Delen is het nieuwe hebben
Moet iedereen binnen de organisatie op de hoogte worden gehouden?
Welke informatie kan er worden verstrekt?
Hoe kan de informatie aan medewerkers een rol spelen in de beeldvorming?
Hoe manage je als leider de onzekerheid bij jezelf?
88
Het delen van informatie is essentieel in een crisis. Wat deel je met wie? Dat is de cruciale vraag. Informatie is publiciteit en dat kan een sportclub/bedrijf maken of breken. Wat is de juiste balans tussen openheid, vertrouwelijkheid en verantwoordelijkheid? Welke positie kies je ten opzichte van de buitenwacht, externe partijen en de media? Transparantie lijkt het nieuwe toverwoord. Maar is dat ook zo?
