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Kostenloses Exemplar I.R.

aktuell MAGAZIN

06/2016

FÜR DIE EUROPAREGION TIROL Nr. 6 Oktober 2016 www.mediaradius.it 2 00

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Nord-Süd-Vergleich

Branchenführer

Südtirol, Trient, Nord/Osttirol Wer hat die Nase vorne?

Umsatz, Steueraufkommen, Personalkosten, Wertschöpfung

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Es gibt Dinge, die kann man nicht erklären. Und was ist, wenn doch?

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06/2016

15 Jahre Radius Im November 2001 haben wir, in der damaligen Vinothek Lageder in der Drususallee, den ersten Radius präsentiert. Damals wurde noch mit Lire bezahlt, und mit den Wirtschaftsdaten ging es zügig bergauf. Zwei Monate später am 1. Januar 2002 wurde der Euro eingeführt und auch in der ersten Hälfte des neuen Jahrtausends zeigten die Wirtschaftsdaten steigende Tendenz. Vor zehn Jahren erhoben dann die ersten „Wirtschaftsweisen“ ihre Stimme, doch sie fanden bis zum Beginn der Finanzkrise 2007/2008 wenig Gehör. Der Rest ist bekannt, es folgten Jahre der Rezession. Seit knapp zwei Jahren kann Italien wieder mit positiven Wirtschaftsdaten aufwarten. Auch der Motor der Bauwirtschaft brummt wieder und die deutschen Zahlen wurden erst vor wenigen Tagen nach oben korrigiert. Für Südtirols Wachstum, dank des Exportvolumens zu unseren nördlichen Nachbarn, weiterhin gute Aussichten. Schon 2002 wurde zum Flugplatz Bozen und zum Thema Fliegen ab Bozen eine eigene Radius-Ausgabe produziert. Damals war, oberflächlich betrachtet, die Welt am ABD Airport noch in Ordnung. Doch hinter den Kulissen rumorte es schon seit geraumer Zeit. Einem Teil der Landespolitiker war wohl das Engagement der Tyrolean und später der Air Alps ein Dorn im Auge. Der „Aeroporto Bolzano“ sollte, wenn schon, von einer italienischen Fluglinie bedient werden und, wenn möglich, auch im Einflussbereich der italieni-

schen Administration bleiben. Dank der Volksabstimmung ist der politische Einfluss, ob von deutscher oder italienischer Seite, Geschichte ... nur Linienflüge haben wir auch keine mehr! Doch es gibt unverbesserliche Optimisten, die trotz allem an eine Zukunft des Flugplatzes glauben. Vor allen Dingen auch deshalb, weil die Verlängerung der Landebahn ja genehmigt ist, weil die Politik dank Volksabstimmung außen vor ist und private Investoren die Möglichkeit haben zu beweisen, dass sie es besser können! Und in fünf Jahren beim 20-jährigen Radius-Jubiläum sind wir dann wieder am Flugplatz Bozen zu Gast. Vielleicht sind dann der Landeshauptmann und der Wirtschafts-Landesrat auch dabei, die pünktlich zum Beginn der RadiusPräsentation, am 20. Oktober, 2021 um 19 Uhr, mit der Linienmaschine aus Rom kommend, in Bozen landen (vorausgesetzt, es gibt zwischenzeitlich keine Volksabstimmung, die den Politikern das Fliegen verbietet ...).

Franz Wimmer

impressum Herausgeber: Athesia Druck GmbH, Bozen, Eintrag LG Bozen Nr. 26/01, am 27.11.2001 Chefredakteur: Franz Wimmer | Produktion/Redaktion: Magdalena Pöder Verkaufsleitung/Koordination: Marita Wimmer | Redaktion: Franz Wimmer, Annamarie Huber, Evelyn Tarasconi, Nicole D. Steiner, Ulrike Schwarz | Werbung/Verkauf: Patrick Zöschg, Michael Gartner, Helene Ratschiller | Verwaltung: Weinbergweg 7 | 39100 Bozen Tel. 0471 081 561 | info@mediaradius.it | www.mediaradius.it Fotos: Dolomiten-Archiv, shutterstock, verschiedene Privat-, Firmen- und Online-Archive sowie Verkaufsunterlagen | Konzept und Abwicklung: King Laurin GmbH, Eppan. Grafik/Layout: Elisa Wierer | Lektorat: Magdalena Pöder, Benedikta Heiss | Produktion: Athesia Druck Bozen - www.athesia.com | Vertrieb: Als „Dolomiten“-Beilage und im Postversand | Druckauflage: 30.000 Stück | Preis: Einzelpreis 2 Euro, A+D: 2,60 Euro Die Redaktion übernimmt keinerlei Haftung für die Inhalte der Werbeseiten, PR-Seiten und der angeführten Webseiten.

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Aktuell

Listen & Rankings

08 Zwischen Nord und Süd

17 19 21 23 25 27 80

14 15 28 40 42

Vergleich: Innsbruck, Bozen, Trient Kriterien für Rankings Auf-, Ab- und Aussteiger Qualifizierte Mitarbeiter finden Digital Business Forum Große, Mittlere & Kleine

Südtirols Top 100 Gesamtleistung Tirols Top 100 Gesamtleistung Trients Top 100 Gesamtleistung Südtirols Top 100 Wertschöpfung Südtirols Top 100 Personalkosten Südtirols Top 100 Steuerzahler Südtirols Top Genossenschaften & Banken 83 Südtirols Top 15 Branchen

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Franz Wimmer

Dr. Tito Bertoni | Facharzt der Augenheilkunde Die ERSTE private Netzhautdiagnostik mit OCT Spectralis Heidelberg Engineering der Region. Josef-Seebergstr. 14 | 39031 Bruneck Tel. 0474 530 272 | Mobil 348 263 77 87 titobertoni@gmail.com | www.bertoniaugenarzt.com

inhalt

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42 88 Info-PR

29 31 32 34 35 36 38 39 43 44 44 45 46 48 50 52 54 55 56 57 58 59 60 61 62

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64 Besser Hören KG, Bozen 65 Dolomiti Sportclinic GmbH, 66 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79

St. Ulrich Gerhò AG, Siebeneich Horizon GmbH, Bozen Brigl AG, Bozen Kostner Service GmbH, Vahrn BLN – Business Location Nordtirol GmbH Stocker GmbH, Lana Gruber Logistics AG, Auer Hoppe AG, Lana TT-Consulting GmbH, Lana Koch OHG, Bozen Arma GmbH, Bozen Eisacktaler Kellerei, Klausen Catering & Rent Oskar Geier, Eppan

Rubriken 82 Gesundheit: Der Wintercheck: Sport und Ernährung

88 Portrait: Leo Tiefenthaler 90 Bunte Meldungen 94 Radius Top 100 Golf-Trophy

Innsbruck

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Zwischen Nord und Süd Die Euregio wird von den führenden Politikern nördlich und südlich des Brenners in regelmäßigen Abständen aufs Neue beschworen. Die Unternehmer in den drei alten Teilen Tirols sind da schon weniger euphorisch und bei der Bevölkerung ist dieses Gebilde nicht wirklich angekommen. Im Vergleich auch die drei Hauptstädte der Euregio: Innsbruck, Bozen und Trient.

ie wirtschaftlichen Daten zu vergleichen ist ebenfalls nur bedingt möglich. Die umsatzstärksten Unternehmen haben wir auf den Seiten 17-21 aufgelistet. In jedem der drei Teile Tirols gibt es einen Spitzenreiter mit deutlich über einer Milliarde Umsatz. Insgesamt liegt Nordtirol aber deutlich vorne. In Trient kommt man mit 25 Mio. Umsatz noch in die Top 100, in Südtirol liegt die Grenze bei etwa 40 Millionen Umsatz und in Nordtirol bei über 50 Millionen. Unvergleichlich stärker als bei den Nachbarn südlich des Brenners ist der Wirtschaftsraum in der Umgebung der Landeshauptstadt Innsbruck. Im Bezirk Innsbruck Land sind zahlreiche Einkaufszentren angesiedelt und es gehören auch Städte wie Hall in Tirol oder Wattens mit Sitz des Paradeunternehmens Swarovski dazu. Die Einwohnerzahl vom Bezirk Innsbruck-Land liegt bei 180.000. Als weiteres Zahlenspiel noch der Gesamtumsatz von den jeweiligen Top-100-Unternehmen in den drei Ländern: Top-100-Trient: 11.153.503.135 Euro Top-100-Südtirol: 15.733.756.764 Euro Top-100-Tirol: 17.550.587.369 Euro

Innsbruck, Bozen, Trient Abgesehen von wirtschaftlichen Daten ein Vergleich der drei Landeshauptstädte. Einwohnerzahlen, Stärken und Schwä-

chen, aktuelle Problematiken und drei höchst unterschiedliche Persönlichkeiten an der Spitze. Die eine war Kaiserstadt, die andere Sitz des Bischofs. Bozen liegt mittendrin, eine multikulturelle Handelsstadt, die mit einem Auge zum Brenner und mit dem anderen nach Süden geblickt hat. Innsbruck, Bozen und Trient, die drei Hauptstädte der Euregio und des historischen Tirols. Schnittstelle zwischen dem deutsch- und italienischsprachigen Raum, zwischen Nord und Süd, zwischen nördlicher Präzision und mediterranem Flair. Innsbruck ist mit knapp 150.000 Einwohnern die Größte, Bozen mit 106.000 die Kleinste, Trient hat 117.000 Einwohner. Innsbruck kann auf eine lange Tradition als Universitätsstadt zurückblicken, Trient ist aufgrund der Fakultät für Soziologie in den 70er Jahren in die Schlagzeilen geraten, seit 1984 gibt es auch geistes- und naturwissenschaftliche Fakultäten, Rechtswissenschaften und seit 1997 eine avantgardistische Fakultät für Ingenieurswesen. Im gleichen Jahr nahm in Bozen die Freie Universität Bozen den Betrieb auf. Dreisprachig. Klein aber fein.

Beliebte Ziele für Touristen Aufgrund der glücklichen geographischen Lage sind alle drei Landeshauptstädte beliebte Ziele für Touristen; Wirtschaft und Handel konnten bisher der Krise standhalten, die Bewohner der drei Städte können auf ein gut funktionierendes Infrastrukturen-Netz zurückgreifen, die Beschäftigungsquote liegt – in Bozen und Trient – weit über dem staatlichen Mittelwert. Radius hat den drei Bürgermeistern dieser Städte, Christine Oppitz-Plörer (Innsbruck), Renzo Caramaschi (Bozen) und Alessandro Andreatta (Trient), einen Fragebogen vorgelegt. Elf Fragen zu Themen wie Wirtschaft, Perspektiven, Immigration und Zusammenarbeit.

Bozen

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aktuell

Trient

Welches sind die Stärken und Schwächen ihrer Stadt, so die erste Frage. Innsbruck, Bozen und Trient sind schön. Daran gibt es keinen Zweifel. Eingebettet in eine einmalige Landschaft. Städte, in denen Kultur, Sport und Naturerleben eng verbunden sind. Städte mit einer hohen Lebensqualität. Fahrradwege, verantwortliche Mülltrennung, Städte in Be-

wegung. Innsbrucks erste Bürgerin Oppitz-Plörer mag nicht von Schwächen reden, sie nennt es Herausforderungen. Die Erschließung der Stadt mit Straßen- und Regionalbahn von Ost nach West, die Schaffung neuen Wohnraums. Alessandro Andreatta nennt als kritische Punkte die „DeIndustrialisierung, d.h. das Problem, was mit den nicht mehr

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aktuell

Bozen

Positive wirtschaftliche Entwicklung Die wirtschaftliche Entwicklung der vergangenen fünf Jahre beurteilen alle drei Bürgermeister als positiv. Die Krise hat zwar auch vor dem Alpenkamm nicht haltgemacht, aber sowohl in Trient, in Bozen als auch in Innsbruck konnte in den vergangenen Jahren dennoch erfolgreich in zukunftsträchtige Infrastrukturen investiert werden. Vor allem der

Foto © pio3 / Shutterstock.com

MUSE, Trient

Tourismus hat sich gegen die Weltwirtschaftskrise behaupten können. In Trient wurden 1989 100.000 Nächtigungen im Jahr gezählt, heute sind es über eine Million. Nicht zuletzt auch wegen des von Renzo Piano projektierten Naturmuseums MUSE. In Innsbruck konnten 2014/15 1.563.368 Nächtigungen verzeichnet werden, mit der Nordkettenbahn in 20 Minuten vom Zentrum auf 2.000 Meter Höhe, in der Saison 2017/18 kommt die Patscherkofel-Bahn dazu. Bozen Stadt kann rund 600.000 Nächtigungen verzeichnen, hier ist allerdings der Tagestourismus von großer Bedeutung (Ötzi-Museum und Weihnachtsmarkt). Der Arbeitsmarkt präsentiert sich in allen drei Städten besser als im nationalen Durchschnitt, Bozen verzeichnet eine Arbeitslosenquote von 6,7 Prozent (in Südtirol liegt die Quote bei 3,4 Prozent). In Trient liegt die Arbeitslosenquote bei knapp 7 Prozent und damit ebenfalls unter dem italienischen Mittelwert von ca. 11,4 Prozent. Innsbruck ist mit rund 8,5 Prozent etwas höher, aber immer noch unter dem österreichischen Mittelwert von 10,6 Prozent. Die Jugendarbeitslosigkeit ist allerdings in allen drei Städten zweistellig. Museion, Bozen

Foto © DLIFE

genutzten Strukturen geschieht sowie eine gewisse, er nennt es „städtische Unordnung“, die Notwendigkeit, bestimmte Stadtgebiete besser zu kontrollieren, um ihrem Verfall entgegenzuwirken, das Problem der Ausgrenzung gewisser Schichten. Bozen ist laut Renzo Caramaschi eine offene und lebendige Stadt, eine Stadt der Begegnung und des Austauschs, nicht nur von Waren, sondern auch von Kultur. Was die vier Messen im 17. Jahrhundert waren, sind heute die internationalen Handelsbeziehungen, die gelebte Mehrsprachigkeit, der Tourismus. Als Schwäche sieht er eine gewisse Langsamkeit in der Anpassung und im tatsächlichen Zusammenleben innerhalb eines immer multikulturelleren Umfelds.

aktuell

Renzo Caramaschi

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Christine Oppitz-Plörer

Der Brenner als neuralgischer Punkt Seit Inkrafttreten des Schengener Abkommens und bis 2015 war der Brenner nur mehr ein Alpenübergang, der wichtigste, und die damit verbundenen Problematiken lagen im Bereich (Schwer)Verkehr. Bedingt durch die geopolitische Krisensituation erlangt die Brenner-Grenze wieder brisante Aktualität. Die Bürgermeister der drei Euregio-Städte sehen die Migrationswelle und die damit verbundenen Probleme als eine der größten Herausforderungen der nächsten Jahre. Christine Oppitz-Plörer: „Für mich persönlich steht Menschlichkeit an

Alessandro Andreatta

erster Stelle, das bedeutet, dass jene, die in Österreich ankommen und einen Asylantrag gestellt haben, unsere Hilfe brauchen.“ Zu den unterschiedlichen Ansätzen der Flüchtlingspolitik von Österreich und Italien bezieht sie lieber nicht Stellung. Alessandro Andreatta hingegen sieht gerade die Euregio als idealen Ort, um Europa vorzuführen, wie mit Immigration umzugehen ist. Italien kann und will keine Mauern inmitten des Meeres errichten, die europäischen Partnerländer, mit Ausnahme Deutschlands, lehnen eine Aufteilung der Flüchtlinge zu gleichen Teilen ab. „Kooperation ist für mich der

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aktuell

Goldenes Dachl, Innsbruck

einzige Weg, um dieses Phänomen in den Griff zu bekommen“, sagt Andreatta und zitiert einen Satz, der ihn zum Nachdenken gebracht hat: „Es gibt Menschen, die glauben, dem Sturm mit Mauern Einhalt gebieten zu können, andere bauen Windmühlen … die Entscheidung liegt bei uns.“ Ähnlich Renzo Caramaschi: „Vor 30 Jahren war Bozen eine Grenz-Stadt, heute sind die Grenzen aufgehoben und das soll so bleiben. Wir brauchen nicht nur Integration, sondern auch gegenseitigen Respekt und den Willen, sich kennenzulernen. Wir setzen auf Integration von Kindesbeinen an. In unseren Schulen sind 20 Prozent der Kinder nicht-italienischer Herkunft, in Bozen leben Menschen aus 35 verschiedenen Ländern und sprechen ebenso viele Sprachen. Eine große Herausforderung für Bevölkerung und Verwaltung. Die Integration schon von frühester Kindheit an ist auch eine Priorität der beiden Kollegen.

Kooperation weiter verstärken Verstärkte Kooperation und Kommunikation über Sprachund Landesgrenzen hinweg ist für alle drei Bürgermeister ein Ziel, nicht zuletzt auch, weil sie sich der gemeinsamen

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kulturellen Wurzeln bewusst sind. Innsbruck und Bozen sind gemeinsam in das europäische Projekt für die energetische Anpassung alter (Wohn)Bausubstanz eingebunden. Ein Schlagwort für die jeweilige Stadt? Innsbruck ist eine Stadt der Brücken. Trient eine Stadt, die überrascht und Bozen ist seltsam, kulturell aufgeschlossen und dann doch wieder verschlossen. So die drei Bürgermeister. Drei Gründe, um in Innsbruck, Bozen oder Trient zu leben bzw. zu arbeiten? Christine Oppitz-Plörer: „Ein gut ausgebautes Netz an Infrastrukturen. Eine lebenswerte Stadt zwischen Natur und Kultur. Eine offene Stadt, in der Vielfalt gelebt wird.“ Renzo Caramaschi: „Wir haben die schönsten Berge. Bozen bietet die höchste Lebensqualität in Italien (Vergleich „Il Sole 24 Ore“). Bozen ist eine Stadt, die denjenigen, die gut ausgebildet sind, viel zu bieten hat, auch ein überdurchschnittliches Gehalt.“ Alessandro Andreatta: „Trient bietet erstklassige Infrastrukturen von der Kinderkrippe bis zum Sportplatz. Trient ist kulturell lebendig, aber ruhig zum Leben. Trient liegt inmitten eines unvergleichlich schönen Ambientes. Wer die Wahl hat, hat die Qual!“

Foto © Bernhard Liensberger

Flughafen Innsbruck und Flughafen Bozen: Unterschiedlicher könnte die Situation nicht sein. Während Innsbruck sich seit Jahren im Steigflug befindet, kämpft Bozen ebensolange mit Turbulenzen. Im internationalen Alphabet der Pilotensprache steht Alfa für A wie Aufwind (Innsbruck). Zulu steht für Z wie Zusperren (Bozen). Es gibt auch noch Whisky für W …, stünde für Weitermachen/Weiterfliegen (ABD-Bozen).

aktuell

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Kriterien für Rankings 2016 Die Unternehmen, die in den Rankings aufscheinen, erfüllten folgende Kriterien: Rechtssitz in Südtirol, Hinterlegungspflichtige Unternehmen (Kapitalgesellschaften, Genossenschaften oder Konsortien), Bilanz erstellt nach dem geläufigen EU-Schema (die Unternehmen im Kreditund Finanzwesen sind also nicht berücksichtigt, da sie ein anderes Bilanzschema verwenden).

inige besondere Fälle, die gesondert gekennzeichnet sind, bilden die Ausnahme der Regel. Voraussetzung ist die Hinterlegung einer ordentlichen, verkürzten oder konsolidierten Bilanz innerhalb 1. Oktober 2016. Im Falle der Hinterlegung mehrerer Bilanzen von Seiten desselben Unternehmens wird der konsolidierten Bilanz der Vorzug vor der ordentlichen (oder verkürzten) gegeben. Von Firmen-Gruppen spricht man, falls ein Unternehmen von einem anderen, welches den Rechtsitz in Südtirol hat, zu mindestens 50,01 Prozent kontrolliert wird.

Bilanzdaten von Ga, Ga1 bis Gb14 Bei den drei Hauptrankings (Top 100 nach Gesamtleistung, Top 100 nach Personalaufwand, Top 100 nach Bruttowert-

schöpfung) sind Genossenschaften und Konsortien auf Wunsch von Radius ausgeschlossen. Für die drei Hauptrankings geht man im Fall der Hinterlegung einer konsolidierten Bilanz wie folgt vor: Man weist den Wert der Firmengruppe aus und nicht jene der Einzelfirmen, die Gegenstand der Konsolidierung sind. Die Branchenrankings werden demgegenüber nur auf der Grundlage der ordentlichen Bilanzen erstellt. In anderen Worten, man findet hier die Einzelfirmen, aber nicht die Firmengruppen. Kriterium für die Reihung ist die Gesamtleistung. Die Zuordnung der Firmen zu einem Wirtschaftssektor erfolgt nach der Radius-Klassifikation. Sollte diese nicht vorhanden sein, ist das Kriterium die Haupttätigkeit, die dem Handelsregister gemeldet wurde. Um die Lesbarkeit und Homogenität der Bereiche zu verbessern, hat sich Radius vorbehalten, Klassifizierungen vorzunehmen sowie die Bezeichnung der Wirtschaftssektoren anzupassen. Alle Werte, die nicht vom WIFO stammen, wird Radius in graphischer Form oder über Fußnoten kennzeichnen. Weitere methodische Hinweise: Für die Erstellung der Rankings werden folgende Konten der Gewinn- und Verlustrechnung herangezogen: Ga Ga1 Gb6 Gb7 Gb8 Gb9 Gb11 Gb14

Gesamtleistung Umsatzerlöse Aufwendungen für Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe und für bezogene Waren Aufwendungen für bezogene Leistungen Aufwendungen für Nutzung von Gütern Dritter Personalaufwand Bestandsveränderungen der Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe und der bezogenen Waren Sonstige betriebliche Aufwendungen

Die Bruttowertschöpfung errechnet sich aus folgender Formel: Ga – Gb6 – Gb7 - Gb8 – Gb11 – Gb14

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aktuell

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Auf-, Ab- und Aussteiger Jedes Jahr ist in der Top 100 Liste nach Gesamtleistung (Umsatz) mehr oder weniger Bewegung. Von Interesse ist auch, wer in den kommenden Jahren auf dem Sprung in die Top 100 ist: Nachstehend die Reihung von 101 bis 125.

n der Platzierung von 100 bis 125 sind gar einige Firmen mit entsprechendem Aufwärtstrend aus den vergangenen Jahren dabei; man wird sie in naher Zukunft unter den Top 100 finden. Wobei Umsatz allein kein Erfolgsgarant ist: Die Tabelle der Wertschöpfung und auch das Steueraufkommen der letzten drei Jahre sind zusätzlich aussagekräftige Parameter.

Bilanzen werden nicht mehr hinterlegt. Leider geben einige erfolgreiche Firmen ihre Bilanzen nicht mehr ab (Tendenz steigend). Immer mehr Unternehmer sind es leid, über solche Zahlen mehr Neid und Missgunst als Anerkennung zu ernten. An dieser Stelle raten wir den Neidern, sich die Tabelle der Lohnkosten einmal besser anzusehen. Daraus kann man in etwa ablesen wie viele Gehälter monatlich ausgezahlt werden und auf die Zahl der Arbeitsplätze schließen ... Abgesehen von diesen Beweggründen, ist es möglicherweise von Vorteil, dass Wettbewerber, Kunden, Lieferanten auf die Bilanzdaten nicht zugreifen und damit auch keine detaillierten Infos daraus ersehen können. Das Nichtabgeben ist, je nach Konstrukt des Unternehmens, mit einigen tausend Euro Strafe verbunden. Nachdem bisher allein die Aspiag seit Jahren die Umsatzgrenze von einer Milliarde deutlich überschreitet (und sich in Richtung 2 Mrd. bewegt), gibt es künftig mit der Alperia AG auch ein Südtiroler Unternehmen mit einem Umsatz von

deutlich über 1 Mrd. Euro. Seit Januar 2016 ist durch die Fusion von Etschwerke AG und SEL AG die Alperia AG aktiv. Daraus ergibt sich eine aktuelle Gesamtleistung von 1,38 Mrd. Euro; nach den Erfahrungen aus dem Energiesektor in den letzten Jahre mit steigender Tendenz. Firmenbezeichnung 101 Moser Group GmbH * 102 Ivoclar Vivadent GmbH 103 Franz Kraler GmbH 104 E.Ma.Pri.Ce. AG 105 Metall Steel GmbH 106 Bignami AG 107 J.F. Amonn AG * 108 Sel Edison AG 109 Onlinestore GmbH 110 Pircher Oberland AG 111 Gebr. Clementi GmbH 112 Eco Center AG 113 Fructus Meran AG 114 Nikolaus Bagnara AG 115 Hipp Italien GmbH 116 Transbozen Logistik GmbH 117 Nkd Italien GmbH 118 Liebherr - Emtec Italia AG 119 Tradefleet Services GmbH 120 Ivoclar Vivadent Manufacturing GmbH 121 Pfanner Italia GmbH 122 Euroclima AG 123 Karl Pedross AG * 124 Goldcar Italy GmbH 125 Sicet GmbH

Gemeinde Naturns Naturns Toblach Bozen Bozen Auer Bozen Kastelbell-Tschars Meran Toblach Leifers Bozen Terlan Eppan Bozen Barbian Bozen Brixen Bozen Naturns Meran Bruneck Latsch Leifers Bozen

Gesamtleistung in €

39.603.357 39.145.893 38.423.792 38.118.191 37.643.432 36.865.273 36.723.108 36.605.194 28.317.435 36.303.883 36.283.354 36.242.519 35.759.471 34.620.002 34.036.772 33.886.166 33.873.585 33.810.031 33.518.753 32.294.798 32.076.189 31.408.709 31.282.000 31.071.555 31.043.346

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Südtirols Top 100 nach Gesamtleistung Die Gesamtleistung laut Bilanz der Südtiroler Kapitalgesellschaften basieren grundsätzlich auf den Daten des Wifo (Voraussetzung dafür ist, dass die Unternehmen die Bilanzen hinterlegen). Um diese Südtiroler Wertung zu vervollständigen, wurden von der Radius Redaktion die Tabellen ergänzt. Diese nicht vom Wifo gelieferten Daten sind in der Tabelle gekennzeichnet (siehe Fußnoten). Firmenbezeichnung 1 Aspiag Service GmbH 2 Acciaierie Valbruna AG * 3 Seetech Global Industries AG * ** 4 Sel GmbH * 5 Etschwerke AG * 6 Fercam Finance AG * 7 Avis Budget Italia AG * 8 Rubner-Gruppe *** 9 Alimco Fin AG * ** 10 Würth GmbH * 11 Dr. Schär AG *** 12 AGBA AG * 13 A. Loacker AG *** 14 Gruber Invest GmbH * 15 Durst-Gruppe *** 16 Europcar Italia AG 17 Iveco Defence Vehicles AG 18 GKN Driveline Bruneck AG 19 Markas GmbH * 20 Finstral-Gruppe *** 21 San Marco Petroli Distribuzione GmbH 22 Röchling Automotive Italia GmbH 23 GKN Sinter Metals AG 24 Brauerei Forst AG * 25 Athesia AG * 26 Ober Alp AG 27 Alupress-Gruppe *** 28 Progress Invest AG * 29 Bayernland GmbH *** 30 Billig AG 31 Obfinim AG * ** 32 Kuen Falca GmbH 33 The Wierer Holding AG * 34 Pichler I&S GmbH * 35 LL International AG * 36 Miele Italia GmbH 37 Schenk Italia AG * 38 Technoalpin Holding AG *** 39 Hoppe AG 40 Elektrisola Atesina GmbH 41 Iprona AG 42 Autotest AG * 43 Arrow ECS AG 44 SAD Nahverkehr AG * 45 Autoindustriale GmbH * 46 Recla GmbH *** 47 Oberosler Cav. Pietro AG * 48 Plose Sistem Service AG 49 Thun AG 50 Selectra AG *

Gemeinde Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Kiens Bozen Neumarkt Burgstall Bozen Ritten Auer Brixen Bozen Bozen Bruneck Bozen Ritten Bozen Leifers Bruneck Algund Bozen Bozen Brixen Brixen Sterzing Neumarkt Bozen Meran Brixen Bozen Tirol Eppan Auer Bozen Lana Sand in Taufers Lana Lana Bozen Bozen Bozen Schlanders St. Lorenzen Brixen Bozen Bozen

Gesamtleistung in €

1.790.055.937 832.910.122 769.682.000 712.555.880 676.345.210 633.406.107 417.315.990 417.300.000 417.245.162 386.031.059 315.200.000 314.351.149 313.700.000 284.836.225 241.600.000 236.650.108 234.670.898 215.541.100 201.380.618 194.000.000 190.852.533 173.940.709 164.147.960 161.890.572 157.725.562 153.385.747 143.500.000 141.665.295 137.700.000 124.418.590 124.336.850 120.535.797 110.610.523 110.360.965 106.298.392 104.621.956 102.470.415 97.500.000 95.575.195 94.914.512 92.599.647 88.706.189 88.091.727 87.423.760 86.461.266 83.000.000 81.989.000 80.612.878 79.996.513 74.961.721

Firmenbezeichnung 51 Auto Brenner AG * 52 Monier AG 53 Superdistribuzione GmbH 54 Anjoka GmbH 55 Interdent AG * 56 Nagel Italia GmbH 57 Auto Plose Sadobre GmbH 58 Ignas Tour AG 59 Julius Meinl Italia AG 60 Jenbacher GmbH 61 Hans Zipperle AG ** 62 Wolf System GmbH 63 Allstar GmbH 64 IFI AG * 65 Real Estate Services AG * 66 Atzwanger AG * 67 Sport Alliance International AG ** 68 Innerhofer Holding AG * 69 P.A.C. AG * 70 Win Rent AG 71 A. Rieper AG 72 Doppelmayr Italia GmbH ** 73 Röfix AG 74 Gasser GmbH ** 75 Pneusmarket AG 76 Maico GmbH 77 Ineco Auto AG 78 Rail Traction Company AG 79 Cea Italien GmbH 80 Selva AG * 81 BTC Holding AG * 82 Torggler AG * 83 Kostner GmbH * 84 Oil Italia GmbH 85 Frener & Reifer GmbH * 86 Rothoblaas GmbH * 87 Pircher Finim AG * 88 Stadtwerke Brixen AG 89 Siegfried Ausserhofer GmbH * 90 Exquisa Italia GmbH 91 Gerhò AG 92 Seab AG 93 AL-KO Kober GmbH 94 Beikircher Grünland GmbH 95 Rent a car Italy GmbH 96 Hotel Adler GmbH * 97 Stadtwerke Bruneck 98 Brennercom AG * 99 Securitifleet AG 100 ZG Lighting GmbH **

* Konsolidierte Bilanz | ** Geschäftsjahr endete nicht mit dem 31.12.2015 | *** Daten wurden nicht vom WIFO übermittelt

Gemeinde Bozen Kiens Bozen Pfalzen Bozen Bozen Freienfeld Neumarkt Bozen Bozen Meran Freienfeld Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen St. Lorenzen Bozen Bozen Vintl Lana Partschins St. Lorenzen Bozen St. Leonhard i.P. Bozen Bozen Neumarkt Bozen Bozen Meran Vahrn Bozen Brixen Kurtatsch Toblach Brixen Sand in Taufers Bozen Terlan Bozen Vintl Sand in Taufers Bozen St. Ulrich Bruneck Bozen Bozen Vahrn

Gesamtleistung in €

73.876.483 73.628.632 72.588.979 70.880.504 70.210.110 69.579.906 67.577.600 65.780.752 65.516.934 64.417.498 62.464.636 60.018.783 59.208.216 57.209.083 56.740.261 55.985.000 55.844.117 54.857.515 54.462.285 53.830.101 53.621.318 53.303.063 53.187.384 53.143.003 52.987.835 52.901.029 50.755.030 49.739.969 48.058.151 48.018.712 47.958.628 47.958.628 47.806.777 47.040.107 46.873.000 46.788.072 45.835.136 45.347.549 45.327.528 44.907.700 44.682.508 44.376.859 44.142.485 42.667.805 42.635.440 41.455.121 40.865.745 40.723.728 40.472.710 40.426.510

Gussrohrsysteme für die Trinkwasserversorgung

Ductile Iron Systems trm.at

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06/2016

Tirols Top 100 nach Gesamtleistung

Firmenbezeichnung 1 Sandoz GmbH * 2 TIWAG - Tiroler Wasserkraft AG 3 GE Jenbacher GmbH & Co OHG * 4 MPREIS Warenvertriebs GmbH 5 Goldbet Sportwetten GmbH * 6 Motanwerke Brixlegg AG * 7 D. Swarovski KG * 8 Fritz Egger GmbH & Co OHG * 9 Plansee SE * 10 D. Swarovski Distribution GmbH * 11 Pfeifer Timber GmbH 12 Klausner Trading International GmbH * 13 Gutmann GmbH * 14 Liebherr-Hausgeräte Lienz GmbH 15 Eurotours GmbH 16 TINETZ-Stromnetz Tirol AG 17 Unterberger Gruppe 18 Ceratizit Austria GmbH * 19 Binderholz GmbH * 20 ECCO Austria * 21 Papierfabrik Wattens GmbH & Co KG 22 TIGAS-Erdgas Tirol GmbH 23 Hans Bodner Bau GmbH & Co KG * 24 BeMo Tunnelling GmbH * 25 Wedl Handels GmbH 26 Koch Media GmbH 27 Med-El Elektromedizinische GmbH * 28 VIKING GmbH 29 Tyrolit - Schleifmittelwerke Swarovski KG * 30 Pfeifer Holz GmbH & Co KG 31 Thöni Industriebetriebe GmbH 32 Würth Hochenburger GmbH 33 Liebherr-Werk Telfs GmbH 34 Transped Europe GmbH 35 Berger Logistik GmbH 36 Nothegger Transport Logistik GmbH * 37 Tiroler Versicherung V.a.G. * 38 EWT Truck & Trailer Handels GmbH * 39 Ferrero Österreich Handels GmbH * 40 Adolf Darbo AG 41 Coveris Flexibles Austria GmbH 42 ARZ Allgemeines Rechenzentrum GmbH 43 Huber Einkauf GmbH & Co KG 44 Fröschl AG & Co KG 45 Travel Europe Reiseveranstaltungs GmbH 46 Eglo Leuchten GmbH 47 Durst Phototechnik GmbH 48 Unterer GmbH 49 Handl Tyrol GmbH * 50 Gebro Pharma GmbH *

Gemeinde Umsatz Kundl 1.555.650.000 Innsbruck 948.000.000 Jenbach 733.000.000 Völs 669.000.000 Innsbruck 530.000.000 Brixlegg 518.000.000 Wattens 515.000.000 St. Johann in Tirol 460.000.000 Reutte 432.000.000 Wattens 381.000.000 Imst 350.000.000 Oberndorf Tirol 313.100.000 Innsbruck 300.000.000 Lienz 270.600.918 Kitzbühel 268.100.000 Thaur 267.300.000 Kufstein 259.000.000 Reutte 232.000.000 Fügen 225.000.000 Lienz 220.000.000 Wattens 215.000.000 Innsbruck 210.900.000 Kufstein 210.451.000 Innsbruck 207.000.000 Mils 205.000.000 Höfen 197.924.894 Innsbruck 196.500.000 Langkampfen 193.900.000 Schwaz 192.000.000 Imst 180.000.000 Telfs 173.000.000 Innsbruck 170.300.000 Telfs 164.000.000 Wörgl 157.000.000 Radfeld 150.700.000 St. Ulrich am Pillersee 150.250.000 Innsbruck 142.500.000 Kitzbühel 135.500.000 Innsbruck 128.500.000 Stans 127.579.093 Langkampfen 126.907.000 Innsbruck 123.700.000 Pflach 114.000.000 Hall in Tirol 112.768.526 Stans 109.154.422 Pill 103.378.000 Lienz 103.000.000 Kundl 103.000.000 Pians 101.000.000 Fieberbrunn 97.400.000

Firmenbezeichnung 51 Swarovski Optik Vertriebs GmbH * 52 Ortner GmbH 53 Interfood-Lebensmittelgroßhandel GmbH * 54 Morandell International GmbH 55 Burton Sportartikel GmbH * 56 Retterwerk GmbH * 57 HELLA Sonnen- und Wetterschutztechnik GmbH 58 Inntaler Logistik-Park GmbH * 59 Swarovski-Optik KG * 60 Adler-Werk Lackfabrik Johann Berghofer GmbH & Co KG 61 Tirolia-Spedition GmbH 62 Leitner GmbH 63 HTB Bau GmbH 64 Rissbacher Walter GmbH * 65 AL-KO Kober GmbH 66 Empl Fahrzeugwerk GmbH * 67 Autohaus Schweiger GmbH * 68 Traktorenwerk Lindner GmbH 69 Steinbacher Vertriebs GmbH 70 Autopark GmbH 71 Silvrettaseilbahn AG * 72 Hartl Connect Transport GmbH 73 Top Logistik GmbH 74 D. Swarovski Tourism Services GmbH 75 Besi Austria GmbH * 76 Grissemann GmbH 77 Friedrich Deutsch Metallwerk GmbH 78 Prim As Tiefkühlprodukte GmbH * 79 Elektrizitätswerke Reutte AG 80 Anita Dr. Helbig GmbH * 81 Tiroler Rohre GmbH * 82 Fiegl & Spielberger GmbH 83 Brüder Theurl GmbH * 84 Fercam Austria GmbH 85 Travel Partner Reisen GmbH 86 Steinbacher Dämmstoff GmbH * 87 Felder KG * 88 Metron Handel GmbH * 89 Wasserkraftwerk Stanzertal GmbH 90 WMF in Österreich GmbH 91 Sportalm GmbH * 92 Schlüsselverlag J.S. Moser GmbH 93 Freudenberg Sealing Technologies Austria GmbH * 94 Haya International Trading OG * 95 MWM Austria GmbH * 96 A. Loacker Konfekt GmbH * 97 AL-KO Technology Austria GmbH 98 Peter Troppacher GmbH * 99 ARGE Baustahl Eisen Blasy-Neptun GmbH * 100 Ing. Hans Lang GmbH *

Gemeinde Absam Innsbruck Hall in Tirol Wörgl Innsbruck Hall in Tirol Abfaltersbach Kufstein Absam Schwaz Ebbs Telfs Arzl in Pitztal Brixlegg Zellberg Kaltenbach Reutte Kundl Erpfendorf Innsbruck Ischgl Vomp Kufstein Innsbruck Radfeld Zams Innsbruck Oberhofen Reutte Kufstein Hall in Tirol Innsbruck Assling Kundl Ellmau Erpfendorf Hall in Tirol Langkampfen Strengen Innsbruck Kitzbühel Innsbruck Kufstein Kirchbichl Schwaz Heinsfels Ramsau Innsbruck Innsbruck Terfens

Umsatz 97.250.000 96.000.000 95.000.000 91.300.000 91.000.000 89.300.000 86.400.000 86.100.000 85.000.000 85.000.000 85.000.000 81.999.000 80.000.000 77.500.000 76.600.000 75.500.000 75.000.000 74.000.000 72.500.000 71.600.000 70.100.000 70.000.000 68.284.000 67.952.742 67.250.000 67.000.000 66.696.418 66.200.000 66.000.000 66.000.000 66.000.000 65.000.000 65.000.000 65.000.000 61.800.000 60.300.000 60.000.000 60.000.000 58.000.000 57.800.000 56.000.000 55.391.356 53.500.000 53.400.000 53.300.000 53.200.000 53.000.000 53.000.000 52.300.000 52.000.000

* Umsatzschätzungen: Umsätze aus Unternehmen werden u.a. aus Geschäftsberichten, Bilanzen und Selbstauskünften entnommen. Sind keine konkreten Umsatzwerte zu erhalten schätzt der KSV1870 (Gläubigerschutzverband in Österreich) den Umsatz eines Unternehmens aufgrund von KSV – Erfahrungen, Branchenwerten und Vorjahreszahlen annähernd ein.

Quellenangabe: „Eco.nova“ – Das Wirtschaftsmagazin – Ausgabe Juni 2016

Auch dieses Jahr bringen wir in der Radius-Ausgabe Top 100 einen Vergleich zwischen Südtirol, Trient und Nord/ Osttirol. Für diesen Vergleich scheinen öffentlich Ämter, soziale Institutionen und gemeinnützige Einrichtungen (wie z.B. Krankenhäuser) in den Listen nicht auf.

INFO • 5 freistehende Häuser umgeben von eigenem Garten und Hoffläche • Großzügiges Wohnen auf 2 Ebenen • Beheizte Hobbyräume mit großen Fensterflächen im Untergeschoß • Außenfläche mit überdachten Terrassen

STANDORT • Idyllische Lage im Grünen mitten im Etschtal • Gute Anbindung an, MeBo, Meran und Bozen

WOHNEN • Planen Sie Ihr Haus ganz individuell und auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt! • Voraussichtliche Fertigstellung Anfang 2018

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06/2016

Trients Top 100 nach Gesamtleistung Auch dieses Jahr bringen wir in der Radius-Ausgabe Top 100 einen Vergleich zwischen Südtirol, Trient und Nord/Osttirol. Für diesen Vergleich scheinen öffentliche Ämter, soziale Institutionen und gemeinnützige Einrichtungen in den Listen nicht auf. Angaben von 2015 laut der Handelskammer – WIFO, Bozen. Firmenbezeichnung 1 Findolomiti Energia Srl * 2 Dana Italia Srl * 3 Unifarm SpA * 4 Arcese Holding SpA * 5 Aquafil SpA * 6 F.lli Poli SpA * 7 Autostrada Del Brennero SpA * 8 Marangoni Holding Spa * 9 Cartiere del Garda SpA 10 Italscania SpA 11 Dedagroup SpA * 12 S.E.R.O. Srl * 13 Vetri Speciali SpA 14 Cartiere Villa Lagarina SpA 15 Menz & Gasser SpA 16 Collini Lavori SpA * 17 Cristoforetti SpA 18 Arconvert SpA 19 Adige SpA 20 Nosio SpA ** 21 Subaru Italia SpA ** 22 Ebara Pumps Europe SpA * 23 Dorigoni SpA 24 Officine Brennero SpA 25 GPI SpA * 26 Trentino Trasporti Esercizio SpA 27 Pama SpA * 28 La Sportiva SpA * 29 Lunelli SpA * 30 Hauser Carni SpA 31 Zobele Holding SpA 32 Metalsistem Group SpA * 33 Eurobrico SpA 34 Siemens Transformers SpA ** 35 Sandoz Industrial Products SpA 36 Domo Engineering Plastics Italy SpA 37 Locauto SpA * 38 Furlani Carni SpA 39 Mercedes-Benz Charterway SpA 40 Watts Industries Italia Srl 41 Gruppo Nord Petroli Srl 42 New Twins Srl 43 Rete Rinnovabile Srl 44 CTE Group SpA * 45 Sicor SpA 46 Fly SpA 47 Ninz SpA 48 Miorelli Service SpA 49 Casa Girelli SpA ** 50 Trento Sviluppo Srl

Gemeinde Trento Arco Trento Arco Arco Trento Trento Trento Riva del Garda Trento Trento Trento Trento Villa Lagarina Novaledo Trento Cles Arco Levico Terme Mezzocorona Ala Cles Trento Trento Trento Trento Rovereto Ziano di Fiemme Trento Mezzocorona Trento Rovereto Trento Trento Rovereto Arco Trento Trento Trento Trento Borgo Valsugana Avio Rovereto Rovereto Rovereto Grigno Ala Mori Trento Trento

Gesamtleistung in €

1.316.894.519 655.625.744 594.947.074 591.590.239 501.837.160 476.099.455 474.469.672 341.997.000 283.881.710 263.894.166 221.134.353 189.946.820 142.338.000 130.076.990 125.471.522 121.856.825 119.927.331 113.305.705 112.747.178 110.473.000 107.971.030 106.908.349 104.161.378 101.219.616 98.211.563 95.271.847 92.388.000 91.029.672 89.550.000 88.231.315 87.303.112 87.212.520 86.937.458 86.772.444 83.954.887 83.750.068 78.969.089 78.827.429 75.592.940 74.800.466 74.164.142 71.316.681 69.246.041 63.252.028 61.482.100 60.826.822 58.579.249 56.323.147 55.869.632 55.424.526

* Konsolidierte Bilanz | ** Geschäftsjahr endete nicht mit dem 31.12.2015

Firmenbezeichnung 51 Tre & Partners SpA * 52 Dalmec SpA * 53 Segata SpA 54 Finventure Srl * 55 Girardini Srl * 56 ACSM SpA * 57 ITEA SpA 58 Activa SpA 59 Adige-Sys SpA 60 Agpower Srl 61 Informatica Trentina SpA 62 Noleggiare Srl 63 Provinco Italia SpA 64 Tasci Srl * 65 Pvb Solutions SpA ** 66 Mariani SpA 67 Cristoforetti Servizi Energia SpA 68 MC - Link SpA * 69 Texbond SpA 70 Trentofrutta SpA 71 Cantina Vini Armani A. Srl 72 BM Group Holding SpA 73 Karl Mayer Rotal Srl 74 Alpin Srl 75 Fivep SpA * 76 FAE Group AG 77 Afis G. Clerici SpA 78 Pastificio Felicetti Srl 79 Scania Commerciale SpA 80 Sviluppo & Distribuzione Srl 81 Sensi Srl 82 Margoni Auto SpA 83 Internorm Italia Srl 84 Elettrocasa Srl 85 Eurocar SpA 86 Logistica 2 Srl 87 Casearia Monti Trentini SpA 88 Ethica SpA ** 89 Printer Trento Srl 90 Municipia SpA 91 RTR II Srl 92 Funivie Madonna Di Campiglio SpA ** 93 SEPR Italia SpA 94 Trentinalatte SpA 95 SEA SpA ** 96 Funivie Folgardia Marilleva SpA * ** 97 MAK Costruzioni Srl 98 Scania Milano SpA 99 UCTS Trento Srl * 100 Diatex SpA

Gemeinde Rovereto Cles Trento Rovereto Tione di Trento Trento Trento Trento Levico Terme Riva del Garda Trento Trento Rovereto Rovereto Rovereto Ledro Lavis Trento Rovereto Trento Ala Trento Mezzolombardo Trento Rovereto Fondo Trento Predazzo Trento Lavis Trento Trento Trento Trento Trento Trento Grigno Lavis Trento Trento Rovereto Pinzolo Mezzocorona Roverè della Luna

Trento Dimaro Lavis Trento Trento Cles

Gesamtleistung in €

55.006.994 54.503.336 51.383.564 49.253.496 49.168.450 47.162.237 46.715.500 44.585.900 43.938.303 43.397.298 43.214.909 42.693.492 41.652.786 41.440.648 41.264.450 39.473.674 39.425.456 38.821.978 38.612.810 37.887.295 37.578.375 37.486.925 37.256.116 37.003.024 36.867.259 36.777.378 36.166.119 35.678.733 34.791.224 34.783.642 34.471.498 33.182.797 33.014.630 31.662.070 30.873.392 30.864.263 30.730.697 30.567.516 30.083.593 29.691.000 29.688.640 28.974.898 28.144.033 27.048.505 26.715.982 26.284.000 26.129.558 25.845.917 25.811.636 25.665.125

INTERNATIONALE SONDER UND SCHWERTRANSPORTE

Bozen, Schlachthofstr. 18 Tel. +39 0471 320200 Email: sales@tiroltrans.com www.tiroltrans.com

Seit der Gründung in den Neunzigerjahren, hat sich Tiroltrans im Schwertransport mit Kompetenz, Professionalität und Präzision etabliert. Mit modernsten Fuhrpark, ausschließlich mit Fahrzeugen der Klasse Euro 6, kann Tiroltrans jegliche Kundenanforderungen problemlos erfüllen.

INTERNATIONALE SONDERUND SCHWERTRANSPORTE WELTWEITE VERSCHIFFUNGEN PROJEKTLOGISTICS

STRECKENPRÜFUNGEN

KRANARBEITEN

BEGLEIT- UND GENEHMIGUNGSSERVICE EUROPAWEIT

ANSPRECHSPARTNER: STEFAN GRUBER MICHAEL TROCKER JOSEF LAMBACHER

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06/2016

Südtirols Top 100 nach Wertschöpfung Die Bruttowertschöpfung misst die generierte Wirtschaftsleistung eines Unternehmens, berechnet als Differenz zwischen den erzielten Gesamterlösen und den getragenen Vorleistungen. Es ist dies der effektive volkswirtschaftliche Beitrag einer Firma und damit besonders aussagekräftig! Firmenbezeichnung 1 Aspiag Service GmbH 2 Seetech Global Industries AG * ** 3 Acciaierie Valbruna AG * 4 Avis Budget Italia AG * 5 Markas GmbH * 6 Sel AG * 7 Etschwerke AG * 8 Würth GmbH * 9 Fercam Finance AG * 10 GKN Sinter Metals AG 11 GKN Driveline Bruneck AG 12 Athesia AG * 13 Röchling Automotive Italia GmbH 14 Brauerei Forst AG * 15 Progress Invest AG * 16 Iveco Defence Vehicles AG 17 Real Estate Services AG * 18 Europcar Italia AG 19 Gruber Invest GmbH * 20 Allstar GmbH 21 SAD Nahverkehr AG * 22 LL International AG * 23 Obfinim AG * ** 24 Securitifleet AG 25 Monier AG 26 Hoppe AG 27 Pichler I&S GmbH * 28 AGBA AG * 29 Win Rent AG 30 The Wierer Holding AG * 31 Hotel Adler GmbH * 32 Sel Edison AG 33 Elektrisola Atesina GmbH 34 Südtiroler Transportstrukturen AG 35 Stadtwerke Bruneck 36 Billig AG 37 Brennercom AG * 38 Cittadini dell‘Ordine GmbH 39 Autotest AG * 40 Rubner Haus AG 41 Doppelmayr Italia GmbH ** 42 SASA AG 43 Ivoclar Vivadent Manufacturing GmbH 44 Thun AG 45 Ober Alp AG 46 Seab AG 47 SICET GmbH 48 Hans Zipperle AG ** 49 Stadtwerke Brixen AG 50 Atzwanger AG *

Gemeinde Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Neumarkt Bozen Bruneck Bruneck Bozen Leifers Algund Brixen Bozen Bozen Bozen Auer Bozen Bozen Tirol Bozen Bozen Kiens Lana Bozen Bozen Bozen Brixen St. Ulrich Kastelbell-Tschars Sand in Taufers Bozen Bruneck Neumarkt Bozen Bozen Lana Kiens Lana Bozen Naturns Bozen Bozen Bozen Bozen Meran Brixen Bozen

Wertschöpfung in €

338.341.194 245.936.000 232.017.751 178.322.245 151.072.486 145.621.000 119.621.000 119.555.904 116.482.960 79.393.405 70.356.222 61.908.100 55.056.563 53.779.510 50.248.148 49.578.114 44.745.299 44.054.300 43.278.908 38.106.169 37.754.438 31.169.315 30.979.300 28.361.579 28.052.157 27.630.349 27.411.975 26.190.413 24.012.455 23.699.156 23.468.030 21.829.945 21.425.119 21.289.676 19.835.666 19.246.180 19.138.608 18.521.279 18.158.161 17.461.497 16.937.337 16.933.625 16.920.860 16.776.854 16.722.161 16.482.854 16.477.395 16.230.632 15.847.112 15.685.000

Firmenbezeichnung 51 Miele Italia GmbH 52 Wolf System GmbH 53 AL-KO Kober GmbH 54 Rothoblaas GmbH * 55 Iprona AG 56 Frener & Reifer GmbH * 57 Eco Center AG 58 Alimco Fin AG * ** 59 Impianti Colfosco AG 60 IFI AG * 61 Goldcar Italy GmbH 62 Rail Traction Company AG 63 Microtec GmbH ** 64 FRI-EL Campidano GmbH 65 Röfix AG 66 PAC AG * 67 BBT Brenner Basistunnel 68 Torggler AG * 69 Nuova Energia GmbH 70 Autoindustriale GmbH * 71 Quellenhof GmbH 72 Hapimag Italia GmbH 73 A. Rieper AG 74 Siegfried Ausserhofer GmbH 75 Drei Zinnen AG 76 Italienische Parkgaragengesellschaft AG 77 Sper AG 78 Anjoka GmbH 79 FRI-EL S. Agata GmbH 80 Gasser GmbH ** 81 Selectra AG * 82 Grandi Funivie Alta Badia AG ** 83 Elpo GmbH 84 Jenbacher GmbH 85 Habitat AG * 86 Rubner Türen AG 87 A & A Centri Commerciali GmbH 88 ACS Data Systems AG 89 Innerhofer Holding AG * 90 Wohnzentrum Jungmann AG 91 Eisackwerk Mühlbach GmbH 92 Oberosler Cav. Pietro AG * 93 Julius Meinl Italia AG 94 Karl Pedross AG * 95 J.F. Amonn AG * 96 Euroclima AG 97 Troyer AG 98 Weger Walter GmbH 99 Pircher Finim AG * 100 Wepa GmbH

* Konsolidierte Bilanz | ** Geschäftsjahr endete nicht mit dem 31.12.2015 | *** Daten wurden nicht vom WIFO übermittelt

Gemeinde Eppan Freienfeld Vintl Kurtatsch Lana Brixen Bozen Bozen Corvara Bozen Leifers Bozen Brixen Bozen Partschins Bozen Bozen Meran Bozen Bozen St. Martin i.P. Bozen Vintl Sand in Taufers Innichen Bozen Bozen Pfalzen Bozen St. Lorenzen Bozen Corvara Bruneck Bozen Bozen Kiens Bozen Bozen St. Lorenzen Brixen Bozen St. Lorenzen Bozen Latsch Bozen

Bruneck Sterzing Kiens Toblach Vahrn

Wertschöpfung in €

15.234.132 15.096.357 14.978.945 14.852.083 14.650.193 14.274.000 13.973.095 13.766.633 13.667.828 13.439.717 13.390.962 13.315.043 13.253.227 12.713.629 12.551.364 12.227.173 12.179.278 12.090.274 11.970.691 11.829.953 11.676.297 11.343.436 11.340.524 11.300.497 11.273.042 11.081.762 10.989.412 10.796.249 10.790.385 10.778.434 10.778.125 10.762.991 10.760.556 10.684.636 10.647.952 10.622.064 10.415.615 10.383.186 10.294.960 10.274.712 10.201.185 10.128.000 10.074.845 9.880.000 9.852.589 9.840.690 9.661.822 9.660.275 9.459.631 9.350.998

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06/2016

Südtirols Top 100 nach Personalkosten Um die Größe der Arbeitgeber nach Anzahl der Mitarbeiter zu ermitteln, wurde vom Wifo die Summe der ausgewiesenen Lohnkosten als Grundlage verwendet. Damit scheinen auch personalintensive Unternehmen auf, die nicht in der Liste der Top 100 nach Gesamtleistung vertreten sind. Firmenbezeichnung 1 Aspiag Service GmbH 2 Seetech Global Industries AG * ** 3 Markas GmbH * 4 Acciaierie Valbruna AG * 5 Würth GmbH * 6 Fercam Finance AG * 7 Roechling Automotive Italia GmbH 8 GKN Driveline Bruneck AG 9 GKN Sinter Metals AG 10 Athesia AG * 11 Avis Budget Italia AG * 12 Sel AG * 13 Gruber Invest GmbH * 14 Etschwerke AG * 15 SAD Nahverkehr AG * 16 Brauerei Forst AG * 17 Hoppe AG 18 Obfinim AG * ** 19 Progress Invest AG * 20 Europcar Italia AG 21 Iveco Defence Vehicles AG 22 Allstar GmbH 23 Autotest AG * 24 Cittadini dell‘Ordine GmbH 25 The Wierer Holding AG * 26 LL International AG * 27 Pichler I&S GmbH * 28 Rubner Haus AG 29 Ober Alp AG 30 Monier AG 31 AGBA AG * 32 SASA AG 33 Wolf System GmbH 34 Hotel Adler GmbH * 35 Seab AG 36 Billig AG 37 Atzwanger AG * 38 Thun AG 39 BBT Brenner Basistunnel 40 Ivoclar Vivadent Manufacturing GmbH 41 Hans Zipperle AG ** 42 Rail Traction Company AG 43 Rothoblaas GmbH * 44 BTC Holding AG * 45 Torggler AG * 46 Brennercom AG * 47 Frener & Reifer GmbH * 48 Elektrisola Atesina GmbH 49 Selectra AG * 50 Eco Center AG

Gemeinde Bozen Bozen Bozen Bozen Neumarkt Bozen Leifers Bruneck Bruneck Bozen Bozen Bozen Auer Bozen Bozen Algund Lana Bozen Brixen Bozen Bozen Bozen Lana Bozen Brixen Tirol Bozen Kiens Bozen Kiens Bozen Bozen Freienfeld St. Ulrich Bozen Neumarkt Bozen Bozen Bozen Naturns Meran Bozen Kurtatsch Bozen Meran Bozen Brixen Sand in Taufers Bozen Bozen

Personalkosten in €

228.866.338 168.100.000 135.343.918 133.133.161 109.788.667 75.633.047 45.209.406 43.677.905 42.586.883 41.800.840 40.304.775 33.318.051 31.273.794 30.669.971 28.688.454 26.192.240 25.677.899 23.285.621 23.084.086 22.308.156 22.083.101 19.759.104 18.035.459 17.137.270 16.945.267 16.822.513 16.114.998 15.522.803 15.317.761 15.280.408 14.968.150 14.627.382 14.001.210 13.125.165 13.032.015 12.891.348 12.266.000 12.156.179 11.484.355 11.369.073 11.335.902 11.215.432 10.589.381 10.574.033 10.574.033 10.546.706 10.337.000 10.267.819 9.792.282 9.494.589

Firmenbezeichnung 51 Autoindustriale GmbH * 52 Siegfried Ausserhofer GmbH 53 Miele Italia GmbH 54 Selva AG * 55 Innerhofer Holding AG * 56 Anjoka GmbH 57 Pneusmarket AG 58 Karl Pedross AG * 59 Troyer AG 60 Elpo GmbH 61 Weger Walter GmbH 62 Iprona AG 63 PAC AG * 64 Microtec GmbH ** 65 Pircher Finim AG * 66 Röfix AG 67 Clean Solutions GmbH 68 Rubner Türen AG 69 Stadtwerke Brixen AG 70 IFI AG * 71 J.F. Amonn AG * 72 Nagel Italia GmbH 73 AL-KO Kober GmbH 74 Südtirol Fenster GmbH 75 Euroclima AG 76 A. Rieper AG 77 ACS Data Systems AG ** 78 Rubner Holzbau AG 79 Meranese Servizi Spa 80 GKN Italia AG 81 Wipptaler Bau AG * 82 Doppelmayr Italia GmbH ** 83 Südtiroler Informatik AG 84 Schenk Italia AG * 85 Maico GmbH 86 NKD Italien GmbH 87 Drei Zinnen AG 88 Wohnzentrum Jungmann AG 89 Pircher Oberland AG 90 E.Ma.Pri.Ce. AG 91 Oberosler Cav. Pietro GmbH * 92 Apparatebau Gronbach GmbH 93 Fructus Meran AG 94 Impianti Colfosco AG 95 Pan Tiefkühlprodukte GmbH 96 Liebherr - Emtec Italia AG 97 Erdbau GmbH ** 98 Derga Consulting GmbH 99 Auto Brenner AG * 100 Hapimag Italia GmbH

* Konsolidierte Bilanz | ** Geschäftsjahr endete nicht mit dem 31.12.2015 | *** Daten wurden nicht vom WIFO übermittelt

Gemeinde Bozen Sand in Taufers Eppan Bozen St. Lorenzen Pfalzen Bozen Latsch Sterzing Bruneck Kiens Lana Bozen Brixen Toblach Partschins Bozen Kiens Brixen Bozen Bozen Bozen Vintl Gais Bruneck Vintl Bozen Brixen Meran Bruneck Brenner Lana Bozen Auer St. Leonhard i.P. Bozen Innichen Brixen Toblach Bozen St. Lorenzen Neumarkt Terlan Corvara Leifers Brixen Meran Bozen Bozen Bozen

Personalkosten in €

8.999.154 8.864.606 8.843.499 8.805.629 8.704.470 8.597.420 8.497.582 8.445.000 8.275.629 8.124.145 8.085.995 7.951.442 7.950.333 7.908.885 7.630.004 7.353.477 7.344.904 7.335.017 7.240.632 7.239.101 7.071.963 7.028.951 6.985.556 6.967.725 6.842.991 6.695.475 6.595.003 6.557.980 6.425.255 6.390.115 6.225.235 6.113.327 6.096.345 6.033.027 6.006.224 5.983.654 5.965.437 5.937.580 5.883.309 5.780.190 5.669.000 5.631.666 5.616.744 5.509.713 5.441.092 5.417.776 5.231.451 5.227.645 5.198.958 5.153.127

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Vor Unterschrift lesen Sie bitte unser Informationsheft.

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06/2016

Südtirols Top 100 Steuerzahler Gewertet wurden alle Südtiroler Kapitalgesellschaften (GmbH und AG), die für den Drei-Jahres-Zeitraum 2013 – 2015 durchgängig eine Bilanz hinterlegt haben (Mittelwert aus drei Jahren). Das Ranking basiert auf den Angaben im Bilanzkonto „Steuern vom Einkommen und vom Ertrag“, welches die Steuern IRES und IRAP beinhaltet. Firmenbezeichnung 1 Sel AG * 2 Etschwerke AG * 3 Seetech Global Industries AG * ** 4 Acciaierie Valbruna AG * 5 GKN Sinter Metals AG 6 Aspiag Service GmbH 7 GKN Driveline Bruneck AG 8 Progress Invest AG * 9 Sel Edison AG 10 Brauerei Forst AG * 11 Eisackwerk Mühlbach GmbH 12 Fercam Finance AG * 13 Markas GmbH * 14 Alimco Fin AG 15 SICET GmbH 16 Real Estate Services AG 17 Stadtwerke Bruneck 18 Win Rent AG 19 Doppelmayr Italia GmbH ** 20 Fin Zeta GmbH 21 Pichler I&S GmbH * 22 Athesia AG * 23 Gruber Invest GmbH * 24 FRI-EL S. Agata GmbH 25 The Wierer Holding AG * 26 Jenbacher GmbH 27 Elektrisola Atesina GmbH 28 Grandi Funivie Alta Badia AG ** 29 Andromeda Wind GmbH 30 Gasser GmbH ** 31 FRI-EL Campidano GmbH 32 Miele Italia GmbH 33 Impianti Colfosco AG 34 Technoalpin Holding AG 35 Ober Alp AG 36 AL-KO Kober GmbH 37 AGBA AG * 38 Quellenhof GmbH 39 Fotouno GmbH 40 LL International AG * 41 Superdistribuzione GmbH 42 Obfinim AG * ** 43 Röfix AG 44 Piz de’ Sella ** 45 Nordpan AG 46 Beikircher Grünland GmbH 47 Buonomo Fin AG 48 Zima Wohnbaugesellschaft mbH 49 Billig AG 50 Oberosler Cav. Pietro GmbH *

Gemeinde Bozen Bozen Bozen Bozen Bruneck Bozen Bruneck Brixen Kastelbell-Tschars Algund Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bruneck Bozen Lana Bozen Bozen Bozen Auer Bozen Brixen Bozen Sand in Taufers Corvara Bozen St. Lorenzen Bozen Eppan Corvara Bozen Bozen Vintl Bozen St. Martin i.P. Brixen Tirol Bozen Bozen Partschins Wolkenstein Olang Sand in Taufers Bozen Bozen Neumarkt St. Lorenzen

Durch. Steuern in €

33.273.677 21.188.237 15.080.333 10.962.151 8.836.991 8.026.598 6.023.129 5.700.609 5.264.479 4.540.056 4.357.834 4.257.024 3.979.877 3.623.485 3.563.335 3.398.206 2.839.676 2.834.175 2.539.040 2.393.066 2.307.859 2.043.160 1.912.303 1.822.260 1.786.321 1.771.824 1.646.064 1.643.464 1.604.971 1.572.537 1.551.880 1.519.080 1.393.227 1.337.689 1.328.722 1.296.194 1.213.278 1.178.954 1.137.831 1.093.826 1.021.946 1.017.535 1.010.044 998.870 977.545 971.059 936.881 931.593 929.332 911.667

* Konsolidierte Bilanz | ** Geschäftsjahr endete nicht mit dem 31.12.2015

Firmenbezeichnung 51 Wepa GmbH 52 Provex Industrie GmbH 53 IFI AG * 54 Röchling Automotive Italia GmbH 55 Iprona AG 56 Socrep AG 57 Pompadour Tee GmbH ** 58 Microtec GmbH ** 59 Eco Center AG 60 Euroclima AG 61 Andreus Golfhotel GmbH 62 FRI-EL Nurri GmbH 63 Italienische Parkgaragengesellschaft AG 64 Wohnzentrum Jungmann AG 65 Seilbahn Rabanser GmbH 66 PAC AG * 67 Rothblaas GmbH * 68 Ganter Italia GmbH ** 69 Hydro Energy Power GmbH 70 Transbozen Logisitk GmbH 71 Plose Sistem Service AG 72 Wärme- und Energiegenossenschaft Ahrntal GmbH 73 Seab AG 74 Seeste Bau GmbH * ** 75 Schenk Italia AG * 76 Julius Meinl Italia AG 77 Obrist GmbH 78 Rubner Türen AG 79 Nikolaus Bagnara AG 80 Bignami AG 81 Con.Fid. GmbH 82 Seilbahnen Sulden GmbH ** 83 Gerhò AG 84 Maico GmbH 85 Paulaner Vertriebs GmbH 86 Cavallino Bianco Family Spa Grand Hotel ** 87 Naturallook GmbH 88 Arrow ECS AG 89 Engel Italia GmbH ** 90 Peperoncino Verde GmbH 91 Seis – Seiseralm Umlaufbahn AG 92 Lorenz Pan AG 93 Moser Bau GmbH 94 Moser Holzbau GmbH 95 A. Rieper AG 96 Mair Wilfried GmbH 97 Allstar GmbH 98 Karl Pichler AG 99 ACS Data Systems AG ** 100 Iniziative Methab GmbH

Gemeinde Vahrn Bruneck Bozen Leifers Lana Kastelruth Bozen Brixen Bozen Bruneck St. Leonhard i. P. Bozen Bozen Brixen Kastelruth Bozen Kurtatsch Meran Bozen Barbian Brixen Ahrntal Bozen Bozen Auer Bozen Feldthurns Kiens Eppan Auer Bozen Stilfs Terlan St. Leonhard i. P. Bozen St. Ulrich Bozen Bozen Brixen Bozen Kastelruth Bozen Sarnthein Welsberg Vintl St. Lorenzen Bozen Algund Bozen Bozen

Durch. Steuern in €

910.620 892.051 887.167 865.465 860.503 860.452 850.730 847.339 827.278 824.796 813.880 799.220 770.245 763.825 756.841 740.569 734.007 731.445 730.699 717.323 709.153 701.036 697.334 663.000 654.424 635.875 635.593 627.556 625.478 625.392 624.943 619.181 608.090 604.256 597.871 595.083 587.818 581.706 581.400 578.783 572.429 572.304 571.450 570.096 565.900 544.213 539.516 538.670 527.692 526.006

06/2016

aktuell

Qualifiziertes Personal Mit einer Arbeitslosenquote von 3,2 Prozent verzeichnet Südtirol nach mehreren Jahren mit steigender Arbeitslosigkeit praktisch wieder Vollbeschäftigung. Die Unternehmen tun sich zunehmend schwer, Personal für qualifizierte Positionen zu finden – und der Bedarf an diesen Berufsgruppen wird sich in Zukunft noch weiter erhöhen.

ereits jetzt tun sich Unternehmen schwer, hochqualifizierte Arbeitskräfte auf dem Südtiroler Arbeitsmarkt zu finden. Das zeigt die Erhebung Excelsior der Unioncamere für das Jahr 2015. Jede dritte offene Stelle im Handwerk kann nur schwer besetzt werden, bei den akademischen Berufen sind es 32 Prozent und bei technischen Berufen immerhin 25 Prozent der Stellen. In den nächsten zehn Jahren wird sich der Bedarf allerdings unterschiedlich entwickeln. Besonders akademische Berufe werden in Zukunft noch stärker nachgefragt. Die Schwierigkeiten der Südtiroler Unternehmen bei der Personalsuche werden sich deshalb verschärfen, wie die vom WIFO heuer dazu ausgearbeitete Studie zeigt. Die größten Zuwächse bei akademischen Berufen sind in der Herstellung von Nahrungs- und Genussmitteln

(plus 65 Prozent), im Maschinen- und Fahrzeugbau (plus 51 Prozent) sowie im Handel (plus 123 Prozent) zu erwarten. Auf der anderen Seite werden Hilfsarbeitskräfte, d.h. Beschäftigte mit geringsten bzw. keinen beruflichen Qualifikationen in Zukunft weniger stark benötigt als heute. Auch der Bedarf an Technikern ist bis 2025 in den meisten Sektoren niedriger, ebenso jener für Bürokräfte. Dienstleistungsberufe und Verkäufer bauen hingegen ihre Rolle als größte Berufsgruppe in der gewerblichen Wirtschaft Südtirols noch weiter aus. Leicht abnehmend ist der Bedarf an Arbeitskräften, die einen Handwerksberuf ausüben. Trotzdem bleiben sie weiterhin die zweitgrößte Berufsgruppe. Für die Zukunft ist es daher entscheidend, das bestehende Bildungsangebot laufend weiterzuentwickeln und an die geänderten wirtschaftlichen Rahmenbedingungen anzupassen. Dies trifft auch auf die duale Ausbildung zu, die verstärkt den steigenden Qualifikationsbedarf einer modernen Wirtschaft berücksichtigen muss. Auch die Durchlässigkeit zu höheren Bildungsabschlüssen muss weiter vorangetrieben werden. Hier könnten Fachhochschulen als direkte Verbindung zwischen Bildung und Wirtschaft eine wichtige Rolle spielen.

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aktuell

06/2016

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Managed IT Services: Ihre IT zuverlässig betreut Der Stellenwert der IT im Unternehmen ist in den vergangenen Jahren enorm gestiegen. Die Unternehmens-IT muss Innovationen vorantreiben und in Fachbereichen proaktiv auf die Potenziale von Informationstechnologien für das Business hinweisen sowie neue Lösungen und Lösungswege vorschlagen und implementieren. Diese Transformation der Rolle von IT-Abteilungen innerhalb von Unternehmen ist in vollem Gange. Um die Herausforderungen der Digitalisierung zu bewältigen, benötigen CIOs ihre internen IT-Spezialisten. Da besonders kleine und mittelständische Unternehmen unter dem Fachkräftemangel zu leiden haben, gewinnen Unternehmen durch das IT-Outsourcing (Auslagern der IT – auch Managed IT genannt), unabhängig von ihrer Größe, strategische Vorteile und neue Chancen. Jeder Betrieb hat eigene Anforderungen hinsichtlich Performance, Sicherheit und Budget. Brennercom geht mit unterschiedlichen Modellen auf diese Erfordernisse ein und stellt ein kompetentes Team zur Verfügung. „Im Bereich IT-Outsourcing bieten wir unsere zuverlässige und sichere INFO Leistungen im Bereich Managed Services: • Managed Workplace (Arbeitsplatz) • Managed IT-Infrastructure (Server-Landschaft) • Managed Network (Netzwerk) • Managed Security (Sicherheit) Vorteile durch Managed Services: • geringere Betriebskosten • Ihre Mitarbeiter konzentrieren sich auf das Kerngeschäft • hohe Sicherheit durch ISO-Zertifizierungen und ITIL-konforme B2B-Prozesse • transparente Service-Level-Agreements (SLA)

Betreuung Ihrer IT-Landschaft an. Ob Sie eine professionelle Betreuung und regelmäßige Wartung wünschen oder die Unterstützung der IT-Experten vor Ort – durch die gezielte Auslagerung von Serviceleistungen können sich Ihre Mitarbeiter wieder auf das Kerngeschäft konzentrieren“, erklärt Karl Manfredi, Geschäftsführer der Brennercom. Brennercom hat das IT-Outsourcing in Kooperation mit qualifizierten Partnern wie Cisco, VMWare, PaloAlto, Fortigate, Microsoft, Kemp, Juniper, EMC, NetApp, Fujitsu und anderen entwickelt. Diese Namen gewährleisten Innovation auf höchster Ebene mit Einsatz fortschrittlichster Technologien für maximale Qualität und außerordentliche Leistungen – Faktoren, denen Brennercom Fachwissen und die solide Erfahrung aus einer langen Unternehmensgeschichte zur Seite stellt. Die Service Level Agreements (SLA) sind das Ergebnis einer sorgfältigen und punktgenauen Analyse der Anforderungen jedes einzelnen Kunden, der auf die Expertise und die Erfahrung von Brennercom setzt. Brennercom stellt umfangreiche personelle und technische Ressourcen zur Ausarbeitung individueller Kundenlösungen zur Verfügung. Und das im Hardware- sowie im SoftwareBereich. Die Strukturen sind solide und zugleich in der Lage, sofort auf plötzlich auftretende Situationen zu reagieren. Brennercom hat durch klare, sichere und zertifizierte Prozesse sowie mit jederzeit hochwertigen Dienstleistungen das Vertrauen seiner Kunden gewonnen. Transparente Vertragsbedingungen sind ein wesentlicher Bestandteil der Brennercom-Erfolgsstrategie. Denn sie helfen Kunden, bewusste Entscheidungen auf einer klaren Basis zu treffen. Brennercom AG Pacinottistraße 12 | 39100 Bozen Tel. 0471 060 111 | Fax 0471 060 188 info@brennercom.it | www.brennercom.it

06/2016

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Neuer Firmensitz in der Sparkassenstraße in Meran

Im Gespräch mit Merans Immobilien-Experte Herbert Arquin gehört wohl zu den bekanntesten und renommiertesten Immobilienmaklern und Netzwerkern im Meraner Raum. Sein Familienunternehmen feiert demnächst sein 45-jähriges Bestehen.

ehr als vier Jahrzehnte, in denen sich der Seniorchef des Immobilienbüros Arquin unschätzbare Erfahrungswerte, Kontakte und Wissen aufgebaut hat – auch dank seines jahrelangen Engagements als Sekretär und mittlerweile als Präsident der Südtiroler Maklervereinigung. Manche sagen, er kenne jedes Gebäude, gar jeden Winkel in Meran und Umgebung. Wer mit seinem Immobilienwunsch zu ihm und seinem Team kommt, kann sicher sein, dass er gut beraten wird und mit größter Wahrscheinlichkeit auch fündig wird. Das Büro bietet heute Full-Service im Bereich Ankauf, Verkauf und Vermietung bis hin zur notariellen Unterzeichnung an. Auch die Bewertung und Schätzung von Objekten, ebenso wie eine detaillierte Beratung von Erbschafts-, Grundbuch- und Katasterangelegenheiten gehören zum Repertoire des Meraner Immobilienbüros.

> Radius: Herr Arquin, wie sehen Sie die Entwicklung des Immobilienmarktes im Meraner Raum, wie knapp ist bzw. wird Wohnraum in Zukunft, und wie reagieren die Preise darauf? Herbert Arquin: Die Zeiten haben sich geändert. Der Markt ist sehr sensibel geworden. Der Euro hat zwar eine stabile Währung mit sich gebracht, hat aber die Preise in die Höhe schießen lassen, weil viele damals zu hoch umgerechnet haben. Somit haben sie sich auf einem hohen Niveau eingependelt und bei den ganzen Auflagen, die wir jetzt haben, werden die Preise auch nicht mehr sinken. Letzten Endes ist es immer die Lage, die ausschlaggebend ist. Und es gibt sie noch, die guten Lagen – auch wenn diese knapper werden und dadurch der Grund zunehmend teurer wird. Aber wenn alles stimmt, d.h. Lage und Ausstattung, dann sind die Kunden auch bereit, dafür zu zahlen.

> Radius: Wie haben sich die Bedürfnisse Ihrer Kunden in den letzten 40 Jahren verändert? H. Arquin: Viele unserer Kunden sind mit der Zeit anspruchsvoller geworden, wollen gleichzeitig aber auch mehr Freiheiten haben, ihr Leben genießen, die Welt bereisen und sich nicht unbedingt eine Villa mit großem Garten ans Bein binden. Herbert Arquin Eine Wohnung in einer schönen restaurierten Altbauvilla ersetzt durchaus das eigene Haus. Wieder spielen hier Lage und Ausstattung die entscheidende Rolle bei der Immobilienwahl. Nach wie vor schätzen es unsere Kunden, im Grünen zu wohnen, aber gleichzeitig sollte das Dorfzentrum in Laufweite sein. Und natürlich muss der Komfort stimmen. Das ist das A und O. > Radius: Die Wohn-Immobilie als Geldanlage oder zur Eigennutzung – immer noch sinnvoll? H. Arquin: In Immobilien zu investieren, zahlt sich immer aus. Das gilt auch für Kleinsparer. Bei unserem Pensionssystem weiß doch keiner, was und vor allem wie viel ihm tatsächlich am Ende bleibt. Da ist eine Investition in Immobilien – sei es zur Eigennutzung oder als Anlage – immer zu empfehlen. Zudem ist der Zinssatz gerade günstig, und den einen oder anderen Anreiz vom Land gibt es ja auch. Und da wir nicht wissen, was morgen ist, können wir uns durch eine eigene Immobilie zumindest etwas absichern. Arquin Immobilien Sparkassenstraße 23 | 39012 Meran Tel. 0473 235 300 | Fax 0473 235 372 info@arquin.it | www.arquin.it

06/2016

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Die neue Wäscherei HAAS Haas übernimmt im neuen Sitz der Wäscherei die Reinigung der Wäsche aller sieben Südtiroler Krankenhäuser. Der Südtiroler Sanitätsbetrieb ist mit dem Unternehmen Haas aus Auer eine Public Private Partnership eingegangen.

tahlbau Pichler war Generalbauunternehmen und verantwortlich für Tragwerksplanung, Stahltragwerk, Außenhülle und durchgängige Glasfassaden. Das Projekt wurde von den Architekten Walter Pichler & Partner geplant. Der Gebäudekomplex erstreckt sich über zwei oberirdische Stockwerke, ein Zwischengeschoss und ein Kellergeschoss.

Über 170 Tonnen Stahl Das Metalltragwerk ist von Stahlbau Pichler geplant und realisiert worden. Für das gesamte Bauvorhaben sind 170 Tonnen Stahl mit Brandschutzbehandlung R60 verbaut worden. Das Tragwerk wurde mit Pfeilern zum Teil mit Hohlprofilen und zum Teil mit gewalzten Profilen verwirklicht. Die rohrförmigen Haupt-Dachstuhlsparren sind nicht nur die Hauptdachbalken, sondern bilden auch die Auflage für

die großen Sheddachfenster aus Polycarbonat. Fundamente, Mauerwerk des Kellergeschosses, der Treppenräume und der Aufzugschächte sind aus Stahlbeton. Die Entscheidung für Hohlraumprofile ist mit der Bedeutung der Hygiene für diese Räumlichkeiten verbunden: Durch ein solches Tragwerk wird die Ansammlung von Staub auf ein Mindestmaß begrenzt.

Hoher Grundwasserspiegel Da sich das Gebäude in einem Gebiet mit hohem Grundwasserspiegel befindet, wurde das als Garage und Lager bestimmte Kellergeschoss als undurchlässige Wanne gebaut. Der unterirdische Teil ist deshalb bis zum Niveau –0,50 mit einem wasserdichten System ausgestattet. Das Gebäude wird von gut 2.600 m² Sandwichplatten bedeckt. Die Halle verfügt über ein Sheddach, das auf einer Seite zur Sonne geneigt ist, auf welcher Photovoltaikplatten montiert wurden. Mit dieser Lösung werden Einsparungen bei den Stromkosten ideal mit dem Umweltschutz verbunden. Die Fassaden bestehen zum Teil aus verputztem und isoliertem Mauerwerk und zum Teil aus Fertigbauplatten aus Stahl oder Aluminium. Die vertikale Glashülle bedeckt eine Gesamtfläche von 600 m². Stahlbau Pichler GmbH Edisonstraße 15 | 39100 Bozen Tel. 0471 065 833 info@stahlbaupichler.com | www.stahlbaupichler.com

Zahlen des Projekts:

Foto © Oskar DaRiz

Überdachte Fläche: 3.913 m² Maximale Höhe: 13,00 m Umbauter oberirdischer Raum: 29.151,85 m³ Umbauter unterirdischer Raum: 2.775,60 m³ Grünfläche: 2.225,30 m² Wasserundurchlässige Oberfläche: 7.438,00 m² Vorgesehene Parkplätze (insgesamt): 53

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06/2016

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Gemeinsam erfolgreich Seit 25 Jahren ist das Expertenteam des Südtiroler IT-Unternehmens systems an 365 Tagen im Jahr für seine Kunden da. Zu den mittlerweile 3000 Kunden zählen Klein- bis Großbetriebe in Südtirol, Italien und Österreich. Zu den Erfolgsfaktoren des zuverlässigen IT-Partners zählen Professionalität, gegenseitiges Vertrauen und Handschlagqualität.

T-Unternehmen gibt es viele. Hochwertige Produkte ebenso. Was also macht systems in der Branche anders?

Servicequalität als Mehrwert Oft endet die Kundenbetreuung mit dem Verkaufsakt. Deshalb begleitet systems seine Kunden nicht nur vor und während, sondern auch nach dem Kauf. Der Kundenservice steht ganze 365 Tage im Jahr zur Verfügung – auch am Wochenende und an Feiertagen. Die insgesamt drei Standorte erleichtern außerdem eine Beratung vor Ort.

Moderne und sichere Lösungen Mittlerweile ist systems auch am internationalen Markt mehr als gefragt. Moderne Lösungen mit höchsten Sicher-

heitsstandards haben bereits Unternehmen wie Sportler oder Calzedonia überzeugt, die der Südtiroler Marktführer gerade sicherheitstechnisch bei der Expansion in die USA und nach China unterstützt.

Digitalisierung im Fokus In vielen Bereichen ist systems seit Jahren Vorreiter und entwickelt sein Portfolio auch dank der Innovationskraft seiner Mitarbeiter stetig weiter. So zum Beispiel von der Digitalisierung von Dokumenten und Unternehmensprozessen bis hin zum Thema Smart City, das die Steigerung der Effizienz und Produktivität mit einbezieht. „Wir beschäftigen uns schon seit mehreren Jahren mit dem Bereich Digitale Transformation und haben dazu auch schon zwei hochkarätige Veranstaltungen initiiert. Wir wollen immer am Puls der Zeit bleiben, um unseren Kunden stets neue Innovationen bieten zu können“, erklärt systems-Geschäftsführer Gustav Rechenmacher. systems GmbH Bozen – Bruneck – Schlanders Tel. 0471 631 142 info@systems.bz | www.systems.bz

Brandnamic. Top-Service für Top-Unternehmen. Starke Unternehmen brauchen starke Partner. Das gilt auch fürs Marketing. Egal, in welcher Branche Sie tätig sind, Brandnamic aus Brixen ist die richtige Agentur an Ihrer Seite – jung, dynamisch und effizient. Mit vollem Einsatz, umfangreichem Know-how und viel Gespür für die Wünsche der Kunden setzen die Teams Ihr Projekt von A bis Z agenturintern um. Von erfolgsorientierter Beratung über maßgeschneidertes Advertising bis hin zu stillvollem Mediendesign, treffenden Texten und technischen Lösungen hat Brandnamic alles zu bieten, was Ihr Unternehmen nach vorne bringt. Setzen Sie auf die Dynamik, die Ideen und den Teamgeist70 des starken Teams von Brandnamic, das stets 100 % gibt, 360° Service bietet und Ihr Projekt nach Maß umsetzt.

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Michael Oberhofer | Inhaber und Geschäftsführer

06/2016

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Rendering

Obertierscher Alm am Karerpass

„Wir verkaufen Licht …“ Mit Hilfe der innovativen LED-Technologie ergeben sich unzählige Möglichkeiten um Räume, Objekte oder Gegenstände ins rechte Licht zu setzen: led-tec aus Eppan zeigt Lösungen – vielfältig, innovativ und energiesparend.

it Licht können Gegenstände, Räume, ganze Objekte und deren Architektur, optimiert bzw. optisch verändert werden. In Zusammenarbeit mit Architekten und Bauherren können besondere architektonische Lösungen noch besser in Szene gesetzt werden. Oft genügt auch eine farblich abgestimmte Beleuchtung um einem einfachen Ambiente einen exklusiven Touch zu geben. Soll ein Lichtkonzept erstellt werden, genügt es meist nicht, nur ein kleines Kreuz auf dem Bauplan einzuzeichnen um die Position einer Leuchte festzulegen. Wie gut ausgeleuchtet der Raum später ist bzw. wieviele Lichtpunkte benötigt werden hängt von vielen verschiedenen Faktoren ab, die nur ein Profi kennt. Mit Hilfe verschiedener Softwares kann das Licht professionell geplant, berechnet und visualisiert werden – in Räumen, Etagen, Gebäuden und Außenszenen. So kann die bestmögliche Ausleuchtung gewährleisten werden und die genaue Position der einzelnen Lichtpunkte bereits in der Planungs-

phase festgelegt und exakt auf die Baupläne übertragen werden. Dies verhindert unangenehme Überraschungen während der späteren Bauphase und stellt sicher, dass alle Kabel auch genau dort sind, wo sie gebraucht werden. Ein weiterer Vorteil dabei ist, dass mit Hilfe eines Renderings dem Kunden schon vorher gezeigt werden kann, wie z.B. die Hotelrezeption, der neue Wellness-Bereich, der Garten oder die Bar ausgeleuchtet werden; dasselbe gilt auch für den privaten Bereich. Schon in der Planungsphase kann man so in Zusammenarbeit mit Architekten, Bauherren oder privaten Kunden am Bildschirm, mit Hilfe von Fotos oder Renderings, die möglichen Lösungen durchspielen. LEDs sind bestens für die allgemeine Ausleuchtung von Gängen, Büros oder Lagerräumen geeignet. Spätestens nach drei Jahren hat sich die Investition in LED gegenüber herkömmlicher Leuchtmittel durch die wesentlich geringeren Stromkosten amortisiert. Die Firma led-tec aus Eppan hat es sich zur Aufgabe gemacht, die LED-Technologie jedermann verständlich zu machen. „Beratung hat in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert, unabhängig ob Gewerbetreibende oder Privatkunden. Wir arbeiten ausschließlich mit kompetenten Partnern zusammen um die Qualität unseres Sortiments zu gewährleisten.“

planung beratung verkauf Jesuheimstraße 23 | 39057 Girlan | Tel. 0471 663 124 | info@led-tec.net | www.led-tec.net

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06/2016

Felsenfest versichert Die TIROLER VERSICHERUNG ist seit zehn Jahren wieder erfolgreich in Südtirol und im Trentino verankert. Grund genug für eine festliche Rück- und Vorausschau.

ingsum strahlende Gesichter, nicht nur wegen der untergehenden Sonne über Schloss Maretsch in Bozen. Schließlich wurde „felsenfest“ gefeiert. Grund dafür gab es genug, denn die TIROLER VERSICHERUNG – Tirols und Italiens (!) älteste Versicherung – konnte sich mit Ehrengästen aus Kirche, Kultur, Politik und Wirtschaft, Partneragenturen und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über ein äußerst erfolgreiches Jahrzehnt seit der Rückkehr in den historischen Stammmarkt freuen.

Eigenständigkeit ist ein großer Vorteil für die Kunden Als einziges Versicherungsunternehmen, das in der Region ansässig und in der gesamten Europaregion tätig ist, entwickelt die TIROLER die Produkte völlig eigenständig

und speziell auf die regionalen Bedürfnisse ausgerichtet. Und das wissen auch immer mehr Versicherungsnehmer in Trentino-Südtirol zu schätzen. Das beweist nicht zuletzt die Tatsache, dass es die TIROLER innerhalb nur weniger Jahre in die Top 5 der beliebtesten Versicherungen in Südtirol geschafft hat. Besonders punktet das Unternehmen durch seine Fachexperten und die wohl schnellste Schadensabwicklung. Bisher waren es fast 10.000 Schäden mit Schadenzahlungen von über 30 Mio. Euro. Dabei betrug der kleinste Schaden „nur“ 7,50 Euro, der größte Schaden immerhin 2,3 Mio. Euro. Fazit der Gäste: „Gott sei Dank felsenfest versichert!“ TIROLER VERSICHERUNG V. a. G. Generalrepräsentanz Italien Schlachthofstraße 30 | 39100 Bozen Tel. 0471 052 600 info@tiroler.it | www.tiroler.it

v.l: Vorstandsdirektor Franz Mair, Michl Ebner, Präsident der HK Bozen, sowie TIROLERAufsichtsrat Alois Schellhorn (WK Tirol)

v.l.: Vorstandsvorsitzender, Walter Schieferer, Landesdirektor in Bozen Pierluigi Siri, Aufsichtsratsvorsitzender und Tirols LH-Stv. ÖR Josef Geisler

v.l.: Der ehemalige erste Landesdirektor der TIROLER in Italien, Alois Kaiser, mit seiner Frau Hermine sowie Anita und Kurt Jakomet

v.l.: Historiker Ennio Lappi, Marketingleiter Martin Reiter und Koordinator Mario Gusmerotti mit dem neuen Buch

v.l.: die TIROLER-Delegierten Franz Zelger (Zebau Bozen), Slalomweltmeister Manni Pranger und Josef Waldner („Oberwirt“ in Marling)

v.l.: Das hauseigene Moderatoren-Duo der TIROLER VERSICHERUNG führte durch den Abend: Jane Platter und Johannes Pallweber

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06/2016

Top auch in der „Nische“ Es ist nicht immer eine Hightech-Fassade, ein großflächiges Cabrio-Dach, mit dem der Glas- und Metallbauer Metek beauftragt wird. Auch „Nischenprodukte“ profitieren vom großen Erfahrungsschatz des Frangarter Unternehmens.

einschränke zählen seit Jahren zum Spezialrepertoire von Metek. Bisher wurden Weine in vielen Hotels und Restaurantbetrieben im Keller „versteckt“, mit dem Nachteil, dass die Gäste den Wein nicht sehen konnten. Mit einem repräsentativen Weinklimaschrank aus Glas und Metall wird ein visueller Anreiz geschaffen, sich dem Thema Wein von selbst zu nähern und die edlen Tropfen im wahrsten Sinn mit allen Sinnen zu genießen. Ob als begehbarer Weinschrank für mehrere Hundert Flaschen, als Weinvitrine oder als kleiner Weinschrank für zu Hause – Metek setzt jedes Projekt mit Fachkompetenz und individueller Ausstattung um. Für die

richtige Lagertemperatur sorgt eine professionelle Klimatisierung mit unterschiedlichen Klimazonen, die jedem Wein und Champagner das perfekte Wohlfühlklima bieten. Natürlich profitieren auch Vinotheken, Bars und Einzelhandelsgeschäfte von einem solchen verkaufsfördernden Blickfang.

Einzigartigkeit als Erfolgsrezept Automatisierte Schwimmbadschleusen lautet das Schlüsselwort, wenn Indoor- und Outdoorpools „nahtlos“ miteinander verbunden werden sollen. Sie stellen höchste Ansprüche an Technologie und Qualität, müssen korrosionsfrei, chemikalienbeständig, pflegeleicht und funktionssicher sein. Optisch bestmöglich in das Gesamtkonzept integriert, sollen sie am besten „inexistent“ wirken, um dem Badegast das Gefühl des grenzenlosen Schwimmvergnügens zu vermitteln. Lassen Sie sich von den zahlreichen Referenzprojekten inspirieren: www.metek.com.

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Hotel Leitlhof – Dolomiten ****s Der erste Platz geht in die Ferienregion Drei Zinnen Dolomites. Mit den World Travel Awards werden jedes Jahr die Top-Betriebe im Tourismus weltweit prämiert.

as Hotel Leitlhof – Dolomiten ****s in Innichen wurde in der Kategorie „Europe’s Leading Green Hotel 2016“ mit dem 1. Platz ausgezeichnet. Die Jury überzeugte vor allem die große CO2-Reduktion und das klimaneutrale und energieautarke Konzept. Juniorchef Stephan Mühlmann durfte im Rahmen einer feierli-

chen Gala die Auszeichnung entgegennehmen: „Für unsere Familie bedeutet diese Auszeichnung sehr viel. Es ist eine Bestätigung für die vielen Mühen und Investitionen, welche wir in den letzten Jahren für einen klimaneutralen und nachhaltigen Urlaub getätigt haben.“ Hotel Leitlhof – Dolomiten ****s – Fam. Mühlmann Pustertaler Straße 29 | 39038 Innichen Tel. 0474 913 440 info@leitlhof.com | www.leitlhof.com

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aktuell

v.l.: Gustav Rechenmacher (systems), Karl Heinz Mosbach (ELO), Klaus Gheri (Barracuda Networks), Manuel Niederstätter (Niederstätter AG), Marco Rossi (systems)

Digitale Transformation der Südtiroler Wirtschaft Die Digitalisierung von Geschäftsprozessen schreitet mit großen Schritten voran, neue digitale Geschäftsmodelle entstehen. Auch die Südtiroler Wirtschaft befindet sich im digitalen Wandel. Beim zweiten Digital Business Forum in Bozen informierten hochkarätige Referenten über neue Chancen und Lösungen für Unternehmen.

m Freitag 23. September fand unter regem Andrang in Bozen das zweite Digital Business Forum statt. Rund 150 Besucher waren der Einladung des Südtiroler IT-Unternehmens systems gefolgt, um sich über die praktischen Anwendungen der aktuellen digitalen Trends für

Unternehmen zu informieren. Industrie 4.0 beschreibt die Verknüpfung der industriellen Produktion mit moderner Informationstechnik. Maschinen werden mit der IT vernetzt, Produktions- und Geschäftsprozesse dadurch digitalisiert und neu konzipiert. „Wir erleben gerade die vierte industrielle Revolution und damit einhergehend auch eine digitale Revolution, die die Unternehmen nachhaltig verändert“, erklärt systems-Geschäftsführer Gustav Rechenmacher. „Die Digitalisierung von Prozessen schreitet mit großen Schritten voran. Daraus eröffnen sich für Unternehmen zahlreiche neue Chancen: Einerseits können sie damit ihre eigene Produktivität und Effizienz steigern, andererseits ergeben sich vollkommen

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Klaus Gheri, IT-Sicherheitsexperte von Barracuda Networks

neue Geschäftsmodelle. Wie das aussehen kann, darüber wollen wir beim Digital Business Forum reden.“

Internationale Top-Referenten in Bozen Sieben hochkarätige Referenten aus Italien, Österreich und Deutschland erklärten konkrete Anwendungsbeispiele und Lösungsansätze. So informierte Marco Rossi von systems über die Möglichkeiten des „Internet of Things“ (IoT). Dabei werden Maschinen digital vernetzt und ans Internet angeschlossen. Somit können die Geräte nicht nur Informationen empfangen, sondern auch senden. Daraus entstehen bisher unvorstellbare neue Möglichkeiten, aber auch Gefahren, erklärt IT-Sicherheitsexperte Klaus Gheri von Barracuda Networks. „Das Internet of Things steht noch ganz am Anfang. Die Anwender sehen derzeit vor allem die vielen Chancen des IoT, jedoch eröffnen sich dadurch neue, bisher kaum gekannte Gefahren für die IT-Sicherheit. Diese sollten schon jetzt unbedingt mitgedacht werden.“ Gheri spricht in dem Zusammenhang von Datenschutz 4.0.

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Mehr Produktivität und Effizienz Ein weiterer Schwerpunkt beim zweiten Digital Business Forum lag auf der Digitalisierung von Geschäftsprozessen. Diese findet etwa Anwendung in der zentralen Verwaltung von größeren Informationsmengen. Wenn diese im Unternehmen automatisiert erfasst, strukturiert und auf verschiedenste Endgeräte verteilt werden können, gewinnen Unternehmen an Produktivität und Effizienz. Zu den diesjährigen Top-Referenten, die Einblicke in aktuelle Entwicklungen gaben, zählten auch Jens Feuring (CEO von Actiware), Karl Heinz Mosbach (CEO von ELO Digital Office) und Manuel Niederstätter (Niederstätter AG). Am Programm standen neben IoT und Datenschutz 4.0 unter anderem „Digitale und gesetzeskonforme Archivierung“ und „Arbeiten von unterwegs“. Aufgrund des großen Zuspruchs bei den bisherigen beiden Digital Business Foren wird die Veranstaltung im kommenden Jahr in die dritte Auflage gehen.

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aktuell

Große, Mittlere & Kleine Der Begriff Großunternehmen beschreibt laut Definition der EU-Kommission, nur Unternehmen mit einer Gesamtleistung von über 50 Millionen und als weiteres Merkmal gilt eine Mitarbeiterzahl von über 250 Beschäftigten. Nach dieser Definition gibt es in Südtirol nur wenige Großunternehmen, aber aus unserer Sicht kann man ja die Latte auch etwas tiefer legen.

üdtirols Große sind meist Familienunternehmen, die sich in den vergangenen Jahrzehnten zu Großen nach unserer Definition entwickelt haben. Außerdem gehören einige Tochterunternehmen ausländischer Konzerne dazu. Die Großen beflügeln den Export, sind meist in Forschung, Entwicklung und Innovation führend und bieten hochqualifizierte Arbeitsplätze. Damit tragen sie wesentlich zur Sicherung des Standortes Südtirol und zu Wohlstand und Beschäftigung bei. Die Stärke der Südtiroler Wirtschaft sind aber auch die vielen tausend kleinen und mittleren Unternehmen. Sie sind anpassungsfähig, haben Durchhaltevermögen und sie verkörpern gute Eigenschaften wie Fleiß, Einsatz und Kundennähe. Die großen Unternehmen punkten auch mit ihrer Exportkraft. Aus Südtirol wurden im laufenden Jahr Waren im Gesamtwert von über vier Milliarden Euro exportiert. Laut Handelskammer Bozen hängen fast zehn Prozent der gesamten Wertschöpfung sowie über elf Prozent der Gesamtbeschäftigung direkt oder indirekt vom Export ab. Und es sind wenige Dutzend vor allem große Unternehmen, die – zusätzlich zur Apfel- und Weinwirtschaft – auf ausländischen Märkten Erfolg haben, weil sie hervorragende Produkte anbieten, aber auch das Know-how und die finanzielle Kraft haben, den Vertrieb dort aufzubauen.

Nur die Kapitalgesellschaften in den Top-100-Rankings Die Kapitalgesellschaften (GmbH und AG) sind verpflichtet jährlich eine Bilanz zu hinterlegen. In den allermeisten Fällen wird das auch so gehandhabt. Die Personengesellschaften (KG, OHG) sind dazu nicht verpflichtet und scheinen in den Top-100-Rankings daher nicht auf. Auch solche Unternehmen sind oft innovativ, bieten attraktive Arbeitsplätze und sind im Export erfolgreich. Nur in den Rankings dieser Radius-Ausgabe scheinen sie nicht auf, weil ihre Bilanzen nicht veröffentlicht werden. Zum Teil sind diese Betriebe mit ihren hochwertigen Produkten auch Zulieferer der großen Unternehmen und tragen damit indirekt auch am Exporterfolg der Großen bei. In einer leistungsfähigen Volkswirtschaft greifen wie in einem Motor viele Räder ineinander, kleine und große. Die Maschine läuft nur rund, wenn alle zusammenwirken. Ohne seine umsatzstarken Unternehmen wäre Südtirol im wahrsten Sinne des Wortes ärmer.

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Weiterbildung für die Praxis Das WIFI bietet Weiterbildung für die Südtiroler Wirtschaft – kompetent, praxisnah, zukunftsorientiert. Das neue Programm 2016/2017 mit vielen aktuellen Themen ist soeben erschienen!

elche Kompetenzen gerade gefragt sind, ändert sich schnell. Gezielte Weiterbildung ist deshalb die beste Investition, um auf Veränderungen angemessen reagieren zu können. Genau hier setzt das WIFI, der Service für Weiterbildung und Personalentwicklung der Handelskammer Bozen, mit seinem praxisorientierten Bildungsangebot an.

Jahresprogramm mit aktuellen Themen Das neue WIFI-Programm 2016/2017 ist auf die Bedürfnisse der Südtiroler Unternehmen zugeschnitten und greift aktuelle Trends auf. Es gibt zahlreiche neue Veranstaltungen: Influencer Marketing, digitale Finanzkontrolle, hybrides Kundenverhalten, Assistentin und Assistent für das Informationsmanagement u.v.m. Wieder kann das WIFI einige Veranstaltungen mit renommierten Referenten exklusiv in Südtirol bieten, z.B. das Interviewtraining mit der Medienexpertin Sabine Appelhagen oder das ResilienzTraining für Führende nach dem H.-B.-T.-Modell.

Neue Praxis-Lehrgänge Zusätzlich zu den bewährten Lehrgängen für Führung, Controlling und Verkauf gibt es drei neue Lehrgänge: Project Leadership – Projekte und Teams zum Erfolg führen; Logistik-Grundlagen für Quereinsteiger; E-Commerce – Neue Märkte erschließen.

Maßgeschneiderte Weiterbildung Das WIFI bietet auch einen firmenspezifischen und individuellen Service. Auf Anfrage werden Seminare, Trainings, Coachings und andere Entwicklungsmaßnahmen organisiert, die genau den Anforderungen eines Unternehmens, eines Teams oder einer Person entsprechen.

WIFI – Informationsservice Das WIFI-Angebot wird laufend online aktualisiert. Interessierte können jetzt das neue Jahresprogramm kostenlos anfordern und die personalisierbare E-Newsletter abonnieren. Gerne berät das WIFI-Team bei der Auswahl der geeigneten Weiterbildung.

Die bunte Online-Druckerei! Südtirols TOP-Partner für Ihre Drucksachen Werbeschilder, Klebefolien, Aufkleber, Displays, Werbetechnik, Großformatdrucke, Big-Prints, Fahnen, Masten, Wandtapeten, Papierdrucke und noch vieles mehr! Haben Sie Fragen? www.flamingo-shop.eu oder direkt: +39 0473 620 374

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06/2016

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Wachstum auf neuen Wegen Der Markencode entschlüsselt die Wechselwirkungen zwischen sämtlichen Marktteilnehmern und -Einflussfaktoren visuell in einem verbindlichen Simulationssystem und gibt so den Blick für relevante Wachstumspfade frei.

irkungsvolle Markt- und Wachstumsstrategien basieren auf präzisen Analysen – aber wie ermittelt man die Identität eines ganzen Unternehmens, einer Marke oder gar eines ganzen Marktes? Und wie wirken Trends und Produke darauf ein? Der Markencode schafft hier Klarheit. Thomas Börgel erweitert mit ihm die traditionellen merkmal- oder wirkungsbezogenen Sichtweisen erstmalig um den Faktor der situativen Verhaltensmotivation. Er macht deutlich, wie eng die grundlegenden Typologien nach C. G. Jung und die Erkenntnisse der modernen Neurowissenschaften tatsächlich miteinander verknüpft sind. Er stellt die Wechselwirkungen zwischen der Markenpersönlichkeit und sämtlichen Akteuren visuell dar und entschlüsselt die zugrunde liegenden Mechanismen. Dabei werden die einzelnen Positionen in einer Matrix verortet und miteinander in Beziehung gesetzt – vom Mitarbeiter über

Verwender bis zum Beobachter – ob Wettbewerber, Zielgruppe, ganze Märkte, Trends oder einzelne Produkte. Das Ergebnis: ein einheitliches Positionierungsschema mit allgemeiner Gültigkeit, auf dem sich Zukunftsszenarien und Wachstumsstrategien präzise simulieren lassen. Für Entscheider wird so die valide Grundlage geliefert, um die Kraft der Marken ohne Umwege auf die Straße zu bringen: Der Mensch steht im Mittelpunkt – seine Werte, sein Verhalten und seine Erfahrungen. Marken zu verstehen heißt, Menschen zu verstehen. Fangen wir also damit an! Unter: www.markencode.it

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Erfolg durch Kundennähe Nordform erarbeitet sich dank Verarbeitungsqualität und konsequente Kundenorientierung einen Platz ganz vorn in der Metallverarbeitungsbranche.

ie Nordform KG aus Vintl ist ein führender Industriebetrieb in den Bereichen Blechbearbeitung, Zargenherstellung und Pulverbeschichtung. Marco Lamber, Geschäftsführer des aufstrebenden Unternehmens, beschreibt den stetig wachsenden Erfolg in drei Worten: Qualität, Kundenorientierung, Mitarbeiter. Und der Erfolg bestätigt dies. Die Kunden halten dem Unternehmen jahrelang die Treue. Auch namhafte Neukunden haben nun den Weg zum Metallverarbeiter gefunden. Engagement, Zielstrebigkeit und Liefertreue sind Erfolgsfaktoren, welche sich eben herumsprechen. Das Ergebnis: eine steigende Kundenanzahl und ein jährlich gesundes Umsatzwachstum. Geschäftsführer Lamber gibt sich sichtlich erfreut: „Dank der steigenden Aufträge und der Umsätze konnten wir dieses Jahr weiterhin in Technologien und somit Qualität und Effizienz investieren – in Form einer neuen Applikationstechnik in der Pulverbeschichtung und eines neuen innovativen Biegezentrums. Dies zahlt sich für die Kunden dreifach aus: komplexere Biegungen und Formen, mehr Flexibilität und erhöhte Genauigkeit.“

Marco Lamber: „Stetige Weiterentwicklung gilt bei uns als Erfolgsfaktor.“

Mittlerweile betreut die Nordform KG Kunden aus ganz Europa. Aufgrund des stetigen Wachstums und der Expansion werden laufend neue Mitarbeiter gesucht. Nordform KG des Klapfer Josef & Co. Pustertaler Straße 24 C | 39030 Vintl Tel. 0472 868 589 | Fax 0472 868 590 info@nordform.it | www.nordform.it

06/2016

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Top-Unternehmen brauchen Top-Sprachkurse Sprachkompetenzen sollen in einem Unternehmen immer einen hohen Stellenwert haben. Ein gezieltes und effizientes Sprachtraining gehört daher in jeden Fortbildungsplan.

„ mmer wieder hören wir von Unternehmern, wie wichtig eine Fremdsprache für ihr Wachstum ist. Dabei geht es nicht nur darum, eine Sprache gut zu sprechen und zu schreiben, um gut dazustehen oder einen professionellen Eindruck zu machen. Hauptsächlich geht es um den wirtschaftlichen Erfolg, um Umsatz, konkret um Geschäftsabschlüsse. Man kann sein Produkt oder seine Dienstleistung nur erfolgreich seinen potenziellen Kunden präsentieren, wenn man in der Fremdsprache fit genug ist. Dann findet man die richtigen Worte, den passenden Witz und die richtige Betonung, dann kann man

erfolgreich sein“, berichtet Markus Lintner, Gründer und Inhaber von Pegasus. Es sollte in jedem Fall ein maßgeschneiderter Sprachkurs sein. Die Fachbegriffe aus der täglichen Arbeitswelt müssen in den Kurs einfließen. Dafür reicht ein allgemeiner Standardkurs nicht aus. „Wir kommen mit keinem fertigen Paket zum Kunden, sondern mit 100 Fragen: Wo stehen die Teilnehmer, wo wollen sie hin? Welche Wörter benutzt ihr viel, welches Produkt ist im Sortiment? Welche Zeitfenster haben die Mitarbeiter? Das ist die Vorarbeit zu einem effizienten Sprachtraining“, erklärt Markus Lintner. Pegasus bietet Sprachkurse für Italienisch, Englisch, Französisch und Spanisch an, überall in Südtirol, in house, bei den Top-Unternehmen. PEGASUS – Markus Lintner Museumstraße 18 | 39100 Bozen Tel. 0471 978875 info@pegasus.bz.it | www.pegasus.bz.it

Mercedes-Benz Sprinter, Vito und Citan. Ein Team der Extraklasse. Vom kleinen Vertrieb in der Stadt zu jenem auf Langstrecken, von Leichttransport zu schwerer Ladung: die Produktreihe Mercedes-Nutzfahrzeuge bietet für jede Notwendigkeit die passende Lösung. Dank der BlueEfficiency Technologie ist es möglich hohe Effizienz und Wendigkeit mit niedrigem Verbrauch zu vereinbaren. Und mit dem serienmäßig ausgestattetem Adaptive ESP® wird zudem die Sicherheit eines jeden Transportes gewährleistet.

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Bozen, Grandistraße 16, Tel. 0471 550250 - Bruneck, J.-G.-Mahl-Straße 48, Tel. 0474 570000 - Trient, Via Stella 13, Tel. 0461 1735300 www.autoindustriale.mercedes-benz.it

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Neuer InternormFlagship-Store in Bozen Seit dem 28. Mai gibt es in Bozen einen neuen Anlaufpunkt für den Kauf hochwertiger Fenster und Türen und gute Aussichten. Internorm hat einen neuen Verkaufspunkt, dem europaweit führenden Fensterhersteller mit 23 Millionen eingebauten Fenstern und Türen, eröffnet.

as Unternehmen feiert in diesem Jahr sein 85-jähriges Jubiläum. Internorm ist die Marke mit der größten Wirtschaftskraft und der höchsten Qualität in diesem Bereich, mit der größten Palette an Modellen, Materialien, Zubehör und Designstilen. Die gesamte Produktion erfolgt in drei modernst ausgestatteten Werken in Österreich.

Warum ein neuer Flagship-Store in Bozen? Seit 25 Jahren geht die Expansion des Unternehmens von der italienischen Niederlassung der Firma Internorm in Trient aus, wobei dem Südtiroler Markt schon immer besondere Aufmerksamkeit gewidmet wurde. Letzterer hat sich in diesem Zeitraum sehr positiv entwickelt, da die Autonome Provinz Bozen als erste italienische Provinz umfangreiche Maßnahmen zur Energieeinsparung erlassen hat. Seit dem Jahr 2002 werden hier beispielsweise Energiesparziele

festgelegt, es folgten die Gründung der KlimaHaus-Agentur und der KlimaHaus-Messe, der wichtigsten italienischen Fachmesse für nachhaltiges Bauen. Bozen ist daher die italienische Hauptstadt für energieeffizientes Bauen und eines der wichtigsten europäischen Zentren in diesem Bereich. Nachdem Internorm die neue Verkaufsform der Flagship-Stores bereits mit Erfolg in anderen Städten wie Rom, Mailand, Genua und Bologna umgesetzt hatte, fiel nun die Entscheidung, in einen weiteren Flagship-Store in Bozen zu investieren. Das Ergebnis ist ein Showroom, in dem ausschließlich Fenster und Türen der renommierten Marke gezeigt werden und der im Hinblick auf Auswahl und Angebot an kompromisslos hochwertigen Türen und Fenstern die durchschnittlichen Qualitätsstandards der Südtiroler Hauptstadt deutlich übertrifft.

Die Verkaufsformel der Internorm-Flagship-Stores Das Konzept des neuen Internorm-Flagship-Stores folgt dem bereits in anderen wichtigen europäischen Städten bewährten Format. In einem Showroom kann der Besucher sich einen Überblick über die gesamte Angebotspalette an Kunststoff-, Kunststoff-Aluminium- und Holz-AluminiumFenstern verschaffen und zwischen verschiedenen Modellen,

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Zubehörteilen und vier Internorm-Designstilen wählen. Der Flagship-Store ist mit modernsten Ausstellungsmitteln ausgestattet und lädt den Kunden zu einer virtuellen Reise durch die Welt der Fenster und Türen ein. Er hat die Möglichkeit, die Unterschiede mit eigenen Händen zu erfühlen, und kann beispielsweise im wahrsten Sinn des Wortes erspüren, was bei einem Wärmedämmglas in Bezug auf die Wärmeübertragung anders ist bzw. wie die Schalldämmung bei einem Schallschutzglas funktioniert. Auf die Weise können auch diejenigen, die sich nicht mit U-Werten, Wärmedurchgangskoeffizienten, Dezibel und anderen technischen Fachbegriffen auskennen, direkt und intuitiv den Unterschied zwischen einem Fenster und einem anderen erfahren und so leichter herausfinden, was für sie die beste Wahl ist. Der Internorm-Flagship-Store in Bozen ist der perfekte Ort, um modernste Fenster mit hoher Energieeffizienz kennenzulernen, zu erfahren, wie sie funktionieren und wie sie gebaut sind. Darüber hinaus ist der Flagship-Store ein einzigartiger Anlaufpunkt für die Planer aus der Region, die hier neben den ausgestellten Produkten auch ausgezeichnete Beratung erfahren und hoch qualifiziertes technisches Personal für den Einbau von Fenstern und Türen vorfinden.

Wo befindet sich der Flagship-Store in Bozen? Der etwa 300 m² große Internorm-Flagship-Store befindet sich in der Pacinottistraße 1 und ist mit dem Auto gut erreichbar. Parkplätze stehen in ausreichender Zahl zur Verfügung. Der Showroom ist auch mit dem Fahrrad gut und sicher zu erreichen, da ein Fahrradweg direkt an den Schaufenstern entlangführt.

Das Technik-Team des Internorm-Flagship-Stores in Bozen Das Team des neuen Flagship-Stores besteht aus Fachleuten mit langjähriger Erfahrung. Der Leiter, Mauro Stona, war vorher verantwortlich für die von Internorm direkt betreuten Bauvorhaben in Südtirol. Er verfügt über eine langjährige Erfahrung mit Fenstern und Türen der Firma Internorm

und als wertvoller Ratgeber für die Planer der gesamten Region. In Bozen und in der gesamten Provinz Bozen-Südtirol sind zahlreiche Gebäude mit Internorm-Fenstern ausgestattet: z.B. das Verwaltungsgebäude des Krankenhauses Bruneck und das Haus Rosenbach in Bozen, das erste nach KlimaHaus-Klasse A errichtete Wohngebäude der Südtiroler Hauptstadt. Zum Team des Flagship-Store gehören darüber hinaus Tiziana Molinaro, zuständig für den Showroom, die Vertreter Sergio Larcher, Veleo Sgarbi und Dietmar Zwerger sowie mehrere Teams von diplomierten Montagespezialisten, welche die Ausbildung der Firma Internorm absolviert haben und dadurch Fachleute sind, die genau wissen, wie man durch perfekten Einbau die hohen Leistungen der Internorm-Fenster bestmöglich nutzen kann.

Gute Aussichten für Bozen Die Entscheidung der Firma Internorm, in einen FlagshipStore in Bozen zu investieren, ist sicher darauf zurückzuführen, dass die Südtiroler den Themen Energieeffizienz und Ökologie besonders aufgeschlossen gegenüberstehen. Dies erschließt dem österreichischen Unternehmen Erfolgs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die über die seiner bisherigen Präsenz in unserem Gebiet hinausgehen. Auf der anderen Seite ist der Flagship-Store sowohl aufgrund des technologischen Know-hows des Unternehmens und seiner Bedeutung für die Bauindustrie als auch aufgrund der zusätzlichen Arbeitsplätze, die ein Verkaufspunkt dieser Art schaffen kann, auch eine Bereicherung für die Region. Dies betrifft vor allem die Bildung neuer Montageteams, die mit den modernsten Schulungsprogrammen für diplomierte InternormMontagetechniker sowie entsprechend den KlimaHausRichtlinien ausgebildet werden, aber auch die Entwicklung neuer kaufmännisch-technischer Mitarbeiter. Internorm-Flagship-Store Pacinottistraße 1 | 39100 Bozen info@internorm.it | www.internorm.it

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Fondaco dei Tedeschi, Venedig

Immer einen Schritt voraus Seit fast 90 Jahren ist die Firma Schweitzer aus Naturns im Projekt- und Rollout-Geschäft tätig und arbeitet weltweit an der Planung und Realisierung von erfolgreichen Einzelhandelskonzepten. Flexibilität, Agilität und Innovation werden im ganzen Unternehmen seit jeher großgeschrieben und entsprechend gefördert.

eständigkeit und eine klare Struktur waren zentrale Kriterien für erfolgreiche Unternehmen. Diese Attribute gelten auch heute noch, doch im globalen Umfeld und auf sich ständig ändernden Märkten sind die Anforderung um ein Vielfaches komplexer geworden. Die zunehmende Digitalisierung in allen Bereichen, damit zusammenhängend auch die gestiegenen Ansprüche an den stationären Handel haben einen großen Einfluss auf Produktionsprozesse und Geschäftsabläufe. Das Naturnser Familienunternehmen hat

durch zweistelliges Wachstum in den vergangenen Jahren bewiesen, dass diese neuen Herausforderungen bravourös gemeistert wurden.

Mit Kreativität und Flexibilität in Richtung Industrie 4.0 Der Zukunft des Ladenbaus sind keine Grenzen gesetzt. Die Branche befindet sich zurzeit im Umbruch, der Handel muss sich neu erfinden, und auch von außerhalb wird mit Interesse auf diese spannende Zeit geblickt. Der stationäre Handel beschränkt sich längst nicht mehr auf die klassischen Einzelhändler, denn der Online-Handel oder auch reine Dienstleister entwickeln ebenso stationäre wie kundenorientierte Konzepte. Die Bandbreite reicht von der Entwicklung eines neuen Departmentstore-Konzeptes in Irland, einem Mix aus Supermarkt und Markthalle in Hawaii bis zu einem Möbelkonzept für H&M, das in kürzester Zeit an Hunderten

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Fresh Food Market, New Kairo, Ägypten

Standorten europaweit umgesetzt wird. Jedes dieser Projekte ist einzigartig und bringt vielfältige Herausforderungen mit sich. Für die Planung und Umsetzung braucht es daher ein stimmiges Zusammenspiel aus Vision, Kreativität und Technologie.

Innovation und Qualität Erforderlich ist in jedem einzelnen Fall ein hohes Maß an Innovation, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit. Dazu kommen hohe Qualitätsansprüche in Produktion, Ausführung und Montage. Und genau das ist es, was Schweitzer auszeichnet. Apple, Google, Nike, Nespresso, Audi, H&M, C&A, Carrefour, Galeries Lafayette – große Namen der Einzelhandelsbranche gehören zu den Kunden von Schweitzer. Den Wünschen und Bedürfnissen dieser internationalen Konzerne gerecht zu werden und jeden Tag aufs Neue außergewöhnliche Einkaufserlebnisse zu schaffen, ist eine spannende Herausforderung. Dafür braucht es eine internationale Logistikstruktur und Standorte in Paris, Foodland Farms, Honolulu, Hawaii

London, Shanghai und in den USA. Vor allem machen dies erst motivierte, dynamische und gut ausgebildete Mitarbeiter möglich.

Ein starkes Team für den Erfolg Mehr als 1.000 Mitarbeiter arbeiten in den weltweiten Standorten an neuen Projekten. „Aufgrund des starken Wachstums suchen wir Führungskräfte, welche unsere Teams der Niederlassungen in Indien, China und den USA erweitern. Am liebsten besetzen wir diese Positionen natürlich mit Südtirolern. Die Bereitschaft, in fremden Ländern zu arbeiten, gehört somit dazu“, erklärt der Geschäftsführer und Inhaber Bernhard Schweitzer. Für die interne Ausbildung von Führungskräften wurde bereits seit vielen Jahren ein eigenes Ausbildungsprogramm mit Erfolg gestartet. Die Mitarbeiter wachsen gemeinsam mit ihrem Unternehmen und können ihre Fähigkeiten ständig erweitern und entwickeln. „Ladenbau ist Teamarbeit, das Zusammenspiel von Vision und Technik, von Kreativität und praktischer Erfahrung“, bringt es Bernhard Schweitzer auf den Punkt. Abgesehen von der Ausbildung ist aber vor allem eines gefragt: Leidenschaft für den Einzelhandel und Freude am Tun! Solchen Mitarbeitern steht im wahrsten Sinne des Wortes „die Welt offen“. Sie gehören zum „Schweitzer-Kompetenz-Team“ und tragen dazu bei, die Marke „Schweitzer“ weltweit zu verbreiten und sie auch mit voller Begeisterung zu leben. Schweitzer Project AG Industriezone 7–9 | 39025 Naturns Tel. 0473 670 670 info@schweitzerproject.com | www.schweitzerproject.com

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Nur die Liebe zählt im Internet 3.000 Werbebotschaften wirken täglich auf uns ein. Nun stellt sich die Frage: Wie hebt sich unsere Message von all den anderen ab? Der Schlüssel liegt in der Liebe zum Detail: in der Auswahl des richtigen Moments, der richtigen Aussage, des richtigen Anreizes für unsere Besucher.

ie größte aller Herausforderungen besteht darin, interessierte Besucher im richtigen Moment aus den Wirren des Internets auf die Website zu führen und zum Stöbern zu animieren.

Die Welt – ein Netz! Wir alle sind online, und das Internet ist aus unserem täglichen Leben nicht mehr wegzudenken. Trotzdem kommt es aber nur selten vor, dass wir bewusst Internetseiten von Unternehmen oder Dienstleistern aufrufen. Wie holen wir also Internetnutzer aus ihrer digitalen Welt auf unsere Website?

Internetmarketing weckt Aufmerksamkeit Das Wichtigste ist, sich im Vorfeld Folgendes zu überlegen: Wen sprechen wir an? Was braucht er? Was können wir ihm bieten? Was möchten wir erreichen? Es steht uns eine Vielzahl an Möglichkeiten offen: von der Werbung in den Suchmaschinen über die Banner-Werbung bis hin zur Werbung in den sozialen Medien wie Instagram, Twitter oder Facebook. Überall dort, wo sich unsere Zielgruppe bewegt, können wir sie mit gezielten Anzeigen oder aussagekräftigen Posts abholen. Nun sind wir schon mittendrin im Thema – nämlich dem der Relevanz. Was nützt die beste Anzeige, die genau dem entspricht, was unser potenzieller Kunde gerade sucht, wenn er auf eine Website verlinkt wird, die einfach gar nichts mit seinem Bedürfnis zu tun hat? Dank der an-

sprechenden Anzeige ist es uns gelungen, Aufmerksamkeit zu wecken. Entspricht die Website dann jedoch nicht seinen Erwartungen, so verpufft die Chance, einen neuen Kunden zu gewinnen, sofort. Stellen Sie sich vor: Sie brauchen ein Sofa und geben dies in die Google-Suche ein. Eine Anzeige erscheint als erstes Suchergebnis, Sie klicken darauf und landen auf einer Seite, wo es um Stühle geht. Was passiert? Sie verlassen die Seite wieder. Genau das geschieht bei GoogleSuche für Google-Suche.

Das Zusammenspiel macht den Unterschied Nun erst wird wirklich klar, wie wichtig das Zusammenspiel von Website und Webmarketing ist. Funktioniert dies nämlich nicht, verlieren wir viele Besucher schon im allerersten Moment. Dieses Zusammenspiel bezieht sich auf Inhalte, Texte und Bilder der Anzeige, die mit jenen der Zielseite auf der Website übereinstimmen müssen. Ein Detail, das den Unterschied macht und über Erfolg oder Misserfolg entscheidet. Genau um dieses Detail kümmert sich die Zeppelin Group mit viel Leidenschaft. Mit Liebe werden gemeinsam Kampagnen vorbereitet, versetzt man sich in die Bedürfnisse der Besucher hinein und wird das Gefühl vermittelt, dass sie goldrichtig sind. Treffen Sie Ihre Kunden im Internet mit den richtigen Anzeigen im richtigen Moment? Holt Ihre Internetseite die Besucher inhaltlich wie emotional ab? Wenn Sie Fragen dazu haben oder eine Beratung zu allem rund ums Web wünschen, zögern Sie nicht, die Zeppelin Group zu kontaktieren: info@zeppelin-group.com Zeppelin Group Meran – Mailand – Padua – Salzburg Tel. 0473 498 600 info@zeppelin-group.com | www.zeppelin-group.com

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Erleichterung durch Automatisierung Seit April 2015 ist die elektronische Fakturierung für die öffentlichen Verwaltungen Pflicht und stellt Lieferanten und Auftragnehmer vor bürokratische Herausforderungen. Mit dem Dokumenten-Management-System „d.3ecm“ hat die Alpin GmbH in Bozen erprobte Lösungen dafür entwickelt, die Kostenersparnis und Erleichterung für beide Seiten bringen. Das Resümee. Der Ausblick.

it dem Dokumenten-Management-System „d.3ecm“ unterstützt die Alpin GmbH seit über 15 Jahren Unternehmen bei der digitalen Verwaltung sämtlicher Firmendokumente, so auch bei der rechtssicheren Archivierung und elektronischen Fakturierung. Alpin hält nun Rückschau auf die letzten zwei Jahre Erfahrung mit der „fattura PA“. „Es war leichter, als anfänglich gedacht. Alpin hat eine Erweiterung auf unserem System installiert. Die elektronische Fakturierung für die öffentliche Verwaltung funktioniert einwandfrei und problemlos“, berichtet Alex Oberleiter von der Bauexpert AG in Bruneck. Das Unternehmen nutzt das Dokumenten-Management-System „d.3ecm“ seit fast zehn Jahren.

Zeit und Kosten sparen mit „d.3ecm“ Durch Automatisierung erfolgen das Übermitteln der Rechnungen und das gesetzliche Archivieren schnell und sicher. Das System „d.3ecm“ hilft somit, Zeit und Personalkosten zu sparen. Automatisiert ist auch der Empfang der Antworten über die Annahme oder Ablehnung der Rechnungen, obwohl die Interpretation der Antworten im „Sistema di interscambio“ Ungeübten oft Schwierigkeiten bereitet. „So geschehen vor allem zu Beginn der Einführung der elektronischen Fakturierung – sowohl bei den Unternehmen

als auch bei den öffentlichen Verwaltungen“, weiß Joachim Pfeifer von Alpin zu berichten. Abgerechnet wird bei Alpin übrigens nicht nach Anzahl der Rechnungen, sondern mit einer Jahresgebühr, was sich bei Massenrechnungen besonders bezahlt macht. Rechtssichere Archivierung, digitale Unterschrift und Zeitstempelung sind weitere Joachim Pfeifer Vorzüge des DokumentenManagement-Systems „d.3ecm“, die auch öffentliche Verwaltungen schätzen. So zählen der Südtiroler Landtag und die Euregio – Europaregion Tirol-Südtirol-Trentino zu den Kunden.

Erleichterung, Zufriedenheit – Entwicklungspotenzial Die ECO-Center AG in Bozen verwendet „d.3ecm“ seit mehreren Jahren, nun auch für die Fakturierung der Rechnungen an die öffentliche Verwaltung. „Das Erstellen der Rechnung im xml-Format erfolgt bequem und einwandfrei. Einmal bestätigt, geschieht alles Weitere automatisch“, hält Sandro Summa vom Eco-Center fest. „An Alpin schätzen wir auch die große Bereitschaft zu jeglicher Unterstützung, die schnell und bereitwillig geschieht“, fährt er fort. Die Alpin GmbH sieht sich als Mittler zwischen Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen. Bei allgemeiner Erleichterung und Zufriedenheit scheinen die anfänglichen technischen Schwierigkeiten des Fakturierungssystems der öffentlichen Verwaltung weitgehend überwunden, und „das System läuft rund“, wie Joachim Pfeifer von Alpin dies formuliert.

Staatliche Anreize für elektronische Fakturierung zwischen Unternehmen „Das ‚Sistema di interscambio‘ ist in den letzten Monaten vereinfacht worden, doch es ist durchaus noch verbesserungswürdig“, stimmt Joachim Pfeifer zu. Er gibt sich zuversichtlich, dass dies auch geschehen werde. Denn was für öffentliche Verwaltungen Pflicht ist, wird ab 2017 auf freiwilliger Basis auch schon für die Übermittlung von Rechnungen zwischen den Betrieben gelten. Dafür will der Staat mit bürokratischen Erleichterungen die Wirtschaftstreibenden belohnen. Das Dokumenten-ManagementSystem „d.3ecm“ der Alpin GmbH entlastet durch Automatisierung die Unternehmen und ihre Mitarbeiter und macht sich in vielerlei Hinsicht bezahlt.

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Weltweiter IT-Support für GKN Der Südtiroler IT-Dienstleister DATEF AG hat in Zusammenarbeit mit dem IT-Management der GKN Land Systems, den unternehmensinternen IT-Support über zwei Kontinente hinweg neu zentral organisiert.

m aktuellen Marktanforderungen optimal zu begegnen, entschied die GKN Land Systems Mitte 2014, ihre Geschäftsbereiche standortübergreifend einheitlich zu strukturieren und in diesem Rahmen eine Reorganisation des IT-Supports vorzunehmen. Die bis dahin lokal geregelte IT-Betreuung sollte standardisiert und zentralisiert werden. „Uns war wichtig, die existenten Qualitätsunterschiede zwischen den Standorten aufzuheben und eine einheitliche, klare Vorgehensweise für den IT-Support zu schaffen“, erklärt Josef Hofer, IS-/ITDirektor Land Systems, die Zielsetzung des Vorhabens.

GKN beauftragt IT-Spezialist DATEF Mit der Reorganisation wurde die DATEF AG, Südtiroler IT-Spezialist für IT-Servicemanagement mit 25 Jahren Erfahrung beauftragt. DATEF unterstützt IT-Organisationen von Mittel- und Großbetrieben vorrangig in Südtirol, mit der Beratung für die Entwicklung von IT-Organisationen und übernimmt die Betriebsverantwortung für IT-Infrastrukturen und Business Services. Das Unternehmen ist seit 2015 als einziger Südtiroler IT-Dienstleister mit dem TÜV-Qualitätssiegel ISO 20000 für IT-Servicemanagement zertifiziert.

DATEF etabliert ITIL für den IT-Support Georg Patzleiner, Geschäftsführer der DATEF, hat mit seinem Team Christian Marzoner, Produktentwicklung, und Werner Ainhauser, Fachbereichsleiter Service Center, die Beratungen geführt. „Die Strukturierung des IT-Supports haben wir mittels des etablierten IT-Servicemodells ITIL vorgenommen. ITIL steigert die IT-Servicequalität und

optimiert Ressourcen und Kosten. Die notwendigen Prozesse und Rollen werden je nach Anforderung des Kunden ausgewählt und angepasst. Dazu erheben wir zunächst den Reifegrad der bestehenden IT-Prozesse und leiten aus dem Ergebnis den erforderlichen Handlungsbedarf ab“, erläutert er die Vorgehensweise.

Neuer IT-Support für GKN in sieben Ländern Auf dieser Basis wurden die erforderlichen IT-Serviceleistungen mit den zugehörigen Qualitätsstufen in einem IT-Service-Katalog definiert. Zudem wurde der Ablauf für die Entstörung der Services erstellt. Die definierten Kriterien galt es dann, in einem Tool prozessgerecht abzubilden. „DATEF hat uns bei der Anforderungserhebung bis hin zur Implementierung im Tool sehr praxisorientiert unterstützt. Wir haben gemeinsam die notwendigen Rollen und Prozesse herausgearbeitet, dokumentiert und deren Einführung für sieben Länder vorbereitet. Ein integriertes Reporting-System hilft uns zudem, zahlengestützt die Einhaltung der Prozesse kontinuierlich zu überwachen und zu optimieren“, erklärt Christian Mutschlechner, Verantwortlicher für die technische Umsetzung bei der GKN über die Zusammenarbeit mit dem IT-Service-Spezialisten. GKN-Projektmanager Markus Oberegelsbacher blickt auf eine gelungene Zusammenarbeit mit DATEF: „Wir konnten unsere Ressourcen im Support nachhaltig entlasten und liefern gleichzeitig eine einheitlich hohe Qualität. Zudem können wir uns auf eine effiziente Projektumsetzung für das Business konzentrieren.“ DATEF AG Business Park – Luigi-Negrelli-Straße 13 B | 39100 Bozen Tel. 0471 066 500 | Fax 0471 066 501 info@datef.it | www.datef.it

Das Projektteam v.l.: Christian Mutschlechner (GKN), Markus Oberegelsbacher (GKN), Georg Patzleiner (DATEF AG), Josef Hofer (GKN)

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RUN – der Spezialist für individuelle IT-Lösungen Der wachsende Wettbewerb und immer anspruchsvollere Kunden erfordern von Unternehmen eine flexible Arbeitsweise, professionelle Kommunikation und effiziente Zusammenarbeit, um erfolgreich am Markt zu bestehen. Das Bozner IT-Unternehmen RUN bietet exakt darauf zugeschnittene individuelle IT-Lösungen und wird damit diesen Anforderungen gerecht.

ie flächendeckende Versorgung mit leistungsstarken Breitbandanschlüssen ist eine wichtige Voraussetzung für das wirtschaftliche Wachstum. Seit der Unternehmensgründung der RUN im Jahr 2001 steht die Bereitstellung von hochverfügbaren Datenanbindungen über Kabel, Funk und Glasfaser im Mittelpunkt der Arbeit der nunmehr 50 Mitarbeiter des Unternehmens. Das innovative Core-Netzwerk der RUN bietet die Möglichkeit, standortübergreifende Netzwerke mit Intranet-, Datacenter- und Internetdiensten zu verbinden.

Flexible Cloud-Dienste Parallel zu den hochverfügbaren Datenanbindungen bietet RUN ein Portfolio an verschiedensten Cloud-Diensten. Diese reichen von der Bereitstellung von Rechenleistung und Back-up-Diensten im RUN-Datacenter über zuverlässige Disaster-Recovery-Lösungen bis hin zu modernen Kommunikationsdiensten und Produktivitäts-Tools. Microsoft Office 365 ist eine der Cloud-Lösungen, welche den Mitarbeitern eine flexible und mobile Arbeitsweise ermöglicht. Egal ob am Arbeitsplatz, unterwegs oder von zu Hause aus können

RUN Raising Unified Network AG Bruno-Buozzi-Straße 8d - 39100 Bozen T 0471 064100 - F 0471 064111 business@run.bz.it

www.run.bz.it

Dateien schnell und einfach geöffnet und bearbeitet werden. Mehrere Anwender können gleichzeitig an Dateien arbeiten, diese in der Cloud speichern, verschiedene Versionen davon erstellen und sie intern oder extern freigeben, anstatt sie per E-Mail zu verschicken. Dies hat den Vorteil, dass immer die aktuellste Version zur Verfügung steht. RUN bietet die notwendige Beratung in Produkt-, Lizenz- und Sicherheitsfragen sowie die professionelle Unterstützung bei Migration, Betrieb und Ausbau von Microsoft Office 365.

Zertifizierung ISO 27001 Die IT-Sicherheit hat bei der Entwicklung und beim Betrieb der Dienstleistungen in RUN immer höchste Priorität. Aus diesem Grund hat RUN eine Zertifizierung nach der Norm ISO 27001 durchgeführt und diese erfolgreich erhalten. Schwerpunkte der Zertifizierung betrafen die RUN-Netzwerkdienstleistungen und das RUN-Datacenter. RUN Raising Unified Network AG Bruno-Buozzi-Straße 8 D | 39100 Bozen Tel. 0471 064 100 | Fax 0471 064 111 business@run.bz.it | www.argo.bz.it

RUN IT Dienstleister für maßgeschneiderte Lösungen! Innovation + Technology + Business Wir beraten Sie gerne bei der Planung und Optimierung Ihrer IT-Infrastruktur

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Arrow – Five Years Out Die Zukunft in fünf Jahren – das sind neue Technologien, neue Materialien, neue Ideen und neue Elektronik. Gestaltet wird das Ganze auch von der Arrow ECS AG mit Hauptsitz in Bozen, einer Tochtergesellschaft des führenden Software- und Hardware-Unternehmens Arrow Electronics Inc., Colorado/USA.

ie Ziele sind ehrgeizig – 100 Millionen Euro Umsatz in zwei Jahren, dieses Ziel hatte man sich 2014 gesteckt, erklärt Geschäftsführer Federico Marini. Eine Marke, die man erreichen wird: Der Umsatz lag im Vorjahr bereits bei 88 Millionen.

Global Player in Bozen Als globaler Anbieter von Produkten, Diensten und Lösungen für industrielle und gewerbliche Anwender elektronischer Bauteile und Enterprise-Computing-Lösungen ist Arrow allein im EMEA-Raum (Europa, Mittlerer Osten, Afrika) in rund 28 Ländern vertreten, weltweit sind es rund 460 Niederlassungen in 85 Ländern mit 18.500 Mitarbeitern. Die strategische Bedeutung des Bozner Standortes spielt dabei eine wichtige Rolle, rund 60 Mitarbeiter betreuen von hier aus den italienischen Markt, mit Standbeinen in Mailand und Rom. Mit einem Portfolio von rund 70 führenden Marken unterstützt Arrow ECS AG hierzulande mehr als 1.000 Fachhändler Federico Marini, Geschäftsführer

bei der Realisierung von maßgeschneiderten IT-Lösungen in den Bereichen Network & Security, Virtualisierung und Storage & Infrastruktur. Die Karrierechancen im aufstrebenden Unternehmen sind überaus attraktiv und die Arbeitsplätze sehr begehrt, schließlich bietet sich ein breit gefächertes Tätigkeitsspektrum in der wohl zukunftsträchtigen Sparte schlechthin.

Eleonora Molinari, Marketing Manager

Innovativ in die Zukunft Five Years Out trifft es auf den Punkt, denn es beschreibt die greifbare Zukunft. Die Menschen, die in dieser Zukunft leben und arbeiten, wissen, dass neue Technologien, neue Materialien, neue Ideen und neue Elektronik das Leben nicht nur anders, sondern besser machen. Nicht nur billiger, sondern auch intelligenter. Nicht nur einfacher, sondern inspirierender. Arrow treibt seine Innovationen durch unverwechselbare Marktlösungen voran. Eleonora Molinari, Marketing Manager von Arrow in Bozen, bringt es auf den Punkt: „Arrow bietet seinen Kunden einen ganz besonderen Wert, denn sie erhalten die richtige Technik am richtigen Ort zum richtigen Zeitpunkt und zum richtigen Preis.“ Arrow ECS AG Lanciastraße 6 A | 39100 Bozen Tel. 0471 099 100 | Fax 0471 099 101 info.ecs.it@arrow.com | www.arrowecs.it

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Mut verändert alles Die Markteinführung des neuen Porsche Panamera steht unmittelbar bevor. Radius hat mit Paolo Petriccione, dem Geschäftsführer des Porsche-Zentrums Bozen gesprochen, um bereits vorab ein paar interessante Neuerungen zu erfahren. > Radius: Was darf man sich vom neuen Porsche Panamera erwarten? Paolo Petriccione: Die Markteinführung des neuen Panamera steht unter dem Motto „Mut verändert alles!“. Mit dem Panamera hat Porsche sehr viel Mut gezeigt – mit Erfolg. Denn der Panamera vereint den Komfort einer Luxuslimousine mit der Performance eines echten Sportwagens. Innovative Fahrdynamik trifft auf klassische Stilelemente des legendären 911er. Dazu kommen neu konstruierte Motoren und Getriebe, mit denen Verbrauchs- und Emissionswerte erheblich verbessert werden. Und ein extrem funktionales Cockpit.

Communication Management dient als zentrale Steuereinheit für Audio, Navigation und Kommunikation. PorscheConnect bietet den Zugriff auf verschiedene Dienste, beispielsweise eine App, mit der bereits vor der Abfahrt die Abfrage der freien Parkplätze am Zielort gestartet werden kann. Serienmäßige und optionale Assistenzsysteme sorgen für noch mehr Fahrkomfort und höhere Sicherheit. Dazu gehört zum Beispiel der Nachtsichtassistent, der mit einer Wärmebildkamera Menschen und größere Tiere erkennt und anzeigt. Oder die LED-Matrix-Hauptscheinwerfer. Doch das Hauptmerkmal des Porsche bleibt erhalten – Fahrspaß pur.

> Radius: Kommunikations- und Assistenzsysteme sind im Automobilbereich aktuell ein großes Thema. Was bietet der neue Panamera? P. Petriccione: Der Panamera lässt diesbezüglich keine Wünsche offen – mit interaktiven Displays und Bedienoberflächen für Smartphones und Tablets. Das neue Porsche

> Radius: Wann kommt der neue Panamera nach Südtirol? P. Petriccione: In der ersten Novemberwoche werden wir den Panamera im Rahmen eines ganz besonderen Events vorstellen. Wir freuen uns, den neuen Panamera unseren Kunden und allen Porsche-Liebhabern in unserem Showroom in Bozen schon bald vorzustellen!

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Sprechen Sie VoIPisch? „All IP“ macht Telefonieren zur Allround-Kommunikation. Das Telefon im klassischen Sinn hat bald ausgedient: Die Internet-Telefonie (VoIP) macht das Telefonieren zur Allround-Kommunikation, was besonders Unternehmen neue Marktchancen eröffnet.

uropaweit ist die Umstellung der Netze vom analogen oder ISDN-Anschluss zum einheitlichen InternetProtokoll (IP) in vollem Gange. Ob Telefonie, Fernsehen, Video oder mobile Kommunikation, in ganz Europa werden bald sämtliche Kommunikationskanäle ausschließlich über diesen Standard laufen: daher der Begriff „All IP“. Sowohl für Geschäftskunden wie auch für Privatnutzer bringt die Vereinheitlichung der Übertragungstechnologien große Chancen.

Wir machen den Weg frei Aus der Geschäftswelt ist der Informations-Austausch in Echtzeit nicht mehr wegzudenken: Mitarbeiter und Geschäftspartner vernetzen sich und tauschen sich über verschiedene Kommunikationsmittel wie E-Mail, Video, Telefonie und Instant-Messaging aus. Dadurch erhöhen sie die Erreichbarkeit, steigern die Effizienz und beschleunigen ihre Geschäftsprozesse. „Kleine und mittelständische Unternehmen benötigen eine innovative Allround-Lösung, die einfach zu verwenden und zudem kostengünstig ist, um dem Wettbewerb standhalten zu können“, unterstreicht Peter Nagler, Direktor von Raiffeisen OnLine, „die Internet-Telefonie für Betriebe ROL Voice Business ist zugeschnitten auf die Unternehmensgröße und wächst flexibel mit der Entwicklung des Unternehmens.“ Über die ROL Voice Business App sind die Mitarbeiter mobil nach dem 1-Nummer-Konzept erreichbar – also immer über ein und dieselbe Rufnummer –, auf mehreren Geräten unterwegs oder im Betrieb. Auch Kosten sparen ist mit

ROL Voice Business möglich: Alle EU-Festnetze und die der Schweiz sind zum Ortstarif erreichbar. Ein besonderes Highlight: In den Webauftritt des Unternehmens kann das ROLSmartCall-Tool eingebaut werden, das es jedem Besucher erlaubt, den Betrieb weltweit kostenlos anzurufen oder per Videotelefonie zu erreichen. Das smarte Tool unterstreicht den Innovationscharakter des Unternehmens, das seinen Kunden mehr als den üblichen Standardservice bieten will.

Aus Alt mach Neu Der Wechsel von ISDN zu VoIP ist dank ROL Voice Business einfach: Eine Möglichkeit besteht darin, die ROL Voice Business Box zwischen die klassische Telefon-Anlage und die ISDN-Leitung einzubinden, sodass auf Wunsch analoge Telefone weiter benutzt werden können. Eine spätere Umstellung auf IP-Telefone der neuesten Generation ist problemlos möglich. So erweitern Unternehmen die bisherige Anlage um innovative Funktionen. Auch ein vollständiger Wechsel des gesamten Systems ist machbar. Ein flexibler Weg hin zur IP-Telefonie führt über die Cloud-basierte Lösung, die keine eigene Telefonzentrale am Betriebsstandort benötigt. Über die ROL Voice Business Cloud können alle Komfortfunktionen der AllroundKommunikation genutzt werden: im Hauptsitz wie auch in Filialen oder Außenstellen bis hin zu Heimarbeitsplätzen. Wer sich für ROL Voice Business entscheidet, genießt neben einer innovativen Rundum-Kommunikationslösung auch den Vorteil einer Rundum-Betreuung: vor, während und auch nach dem Kauf! Informationen und kostenlose Beratung zu ROL Voice Business unter 800 031 031 oder auf raiffeisen.net. Raiffeisen OnLine Buozzistraße 8 | 39100 Bozen info@raiffeisen.net | www.raiffeisen.net

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Gut vernetzt mit CRM Ein gutes Kundenmanagement ist wichtiger denn je, um sich als Unternehmen am Markt zu differenzieren, die Loyalität der Kunden zu gewinnen und sein Image zu erhalten. Hier kommt das CRM ins Spiel.

Drei gute Gründe, um sofort zu starten

s ist einfach zu benutzen und arbeitet problemlos mit bekannten Werkzeugen wie Microsoft Office zusammen. Es ist flexibel – Sie entscheiden, wann und wo die CRM-Funktionen zur Unterstützung Ihres Unternehmens eingesetzt werden sollen. Als Online-Version wird es direkt von Microsoft gehostet, und Sie können sich auf Ihr Unternehmen und Ihre Kunden konzentrieren. – Drei Bereiche, in denen Dynamics CRM Sie unterstützen kann. Gehen Sie den nächsten Schritt auf Ihrem Weg zum CRM – kontaktieren Sie die EOS Solutions! EOS Solutions Giuseppe-Di-Vittorio-Straße 23 | 39100 Bozen Tel. 0471 319 651 info@eos-solutions.it | www.eos-solutions.it

Innovative ERP- und CRM-Branchenlösungen – für die Markterfolge von heute und morgen. Mit unseren branchenspezifischen ERP- und CRM-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics sorgen wir dafür, dass sich Unternehmen optimal entfalten können. Effiziente Prozesse, Stärke im Wettbewerb und schnelle Reaktion bei veränderten Marktbedingungen sind Vorteile, auf die heute keiner verzichten kann – der Grund für unseren seit 15 Jahren kontinuierlich wachsenden Erfolg.

1 Es ist einfacher, als Sie denken. Vertraute Werkzeuge ermöglichen einen schnellen Zugang. In der OnlineVersion ist es zudem nicht notwendig, irgendwelche Software zu installieren. 2 Es ist erschwinglich. Die Online-Version ist in der Cloud, das bedeutet keine großen Ausgaben für Server und Software. Der Zugang wird einfach aktiviert, und Sie zahlen einen Monatsbetrag pro Benutzer. Die mobilen Apps sind auch schon inbegriffen. 3 Es ist Zeit. Unternehmen, die Dynamics CRM einsetzen, schauen in die Zukunft. Sie profitieren von einer unmittelbaren Steigerung der Produktivität, des Verkaufs und einem Wettbewerbsvorteil in der Kundenbetreuung.

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Raiffeisen-Gesundheitsfonds wächst weiter Der Raiffeisen-Gesundheitsfonds stellt seit Anfang 2015 eine leistungsstarke lokale Ergänzung zur öffentlichen Gesundheitsvorsorge dar. Durch den Sparkurs des öffentlichen Gesundheitswesens, die höhere Lebenserwartung und die damit verbundenen steigenden Ausgaben im Gesundheitsbereich gewinnt er immer mehr an Bedeutung.

ür Betriebe, bei denen der nationale Kollektivvertrag bereits einen ergänzenden Gesundheitsfonds vorsieht, wurden die Leistungspakete weiter ausgebaut. Derzeit bestehen rund 30 Konventionen mit Zahnärzten sowie acht Abkommen mit lokalen medizinischen Einrichtungen. Dies stieß bei den Südtiroler Betrieben auf großes Interesse und fand regen Zuspruch. Mittlerweile machen rund 50 Unternehmen und über 2.000 eingeschriebene Personen vom Vorsorgeangebot des Raiffeisen-Gesundheitsfonds Gebrauch. Eines der Unternehmen ist Ivoclar Vivadent, weltweit bekanntes Dentalunternehmen und in Südtirol Arbeitgeber von über 220 Mitarbeitern. Der Personalleiter von Ivoclar Vivadent Italia Alois Pföstl, erläutert die Beweggründe. > Radius: Herr Pföstl, warum ist Ivoclar Vivadent dem Raiffeisen-Gesundheitsfonds beigetreten? Alois Pföstl: Die Konventionen werden mit heimischen medizinischen Strukturen und Praxen zu vorteilhaften Bedingungen abgeschlossen. Davon können unsere Mitarbeiter erheblich profitieren. Dies ist ein Vorteil gegenüber den staatlichen Gesundheitsfonds. > Radius: Welche Vorteile haben Ihre Mitarbeiter durch den Beitritt? A. Pföstl: Wir können damit unseren Mitarbeitern eine leistungsstarke und kostengünstige Ergänzung ihrer privaten Gesundheitsvorsorge bieten. Seit Jänner 2016 besteht

Alois Pföstl, Personalleiter von Ivoclar Vivadent: „Mit dem RaiffeisenGesundheitsfonds bieten wir unseren Mitarbeitern eine leistungsstarke und kostengünstige Ergänzung ihrer privaten Gesundheitsvorsorge.“

auch die Möglichkeit, das neue Leistungspaket „Familie“ abzuschließen. Mit diesem werden neben Ausgaben für die eigene Gesundheit auch Sanitätskosten für den Ehepartner und die zu Lasten lebenden Kinder finanziell abgedeckt. > Radius: Welche Vorteile hat das Unternehmen Ivoclar Vivadent durch den Beitritt? A. Pföstl: Als Unternehmen können wir bei den Einzahlungen die steuerlichen und beitragsmäßigen Vorteile nutzen. Zudem wird diese Möglichkeit zur Ergänzung der Gesundheitsvorsorge von unseren Mitarbeitern sehr geschätzt. Das steigert die Attraktivität von Ivoclar Vivadent als Arbeitgeber. Ein weiterer Vorteil für Mitarbeiter und Unternehmen stellt die einfache Abwicklung über die Raiffeisenkassen und die wechselseitige Hilfsgesellschaft „Mutual Help“ dar.“ Mehr dazu unter: www.raiffeisengesundheitsfonds.it

Als Unternehmer vertraue ich dem neuen Gesundheitsfonds meiner Bank. www.raiffeisengesundheitsfonds.it

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Gegenwärtiges Blatt dient reinen Informationszwecken. Lesen Sie vor Vertragsunterzeichnung bitte aufmerksam die Bestimmungen zu den Leistungen sowie den jeweiligen Anhang. Die Auflistung aller Leistungen und die operativen Hinweise finden Sie unter www.raiffeisengesundheitsfonds.it oder in Ihrer Raiffeisenkasse.

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Frauen, denkt auch an euch selbst! Finanziell auf eigenen Füßen stehen. Das sollte für Frauen heute selbstverständlich sein. Am 28. Oktober 2016 findet deshalb der zweite Equal Pension Day statt, der von der regionalen Allianz für die Chancengleichheit ins Leben gerufen wurde. Es geht darum, Lösungen aufzuzeigen, die Frauen die finanzielle Unabhängigkeit ermöglichen.

akt ist, dass weibliche Berufstätige – sowohl bei lohnabhängiger Arbeit als auch als Selbständige – weniger verdienen als ihre männlichen Kollegen. Ihr Arbeitsleben verläuft oft mit Unterbrechungen, und sie haben häufiger Jobpausen oder arbeiten in Teilzeit – bedingt durch Mutterschaft, Kindererziehung oder Pflege von Familienangehörigen. Die Folge: Viele Frauen bekommen im Alter eine geringere Rente als Männer (siehe Infografik) und stehen vor einer entsprechenden Rentenlücke. Die Einführung der beitragsbezogenen Rente (d.h. nur mehr die Beiträge, die ich während meines Erwerbslebens einzahle, zählen für meine spätere Rente) und die Abschaffung der Mindestrente verschärfen die Situation der Frauen. Frauen sollten sich folgende Fragen stellen: Wie wirken sich Kindererziehung, Teilzeitarbeit oder Arbeitslosigkeit auf die spätere Rente aus? Lohnt es sich, freiwillige Beiträge zu zahlen, und was passiert im Falle einer Scheidung? Welche Möglichkeiten gibt es für die zusätzliche private Altersvorsorge?

Die Antwort: eine maßgeschneiderte Rentenvorsorge Die Zusatzrente ist eine gute Möglichkeit, sich finanziell abzusichern, und für Frauen mit ihrer speziellen Erwerbsbiografie ein wichtiges „MUSS“. Die Region Trentino-Südtirol unterstützt alle Frauen mit dem Projekt Pensplan in dieser verstärkten Eigenverantwortung. Jede Frau kann sich für ein individuell maßgeschneidertes Vorsorgeprogramm entscheiden, das gleichzeitig auch als zuverlässiges Sparinstrument dient.

Wichtige Vorteile nutzen Beiträge an den Zusatzrentenfonds können bis zu 5.164 Euro vom Gesamteinkommen abgezogen werden. Dadurch entstehen bei der Beitragszahlung geringere Kosten, da die Besteuerungsgrundlage um die Höhe der Beiträge, die in einen Rentenfonds eingezahlt werden, vermindert wird. Außerdem ist eine Zusatzrentenposition nicht pfändbar und frei vererbbar. Zusätzlich kann man für Gesundheitsspesen, die Erstwohnung oder persönliche Bedürfnisse einen Vorschuss beantragen. Die Zusatzrentenposition kann auch für ein sehr günstiges Bauspardarlehen genutzt werden.

Equal Pension Day am 28. Oktober Auch dieses Jahr startet im Oktober die Kampagne zum Thema „Frau und Vorsorge“. Pensplan und die Region Trentino-Südtirol erwarten Sie mit einem Informationsstand auf dem Musterplatz in Bozen von 8.30 bis 17 Uhr. Ganzjährige Informationen und kostenlose Beratungen zum Thema „Frau und Vorsorge“ gibt es bei den Pensplan-Büros in Bozen und Trient sowie in allen 120 Pensplan-Infopoints, die über die gesamte Region Trentino-Südtirol verteilt sind. Nehmen Sie Ihre Zukunftsvorsorge selbst in die Hand, werden Sie aktiv: Der richtige Zeitpunkt ist jetzt!

Durchschnittlicher Betrag der monatlichen Altersrente

€

1.337 €

676 €

Männer

Frauen

Altersrente unter 1.000 Euro im Monat

37%

Männer

83% Frauen

Altersrente über 2.000 Euro im Monat

18%

Männer

Frauen

Pensplan Centrum AG Mustergasse 11/13 | 39100 Bozen Tel. 0471 317 600 | Fax 0471 317 666 info@pensplan.com | www.pensplan.com

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Vom Retail-Interior zum GU für Großprojekte Den Zuschlag der schlüsselfertigen Realisierung des Flughafenhotels in Wien Schwechat sieht das Meraner Interior- und GU-Unternehmen GANTER Italia als Meilenstein in seiner Firmenentwicklung.

erade einmal rund sechs Jahre sind vergangen, seit GANTER Italia als selbstständiges Tochterunternehmen der GANTER-INTERIOR-Gruppe, die weltweit individuelle und hochwertige Innenraumkonzepte realisiert, gegründet wurde. Seither befindet sich das Meraner Unternehmen im Steigflug und konnte erst vor Kurzem sein bisher größtes Prestigeprojekt an Land ziehen. „Vor einigen Monaten erfolgte der Spatenstich für das Hotelgroßprojekt am Wiener Flughafen. Das sechsstöckige Hotel mit einem Auftragsvolumen im zweistelligen Millionenbereich“, freut sich der Geschäftsführer Wolfgang Gapp, „wird von uns schlüsselfertig im kommen-

den Februar übergeben.“ Das Projekt beinhaltet sämtliche Leistungen für eine Komplettrealisierung, von der Statik- und Ausführungsplanung über die gesamten Rohbauarbeiten sowie die komplette Haustechnik bis hin zu den Fassaden- und Innenausbauarbeiten. Als besondere Herausforderung gilt die Realisierung der gesamten Zimmerelemente über sechs Etagen in Holzfertigbauweise. Hinter der Marke Moxy steht das US-amerikanische Hotelunternehmen Marriott. Das LifestyleHotel in Wien wird das Erste seiner Art in Österreich sein. Insgesamt werden 52.000 Kubikmeter Volumen auf einer Grundstücksfläche von 6.000 Quadratmetern verbaut und die 405 Zimmer in Holzfertigbauweise angeliefert und vor Ort montiert. „Das neu aufgenommene Geschäftsfeld Commercial entwickelt sich prächtig“, so Stefan Platzgummer – Geschäftsführung GANTER Italia. „Zurzeit werden drei Hotelprojekte in Deutschland und Österreich mit insgesamt mehr als 900 Zimmern als Generalunternehmer realisiert sowie die Einrichtung für ein 5*-Luxushotel in Algerien“.

Raumkonzepte von Meran bis London Gestartet als Newcomer im Ladenbausektor ist GANTER Italia in kürzester Zeit zu einem Leader in seiner Branche aufgestiegen und hat sich einen Namen gemacht. In Zusammenarbeit mit renommierten Kunden, international bekannten Designern und Stararchitekten werden Ideen und Konzepte nach individuellen Vorstellungen und hohen Ansprüchen verwirklicht. Dabei werden komplette Raumkonzepte in Größenordnungen von einigen Tausend Quadratmetern ebenso perfekt realisiert wie schlüsselfertige Umbauprojekte als Generalunternehmer. Exklusive Boutiquen

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und einladende Geschäftsräume u.a. von Armani, Burberry, Nespresso, Valentino, Versace in den größten Metropolen der Welt gehören genauso dazu wie ausgewählte Inneneinrichtungen für Banken und Luxusappartements in London oder an der Côte d’Azur. „Allmählich wird unser Bekanntheitsgrad auch in Südtirol immer größer“, unterstreicht Wolfgang Gapp. Dafür sprechen nicht nur die erfolgreiche Auftragsumsetzung der größten H&M-Filiale Italiens in der Bozner Museumstraße oder verschiedene Delikatessengeschäfte in Südtirol, auch die in der Brixner Alstadt vor gut zwei Jahren neu eröffnete Filiale des Meraner Traditionsunternehmens für Metzgerei und Feinkost G. Siebenförcher trägt die Handschrift von GANTER Italia.

Mitarbeiter sind das Kapital des Betriebs Hohe Einsatzbereitschaft, beständiger Fleiß und beste Qualitätsarbeit zeichnen die fachlich qualifizierten Mitarbeiter von GANTER Italia aus. Im Projektmanagement arbeiten mittlerweile über 35 Experten. „Zudem herrscht ein ausgesprochen gutes Betriebsklima. Wir bieten ein spezielles Prämiensystem für die Mitarbeiter und flexible Arbeitszeiten, die unter Berücksichtigung der gegebenen unternehmerischen Möglichkeiten abgestimmt werden“, berichtet Michael Hanny, der das Bindeglied zwischen den Geschäftsführern und dem Mitarbeiterstab bildet. Nicht umsonst erhielt GANTER Italia vor drei Jahren für sein familienfreundliches Arbeitsmodell das Zertifikat „audit familieundberuf“ von der Südtiroler Landesregierung und der Handelskammer. Denn das primäre Ziel des Unternehmens ist es, so weit als möglich auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen, wobei „das Hauptaugenmerk auf den Wohlfühlfaktor gelegt wird“, wie Michael Hanny betont: „Uns liegt es am Herzen, unsere hoch qualifizierten Mitarbeiter im Betrieb zu halten, denn durch eine gewisse Loyalität zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer soll eine Konstante geschaffen werden, welche für beide Seiten positive Effekte mit sich bringt.“

Neuer technischer Leiter GANTER Italia hat seine Ziele erreicht, sie sogar übertroffen – und die Prognosen für das laufende und das kommende Geschäftsjahr sind mehr als rosig. Die Umsätze konnten kontinuierlich gesteigert, und für das kommende Jahr rechnet die Geschäftsführung Gerd Christanell mit mehr als 25 Millionen Euro. Ein neues Büro in Vicenza wurde eröffnet, und immer wieder werden kompetente Fachkräfte gesucht. Im Frühjahr dieses Jahres wurde das Team mit einem neuen hoch qualifizierten Mitarbeiter komplettiert: Gerd Christanell aus Naturns ist der neue technische Leiter. „Es freut mich, in diesem jungen, dynamischen Team mitarbeiten zu können. Es ist gutes Potenzial vorhanden, die Kommunikation unter den Mitarbeitern sowie mit der Firmenleitung stimmt“, sagt der ausgebildete Ingenieur in Fertigungstechnik. Für sich sieht er in diesem Auftrag eine große Chance, sich weiterzuentwickeln. Sein Ziel ist es, mit seiner 20-jährigen Erfahrung im Einrichtungssektor und Ladenbau dem Betrieb zu helfen. „Meine Aufgabe ist es, dem Team mehr Sicherheit in der Projektabwicklung zu geben, das Betriebsrisiko so gering wie möglich zu halten und zugleich die individuellen Wünsche der Kunden zu erfüllen.“ Das vielseitige Unternehmen GANTER Italia mitsamt seinem Team begeistert mit erstklassigem Projekt- und Dienstleistungsmanagement, technischem Know-how, Innovationsstärke, umfassender Materialkenntnis und der Leidenschaft und Liebe für handwerkliche Qualität. Ganter Italia GmbH Luis-Zuegg-Straße 40 | 39012 Meran Tel. 0473 015 000 | Fax 0473 015 015 italia@ganter-interior.com | www.ganter-interior.com

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Besser Hören. Besser Leben. Kein Ohr ähnelt dem anderen, und deshalb bedarf jede Hörminderung einer individuellen Lösung. Das Unternehmen „Besser Hören“ steht seit 1994 Erwachsenen und Kindern zur Seite, um diese passende Lösung zu finden.

ereits seit der Gründung von Besser Hören steht es für den Betrieb an erster Stelle, seinen Kunden in jeder Hinsicht den bestmöglichen Service zu bieten. Deshalb betreuen die Hörgeräteakustiker täglich zwei Geschäfte in Bozen sowie 31 Servicestellen in ganz Südtirol, welche wöchentlich oder monatlich geöffnet sind. Sollte jemand an diesen Terminen jedoch verhindert sein oder keine Möglichkeit haben, in die Servicestellen zu gelangen, kommen die Mitarbeiter auch gerne direkt nach Hause – kostenlos! Das Ziel von Besser Hören ist es, mit innovativen Hörgeräten neuester Technik dem Kunden sein Gehör zurückzugeben. Bei einem persönlichen Beratungsgespräch mit Hörtest kann gemeinsam mit dem Hörgeräteakustiker die passende Hörlösung gefunden werden – damit Ästhetik, Preis und Technik den Vorstellungen entsprechen. Besser Hören bietet die Möglichkeit, Hörgeräte einen Monat lang gratis zu probieren und erst dann zu entscheiden, ob man sie behalten

will. Beim Ansuchen um Beiträge von Krankenkassen oder Versicherungen steht das gesamte Team zur Seite und erledigt Gesuche und bürokratische Abläufe direkt für den Kunden. Natürlich endet der persönliche Service auch nach dem Erwerb von Hörgeräten nicht. Für Reparaturen, Feineinstellungen, Reinigungen und Kontrollen können Sie jederzeit auf Besser Hören zählen!

aktuell

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v.l.: Ärztlicher Leiter Dr. Arnold Gurndin, Skirennläufer Dominik Paris, Verwaltungsdirektor Dr. Anton Gurndin

©Harald Wisthaler

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Die Top-Adresse für aktive Menschen Schmerzfreie Beweglichkeit ist ausschlaggebend für unsere Lebensqualität. In der Dolomiti Sportclinic, der ersten Privatklinik für Sporttraumatologie, Orthopädie, Sportmedizin und Physiotherapie in den Dolomiten, setzt sich ein hoch motiviertes Team mit spezialisierten Fachärzten genau für dieses Ziel ein.

usführliche individuelle Beratung sowie umfassende Behandlung werden dem Patienten in der Dolomiti Sportclinic in St. Ulrich und im Ambulatorium in Bozen gewährt.

Fit und aktiv Das Alter spielt keine Rolle. Der Wunsch jedes Menschen ist es, schmerzfrei, fit und aktiv zu sein. Ob es sich um einen Unfall, einen Knicksenkfuß oder um Arthrose handelt, ob es den Freizeit- oder den Spitzensportler betrifft: Die Dolomiti Sportclinic ist die richtige Adresse für Menschen jeglichen Alters, die fit sein und aktiv bleiben wollen. Auch Skirennläufer und Spitzensportler Dominik Paris sowie die Spieler des FC Südtirol, Profiathleten des Athletic Club 96, des Tennisclubs Rungg und des SSV Brixen, um nur einige Partnervereine zu nennen, schätzen das Angebot und die Fachkompetenz der Privatklinik, wo sie regelmäßig betreut werden.

Effiziente Beratung und Qualität Jeder Patient wird zeitnah und unter höchsten Qualitätsvorgaben betreut. Die Zertifizierung ISO 9001 garantiert die ständige Überprüfung der Qualität durch externe Spezialisten aus dem Sanitätssektor und die konstante Weiterentwicklung der Leistungen und der Betreuungsstandards. So

erhalten Patienten das ganze Jahr über unverzüglich beste, individuelle Betreuung durch freundliches Pflegepersonal, kompetente Therapeuten und hoch spezialisierte Fachärzte an einem Tag und an einem Ort.

Ärzteteam um entscheidende Kompetenz erweitert 2010 als GmbH gegründet, ist die Dolomiti Sportclinic mit der Vision, die führende Institution in den Dolomiten für Sporttraumatologie, Orthopädie und Sportmedizin zu sein, unter dem ambitionierten ärztlichen Leiter Arnold Gurndin stets gewachsen. Nach dem Zubau 2015 folgte heuer eine Erweiterung des Fachärzteteams, dem nun auch der ehemalige Primar für Orthopädie und Traumatologie vom Krankenhaus Bruneck, Ernst Demetz, als Experte für Hüft- und Knieprothetik angehört.

Privat und doch für jedermann Die Privatklinik arbeitet mit verschiedenen Südtiroler Versicherungen zusammen. Dies ermöglicht unter anderem die Direktabrechnung der Behandlungskosten mit der Versicherung und bietet den Betreuten vorzügliche Konditionen. Zudem besteht die Möglichkeit, beim öffentlichen Sanitätsbetrieb eine indirekte Rückvergütung zu beantragen. Dadurch ist die Klinik für jedermann interessant, der eine unverzügliche Behandlung auf höchstem Qualitätsniveau wünscht. Dolomiti Sportclinic GmbH J.-B.-Purger-Straße 181 | 39046 St. Ulrich Innsbruckerstr. 25 | 39100 Bozen Tel. 0471 086 000 | Fax 0471 086 001 info@dolomiti-sportclinic.com | www.dolomiti-sportclinic.com

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30 Jahre Gallmetzer-Gruppe Die Krise als Chance und Wachstumspotenzial nutzen. Für 2017 strebt die Mirò-Holding des Bozner Unternehmers Dietrich Gallmetzer 100 Millionen Euro Umsatz an. Begonnen hat die einzigartige Unternehmensgeschichte 1986 mit Gerhò, dem renommierten Zulieferer für Zahnärzte und Zahntechniker.

ger Geld, konnten oder wollten sich die Zahnbehandlung vor Ort nicht mehr leisten. Ein reger Zahntourismus begann. Mit den Mirò-Zahnkliniken gibt es nun eine Alternative dazu“, so der Unternehmer.

Mirò-Zahnkliniken sind ein Erfolgsmodell

erhò hat mit 35.000 Produkten für den Dental-Bereich alles, was Zahnärzte und Zahntechniker für ihre professionelle Arbeit zum Wohl der Patienten brauchen. Per Mausklick kann man über einen Bar-Code die benötigte Ware aus dem Katalog bestellen. Erfolgt die Bestellung vor 14 Uhr, erhält der Kunde italienweit die Ware an einem Tag, in zwei Tagen international. Täglich verlassen an die 800 Pakete das Lager, logistisch abgewickelt im Geschäftssitz von Gerhò in Siebeneich, wo auch die Mirò-Holding ihren Sitz hat. Gerhò beschäftigt 80 Mitarbeiter in Siebeneich, 100 Vertreter in Italien und macht einen Jahresumsatz von 50 Mio. Euro.

Dietrich Gallmetzer

Mirò steht für leistbaren Zahnersatz mit biokompatiblen, zertifizierten Materialien, für professionelle Zahnbehandlung durch Spezialisten und alles an einem Ort. Ein Anruf genügt. Der Patient erhält sofort einen Termin. Das ist bei Zahnschmerzen ein Service, den täglich die 200 Patienten im Mirò-Center in Bozen zu schätzen wissen. Dennoch fahren laut Statistik immer noch rund zehn Prozent der Südtiroler zum Zahnarzt ins Ausland. Mirò-Zahnkliniken gibt es inzwischen, allen Unkenrufen zum Trotz, in Trient, Lonato, Turin, Parma, Rimini, Cremona und London – und noch ist lange nicht Schluss.

Die Zeichen der Zeit verstehen, entscheiden „Die Arbeitswelt verändert sich, und neue Bedürfnisse zufriedenstellen, ist das erste Ziel, um zu gewinnen,“ kann man auf der Webseite von Gerhò lesen. Dietrich Gallmetzer hat diesen Grundsatz in Zeiten der Krise auch auf die Zahnbehandlung ausgedehnt. „Die Südtirolerinnen und Südtiroler hatten weni-

Synergien nutzen bringt Wettbewerbsvorteile Was die Mirò-Zahnkliniken an Materialien, Geräten und Zahntechnik benötigen, liefern die entsprechenden Unternehmen der Mirò-Holding: Gerhò als Vertrieb für Produkte im Den-

GRUPPO Gallmetzer Dietrich Gallmetzer Dietrich 99 %

Mirò Holding S.r.l.

Bergschlössl S.r.l. 2013

DIPROMA S.r.l.

Intermedical S.r.l. 2012

2016

Immobil Parma S.r.l. 2012

Smile 4 Fair S.r.l. 2009

2001

BRUGAL AG. - CH. 2013

2007

2016

GERHÒ S.p.a. 1986

D.L.K. -Dental Liquid Kapital

Mirò CCClinic - Londra 2014

IDEM S.r.l. Dental €enter human 2016

2014

Mirò Lonato S.r.l. 2011

Mirò Parma S.r.l. 2012

Mirò Verona S.r.l. 2016

2015

Mirò Trento S.r.l. 2009

Mirò Torino S.r.l.

Prima S.r.l.

MES S.r.l. 2012

Mirò Bolzano S.r.l.

Dental S.r.l. 2002

Mirò Ferrara S.r.l. 2016

Mirò Adria S.r.l. 2014

Mirò Cremona S.r.l. 2016

Cliniche dentali Gastronomia/albergo Distribuzione dentale Produzione dentale Medical Esthetic SPA Immobiliare Cliniche dentali low cost

06/2016

talbereich – DIPROMA, IDEM, Intermedical und Smile 4 Fair stehen für die Zahnproduktion. Smile 4 Fair und DIPROMA sind zahntechnische Labors; Intermedical stellt die Mittel zur Anästhesie her, IDEM Zahnarztstühle. „Es kommt alles aus dem eigenen Haus. Zwischenhändler fallen weg, am Verwaltungsapparat kann gespart werden. Das sind Wettbewerbsvorteile, die wir bei gleichwertiger Qualität direkt an die Patienten weitergeben können“, so Gallmetzer. Synergien genutzt hat der Unternehmer auch, als er frei gewordene Anteile der Firma Gerhò an den Schweizer Unternehmer Breitschmid abgetreten und die Firma BRUGAL (Breitschmid und Gallmetzer) gegründet hat. Breitschmid ist weltweit die Nummer eins im Bereich Prophylaxe; die Gruppe Breitschmid und die Gallmetzer-Gruppe machen zusammen einen Jahresumsatz von 250 Mio. Euro.

Ästhetik: schöne Zähne und ein schönes Gesicht MES steht für Medical Esthetic Space, gehört zur Holding und befindet sich wie die Bozner Mirò-Zahnklinik im Kampill-Center. Nicht nur Frauen, sondern immer mehr Männer finden den Weg zu MES, das auch über eine BeautyAbteilung mit Gesichts-, Hand- und Fußpflege verfügt. Insgesamt acht Mitarbeiterinnen beraten und behandeln die Kunden, und renommierte Schönheitschirurgen nehmen kleine medizinisch-kosmetische Eingriffe vor. Das Credo ist, mit nicht invasiver ästhetischer Medizin Menschen glücklicher und zufriedener zu machen, wenn sie beispielsweise jünger aussehen wollen. Noch angenehmer verwöhnt wird man im 4-Sterne-Hotel Bergschlössl in Lüsen, das zu den zwei gastronomischen Betrieben der Mirò-Holding gehört.

300 Mitarbeiter, davon 180 in Südtirol „Im Dentalsektor ist noch viel Luft nach oben, denn nur ein Drittel der Bevölkerung lässt sich zahnärztlich behandeln. Die Tendenz zu größeren Strukturen mit Experten für jeden Bereich und alles an einem Ort hat sich als erfolgreich bewiesen. Zu den geringeren Kosten beispielsweise in der Verwaltung kommt der günstigere Einkauf durch das Nutzen unserer Synergien in unserer Holding. All diese Einsparungen geben wir bei gleichbleibender Qualität an die Patienten weiter. Das hat uns stark gemacht“, unterstreicht der Unternehmer Dietrich Gallmetzer. Gute Perspektiven für die Gallmetzer-Gruppe und die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Mirò-Holding zum 30.

QUALITÀ E COMPETENZA

S MIL E 4 FA IR

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Innovative Geschäftslösungen In Zeiten des globalen Wettbewerbs wird Leistung großgeschrieben: Damit sich jeder Betrieb auf seine Kernkompetenzen konzentrieren kann, kümmert sich Horizon um das ganze Drumherum, mit einem breit gefächerten Produkt- und Leistungsangebot.

oderne IT-Lösungen bieten eine Vielzahl an Optimierungsmöglichkeiten für den eigenen Betrieb, und nicht immer ist es einfach, den Überblick zu behalten. Umso wichtiger ist es, auf einen zuverlässigen Partner zählen zu können, der sich professionell um sämtliche Belange im Office- und IT-Bereich kümmert, Abläufe optimiert und Betriebskosten reduziert – dabei wird Datensicherheit großgeschrieben. Gemeinsam mit dem Kunden werden Bedürfnisse analysiert und maßgeschneiderte Lösungen erarbeitet, die vom professionellen Kopier- und Druckangebot über Beratung bei betriebsinternen Abläufen, Software und Schulungen reichen.

ARXivar für die Qualität ARXivar ist das ideale Instrument für ein Qualitätssicherungssystem nach der Richtlinie ISO 9001:2015, an der sich die Unternehmen ab dem Herbst 2018 halten müssen. ARXivar erlaubt eine standardisierte Steuerung der Prozesse, verbessert den innerbetrieblichen Kommunikationsfluss und erlaubt es, die Aktivitäten in Echtzeit zu überwachen. Anhänge von E-Mails wiederfinden, eine Rechnung mit PEC verschicken, eine authentifizierte Unterschrift auf einen Vertrag in digitaler Form setzen, Dokumente im digitalen Archiv suchen, in jedem Moment wissen, wer welchen Auftrag bearbeitet und was die eventuelle Problematik einer Verspätung ist – all dies und mehr ist mit ARXivar möglich.

Mit ARXivar ist es möglich, die Dokumente in digitaler Form laut Richtlinien aufzubewahren, dank einer informatischen Prozedur, die den Dokumenten rechtlichen und steuerlichen Wert verleihen.

Am Puls der Zeit – Cloud Computing Cloud Computing bietet zahlreiche Vorteile: Dienste, Softund Hardware können einfach nur angemietet werden, mit erheblichen Kosteneinsparungen. Die genutzten Ressourcen sind stets auf dem neuesten Stand der Technik, und das gesamte Angebot ist skalierbar, sprich dem tatsächlichen Bedarf angepasst. Mit dem „Remote-Office“-Dienst bietet Horizon seinen Kunden einen effektiven Cloud-ComputingDienst, mit dem die Daten und Anwendungen jederzeit und überall zur Verfügung stehen.

Services and solutions across the network Individuell angepasster IT-Service für Unternehmer und Steuerberater: IT-Lösungen, Cloud Computing, Office-Produkte, Dokumentenverwaltungssysteme, Workflow-Management … Die Belange unserer Kunden sind uns wichtig!

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HORIZON www.horizon.bz.it Hauptsitz Bozen T 0471 971 777 – info@horizon.bz.it Filiale Mantova T 0376 386 354 – mantova@horizon.bz.it

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06/2016

Brigl: 360-Grad-Dienstleister Zuverlässig, pünktlich, sicher: Die Bozner Brigl-Gruppe ist dank innovativer Transport- und Logistikdienstleistungen seit vielen Jahren ein kompetenter Partner der Südtiroler Wirtschaft.

„ ir verfügen über eine breite Palette von Dienstleistungen, die wir den Südtiroler Unternehmen als Ansprechpartner vor Ort anbieten können“, so Evi Mitterhofer, Präsidentin der Brigl-Gruppe. Erste Säule des Dienstleistungsangebots der Brigl-Gruppe ist Brigl Spedition. „Die Gesellschaft ist der ideale Partner für europaweite Stückguttransporte, Teil- und Komplettladungen“, so Mitterhofer. „Dank einer großen Angebotsfülle und der engen Zusammenarbeit mit fast 200 Systempartnern und im Netzwerk Cargoline stellen wir Sendungen pünktlich und zuverlässig zu. Modernste Tracking-Systeme lassen ein vollständiges und lückenloses Nachverfolgen der Ware zu jedem Zeitpunkt zu.“

Brigl-Führungsspitze v.l.: Renzo Marras, Evi Mitterhofer und Andreas Goggi

Weiterer Kernbereich ist die Brigl Distribution. „1992 gegründet, richtet sich Brigl Distribution an alle, die ganz Italien effizient und ohne Zeitverlust beliefern wollen “, so Mitterhofer. Die zentrale Aktivität dieser Brigl-Tochter besteht aus der italienweiten Abwicklung von Sammelgutverkehren und der direkten Zustellung von fertigen und halbfertigen Industrieprodukten. Brigl Distribution könne dabei auf ein starkes, italienweites Verteilernetz zurückgreifen, das in den vergangenen zweieinhalb Jahrzehnten aufgebaut worden sei. Dritte Säule der Brigl-Gruppe ist die Tochterfirma Bricad, die sich um Zolldienstleistungen kümmert. „Dank unseres langjährigen Know-hows im Bereich Zollwesen ermöglicht Bricad die reibungslosen Abwicklungen grenzüberschreitender Transporte.“ Die Bricad-Mitarbeiter erledigen alles, was im Zollgeschäft wichtig ist – von der Zollabfertigung bis hin zur Einrichtung von externen Zolllagern und Austrittsbestätigungen. Auch Intrastat-Erklärungen und Verbrauchssteuer-/Akzise-Berechnungen werden laut Mitterhofer von Bricad übernommen. Um See- und Luftfracht kümmert sich die Brigl-Tochtergesellschaft Air & Sea. Sie wickelt den Transport ganzer Container, Stückgut-Sammelcontainer und kostengünstiger Sammelgutsendungen sowie alle Zollformalitäten für Europa, Asien und die USA ab. Die Verlagerung von Gütern mit XTL-Maßen und Gefahrgut vervollständigen das Angebot. Stets an der Seite der Unternehmen ist ein persönlicher Berater, der die erfolgreiche Abwicklung stets im Auge behält. Brigl AG Mitterhoferstraße 1 | 39100 Bozen Tel. 0471 246 111 | Fax 0471 935 614 info@brigl.it | www.brigl.it

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06/2016

aktuell

Antistaub-Holzpellets Der Markenname sagt gleich, worum es geht. AntistaubHolzpellets sind das Ergebnis strenger Auslese und lückenloser Kontrolle: Zehnmal weniger Staub und Feinanteil als bei herkömmlichen Pellets.

taub- und Feinanteile dürfen erst gar nicht in die Lieferkette kommen, um Ruß und Schlacke zu vermeiden. Den Unterschied zwischen herkömmlichen Pellets und Antistaub-Holzpellets kann man sehen. Die Heizanlagen laufen zuverlässig mit entsprechend sauberer Verbrennung und höherem Wirkungsgrad. „Wir mussten lernen, Pellets zu verstehen. Die kleinen Presslinge sind empfindlich, man muss sie behandeln wie

rohe Eier. Anders als beim flüssigen Heizöl genügt es nicht, nur den Hahn aufzumachen und zu schauen, dass der Tank nicht überläuft“, erläutert Toni Kostner, Geschäftsführer der Kostner Brennstoffe. Bei Kostner gibt es keine Pellets mehr vom Produzenten direkt zum Kunden, das würde eine echte Kontrolle der Qualität kaum möglich machen. Auch die Lieferung selbst hat entscheidenden Einfluss auf die Qualität und die Heizleistung. Antistaub-Holzpellets werden ausnahmslos von Spezialisten, nur bei Niederdruck und ganz ohne Zeitdruck besonders schonend eingeschoben. Unter dem Strich zahlen Kunden von Kostner Brennstoffe so nur für das, was schlussendlich tatsächlich Wärme erzeugt.

Pellets muss man verstehen.

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06/2016

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Ihre Business Location am Brenner Brennersee – Südtiroler Unternehmen, die auf dem österreichischen Markt Fuß fassen oder von Österreich aus agieren möchten, finden dank der Business Location Nordtirol (BLN) ab sofort die einmalige Möglichkeit, ihren Bürostandort gleich hinter dem Brenner zu eröffnen.

uf die Lage kommt es an. Das hochmoderne BLNGebäude am Brennersee in Nordtirol liegt direkt an der Autobahn-Ausfahrt Brennersee. In dieser strategisch einma-

ligen Position ist es der ideale Standort für den Sitz ihres Start-up-Unternehmens oder ihrer Firma mit Blick auf den österreichischen und italienischen Markt. Die Büroeinheiten können in jeder Größe, angefangen bei Einheiten von 20 Quadratmetern, angemietet werden. Auch Parkmöglichkeiten sind ausreichend vorhanden. Die topmodernen Räumlichkeiten sind mit allen technischen Raffinessen samt Open-End-High-Speed-Internetanschluss ausgestattet und können als Büro- und Sitzungsräume vielseitig genutzt werden. Darüber hinaus bietet der Standort Österreich ihrem Unternehmen unbestreitbare Vorteile wie Rechtssicherheit, Steuerklarheit und eine überschaubare Bürokratie. Er ist somit höchst interessant auch als Standort für Firmen mit Niederlassungen im Ausland. So hat etwa auch der europaweit tätige Spezialist in Sachen Sondertransporte, Transport Logistica GmbH, seinen neuen Firmensitz im BLN-Gebäude am Brennersee bezogen. BLN – Business Location Nordtirol GmbH Brennersee 232 | A-6156 Gries am Brenner Tel. +43 5274 86 200 office@bln.tirol | www.bln.tirol

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06/2016

aktuell

Stocker auf Erfolgskurs Mit Original-Loewe-Scheren fing es an. Inzwischen vertreibt die Stocker GmbH in Lana europaweit und nun auch international über 3.000 Produkte für den Garten und die Landwirtschaft. Bei der firmeneigenen Produktentwicklung setzt der erfolgreiche Familienbetrieb auf neue Technologien und modernes Design für noch mehr Handlichkeit.

rstklassige Produkte, hoher Service, stete Weiterentwicklung und überzeugte Naturverbundenheit gepaart mit Begeisterung und Einsatzbereitschaft sind die Bausteine einer über 30-jährigen Unternehmensgeschichte, die nun von der jungen Unternehmergeneration Matthias und Jakob Mairhofer weitergeschrieben wird.

Internationaler Vertrieb für Gartenartikel Von der Profischere für den professionellen Einsatz im Wein-, Obst- und Zitrusanbau bis hin zu allem, was Hobbygärtner brauchen: Bei Stocker finden Handelsketten, Großmarkt- und Gartenfachhändler alles rund um den Garten. Rückenspritzen, Bindematerialien, Bewässerungstechnik, Abdeckungsmaterialien für Gemüsegärten, kleine Gartengeräte und Zubehör mit sämtlichen Neuigkeiten, die der Markt bietet, begeistern die zahlreichen Wiederverkäufer in Italien, in 36 Ländern europaweit und mittlerweile auch international.

kommen der Firmenphilosophie sehr entgegen. Die Leidenschaft für Natur und Garten ist ungebrochen, und die Verbundenheit mit Land und Leute sind gelebte Werte bei Stocker. Hinzu kommen ein hohes Verantwortungs- und Pflichtgefühl, Korrektheit und Respekt.

Junges, dynamisches Stocker-Team auf Expansion Im großzügigen und modernen Firmensitz in Lana befindet sich der Verwaltungssitz mit Logistik für die rasche Auslieferung der Produkte, die sich aufgrund ihres modernen Designs und der exzellenten Handlichkeit von herkömmlichen unterscheiden. Auf der Suche nach immer neuen Technologien verbessert und entwickelt Stocker gemeinsam mit Ingenieuren und Designern Produkte, welche die Schnittarbeit und die Gartenarbeit erleichtern. Wie alle erfolgreichen Betriebe baut auch die Stocker GmbH auf seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jung, dynamisch, naturverbunden und innovativ sind. „Für die Qualität im Service bürgen unsere verlässlichen, engagierten Mitarbeiter. Ihr Teamgeist und die Bereitschaft zur Entwicklung führen sie selbst und die Stocker GmbH zum Erfolg“, bekräftigen Matthias und Jakob Mairhofer.

Ökologisch und naturverbunden liegen im Trend „Zurück zur Natur und zum eigenen Garten spiegelt sich im steten Anstieg der Hobbygärtner wider“, so Matthias und Jakob Mairhofer. Kompostierbare Mulchfolien werden als ökologische Alternative vom Endkunden geschätzt und Stocker GmbH sucht: • einen reisefreudigen Verantwortlichen für den Export mit sehr guten Englisch-Kenntnissen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: jobs@stockergarden.com

Stocker GmbH Industriestraße 1/7 | 39011 Lana Tel. 0473 563 277 | Fax 0473 563 482 info@stockergarden.com | www.stockergarden.com

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Karrierechancen in der Logistik Auch 80 Jahre nach der Firmengründung blickt GRUBER Logistics zuversichtlich in die Zukunft. Die Unternehmensgruppe aus Auer mit 22 Niederlassungen weltweit konnte 2015 den Umsatz wieder deutlich steigern: Mit 285 Mio. Euro wurde dieser im Vergleich zum Krisenjahr 2009 knapp verdoppelt.

icht nur der Umsatz, auch der Bedarf an Arbeitskräften steigt von Jahr zu Jahr: Das Unternehmen sucht laufend nach Verstärkung für sein Team. Die Bandbreite reicht dabei vom frischen Berufseinsteiger bis hin zum bewanderten Logistikexperten. Unerlässlich und allen gemein sind jedoch die Begeisterung und die Freude am gemeinschaftlichen Anpacken und am gemeinsamen Erfolg. Nicht umsonst wird der GRUBER-Gruppe nachgesagt sie sei dynamisch und facettenreich, international und mehrsprachig, traditionsbewusst und dennoch auf dem neuesten Stand. Seit der Gründung im Jahr 1936 hat sich viel verändert, treu geblieben ist man jedoch stets dem Konzept der Kundennähe. Ein Familienunternehmen mit Geschichte in mittlerweile dritter Generation: vom Großvater gegründet, von den

Firmenlauf „Fit For Business“ – Der Chef führt seine Truppe persönlich ins Feld.

Söhnen und Enkeln weitergeführt und -entwickelt. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern und eine Kultur des Dialogs sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima und sehr gute Entwicklungschancen für den Einzelnen. Dabei ist das Unternehmen auch stets offen für Neues und ist bei den Themen Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Prozessoptimierung und Innovation vorne mit dabei. Neben Schwer- und Sondertransporten, internationalem Ladungsverkehr und Project Cargo bietet GRUBER in all seinen Niederlassungen in Europa, Russland und China die komplette Servicepalette in den Bereichen Luft- und Seefracht, Montage und noch vieles andere mehr.

Du und GRUBER Logistics Nun der Appell an dich: Du bist flexibel und mehrsprachig, ein Organisationstalent mit hoher Eigenverantwortung und unternehmerischem Denken, hast Freude an Teamarbeit und vor allem Neugierde und Lust auf Neues? Dann komm zu GRUBER Logistics und du wirst dort den nötigen Freiraum bekommen, um deine Ideen voranzubringen und umzusetzen. Denn Mitarbeiter mit Potenzial werden schnell erkannt und gefördert. Work-Life Balance ist bei GRUBER Logistics nicht bloß ein Wort, sondern gelebte Realität: Sei es beim internen Sportkurs, wo du dich in Kniebeugen, Sit-ups und Klimmzügen mit Herrn Gruber persönlich messen kannst, sei es beim Verschmausen eines Spanferkels, begleitet von einem hellen Blonden während des alljährlichen Firmenoktoberfests – es ist für jeden etwas dabei. Nicht nur deshalb gehört GRUBER Logistics zu einem der erfolgreichsten Unternehmen seiner Art. GRUBER Logistics AG Nationalstraße 75 | 39040 Auer Tel. 0471 825 500 | Fax 0471 825 550 info@gruber-logistics.com | www.gruber-logistics.com

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SecuSan® – Der neue Hygienestandard Ist Ihnen bewusst, dass Sie über einen Türgriff Tausenden unbekannten Menschen die Hand geben? Das Thema „Hygiene“ ist seit vielen Jahren in der Öffentlichkeit präsent und heute aktueller denn je. Ob in Kliniken, Schulen, in der Industrie oder in Freizeitstätten.

it SecuSan®-Tür- und Fenstergriffen hat HOPPE eine Lösung entwickelt, die genau dort aktiven Schutz bietet, wo er dringend benötigt wird. Denn SecuSan® ist eine spezielle Oberfläche, die mikrobielles Wachstum sofort und dauerhaft unterdrückt. Sie ist völlig wartungsfrei und auf Langzeitnutzung ausgelegt. Ihre hohe Wirksamkeit wurde in unabhängigen Labor- und Praxistests bestätigt. Die SecuSan®-Oberfläche verhindert das Wachstum von Keimen wie Bakterien, Algen und Pilzen. Da die in ihr enthaltenen Silberionen aktiver Materialbestandteil sind, behält die Oberfläche ihre Wirksamkeit auch bei regelmäßiger Reinigung. Geprüft und zertifiziert wurde SecuSan® auf Basis der Normen JIS (Japanese

Industrial Standard) Z 2801:2000 und ISO (Internationale Organisation für Normung) 22196:2011. Die Tests bescheinigten bei allen Prüfkeimen eine effektive keimabtötende Wirkung auf signifikantem Niveau. SecuSan® hat aber nicht nur im Labortest, sondern auch im klinischen Alltag überzeugt. Im direkten Vergleich zwischen Wischdesinfektion bei herkömmlichen Türgriffen und keiner Desinfektion bei SecuSan®-Türgriffen wurde vor allem die gute Wirksamkeit der SecuSan®-Oberfläche im zeitlichen Verlauf attestiert. Ausgewählte Serien mit verschiedenen Griffformen sind mit der neuen Oberfläche erhältlich. Sie entsprechen den Anforderungen der DIN EN 1906, Gebrauchskategorie Klasse 3 und 4, sowie RAL-GZ 607/9 und zeichnen sich besonders durch ihre langjährige Einsetzbarkeit im Objektbereich aus. Die Umrüstung ganzer Objekte zur Gewährleistung des neuen Hygienestandards ist schnell und einfach möglich. SecuSan® ist hochwirksam durch die schnelle Entfaltung antimikrobieller Eigenschaften – überall dort, wo Hygieneschutz mit schneller Wirksamkeit, hoher Wirtschaftlichkeit und Umweltschonung verbunden sein muss. HOPPE AG Industriezone 1/5 – Eurocenter | 39011 Lana Tel. 0473 640 111 | Fax 0473 641 359 info.it@hoppe.com | www.hoppe.com

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tt-consulting weiterhin auf Erfolgskurs Südtiroler Hotel- und Tourismusberatung weiter auf Expansionskurs. Als der Hotelexperte Hannes Illmer im Jahre 2000 nach mehreren Manager-Jahren im Ausland die tt-consulting (damals Tourismus Team) gründete, dachte er an einige wenige Projekte. Mittlerweile beschäftigt das Consulting- und Marketingunternehmen mehr als 30 Experten und ist von Bayern bis zum Gardasee tätig.

bringt. Durch die kompetente Beratung und die kontinuierliche Betreuung sind Nächtigungs- bzw. deutliche Umsatzzuwächse das gemeinsame Ziel. Ganz besonders stolz ist man jedoch, dass durch die entsprechende Verbesserung der Rentabilität Hotels neue Finanzkraft erhalten und demnach aktiv auch größere Investitionsvorhaben angehen können.

Von der Machbarkeit über das Projektmanagement bis zur perfekten Vermarktung

er Schlüssel zu diesem Erfolg liegt darin, dass die tt-consulting, einmalig in dieser Branche, sich nicht nur auf die reine Strategieberatung konzentriert, sondern seine Kunden aktiv und täglich bei der Umsetzung unterstützt. „FullService-Consulting & Marketing bedeutet optimale Umsetzung bei geringeren Kosten und führt zu mehr Erfolg“, so Johannes Gruss, der Seniorpartner von tt-consulting, verantwortlich für deren Projekte in Südtirol.

Hotels bedürfen regelmäßigen Investitionen. Solche Vorhaben müssen gründlich überlegt, professionell vorbereitet und kompetent umgesetzt werden. Die tt-consulting erstellt bankengeprüfte Machbarkeitsgutachten, begleitet das Hotel mit einem professionellen Bau- und Projektmanagement und vermarktet anhand innovativer Kommunikationsstrategien.

Mehr Umsatz und höhere Rendite ermöglichen neue Investitionen

tt-consulting Hotelberatung und Marketing Industriezone 1/5 – Eurocenter | 39011 Lana Tel 0473 560 056 info@tt-consulting.com | www.tt-consulting.com

Nachweislich kann behauptet werden, dass die Zusammenarbeit mit der tt-consulting für Hotels klare Vorteile

Daniel Bosio, Johannes Gruss und Hannes Illmer (v.l.)

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Koch, Leidenschaft für eisgekühlte Trends Das Bozner Unternehmen steigert Sortiment und Produktion, legt dabei aber wie immer großen Wert auf Qualität und Service, um die hohen Ansprüche des Konsumenten zu erfüllen.

ngefangen wurde mit lokalen Produkten, später kamen italienische und internationale Spezialitäten dazu, aber immer „frozen“. Im Jahre 1980 von Peter Gojer gegründet, hat sich das Bozner Unternehmen Koch auf die Produktion von Teigwaren und weiteren tiefgekühlten Produkten spezialisiert. Schließlich wurde die Entscheidung getroffen, sowohl als Eigenmarke als auch für Handelsmarken (Privat Label) zu produzieren.

Die Produktion Aktuell macht der Foodservice-Bereich 80 Prozent des Unternehmensumsatzes aus. Zu den ursprünglichen Marken Koch und Ciao sind nun neue Produktlinien dazugekommen: Premium, Bio, la Pizza, Express und Più Gusto. Die Produkte schließen typische Südtiroler Spezialitäten wie Knödel, Spinat- und Eierspätzle, Schlutzkrapfen, „Schüttelbrot“-Schlutzer und Apfelstrudel neben italienischen Spezialitäten wie verschiedene Lasagneteige, Gnocchi und Tortellini mit ein.

Neuheiten Neu sind die „èSenza“-Produkte: eine Auswahl an vegetarischer Tiefkühlkost wie Burger, Nuggets und Koteletts und mit garantierter Koch-Qualität. Eine geschmackvolle Produktlinie, die auf die Bedürfnisse des Verbrauchers eingeht.

Internationalisierung Schon immer suchte die Firma Koch auch nach Marktlücken außerhalb Italiens und vor allem dort, wo starkes Interesse für „Made in Italy“-Produkte besteht. Heute ist das Unternehmen in Österreich, Deutschland, in der Schweiz, in England, Norwegen, Irland, Slowenien, Kroatien, Polen, Ungarn, Spanien, Portugal, Tschechien, Dänemark und Frankreich vertreten.

Erweiterungen Das Unternehmen Koch steigert die Produktion dank des Erwerbs der Firma SBF Surgelati in Vicenza. Ein Unternehmen mit einer dreißigjährigen Geschichte und Erfahrung, welches nun durch seine Produkte das Sortiment von Koch bereichert. Des Weiteren wurde in Kroatien ein Pizzaproduktionsbetrieb übernommen, in welchem ausgewählte spezielle Pizzarezepturen produziert werden.

Koch OHG Negrellistraße 16 | 39100 Bozen Tel. 0471 202 111 | Fax 0471 200 250 info@kochbz.it | www.kochbz.it

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Aus Tradition einfach gut ARMA ist südtirolweit bekannt für seinen ausgezeichneten Restaurant- und Catering-Service. Tagtäglich werden 5.000 Mahlzeiten von erfahrenen Köchen frisch zubereitet: traditionell, mit heimischen Qualitätsprodukten und den jeweiligen Bedürfnissen der Kunden angepasst.

or 30 Jahren wurde der Grundstein von ARMA gelegt. Aus einem kleinen Familienunternehmen mit drei Gründungsmitgliedern ist heute ein solides, mit dem Qualitätssiegel ISO 9001 zertifiziertes Unternehmen mit Hauptsitz in Bozen entstanden: an der Spitze der Geschäftsführer Antonio Riccardi, an seiner Seite 150 motivierte Mitarbeiter. Die Begeisterung und Leidenschaft fürs Kochen von damals haben sich bis heute gehalten: Täglich werden an die 5000 frische, gesunde und leckere Mahlzeiten südtirolweit für den Mittagstisch zubereitet.

Jung und Alt werden vorzüglich beköstigt

www.armarist.it

„Wir kochen direkt vor Ort oder liefern die frisch gekochten Mahlzeiten an“, erklärt Antonio Riccardi. „Wir arbeiten mittlerweile mit verschiedensten Unternehmen zusammen. Kinder in Kindergärten oder Schulen werden genauso beköstigt wie Arbeiter und Angestellte von renommierten Firmen. Wir setzen auf ausgewogene Ernährungspläne, die den jeweiligen

Bedürfnissen der Mittagsgäste angepasst werden, auf hochwertige heimische Lebensmittel von garantierter Qualität sowie Beständigkeit.“ Darüber hinaus bietet ARMA einen hervorragenden Catering-Service an für unvergessliche Feste aller Art. Das Self-Service-Restaurant in der Bozner Rittner Straße wurde renoviert und die Großküche in Sinich modernisiert. Ab jetzt können die Schulmensen mit noch mehr Mahlzeiten beliefert werden. Eine eigene Abteilung in Sinich hat sich auf Menüs spezialisiert, die auf Lebensmittelunverträglichkeiten Rücksicht nehmen. Bewährt haben sich verschiedene Vorteile für ARMA-Gäste wie das Gratisparken im Bozner City-Parkhaus und die 10-Prozent-Ermäßigung auf Speisen mit der Fidelity-Card. Geöffnet sind die Restaurants täglich von Montag bis Freitag von 11.30 bis 14 bzw. 14.15 Uhr. Außerdem besteht die Möglichkeit, ARMA-Restaurants am Abend oder an Feiertagen für Gruppenveranstaltungen zu buchen. „Wenn die Gäste zufrieden sind, dann sind wir es auch“, unterstreicht Antonio Riccardi. ARMA hält, was es verspricht. ARMA GmbH Mariaheimweg 4 F | 39100 Bozen Tel. 0471 440 000 | Fax 0471 440 044 info@armarist.it | www.armarist.it

06/2016

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Im Herzen des Weißweintales Das schmale, jedoch sonnenverwöhnte Eisacktal steht für die Produktion von weißen Rebsorten. Dies gilt auch für die Eisacktaler Kellerei, deren Anbaugebiet sich über weite Teile des Tales erstreckt.

ohe und steile Lagen zwischen 350 und knapp 1.000 Metern, das kühle Klima und die passenden Bodenbeschaffenheiten liefern die idealen Gegebenheiten für die Entwicklung von Weißweinsorten wie Sylvaner, Kerner, Müller-Thurgau und Grüner Veltliner. Dank der unterschiedlichen Bodenzusammensetzungen in den verschiedenen Abschnitten des Eisacktales werden neben den genannten Aushängeschildern auch internationale Sorten wie Sauvignon und Weißburgunder im Süden und Riesling im Norden des Tales angebaut. Insbesondere die kühlen Nächte und warmen Tage in der Erntezeit gewährleisten frische, fruchtige und mineralische Weißweine, die 95 Prozent der Produktion der Eisacktaler Kellerei ausmachen. Das Haupteinzugsgebiet liegt im Zentrum des Tales, rund um das Städtchen Klausen.

Kellerei mit Tradition und Beständigkeit Diesen Herbst fuhr der Kellermeister Thomas Dorfmann seine 25. Ernte ein. Die Erfahrung des Kellermeisters prägt die unverwechselbare Stilistik der Weine, die mit einer klaren Sortentypizität und Säurestruktur punkten. Neben dem anerkannten Kellermeister steht Geschäftsführer Armin Gratl, der für frischen und innovativen

Wind in der Kellerei sorgt. Dank der Verbindung zwischen bewährter Weinqualität durch den Kellermeister und wegweisenden Visionen des Geschäftsführers entwickelt sich die Eisacktaler Kellerei zu „der Weißweinkellerei“ Südtirols.

Kerner – ein zukunftsweisender Trend Vor allem die Rebsorte Kerner entspricht dem Zeitgeist der Konsumenten. Belebt wird die Trinkfreudigkeit mittels der Feinaromatik und den fruchtigen Noten nach Pfirsich, Birne und Muskat sowie der erfrischenden Säure. Die streng erlesenen Lagen der Aristos-Linie und die Unternehmensphilosophie „Qualität ohne Kompromisse“ ermöglichen eine Bündelung dieser Kerner-Attribute. Ausgezeichnet wurde der Kerner der Selektionslinie Aristos 2014 von der bekannten britischen Zeitschrift für Wein und Spirituosen „DECANTER“ als „OUTSTANDING“ (herausragend) mit 95/100 Punkten. „Kerner und Müller sind die Juwelen in der Krone der Südtiroler Weinwirtschaft“, fasst Andrea Briccarello, Chefsommelier im berühmten Londoner Restaurant Galvin La Chapelle zusammen. Auch in Zukunft setzt die Eisacktaler Kellerei neben dem Sylvaner vermehrt auf diese Rebsorten. Eisacktaler Kellerei Leitach 50 | 39043 Klausen Tel. 0472 847 553 info@eisacktalerkellerei.it www.eisacktalerkellerei.com

06/2016

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Catering & Rent Oskar Geier Das Gesamtpaket für jedes Event! Nach diesem Motto organisiert Oskar Geier von der kleinen Geburtstagsfeier über die Weihnachtsfeier bis zur Hochzeit mit mehreren Hundert Personen.

atering Oskar Geier besteht seit 2007 und etablierte sich als kompetentes, kundenorientiertes und innovatives Unternehmen in Sachen Catering. „Wir bieten das Gesamtpaket für jedes Event, egal ob Hochzeit, Weihnachts-, Betriebs- oder Geburtstagsfeier. Neben einer exquisiten Küche organisieren wir gerne auch das Geschirr, Tische und Stühle sowie auch Zelte, Grills und sonstiges Zubehör. Mit Passion und Professionalität versuchen wir, Ihnen die Organisation Ihres Events zu erleichtern und Schritt für Schritt zu perfektionieren“, so Oskar Geier. „Was es nicht gibt, erfinden wir!“

Service und Verleih Mit Passion, Professionalität und kompetenter Beratung, punktet das Catering-Unternehmen bei seinen Kunden. Das gilt genauso für den Verleih von allen möglichen Utensilien wie Möbel und Geschirr. „Bei uns können die Kunden alles leihen, was für eine gelungene Feier gebraucht wird! Besteck, Geschirr und Gläser, Tische und Stühle, Töpfe,

Herde, Dämpfer und Grills sowie auch Zelte – wir kümmern uns gerne auch um die Ausstattung. Wenn es anfangs auch nur um den Verleih geht, so merken die Kunden im Laufe der Gespräche sehr oft, dass doch viel mehr dranhängt, ein bestimmtes Event zu organisieren. Dann können wir unsere Erfahrung und das ganze Know-how einbringen.“

Qualität steht an erster Stelle Beim Wareneinkauf legt man besonders Wert auf einheimische Produkte. Das Fleisch vom Dorfmetzger, Milchprodukte und Gemüse aus Südtirol, Olivenöl aus Italien usw. Durch das Bedürfnis, die Tradition nicht aus den Augen zu verlieren, hat sich der diplomierte Diätkoch Oskar Geier als Caterer in Südtirol bestens etabliert: „Wir kochen auch gerne nach Ihren Wünschen oder stellen ein passendes Menü für jede spezielle Veranstaltung zusammen. Mein bevorzugter Kochstil besteht aus einer Mischung von mediterraner und alpiner Küche, wobei ich diese gerne neuzeitlich interpretiere.“ Catering & Rent Oskar Geier des Oskar Geier & Co KG Hugo-Zuber-Weg 4 | 39057 St. Michael/Eppan Tel. 347 041 88 01 info@cateringgeier.it | www.cateringgeier.it

06/2016

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Südtirols Genossenschaften Schon zu Kaiserzeiten, vor über hundert Jahren wurde in Südtirol der erste umfassende Genossenschaftsverband gegründet. Südtirol verfügt heute über ein weit verzweigtes Genossenschaftswesen. Am 31. Dezember 2015 waren im Landesgenossenschaftsregister der Autonomen Provinz Bozen 1.046 Genossenschaften eingetragen.

rt und Aufgaben der Genossenschaften haben sich im Laufe der Jahre stark geändert. Die Obst-, Wein- und Milchwirtschaft ist größtenteils genossenschaftlich organisiert. Die Produkte sind hochwertig und die Landwirtschaft ist eine wirtschaftliche Größe und somit ein sicheres Standbein in Südtirol – auch in Form von sicheren Arbeitsplätzen. Sogar im öffentlichen Dienst, wie etwa im Bildungs- und im Sozialwesen, gibt es heute genossenschaftliche Strukturen. Aber die Aushängeschilder sind zweifellos die Obstgenossenschaften mit ihren Exporterfolgen und auch die Kellereien mit den zahlreichen Spitzenweinen, wie seit Jahren vom „Gambero

Obstgenossenschaften 1 VOG - Verband der Südtiroler Obstgenossenschaften 2 Vi.P Gen.Landw.Gesellschaft 3 VOG Products Gen.Landw.Ges. 4 Obstgenossenschaft Mivo-Ortler 5 Texel Genossenschaft 6 FRUBONA - Obstgenossenschaft Terlan 7 Obstgenossenschaft Grufrut 8 Obstgenossenschaft Cofrum 9 Fruchthof Überetsch 10 GEOS - Gen. der Obsterzeuger Schlanders 11 Obstgenossenschaft Cafa 12 Obstgenossenschaft Juval 13 Obstgenossenschaft Lanafruit 14 Obstgenossenschaft Kurmark-Unifrut 15 Obstgenossenschaft Egma 16 Obstgenossenschaft Zwölfmalgreien 17 Bio Südtirol Genossenschaft 18 OVEG - Obervinschgauer Produktionsgen. 19 Obstgenossenschaft Kaiser Alexander 20 Obstgenossenschaft Melix Brixen Sennereigenossenschaften 1 Bergmilch Südtirol *** 2 Milchhof Sterzing 3 Milchhof Brixen 4 Milchhof Meran 5 Sennerei Drei Zinnen 6 Sennerei Algund 7 Käserei Sexten 8 Sennerei Burgeis 9 Sennereiverband Suedtirol 10 Psairer Bergkäserei *** Daten wurden nicht vom WIFO übermittelt

Gesamtleistung in €

438.809.203 220.495.806 73.172.258 49.162.471 47.213.215 46.143.392 41.247.158 40.137.839 39.987.694 39.345.505 37.797.078 36.764.895 36.690.590 35.666.258 33.595.451 31.475.621 28.605.318 28.430.639 23.010.034 22.857.203 Gesamtleistung in €

212.600.000 88.140.915 81.983.381 52.710.743 11.855.790 6.223.233 4.454.079 4.412.223 3.237.046 841.791

Rosso“ bestätigt wird. Die Genossenschaften speziell im Obst- und Weinbau und in der Milchwirtschaft sind ein stabiler Wirtschaftsfaktor, mit einem Anteil von etwa zehn Prozent am Südtiroler BIP. Bezogen auf die Bevölkerungsanzahl und im Vergleich zu anderen Gebieten ist die Zahl der Genossenschaften in Südtirol äußerst hoch und die Betätigungsfelder sind sehr unterschiedlich. Die Südtiroler Genossenschaften zählen laut Register ca. 165.000 Mitglieder, wobei die Mitgliedschaft auch bei mehreren Genossenschaften möglich ist.

24 Genossenschaften unter den Top 100 Im Radius-Ranking wurden die Genossenschaften extra gewertet. 24 davon gehören vom Umsatz her zu den Top 100, wobei die VOG sogar unter den Top 10 platziert ist. Mit V.IP, Bergmilch und Hogast sind weitere drei unter den Top 20. Neben den Spitzen der Obst- und Milchwirtschaft, ist seit Jahren die Hogast (Einkaufsgenossenschaft der Hotellerie/Gastronomie) was den Gesamtumsatz betrifft im Spitzenfeld. Am dichtesten und traditionsreichsten ist das Netz der Genossenschaften in der Landwirtschaft. Fast 90 Prozent der Bauern sind Mitglied bei wenigstens einer Genossenschaft. Die meisten Genossenschaften hingegen gibt es heute im Wohnungsbau. Derzeit werden in Südtirol an die 1.000 genossenschaftliche Betriebe mit rund 10.000 Arbeitsplätzen gezählt. Die acht größten, genossenschaftlichen Unternehmen haben jeweils über 100 Beschäftigte.

„Was dem Einzelnen nicht möglich ist, das vermögen viele.“ Friedrich Wilhelm Raiffeisen

Kellereigenossenschaften 1 Kellerei Bozen 2 Kellerei St. Michael/Eppan 3 Kellerei Terlan 4 Kellerei Tramin 5 Kellerei Schreckbichl 6 Kellerei Kaltern 7 Erste+Neue Kellerei 8 Kellerei Girlan 9 Kellerei Meran Burggräfler 10 Kellerei St. Pauls

Gesamtleistung in €

Sonstige Genossenschaften und Konsortien 1 Hogast Italien 2 Landwirtschaftliche Hauptgenossenschaft 3 Plose Union 4 Konsortium DKV Euro Service 5 Raiffeisenverband Südtirol 6 Konsortium UTA 2000 7 CTM Altromercato 8 HGV-Service Genossenschaft 9 Konsortium Brenner 2011 10 Emporium Genossenschaft

Gesamtleistung in €

18.004.644 17.814.778 16.896.369 12.610.248 12.309.883 12.295.389 9.494.451 9.148.568 8.582.735 8.245.978

274.478.986 76.739.827 68.453.191 63.844.878 52.545.097 38.523.891 31.873.441 16.572.299 13.285.071 11.161.587

Landesliga listen & rankings

BankenAlles in Südtirol Salurn: neu Dieder Bankenlandschaft Südtirols wirddie imUnterlandler Wesentlichenfast von Nach der Abstiegs-Saison tauschten Nach Abstiegs-Saison Instituten beherrscht. Gemessen der Bilanzsumme dievier gesamte Mannschaft die gesamte Mannschaft aus. Allein 18an Neuzugänge und dies der Reihe nachHinsicht die gesamten Raiffeisenkassen, 16sind Abgänge sind 16 Abgänge sind in jeder rekordverdächtig. gefolgt von der Südtiroler Sparkasse, der Südtiroler Volks-

SPORT A 2015

Pepi Staffler Pepi Staffler Der Top Saison 2016/17 2010/11 Saison

Magdalener

Zugänge & Abgänge Abgänge Zugänge & bank und der Raiffeisen Landesbank. Nicht mehr angeführt werden Andrea an dieser Stelle die Hypo Tirol Bank(beide und die Banca Zugänge: Andrea Donato, Zugänge: Donato, Denis Gennaccaro BozTrento e Bolzano; nachdem von der Hypo Tirol Bank nerdie FC), Matteo Tulipano ner FC), Matteo Tulipano (Virtus DB), Gabriele Mochen der Schalter am Waltherplatz geschlossen wurde Scartezzini und die (Ravinense), Andrei (Ravinense), Andrei Gavrilita (Frangart), Thomas Banca die Trento e Bolzano von der Banca Intesa San Paolo (Neumarkt), Jhensy Friso (Laag), Daniel De Nadai (Voran (Neumarkt), Jhensy inkorporiert wurde. (Bozner Boden), Marco Bortoli, Leifers), Tony Talarico Talarico Leifers), Tony Salvatore Carbone, Carbone, Alex Rossi (alle Rotaliana), Daniel Salvatore Bilanzsumme 2015 in € Gennaccaro (FCKreditinstitute Südtirol Beretti), Tommaso Iovine Gennaccaro (FC Südtirol (Trient Heimische Junioren), Denis Ceolan, Bilal Kanoune, Wolfgang Faustin, Junioren), DenisVolksbank Ceolan, 1 Südtiroler 8.715.324.394 Riccardo Nicolussi 2 Südtiroler Sparkasse 8.214.258.000 Riccardo Nicolussi (alle eigene Jugend), Julian Torggler 3 Raiffeisen Landesbank 3.072.365.206 (Tramin). (Tramin). 4 PraderBank 94.874.375 Abgänge: Davide Ferrari (Piné), Daniele Stefania (FranAbgänge: Davide 5 Südtirol Bank 78.449.000 gart), Alessandro Marconi (Bassa Anaunia), Luca Michelon gart), Alessandro Marconi Summe aller 47 Raiffeisenkassen 12.860.310.000 (Nago),Ges. Paolo Nardin (Nago), Paolo Nardin (Albiano), Luca Cappelletto (Voran

Trainer Trainer

Angriff Angriff

Mittelfeld Mittelfeld

Abwehr Abwehr

Tor Tor

Leifers), Simon Simon Cristofoletti Cristofoletti (Neumarkt), Mirko Nardon (La Leifers), Bilanzsumme 2015 in € Rovere),Raiff Bader Ettahiri (Arco), Antonio Juresic (Virtus Rovere), Bader Ettahiri Trieisenkassen ent), Massimiliano Dalpiaz (Virtus DB), Ardijan Azizi (Leient), Massimiliano 1 Raiffeisenkasse Ritten 1.225.149.847 fers Branzoll), Branzoll), Manuele 2 Raiffeisenkasse Bruneck 1.074.248.928 fers Manuele Giacomuzzi (Auer), Daniele Stonfer, Luca 3Bonazza Bonazza (beideBozen Raiffeisenkasse 770.392.219 Luca (beide verletzt), Thomas Montel (inaktiv). 4 Raiffeisenkasse Lana 652.723.879 Stärken & Schwächen Schwächen 5 Raiff eisenkasse Eisacktal 584.216.285 Stärken & 6 Raiff eisenkasse Kastelruth-St. Ulrich 505.804.314 Stärken: Starke EinzelkönStärken: Starke EinzelkönSalurn 492.811.166 7 Raiff eisenkasse Überetsch ner; Trainer Trainer Pellegrini Pellegrini ist ner; 8 Raiffeisenkasse Meran 466.003.217 Pos. Name Geb. ein exzellenter exzellenter Motivator. ein Motivator. 9 Raiff eisenkasse Val Badia 418.026.764 Andrea Donato 1990 Schwächen: Wie Wie schnell schnell Schwächen: 10 Raiffeisenkasse Algund 411.325.032 Julian Torggler 1995 sich die die vielen vielen NeuzugänNeuzugänsich 11 Raiffeisenkasse Wipptal 376.409.311 Leo Facchini 1998 ge überhaupt überhaupt finden, finden, ist ge 12 Raiffeisenkasse Unterland Matteo Tulipano 359.394.324 1988 fraglich; Torhüter Torhüter Donato fraglich; 13 Raiffeisenkasse Gröden Gabriele Mochen 358.004.609 1992 fällt nach einem Kreuzfällt 14 nach einem KreuzRaiff eisenkasse Salurn Andrei Gavrilita 352.438.918 1986 bandriss lange aus. Tauferer-Ahrntal bandriss lange aus. 15 Raiff eisenkasse 338.282.149 Nicola Cova 1994 16 Raiffeisenkasse Prad-Taufers 300.129.079 Florian Joppi 1994 Prognosen Prognosen 17 Raiffeisenkasse Schlern-Rosengarten 275.535.063 Tobias Dipoli-Wieser 1996 Trotz des ganzen WechselTrotz ganzen Wechsel18des Raiff eisenkasse Terlan 233.552.930 Daniele Pedot 1996 Wirrwarrs kann Salurn 19 Raiffkann eisenkasse Passeier 226.698.603 Wirrwarrs Salurn im Daniele Virzi 1994 20 Raiff eisenkasse mitLatsch vorderen Mittelfeld vorderen Mittelfeld Thomas Scartezzini221.610.889 1987 21 Raiff eisenkasse Sarntal spielen, sogar ein Angriff Angriff Denis Gennaccaro 206.303.074 1990 spielen, sogar ein 22 Raiff eisenkasse Deutschnofen-Aldein 202.720.261 Jhensy Friso 1990 aufs Spitzenfeld scheint aufs Spitzenfeld scheint 23 Raiffeisenkasse Naturns Daniel De Nadai 184.947.043 1985 möglich. möglich. 24 Raiffeisenkasse Vintl 182.720.885 Tony Talarico 1977 25 Raiffeisenkasse Ulten-St. Pankraz-Laurein 173.543.741 Alex Rossi 1995 INFO INFO 26 Raiffeisenkasse Untereisacktal 158.914.499 Denis Ceolan 1998 Raiffeisenkasse Schlanders 148.304.905 SV27 Salurn Marco Bortoli 1984 SV Salurn 28 Raiff eisenkasse Obervinschgau 146.432.789 Salvatore Carbone 1989 Heimspielplatz: Salurn Salurn Heimspielplatz: 29 Raiffeisenkasse Daniel Gennaccaro144.651.443 1997 Aldo-Moro-Str. Aldo-Moro-Str. 4 Schenna 30 Raiff eisenkasse Welschnofen 139.325.419 Tommaso Iovine 1996 39040 Salurn Salurn 39040 31 Raiff eisenkasse Welsberg-Gsies-Taisten 132.244.648 Bilal Kanoune 1998 Tel. 335 335 59 59 46 46 539 539 Tel. 32 Raiff eisenkasse Partschins Wolfgang Faustin 127.475.779 1994 salornocalcio@gmail.com salornocalcio@gmail.com Riccardo Nicolussi 127.175.715 1997 33 Raiffeisenkasse Tirol www.usdsalorno. www.usdsalorno. Yuri Pellegrini (bestätigt) 34 Raiffeisenkasse Laas 120.254.002 altervista.org altervista.org Paolo Sartori (Co-Trainer) 35 Raiffeisenkasse Hochpustertal 116.998.635 * Konsolidierte Bilanz

Im Herbst Wimmer

DenImSt.Winter Magdalener Kirchtag Kellermeister gibt es nur an einem Tag, Im Frühjahr, Sommer, Herbst und Winter: denPersönliche „Pepi-Wein“ hingegen Betreuung an Tagen im Jahr. der365 Trogerhof-Kunden.

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gesundheit

Der Wintercheck: Sport und Ernährung Es ist ein ganz natürlicher Vorgang, der sich in unserem Leben abspielt: Unsere gesamte Psyche und Physis stellt sich auf den Herbst und Winter ein. Man muss dem Körper helfen, gut durch den Winter zu kommen.

achts kühlt es ab – man schläft einfach besser. Trotzdem hat man das Gefühl: Im Sommer waren wir besser drauf. Das lag aber nicht an der Sommerwärme – sondern an der viel längeren Sonneneinstrahlung. Das herbstliche Energieloch muss überwunden werden und dafür gibt es Tricks, die richtige Ernährung und die richtigen Vitalstoffe. Um den Körper aus dieser beginnenden Lethargie zu reißen, braucht es vor allem viel Bewegung – und zwar die richtige.

Frische Luft und die richtige Kleidung Dazu braucht man keinen Leistungssport, sondern eine gleichmäßige Belastung, die den Puls hochgehen lässt, die Atemfrequenz schneller werden lässt. Radfahren, Wanderungen, Langlaufen, Skifahren das alles ist Bewegung an frischer Luft. Ganz wichtig ist, dass man für die herbstliche OutdoorBewegung die richtige Kleidung und das richtige Schuhwerk trägt. Die uralten Turnschuhe und der schlabberige Trainingsanzug sind sicherlich falsch. Bequem und atmungsaktiv müssen die Sachen sein. Ganz wichtig sind die richtigen Schuhe und eine wärmende Kopfbedeckung. 90 Prozent unserer Körperwärme verlieren wir bei Kälte über den Kopf.

Kampf den Kalorienbomben, gut drauf mit Herbstgemüse Je kürzer und kühler die Tage werden, desto mehr steigt das Bedürfnis nach energiereicher Nahrung. Gelüste auf Schokolade, Kuchen, Süßigkeiten, Chips, gerösteten Erdnüssen und ähnlichem kommen auf. Das sind schnelle Energiebringer, sie lassen den Zuckerspiegel rasch ansteigen, man spürt den Energiezuwachs. Damit wirkt man der Herbstdepression zwar entgegen, baut aber eine Frühjahrsdepression auf, weil man ganz konsequent Kilo um Kilo zunimmt.

Besser sind Obst, Gemüse und Vollkornprodukte. Die bringen den Stoffwechsel in Schwung, die bringen vor allem die dringend benötigten Vitamine, Mineralien und Spurenelemente. Das sind die klassischen Zitrusfrüchte (Orange, Grapefruit und Zitrone), aber auch das frische Herbstgemüse und -obst, das jetzt auf die Märkte kommt. Zum Beispiel die Kohlsorten, das Sauerkraut, Paprika, Kürbis (beugt auch Blasenerkältungen vor), die vielen Beeren, erntefrischer Brokkoli. Säfte aus den frisch geernteten Früchten trinken: Hollundersaft, naturtrüber Apfelsaft, Saft von roten Trauben, Rote Bete-Saft.

Proteine die wir brauchen Aber nur Vitamine, Vitalstoffe, Obst und Gemüse ist zu wenig. Man braucht dazu auch Proteine, Milch, Fisch und Fleisch. In diesen Nahrungsmitteln sind Spurenelemente enthalten, die für einen ausgeglichenen Körperhaushalt genauso wichtig sind wie zum Beispiel Vitamine. Es gibt eine einfache Faustregel: Die Hälfte der täglichen Nahrungsaufnahme sollte aus diesen Bestandteilen bestehen. Um den Energiepegel den ganzen Tag über auf einem möglichst effizienten Stand zu halten, sollten fünf kleine Mahlzeiten eingenommen werden. Isst man nur dreimal am Tag, dann ergeben sich große Schwankungen mit absolut energieleeren Stunden. Das ist nicht gut.

Viel trinken gegen trockene Heizungsluft Es ist kühl geworden, wir schwitzen weniger, automatisch verliert man einen Teil des Durstgefühls. Viele Menschen schrauben jetzt ihren Flüssigkeitsbedarf zurück. Das ist grundlegend falsch. Der Körper braucht auch im Herbst genau so viel Wasser zum Funktionieren wie im heißen Sommer. Zu wenig Flüssigkeit schwächt den Stoffwechsel, schädigt die Nieren in ihrer blutreinigenden Funktion, verdickt das Blut und kann so zu Kreislaufproblemen führen. Zusätzlich kommt jetzt der Heizungseffekt dazu, die trockene Luft trocknet unsere Haut aus, die Lippen werden rissig. Es muss nicht immer Mineralwasser sein, unser heimisches Leitungswasser ist oft genauso gut.

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Die Top 15 nach Branchen In 24 verschiedenen Tabellen werden inklusive der Top 100 insgesamt 360 Unternehmen aufgelistet. In der Wertung sind nur Kapitalgesellschaften (GmbH, AG) berücksichtigt. Für diese Tabellen wurden jeweils die Einzelunternehmen gewertet und keine Firmengruppen berücksichtigt.

ls Beispiel die Leitner-Gruppe aus Sterzing. In der Top100-Wertung scheint diese als Gruppe mit der Bezeichnung Seetech Global Industries AG auf, in der Branche Anlagen-, Maschinen- und Fahrzeugbau sind die Firmen wie Leitner AG, Prinoth AG oder Leitwind AG extra angeführt. Schon in den vergangenen Jahren haben uns immer wieder Radius-Leserinnen und -Leser darauf angesprochen, dass diese Branchenwertung für sie noch interessanter sei als die Top-100-Wertungen. Kommen in den Branchen doch eine ganze Menge Firmen vor, die sozusagen auch als Arbeitgeber in der Nähe des Heimatortes ihren Sitz haben.

gemeinsam

STARK

Fünf innovative Südtiroler Unternehmen,

Branchen-Rankings als interessante Barometer

eine gemeinsame Leidenschaft und somit

Die Namen der Top-100-Unternehmen kennt man; je nach Branchen sind diese Firmen national, europaweit oder gar weltweit tätig. International erfolgreich sind auch viele heimische Unternehmen die zum Teil weit unter der Top-100-Umsatzgrenze liegen. Für die klein strukturierte Südtiroler Wirtschaft sind die Top 15 der verschiedenen Branchen, ein interessantes Barometer die zudem viele Arbeitsplätze sichern. Auch generieren diese Firmen oft eine enorme Wertschöpfung im Verhältnis zum Umsatz. Oft sind sie mit ihren innovativen Produkten auch als Zulieferer der Großen tätig.

ein starker Partner für Ihr Bauvorhaben. ArcFACTORY ist Ihr Profi für Komplettlösungen im Bereich Bauen, Sanieren, sowie Instandhaltungsarbeiten. Unsere Philosophie: wenn man gemeinsam an einem Strang zieht, erreicht man Ziele schneller!

„Wer einen Dollar investiert,

muss einen weiteren bereithalten um es bekannt zu machen“ Henry Ford

Die aktuelle Einteilung nach Branchen ist nicht immer einfach. In einigen Fällen scheinen noch die Angaben aus der Gründungszeit der Betriebe in der Handelskammer auf, die trotz Änderung der Tätigkeit nicht aktualisiert wurden. Zudem gibt es zahlreiche Firmen die, was ihre Tätigkeit betrifft, für mehrere Branchen in Frage kommen würden. Das gilt besonders auch bei der Trennung zwischen Handel (Großhandel) und Dienstleistung oder Baugewerbe und Immobilien. Hier musste die Entscheidung für die eine oder andere Branche fallen.

Fotos: Shutterstock

Zuordnung nach Branchen

Handwerkerzone Max Valier 5 | I-39040 Tramin Tel. +39 0471 1726615 | Fax +39 0471 1703151 info@arcfactory.it | www.arcfactory.it

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06/2016

Gesamtleistung in € Aufstiegsanlagen 1 Impianti Colfosco AG Corvara 20.814.178 2 Drei Zinnen AG Innichen 19.561.747 3 Kronplatz Seilbahn AG ** Bruneck 17.449.752 4 Grandi Funivie Alta Badia AG ** Corvara 14.787.336 5 Olanger Seilbahnen AG Olang 11.986.230 6 Seilbahnen St.Vigil In Enneberg AG ** Enneberg 10.631.121 7 Gitschberg Jochtal AG ** Mühlbach 9.359.486 8 Seilbahnen Sulden GmbH ** Stilfs 9.035.555 9 Piz dè Sella AG ** Wolkenstein 8.696.290 10 Seis - Seiser Alm Bahn AG ** Kastelruth 8.541.344 11 Schnalstaler Gletscherbahnen AG ** Schnals 8.079.103 12 Dantercepies AG ** Wolkenstein 7.944.571 13 Obereggen AG ** Deutschnofen 7.847.690 14 Rabanser Seilbahnen GmbH ** Kastelruth 7.707.176 15 Seilbahnen Seceda AG ** St. Ulrich 7.357.545

Diverse Dienstleistungen 1 Avis Budget Italia AG 2 Europcar Italia AG 3 Markas GmbH 4 Maggiore Rent AG 5 Plose Sistem Service AG 6 Ignas Tour AG 7 Gastro-Pool Italien GmbH 8 Win Rent AG 9 Rent a Car Italy GmbH 10 Securitifleet AG 11 Tradefleet Services GmbH 12 Pfanner Italia GmbH 13 Goldcar Italy GmbH 14 Sicet GmbH 15 Tradefleet Investments GmbH

Bozen Bozen Bozen Bozen Brixen Neumarkt Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Meran Leifers Bozen Bozen

Baugewerbe 1 Oberosler Cav. Pietro GmbH 2 PAC AG 3 Unionbau GmbH 4 Atzwanger AG 5 E.Ma.Pri.Ce. AG 6 Wipptaler Bau AG 7 Plattner AG 8 Weger Walter GmbH 9 Mader GmbH 10 Bettiol GmbH 11 Aimo Immobilien GmbH 12 Schweigkofler GmbH 13 Bernard Bau GmbH 14 Habitat AG 15 Volcan GmbH

St. Lorenzen Bozen Sand in Taufers Bozen Bozen Brenner Leifers Kiens Sterzing Bozen Sarntal Barbian Montan Bozen Auer

Einzelhandel 1 Billig AG 2 Sportler AG ** 3 Anjoka GmbH 4 Auto - Plose Sadobre GmbH 5 Nkd Italien GmbH 6 Wenatex Italia GmbH 7 Wohnzentrum Jungmann GmbH 8 Wepa GmbH 9 Passuello GmbH 10 Csb F.lli Straudi AG 11 Thaler GmbH 12 Kostner Service GmbH 13 Globus Confezioni AG ** 14 Newpixel 24 GmbH 15 Pfiff Toys GmbH

Neumarkt Bozen Pfalzen Freienfeld Bozen Brixen Brixen Vahrn Percha Bozen Bozen Vahrn Bozen Bozen Pfitsch

Chemie-/Kunststoffverarbeitung 1 Röchling Automotive Italia GmbH 2 Autotest AG 3 Nils AG 4 Torggler Chimica AG 5 Nordwal AG 6 Solland Silicon GmbH 7 Salinen Italia GmbH ** 8 Palbox Pallets e Contenitori AG 9 Manna Italia GmbH 10 Stocker GmbH 11 Geotec GmbH 12 Scherer GmbH 13 Enetec Ecoform GmbH 14 Hygan GmbH 15 Ress Multiservices GmbH

Leifers Lana Burgstall Meran Auer Meran Bozen Neumarkt Andrian Lana Bozen Tramin Eppan Leifers Lana

Gesamtleistung in €

81.376.328 54.410.785 41.946.026 40.678.237 38.118.191 31.450.432 30.610.907 30.362.093 21.617.447 19.289.239 19.236.876 16.453.218 16.210.074 15.962.710 15.508.793 Gesamtleistung in €

173.940.709 41.799.454 31.031.673 25.224.930 16.080.053 12.632.568 12.181.420 10.611.953 10.221.348 9.764.799 7.029.844 6.749.534 6.645.255 6.080.044 5.978.452

Gesamtleistung in €

280.536.987 236.650.108 159.252.471 152.154.519 80.612.878 65.780.752 60.637.570 53.830.101 42.635.440 40.472.710 33.518.753 32.076.189 31.071.555 31.043.346 27.994.308 Gesamtleistung in €

124.418.590 83.288.716 70.880.504 67.577.600 33.873.585 29.770.216 28.646.252 27.745.968 26.403.826 21.069.790 20.923.748 16.330.025 15.400.576 13.477.823 12.611.639

Gesamtleistung in € Elektromaterial, Elektronik 1 Elektrisola Atesina GmbH Sand in Taufers 94.914.512 2 Zg Lighting GmbH ** Vahrn 40.426.510 Kastelbell-Tschars 3 Onlinestore GmbH 36.473.560 4 Ivoclar Vivadent Manufacturing GmbH Naturns 32.294.798 5 Elpo GmbH Bruneck 30.061.074 6 Microtec GmbH ** Brixen 28.802.468 7 Ewo GmbH Kurtatsch 13.353.034 8 Electrogroup Tec GmbH Bozen 13.027.168 9 Vacon GmbH Burgstall 12.572.011 10 Schlemmer Italia GmbH Bruneck 11.327.480 11 TTcontrol GmbH Brixen 10.627.950 12 Health Robotics GmbH Bozen 9.260.518 13 Leitner Electro GmbH Bruneck 7.788.088 14 Exe GmbH Bozen 7.538.262 15 Motus Group GmbH Auer 7.366.479

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listen & rankings Energie und Wasser 1 Alperia Energy GmbH 2 Seltrade GmbH 3 FRI-EL Acerra GmbH 4 SE Hydropower GmbH 5 Etschwerke Netz AG 6 Selgas GmbH 7 Hydros GmbH 8 Sel GmbH 9 Edyna GmbH 10 Ladurner GmbH 11 Stadtwerke Brixen AG 12 SEAB AG 13 Stadtwerke Bruneck 14 Sel Edison AG 15 SPER AG

Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Brixen Bozen Bruneck Kastelbell Bozen

Finanzdienstleister 1 Real Estate Services AG 2 J.F. Amonn AG 3 IFI AG 4 Fercam Finance AG 5 GKN Italia AG 6 Pensplan Invest AG 7 Alimco Fin AG ** 8 Knollseisen & Partners GmbH 9 Wierer Invest GmbH 10 Leba GmbH 11 Innerhofer Investment GmbH 12 Rubner Holding AG 13 K&D Progetto GmbH 14 Alpincenter GmbH 15 Straudi Fin AG

Bozen Bozen Bozen Bozen Bruneck Bozen Bozen Bruneck Kiens Bozen Gais Kiens Bozen Kastelruth Bozen

Gesamtleistung in €

599.068.941 186.008.226 106.206.751 92.312.458 63.523.382 60.638.312 59.901.730 55.310.422 49.376.483 49.329.754 45.347.549 44.376.859 40.865.745 36.605.194 30.784.636 Gesamtleistung in €

Groß- und Zwischenhandel 1 Aspiag Service GmbH Bozen 2 Alimco AG ** Bozen 3 Würth GmbH Neumarkt 4 San Marco Petroli Distribuzione GmbH Bozen 5 Kuen Falca GmbH Meran 6 Miele Italia GmbH Eppan 7 Iprona AG Lana 8 Arrow ECS AG Bozen 9 Julius Meinl Italia AG Bozen 10 Jenbacher GmbH Bozen 11 Allstar GmbH Bozen 12 Sport Alliance International AG ** Bozen 13 E. Innerhofer AG St. Lorenzen 14 Maico GmbH St. Leonhard 15 Selectra AG Bozen

29.662.837 26.396.138 13.043.214 8.252.898 7.572.953 5.363.000 3.607.870 2.962.109 2.600.282 1.901.638 1.356.714 1.195.866 1.020.440 896.422 883.582 Gesamtleistung in €

1.790.055.937 406.171.024 386.031.059 190.852.533 120.535.797 104.621.956 92.599.647 88.091.727 65.516.934 64.417.498 59.208.216 55.844.117 54.791.855 52.901.029 51.921.790

06/2016

Handel mit Kfz 1 Autoindustriale GmbH 2 Auto Brenner AG 3 Gasser GmbH ** 4 Pneusmarket GmbH 5 Ineco Auto AG 6 New Wheels AG 7 Garage Alpe AG 8 Bimotor AG 9 Galvauto AG 10 Bimobil AG 11 Auto Ikaro GmbH 12 Gimur AG 13 Starauto GmbH 14 Autentika AG 15 In Car GmbH

Bozen Bozen St. Lorenzen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen

Holzverarbeitung 1 Rubner Haus AG 2 Nordpan AG 3 Pircher Oberland AG 4 Damiani - Holz&Ko AG 5 Rubner Holzbau AG 6 Karl Pedross AG 7 Selva GmbH 8 Rubner Türen AG 9 Südtirol Fenster GmbH 10 Wolf Fenster AG 11 Holz Pichler AG 12 Rema AG 13 Tip Top Fenster GmbH 14 Ramoser Holz GmbH 15 Holzland Fuchs GmbH

Kiens Olang Toblach Brixen Brixen Latsch Bozen Kiens Gais Natz-Schabs Deutschnofen Bozen Mühlbach Bozen Latsch

Hotels und Gastgewerbe 1 Hotel Palace Betriebs GmbH 2 Quellenhof GmbH 3 Hotel Adler GmbH 4 Hapimag Italia GmbH 5 Giwine GmbH 6 Hotel Adler Thermae GmbH 7 Andreus Golfhotel GmbH ** 8 Hotel Therme Meran GmbH 9 Winkler Hotels GmbH 10 Hotel Bozen GmbH 11 Palace Hotel AG 12 Caravan Park Sexten Ha GmbH 13 Residencehotels AG ** 14 Arma GmbH 15 Hotel Erika GmbH

Meran St. Martin i. P. St. Ulrich Bozen Salurn St. Ulrich St. Leonhard i. P. Meran St. Lorenzen Bozen Meran Sexten Bozen Bozen Tirol

Gesamtleistung in €

78.813.113 69.944.474 53.143.003 52.987.835 50.755.030 45.893.805 36.603.436 36.387.942 34.267.731 32.727.431 29.750.271 27.944.476 26.712.255 20.571.330 19.038.685 Gesamtleistung in €

62.342.267 59.281.889 36.303.883 29.359.745 27.979.811 24.690.934 24.514.342 22.386.160 21.049.196 20.593.878 15.666.645 14.778.878 12.534.009 10.079.880 9.484.419 Gesamtleistung in €

41.504.871 20.249.218 19.754.309 18.648.174 16.951.135 16.434.522 12.689.711 12.006.399 10.496.999 8.628.414 8.364.484 8.213.129 8.013.124 7.423.023 7.292.621

* Konsolidierte Bilanz | ** Geschäftsjahr endete nicht mit dem 31.12.2015 | *** Daten wurden nicht vom WIFO übermittelt

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06/2016

Immobilien 1 Zima Wohnbaugesellschaft mbH Bozen 2 Corso Vittorio Emanuele 2428 Retail GmbH Bozen 3 Villa Eden Gardone GmbH Bozen 4 Sparim AG Bozen 5 A & A Centri Commerciali GmbH Bozen 6 Fin Zeta GmbH Bozen 7 BBG GmbH Bozen 8 Generalbau AG Bozen 9 Residence Dolomiti GmbH Bruneck 10 Outlet Center Brenner AG Brenner 11 SD Hotelverwaltung GmbH St. Ulrich 12 Zipi GmbH Bozen 13 Mabo GmbH Brixen 14 Business Location Südtirol AG Bozen 15 Rohrer Immobilien GmbH Meran

Gesamtleistung in €

Informatik 1 ACS Data Systems AG ** 2 Information Consulting GmbH ** 3 Brennercom AG 4 Würth Phoenix GmbH 5 Südtiroler Informatik AG 6 Bechtle Direct GmbH 7 EOS AG 8 Amonn Office GmbH 9 Raising Unified Network AG 10 Datef AG 11 Systems GmbH 12 Raiffeisen Online GmbH 13 Sidera Bz GmbH 14 DG Multimedia GmbH 15 Elas GmbH

Gesamtleistung in €

Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bruneck Bozen Bozen Bozen Meran

Anlagen-, Maschinen- und Fahrzeugbau 1 Iveco Defence Vehicles AG Bozen 2 GKN Driveline Bruneck AG Bruneck 3 Leitner AG ** Sterzing 4 Technoalpin AG ** Bozen 5 Prinoth AG ** Sterzing 6 Wolf System GmbH Freienfeld 7 Doppelmayr Italia GmbH ** Lana 8 AL-KO Kober GmbH Vintl 9 Euroclima AG Bruneck 10 Palfinger Gru Idrauliche GmbH Bozen 11 Leitwind AG ** Sterzing 12 Troyer AG Sterzing 13 Apparatebau Gronbach GmbH Neumarkt 14 Isolcell AG Leifers 15 Seppi M. AG ** Kaltern

23.403.090 22.479.519 20.021.144 16.055.000 15.947.806 11.853.163 10.005.168 9.146.814 6.540.064 6.511.149 6.427.846 6.005.030 5.644.338 5.624.804 5.604.285

30.538.785 30.026.239 29.774.509 19.339.231 16.569.581 12.423.184 11.356.338 9.594.453 9.359.849 8.182.103 8.160.503 7.511.115 6.585.501 5.829.849 4.926.555 Gesamtleistung in €

234.670.898 215.541.100 149.667.744 97.464.499 88.090.224 60.018.783 53.303.063 44.142.485 31.408.709 30.547.070 26.674.668 25.875.498 22.302.801 19.634.856 19.585.098

Medien, Papier und Druck 1 Athesia Druck GmbH 2 Flyeralarm GmbH 3 Athesia Buch GmbH 4 Longo AG 5 Grafus GmbH 6 SETA AG 7 Bel GmbH 8 Amonn Profi Color GmbH 9 Brandnamic GmbH 10 Athesia AG 11 La Commerciale Borgogno GmbH 12 Stadler Italia GmbH 13 Keimfarben GmbH 14 F.E. Group GmbH 15 Fotolito Varesco Alfred GmbH

Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bozen Bruneck Brixen Bozen Bozen Bozen Natz-Schabs Bozen Auer

Metallverarbeitung 1 Acciaierie Valbruna AG ** 2 GKN Sinter Metals AG 3 Hoppe AG 4 Stahlbau Pichler GmbH 5 Frener & Reifer GmbH 6 Lorenz Pan AG 7 Wolftank Systems AG 8 Rabensteiner GmbH 9 Esto GmbH 10 Berger Italia GmbH 11 Förch GmbH 12 Provex Industrie GmbH 13 Wolfsgruber GmbH 14 Manometal GmbH 15 Cols GmbH

Bozen Bruneck Lana Bozen Brixen Bozen Bozen Brixen Ahrntal Bozen Bozen Bruneck Bruneck Neumarkt Bruneck

Nahrungs- und Genussmittel 1 Brauerei Forst AG 2 Superdistribuzione GmbH 3 Hans Zipperle AG ** 4 A. Rieper AG 5 Moser GmbH 6 Gebr. Clementi GmbH ** 7 Fructus Meran AG 8 Pompadour Tee GmbH ** 9 Gramm AG 10 Achard Italia AG ** 11 Paulaner Vertriebs GmbH 12 Meraner Mühle GmbH 13 Selimex GmbH 14 Develey Italia GmbH 15 Merano Speck GmbH

Algund Bozen Meran Vintl Naturns Leifers Terlan Bozen Bozen Bozen Bozen Lana Latsch Lana Naturns

Gesamtleistung in €

67.812.351 27.475.836 25.480.071 12.384.262 11.024.081 10.908.000 9.856.368 9.801.107 7.909.582 6.022.140 5.572.224 5.132.673 4.626.152 4.342.645 4.272.233 Gesamtleistung in €

688.047.360 164.147.960 95.575.195 91.340.054 40.627.473 22.488.148 17.348.461 16.786.992 16.683.921 12.790.163 12.616.088 12.042.245 11.464.945 11.382.603 10.167.980 Gesamtleistung in €

111.468.483 72.588.979 62.464.636 53.621.318 38.853.780 36.283.354 35.759.471 30.945.883 29.644.243 28.485.075 27.509.041 26.570.728 24.705.125 23.073.738 20.278.956

Momente Genießen zu m

Willy Winkler Erlebnisgastronom

Jedes Fest ist so einzigartig wie die Menschen, die es feiern. Ob große oder kleine Gesellschaft, besonderer Ort oder bestimmtes Motto: Mit viel Liebe zum Detail verwandeln wir Ihre Wünsche in kulinarische Kompositionen - vom delikaten Fingerfood bis hin zum kreativen Menü oder vielfältigen Buffet.

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listen & rankings Privatkellereien 1 Schenk Italia AG Auer 2 Alois Lageder AG ** Margreid 3 Franz Haa GmbH Montan 4 Weingut Weinkellerei J.Hofstätter GmbH ** Tramin 5 Wilhelm Elena Walch GmbH *** Tramin 6 Schlosskellerei Turmhof Tiefenbrunner GmbH ** Kurtatsch 7 Weinkellerei Hans Rottensteiner GmbH Bozen 8 Ansitz Hirschprunn GmbH ** Margreid 9 Weingut Schloss Rametz GmbH Meran 10 Pojer GmbH Kurtinig 11 Ritterhof GmbH ** Kaltern 12 Chateau et Noblesse Landwirtschaftliche GmbH Tramin 13 Landwirtschaftliche Ges. Greifhof GmbH Bozen 14 Valpolicella Alta Società Agricola GmbH Bozen 15 Hofkellerei W. und G. Walch GmbH ** Tramin

Gesamtleistung in €

81.353.709 14.790.918 10.861.783 8.030.365 8.834.539 4.709.888 2.701.529 1.648.544 1.552.623 1.480.299 1.398.571 759.777 708.913 535.824 205.887

06/2016

Transport 1 Fercam AG 2 Gruber Logistics AG 3 Sad Nahverkehr AG 4 Nagel Italia GmbH 5 Rail Traction Company AG 6 Transbozen Logistik GmbH 7 Tradecor GmbH 8 Südtiroler Transportstrukturen AG 9 SASA AG 10 Con.Fid. GmbH 11 TD Italia GmbH Logistik & Transport 12 Stadtwerke Meran AG 13 Scheiber GmbH 14 Tiroltrans Nuova GmbH 15 Brigl AG

Gesamtleistung in €

Bozen Auer Bozen Bozen Bozen Barbian Bozen Bozen Bozen Bozen Brixen Meran St. Lorenzen Bozen Bozen

452.330.521 130.198.923 87.423.760 69.579.906 49.739.969 33.886.166 26.847.392 25.476.151 25.249.692 17.056.949 14.449.281 12.648.473 12.544.330 12.434.870 11.608.879

Gesamtleistung in € Sonstiges verarbeitendes Gewerbe 1 Rothoblaas GmbH Kurtatsch 44.085.283 2 Beikircher Grünland GmbH Sand in Taufers 42.667.805 3 Eco Center AG Bozen 36.242.519 4 Demaclenko IT GmbH Klausen 27.989.758 5 F.lli Santini GmbH Bozen 24.511.951 6 Ganter Italia GmbH *** Meran 16.200.000 7 Kaufgut AG Bozen 15.973.701 8 Dreika AG Bozen 15.685.316 9 Sudtirolfer GmbH Branzoll 10.634.238 Prad am Stilfser Joch 10 Polyfaser AG 8.309.570 11 Energie AG Südtirol Umwelt Service GmbH ** Eppan 8.180.068 12 BB Bari GmbH Bozen 7.463.782 13 Ecoprogetto Milano GmbH Bozen 7.193.537 14 Rem-Tec GmbH Bozen 6.496.170 15 Santini Servizi GmbH Bozen 4.826.885

Verarbeitung nicht-metallische Mineralien 1 Bauexpert AG Bruneck 2 Thun AG Bozen 3 Monier AG Kiens 4 Röfix AG Partschins 5 Nikolaus Bagnara AG Eppan 6 Baustoffe Roman Terzer GmbH Neumarkt 7 Torggler Commerz AG Marling 8 Beton Lana GmbH Lana 9 Progress AG Brixen 10 Beton Eisack GmbH Klausen 11 Baugroup GmbH Vahrn 12 Laaser Marmorindustrie GmbH Laas 13 Bitumisarco GmbH Bozen 14 Naturalia Bau GmbH Meran 15 Glas Müller Vetri AG Bozen

Gesamtleistung in €

Textil/Bekleidung 1 Ober Alp AG 2 Franz Kraler GmbH 3 Modyf GmbH 4 Chervò AG 5 Tuchfabrik Moessmer AG 6 Texmarket GmbH 7 Alber GmbH 8 Tender GmbH 9 Premiere Distribution GmbH 10 Industrie Tessili Bresciane GmbH 11 Luis T. GmbH ** 12 Perwanger GmbH 13 Sport Trade GmbH 14 Daunenstep AG 15 March GmbH

Versicherungen 1 Raiffeisen Versicherungsdienst GmbH Bozen 2 Assibroker International GmbH Meran 3 Südtirol Vita & Danni GmbH Bozen 4 Alps Optima GmbH Bozen 5 Multilife GmbH Bozen 6 Eisendle GmbH Bozen 7 Assipro.Bz GmbH Bozen 8 Eurobroker GmbH Bozen 9 Plusminus - Brokerservice GmbH Bruneck 10 Klapfer & Pattis GmbH Brixen 11 Itas Bozen Süd GmbH Bozen 12 Svd GmbH Meran 13 Prima GmbH Bozen 14 Asko GmbH Bozen 15 H & S Cressotti GmbH Bozen

Gesamtleistung in €

Bozen Toblach Tramin Kastelruth Bruneck Bozen Lana Algund Abtei Bozen Bozen Auer Abtei Ritten Bozen

153.385.747 38.423.792 16.762.219 16.688.791 10.883.088 10.025.095 9.731.954 9.462.435 6.863.276 6.734.648 6.514.953 6.065.212 5.475.598 4.798.318 4.460.274

81.176.695 79.996.513 73.628.632 53.187.384 34.620.002 24.533.881 19.173.076 18.056.895 16.896.153 14.771.849 14.744.334 11.851.508 11.015.417 10.051.496 9.726.068

* Konsolidierte Bilanz | ** Geschäftsjahr endete nicht mit dem 31.12.2015 | *** Daten wurden nicht vom WIFO übermittelt

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06/2016

portrait

Bauer im Nadelstreif Leo Tiefenthaler: Bauernbund-Obmann und Präsident des Südtiroler Wirtschaftsrings. In seinem eleganten dunkelblauen Anzug, Krawatte und Streifenhemd sieht er aus wie ein Bankier oder der Manager eines großen Orchesters. Den Obmann des Bauernbunds stellt man sich eigentlich anders vor, aber Leo Tiefenthaler ist nicht nur das, sondern seit Ende September auch Präsident des Südtiroler Wirtschaftsrings.

s ist das erste Mal, dass ein Mitglied des Bauernbunds die Führung des Verbands übernimmt. Seit 2004 ist der Bauernbund Mitglied des Wirtschaftsrings, im Frühjahr

2016 wurden eigens die Statuten geändert, um auch den Bauernbund in die Führungsriege zu holen. Alle zwei Jahre wechseln sich Vertreter der Verbände, die sich zum SWR zusammengeschlossen haben, an dessen Spitze ab. Für den Bauern Leo Tiefenthaler, er führt einen Obst- und Weinbaubetrieb in Montan, ist ein Vertreter der Landwirtschaft im SWR am rechten Ort. Wie der Name schon sagt, meint er, Land-Wirtschaft deckt alle Bereiche ab. Der Bauer braucht Handwerk, Industrie, Handel und Dienstleistungen für die Ausübung seines Gewerbes und er selbst ist nur zu oft auch Gastbetrieb. Im Alter von nur 18 Jahren hat Tiefenthaler nach Abschluss der Landwirtschaftsschule 1979 den Familienbetrieb über-

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portrait nommen und seither ist er auch in der Bauernjugend, bzw. im Bauernbund sowie in der Kellerei Tramin involviert, der er seit 2004 als Obmann vorsteht.

Landwirt mit Leib und Seele Wenn er von der Landwirtschaft, von seinem Bauernsein spricht, erwärmt sich Leo Tiefenthaler und plötzlich kann man ihn sich auch im blauen Schurz vorstellen, erkennt man den Landwirt mit Leib und Seele. Sauvignon, Pinot Grigio und Blauburgunder baut er an, Äpfel und das Bauer-Sein, das Erleben des Wechsels der Jahreszeiten, das Hegen und Ernten erfüllen ihn mit Genugtuung, Stolz und Freude. Eines seiner Lieblingsworte ist „ergötzt“ und wenn er erzählt, wie er auch in seiner Freizeit durch die Obstplantagen und Reben geht, um zu schauen, ob alles Recht ist, und sich am Wachsen und Gedeihen auf seinem Grund und Boden „ergötzt“, dann leuchten seine Augen. Über sich selbst spricht Leo Tiefenthaler nicht gerne, welches seine Schwächen und Stärken sind, lässt er lieber andere beurteilen. Aber seine Wünsche gibt er preis. Einmal mit dem Trans-Sibirien-Express fahren und ein Rolling Stones Konzert besuchen, solange es sie noch gibt. Was ihm Leid tut, ist, dass sein Italienisch nicht so fließend ist, wie er es gerne hätte. Zu seiner Jugendzeit gab es in Montan nur drei italienische Familien und die sprachen Deutsch. Es fehlte nicht am Willen, betont er, sondern an der Gelegenheit. Aber was nicht ist, wird werden und an Gelegenheiten, seine Sprachkenntnisse zu verbessern, fehlt es ihm jetzt nicht.

Musik aus den 70er und 80er Jahren Musik ist ihm wichtig und begleitet ihn auf seinen langen Autofahrten, wenn nicht gerade Nachrichten angesagt sind. Beatles, Rolling Stones, Uriah Heep, Musik aus den 70ern und 80ern, aber auch Klassik. In seiner Freizeit, wenn Leo Tiefenthaler nicht am Hof beschäftigt ist,

06/2016

schwimmt er für sein Leben gern, zum Wandern fehlt ihm die Zeit. Leo Tiefenthaler ist verheiratet und seine drei Kinder Hans, Franz und Maria sind alle am gleichen Tag vor 20 Jahren geboren. Hans ist im vergangenen Jahr nach Abschluss der Landwirtschaftsschule in den Hof mit eingestiegen, das gibt Leo Tiefenthaler Freiraum, um sich entsprechend im Verband, im Bauernbund und in der Kellerei zu engagieren. Für seine Präsidentschaft hat er sich vor allem zwei Schwerpunkte gesetzt: das Urbanistikgesetz und die Arbeitssicherheit. Raum und Landschaft, so der Präsident des SWR, sind zwei Themen, die die ganze Bevölkerung betreffen. Der Landschaftsschutz, so Tiefenthaler sei wichtig, aber auch die Möglichkeit der qualitativen Erweiterung der Betriebe: „Da gilt es ein Gleichgewicht zu finden.“ Zum Thema Arbeitssicherheit: „Jeder Unfall ist zu viel, aber die umständliche Bürokratie zwischen Land, Italien und EU überfordert oft die Arbeitgeber. Wichtiger wäre es Motivationsarbeit zu leisten, damit jeder entsprechend auf seine Sicherheit zu achten lernt.“

Blauer Schurz, Tablet und Internet Der Bauer im 21. Jahrhundert für Leo Tiefenthaler? „Die nichtbäuerliche Bevölkerung sieht uns gerne als Traditionsträger mit der Sense in der Hand, aber um weiter zu existieren und um das Land zu hegen und zu pflegen, muss die Landwirtschaft modern sein und die sich die neuesten Techniken zu Nutze machen.“ Der blaue Schurz, Internet, Know-how, die Leidenschaft für diesen schönen Beruf und die Zusammenarbeit mit allen Bereichen. Wie im Südtiroler Wirtschaftsring, wo Handel, Unternehmer, Freiberufler, Handwerk und Dienstleister, der Hotelier- und Gastwirteverband und eben der Bauernbund gemeinsam an einem Strang ziehen und networken! Und dessen Geschicke Leo Tiefenthaler in den kommenden zwei Jahren maßgeblich mitbestimmen wird.

06/2016

Die Chalets im Hotel Fanes: Kuschlige Wohlfühloasen Wer nach einem erfüllten Ski-Tag auf der Sellaronda oder von einer Schneewanderung durch die bezaubernde Winterlandschaft der Dolomiten ins Hotel zurückkehrt, will nur noch eines: sich wie daheim fühlen! Nach einer Runde im wohlig-warmen

Panorama-Außenpool des Hotels lässt es sich in den acht urig-stylishen Chalets im behaglichen ladinischen Stil hervorragend entspannen. Unter Verwendung von ausgesuchten natürlichen Baustoffen wie Laaser Marmor oder Altholz aus dem Gadertal

entstanden gleichzeitig moderne und gemütliche, exklusive Wohnwelten. Also, Beine hochlegen, sich am knisternden Kaminfeuer wärmen und genießen! Weitere Informationen unter: www.hotelfanes.it

Unbezahlbares Urlaubsglück Das Wellnesshotel Alpen Tesitin steht für Werte, die bleiben; für Zeit, die unvergesslich wird. Und für Menschen, die von Herzen geben. So treffen sich hier Gäste, die mehr suchen: mehr Naturnähe, mehr Austausch, mehr Komfort und echte Herzlichkeit. Auf einem einzigartigen Sonnen-Panorama-Plateau empfangen sie Räume mit Charisma. Aufmerksamer Service, ein nettes Lächeln, ein natürliches Gespräch. In jedem Miteinander entsteht ein kleines Stück Urlaubsglück. Die schönen und wertvollen Dinge des Lebens sind jene,

die wir uns ganz bewusst gönnen. Das hervorragende Spa-Team freut sich, Sie ganz persönlich zu beraten und die

idealen Behandlungen für Sie und Ihre Relax-Wünsche zu finden. Weitere Informationen unter: www.alpentesitin.it

Alpine Nature Hotel Stoll **** Ihr Hotel im Gsieser Tal, in den Pustertaler Dolomiten. Dein Haus im Grünen am Waldesrand, das Plätschern der Quelle, Berge bis zum Horizont, an der sonnenumspielten Seite der Alpen … Im Natur- & Wanderhotel bemühen sich die Hausherren persönlich darum, dass es Ihnen gut geht: Ruhe und Ausspannung, Gemütlichkeit und Geselligkeit, Unterhaltung und Freizeitspaß, Wellness und zauberhafte Gaumengenüsse – das sind die richtigen Zutaten für Ihren traumhaften Wohlfühlurlaub.

Ihr Wanderurlaub in Gsies im Pustertal im Wanderhotel Stoll in den Südtiroler Dolomiten – Sommerurlaub im Pustertal: Wandern, Radfahren, Bergsteigen,

Relaxen im Wellnessbereich mit Panoramahallenbad. Weitere Informationen unter: www.hotelstoll.com

bunte meldungen

06/2016

Lobis Böden: 10 Jahre stetiges Wachstum

v.l.: Georg Taschler, Leiter der Niederlassung in Assling, Georg und Richard Stampfer (Firmeninhaber) und der Geschäftsführer der METEK-Gruppe, Ewald Wiedenhofer

40-Jahr-Jubiläum Weit über 200 Gäste folgten am Samstag, 17. September, der Einladung der Firma METEK nach Thal-Wilfern/Gemeinde Assling, gab es doch einen doppelten Grund, um zu feiern: Gleichzeitig mit der Segnung der neuen Produktionshalle freuten sich Inhaber, Geschäftsleitung und Mitarbeiter über das 40-jährige Bestehen des Unternehmens. Die Ursprünge der METEK-Gruppe reichen bis ins Jahr 1975 zurück, als Helmuth Kostner in Marling/Südtirol den Grundstein für einen Zwei-Mann-Betrieb legte. Heute finden an den Standorten in Südtirol und im Osttiroler Pustertal, der seit 2015 unter dem Namen METEK Austria GmbH geführt wird, insgesamt 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einen attraktiven Arbeitsplatz. Nachdem man 2014 auch in Assling an die Grenzen der Gebäudekapazität stieß, starteten im Herbst des Jahres die Arbeiten zur Errichtung einer weiteren Produktionshalle. Weitere Informationen unter: www.metek.me

Ständige Weiterentwicklung, zielstrebiges und werteorientiertes Handeln in jedem Bereich der Betriebs- und Mitarbeiterführung sowie ständige Innovationsarbeit zählen in der zehnjährigen Erfolgsgeschichte von Lobis Böden zu den Hauptbausteinen – ein Unternehmen im Wachstum mit hochwertigen Bodenlösungen, die sowohl Privatkunden, als auch Bauherren und Bauunternehmer im Hotel- und Wohnbau ansprechen. „Der Weg hierher war nicht immer einfach“, erklärt Paul Lobis. „Die schwierigsten Jahre waren rückblickend jene, als wir fünf bis sechs Mitarbeiter hatten und die Firma zwar im Wachsen war, die klare Strukturierung aber fehlte. Die jährlichen Umsatzzuwächse von knapp 40 Prozent bestätigen jedoch unser Handeln in den vergangenen Jahren“. Zum 10-jährigen Jubiläum konnte sich das Unternehmen außerdem den ersten Platz beim Top Company 2016 sichern und im Rahmen der 10-Jahresfeier den dritten Showroom „Design-Loft“ eröffnen. Weitere Informationen unter: www.lobis.biz Paul und Marlene Lobis

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06/2016

25 Jahre SYSTENT SYSTENT wurde 1991 in Meran gegründet und feierte im September 2016 auf Schloss Sigmundskron sein 25jähriges Bestehen. Das SYSTENT-Team um den Geschäftsführer Aribo Asam mit derzeit 24 Mitarbeitern schaut gemeinsam mit Kunden und Partner auf eine erfolgreiche Entwicklung

bunte meldungen zurück. SYSTENT steht für SYStemische ENTwicklung, und arbeitet mit ihren praxiserfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an unkomplizierten Lösungen für die nachhaltige Unternehmensentwicklung. Schwerpunkte bilden die Bereiche Arbeitsschutz, Umweltschutz, Produktsicherheit sowie Bauphysik und Akustik und betriebliche Gesundheitsförderung. Erfolgreich ist die SYSTENT GmbH in der Managementberatung u.a. mit der selbst entwickelten Software-Lösung AsiX, eine vernetze Informationsplattform, welche wesentliche Managementprozesse, wie das Ressourcenmanagement, Compliance-Prozesse, Risiko- oder Veränderungsmanagement in Unternehmen unterstützt. Weitere Informationen unter: www.systent.it

Wohin entwickelt sich der Dolomiten Tourismus mit der Aufnahme in das UNESCO Weltnaturerbe? Sexten Kultur hatte eine hochkarätige Expertenrunde eingeladen. Am Podium saßen Marcella Morandini, Direktorin der Stiftung Weltnaturerbe Dolomiten, Thomas Aichner (IDM Südtirol), Urs Wohler, Tourismusdirektor Scuol-Samnaun-Val Müstair, Daniel Meyer von Nordseetourismus und Harald Pechlahner von der Eurac. Als Gast anwesend war auch LR Richard Theiner. „Die Dolomiten schützen und nützen“, mit diesem Slogan brachte es Marcella Morandi auf den Punkt. Während die Dolomiten in Südtirol/Trentino an Spitzentagen die Grenze der Belastbarkeit längst erreicht haben, ist der DolomitenTourismus in den Nachbar-Provinzen noch sehr ausbaufähig. Harald Pechlahner ging in seinem Referat auch speziell auf die Mobilität ein: „Die Pioniere des Aufbaues das war gestern; heute benötigen wir Pioniere der Vernetzung und der Nachhaltigkeit.“ Nicht Nächtigungszahlen und Beförderungskapa-

v.l.: Daniel Meyer, Thomas Aichner, Marcella Morandini, Urs Wohler, Harald Pechlaner

Sexten: Kamingespräche

zitäten sind künftig ausschlaggebend sondern Nachhaltigkeit und Wertschöpfung, ist auch Thomas Aichner überzeugt. Dazu die Organisatoren Judith und Christoph Rainer: „Es gibt noch großen Diskussionsbedarf hinsichtlich der weiteren Entwicklung des Dolomitengebiets und des Weltnaturerbes. Die besondere Herausforderung ein Gebiet zu schützen aber auch zu nützen, bleibt ein wichtiges Thema der zukünftigen Veranstaltungen von „sextenkultur“.

20 Jahre Schweitzer Golf-Trophy Eines der traditionellsten Golfturniere mit einem Starterfeld von weit über 100 Teilnehmer wurde Anfang Oktober auf dem Golfplatz in Passeier ausgetragen. Nicht zu übertreffen wieder einmal die künstlerischen Fähigkeiten der Karin Schweitzer, was die Tischdekorationen im Klubhaus betrifft. Bemerkenswert auch die künstlerische Gestaltung der Siegerpokale, für die einmal mehr Prader Glas aus Bozen verantwortlich zeichnete. Laut Karin und Helmuth sollte heuer, nach 20 Jahren das Turnier zum letzten Mal stattfinden. Golfclub Präsident Karl „Schaly“ Pichler kann das nicht recht glauben, „denn wie wir unsere Karin kennen, wird ihr für nächstes Jahr schon wieder was einfallen.“ Neben dem sportlichen Wettkampf kommt beim Schweitzer-Turnier auch die Stimmung nicht zu kurz. Jason aus dem Sarntal heizte den Golferinnen und Golfern ordentlich ein.

v.l.: Karl „Schaly“ Pichler, Helmuth Schweitzer, Philipp Blaas, Kathrin Oberhofer, Tommaso Feminella, Hubert Hofer, Alfred Gerstl und Karin Schweitzer

bunte meldungen

RCM BUSINESS INNOVATION

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06/2016

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Immer mehr Unternehmer stehen vor der Frage, wie sie auch in Zukunft erfolgreich im Markt bestehen werden. Können Geschäftsmodelle aus anderen Branchen das eigene Unternehmen bereichern oder sogar revolutionieren? rcm-solutions hat dazu mit dem umfangreichen Erfahrungsschatz als etablierte Unternehmensberatung einen strukturierten Prozess entwickelt. Dieser ermöglicht es, ohne Scheuklappen das eigene Unternehmen zu betrachten und die Weichen für die Zukunft zu stellen, um erfolgreich Vom Kunden empfohlen: 99 Prozent der Kunden empfehlen die Business Innovation Workshops weiter, so auch der erfolgreiche Unternehmer Stephan Hölzl, Rasenfix KG: „Die Kompetenz von rcm-solutions begleitet mein Unternehmen von Anfang an. Dazu gehört, dass ich gelernt habe, mein gesamtes Geschäftsmodell zu überprüfen und stetig weiterzuentwickeln. Dies dank dem Mut, den überzeugenden Argumenten und greifenden Techniken, die im rcm-business-innovation Workshop vermittelt werden. Eine Investition, die Spaß macht und Erfolg bringt!“

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innovativ zu sein und um erfolgreich neue Wege zu gehen. Eine Dienstleistung speziell für Südtiroler Unternehmen, die sich im heimischen Markt etablieren wollen, aber auch für Anbieter, die neue Märkte überregional erobern müssen. Unabhängig davon, ob sich die Unternehmensführung Richtung Neupositionierung oder Markterweiterung orientiert oder ob der Firmenfortbestand gesichert werden muss. Für Unternehmen, die frei genug sind, Erfolge zu hinterfragen, neue Trends zu erkennen und wissen, dass sich alles in kürzester Zeit ändern kann. Für Unternehmen, die neue Chancen suchen und darauf einsteigen. Frühzeitig, und nicht erst, wenn Erfolge ausbleiben. RCM BUSINESS INNOVATION – entwickeln Sie mit Christoph Koch, Horst Unterfrauner und Mathias Brugger Ihr neues Geschäftsmodell, informieren Sie sich weiter unter www.rcm-solutions.it

Erfolgreiche Auktion Garage61, Eppan: Ende September kamen in Eppan zahlreiche Oldtimer aus privater Hand unter den Hammer. Von den angebotenen 63 Lots (Objekte) wechselten knapp 60 Prozent den Besitzer. Für Oswald Planer, dem Betreiber der Garage61 und Veranstalter der Auktion ein Erfolg: „Für uns war es insgesamt die 5. Auktion, wir haben uns jedes Mal gesteigert und sind mit dem Ergebnis sehr zufrieden. Nach dem Boom der letzten drei Jahre, hat sich der Oldtimer Markt auf einem hohen Niveau stabilisiert und sich insgesamt wieder etwas beruhigt.“ Der Termin für die nächste Oldtimer-Auktion steht auch schon fest: Samstag 8. April 2017. Weitere Informationen: www.garage61.it | info@garage61.it | Facebook: Garage61 | Tel. 0471 661 145

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06/2016

aktuell

Sieger Franz Pföstl am Abschlag zum Hole Nummer 1

Radius Top 100 Golf-Trophy Bei ausgezeichneten Bedingungen spielten Südtirols beste Golfer bei der Radius Top 100 Golf-Trophy in Passeier. Lokalmatador Franz Pföstl vom GC Eppan bewies einmal mehr seine Klasse.

r startetet auf dem ersten Hole schon mit einem genialen Abschlag der auf dem Green landete; dazu ein Putt und damit war auf der ersten Spielbahn der „Eagle“ perfekt. Solchermaßen beflügelt spielte er auch die folgenden Löcher souverän und gewann das Turnier mit 1 über Par. Zweiter wurde mit Lukas Holzner, mit 4 über Par, ein Spieler vom GC Passeier. Meran. Höchst zufrieden mit seiner Leistung war der drittplatzierte Maximilian Alber. Der Hcp-5-Spieler brachte mit 5 über Par genau seine Leistung. Bei den Damen siegte Manuela Gradl aus Sterzing. Sie spielte die zweiten neun Loch Par, benötigte aber auf der ersten Runde neun Schläge über dem Platzstandard. Etwas unter den Erwartungen war die Teilnehmerzahl geblieben. „Auch für die guten Spielerinnen und Spieler ist es nicht einfach Medal zu spielen und von den Abschlägen weiß und blau zu starten. So eine Herausforderung wird halt nicht von allen angenommen“, bemerkte die Drittplatzierte Helga Fink-Dorfer die auch unter ihren Möglichkeiten blieb. Weniger gut ging es auch dem Ex-Skirennläufer Much Mair. Allerdings brachte er mit seinem Spruch „A super Tag! A super Turnier! Was spielt schon das Ergebnis für eine Rolle“, die Sache auf den Punkt. Ausgezeichnete Stimmung herrschte danach beim „Golf-Smalltalk“, beim Essen im Klubhaus mit Wein und Sekt von der Kellerei St. Pauls und später auch bei der PrämieDer Sponsorflight mit Peter Kragler, Karl „Schaly“ Pichler, Walter Holzner und Heini Dorfer

rung. Für die Teilnehmer gab es neben schönen Glastrophäen auch zahlreiche Sachpreise von Summit Sports, Ecco, Spitaler Sports, Selli Fashion, WooDone Eyewear, Golfhotel Andreus, Quellenhof und den Golfclubs. Ergebnis – Medal 1. Franz Pföstl 2. Lukas Holzner 3. Maximilian Alber 4. Rene Mussner 5. Klemens Kaserer

GC Eppan: 72 GC Passeier.Meran: 75 GC Eppan: 76 GC Eppan: 77 GC Lana: 81

Damen 1. Manuela Gradl GC Sterzing: 80 2. Manuela Mahlknecht GC Sterzing: 94 3. Helga Fink-Dorfer GC Passeier.Meran: 95

Siegerin Manuela Gradl

Das Küchen- und Serviceteam vom Golfrestaurant des GC Passeier.Meran

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