3. Adanya kesalahan dalam pengusulan uang makan pegawai selama periode Januari 2021 sampai bulan Mei 2021 di Poltekkes Kemenkes Jakarta III (Manajemen ASN, WoG) Uang makan pegawai merupakan hak pegawai dan dibayarkan setiap bulannya kepada pegawai. Namun selama tahun 2021 masih ada saja kesalahan dalam proses penginputan uang makan. Misalnya saja proses usulan uang makan bulan Februari tahun 2021 ditemukan adanya 6 orang pegawai yang terhitung mendapatkan uang makan padahal saat ini pegawai tersebut menjalani tugas belajar. Disamping itu ada saja kekurangan jumlah pegawai yang mendapatkan uang makan sehingga perlu dibuat usulan kekurangan uang makan dan ada pula kelebihan pegawai saat usulan sehingga pegawai tersebut harus mengembalikan uang makan tersebut. Hal ini merupakan menjadi masalah penting karena jika terlanjur dibiarkan akan membuat kerugian uang negara dan professional serta efektif dan efisien dalam bekerja perlu di evaluasi.
B. Tapisan Isu Berdasarkan identifikasi terhadap masalah yang ada, maka dilakukan penapisan isu untuk menentukan isu aktual yang akan diangkat menjadi isu utama
dengan
menggunakan
analisis
APKL
(Aktual,
Problematik,
Kekhalayakan, dan Layak) yang merupakan salah satu metode yang digunakan untuk menguji kelayakan suatu masalah dan akan dicarikan solusi penyelesaiannya dalam aktualisasi. Teknik APKL memiliki rentang nilai (1 – 5), yaitu jika Isbernilai (1) sangat rendah; (2) rendah; (3) sedang; (4) tinggi; (5) sangat tinggi. Adapun penjabaran terkait analisis APKL adalah sebagai berikut: 1. Aktual, yaitu isu tersebut benar – benar terjadi dan sedang hangat dibicarakan dalam masyarakat; 2. Problematik, yaitu itu tersebut memiliki dimensi masalah yang kompleks, sehingga perlu dicarikan segera solusinya secara komprehensif; 3. Kekhalayakan, yaitu isu tersebut menyangkut hajat hidup orang banyak
33
