwachte keerpunt?

Gabi

Elia, Piqyourdress

“WIJ MERKEN EEN GROEIENDE
VRAAG NAAR MINIMALISTISCHE SILHOUETTEN.”

1 – ZIET U EEN KOERSWIJZIGING IN DE BRUIDSMODE?

“De wensen van bruiden zijn zeer individueel. We zien een toenemende behoefte aan moderne, minimalistische silhouetten. Veel van onze klanten kiezen bewust pas enkele weken voor de bruiloft hun outfit en zijn op zoek naar iets tijdloos en eenvoudigs. Tegelijkertijd verlangen ze naar een bijzonder detail dat de look een romantische of speelse touch geeft.”

2 – WELKE ROL SPELEN COMFORT EN COMBINEERBAARHEID?

“Combineerbaarheid vormt al sinds onze oprichting tien jaar geleden een centraal onderdeel van ons DNA. Het oorspronkelijke mix-and-matchconcept is nog steeds de basis van onze collecties. In de afgelopen jaren hebben we ons echter bewust verder ontwikkeld – richting een bredere, allesomvattende bridal fashion-benadering. Vandaag bieden we complete bridal looks aan, die naast losse tops en bottoms ook jurken, blazers, overskirts en broeken omvatten. Kenmerkend zijn de moderne uitstraling, het gebruik van hoogwaardige materialen

en een doordachte, goedzittende pasvorm, waardoor de bruid zich de hele dag comfortabel voelt.”

3 – WAT KUNNEN WE VAN DE 2027-COLLECTIE VERWACHTEN?

“Omdat wij uitsluitend uit voorraad verkopen, is de collectie die we momenteel verkopen onze actuele collectie 2026. Deze is veelzijdiger dan ooit. We lanceren twee uitzonderlijke parelblouses met het potentieel om nieuwe bestsellers te worden. De collectie wordt aangevuld met zeer moderne kanten looks – waaronder een broek en een fit-and-flare rok van kant.”

1 – VINDT ER MOMENTEEL EEN STEMMINGSWISSEL PLAATS?

“Ja! Bruiden verlangen naar stijlen die tijdloos, hoogwaardig en moeiteloos ogen – in plaats van overdadig of ‘overdesigned’ te zijn. Old Money en Clean Chic evolueren naar iets persoonlijkers: stille luxe met een moderne twist. Dat zien we terug in de vraag naar strakke lijnen, een mooie structuur, verfijnde stoffen en subtiele details die zich pas bij nader inzien onthullen. De vibe shift is dus geen plotselinge ommekeer, maar een beweging die is gerijpt – en die nu daadwerkelijk zichtbaar wordt in de collecties waarvoor bruiden kiezen.”

2 – HEEFT DE VIBE SHIFT DE AZUREE-COLLECTIES BEREIKT?

“Natuurlijk – en de feedback is overweldigend. In onze 2026-collectie scoorden de meer minimalistische stijlen uitzonderlijk goed, wat precies bevestigt wat wij in de markt waarnemen: bruiden verlangen

Ingrid

Jellema, Azuree

“BRUIDEN VERLANGEN NAAR GERAFFINEERDE EENVOUD.”

naar geraffineerde eenvoud. Daarom hebben we deze richting voor 2027 duidelijk verder uitgebouwd – met een veel grotere selectie van moderne jurken met gereduceerde silhouetten.”

3 – ZAL MINIMALISME DE 2027-COLLECTIE DOMINEREN?

“Het zal een belangrijk onderdeel van de collectie zijn. Toch geloven wij niet dat één enkele trend alles bepaalt. De meest spannende collecties draaien altijd om

balans. Je kunt het vergelijken met een topchef: het gaat nooit om slechts één ingrediënt, maar om het harmonieuze samenspel. Voor 2027 hebben we een collectie gecureerd waarin minimalisme vanzelfsprekend naast andere actuele stijlrichtingen staat.”

“DE SMAAK WORDT DIVERSER, NIET HOMOGENER!”

1 – IN DE BRUIDSMODEBRANCHE WORDT AL JAREN GESPROKEN OVER DE OLD-MONEY-STIJL EN CLEAN CHIC. VINDT DE KOERSWIJZIGING NU DAADWERKELIJK PLAATS?

“Ja, deze trend is duidelijk aangekomen. We zien een sterk stijgende vraag naar strakkere lijnen, zachtere structuren en de ingetogen elegantie die vaak wordt geassocieerd met de ‘Old Money’- of ‘Clean Chic’-stijl. Onze 2027-collectie speelt in op deze verschuiving en toont een verfijndere esthetiek in diverse silhouetten – van slanke kolomjurken in satijncrêpe tot gereduceerde A-lijnen met architectonische details. Maar om dat duidelijk te stellen: het gaat niet om een afscheid van kant of versieringen. Het draait niet om het vervangen van de ene stijl door de andere, maar om het verbreden van het aanbod. De smaak wordt diverser, niet homogener!”

2 – HOE BELANGRIJK IS INDIVIDUALISERING?

“De bruid van vandaag wil geen look dragen die ze al online heeft gezien of die lijkt op de jurk van een vriendin van vorig jaar. Ze is op zoek naar een andere

sfeer en een ander silhouet. Juist die behoefte aan onderscheid drijft de evolutie in de bruidsmode vooruit. Onze collecties voor 2027 zijn met precies die ambitie ontworpen: nog steeds romantisch en commercieel sterk, maar met een duidelijke verschuiving naar moderne ingetogenheid waar dat passend is.”

3 – TRÈS CHIC BIEDT ZEVEN VERSCHILLENDE COLLECTIES AAN. WELKE IS HET MEEST TRENDGERICHT?

“Trendbewuste designelementen zijn in al onze collecties terug te vinden. Van onze zeer scherp geprijsde Avec Amour-lijn tot de weelderige prinsessenbaljurken: we hebben minimalistische silhouetten en verfijnde details geïntegreerd. De moderne esthetiek met haar strakke lijnen, subtiele structuren en ingetogen stoffen komt in ons volledige aanbod voor 2027 tot uiting. We hebben de trend niet geïsoleerd in één capsulecollectie of een aparte ‘Clean’-lijn gecreëerd. In plaats daarvan hebben we hem in elke collectie laten doorwerken. Zo zorgen we ervoor dat elke lijn jurken bevat die de bruid van vandaag aanspreken – ongeacht budget, confectiemaat of voorkeurssilhouet.”

4 – TRÈS CHIC STAAT BEKEND OM ZIJN COMMERCIEEL SUCCESVOLLE COLLECTIES. WANNEER ZAL DE CLEAN LOOK DE MARKT DOMINEREN?

“Hij is er al – en onze collectie 2027 weerspiegelt dat. We hebben ervoor gezorgd dat elke collectie commercieel sterke ontwerpen bevat die de cleane, moderne stijl belichamen waar bruiden momenteel naar vragen. Deze looks zijn elegant, betaalbaar en uiterst draagbaar – ontworpen om in te spelen op actuele behoeften, zonder concessies te doen aan structuur of verfijning.”

5 – ZIJN DAARVOOR ANDERE STIJLEN UIT HET ASSORTIMENT GENOMEN?

“Nee. Bruiden die verlangen naar glamour, glans en weelderige details vinden nog steeds wat ze zoeken – net als degenen die iets daartussenin willen. Onze 2027-collectie staat voor balans: minimalisme waar het gevraagd wordt, romantiek waar die gewenst is, en een sterke commerciële focus op het volledige spectrum van de bruidsmode.”

“DE BRUID WIL VANDAAG GEEN LOOK DRAGEN DIE ZE AL ONLINE

“ONZE DESIGNS ZIJN BEWUST INGETOGEN.”
“IN DE NIEUWE
PURE WHITECOLLECTIE BOUWEN WE VOORT OP ONZE BESTSELLERS MET EEN

REEKS CARRY-OVERS.”

– EVA-DORTHE RANTZAU SMITH

1 – HOE GAAT LILLY ALS SCANDINAVISCH LABEL OM MET DE VIBE SHIFT?

“Deze zogenaamde vibe shift is voor ons minder een nieuwe trend dan een bevestiging van ons design-DNA. Onze collectie Pure White by Lilly was al in 2026 zeer succesvol en verkoopt ook nu nog sterk – rechtstreeks aan bruiden in onze eigen winkels. Dat toont aan dat de Old Money-stijl, Clean Chic en een heldere Scandinavische esthetiek in trek zijn. Onze ontwerpen zijn bewust ingetogen. Ze worden gekenmerkt door strakke lijnen, uitgebalanceerde proporties en een rustige elegantie – waarden die diep verankerd zijn in de Scandinavische designtraditie. Met de nieuwe Pure White by

Lilly-collectie 2027 hebben we dit thema verder ontwikkeld en uitgebreid. Tegelijkertijd zetten we onze populairste stijlen voort als carry-overs. Dat zorgt voor continuïteit voor onze retailers en onderstreept dat tijdloze elegantie blijvend relevant is.”

2 – EN BIJ DE ACCESSOIRES? IS DAAR OOK SPRAKE VAN EEN VIBE SHIFT?

“Absoluut. Vooral bij de sluiers zien we een duidelijke ontwikkeling richting klassieke, iconische vormen. Momenteel is er veel vraag naar Madonna-sluiers, Juliet-cap-sluiers, mantilla-sluiers en volledig kanten sluiers. Ook qua lengte zien we een duidelijke trend: sluiers van twee tot drie meter zijn bijzonder populair. Daarnaast spelen afneembare mouwen een belangrijke rol. Ze vullen de styling op elegante wijze aan en maken een transformatie mogelijk tussen ceremonie en feest. Daarom hebben we onze accessoirecollectie uitgebreid met een assortiment aan afneembare mouwen. Nieuw zijn bovendien onderrokken van fijn kant, die onder bruidsjurken met een hoge split worden gedragen. Ze creëren een prachtige balans tussen elegantie en moderniteit door het been subtiel te bedekken en de look extra diepte te geven.”

3 – WELKE ROL SPEELT DE PRIJS-KWALITEITVERHOUDING BIJ LILLY?

“Een zeer belangrijke. We hechten grote waarde aan pasvorm, hoogwaardige materialen en vakkundige afwerking – en dat altijd tegen betaalbare prijzen voor onze klanten. Tegelijkertijd denken we consequent aan onze retailers. Een aantrekkelijke marge en een betrouwbare

KOERSWIJZIGING BRIDAL FASHION

calculatie zijn voor ons essentieel. Ons doel is om collecties te ontwikkelen die zowel voor bruiden als voor de vakhandel op lange termijn succesvol zijn.”

4 – WAT KAN DE RETAIL VERWACHTEN VAN DE 2027-COLLECTIE?

“De 2027-collectie bouwt consequent voort op onze designwaarden en interpreteert die verder: tijdloze elegantie, moderne ingetogenheid en krachtige, heldere silhouetten staan centraal. Nieuw geïnterpreteerde snitten, zoals de basque-taille, zetten gerichte accenten en geven de ontwerpen een vrouwelijke, architectonische elegantie.”

5 – WAT IS NIEUW BIJ LILLY?

“Er ligt een bijzondere focus op een uitgebreid mix-and-matchprogramma, dat onderling én uitstekend met klassieke Lilly-jurken kan worden gecombineerd. Zo ontstaan veelzijdige stylingsmogelijkheden: van vloeiende, lichte jurken tot weelderige japonnen met expressieve silhouetten. Details en materialen worden nog bewuster en gerichter ingezet om looks te creëren die rustig, hoogwaardig en zelfverzekerd ogen. En dat alles blijft trouw aan waar wij altijd voor hebben gestaan: een betrouwbare, aantrekkelijke prijs-kwaliteitverhouding die hoogwaardige bruidsmode voor veel bruiden toegankelijk maakt.”

KOERSWIJZIGING BRIDAL FASHION

“VERFIJNING IS HET NIEUWE STATEMENT.”

1 – VANUIT UW INTERNATIONALE PERSPECTIEF: VINDT DE VIBE SHIFT NU OOK PLAATS IN WEST-EUROPA?

“Het beweegt zich zeker in die richting, al gaat het eerder om een evolutie dan om een abrupte ommekeer. West-Europa heeft altijd al waardering gehad voor ingetogenheid, vakmanschap en tijdloze elegantie – de fundamenten van ‘Old Money’ en ‘Clean Chic’ waren dus al aanwezig. Wat nu verandert, is de intentie erachter. Bruiden nemen steeds meer afstand van louter trendgedreven versiering en kiezen in plaats daarvan voor ontwerpen die duurzaam aanvoelen, een stille luxe uitstralen en persoonlijk zijn. We zien een nog sterkere vraag naar onberispelijk maatwerk, hoogwaardige stoffen en kant, dramatische silhouetten en ontwerpen die zelfvertrouwen uitstralen zonder veel versiering nodig te hebben. Het gaat minder om minimalisme als trend; verfijning wordt het nieuwe statement.”

2 – BRIDAL COLLECTIVE BIEDT ACHT VERSCHILLENDE COLLECTIES AAN. TESTEN JULLIE DE MARKTACCEPTATIE MET EEN BEPAALDE COLLECTIE?

“Onze collecties functioneren bijna als een creatieve dialoog. Elke collectie stelt ons in staat om op een andere manier op trends te reageren. Binnen de Enzoanicollecties kunnen we modieuze, trendbewuste ontwerpen verkennen, terwijl Élysée modern bridal glamour belichaamt. De Pen·Liv-collectie voegt een eigentijdse, modische toets toe aan het aanbod van een bruidsmodewinkel. Het gaat er niet om trends na te jagen, maar om te observeren hoe ze zich ontwikkelen en ze met een duidelijke intentie in onze collecties te integreren.”

3 – WAT ZIJN DE GROOTSTE UITDAGINGEN BIJ DE PERFECTE PASVORM VAN EEN MINIMALISTISCHE JURK?

“De uitdaging van minimalisme is dat het niets vergeeft. Zonder versieringen wordt elke lijn en elke naad cruciaal. Onze focus ligt op het in balans brengen van de puurheid van het ontwerp met

technische precisie – vooral bij vloeiende, hoogwaardige stoffen die prachtig moeten vallen en tegelijk structuur en ondersteuning moeten bieden.”

“DE

UITDAGING VAN MINIMALISME IS DAT HET

NIETS

VERGEEFT.”

– KANG CHUN LIN

4 – EN DE BINNENCONSTRUCTIE?

“Die blijft onzichtbaar, maar is essentieel. Met de introductie van onze 2026-collectie hebben we een vernieuwde maattabel gepresenteerd, die onze voortdurende inzet voor een optimale pasvorm en de best mogelijke productervaring voor onze bruiden weerspiegelt. Ons doel is jurken te ontwerpen die niet alleen visueel indruk maken, maar ook comfortabel en veilig aanvoelen, zodat onze bruiden zich zelfverzekerd en op hun gemak voelen. De overweldigend positieve feedback van dit seizoen bevestigt dat deze aanpassingen zowel de kwaliteit van onze jurken als de totale bridal experience merkbaar verbeteren.”

Kang Chun Lin, Bridal Collective

“HET DRAAIT OM AFSTAND NEMEN VAN TRENDLABELS IN HET ALGEMEEN.”

KOERSWIJZIGING BRIDAL FASHION

1 – STAAN WE OP HET GEBIED VAN TRENDS VOOR EEN KEERPUNT?

“Ja, maar het gaat minder om het achterlaten van speelse esthetieken en meer om het loskomen van trendlabels in het algemeen. Gen Z-bruiden betreden de markt met een andere houding: de bruiloft is geen enscenering van een bepaalde look meer, maar een uitdrukking van de eigen identiteit. Bruiden beginnen niet met een door Pinterest gedefinieerde esthetiek, maar met de vraag hoe ze zich willen voelen en wie ze als koppel zijn.”

2 – WELKE INVLOED HEEFT DIT OP HET DESIGN?

“We zien een verschuiving van trendgedreven styling naar identiteitsgedreven styling. Zelfs wanneer een bruid kiest voor een minimalistisch of ‘clean’ silhouet, personaliseert ze dit – door aanpassingen in structuur, proportie of details – om het uniek te maken. Individualisering wordt steeds meer een verwachting en niet langer een upgrade. Bij Casablanca Bridal staat deze filosofie altijd centraal: een sterke designbasis creeren die ruimte laat voor de individualiteit van de bruid.”

“GEN

Z-BRUIDEN STAPPEN DE MARKT IN MET

EEN COM -

PLEET ANDE -

RE MINDSET.”

– CRYSTAL LU

3 – DE HUWELIJKSTRENDS IN DE VS LOPEN VAAK VOOR OP DIE IN WEST-EUROPA. WANNEER ZAL DE TREND NAAR MINIMALISTISCHE JURKEN ONZE MARKTEN VOLLEDIG BEREIKEN?

“In veel opzichten is hij er al. Wereldwijd zien we dat minimalisme geen voorbijgaande trend is, maar zich heeft gevestigd als basis. Het verschil zit in de verdere ontwikkeling. In de VS is minimalisme geëvolueerd van strakke, sobere eenvoud naar een genuanceerdere, persoonlijkere interpretatie. Cleane sil-

houetten worden aangevuld met texturen, structurele aanpassingen of stylingelementen die de persoonlijkheid van de bruid en de sfeer van de bruiloft weerspiegelen. Markten zoals Duitsland en Nederland bevinden zich duidelijk in hun minimalistische fase.”

4 – EN WAT IS DE VOLGENDE STAP?

“Heel duidelijk: personalisatie op basis van eenvoud. Bruiden zoeken niet alleen een minimalistische jurk, maar een minimalistisch vertrekpunt dat ze individueel kunnen vormgeven.”

5 – WAT MOGEN WE VAN DE 2027-COLLECTIE VERWACHTEN?

“Diversiteit met visie. De 2027-collectie varieert van verfijnd minimalisme tot uitgesproken statement pieces en ontwerpen die beide werelden combineren. Elke jurk overtuigt door proportie, vakmanschap en afwerking, maar is tegelijk ontworpen met het oog op aanpasbaarheid – via stylingelementen, structurele modificaties of detailaanpassingen. Het doel is een sterke, creatieve basis te bieden die individualiteit ondersteunt, zodat de uiteindelijke look de bruid weerspiegelt – en niet slechts de actuele trendcyclus.”

28 - 30 Maart 2026 Registreer hier

SAVE THE DATES 2026 BEURSKALENDER

MAART

22 T/M 24 MAART BRIDAL WEEK LONDON

Ocean Media Exhibitions, dat ook de beurs in Harrogate organiseert, lanceert in maart Bridal Week London met vele internationale merken – onder andere Allure Bridals, Casablanca, Essense of Australia, Jesus Peiro, Justin Alexander, Maggie Sottero, Morilee en Veni Infantino. “Verheug u op designershowrooms, een zorgvuldig samengestelde selectie van merken en unieke contentmogelijkheden”, aldus Alex Butler, General Manager.

The Truman Brewery, Shoreditch, East London www.bridalweek.com/london

22 T/M 24 MAART ROME BRIDAL WEEK

Tijdens de Rome Bridal Week staan de fashionshows centraal. Het nieuwe format – samengesteld door de Milanese eventprofessionals Mazzini Eventi – transformeert de catwalk tot

een meeslepende ruimte. Daarnaast worden de RBW Awards uitgereikt. Met bijna 100 exposanten uit Italië en de rest van de wereld trok de Rome Bridal Week vorig jaar vakbezoekers uit 34 landen – waaronder Argentinië, Australië, GOS-landen, Israël, Japan, Kameroen, Libanon, Mexico, Zuid-Korea, Noorden Zuid-Europa, Scandinavië, de Verenigde Arabische Emiraten, Groot-Brittannië en de VS. Fiera di Roma www.romebridalweek.com

28 T/M 30 MAART

EUROPEAN BRIDAL WEEK

“Al meer dan tien jaar brengt de European Bridal Week professionele inkopers en fabrikanten van over de hele wereld naar Essen. Zo is de EBW uitgegroeid tot de grootste internationale vakbeurs in Noord-Europa”, vertelt eventdirecteur Siegrid Hampsink. “De EBW is een platform waar innovatie en ambitie samenkomen!”

Messe Essen

www.europeanbridalweek.de

Fotos: Bridal Week Harrogate

APRIL

22 T/M 26 APRIL

BARCELONA BRIDAL FASHION WEEK

De BBFW, georganiseerd door Fira de Barcelona met ondersteuning van het Catalaanse ministerie van Economie en Arbeid, nodigt opnieuw uit naar de Middellandse Zeestad. Van 22 tot en met 25 april vinden de fashionshows plaats, gevolgd door de vakbeurs van 24 tot en met 26 april. Montjuïc, Barcelona www.barcelonabridalweek.com

24 T/M 26 APRIL THE BRIDAL ASSEMBLY

Parallel aan de Barcelona Bridal Fashion Week nodigt

The Bridal Assembly internationale inkopers en geselecteerde bruidsmodedesigners uit voor een exclusief, puur zakelijk format in het hart van Barcelona. In een lichtovergoten modernistisch gebouw komen historische architectuur en hedendaags bridal design samen – rustig, hoogwaardig en bewust vertraagd.

Carrer d’Enric Granados 97, Barcelona www.thebridalassembly.com

SEPTEMBER

13 T/M 15 SEPTEMBER

BRIDAL WEEK HARROGATE

Naast netwerkmogelijkheden biedt de in het idyllische Noord-Engeland gelegen Bridal Week Harrogate meer dan 350 collecties van internationale topdesigners. Een bijzonder hoogtepunt zijn de fashionshows. Harrogate Convention Centre, England www.bridalweek.com

COLOFON

INTERNATIONAAL HOOFDREDACTEUR: Susan Lippe-Bernard

REDACTIE: Kristina Hinz, Stefanie Hutz, Xanne Mensinga, Jitske Kattenberg-Tuk, Ulrike Leonhardt, Jasmin Reghat, Isarah Teunissen, Wulfert Zevenboom

LAYOUT: Anke Lemuth, Erik Jagt

DRUK: Veldhuis Media

PRODUCTIE: Ulrich Schäder

ADVERTENTIEVERKOOP: Ulrich Schäder

DIRECTIE: Rob Klaarenbeek

DISTRIBUTIE: Controlled circulation aan detaillisten, fabrikanten, importeurs, agenten en vertegenwoordigers in de bruidsmode branche in Nederland, België, Duitsland, Oostenrijk en Zwitserland.

REDACTIE, ADVERTENTIEVERKOOP EN ABONNEMENTENADMINISTRATIE:

Bruidmedia B.V.(Nederland en België)

Uraniumweg 17e, NL-3812 RJ Amersfoort

Tel. 0031 (33) 7 503 500 Fax 0031 (33) 7 503 501 info@sposafacts.eu

Brautmedia GmbH (Duitsland, Oostenrijk, Zwitserland) Martin-Luther-King-Weg 8, D-48155 Münster

Tel. 0049-251-53902-0, Fax 0049-251-53902-30 www.sposafacts.eu

Niets uit deze uitgave mag zonder schriftelijke toestemming van de uitgever worden overgenomen of vermenigvuldigd op welke wijze dan ook. Uitgever, redactie en auteurs hebben de in deze uitgave opgenomen informatie met de nodige zorg geselecteerd en zoveel mogelijk gecontroleerd, doch kunnen geen aansprakelijkheid aanvaarden voor de onverhoopte onjuistheid en/of onvolledigheid van de informatie.

© 2026 Brautmedia/Bruidmedia www.sposafacts.eu

Sposa Facts, het onafhankelijke vakblad voor de bruidsmode, is een uitgave van Bruidmedia B.V. / Brautmedia GmbH. Sposa Facts publiceert brancherelevante informatie voor de huwelijksmarkt. Registered Trademark

Foto: Barcelona Bridal Fashion Week

PRESENTEERT DE 2027-COLLECTIE BIANCO EVENTO

De bruidsmodecollectie voor 2027 kent vele highlights.

Wij presenteren de mooiste looks.

Eén van de sterkste trends bij Bianco Evento is de moderne interpretatie van de ‘old-school’ bruidsstijl. We zien organische, ongestructureerde draperieën en jurken die volledig zijn uitgevoerd in stof, gemaakt van zachte guipure- of Chantilly kant.

LORIN

Fijne ranken en kleine kapmouwtjes kenmerken model Lorin uit de collectie 2027.

HALSLIJNEN

Tegelijkertijd maken rechte halslijnen en off-shoulder designs een krachtig statement en behoren ze momenteel tot de meest gewilde looks. Daarnaast heeft koordkant zich ontwikkeld tot een echte must-have. Dit komt voor in uiteenlopende varianten –van fijn Chantilly kant tot meer uitgesproken kantsoorten – en niet alleen bij jurken, maar ook bij sluiers en opvallende accessoires zoals chokers en afneembare mouwen, die de looks extra structuur, diepte en een couture-finish geven.

ALABAMA

Ook dat kan Bianco Evento: een modieuze mini-jurk met kanten korset uit de 2027-collectie.

MARCELLA

Met model Marcella toont Bianco Evento de trendy off-shoulder look.

BIANCO EVENTO: BRUIDSJURKEN MET EEN COUTURE-FINISH!

Ontdek de inkoopevents van Bianco Evento.

LESKOP

Wat een look: een jumpsuit met brede bandjes en een Marlene-broek voor een spectaculaire entree op de grote dag.

EDINA

Een uitgesproken look die elegantie combineert met een modern silhouet. Een sterk key piece voor zorgvuldig samengestelde collecties van Bianco Evento.

DONATELLA

Een voorbeeld van de revival van de ‘old school’ bridal style: model Donatella van Bianco Evento.

DAGELIJKS IN CONTACT

MET BRUIDSPAREN DIE MORGEN UW KLANTEN KUNNEN ZIJN!

TIJDSCHRIFTEN In elke uitgave de onverdeelde aandacht van bruidsparen.

SPECIALS Focus op de thema’s Trouwlocaties, Bruidegom en Trouwringen.

WEBSITES Elke dag actuele informatie en trouwtools. Hier vinden bruidsparen hun trouwexperts.

NEWSLETTER Bijna 9.000 nieuwsbriefabonnees ontvangen om de twee weken actuele informatie.

SOCIAL MEDIA Dagelijks nieuwe content voor bruidsparen.

Maak je bruiloft persoonlijk!
Wat kost jullie bruiloft?

40.000 HUWELIJKSSPECIALISTEN

SAVE the DATE

BR AUT KOLLEKTIONEN 2 027

Im Februar entdeckten in Barcelona mehr als 1.000 internationale Kunden unsere neuen Kollektionen 2027. Die Resonanz übertraf alle Erwartungen: hervorragende Bewertungen und eine gemeinsame Begeisterung, die den Erfolg der Einführung bestätigten.

SH OWROOM CLARÁ G ROUP

22.April - 26. April

Barcelona

Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook